时间如轻烟，不知不觉中六个月的光阴已经飘逝远去了。为了更好更快的实现自己与团队的工作目标，我们有必要细心写下一份半年度工作总结了，我们进行工作总结可以梳理工作中的内容，那么，我们在写半年度工作总结时有哪些是需要我们注意的呢？小编特地为大家精心收集和整理了“水务局党建2016年半年工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
XX年，水务局党委在县直机关党工委的领导下，以党的xx大精神及科学发展观重要思想为指导，结合水利工作实际，注重政治学习、开展党性教育，不断推进党的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地推动了评审中心各项工作任务的顺利完成。
一、思想重视，完善组织保障体系
根据水利工作的特点，XX年初，局党委就把学习实践科学发展观和推进机关效能建设等作为加强思想政治建设溶入党建工作中，加强领导，把准脉搏，确定重点，进一步建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责，支部具体抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，在班子中开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动，提高领导干部综合素质，树立新形象;在党员干部中开展“创先争优”主题活动，凝聚全体党员干部的思想、行动和力量。同时，实行党建工作与思想政治工作、评审业务工作同安排、同布置、同考核、同奖惩的考核制度。
二、强化学习，夯实党建思想基础
在全局开展深入学习实践科学发展观活动，局党委按照“全覆盖、多渠道、求实效”的要求，做到“悉心谋划、全心投入、精心组织”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。同时在抓好科学发展学习实践活动的基础上，继续积极开展创建学习型机关活动，进一步激发水利技术人员“团结奋进、争创一流”的工作热情，促进了党员队伍整体素质的提高，保证了各项水利工作的顺利开展。通过有特色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。结合今年的防汛工作，于5月份组织全县乡镇干部进行防汛知识业务培训，累计培训70余人次，为造就一批高素质、精业务的水利专业人才队伍打实基础。
三、严格制度，增强组织工作活力
通过制度来激励上进、规范党员干部思想行为，为各项工作“创建一流”目标提供良好的活动环境。突出表现在围绕评审工作，狠抓党建工作各项制度的落实。XX年上半年，我局始终坚持党建工作目标管理，严格按照争创“四型党委”要求和“三会一课”等制度，抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。在制度的规范下，把党建工作做活：一是完善制度，建立长效机制。按照中心《水务局学习制度》、《民主生活会制度》、《党委、党支部工作职责》、《党风廉政建设责任制实施办法》等项制度，围绕党建工作务实创新、创优的工作思路明确了下半年中心党建工作目标。二是强化管理，认真执行“三会一课”制度。在党课教育中，将政治学习与水利实践结合起来进行交流，通过支部和部门讨论，起到了相互启发、共同提高的学习效果。围绕“创先争优”这一主题开展工作，坚持民主制度和群众评议制度，开展批评和自我批评，肯定了成绩，找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建设，为党员干部创造良好的学习生活环境。结合建党90周年纪念活动，全体党员庄严宣誓，重温入党誓言，激发工作热情。
四、规范行为，提高拒腐防变能力
我局肩负着全县水利工作的重任，所以局党委始终把施教于先摆在突出位置，深入开展反腐倡廉宣传教育。今年上半年，我局以县委、县政府提出的争创“四型”机关为活动宗旨，组织开展了“创业服务年”专题教育活动。一是组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;二是积极开展廉政警示教育。组织党员干部观看《警钟长鸣》专题警示教育片、举办预防职务犯罪讲座、开展廉政谈话，敲警钟，要求党员领导干部严格遵守《廉洁从政若干准则》中的相关规定，自觉把“清正廉洁”四字牢记于心，为做好我县各项水利建设工作提供强大的纪律保障。
五、把准脉搏，发挥服务监督作用
党建工作只有围绕经济发展和机关职能的履行，围绕水利工作的难点、焦点和热点，才能找准位置，发挥作用。随着近几年我县经济的快速发展，水利工作任务越来越重，质量要求越来越高，水利专业技术人员少、力量不足的矛盾也越来越突出。局党委注重发挥共产党员的先锋模范作用，要求党员特别是班子成员要有情系水利、乐于奉献的主人翁意识。较好地履行了水利各项职能,体现党员队伍的良好风范。gz85.Com
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2016水务局党建半年工作总结
xx年，水务局党委在县直机关党工委的领导下，以党的xx大精神及科学发展观重要思想为指导，结合水利工作实际，注重政治学习、开展党性教育，不断推进党的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地推动了评审中心各项工作任务的顺利完成。
一、思想重视，完善组织保障体系
根据水利工作的特点，xx年初，局党委就把学习实践科学发展观和推进机关效能建设等作为加强思想政治建设溶入党建工作中，加强领导，把准脉搏，确定重点，进一步建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责，支部具体抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，在班子中开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动，提高领导干部综合素质，树立新形象；在党员干部中开展“创先争优”主题活动，凝聚全体党员干部的思想、行动和力量。同时，实行党建工作与思想政治工作、评审业务工作同安排、同布置、同考核、同奖惩的考核制度。
二、强化学习，夯实党建思想基础
在全局开展深入学习实践科学发展观活动，局党委按照“全覆盖、多渠道、求实效”的要求，做到“悉心谋划、全心投入、精心组织”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。同时在抓好科学发展学习实践活动的基础上，继续积极开展创建学习型机关活动，进一步激发水利技术人员“团结奋进、争创一流”的工作热情，促进了党员队伍整体素质的提高，保证了各项水利工作的顺利开展。通过有特色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。结合今年的防汛工作，于5月份组织全县乡镇干部进行防汛知识业务培训，累计培训70余人次，为造就一批高素质、精业务的水利专业人才队伍打实基础。
三、严格制度，增强组织工作活力
通过制度来激励上进、规范党员干部思想行为，为各项工作“创建一流”目标提供良好的活动环境。突出表现在围绕评审工作，狠抓党建工作各项制度的落实。xx年上半年，我局始终坚持党建工作目标管理，严格按照争创“四型党委”要求和“三会一课”等制度，抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。在制度的规范下，把党建工作做活：一是完善制度，建立长效机制。按照中心《水务局学习制度》、《民主生活会制度》、《党委、党支部工作职责》、《党风廉政建设责任制实施办法》等项制度，围绕党建工作务实创新、创优的工作思路明确了下半年中心党建工作目标。二是强化管理，认真执行“三会一课”制度。在党课教育中，将政治学习与水利实践结合起来进行交流，通过支部和部门讨论，起到了相互启发、共同提高的学习效果。围绕“创先争优”这一主题开展工作，坚持民主制度和群众评议制度，开展批评和自我批评，肯定了成绩，找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建设，为党员干部创造良好的学习生活环境。结合建党90周年纪念活动，全体党员庄严宣誓，重温入党誓言，激发工作热情。
四、规范行为，提高拒腐防变能力
我局肩负着全县水利工作的重任，所以局党委始终把施教于先摆在突出位置，深入开展反腐倡廉宣传教育。今年上半年，我局以县委、县政府提出的争创“四型”机关为活动宗旨，组织开展了“创业服务年”专题教育活动。一是组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论；二是积极开展廉政警示教育。组织党员干部观看《警钟长鸣》专题警示教育片、举办预防职务犯罪讲座、开展廉政谈话，敲警钟，要求党员领导干部严格遵守《廉洁从政若干准则》中的相关规定，自觉把“清正廉洁”四字牢记于心，为做好我县各项水利建设工作提供强大的纪律保障。(1)(2)
水务局党建半年工作总结
水务局党建半年工作总结
20xx年，水务局党委在县直机关党工委的领导下，以党的十七大精神及科学发展观重要思想为指导，结合水利工作实际，注重政治学习、开展党性教育，不断推进党的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地推动了评审中心各项工作任务的顺利完成。
一、思想重视，完善组织保障体系
根据水利工作的特点，20xx年初，局党委就把学习实践科学发展观和推进机关效能建设等作为加强思想政治建设溶入党建工作中，加强领导，把准脉搏，确定重点，进一步建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责，支部具体抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，在班子中开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动，提高领导干部综合素质，树立新形象；在党员干部中开展“创先争优”主题活动，凝聚全体党员干部的思想、行动和力量。同时，实行党建工作与思想政治工作、评审业务工作同安排、同布置、同考核、同奖惩的考核制度。
二、强化学习，夯实党建思想基础
在全局开展深入学习实践科学发展观活动，局党委按照“全覆盖、多渠道、求实效”的要求，做到“悉心谋划、全心投入、精心组织”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。同时在抓好科学发展学习实践活动的基础上，继续积极开展创建学习型机关活动，进一步激发水利技术人员“团结奋进、争创一流”的工作热情，促进了党员队伍整体素质的提高，保证了各项水利工作的顺利开展。通过有特色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。结合今年的防汛工作，于5月份组织全县乡镇干部进行防汛知识业务培训，累计培训70余人次，为造就一批高素质、精业务的水利专业人才队伍打实基础。
三、严格制度，增强组织工作活力
通过制度来激励上进、规范党员干部思想行为，为各项工作“创建一流”目标提供良好的活动环境。突出表现在围绕评审工作，狠抓党建工作各项制度的落实。20xx年上半年，我局始终坚持党建工作目标管理，严格按照争创“四型党委”要求和“三会一课”等制度，抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。在制度的规范下，把党建工作做活：一是完善制度，建立长效机制。按照中心《水务局学习制度》、《民主生活会制度》、《党委、党支部工作职责》、《党风廉政建设责任制实施办法》等项制度，围绕党建工作务实创新、创优的工作思路明确了下半年中心党建工作目标。二是强化管理，认真执行“三会一课”制度。在党课教育中，将政治学习与水利实践结合起来进行交流，通过支部和部门讨论，起到了相互启发、共同提高的学习效果。围绕“创先争优”这一主题开展工作，坚持民主制度和群众评议制度，开展批评和自我批评，肯定了成绩，找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建设，为党员干部创造良好的学习生活环境。结合建党90周年纪念活动，全体党员庄严宣誓，重温入党誓言，激发工作热情。
四、规范行为，提高拒腐防变能力
我局肩负着全县水利工作的重任，所以局党委始终把施教于先摆在突出位置，深入开展反腐倡廉宣传教育。今年上半年，我局以县委、县政府提出的争创“四型”机关为活动宗旨，组织开展了“创业服务年”专题教育活动。一是组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论；二是积极开展廉政警示教育。组织党员干部观看《警钟长鸣》专题警示教育片、举办预防职务犯罪讲座、开展廉政谈话，敲警钟，要求党员领导干部严格遵守《廉洁从政若干准则》中的相关规定，自觉把“清正廉洁”四字牢记于心，为做好我县各项水利建设工作提供强大的纪律保障。
五、把准脉搏，发挥服务监督作用
党建工作只有围绕经济发展和机关职能的履行，围绕水利工作的难点、焦点和热点，才能找准位置，发挥作用。随着近几年我县经济的快速发展，水利工作任务越来越重，质量要求越来越高，水利专业技术人员少、力量不足的矛盾也越来越突出。局党委注重发挥共产党员的先锋模范作用，要求党员特别是班子成员要有情系水利、乐于奉献的主人翁意识。较好地履行了水利各项职能,体现党员队伍的良好风范。
水务局06年半年综治工作总结
水务局06年半年综治工作总结
半年来，我局的社会治安综合治理工作在县委、县政府的正确领导下，严格按照《保一方平安责任书》的要求，认真落实“打防并举、标本兼治、重在治本”的综治工作方针，把重点放在维护稳定、落实责任、狠抓防范、强化管理等工作之中，有力地保证了上半年全系统无一起不稳定事件出现，也无一起重特大刑事治安案件发生，为我县水利电业发展创造了一个良好的内部环境。现结合实际，将半年来的工作总结如下：
一、加强组织领导，维护社会稳定
局党组、行政深刻认识到抓好社会治安综合治理工作对于整治社会治安、打击和预防违法犯罪、保障社会稳定都具有重大的意义和作用。为此，高度重视综治工作，上半年主要从四个方面采取措施，切实加强对综治工作的组织领导力度。一是重新调整充实各个综治领导机构。重新调整充实了社会治安综合治理、维护稳定、处置突发事件、创安创模、矛盾纠纷排查调处、禁毒、预防青少年违法犯罪等11个综治工作领导小组，修订完善了一系列综治工作方案、管理办法。二是认真落实“谁主管、谁负责”和属地管理原则。局党组、行政与各部门、各单位层层签订“综治目标责任书”，结合各自的工作和业务齐抓共管，群防群治。各单位党政“一把手”作为综治工作第一责任人，做到亲自动手，一级抓一级，一级包一级，层层抓落实。上半年局党政领导班子共召开综合工作专题会2次，综治领导小组会议6次。局党政领导平时在各种会议上不忘强调综治工作，坚持把综治工作与经济、业务（更多精彩文章来自“秘书不求人”）工作一同部署、一同检查、一同考核、一同奖惩。三是切实加强对维护稳定工作的领导。局党组、局综治办充分利用综治宣传月活动，明确要求各部门、各单位要把维护社会稳定、单位稳定、职工队伍人心稳定摆在综治工作的首位来抓，认真落实维护稳定的各项方针、政策，认真分析每个季度、每个阶段影响稳定的各种因素，及时研究制定工作预案。四是坚持每月一次矛盾纠纷排查，及时化解各种矛盾。局党政领导和局综治办工作人员坚持深入基层、深入群众，加强综治调研工作，了解掌握群众关注的治安难点、热点问题，努力把各种矛盾和问题解决在萌芽状态，避免矛盾纠纷激化或酿成群体性事件。今年上半年，全系统没有出现一起上访、群访事件，局机关和局属企事业单位人心思进、人心思干，水利经济发展势头强劲，有力维护了社会稳定。
二、重视法制宣传教育，增强职工法制观念
半年来，局综治办结合我局工作实际，卓有成效地在局机关全体干部职工中开展了一系列法制宣传教育工作，并做到了“四结合”。即：领导带头宣传与各单位自觉宣传相结合；普法宣传与专项治理相结合；经常性宣传与宣传月集中宣传相结合；宣传有关法律法规与宣传党的方针、政策相结合。一是“宣传月”活动突出“三早”。规划早制定、人员早到位、措施早落实。宣传内容上重点宣传《中共中央国务院关于加强社会治安综合治理的决定》、《四川省社会治安综合治理条例》及有关水利工作的法律法规。在宣传方法上讲求实效，把法制宣传教育有机地与单位的经济工作、中心工作、社会服务工作紧密结合起来，做到有的放矢，有效地治理职工队伍思想上的脏、乱、差和工作上的懒、难、满。在宣传月期间，共出动宣传车1辆，在全县重点乡镇宣传7天，全系统共书写大小标语16条，办专栏2期，组织职工进行法制教育共7次，计500余人次。二是认真落实各种帮教措施。各部门、各单位把“两劳”释放人员和个别吸毒青工作为重点帮教对象，随时了解掌握其思想动态，关心其工作及生活，根据其表现制定相应的帮教措施，本着“治病救人”的精神教育他们重新做人。如发电厂近年来通过采取“三不一联系”办法，已经使三名吸毒职工成功戒除毒瘾，恢复正常工作及生活。三是大张旗鼓开展“扫黄”、“除六害”活动。坚决防止黑社会势力和社会丑恶现象侵入企事业单位，较好地巩固了水利系统无一人违法犯罪和参加“×××”、“门徒会”等邪教组织这一成果。四是为丰富职工文化生活。局机关、电力公司、城乡供水公司等单位在“五一”期间，先后组织开展了一系列文体活动，用各种健康有益文娱活动来占领职工队伍思想阵地，陶冶情操。
三、完善目标管理责任制，落实治安防范措施
搞好社会治安综合治理工作，维护社会治安秩序和市场经济秩序，是广大人民群众的共同愿望，是实现最广大人民群众根本利益的重要保证。局党组、行政从实践“三个代表”这一高度出发，对局属各单位党政负责人维护一方平安提出了具体要求，要求各级主要领导干部必须亲自抓好综治工作，要形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的良好格局。今年上半年，局党政领导与局属各单位党政负责人共签订综治、禁毒、安全生产、交通安全等责任书36份，各单位与科室、车间签订责任书96份。进一步加强了群防群治，全系统共设巡逻点3个6人，守楼护院小组3个18人。
四、坚持开展“创安创模”，促进综治工作上台阶
实践证明，加强基层基础建设是落实社会治安综合治理各项措施的关键，是维护社会秩序和社会稳定的基础工作。半年来，局属各单位从讲政治和维护稳定的高度出发，努力创建“平安单位”，把创建安全文明小区、文明示范窗口、文明科室、文明岗位等“创安”、“创模”活动与综治工作有机结合起来，从群众关心的问题入手，立足为群众办实事、办好事，充分发挥单位、党员、干部、团员以及老同志的作用，真正形成了群防群治的局面。
半年来，我局的综治工作虽然取得了一定成绩，也还存在着一些实际问题，如在加强门卫职责、落实防盗措施、加强综治软硬件建设等方面，还有待进一步加强和完善。我们决心在下半年里发扬成绩，找准不足，与时俱进，扎实工作，使我局的社会治安综合治理工作切实为经济发展起好保驾护航的作用。
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