三个月转正工作总结收藏

三个月转正工作总结收藏。

我们最好怎么样写范文呢?在现代生活中文档处理是必备技能,优秀的范文是我们的好帮手,关于“三个月转正工作总结”的知识你掌握得够了吗看看这篇文章吧。

三个月转正工作总结【篇1】

一、全面了解公司所有的运营业务以及项目

在本人入职我公司,进行试用的第一个月里,本人就通过自己的观察以及对各位公司前辈的沟通咨询,全面了解了公司现阶段正在运营的各个业务以及各个项目。本人通过对公司这方面的了解,对自己在公司的工作做了全面的规划以及计划,这使得本人在试用期内就已经有了足够明确的方向,这样工作起来目标也就更加清晰和明确,减少自己不必要的迷茫时期。

二、努力让自己融入公司这些业务与项目中

在有了第一个月对公司的全面了解后,第二个试用月的工作也就不用像过去那般时刻问着“我有哪些事情可以做一做了”,只要见到需要帮助的业务和项目缺少人手,而本人又正好闲着时,本人都会积极主动地融入进去,这样既能够得到各位领导与同事的认可,又可以不断地锻炼本人的各项工作能力,使本人能够在这些工作中不断完善自己,提升自己,进而通过自己的努力转正成为公司的一名正式员工。当然,在这项工作中,也需要有眼力劲,不能在有些业务或者项目中不需要人手时,强行加入,那样造成的后果,还不如被动等待工作。

三、积极探索与发现公司未来可行的好项目

本人的工作在一定程度上来说,也就是要不断地挖掘未来可行的好项目,只要带着这一目标不断地学习,踏踏实实地做好自己的本职工作,基本上也就能够保证手里有项目可做,工作中有项目可跟。本人在这三个月的试用期里,通过自己的观察和努力,发现了三个被领导们一致夸奖的好项目,我想,也正是这三个未来可行的好项目让本人有了能够转正的关键吧!本人现在已经在领导的帮助下,开始这三个项目的执行工作了,相信这个三个项目一定会成为本人转正之后的开门红,让本人成为领导们心中认可的一名好员工。

三个月转正工作总结【篇2】

人在繁忙而充实的工作生活中,真的非常容易忘记时间的流逝,我也是靠着同事的提醒才发现我已经到了试用期的尽头,在这三个月的工作后准备转正了。

虽说是如此,但我心里还是有一些不踏实感,我在这三个月里也算是做了一些成就,受到了一些领导和同事的夸奖。当我认为我只是做到了我应该做的事而已,并没有什么稀奇或者值得大书特书的,但我确实在这段时间里通过工作获得了一些心得体会,希望能够借着这次总结的机会将我在这三个月工作情况总结出来的同时间我的一些工作收获也呈现出来。

首先,我在酒店这三个月前期一段时间都是跟着xx前辈后面学习,在客房部中虽然很多知识我在学校中都有过学习,但记在脑子里跟运用到实际中是两种情况。所以我并没有自大的觉得我懂了就擅自乱搞,而是跟着xx前辈后面认真学习,遇到不太懂的事情就记下来,凑够一定的问题再向大家请教。这样既不影响各位同事前辈的工作,也不影响我的学习效率,反而因为自己主动的思考问题让我理解的更加深刻。

在学习了一段时间以后,我自认为已经足够独当一面了,才算是开始正式的工作。在这段工作的过程中,我通过谨言慎行,认真负责的态度没有出现一些不应该出现的差错,在检查中我都是合格。在接待客人方面,我凭借着学习各位同事的经验所练就的礼貌接待也用了上来,在自我感觉中与正式员工在工作方面已经没有多大差别了。

但是当然,一名优秀合格的员工不仅仅是在工作方面要做好,思想和学习方面也不能落下。如今社会发展迅速,想要不被时代的浪潮所抛弃的话就必须尽快的学习适应,通过不断地加强对外界对新的知识的认识和理解,才能够不断地强大自己,让自己在浪潮中牢牢占据自己的位置不动摇,甚至迈动步伐向前进。

因此,我在这三个月时间里除了继续精进工作方面的熟练度,业余时间也都跟随着各位前辈学习不同的知识,并通过自己的自学来将酒店知识汇聚成一个属于我的知识体系。这样不仅让我在后期的工作中更加得心应手,也受到了各位同事的夸赞,对于我个人信心也是一个非常强的鼓励。

现在三个月的时间已经过去,我向酒店领导申请转正,希望能够在转正后凭借着更加饱满的热情姿态来为我们酒店的业绩做出一些贡献。

三个月转正工作总结【篇3】

时间飞逝,转眼我来公司已经3个月了,在这三个月的试用期里我和同事相处融洽,在领导的指导和同事配合下担任了公司前台工作。试用期间的三个月不仅仅学到了公司的各项规章制度,企业文化。而且对前台这个工作有了更深刻的理解:

要做好前台这个岗位的话,就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

前台的主要工作是接待客人,转接电话,收发传真、复印做好登记。人员出入也要做个大概了解。

一、上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器是否完好,是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持整洁大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发现不够时要及时叫罗先生送水。前台所需物品不够时,都要及时申请购买如:纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时,要电话通知赵先生加墨。如果前台的物品坏了如:窗帘坏了就要叫维修工维修;如果电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想办法解决。

二、接收传真,要注意对方传给谁,问清传真内容,以免接收到垃圾信息,接受到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏。如果对方是自动传真,可以不接收。发传真后要注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时要注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要及时交给相关人员。

三、前台接待客人,做好这项工作,最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人,要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓,找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人,其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎,耐心细致,亲切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相关负责人,请稍等。会客室夏天时开空调,冬天开窗,同时要让会客室无异味,空气流畅。

四、转接电话,要注意礼貌用语,使用公司的标准用语:您好!佛山邦普公司!之后问有什么可以帮到您的,问清楚对方找哪位,贵姓有什么事情,了解情况后转给相关人员。找李助理、余经理等领导的电话也要问清楚;领导们的电话号码也要记清楚,看到领导来电也可亲切问候。

试用期三个月所作的前台工作,可能工作范围较小;工作内容也比较少。但自己也有不足的地方,工作时集中力不够,会犯迷糊;我希望以后能够更认真上班工作,勤力做事。为公司做的多些。

在今年的工作中,我更要不断提高自身形象,工作质量、效率。还有责任心。

(1)努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要优良,接待客人要不断积累经验,要给客人留下优良印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。

(2)加强礼仪知识学习。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。也可以上像美莲凯的课,讲的知识都是很实用的,上了课后会让人更自信,令一个人有气质。

(3加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知识某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。

(4)努力打造优良的前台环境。要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持优良的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。

三个月转正工作总结【篇4】

我已经在电厂工作超过三个月的试用期了。在这段时间里,我一直兢兢业业地工作,为了获得领导的认可而努力。我明白只有表现更好才能够尽快获得转正的机会。在即将转正的日子里,我更加明白了做好自身工作的重要性。以下是我试用期内完成的电厂工作总结:

做好设备的调试和维修,以保障电厂的运行。保持稳定的运行对于电厂工作的完成来说很重要。为了保障供电量不会出现问题,需要定期对设备的运行状况进行检查。一方面要经过对设备的调试来保障供电的稳定性,这既是电厂员工的主要职责,也是我在工作中需要做到的。另一方面则是及时发现设备存在的.问题并进行相应的维修。

加强对工作技巧的学习与运用,并确保电厂工作不会出现差错。我严格遵守电厂的规定,并养成了较好的习惯。通过严格的要求约束自己,我能够将工作完成得更好。我也很注重对电厂工作技巧的学习,并争取早些成为合格员工。

注重闲暇时间的学习与交流,并学到不少实用的经验。作为电厂新员工,我明白自己在工作经验的积累方面是远远不够的。因此,在意识到自身存在不足的情况下,我加强了和其他员工之间的交流。无论是闲暇时间的请教还是工作中的互帮互助都能够取得不错的效果。我也会对完成的工作进行分析,从而明白自己存在哪些不足,努力将其改善,并将精力都放在工作之中。

试用期在电厂工作中的努力也是为了尽快转正积累资本。我朝着这个目标努力,并解决了不少工作中存在的问题。我会继续鞭策自己,并在今后的工作中秉承认真负责的态度,希望能够获得领导的认可。

三个月转正工作总结【篇5】

三个月说长不长,三个月经历让我成长让我变得更强,虽然我是新员工但是我却有在这三个月的工作中收获颇多。

一、艰苦奋斗

来到公司,新的工作模式,对我来说是陌生的,我是一个新人,对工作的认知了解是有所不足的,在工作的时候会遇到,很多困难,每一次的困难都会让我十分难受,但是我知道这是我成长所需要面对的,任何一个老员工都是从战胜一个有一个困难成长起来的,我们一样要面对,困难不代表无解,很多时候只因为自己的胆怯,不敢迈出去,给自己建立了一个牢笼,困在里面分外难受,时间不会等待,所以我们必须战胜困难,不能和困难打持久战,因为这样只会让自己输的更惨,每一个成功的人都要经历艰苦奋斗的过程,没有经历苦难的洗礼是不会看到最后的彩虹,因为我们所做的一切只是为了获取成功最后的那一刹那的喜悦,在成功的路途中,艰苦是主题,因为工作就是这样,只有默默的艰苦奋斗,用自己的汗水,用自己的努力去开拓出一条全新的道路给自己一个个更广阔的的空间。

二、提升自己

我们新员工需要学的东西很多,因此我们想要在工作的时候取得成就就必须努力工作,努力提升自己,因为自己掌握的知识,技术或者经验之类的不足以在新的工作中占到多少优势,在我们前面的人需要我们去追赶,后面的人紧紧的尾随在后,竞争也是激烈的,不能够有丝毫的放松,所以提升自己是做好工作的最佳办法,只有把自己变强了,才能够迎接各种各样的挑战,才能够获得成功,我在工作的时候提升自己的主要方法是,通过向他人学习,我们很多人都听过这样一句话,三人行必有我师,所以每个人都有他们值得我们学习的地方,向他们学习,吸收他们的长处,补足自己的不足是我们当下必须要做的也是应该去做的,因为我们新员工各方面都有所欠缺,只有这样不断的学习才能能够让自己蜕变。

三、团队合作

团队是在酒店不可缺少的,合作也是我们工作时必须的,因为这样可以让工作变得更快更有效率,能够把工作做的更好,这样的好处正式团队合作才能够提供的。只有学会去配合其他人工作才能够做好工作,才能够顺利的融入到酒店,成为酒店不可或缺的一员,每一个人的工作不同分工也不同,相互之间的工作是需要相互协调相互合作的,这也是当下工作的主流方式,因此团队合作必须做好。

四、存在的缺陷

作为新人在工作的时候难免不会犯错,由于经验不足,会时不时的犯一些小错误,也会因为没有及时调整好自己的心态,让自己工作时手忙脚乱,适应不过来,不善于与人沟通也是我一直存在的问题,针对这些问题我必须及时解决才能够让以后的工作更顺利。

经过了三个月的考验我终于成为了酒店的一员我感到非常高兴,我不会因此骄傲,不会怠慢工作,会继续努力。

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三个月转正工作总结


这次愉快又充实的实习工作再过几天就结束了,我们可以准备动手写试用期转正的工作总结了。我们可以在总结中摸索事物的发展规律,可以让自己以后少走弯路。为了我们可以变得更加优秀,这次的工作总结又怎么可以不用心呢。我们写转正工作总结内容时应该考虑哪些呢?或许你需要"三个月转正工作总结"这样的内容,希望你能从中找到有用的内容!

三个月转正工作总结 篇1

在公司工作几个月,已经适应了公司的工作,能处理好。同时,我也得到了相关的肯定。现在想转正,也想对之前的见习工作做一个总结。

其实我进公司的时候也很担心自己能不能过试用期。毕竟,这份工作对我来说相当具有挑战性,我没有任何经验。然而,一开始,我被训练知道如何做这项工作。既然是新人,我也知道怎么做。如果我想学好,可以进入岗位,把工作做好,所以我也积极参加培训,不知道怎么做。我去和同事讨论,思考的过程也长大了。经过培训,我进入了岗位。其实我也有了更多的自信。我在工作中也尝试了更多。同事也帮了我很多,让我很快适应。然而,与此同时,我也遇到了问题。我会多和同事讨论咨询。同事愿意教我。这几个月也学到了很多。我觉得,这也是对工作的反馈,我没有犯任何错误,但我也得到肯定。做好自己的工作不是那么容易的,但我愿意学习和尝试。从前期效率低,到现在能和同事平起平坐,进步可见一斑。

我的工作也做得很好。为了缩短和同事的差距,其实我每天都在努力做好自己的工作,下班后会留下来复习第二天要做的事情,不够好,要改变,哪些事情可以改进,要求教,为自己做好了。

其实也是帮助特别的大,让我更加的感觉到这份工作的成就感。毕竟之前我也是特别的担忧自己做不好,不过结果还是听好的,同时自己也是在这份工作里头找到了自己前进的方向,而和同事的配合之中我也是没有拖后腿,同时自己也是积极的去做。当然还有一些的不足,这些也是让我更加的清醒认识到目前自己的状况,哪些要进步的,哪些是自己和同事之间差距大的,其实不去改变,自己也是想不到会如此。

要转正,成为正式的员工,自己也是有压力,同时也是要在以后继续的去做好自己该做的工作,来进一步去成长,让自己有更多的收获,从而提升,改进,让自己的成绩得到更多的肯定,我也是会继续的努力,持续学习,做好本职工作的。

三个月转正工作总结 篇2

这个月是我来到公司的第三个月了,现在已经十月底了,一晃眼,三个月的试用期也已经过去了。回想起过去的点点滴滴,我发现自己也已经有了很大的进步,不管是从自己的职业素养上,还是平时的工作状态上,都有了一定的提升。面临即将转正的时机,我很激动,与此同时,我在此也想在此做一次转正总结,希望可以帮助到以后的工作。

试用期这三个月并不漫长,时间慢慢的流逝,让我在不知不觉中就抵达了现在。而转正也即将来临,这是让人欣喜的。但在这欣喜之下,我还有更多的感慨和心得。这是我这三个月里对自己的总结,也是对这份事业的一次总结。

三个月前,我刚刚大学毕业,那时候有点迷茫,不知道自己该做什么事情,直到后来到了我们公司之后,我才发现,愿来生活是需要激情的。我看着同事们每日都激情满满的样子,突然觉得自己很颓丧。渐渐的,受到公司这个大集体的影响,我也开始变得开朗起来,也会在工作当中找到重点,然后加以研究了。公司每天都会有开早会的习惯,早会上也会邀请员工做前一天的工作小结,所以早会也是一个可以让我们学习的机会。看看他人是怎么工作的,看看他人的工作中存在的闪光点是什么。这些都是可以去学习的地方。

后来经过自己漫长的学习,也经过自己不断的挖掘和询问,我在这个工作中,从大家的身上都学到了很多的知识。有些知识可以用在我们的工作当中,而有些知识却是可以善用一生的。学习是一件可以让人进步的事情,也是一件可以带来希望和憧憬的事情。只有懂得提升自己,才有继续赢得机会和可能,所以不管如何,我相信自己都可以在未来的迷雾之中找到方向,打一场漂亮的胜仗!

不管怎么说,这三个月我工作非常充实,不仅要每日完成任务量,每日也要做出一些新突破,多学习一些,让自己变得更强一点。未来转正之后,我会重新树立新的目标,去争取新的机会,一直往上走,一直努力下去。我也会珍惜工作当中的分分秒秒,让自己的工作更加的出色,不辜负公司对我的信任,不辜负公司的领导、同事们对我寄予的期待。

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三个月转正工作总结 篇3

不知不觉中,三个月过去了,我在客服的岗位已经工作三个月多,虽然工作的任务和目标我一直记在心中,可是自己还是有很多地方学习的不够,还需要更加的努力才能胜任好这份工作。在过去的三个月中,我经受住了一些考验,也不断的努力提升着自己的业务水平和工作技能。

一、精诚团结

三个月来,我与同事们能搞好团结,服从领导的安排,积极主动的做好工作,后线虽然工作人员少,但是在领导的带领下,大家团结一致取得了一定的成绩。

1、勤勤恳恳的完成领导交办的工作。

2、在领导的指导下,和其他同事一起钻研业务,摸索好的工作方式和方法。

3、在领导的指导下,树立大局观,踏实工作。

二、加强学习,努力提高业务水平

三个月来,我能够认真学习公司相关政策和规定,合规工作。除了日常的审、录单,客户签约等工作,在催收、温馨提醒及追加贷款的工作中努力学习好的方式方法,在领导的指导和同事的帮助下,逐渐有了一套行之有效的工作方法。

三、履行职责,踏踏实实的做好本职工作

我热爱自己的本职工作,能够正确认真的去对待每一项工作任务。

1、提高工作质量,及时准确的做好资料的管理。如资料的交接、登记、管理,坚持做到了当天工作当天处理完毕。

2、严格规章制度,把好资料审核的第一道关口。作为一名客服,我深感自己肩上的责任重大,稍有疏忽就有可能出现信贷风险。因此,我不断的提醒自己,不断的增强责任心。

3、坚持工作原则,做好签约核实。我深知:客户的签约审核,责任重于泰山,丝毫马虎不得。三个月来,我坚持执行公司的相关制度,在领导的指导下,对每一个客户认真核实,从客户的主体资质、信用情况、生产经营项目的现状与前景到还款能力,每一个环节我都是仔细审查,没有一丝一毫的懈怠。

回顾三个月的工作,自己感到仍有不少不足之处:

1、只是满足自身任务的完成,工作不灵活。

2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够。

3、本职工作与其他同行相比还有差距。

我将努力克服自身的不足,在领导的指导下,认真学习,努力提高自身素质,积极开拓,履行工作职责,服从领导。与全体同事一起,团结一致,为完成公司新年度的各项目标任务作出自己应有的贡献。

三个月转正工作总结 篇4

时间一晃而过,转眼间来xx已经三个月了。在这一段时间里,自己努力了不少,同时也进步了不少。学到了以前很多没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,在领导和同事的悉心关怀下,通过自身不懈的努力,我已渐渐的适应了周围的工作环境,对工作也逐渐进入了状态。

在这三个月的工作时间里我每天都过得很充实,从打样与接待客户是陆续不断,虽然附出的劳动没有得到结果,很多次对我的打击也不小,但我相信,付出总会有回报的,努力了就会有希望,不努力就一定不会有希望,成功是给有准备的人。

在各位领导及各位同事的支持帮助下,我不断加强工作能力,本着对工作精益求精的态度,认真地完成了自己所承担的各项工作任务,工作能力都取得了相当大的进步,为今后的工作和生活打下了良好的基础,现将我的一些销售心得与工作情况总结如下:

一、销售心得

做为一名合格的销售人员首先要对自己所售产品非常熟悉了解,了解自己产品的优点与缺点,适合哪些行业,客户群体是哪些,才能更好的向客户展示自己与产品的专业性,才能迎得客户的关注与信任。

当然对竞争对手也不要忽略。要有针对性解对手产品的优势与劣势;才能对症下药,用我们的优势战胜客户的劣势,比如我们设备在精度与速度方面就略胜同行,这就是我们的优势所在,在与客户介绍产品时尽量多介绍自家产品的优势。

缺点方面尽量少提,但是设备本身存在的缺点与不足,也就是该设备在所有同行中必不可少的缺点与不足可以适当的向客户说清楚,毕竟没有十全十美的东西。总说自己的产品有多好,别人也不会全信。同行中存在的缺点与不足也不要恶意去攻击与批判要引导客户去分析判断,建议客户通过实地考察。

二、工作总结

1.认真学习,努力提高

因为所学专业与工作不对口,工作初期遇到一些困难,但这不是理由,我必须要大量学习行业的相关知识,及销售人员的相关知识,才能在时代的不断发展变化中不被淘汰,而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,的方式就是加强学习。

2.脚踏实地,努力工作

我深知理财销售顾问是一个工作非常繁杂、任务比较重的工作。作为理财销售销售顾问,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是理财销售不可推卸的职责。要做一名合格的理财销售顾问,首先要熟悉业务知识,进入角色。有一定的承受压力能力,勤奋努力一步一个脚印,注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍。

三、存在问题

通过一段时间的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:

1.针对意向客户没有做到及时跟踪与回访,所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类,做好标记,定期回访,以防遗忘客户资料。

2.由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。

总之,在工作中,我通过努力学习和不断摸索,收获非常大,我坚信工作只要用心努力去做,就一定能够做好。

三个月转眼即逝,我的职业生涯也渐渐步入正轨,活到老学到老,需要学习的东西还有很多,吾将上下而求索,同时感谢xx为我提供的成长和发展的平台。

三个月转正工作总结 篇5

时间一晃而过,转眼间来xx已经三个月了。在这一段时间里,自己努力了不少,同时也进步了不少。学到了以前很多没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,在领导和同事的悉心关怀下,通过自身不懈的努力,我已渐渐的适应了周围的工作环境,对工作也逐渐进入了状态。

在这三个月的工作时间里我每天都过得很充实,从打样与接待客户是陆续不断,虽然附出的劳动没有得到结果,很多次对我的打击也不小,但我相信,付出总会有回报的,努力了就会有希望,不努力就一定不会有希望,成功是给有准备的人。

在xx各位领导及各位同事的支持帮助下,我不断加强工作能力,本着对工作精益求精的态度,认真地完成了自己所承担的各项工作任务,工作能力都取得了相当大的进步,为今后的工作和生活打下了良好的基础,现将我的一些销售心得与工作情况总结如下:

一、销售心得

1、做为一名合格的销售人员首先要对自己所售产品非常熟悉了解,了解自己产品的优点与缺点,适合哪些行业,客户群体是哪些,才能更好的向客户展示自己与产品的专业性,才能迎得客户的关注与信任;

2、当然对竞争对手也不要忽略。要有针对性解对手产品的优势与劣势;才能对症下药,用我们的优势战胜客户的劣势,比如我们设备在精度与速度方面就略胜同行,这就是我们的优势所在,在与客户介绍产品时尽量多介绍自家产品的优势。缺点方面尽量少提,但是设备本身存在的缺点与不足,也就是该设备在所有同行中必不可少的缺点与不足可以适当的向客户说清楚,毕竟没有十全十美的东西。总说自己的产品有多好,别人也不会全信。同行中存在的缺点与不足也不要恶意去攻击与批判要引导客户去分析判断,建议客户通过实地考察。

二、工作总结

1、认真学习,努力提高

2、因为所学专业与工作不对口,工作初期遇到一些困难,但这不是理由,我必须要大量学习行业的相关知识,及销售人员的相关知识,才能在时代的不断发展变化中不被淘汰,而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,的方式就是加强学习。

3、脚踏实地,努力工作

我深知理财销售顾问是一个工作非常繁杂、任务比较重的工作。作为理财销售销售顾问,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是理财销售不可推卸的职责。要做一名合格的理财销售顾问,首先要熟悉业务知识,进入角色。有一定的承受压力能力,勤奋努力一步一个脚印,注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍。

三、存在问题

1、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访,所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类,做好标记,定期回访,以防遗忘客户资料;

2、由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。

总之,在工作中,我通过努力学习和不断摸索,收获非常大,我坚信工作只要用心努力去做,就一定能够做好。三个月转眼即逝,我的职业生涯也渐渐步入正轨,活到老学到老,需要学习的东西还有很多,吾将上下而求索,同时感谢xx为我提供的成长和发展的平台。

个人转正总结收藏


再过不久我们的实习工作就要告一段落了,我们要准备开始为转正工作的总结进行相关准备了。我们写总结,可以在一定基础上给自己提出合理化的建议。我们在写转正工作总结的时候要注意结合相关数据。如何在转正工作总结中全面的展现自己呢?在此,你不妨阅读一下个人转正总结收藏,或许你能从中找到需要的内容。

个人转正总结 篇1

转正工作分析总结

一、背景

随着公司的快速发展,各部门的人员需求也日益增加,为了有效地管理和激励员工,公司制定了一套转正机制,以确保员工在试用期结束后能够顺利融入团队并发挥出他们的潜力。本文将对转正工作进行分析总结,以便更好地指导员工在试用期内的表现。

二、试用期工作分析

在试用期内,员工需要全心全意地投入工作,展现出自己的能力和潜力。公司将根据员工的工作表现、态度和能力等方面进行评估,决定是否将其转正。试用期工作分析的重点在于以下几个方面:

1. 工作态度:员工在试用期内需要展现出积极主动、敬业负责的工作态度。只有对工作充满热情,并愿意主动承担责任,才能获得同事和领导的认可。

2. 工作能力:员工需要具备较强的专业知识和技能,能够胜任岗位要求。在试用期内,员工可以通过积极学习、努力工作来提升自己的工作能力。

3. 团队合作:团队合作是公司重要的文化价值之一,员工需要在试用期内展现出良好的团队协作精神,与同事密切合作,共同完成工作任务。

4. 自我管理能力:员工需要具备较强的自我管理能力,能够有效地安排自己的工作和时间,提高工作效率。

三、转正工作分析

在试用期结束后,公司将对员工进行综合评估,决定是否将其转正。为了帮助员工顺利完成转正工作,公司需要做好以下几个方面的分析工作:

1. 考核标准:公司制定了一套转正考核标准,包括工作表现、工作态度、团队合作等方面。员工需要根据这些标准来自我评估,了解自己在哪些方面需要改进和提升。

2. 部门评估:部门领导将对员工在试用期内的工作表现进行评估,给出建议和意见。员工需要认真听取领导的意见,积极改进自己的工作方式。

3. 自我员工需要对自己在试用期内的工作进行总结和回顾,分析自己的优点和不足,明确未来的发展方向。

4. 制定计划:员工需要根据自己的总结和部门领导的评估意见,制定一个个人发展计划,明确未来的目标和努力方向。

四、转正工作总结

转正工作是员工发展的一个重要节点,只有通过转正,员工才能真正稳定地融入团队,实现个人职业发展。通过对试用期和转正工作的分析总结,员工可以更好地了解自己在工作中的表现和不足,为自己未来的发展打下坚实的基础。只有不断提升自己的工作能力和团队合作意识,才能更好地适应公司的快速发展和变化。希望每位员工都能在转正工作中取得优异的成绩,为公司的发展贡献自己的力量。

个人转正总结 篇2

我很荣幸地在这里写下我在电器公司工作期间的个人转正总结。自从我加入这家公司以来,我经历了许多挑战和成长,同时也收获了许多宝贵的经验和知识。

我想提及我的专业技能的提升。作为一名电器员工,我主要负责产品的测试和维修工作。起初,我对这方面的知识和技能并不是非常了解,但通过公司提供的培训和指导,我逐渐掌握了测试设备和维修方法。在实际工作中,我积累了丰富的经验,并且在处理各种故障时能够迅速找到解决问题的方法。我的技能不断提高,不仅提高了产品的质量,也减少了因为故障而带来的损失。

我在团队合作方面取得了重要进展。在我加入公司之初,我并不擅长与他人合作,在团队项目中容易与他人发生冲突。我通过参加团队建设和协作培训,学会了更好地与同事们合作。我学会了倾听他人的意见和看法,并且更积极地提供帮助和支持。通过的共同努力,能够更高效地解决问题,并且团队的凝聚力也大大增强。

我通过加强自己的领导能力,成为了团队中的重要一员。我参加了管理培训课程,在课程中学到了许多关于领导和管理的有效技巧。我学会了如何激励团队成员,提高员工工作的积极性和效率。我也学会了如何正确地分配任务和管理时间,以确保项目按时完成。我非常感激公司给予我这样的机会,并且我会继续努力发展自己的领导能力。

我要感谢公司为我提供的各种培训和发展机会。在过去的几年中,我参加了多个关于电器行业和新技术的培训。这些培训不仅提高了我的技术水平,也增加了我的专业知识。我还参加了一些管理课程,如团队管理和沟通技巧等,这些都对我的职业生涯产生了积极的影响。我会继续不断学习和发展,为公司做出更大的贡献。

我在电器公司工作期间取得了重要的进展和成就。我的专业技能得到了提升,我在团队合作和领导能力上也取得了重大突破。我非常感谢公司给予我的机会和支持,我将继续努力工作,并为公司的发展做出更大的贡献。谢谢!

个人转正总结 篇3

转正是每个中铁员工的梦想和目标。从实习生到正式员工,这是一个重要的里程碑,代表着员工在公司的认可和成长。我作为一名中铁实习生,很荣幸有机会转正成为一名正式员工。在这个过程中,我收获了很多经验和教训,也学到了许多宝贵的东西。以下是我在中铁转正的心得总结。

首先,做好本职工作是转正的关键。作为一名实习生,我从一开始就明确了自己的目标,那就是通过努力工作来取得转正的资格。我深知只有将自己的工作做好,公司才会对我刮目相看。因此,我始终尽职尽责,尽可能地完成自己的工作任务,同时积极主动地向领导请教并学习。我相信,只要我对工作有热情和积极的态度,就会得到相应的认可和回报。

其次,积极融入团队是成功转正的关键。一个没有团队意识和合作能力的员工很难在公司中立足。因此,我非常重视与团队成员的沟通和合作。我尽量与团队建立良好的关系,并倾听他们的意见和建议。我相信每个人都有其独特的技能和才能,只有相互合作才能取得更好的工作成果。通过与团队成员紧密合作,我学到了如何更好地与人交流和合作,这对我日后的职业发展非常重要。

再次,不断学习和提升自己是实现转正的关键。在中铁这样一个行业领先的公司工作,我深感知识的重要性,同时也认识到自己的不足。为了不辜负公司对我的期望,我努力学习和提升自己的能力。除了积极参加公司提供的培训和学习机会外,我还自己主动寻找相关的学习资料,不断扩大自己的知识面。我相信只有不断学习和提升自己,才能适应公司的发展需要并取得更大的成就。

最后,保持积极的心态和正确的工作态度是实现转正的关键。在工作中遇到挫折和困难是难以避免的。然而,如何应对和处理这些困难决定了一个人能否成功转正。我深知只有保持积极的心态和正确的工作态度,才能坚持下去并找到解决问题的方法。我尽量将失败和挫折当作成长和学习的机会,从中吸取教训,不断提升自己。同时,我也学会了与压力和困难相处,保持平衡的心态和稳定的情绪,这对我的个人成长和事业发展有着至关重要的影响。

总之,中铁转正是每个员工的梦想和目标。通过这次转正的过程,我看到了自己的不足和需要提高的地方,也学到了很多宝贵的经验和教训。我深知只有通过不懈的努力和不断提升自己,才能实现自己的梦想和目标。我相信,只要我保持积极的心态和正确的工作态度,坚持做好每一份工作,与团队成员紧密合作并持续学习提升,就会取得更好的成绩并得到更多的认可和机会。我将继续努力,为中铁的发展贡献自己的力量。

个人转正总结 篇4

作为一名主播助理,经过一段时间的实习和工作,我终于迎来了转正的时刻。回想起这段时间的经历,满满的收获和感慨令我感慨万千,让我更加坚定了在这个行业里继续努力的决心。

作为一名主播助理,我明白了对于这个职位而言最重要的是要有良好的沟通能力和团队合作精神。在和主播以及其他团队成员的合作中,我学会了如何更好地与他人沟通,尤其是在协调工作任务和解决问题时。通过和不同类型的人合作,我逐渐积累了丰富的沟通技巧,更好地帮助主播提升节目质量,提高团队合作效率。

作为一名主播助理,我意识到了自我管理的重要性。在工作中,时常需要面对各种各样的挑战和压力,只有做好自我管理,才能更好地应对各种困难。通过制定合理的工作计划和时间安排,我学会了如何高效地完成工作任务,同时保持良好的工作状态和心态。

作为一名主播助理,我也深刻体会到了学习的重要性。在这个快速发展的行业里,只有不断学习和提升自己的能力,才能跟上行业的步伐并不断进步。通过参加各种培训和学习机会,我不仅提升了自己的专业知识和技能,还结识了更多的同行和行业大咖,为自己的职业发展打下了坚实的基础。

作为一名主播助理,我明白了团队合作的重要性。在一个团队中,每个人都发挥着不可或缺的作用,只有团结一致,才能实现更大的成就。在和团队成员一起合作的过程中,我学会了如何尊重他人、倾听他人的意见,并能够在团队中发挥自己的特长,更好地配合他人,共同实现团队的目标。

作为一名主播助理,这段实习和工作经历给予了我很多宝贵的经验和启发。通过不断的努力和学习,我终于迎来了转正的时刻,我相信在未来的工作中,我会更加努力,不断提升自己的能力,为主播和团队的发展贡献自己的力量。希望未来的路上,我能够不负众望,不断进步,实现更多的成就!

个人转正总结 篇5

土木专业转正总结

随着时间的推移,我作为一名土木专业的学生最终转变为一名合格的土木工程师。这个过程是艰辛的,但也让我不断成长和进步。在转正之际,我想回顾一下自己的学习和实践经历,并总结出这段宝贵经验。

学术学习是我转正的基石。通过系统的课程学习和科研项目的参与,我掌握了土木工程学的基本理论和实践技能。在课堂上,我通过认真听讲、积极思考和提问题,尽可能地将理论知识与实际应用相结合。同时,我也参与了一些社会实践项目,例如学校组织的工程实践活动和参观实地工程项目等,这让我更加深入地了解了土木工程的实践应用和工程管理。

实践是我转正的关键。通过实习和实际工程项目的参与,我将学到的理论知识应用到实践中,提升了自己的实际操作能力和问题处理能力。在实习期间,我全身心地投入工作,积极与同事合作,努力完成各项任务。在工程项目中,我与项目组成员密切合作,负责解决现场问题和应对突发事件。这些实践经验锻炼了我的沟通能力、团队合作精神和应变能力,为我顺利转正打下了坚实的基础。

个人能力的提升也是我转正的重要因素。在专业技能方面,我不断学习和掌握新的工具和技术,如CAD、BIM和计算机模拟等,这提高了我的工作效率和准确性。同时,我也注重提升自己的领导能力和管理能力,通过组织和参与一些学生社团和志愿者活动,我培养了团队合作、组织协调和解决问题的能力。这些能力的综合提升使我能够更好地适应土木工程师的工作要求,并在实践中发挥出更大的作用。

我将自己的成长归功于导师和同事的支持和指导。在整个学习和实践过程中,他们为我提供了宝贵的建议和经验分享。他们帮助我解决了许多难题,启迪了我的思维和视野。我也从他们身上学到了团队协作的重要性和互相支持的价值,这是我个人成长不可或缺的一部分。

通过这段转正的过程,我逐渐从一个学生转变为了一名合格的土木工程师。我通过学术学习、实践经验、个人能力的提升和导师和同事的支持,不断蜕变和进步。虽然转正只是一个起点,但我相信在以后的工作和发展中,我会继续努力,不断提升自己,成为一名优秀的土木工程师,为社会和人民做出更大的贡献。

个人转正总结 篇6

转正人事总结

一、

转正是每个职场人士都期待的时刻,它意味着对过去一段时间工作表现的认可和肯定。作为人事部门,对于员工转正时间的把控和评估变得尤为重要。本篇文章将综合分析员工转正过程中的表现、收获以及未来的发展方向,以期为公司提供合理的人事决策。

二、转正总结

1. 工作表现

在试用期中,员工表现出了极高的工作热情和责任心。他始终以积极的态度投入工作,积极处理各项任务,并且展现出了优秀的工作能力。他在团队中责任心强,并能够独立解决问题。他保持了良好的工作质量和效率,未出现过工作失误或延迟。通过与同事和上级的合作,他逐渐融入了团队,成为了团队中不可或缺的一员。

2. 学习能力

员工在试用期内展现出了出色的学习能力。他能够迅速适应公司的工作流程和规章制度,并能够熟练使用各种工作软件和工具。他在培训中展现了出色的理解和应用能力,并能够将所学知识迅速转化为实际工作中的技能。他还能够主动学习新的知识和技能,不断提升自己的专业能力和竞争力。

3. 团队合作

员工在团队合作方面表现优秀。他主动与团队成员进行交流和合作,能够很好地协调和处理团队关系。他对团队目标有明确的认知,并能够根据团队的需要调整自己的行动。他与同事之间建立了良好的沟通和合作关系,在团队中具有较高的亲和力和协作能力。

三、发展方向

1. 进一步提升专业能力

虽然员工在试用期中表现出色,但仍有待不断提升专业能力。建议公司提供员工进一步培训的机会,帮助他学习和掌握更多专业知识和技能。员工可以参加外部的培训课程或者内部的工作坊,提升自己在岗位上的实际应用能力。

2. 加强沟通和领导力

员工在团队合作中能够与同事建立良好的关系,但在沟通和领导力方面还有待进一步提升。公司可以提供相关的培训课程,帮助员工进一步学习团队沟通和领导技巧。公司可以将员工安排到一些具有团队领导职责的项目中,提升员工的领导能力和影响力。

3. 持续激发工作动力

尽管员工在试用期表现出色,但仍需激发其持续的工作动力。公司可以通过及时反馈和激励机制,给予员工积极的肯定和奖励,以维持员工的工作热情和投入度。同时,公司可以为员工提供发展规划和晋升的机会,让员工在未来的职业道路上有更大的发展空间。

四、

综合以上所述,本次转正评估中员工表现出色,工作积极主动,具备出色的学习能力和团队合作能力。但仍有待提升的领域包括专业能力、沟通和领导力以及工作动力。建议公司为员工提供进一步的培训和发展机会,激发员工的工作动力,并进行针对性的领导力培训,以提升员工的发展潜力和综合能力。通过对员工的全面评估和发展规划,将有助于公司提高员工的满意度和工作效率,推动公司的长期发展。

个人转正总结 篇7

转正答辩与年度总结

在现代社会,每个人都追求事业的成功和职业的晋升。而对于职场新人来说,转正答辩和年度总结是通向成功的两个重要里程碑。下面,将详细探讨这两个环节的意义和如何更好地进行。

一、转正答辩的重要性

1.1 助力个人职业发展

转正答辩是职场新人升职和晋升的必经之路。通过答辩,员工可以向上级领导证明自己在工作中的表现和专业能力,提升个人职业发展机会。转正后,员工将享受更多的资源和机会,有更大的空间展示自己的才华。

1.2 增强自我认知与进步

在转正答辩中,员工需对自己工作期间的表现进行总结和回顾,找出存在的问题和不足之处。这有助于增强自我认知,并提出个人的发展计划和目标。通过答辩过程,员工能够更好地认识到自己的优势和劣势,深化自我提升。

1.3 促进组织文化建设

转正答辩是员工与组织之间交流沟通的机会。在答辩过程中,员工可以向上级领导展示个人的工作成果和对组织的贡献。同时,组织也会对员工的表现进行评估和认可。这有助于员工深入了解组织文化和价值观,并促进组织的文化建设。

二、转正答辩具体要点

2.1 筹备资料

在答辩前,员工应准备相关的工作资料,包括工作日志、项目报告、成果展示等。这些资料能够清晰地展现员工在工作中的表现和成果。

2.2 自我总结与定位

在答辩中,员工应对自己的工作进行深入总结和回顾,找出自己的优势和不足之处。并且,员工需要明确个人在组织中的定位和发展目标,展示对组织的贡献和价值。

2.3 有效沟通与展示

在答辩过程中,员工需要清晰地表达自己的想法和观点,并有效沟通自己的工作成果和心得体会。同时,员工可以通过案例分析和数据展示等方式生动地展示自己的工作能力和专业知识。

2.4 积极接受评估与反馈

在答辩中,员工应积极接受上级领导的评估和反馈,并对自己的工作表现进行适当的改进。这有助于员工在工作中不断提升,并为个人职业发展打下坚实的基础。

三、年度总结的价值和方法

3.1 提供工作反思和总结的机会

年度总结是一次对过去一年工作的全面反思和总结。通过对工作过程和结果的回顾,员工可以发现自己的不足之处,找出改进的方向,为新的一年制定更好的计划。

3.2 强化目标的制定和实现

年度总结是对个人工作目标和计划的检验和衡量。通过总结过程,员工可以评估自己是否达成了既定目标,找出原因和不足,以便在新的一年中设置更具挑战性和可行性的目标。

3.3 体现自我价值和提升

年度总结是员工展示自己工作成果和个人价值的机会。在总结中,员工应重点强调自己的工作亮点和创新点,向上级领导展示自己的才华和能力,并说明自己在组织发展中的贡献。

3.4 掌握个人成长的机会

通过年度总结,员工可以发现自己工作和职业发展中的不足之处,并制定相应的发展计划。通过学习和提升,员工可以不断发展个人实力和才华,为职业生涯打下坚实的基础。

转正答辩和年度总结是职场新人向成功迈进的两个重要环节。积极准备答辩和总结,全面展示个人的工作能力和价值,培养良好的自我认知与反思能力,都能为个人的职业发展和职位晋升奠定坚实的基础。希望每位职场新人都能在答辩和总结中找到自己的成长和成功。

个人转正总结 篇8

20xx年x月xx日,我经过面试,来到xxX有限公司工作,不经不觉已过两个月了,在这期间的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的两个月来的工作情景总结如下。

一、思想方面

在工作初期,我认真了解公司的发展情景并学习公司的管理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自我的工作本事,以全新的姿态迎接工作的挑战。

二、工作方面

端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以百分之百的精神状态对待工作。

1、耐心细致地做好生产统计工作每一天按时完成生产成品入库的统计;每一天整理生产日报表;每月完成批损耗统计报表;准时、认真、精确的结算各产线的产量及消耗。

2、积极主动地搞好生产记录的整理对车间的生产记录进行系统化、规范化的整理是我的一项经常性工作,我采取每日记录与定期核对相结合的办法,将生产记录进行整理,以确保数据的真实。几个月来,我的工作基本上按车间日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并参与同事的工作资料的整理等工作。应对繁杂琐碎的很多事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。

在领导和同事的帮忙和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

三、两个月的时间转瞬即逝,我虽然了解与实践了基本的工作,但仍然存在不少问题,主要表此刻:

1、能够发现问题却不善于去解决问题,对生产各种参数不太熟悉是一个原因,协作部门记录数据不及时或缺失数据是一个原因。

2、很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,提高政治思想素质和生产统计工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。我将从多方面努力进一步提高自身的工作本事,以进取的心态应对每一天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自我的应变本事、协调本事、组织本事以及创造本事,不断在工作中学习、进取、完善自我,以便更好地完成自我的本职工作。以上是我对两个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自我的缺点,弥补不足,争取做的更好。

个人转正总结 篇9

儿科护士转正申请总结

尊敬的领导:

您好!非常荣幸能有机会向您提交我作为儿科护士转正申请的总结。在过去的一年里,我在您的领导下不断学习和成长,为儿童健康和护理工作尽心尽责。通过这篇总结,我希望能够全面展示我在工作中取得的成绩和成长,并希望得到您的认可和支持。

在我的工作岗位上,作为儿科护士,我始终坚持以患者为中心的原则。我致力于提供给每位儿童患者个性化、专业化的护理服务。我具有广泛的儿科疾病知识和护理技能,并能够熟练地应用这些知识和技能来开展工作。通过与医生、家属和其他卫生专业人员的密切合作,我与团队共同努力,确保儿童能够接受到最好的治疗和护理。

在与患者和家属的交流中,我注重倾听和关心他们的需求和感受。我通过耐心细致地沟通,帮助他们充分理解儿童疾病的情况以及治疗过程中可能出现的问题。我尽力为他们提供必要的支持和安慰,从而减轻他们的焦虑和担忧。我相信,积极的交流对于患者和家属来说是非常重要的,它可以为他们带来更好的护理体验。

在日常工作中,我注重细节和质量,并积极参与团队的各项工作。我严格遵守工作规范和操作流程,保证医疗环境的安全和卫生。我积极参与科室的例会和培训,不断学习和更新儿科护理的知识。通过参与学术讲座和专业交流,我进一步拓宽了我的知识面,并积累了更多的护理经验。我还主动参与科室的质量控制和改进工作,为提高服务质量和患者满意度做出了自己的努力。

在过去的一年中,我积极担当起了儿科护士的责任,并取得了一些显著的成绩。我成功地完成了多项紧急抢救任务,保障了患儿的生命安全。在与儿童患者的长期治疗中,我积极协助医生制定个性化的护理方案,并对患儿的病情变化进行及时观察和记录。我也多次获得了患者及其家属的赞许,他们对我的护理专业水平和人性化服务表示满意。

作为一名儿科护士,我深知责任重大。我明白,只有通过持续的学习和不断提升自己的综合能力,才能更好地为患者提供优质的护理服务。我会继续努力学习和研究,不断提高自身的专业知识和技能。我也会更加努力地与医生和团队合作,为科室的发展贡献自己的力量。

请您考虑并支持我的转正申请。我相信,通过我的努力和您的指导,我一定能够在儿科护理领域取得更大的成就,并为患者和团队带来更多的价值。谢谢您对我的关注和支持!

衷心感谢!

XX

个人转正总结 篇10

比亚迪实习转正总结

在比亚迪实习期间度过的每一天,我都感受到了公司对于员工的重视和培养。通过这段时间的实习,我学到了许多专业知识和工作技能,也变得更加成熟和自信。我非常感激比亚迪给予我的机会,并且我满怀激情地期待能够成为这个伟大公司的一员。

比亚迪是一家全球领先的新能源汽车和绿色能源解决方案提供商,以其先进的技术和创新的产品而著名。作为一个实习生,我有幸加入了比亚迪的研发团队,并参与了一个重要项目的开发工作。在这个项目中,我负责协助设计和测试电池管理系统,并对其中的问题进行分析和解决。通过和团队成员的合作和老师的指导,我逐渐掌握了项目所需的技能和知识。

在实习的过程中,我所学到的最重要的一点就是团队合作。每个人的贡献都是不可或缺的,大家都互相支持和帮助,共同面对挑战并找到最佳解决方案。我从团队中学到了如何与同事合作,如何有效地进行沟通和交流。在这个过程中,我也提高了自己的组织和协调能力,学会了如何在时间和资源有限的情况下高效地完成任务。

同时,在比亚迪实习期间,我也有机会参加了一些专业培训和研讨会。这些活动不仅帮助我进一步拓宽了专业视野,还让我与业界的专家和同行进行了深入的交流。通过与他们的交流和学习,我更加深刻地认识到了行业的发展趋势和所需的技能。

在实习期间,我也主动与其他部门的员工进行了交流和合作。这让我了解到了公司各个部门的工作内容和流程,同时也帮助我更好地理解了公司的运营模式和愿景。与其他部门的员工交流还让我更清楚地认识到了自己在团队中的角色和职责,激发了我进一步学习和成长的动力。

总体来说,比亚迪的实习经历给了我很多宝贵的经验和收获。我不仅学到了专业知识和工作技能,还提高了自己的团队合作和沟通能力。在比亚迪这个大家庭中,我感受到了公司文化的浸润和团队的凝聚力。我相信,通过不断学习和努力,我能够在这样一个有活力和创新的环境中成长,并为比亚迪的发展贡献自己的力量。

转眼间,实习期已经接近尾声,我想对比亚迪表示最真挚的感谢。感谢公司给了我这个宝贵的机会,让我有机会在实践中学习和成长。同时,我也要感谢我的团队成员和导师们的指导和帮助。没有他们的支持和鼓励,我无法顺利完成实习任务和取得这些成就。

通过这段实习经历,我意识到自己还有许多知识和技能需要继续提升。我会继续学习和努力,不断提高自己的专业素养和能力。相信在未来的工作中,我能够更好地发挥自己的潜力,并为公司做出更大的贡献。

我再次感谢比亚迪的支持和培养。我将永远铭记这次实习的经历,并努力成为比亚迪这个伟大企业的一员。我相信,通过自己的努力和不懈追求,我一定能够在比亚迪实现自己的职业发展目标,为中国的新能源汽车事业做出贡献。

个人转正总结 篇11

物控员转正总结

在过去的一年里,我作为一名物控员在企业中努力工作,经过一系列的努力和学习,我终于迎来了我的转正时刻。这一年来,我不仅学到了许多的工作经验和技能,还提升了自己的职业素养和团队合作能力。以下是我对这一年所经历的工作的总结和感悟。

在这一年中,我深刻体会到了作为物控员的责任和重要性。作为物控员,我的主要职责是确保物料的准确性和库存的管理。这需要我对物料的特性和使用方法有着清晰的认知,同时需要我与供应商和生产部门之间高效的沟通和协作。我了解到,物控员是整个生产流程中不可或缺的一环,只有我能保证物料的及时供应和库存的合理管理,才能保证生产线的正常运转和产品的顺利生产。我深入理解到了自己的工作对企业发展的重要性,并始终保持着高度的责任感。

我在这一年中不断提升自己的专业知识和技能。作为物控员,深入了解物料和供应链管理是十分必要的。我花费了大量的时间去研究各种物料的特性和使用要求,了解了供应链管理中的各个环节,并通过学习和培训提升了自己的专业水平。例如,我通过参加供应链管理培训课程,学习了如何更好地与供应商进行合作和沟通,如何有效地进行库存管理和采购计划等等。这些知识和技能的提升不仅提高了我的工作效率,也使我能够更好地应对各种工作挑战。

我在这一年中也增强了自己的团队合作能力。作为物控员,我需要与供应商、生产部门和其他相关部门密切合作。这要求我具备良好的沟通能力和团队协作能力。我积极参与团队会议和项目讨论,与团队成员共同解决问题和制定工作计划。与此同时,我也注重与其他部门的紧密合作,与生产部门共同优化生产计划、与采购部门共同调整采购计划,以确保整个供应链的协调性和高效性。通过这一年的工作,我意识到,只有与他人密切合作,才能更好地发挥自己的能力和影响力。

我非常感谢企业对我的培养和支持。在这一年里,我得到了领导和同事们的帮助和带领。他们给予了我许多宝贵的建议和指导,帮助我提升了自己的工作能力和发展潜力。同时,他们也为我提供了许多学习和成长的机会,例如参加培训课程和项目经验的积累等等。在这个团队中,我不仅感受到了团队的温暖和力量,也学到了如何成为一个出色的物控员。

回顾过去的一年,我深刻体会到了自己作为物控员的价值和重要性。通过不断学习和努力,我提升了自己的专业知识和技能,并增强了自己的团队合作能力。我相信,在未来的工作中,我会继续努力,追求更高的工作目标和更好的工作成绩。我深信,只有通过持续不断地学习和提升自己,才能成为一个更加优秀和出色的物控员,为企业的发展做出更大的贡献。

总结收藏: 新员工三个月试用期转正工作总结(一篇)


在不知不觉中,我们的实习工作就已经结束了,我们可以准备思考如何写好试用期转正的工作总结了。我们可以在总结中得到经验,找出差距。写转正工作总结的时候要认真细心,保证数据准确。关于工作中的转正总结我们怎么撰写呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“总结收藏: 新员工三个月试用期转正工作总结(一篇)”,希望对您的工作和生活有所帮助。

20__年的工作已经告一段落,回首一年来,感恩各级领导的关怀、教育和培养;感怀工作环境的和谐、融洽与温馨; 感谢全体同事的支持、谅解与配合。正是鉴此优良的环境氛围和厚重的人文情怀,才使我情钟于自己的业务工作;潜心于自身的思想改造。回顾过去的这段历程,应该可以说,工作中有取得成绩时的喜悦和高兴,也有失败以后的痛苦和沮丧。下面我将自己在一年来的学习、工作情况、汇报如下

一、认真履行职责,为谋求企业发展努力做出贡献

我在运输公司主要分管计算机管理、ISO9000与宣传工作。

在计算机管理方面,由于自己曾经在多个管理岗位上工作过,所以,对运输公司各项管理流程都比较熟悉,这一优势使我在分管计算机管理后,能够很快的就把运输公司实际工作应用到计算机上来,我先是在6月份,设计出《运输公司车辆统计查询系统》,这个软件系统的应用,只需要通过一次简单的数据录入,就可以在计算机上自动形成各单车的各项统计数据,既能方便快捷查询单人、单车的工作情况,也能迅速掌握运输公司所有工程的运输完成情况。其次,在年底,在经理的授权和大力支持下,在运输公司建立了局域网,使运输公司从生产到维修,以及数据统计、成本核算,都可以通过局域网络来进行信息传递,提升了自动化办公程度,真正的实现了无纸化办公,提高了办公效率。

平时计算机出现问题,我总是想尽办法,通过各种渠道予以处理,20__年肆虐于网络的“____”“___”“__”等网络病毒,在我的预防

和及时处理下都做到了圆满解决,可以说只要不是硬件损坏,就从来没有让运输公司计算机因为软件上有问题,而让企业花过一分钱。

为了提高运输公司管理人员素质,__年我还多次组织管理人员进行计算机和ISO9000知识培训,由于有些同志年纪偏大,对计算机应用知识理解较慢,对此,我总是不厌其烦耐心指导;针对ISO9000管理要求,我对每个管理人员进行逐条讲解,并结合规定要求,对各个环节进行检查、完善。培训后,还在经理的主持下进行了计算机技能考试,毫无保留的用自己的知识来努力提高管理人员业务水平。

在宣传方面,我能够及时的把运输公司所发生的重要事情,通过集团公司办公网络进行发布,通过文字,把运输公司的风采传递给外界。20__年我写有宣传稿件23篇,并被集团公司评为“最佳宣传报道员”,成为展现运输公司精神面貌的窗口之一。

二、摆正位置,充分发挥参谋助手作用

作为经理助理,我时刻提醒自己要摆正位置,找准角色,积极当好经理的参谋助手,不越位、不缺位、不错位,积极为班子献言献策;同时,注意与其他班子成员搞好协调工作。一年来的工作实践使我深深体会到,作为一个助理,要做好工作就首先要清楚自己所应具备的职责和应尽的责任;正确认识所处的位置和所要谋的政。从领导决策过程看,我处在“辅助者”地位,从执行角度看,在“执行者”地位;对处理一些具体事物,又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生失职或者越位,因此在实际工作中我严格要求自己作一个为人诚恳、忠于职守,勤于职守的助理。在工作中尽职尽责,把“位置”认准,把“政”字搞清,及时的把自己想法与领导进行沟通,虽然自己主要分管计算机工作,但是,我还积极参与其他管理与协调工作,无论是在生产经营计划的制定,年终审计,还是在各种文件的起草,各项活动的组织,我都积极协助经理做好落实,尽管在实际的工作中难度不小,但领导和同志们都给予了我很大的支持,我也力争作到对主动催办和协调,做好承上启下,沟通左右,协调各方的作用,因此一年来的工作相对比较顺利。

三、加强自身学习,提高服务企业能力

__年4月感恩于领导对我的关怀,把我放到了经理助理这个位置上加以锻炼,我深刻的认识到,新的岗位已经对自己提出了新的要求,而自己的学识、能力和阅历与这个职务要求,还是具有一定的距离,所以不敢掉以轻心,因此,我时刻不忘学习,虚心的向周围的领导学习,向同事们学习,先后两次自费学习计算机网络管理与网页制作。通过学习、不断积累工作经验。通过近一年来的努力,感觉自己还是有了一定的成长进步,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过一年的锻炼也都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行。并针对自己车辆专业知识比较薄弱环节,重点进行了加强学习,努力提高自身各项业务素质,使自己以更高的标准对待各项工作任务,提高工作效率和工作质量。

四、存在的问题和今后努力方向

一年来,本人虽然能够爱岗敬业、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一、需要进一步提高工作效率;第二,缺乏管理经验,协调工作还不是十分到位;第三、职能作用有待于进一步提高。

新的一年里已经来临,自己有决心,也有信心,从提高业务、工作水平入手,提高管理水平,大胆创新,锐意改革,立足本岗,充分发挥“参谋、协调、服务” 三大职能作用,争取为集团公司跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。

三个月员工转正总结


工作总结之家编辑按照您的要求为您准备了一篇关于“三个月员工转正总结”的文章,文档编写是解决问题和决策制定的重要途径之一,范文模板可算得上是我们的好助手。  学习写作好的范文可以帮助我们更好地掌握文章结构和风格。如何写出一份比较好的范文呢?

三个月员工转正总结【篇1】

接触和了解公司是从招聘信息开始的,公司“坚持无理由退房”的朴实承诺给了我最初的良好印象,也是在此前提下,根据自己的工作经历、公司的岗位工作要求和薪资待遇水平,决定向公司应聘。通过从应聘过程的直接接触到试用期间的深入了解,对公司的经营理念、使命和愿景、行为价值标准、内部管理制度逐步熟悉,个人的秉性也与公司企业文化相吻合,感觉在这样一个空间和平台上具有良好的工作环境、学习条件、薪酬待遇和发展空间,是目前个人走出校园进入社会工作以来感觉的一个就业平台、创业团队和发展空间。

综合分析进入公司以来的学习和工作经历,对试用期间的学习和工作情况作出客观总结。作到公司与个人之间相互了解,以利于个人的成长,提高岗位工作效率和质量,促进部门工作的顺利开展和公司的发展。

个人现在在公司的工作岗位为项目拓展部投资分析师,该岗位作为房地产开发企业的项目前期工作岗位,主要为房地产开发项目机会的信息搜集、分析、处理,是公司高层领导项目决策的参谋。其工作职责主要有投资机会的寻找、分析、比选,对项目投资作出可行性分析研究。该岗位应对房地产开发经营、房地产评估、土地评估、经济、会计、统计、税收、金融、城市规划、建筑工程、工程造价等相关知识的掌握都有一定的深度,还应掌握房地产相关的国家政策法规,熟悉当地房地产市场行情。除具备上述知识面外,还须具有较强的房地产市场调查、协调沟通、分析判断等综合素质和技能。钟对上述要求,在对岗位的适应性上,个人还须对建筑工程、工程造价等方面知识多进行系统性学习和提高,工作中要熟练运用专业相关知识综合分析和解决问题。

试用期间的主要工作内容为:调查搜集项目信息、联系沟通外部客户、项目地块实地勘察、项目情况综合汇报、项目周边市场调查、项目运作方案设计、项目经济指标测算、既有项目情况跟踪、存量用地调查回访、合同协议文本拟定、政策法规学习组织、个人短缺知识提升、外部公共关系拓展、部门内部临时任务等,完成的主要工作任务有:

1、参加冶金研究院、煤矿机械总厂、昆房青龙山经济适用房小区、工业制粉厂、观音寺居民委员会用地、风行防水材料有限公司用地、氧气有限公司用地、国家林业局昆明勘察设计研究院一二一大街地块、长坡村工业用地、省五建木材加工厂地块、电子管厂地块、昆曲高速严家山收费站地块、烟草二号路地块、黄土坡立交洪家营地块、云安会都苏家村地块、太平镇别墅用地、世博园金殿后山英惠公司别墅用地、海埂路温泉花园用地、通海园丁小区用地、世博园东三环地块、桂华园旁拆迁地块、小屯汽车市场地块、美田电子地块、呈贡洛阳镇银乐轧钢厂地块等的实地勘察、信息搜集、联系沟通。

2、负责昆明氧气有限公司、风行防水材料有限公司、昆明市搪瓷厂、昆明电子管厂项目的跟踪,及时了解跟踪项目进展,熟悉跟踪项目情况,拟定《风行防水材料有限公司土地置换协议》、《昆明氧气有限公司土地置换协议》,促进项目推进。

3、对情况掌握较多的项目按工作部署及时进行情况汇报、协议拟订、运作方案设计、经济指标测算等,完成了《工业制粉厂土地置换实施细则》、《观音寺居民委员会土地合作协议》、《海埂路温泉花园地块情况说明》及经济指标测算、《青龙山经济适用房小区运作流程》、《五建木材加工厂运作方案》及经济指标测算、《国家林业局昆明勘察设计院运作方案》及经济指标测算。

4、负责五华、西山两区的工矿企业存量土地回访,完成了分片负责范围内电梯厂、消防器材厂、振华药业、超重机厂、衡器厂、管线厂、轧钢厂、无线电总公司、钢管厂等存量土地用地单位的调查回访工作,从中搜集项目信息。

5、配合项目测算,进行相关项目的房地产市场调查,主要调查的楼盘有佳园小区、云山小区、白龙小区、世界花苑、郦岛嘉园、月半弯、美丽新世界、美丽家园、园通北路、民院路、一二一大街沿街商铺租金及价格等,支撑项目分析。

6、组织部门进x产政策法规学习,完成了《招标、拍卖、挂牌出让国有土地规范》、《协议出让国有土地规范》的学习,参加全国整顿规范房地产交易秩序电视电话会议,注意搜集行业新政策法规,搜集整理了房地产估价师执业资格考试复习资料,组织辅导部门参考人员复习备考,促进部门人员对新颁布的政策法规的理解和运用,提高项目拓展分析测算的理论水平。

7、钟对个人目前工作中的短缺知识进行自学,并注意要工作中不断积累和提升,主要学习熟悉了建设过程中房地产土地交易税费、开发前期费用、建设工程费、基础设施费、其他直接费、设备设施费的构成、标准等工程造价方面知识。

8、按公司新员工入职要求,学习公司规章制度、《平衡积分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》,掌握公司的经营理念、行为准则、价值标准、企业文化,在思想上、行为准则上、行动上与公司保持一致。

9、参加部门外部公共关系维护拓展活动,融洽外部关系,树立公司形象,促进部门工作。

10、按时完成部门内部临时性工作任务,如完成图纸复印、文件拟订、部门应聘人员岗位考试题拟定等。

总结试用期的工作,劳动纪律优秀,工作态度端正,没有突出的工作成绩,有些工作成果离公司和部门的要求还有一定的差距,个人的能力和水平也有很大的提升空间。但多年来养成的实事求是、遵章守纪、勤恳勤勉、追求完美、长于学习、善于总结的特性适应公司对员工的要求,也有助于个人学习成长。我希望在公司良好的发展平台。

三个月员工转正总结【篇2】

人生本来就是一个不断成长的过程,这一生最重要的决定便是决定和谁在一起成长!很荣幸能加入我们公司,在领导和同事的帮助中与公司共同成长;很感谢领导和同事无私的传授他们的经验给我,他们成功和失败的经验是我最好的老师,通过学习他们的经验和知识,可以大幅度的减少自己犯错和缩短摸索时间;在公司这样一个积极向上的平台上,自己这样一个新手,一定要多学,多看,多做事!

来新单位报到转眼就有三个多月了,在这三个月中,生活显得紧张,但又有秩序。刚进入公司,一切都是崭新的,要重新去认识和了解;信心来自了解,要了解我们的行业,了解我们的公司,了解我们的产品;公司为我们提供的平台很大,产品的优势也显而易见的,这样好的平台,就看自己怎么去发挥。

公司管理模式很人性化,因地制宜,因材施教;这一个多月,公司没有对我做任何的要求,自己自由发挥,自己去展现自己的才能,公司会根据你的实际能力安排适合你的工作.刚刚进公司的前几天,领导和同事带我一起去拜访客户,经常会有意识地将整个销售流程演示给我看;然后,仔细地分析给我听,从寻找项目、面见客户、与客户交流。每一步骤,每一环节,每一事项,都能仔细地进行分析,这让我体会非常深刻,熟悉公司产品,了解公司业务情况。几天过后,我就开始独立去拓展周边业务,自己本来就是个”耐不住寂寞”的人,喜欢跑业务,喜欢与人打交道,喜欢社交;看大家从不认识到认识,最后成为朋友;看着一个一个项目就被自己这样一点一点挖掘出来,直到做成生意,很享受这样一个过程,自己一直就很喜欢做销售工作,喜欢挑战与自我挑战。虽然经验和阅历有限,但我一直坚持用心去做好每件事情!成功的销售人员都是敢于坚持自己的目标的人。

在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力:

1、具有责任感

不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感,积极、热情、认真地对待每一天!如果你不行,你就一定要!如果你一定要,你就一定行!

 2、养成学习的习惯

销售人员销售的第一产品是销售员自己;每个成功的销售员总是能与他的客户有许多共识,这与销售人员本身的见识和知识分不开。有多大的见识和胆识,才有多大的格局。这方面自己还很欠缺,必须不断的学习,这就是一个不断的自我总结和积累的过程。自己要有目的的去学习,不断的充实自己!

 3、善于总结与自我总结

工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺,所以这些都需要我在日后的工作中不断总结,不断的完善,电话销售,不断加强。现在自己对于销售的认识也只是表面,对于市场的把握能力更是无从谈起,所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。

三个月员工转正总结【篇3】

三个月说长不长,三个月经历让我成长让我变得更强,虽然我是新员工但是我却有在这三个月的工作中收获颇多。

一、艰苦奋斗

来到公司,新的工作模式,对我来说是陌生的,我是一个新人,对工作的认知了解是有所不足的,在工作的时候会遇到,很多困难,每一次的困难都会让我十分难受,但是我知道这是我成长所需要面对的,任何一个老员工都是从战胜一个有一个困难成长起来的,我们一样要面对,困难不代表无解,很多时候只因为自己的胆怯,不敢迈出去,给自己建立了一个牢笼,困在里面分外难受,时间不会等待,所以我们必须战胜困难,不能和困难打持久战,因为这样只会让自己输的更惨,每一个成功的人都要经历艰苦奋斗的过程,没有经历苦难的洗礼是不会看到最后的彩虹,因为我们所做的一切只是为了获取成功最后的那一刹那的喜悦,在成功的路途中,艰苦是主题,因为工作就是这样,只有默默的艰苦奋斗,用自己的汗水,用自己的努力去开拓出一条全新的道路给自己一个个更广阔的的空间。

二、提升自己

我们新员工需要学的东西很多,因此我们想要在工作的时候取得成就就必须努力工作,努力提升自己,因为自己掌握的知识,技术或者经验之类的不足以在新的工作中占到多少优势,在我们前面的人需要我们去追赶,后面的人紧紧的尾随在后,竞争也是激烈的,不能够有丝毫的放松,所以提升自己是做好工作的最佳办法,只有把自己变强了,才能够迎接各种各样的挑战,才能够获得成功,我在工作的时候提升自己的主要方法是,通过向他人学习,我们很多人都听过这样一句话,三人行必有我师,所以每个人都有他们值得我们学习的地方,向他们学习,吸收他们的长处,补足自己的不足是我们当下必须要做的也是应该去做的,因为我们新员工各方面都有所欠缺,只有这样不断的学习才能能够让自己蜕变。

三、团队合作

团队是在酒店不可缺少的,合作也是我们工作时必须的,因为这样可以让工作变得更快更有效率,能够把工作做的更好,这样的好处正式团队合作才能够提供的。只有学会去配合其他人工作才能够做好工作,才能够顺利的融入到酒店,成为酒店不可或缺的一员,每一个人的工作不同分工也不同,相互之间的工作是需要相互协调相互合作的,这也是当下工作的主流方式,因此团队合作必须做好。

四、存在的缺陷

作为新人在工作的时候难免不会犯错,由于经验不足,会时不时的犯一些小错误,也会因为没有及时调整好自己的心态,让自己工作时手忙脚乱,适应不过来,不善于与人沟通也是我一直存在的问题,针对这些问题我必须及时解决才能够让以后的工作更顺利。

经过了三个月的考验我终于成为了酒店的一员我感到非常高兴,我不会因此骄傲,不会怠慢工作,会继续努力。

三个月员工转正总结【篇4】

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解很多后来又经由培训又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章轨制。

一、以情服务、专心做事

工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热情耐心地匡助,他们对他们提出的题目自己不能回答时,我向领班、老队员请教后,给予解答。工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情,都是做到礼先到不摆架子,耐心地和他们沟通,于他们谈心,避免和他们矛盾影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制,按程序对工人进行治理天天对进出的职员,货物进行严格的检查以免可疑职员进入,公司财物被盗对于那些安全措施不到位的,好比进入施工区域没戴安全帽高空功课没系安全带,动火时没有灭火举措措施等之类的现象,我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚,把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦

对领导的铺排是完全的听从,并不折不扣的执行,以坚持到最后一分钟的心态去工作。一如既往地做好天天的职责,糊口中我也经常关心同事,常常于他们谈心、交流他们。不开心时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有良多不足处,但我时刻以合格xx人的尺度来要求自己以同事为榜样去提醒自己,争取能做一名合格的xx人。能在xx这个大舞台上展示自己能为xx的灿烂奉献自己的一份气力。保安试用期个人工作总结3

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫,通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程。

(1)、自我审视

我于20xx年x月x日成为xx公司的试用保安,到今天已经快1个月了。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,现申请转正。

作为一名新人员,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的公司文化,让我很快完成了这一转变。

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫,通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。

(2)、自身的问题

当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这1个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第一份正式工作,这段时间以来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

(3)、转正申请

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

三个月员工转正总结【篇5】

一、全面了解公司所有的运营业务以及项目

在本人入职我公司,进行试用的第一个月里,本人就通过自己的观察以及对各位公司前辈的沟通咨询,全面了解了公司现阶段正在运营的各个业务以及各个项目。本人通过对公司这方面的了解,对自己在公司的工作做了全面的规划以及计划,这使得本人在试用期内就已经有了足够明确的方向,这样工作起来目标也就更加清晰和明确,减少自己不必要的迷茫时期。

二、努力让自己融入公司这些业务与项目中

在有了第一个月对公司的全面了解后,第二个试用月的工作也就不用像过去那般时刻问着“我有哪些事情可以做一做了”,只要见到需要帮助的业务和项目缺少人手,而本人又正好闲着时,本人都会积极主动地融入进去,这样既能够得到各位领导与同事的认可,又可以不断地锻炼本人的各项工作能力,使本人能够在这些工作中不断完善自己,提升自己,进而通过自己的努力转正成为公司的一名正式员工。当然,在这项工作中,也需要有眼力劲,不能在有些业务或者项目中不需要人手时,强行加入,那样造成的后果,还不如被动等待工作。

三、积极探索与发现公司未来可行的好项目

本人的工作在一定程度上来说,也就是要不断地挖掘未来可行的好项目,只要带着这一目标不断地学习,踏踏实实地做好自己的本职工作,基本上也就能够保证手里有项目可做,工作中有项目可跟。本人在这三个月的试用期里,通过自己的观察和努力,发现了三个被领导们一致夸奖的好项目,我想,也正是这三个未来可行的好项目让本人有了能够转正的关键吧!本人现在已经在领导的帮助下,开始这三个项目的执行工作了,相信这个三个项目一定会成为本人转正之后的开门红,让本人成为领导们心中认可的一名好员工。

员工个人转正工作总结收藏


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员工个人转正工作总结【篇1】

中信员工转正工作总结


一、


在这个竞争激烈的时代,中信公司一直致力于培养优秀的员工,并为他们提供转正机会。转正是对员工综合素质和工作表现的一次全面评估,对员工个人来说,是一次重要的里程碑,同时也对公司的发展有着积极的影响。在过去的一年里,中信公司举行了一次转正工作评估,现对这次评估进行总结和反思,以期为今后的转正工作提供经验和教训。


二、转正工作的准备


为了确保转正工作的顺利进行,中信公司提前做了充分准备。公司建立了转正工作小组,由人力资源部门和相关部门领导组成,负责规划和监督转正工作,确保工作的公平、公正和透明。公司制定了详细的转正评估标准,明确了转正所需的条件和要求。同时,公司还为即将转正的员工提供了一系列的培训和指导,帮助他们顺利完成转正工作。


三、转正工作的流程


中信公司将转正工作分为三个阶段:自我评估、主管评估和综合评估。在自我评估阶段,员工需要对自己的工作进行全面的评价,分析自己的优点和不足,并提出自己的改进计划。在主管评估阶段,员工的直接主管将根据员工的工作表现和绩效考核进行评估,评估内容包括工作态度、工作能力、团队合作等方面。在综合评估阶段,转正工作小组将综合考虑自我评估和主管评估的结果,进行最终评估并决定是否转正。


四、转正工作的亮点


本次转正工作中出现了一些亮点,这些亮点在今后的转正工作中值得借鉴和发扬。工作小组公正、公平地评估了每位员工的工作表现,没有任何偏袒和人为干预。员工通过自我评估,对自己的工作有了更加清晰的认识,发现了自己的不足并提出了合理的改进计划。转正工作小组在综合评估时,充分考虑了员工的实际情况和个人发展潜力,并给出了针对性的建议和指导。转正工作给予了员工充分的机会展示自己的才华和能力,激发了员工的工作积极性和创造力。


五、转正工作的不足和改进


转正工作中也存在一些不足之处,这些不足需要我们及时注意并加以改进。转正工作中对员工工作态度的评估有时较为主观,工作小组需要进一步完善评估标准,使其更加客观和科学。转正工作中培训和指导的力度有待增强,有些员工在自我评估和改进计划方面较为困惑,需要更多的帮助和支持。转正工作的流程较为繁琐,需要进一步简化和优化,以提高工作效率。转正工作的周期有待进一步压缩,使员工能够更早地适应公司的大环境和要求。


六、总结与展望


通过这次转正工作,我们得出了一些有益的经验和教训。转正工作是对员工的一次公正评估,需要确保评估的公平和客观性。转正工作需要充分准备和非常细致的安排,以确保工作的顺利进行。转正工作需要提供更多的培训和指导,为员工提供更多的机会和平台展示自己的能力和才华。转正工作需要进一步完善和优化流程,使其更加高效和便捷。


展望未来,中信公司将进一步改进转正工作,完善评估标准和流程,提高培训和指导力度,为员工提供更好的发展机会和条件。同时,公司也期待员工通过转正工作的机会不断提升自己,为公司的发展贡献更多的力量。


通过对本次转正工作的总结和反思,中信公司相信在未来的转正工作中,能够更好地发挥员工的潜力和能力,为公司创造更大的价值。同时,公司也将继续关注员工的个人发展,为他们提供更广阔的发展空间和机会。相信在大家的共同努力下,中信公司的转正工作必将取得更好的成绩,为公司的可持续发展做出更大的贡献。


(以上内容为虚构文章,仅供参考)

员工个人转正工作总结【篇2】

工作以来,在的精培育和教导,及同之间的相互帮忙下,透过自身的不断努力,无论是上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的。

作为一名刚刚从出来的,虽然有过的学习,但是的接触的`少,对很多问题不了解。我在复合导线厂从事的是71框绞这个工作,刚上班的时候是处于一片茫然的状态,对框绞机的很多工作还不熟悉,不明白该如何做好这项工作。遇到这种状况,我依靠和机指导,以及自己认真的向身边的同事学习,处处留意,多看、多思考、多学习,不东西不去操作,以免引发事故伤人人伤己。渐渐地熟悉了工作状况,并融入了这个团体之中。

思想上,自觉遵守的规章制度,学习公司的企业文化,积极参加公司的。自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质。要求积极上进,爱护公司的,一向以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的工作者的重要性。

上,虽然是陌和生活状态,但是公司里宽松融洽的工作氛围、良好的学习发展机遇以及在各级领导的关心和帮忙下,让我很快完成了从学生到职员的转变。

经过这两个月的工作与学习,虽然收获颇丰但还是有很多不足的地方。首先就是对公司的流程熟悉不够,理论与实践的结合做得较差。对公司的工作任务能认真完成,但积极性不够。自身的整体素质和工作经验还需要进一步丰富。

初入职场的我难免有些经验不足,但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时思考得更全面。我相信在今后的工作和学习中,经过磨练,我会改善自己的不足,越做越好。

员工个人转正工作总结【篇3】

员工转正工作总结


一、


员工转正是企业中一个重要的环节,体现了企业对员工工作表现和能力的认可和肯定。对于员工本人来说,转正也意味着他们成为企业正式的一员,享受完全的员工权益和福利。作为人力资源部门的一项重要工作,员工转正工作需要全面详细地进行规划和管理,以确保转正过程的公平、公正和高效。


二、准备阶段


在员工转正前,需要进行一系列的准备工作。人力资源部门需要对员工的工作表现进行全面评估。这包括对员工的工作态度、工作质量、工作效率、团队合作等方面进行评估和记录。人力资源部门需要与员工的直接上级进行沟通,了解对员工的评价和建议。通过这些评估和信息收集,人力资源部门能够更准确地判断员工是否符合转正条件。


三、转正审核


转正审核是判断员工是否能够转为正式员工的重要环节。在审核过程中,人力资源部门会综合考虑员工的工作表现、工作态度、工作成果等因素进行评估。同时,还会与员工的直接上级进行沟通,了解他们对员工的评价和建议。通过这一审核过程,可以确保转正的决策公平、公正和科学。


四、转正培训


如果员工成功通过审核,并获得转正的机会,人力资源部门就需要进行相应的转正培训。这包括对员工的岗位职责和工作流程进行详细介绍,帮助员工更好地适应新的工作环境和要求。同时,还需要为员工提供必要的技能培训和知识更新,以提高他们的工作能力和竞争力。


五、转正庆祝


员工转正是一个重要的里程碑,值得庆祝和表彰。在员工转正后,人力资源部门可以组织一次庆祝活动,表达对员工的祝贺和鼓励。这不仅可以提高员工的归属感和忠诚度,还能够激励其他员工努力工作,争取转正的机会。


六、总结与改进


每个员工转正的过程都可以给人力资源部门带来宝贵的经验教训。在每次转正后,人力资源部门需要及时总结和评估转正工作的效果和问题,并进行改进。这包括对转正审核的标准和流程进行优化,加强对员工的培训和引导,提高员工转正的成功率和效果。


七、结语


员工转正工作是一个细致而繁琐的过程,需要人力资源部门的精心策划和管理。只有在转正工作做得详细具体、公平公正的基础上,才能确保员工转正过程的顺利进行,为企业稳定的发展和员工的成长打下坚实基础。通过持续的完善和优化,可以进一步提高员工转正的效率和质量,实现企业与员工的共赢。

员工个人转正工作总结【篇4】

三个月的时间就这么过去了,对于工作我现在是信心满满,从一个银行新手现在我也逐渐的接触到了更多的知识,在____银行工作我真的非常荣幸,这个机会是我自己争取来的,对于这一点我自己从来小视,其实很多时候我坚信只要自己努力了就一定会得到收获。

三个月的工作我就是在不断的成长,不断的积累,积累也是一个过程,在银行工作更加是这样,我非常愿意端正自己的态度,对于接下来的工作我也非常的有信心,这不是一两句话就能够说的清楚地,但是这三个月的工作一定会让我受益匪浅,也对这段时间工作进行总结:

一、坚持原则,努力提高

进入到____银行我就必须意识到周围的竞争压力,在无形之中我更加用心了,对于一些事情我的态度也不同了,在____银行就有很多优秀的同事,我自己不努力就会面对更多的困难,这是一定的我坚信在以后的工作当中我会感激这段经历,因为知道这些竞争的压力,我深深的明白了自己一定要提高,这些都是我需要继续加油的。

这三个月工作以来我非常明白自己在哪些方面还需要提升,我也一直在学习,学习自己以前没有接触过得东西,这些都是一些细节问题,我也深深的知道这些都是可以改变的,我也想了很多,不管是在什么时候都要明确自己的方向,不断的积累,积累到更多的知识,我们才会有学习的动力,这段时间我已经学会了很多,面对日常工作的一些业务我能够非常顺手的处理了,当然这些还会有进一步的加深。

二、端正心态,稳扎稳打

在银行工作就是需要一个好的心态,因为在这里都是各种优秀的人才,我在工作当中一直都能够正确的看待这些,这三个月的工作我深深的知道相比别人的优秀我更应该在意自己进步了多少,我也在不断的积累,三个月就是一个过度,面对以后各种工作上面的问题,困难,都是一个好的基础,这三个月的让我受益匪浅,在工作的时候,我都是在慢慢的发掘的自己能力,端平心态,保证自己的能够学到一些有用的工作技巧,面对难题我从来不敢轻言放弃,毕竟在这里到处都是难题,只有让自己具备更多工作能力,才能根本解决这些。

二、完善自我,纠正不足

对于银行的一些业务,我有时候也是没有足够的耐心,银行工作不能缺少这一点,对于我来讲这是一个缺点,当然这些我一定会继续完善,做好本职工作积极进取。

银行员工转正申请工作总结报告篇6

20____年8月,我们20____届____行新员工正式开始了见习生涯,见习期一年。8月8日,签订劳动合同,8月9日,我将组织关系转入____支行,同时被通知分配到____分理处。一年来,我经历了新员工培训、大堂经理、高柜柜员、客户经理等岗位,现见习期满,将我的见习总结交予组织,一方面希望通过总结,思考过去工作中的所学所得,并躬身自省;另一方面,希望组织对我工作中积极的部分给予肯定,并对我的不足给予批评和指导。

一、对工作的总结

我到____分理处后,由于一段时间没有柜员号,就被林主任安排跟班实习和大堂引导。刚开始工作,觉得工作很是神圣。当时思想很是紧张,动作也是极不熟练。好在师傅给力,客户也予以理解,到新员工培训前,已能小有熟练的上柜。

之后是新员工培训。新员工培训包含了心理辅导、礼仪学习、____行介绍、团队训练、技能培训等多方面内容,平时训练采用半军事化训练。新员工培训历时半个月,时间虽然较短,但是经过这段时间,我对理论、技能和团队协作能力都有了新的认识。

经过培训,我回到网点后,首先担任了____的大堂经理。培训时老师引入了“赢在大堂”的____行文化,我认识到大堂经理是农业银行的一个非常重要的岗位。我认为大堂经理的第一素质必须是责任心。因此责在一个“先”字。大堂经理需要最先发出问候,最先了解客户需求,并且最先服务客户,最先展开营销。当把客户引导至柜台后,大堂经理需要协助柜台人员准备资料,营销产品。有时发生客户大声争吵时,大堂经理需要最先反应,采取必要措施安抚客户。大堂经理还需负责atm机器的维护,因此需要熟练的技能和耐心的服务。做好一个柜员需要至少三方面的能力:微笑服务能力,熟练技能,团队协作力。微笑和耐心是争取客户的基础,熟练技能是提升,团队协作力是保障。

客户经理岗位。我认为,客户经理是____行的信贷员,是客户的理财师,是网点主任的左膀右臂。我有幸跟着夏旭升老师学习信贷业务。信贷业务经营的是风险,要求信贷员有很强的风险意识。信贷业务又是____行经营利润的一项最重要的来源,要求信贷员有很好的定价能力和客户维护能力。这要求客户经理有扎实的信贷知识,灵通的理财信息,和对风险很强的控制意识。客户经理又需要在网点主任的安排和支持下开展工作,以良好的能力促进网点业务的发展。

在____分理处,我身兼网点安全员职责,协助支行维护网点的各项安全事项。网点安全是各项

工作的基础,维护网点安全是对客户负责,对员工负责,对自己负责,可谓职位小,职责重。可喜的是,我____分理处各项安全工作进展有序,正在努力创建“三化三达标”网点,争创____行安全工作的先进。

二、对职业的思考

经过一年的见习学习,我对农业银行的业务和发展有了更深刻的认识。首先农业银行的发展与整体经济发展相辅相成。经济形势好了,客户财富增多了,我行的各项业务的发展基础也变强了,促进了____行业务的发展;反过来,我行的服务水平增强了,支持经济发展水平的能力增强了,也能促进实业的发展,为经济发展服务。其次____行的发展必须得益于自身员工队伍素质的提高。有一支较强的员工队伍,是____行的发展的支柱。而团队协作力和执行力,是____行优秀员工队伍的保障。第三,我们需要具有一颗献身____行,服务客户的心。____银行可以为年轻人提供一个好的平台,供学习、供拼搏、供创造。是一个大的舞台。

我认真地完成了见习要求,现申请转正。

员工个人转正工作总结【篇5】

派遣员工转正工作总结


派遣员工在企业中扮演着举足轻重的角色,他们不仅要胜任自己的工作,还需要适应公司文化和价值观。当派遣员工表现出色并适应企业需求时,转正成为正式员工是自然而然的选择。本文将详细探讨派遣员工转正工作,并提供几种策略来帮助他们顺利实现这一目标。


第一部分:认清转正的重要性


转正对于派遣员工而言是向稳定就业进发的关键一步。通过转正,员工不仅获得了长期就业的机会,还能享受到公司的福利待遇、培训机会以及职业发展的空间。派遣员工要认识到这一点,才能更好地为转正做准备。


第二部分:注意工作表现


为了转正,派遣员工需要在工作表现上做出突出的成绩。他们应该时刻保持高度的工作热情和积极的态度,并努力克服遇到的困难和挑战。他们还应该提高自己的专业知识和技能,通过学习不断提升自己的工作能力。


第三部分:融入企业文化


派遣员工要想转正,必须与企业的文化价值观相契合。他们应该深入了解公司的理念和目标,并努力将其融入自己的工作中。积极参与团队合作、尊重他人、与同事建立良好的沟通关系,这些都是促使派遣员工成功转正的关键因素。


第四部分:与领导建立良好关系


与领导建立良好的关系对于派遣员工的转正至关重要。派遣员工应该尽力与领导保持良好的沟通,并及时报告工作进展。同时,他们还应该询问领导的反馈意见,用于改进自己的工作表现。通过建立良好的合作关系,派遣员工可以为自己的转正打下坚实的基础。


第五部分:利用资源和机会


派遣员工应该善于利用公司提供的资源和机会。他们可以参加公司组织的培训和活动,提升自身能力,并展示自己的工作成果。他们还可以通过申请内部岗位来提升自己的职业发展空间。通过积极利用公司提供的资源和机会,派遣员工可以为自己的转正增加更多的筹码。



通过以上几种策略,派遣员工可以为自己的转正工作做好充分的准备。他们应该时刻保持专业、积极的工作态度,与企业文化相契合,与领导建立良好的关系,并善于利用公司提供的资源和机会。只有这样,派遣员工才能顺利转正,获得长期就业的机会,并在企业中获得更多的发展空间。

员工个人转正工作总结【篇6】

不经意间参与工作已有三个多月了。人生总会有着很多个起点,从第一次学会站立到第一次开口说话,从第一次进入校内到第一次领到薪水。而如今,这个起点,是事业的开头,也是我人生转折的降临。短短一个月里,这段充实的工作经受,给了我很多的收获和颇多的感慨。记得曾听人说过,勤奋工作的人是最荣耀最幸福的。对于幸福,我虽然不曾剧烈的感受到,但劳碌之后内心的充实却是无与伦比的。这三个月的时间里,我仔细的过好每一天,这足以让我感到骄傲,对将来布满盼望。

在这三个月内,公司里良好的气氛让我较快的适应了新的环境,详细有以下几点:

1、布满团队精神的企业文化

没有众人的关心,没有人能单独完成一项事业。一个人要想成功,必需参加团队中。一个成品从最初的设想到图纸的设计,接着做样品,再到测试。每一步精推细凿,任何一个环节出了一点问题,都不是一个好产品。因此,一切成果都是大家共同努力的结果。在这个历史悠久的公司里,我从刚进入的时候就感受到了团结全都,精诚合作的良好工作气氛。同事之间,并没有明显的年龄、资格之分;指导和员工之间也没有想象中的那种森严的上下级之隔。大家彼此互相合作和关心,工作上精益求精,会议中热忱商讨,闲暇时戏谑调侃,全部的一切无不让我感到兴奋和亲切,初到公司时心中的那份忐忑担忧也被一扫而空,很快地就融入了这个让人感动的集体之中。

2,友好和蔼的同事

来到公司第一天,在交代我工作的时候,可能是看出了我内心的.紧急,A主任先让我整理文件,顺便熟识下公司的各种规章制度;B主任也很热忱的给我拿了一本管理制度规程文件让我熟识;中午时找刘姐办饭卡,她甜蜜的笑容立即让我内心的紧急消退了不少;在领取办公用品的时候,我结识了张姐,一个热忱和蔼的人;还有部门里的王姐,很热忱的带我去熟识各个部门的人;还有郭总,很亲切,就像大姐姐一样;又还有太多这样的感动,犹如一缕阳光,驱走新环境带给我的担忧与不知所措。在这里,我只想真诚地对你们说,感谢。

3,锐意进取的企业气氛

入职后的全体员工大会上,我理解了公司里有一批像战士一样的员工们,他们不辞辛苦,全部精力都放在工作上。在随后几周的工作中,我更深入熟悉到了这一点。给我印象最深入的是技术研发部。我屡次看到午休时间,几个研发人员聚在设备四周争论技术问题。在反复试验弹箱的性能,连续加班试验。还有xx部,由于员工人手不够,许多员工已经一个月没有休假了,甚至带病上班。一个拥有了如此进取精神的企业,肯定战无不胜。走别人没有走过的路,就能得到走在别人前面所带来的宏大的经济效益和社会效益。在公司的这些日子里,我也深入的体会到了创新的重要性。然而,没走过的路,必定是布满荆棘的,这就是创业的艰辛。这就要求我们每个员工要像总说的那样:"召之即来,来之能战,战之能胜。'我们的工作才会有更快的改善,我们的公司才能不断的往前进展而不被别人赶超。

这段时间里,对我触动最大的,应当是自己思想上的转变。

1、自动自发,敬业勤力,是一个人首要的根本素养要求。

自小我们都有自己的抱负,并为之不懈求学,努力攀登。长大工作了,是我们实现抱负和人生价值的时刻。不是让你做,而是你要做。无论工作生活,都要有合理的规划,并付诸行动。多年的同学生涯已经在大脑里产生了一种定式思维,好象什么事情都是商定俗成的,自己那么需要根据已经定好的法规,一点点的做好自己该做的事情就可以了。可是参与工作了以后才觉察,现实社会中的更多的事情,并不是那么简洁。我必需从以前那种被动的状态中脱离出来,把眼界翻开,至少在思索问题,或者是做一些事情的时候,要全面,周到的考虑,而不是一味莽撞的去做。我做为一个成年人,要真正的为自己的言行负起责任,不管做什么事情都要抱着一颗剧烈的责任感去做,假设还是象以前那样浑浑噩噩的去生活,那我终将一事无成。

敬业爱岗是公司进展的基石和动力。敬业爱岗是根本的职业道德。每个员工最重要的是做自己该做的,做好自己该做的。做一行就要爱一行,要深化下去,把自己的事情做好,哪怕是自己不愿做的工作,这就是起码的职业道德。

2、要有责任心。成功者找方法,失败者找借口。

在上司交给你任务的时候,争取在有限的时间内独立思索完成。现成的东西会叫你头脑僵化,有时类似的东西照搬会消失严峻的问题。消失问题时,不要推卸责任,要勇于担当它们,想方法补救和解决它们才是最根本的。留意时常总结阅历和教训,以便以后更好地工作。工作不能自满,因为世上没有十全十美的东西,它肯定有很多地方是不完善的,是需要改良的。我们应当把工作做得更好,将细节之处做得更完善,这样我们才会在工作中进步,才能进步自己的力量。

参与了工作同学都说,到了一个新的环境里面,尤其是走出学校,到了社会这个大环境里面,人的意识里就会掺杂进一些不一样的东西,要想做好工作,就必需要搞好同事之间的关系,然后你才能做以后的事情。而来到公司以后,公司里的同事并没有带给我太多不好的感觉,人家常说的勾心斗角,阿谀奉承等等,不管外面的世界是什么样,至少我觉得在我们这个集体里面,始终被一种很好的气氛包围着,这也是我要感谢的。

如今我从事的是一个我以前从来没有涉及的行业,每次经过指导和同事的提点或者在争论的时候,自己才恍然大悟。

只有自己真的去动手做了,才能把理论和实际结合起来,在这个过程中,自己也得到了进步,得到了熬炼。让我庆幸的是,每当我不知所措的时候,听到的不是指导的批判,而是更加急躁的讲解,这也是我始料未及的。这同样是我要感谢的。我信任在这样的一个良好的气氛内,我会拿出更加乐观的态度和更大的热忱去投入工作,我也会用自己的实际行动去为公司做出奉献。

假设把这三个多个月作为一个过渡期的话,那如今,过去了,一切从新开头,我不会再给自己理由,不会在彷徨和迷茫,给自己定一个坚实的目的,带着一颗感恩的心,去学习,去工作,去生活,去制造一片天空,去实现自己的价值。

员工个人转正工作总结【篇7】

自入职以来已近三个月,在这近三个月的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。在各级领导的教诲和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人这三个月的工作情况作简要总结汇报。怀着对人生的无限憧憬,我走入了。 在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;除此之外,我还成为了一名荣耀的宴会预订员,除了负责每日的根本客情,我还负责与客人的沟通和联系。现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,饭店中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财富。记得我刚到宴会部的时候,对宴会的一切都感到新奇。虽然我学的不是酒店管理专业,对酒店管理知识知之甚少,但在负责人的尽心教诲下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了部门的运作。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己得到更多的'锻炼。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。我经常思考的问题就是如何做好本职工作,特别是在年底较忙期间,为此我经常向老员工请教。

一路走来,在跟随负责人学习的过程中,深感自己业务知识和根本技能缺乏,同时也体会到了基层工作的艰辛!作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的时机还很多。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分表达自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。

我从七月底到九月底在公司试用,在和同事接触的过程中使我的思想觉悟有了一定的提高,与在学校时相比跨入了一个新阶段。

在此过程中我感到了公司是个温暖的大,同事就如同自己的兄弟姐妹,我工作生活在这个温暖的大家庭中,这使我对工作及工作态度有了新的认识。使我懂得在思想上要求积极上进,我准备申请参加中国共产党。

在公司领导和同事的热心指导和帮助下我很快熟悉了公司的根本情况,并掌握了xx厂各种设备的根本操作规程和了解了其根本运行原理,为以后的工作打下了良好的根底。使我的知识面得到了拓宽,能力得到了锻炼,综合素质得到较大提高,同时也学到了一定的工作经历,适应了这个工作岗位。

从试用开始我已经完全进入了工作角色,真正站上了这个工作岗位。在此期间我有时机利用所学到的知识去解决问题,也有时机发现缺乏,获取新的营养。促使我将书本上的知识与实践相结合,加深了对理论的理解与掌握,将各种理论知识详细化。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”在工作过程中,我深深的感觉到自己所学知识和实际运用需要的知识之间的间隔。在学校总以为自己学的不错,一旦接触到实际,才发现自己需要学的东西还有很多,这时才真正领悟到了“学无止境”的含义。这需要在工作中不断的了解,不断的学习,才能做好每件事。

以前在学校的时候,做什么事情都不做过多的考虑,都是一把抓,缺乏条理性,做事情没有什么太大的收获。但自从进了公司,通过各种实践,发现以前那样做是不正确的。各个方面都要做很细致的考虑,一点点的失误,都可能对公司造成很大的损失。我现在已经能对我要做的事情做很细致的考虑和方案,这对我以后的工作是很重要的,同时这也培养了我的责任心。 “理论是灰色的,生活之树常青”,只有将理论付诸于实践才能实现理论的价值,也只有将理论付诸于实践才能得到检验。征占地过程中,以前都是对着图纸算面积,这次去实地测量才发现以前算的只是一个最理想化的理论值,只有去现场看一下才能知道管线沿途的实际情况和存在的一些问题。同样,只有通过实践才能锻炼人的品质,表达人的意志。

经过这段时间的工作,发现了一些存在的问题:工作中还有很多东西需要学习,需要不断的充实自己、完善自己,不断进步。有时候看问题看的不够透彻,容易把问题理想化,容易导致和实际情况产生一些偏差。在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的缺乏,努力克服缺乏,改正缺点,虚心请教,加强自身综合素质的修养,不断提高自身工作能力,圆满地完成工程部以及公司其他的各项任务。

员工个人转正工作总结【篇8】

寻常的一天又结束了,需要认真地为此写一篇工作汇报了,通过汇报可以减少工作的方向性错误,更好地规划未来的工作。今天小编为大家精心挑选了2023公司新员工转正个人工作总结,供大家阅读和参考,希望对大家有帮助!

2023公司新员工转正个人工作总结篇1时间匆匆转走,现在的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。

一个多月的试用期下来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。在__上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在这里慢慢成长成材,成为一名合格的正式__里的职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地保持着优良的作风,不断地完善自己,作出一番成绩。2023公司新员工转正个人工作总结篇2由于在学校学习过银行会计的课程,同时接触过清算系统的实践操作,因而在本人的申请下,由临时客服经理工作转到对公业务的学习。在此期间,首先了解了点钞的规范动作。起初有些生硬,还险些拿不稳一捆,速度缓慢。在不断地训练下,由原先的一捆需1分钟左右到最终一捆40秒左右,让我感到缓慢的提高。在询问优秀的标准后,我得知,在10分钟内要数出16捆(每捆100张)。在练习期间,也看到了对几位已毕业的大四实习生的考核,颇有必须的压力。当然,最主要的还是对于票据的学习。在本人的要求下,向教师要了一份全国票据法进行学习,同时也跟在会计各位教师后面见习了各种票据的处理过程,从一天最初的打印人行往来回单、小额支付系统回单开始,工作也就拉开了序幕。开户的处理、支票的检验,影印的上传以及往来账户的操作等等都让我有了更深入的了解。比如,在开户前需要检查是否已开基本账户,是在哪家银行,是否属于空头支票黑名单户,此外还要验证身份等等。这不仅仅使我对银行会计课程的资料有了回顾,同时也接触到了些更为实际的操作。出于想在尽量短的时间内了解更多的银行业务,我开始每晚回家背五笔字字根,练习五笔字,望对以后能有所准备。总之,在银行实习的半个月时间里,让我坚持着一种规律的上下班生活,不断地了解着工作的意义,思考着那个以往想以后要在银行工作的想法。同时,也让我明白,在实习期间必须要坚持一种虚心求教的心态以及不耻下问的勇气,主动争取自我想要学习的东西,才能获得更多的收获。2023公司新员工转正个人工作总结篇3在公司工作几个月,已经适应了公司的工作,能处理好。同时,我也得到了相关的肯定。现在想转正,也想对之前的见习工作做一个总结。其实我进公司的时候也很担心自己能不能过试用期。毕竟,这份工作对我来说相当具有挑战性,我没有任何经验。然而,一开始,我被训练知道如何做这项工作。既然是新人,我也知道怎么做。如果我想学好,可以进入岗位,把工作做好,所以我也积极参加培训,不知道怎么做。我去和同事讨论,思考的过程也长大了。经过培训,我进入了岗位。其实我也有了更多的自信。我在工作中也尝试了更多。同事也帮了我很多,让我很快适应。然而,与此同时,我也遇到了问题。我会多和同事讨论咨询。同事愿意教我。这几个月也学到了很多。我觉得,这也是对工作的反馈,我没有犯任何错误,但我也得到肯定。做好自己的工作不是那么容易的,但我愿意学习和尝试。从前期效率低,到现在能和同事平起平坐,进步可见一斑。我的工作也做得很好。为了缩短和同事的差距,其实我每天都在努力做好自己的工作,下班后会留下来复习第二天要做的事情,不够好,要改变,哪些事情可以改进,要求教,为自己做好了。其实也是帮助特别的大,让我更加的感觉到这份工作的成就感。毕竟之前我也是特别的担忧自己做不好,不过结果还是听好的,同时自己也是在这份工作里头找到了自己前进的方向,而和同事的配合之中我也是没有拖后腿,同时自己也是积极的去做。当然还有一些的不足,这些也是让我更加的清醒认识到目前自己的状况,哪些要进步的,哪些是自己和同事之间差距大的,其实不去改变,自己也是想不到会如此。要转正,成为正式的员工,自己也是有压力,同时也是要在以后继续的去做好自己该做的工作,来进一步去成长,让自己有更多的收获,从而提升,改进,让自己的成绩得到更多的肯定,我也是会继续的努力,持续学习,做好本职工作的。2023公司新员工转正个人工作总结篇4我于20__年x月x日成为公司的试用员工,到今天x个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一名刚参加工作一年多的毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。在岗试用期间,我在市场部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是在各部门领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。在销售部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这x个月,我现在已经能够独立处理公司的业务,整理部门内部各种资料,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第二份工作,这x个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!2023公司新员工转正个人工作总结篇5回顾这几个月的实习工作,在公司各位领导、师傅与同事的支持和帮助下,从我刚进公司的什么都不懂,到现在能够按照公司的要求,较好的完成自己的工作,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。现将这几个月来的工作情况总结如下:刚来到公司我的工作岗位是3f单焊焊机员,主要工作任务是从事bidi、tosa、尾纤类产品的耦合与焊接。在师傅的帮助下,明白了开工前的着装要求(穿静电套装、戴静电手腕、戴指套等);认识了随工单(产品名称、客户代码、备货单号、以及焊接功率等等);学会了焊机的调试;认识了各种工装夹具和各种工作仪器;学会了插芯套、耦合跳线等端面的清洁;以及这些产品的耦合、焊接方式及焊接之后功率的校正;懂得了不合格产品的处理方式;各种突发情况的处理方式,以及在保证直通率的基础上如何提高产量。通过一段时间的学习与实践,同时也发现了自己的一些不足之处。例如有时候耦合跳线的端面没有擦拭干净,导致部分产品端面不干净,有时候没有及时发现静电手腕脱落,工作台摆放有时候没有严格按照6s标准来;还有在焊接某些产品的速度上有待提高。一个月后被调到3f流水线担任焊机员,工作的主要任务是焊接bidi、tosa类产品。由于之前在单焊有一定的的焊接经验,所以来流水线以后上手很快,除了耦合台有较大的变化之外,焊接方式等都没有太大的变化,工作流程相对单焊来说也简单一些,由于流水线耦合人多,耦合台在运动过程中功率变化很小等特点,所以对我的焊接速度也要求较快,通过一段时间的锻炼,已经能够配合团队进行高效率的工作了。在流水线空闲时间我还经常被安排到取件、刮胶、包装、4f单焊等工位工作,期间学到了很多,也对产品的加工流程有了进一步的认识。不求最好,只求更好,自己在积累经验,提高技能的同时,难免会遇到一些问题,我相信通过努力,会把自己的工作干得更好,更出色。2023公司新员工转正个人工作总结篇6回顾这几个月的实习工作,在公司各位领导、师傅与同事的支持和帮助下,从我刚进公司的什么都不懂,到现在能够按照公司的要求,较好的完成自己的工作,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。现将这几个月来的工作情况总结刚来到公司我的工作岗位是3f单焊焊机员,主要工作任务是从事bidi、tosa、尾纤类产品的耦合与焊接。在师傅的帮助下,明白了开工前的着装要求(穿静电套装、戴静电手腕、戴指套等);认识了随工单(产品名称、客户代码、备货单号、以及焊接功率等等);学会了焊机的调试;认识了各种工装夹具和各种工作仪器;学会了插芯套、耦合跳线等端面的清洁;以及这些产品的耦合、焊接方式及焊接之后功率的校正;懂得了不合格产品的处理方式;各种突发情况的处理方式,以及在保证直通率的基础上如何提高产量。通过一段时间的学习与实践,同时也发现了自己的一些不足之处。例如有时候耦合跳线的端面没有擦拭干净,导致部分产品端面不干净,有时候没有及时发现静电手腕脱落,工作台摆放有时候没有严格按照6s标准来;还有在焊接某些产品的速度上有待提高。一个月后被调到3f流水线担任焊机员,工作的主要任务是焊接bidi、tosa类产品。由于之前在单焊有一定的焊接经验,所以来流水线以后上手很快,除了耦合台有较大的变化之外,焊接方式等都没有太大的变化,工作流程相对单焊来说也简单一些,由于流水线耦合人多,耦合台在运动过程中功率变化很小等特点,所以对我的焊接速度也要求较快,通过一段时间的锻炼,已经能够配合团队进行高效率的工作了。在流水线空闲时间我还经常被安排到取件、刮胶、包装、4f单焊等工位工作,期间学到了很多,也对产品的加工流程有了进一步的认识。不求最好,只求更好,自己在积累经验,提高技能的同时,难免会遇到一些问题,我相信通过努力,会把自己的工作干得更好,更出色。2023公司新员工转正个人工作总结篇7时光飞逝,转眼间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念,和同事们积极乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。在这x个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步。记得初到公司时,我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简单介绍,除此之外,便一无所知了。所以,试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。到公司的一天,我有幸参加了公司召开的工作会议,受益匪浅,感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进步的前提和基础。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料,并从网络上摄取了大量的有用素材,日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的认识,也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。在这一个多月的时间里,兢兢业业做好本职业工作,不迟到不早退,并积极自觉利用节假日参与公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度,认真履行岗位职责。认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。我所在的技术部是一个充满激情和挑战的部门,我要认真学习岗位职能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。在今后的工作中,我将努力提高业务水平,克服不足,朝着以下几个方向努力:1、在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。2、提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。

员工个人转正工作总结【篇9】

我自今年学习等方面的状况向大家做简要总结汇报:

一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志

自到公司上班以来,我能严格要求自我,每一天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。

二、尽职尽责,履行好自我的工作职责

我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司财务制度。公司成立以来,我是兼 职会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后,我将财务人员的工作合理划分,在公司的财务方面按规定进行了要求,个性是发票管理方面,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。在财务收支方面,严格执行公司的制度。

2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营状况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关,没有因个人原因耽误报送时间。

掌握公司的经营状况,对经营中出现的问题我能及时提出合理化推荐,发挥财务在公司经营中的作用,为建立当好参谋和助手作用。另外,对其他人员在销售、采购中有关不贴合要求的做法,我也能及时提醒和指出。

4、认真负责,用心配合税务部门的稽查工作。_月初,税务部门对我公司进行稽查,在这期间,我能用心配合,并加强和稽查人员的配合,发挥自我的优势,多与他们沟通,对存在的问题与他们交流,争取他们的宽容,使公司的利益得到保护。

三、存在的问题

一年来,围绕自身工作职责做了必须的努力,取得了必须的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自我来公司时间短,一些状况还不熟悉,尤其是对每个销售人员的核算,工程部分和零售部分没有明确划分清楚,给销售人员带来了麻烦,同时也给公司对每个销售人员完成任务的状况掌握不够准确。对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决。最后,还想说三点:

1、我的还不全面,有的具体的工作没有谈到,就这天我所谈的,期望大家多提宝贵意见。

能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。

3、期望大家在今后,能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。