2013班主任工作总结推荐

2013班主任工作总结推荐。

年轮流转,时光飞逝,回想起来,在一段时间中,我们会有一些深刻经历了很多 ,总结那一段时间的经过是非常重要的。总结就是将一个人的所作所为简单阐述,写总结范文的时候我们注意哪些地方呢?在此,你不妨阅读一下2013班主任工作总结推荐,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。

以下是工作总结之家为大家整理的关于2013班主任工作总结最新推荐的文章,希望大家能够喜欢!


初三,是重要的一年,学生们面临这中考,家长们也很紧张。很多时候,我会接到家长们的电话,都是询问孩子们的学习怎么样,进步了吗,退步了吗。他们也都恨关心我的工作,在这里,我就我的工作做一个总结,可以让你们更了解我的工作。

一、我所做的主要工作

初三是整个初中重要的时期,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。学生在心理和生理上都发生了很大的变化,对于这一变化,学生的精神上有更多的压力,而大多数的学生在这个转折时期显得无所适从。怎样让学生尽快适应这一变化,顺利度过转折时期,这是摆在我眼前的首要任务。

我当班主任力争做到两点:一是尊重每一个学生,满足学生尊重的需要,承认的需要,情感的需要,努力克服固执己见,偏激的思维方式,尊重学生个性发展,为孩子的成长创造一个愉快的心理运动空间;二是善待每一个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生,不掩饰他们的缺点,积极引导他们扬长改过,努力使其达到卓越。我班的肖佳同学各方面表现相当不错,是一个品学兼优的学生,但就是缺乏胆量,上课时很少积极发言。针对这一点,我找她谈心,帮她找原因并鼓励她大胆发言。在我上课时,有意找她回答问题,并适当给以鼓励,锻炼她的胆量。通过这样的锻炼取得了一定效。对于后进生,不歧视他们,善于发现他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善。我班的李永壁同学学习很差,上课不注意听讲,作业经常不交,课上、课下纪律不能保证,是典型的后进生。对于这样的孩子如果只是批评、指责,他的自信心肯定会越来越少,甚至还会自暴自弃。我发现他的足球踢得不错,于是就鼓励他,如果你在学习上能象踢球那么专注,你的学习成绩一定会取得大进步。对于他身上的每一点进步,我都及时发现,并且及时予以鼓励,培养他的自信心。对于后进生,我动员学习好的同学帮助他们,带动他们把学习成绩提高上去,组成一帮一学习互助小组。经过大家的共同努力,有了很大的进步。

二、主要收获和体会

我觉得当初三班主任应该做到以下三点:

1、把微笑送给学生

很多人在提到教师时,总会与“严肃”、“不苟言笑”联系在一起。其实,“微笑”的力量才是无穷的。每天给学生灿烂的微笑,会让学生的身心感到愉快,智能得到发展。中国有句谚语:“谁也说不清哪块云彩会下雨而我却相信我的每块“云彩”都会“下雨”。因为,我拥有一种特殊的教育手段――微笑。我们班有个学生,刚开始每天的作业总是爱拖着不做,因此考试成绩总是不如人意。怎么办呢?训一通吧,不行!我试着寻找他的优点,结果发现他这个人还真有不少优点: 比如,刘金宝爱劳动,每次教室里的饮用水一吃完,他总是自告奋勇地去总务处把水给换来了。另外他非常懂礼貌,每次见了老师总会笑嘻嘻地打招呼。于是只要一发现他做了好事,我便在晨会课上表扬他,然后在课后再悄悄地微笑着问他:“作业好了吗?要抓紧一点哟!”他总是边红着脸边搔着头对我说:“还有一点点了。”我还是笑着对他说:“等一下我可是要来查的。”他从我的目光里读到了鼓励,久而久之,找到了自身的价值,后来还变得在课上敢于发言,在考试中取得了好成绩。在学生取得成功时,我会用微笑送去欣赏;在学生感到失落时,我会用微笑送去鼓励;在学生犯错时,我会用微笑送去宽容。因此,我用微笑赢得了学生的尊重和爱戴。我想说:微笑,是一把闪闪发光的金钥匙,能开启教育成功的大门,帮助学生们茁壮成长。

2、事先做好升学考试的有关工作。如今的孩子已经今非昔比,他们接触面广,思维活跃,自尊心强,但又有着现代青少年极大的弱点即缺乏勤奋刻苦拼搏的精神,这些都表现在一言一行中。为了帮助他们明确目标,

克服懒惰的习惯,我在班上进行了认真的调查和了解,提前明确目标,给了他们压力的同时又有了一定的动力。事实证明,这样做效果很好。

3、班级管理“严”为主

班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但我要求的还不很严。在班内实行了几次严打,把所有问题扼杀在摇篮里,帮助全班同学建立明确的是非观念,一旦出现问题学生就会自己管理自己,让这样班级管理走入正轨。

以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力,回首这半年的工作,几多感慨,这其中有经验,然而更多的是教训。如果问我当班主任的感受的话,我会说,是很累,但很充实。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任,是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功,但面对学生,我可以说一句:你们的老师面对过去,将无怨无悔!我知道,在班主任工作上我做的还远远不够,但我永不放弃。

Gz85.com更多 精选总结阅读

经典班主任工作总结(推荐)


班主任作为学校教育中的骨干力量,其地位和作用是任何人都无法替代的。班主任在日常生活中和学生接触最多,是学生效仿、学习的直接对象,班主任的一言一行,都会给学生留下深刻的印象,对学生的思想、行为产生潜移默化的作用。

做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任是我不断努力的目标,而培养学生拥有健全人格、健康的身心、勤奋好学勇于探索以发挥其最大潜力,在掌握知识、方法的同时学会做人,则是班主任工作的出发点和归宿。我觉得做班主任首先要有一颗爱学生之心。没有爱就没有教育。热爱学生应当成为班主任工作的一项基本原则。特别是要善待班级中的后进生,恢复他们的自信、激发他们的热情。其次,做班主任还要舍得投入,不仅要投入时间和精力,更要投入情感,做一位良师益友;再次,还须掌握一定的处理事情的技巧和艺术,也即要有一定的教育机智,理性地处理一些偶发事件。班主任工作千头万绪、包罗万象,要做好很多常规工作,如班集体建设、班干部培养、协调与任课老师的关系,搞好家校联系,了解学生的学习、生活和思想动态等。今天我就谈谈自己的一点做法和体会。

一、明确目的,严格要求。

做任何事情都应该有明确的目的。因此,在接手这个班之后,我每天都在晨间谈话的时候进行学校各方面规章制度的要求的诠释。上课的时候要求应该怎么做,下课的时候又应该怎么做,同学之间该如何相处,在体育课中该怎么做,语文课、数学课、科学课、等各门课程中对学生的学习态度以及学习行为进行细致的要求。许多详细的内容都写在班级公约之内。

管标准是提高的,但都在学生的能力以内,只要思想上重视,时时事事都注意起来,是能够做得到的。严格要求的目的不在于束缚学生的手脚,而是要提高学生的自我约束自我管理的能力,从而逐步上轨。

二、建设一支富有战斗力的班干部队伍。

本班以前的管理制度是每个同学全面能力的竞争上岗的制度。这样的制度有优点也有它的缺点,比如本班同学刘兵,该同学在班级管理方面,特别是管理纪律方面她有比较强的能力。如果进行全面的竞争上岗的方式,许多同学都会提出,刘兵同学的成绩不够优秀,学习方面经常出错。影响其自信心。因此我对学生的各方面采取扬其长,避其短的方式。选取刘兵、陈响、刘佳一、王娜四人为班级的纪律委员,一方面可以使四人团结在一起,一起为班级出力,管理好班级,另一方面因为是四个纪律委员也可以防止以前只有一个纪律委员,有些能力强的同学容易滋生权力意识,避免骄纵。事实证明这四个同学的管理能力都不错,使整个班上任何课一改以前的吵闹,同时在老师在与不在时都能保持一致。接着培养一批班干部,使他们能各司其职。比如管理教室卫生的卫生委员白雪,这人学习态度十分认真,一有作业总是想事先完成,学习成绩良好,同时也热爱劳动。可是这人很喜欢对着班干部做事,喜欢跟别人唱对台戏,讲话的声音又特别重,脾气特别躁,属于班级内特别难管理的人。我让其担任了班干部之后,使其认识到自己是班干部,要以班干部的身份来严格要求自己,同时他也体会到别人唱对台戏的坏处,因此,这个同学在这学期的表现中逐步出色起来,甚至基本上都改掉了以前的坏习惯。把教室的各个地方卫生都管理得非常干净,成为一名得力的班干部。同样,采用扬其长,避其短的方式,在班级中挑选的文娱委员,灯长,桌长,以及小组长这类的班干部在班级管理中表现出色,调动每一个学生的积极性,让每个学生都能发挥他们的长处,让每个学生都不断进步,带到整个班级积极向上。

三、关注后进生。

俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”。要让班干部时时为表率,处处是先锋,当好班级这列火车的“头”。同样在后进生这一块,光靠老师关注后进生,那是远远不够的。还得靠全班同学来关注后进生,特别是让优秀的同学来带动后进生。以前我也把后进生与优秀生坐在一块儿,但是到了期末一看,后进生还是后进生,优秀生还是优秀生。甚至于后进生坐在优秀生的旁边经常受到优秀生的歧视。好心却做了坏事。我用心的揣磨其中的原由,我发现自己看待优秀生与后进生也是不同的语气不同的眼光。所谓的期望效应,在我的眼神里,在我的语气里学生能很好的感知得到。当我意识到这些不足之后,我努力争取做到对全班学生不管他好与歹都是一视同仁。即使学生真的不是读书的料,日后到社会中也未必不是人才。在学校里至少应该培养学生健康的心理。其次,发挥小组合作精神,经常比较各组完成作业的情况,学习状态。小组里比较优秀的学生会抱怨后进生拖后脚,这是良好的教育时机,让优秀生明白,要想哪一组得最优,就要使每个成员都要优,促使小组成员增加合作,提高小组竞争力。其三,加强桌与桌之间的竞争。把一个任务,布置给全班学生,要求同桌合作学习,然后对学生进行抽测,如果抽到哪一位同学学得不好,就要指出是同桌不尽力的原因。促使优秀生加强与后进生的合作,与其说是合作,大多部情况是开小灶。这样在课堂上课时,优秀生也不会时间没到就抢着发言,后进生也能学到一些基础的知识。也使课堂教学更加的有效。把同桌看作一个整体,这样的一学期的学习,我班的后进生,仁义,王崇,佟辰等在学习方面都有一定的提高。

但是由于后进生在进步的过程中经常反复,过多的反复,也使自己有时缺乏耐心,在这一点我觉得自己做得还不到位。后进生的工作需要长时间,耐心的对待。我想我日后还需要不断努力,提高整个班级的积极向上的精神,也是提高整个班级的学习成绩。

班主任工作总结(推荐9篇)


下文将为您介绍您所需的相关内容“班主任工作总结”,您平常欣赏示范文本的次数多吗?编撰一份详尽并精确无误的文件可能需要消耗大量的时间与精力,因此示范文本对我们至关重要。示范文本的整体构思使得文章更为清晰易理解,如果您认为这个观点值得一读,请在您的社交圈子里进行分享!

班主任工作总结 篇1

鲁迅先生曾经说过“教育根植于爱”,一位著名的外国教育家更是一针见血地指出“没有了爱就没有教育”说法,班主任必须懂得“欲致鱼者先通水,欲致鸟者先树木“的道理;同时班主任是班级管理工作的直接参与者,是学生在学习生活、心理健康、人生态度和价值观念的引导者,是帮助学校开展各项工作的协调者,所以,在实际的工作中班主任这一角色至关重要,这也决定了班主任工作的千头万绪,班主任必须要有为才有位。开学伊始,我有幸担任了七年级一班的班主任,得到了自我锻炼的机会。在过去一个学期的班主任班级管理工作中,我主要从下面几方面来着手:

一、在班级管理方面:

建设一个和谐上进的班级,需要全班学生的共同参与,其中,班干部的选拔尤为重要。俗话说:火车跑得快,全靠车头带。班干部正式这种角色的最好演绎,因此,建设一支高素质的班级领导核心也尤为重要。因此在班干部的培养上,我主要采取以下措施:

1、开学伊始,学校组织了为期三天的军训,军训期间,多与学生交流,了解学生的兴趣爱好。多与教官交流,了解学生在军训中的表现,在与新生的日常交往中,分析和了解他们的性格特征,对他们的沟通能力、办事效率等各个方面作出一个整体的评价,对积极认真、埋头肯干、热情奔放并具有一定组织能力、威信度高的学生给予充分的重视,通过确立班级负责人的形式,把他们锻炼为首届的班委成员。在坚持民主推选与自荐的原则之下,挑选出一批积极上进,具有班级管理能力的班干队伍;

2、在开展班级管理工作时候,对于班干部,班主任要采取“授人以鱼不如授人以渔”的方法。在实际的操作中,要理清“具体的指导和放手工作”的关系,在班级管理和班委成员共同分析和讨论班上的具体情况下,鼓励他们发挥创造性,放手在他们独立开展工作,把为同学们服务的理念植入他们的工作中。一支团结的班干队伍,在协助班主任开展日常的工作,促进良好的班风建设方面,其作用是很大的。同时,对班干部进行责任心的教育,班干队伍要树立起表率的先锋带头作用教育等问题上,也是紧抓不放。

3、没有规矩不成方圆,所以在班级管理的一开始,就制定了班规班纪,让学生明白什么该做,什么不该做,并张贴于教室内,让学生时刻提醒自己遵守规矩;安排纪律委员每天记录违纪情况,在时间允许的情况下,每月进行一次集中表彰和批评。新学期开始,就要狠抓学生的行为习惯,让他们养成良好的习惯,才能更好的促进教学。

4、强调校园安全的重要性。每一次的班主任工作会议都要强调校园安全,尽管如此,这一群十二三岁的孩子还是会出现各种安全问题,刚开学一个多月,班里一个男生在午休前一刻不小心撞破了头,鲜血直流,初遇此类事件的我,不慌张是假,看到孩子捂着脑袋找到我时,我突然头脑一片空白,可一想到我是班主任,这时候的我是孩子的直接依靠,我必须做点什么。冷静下来,我赶紧掏出手机打120,打电话联系家长,让班委管好学生的午休纪律,让其他老师帮忙去找年级组长和领导,最后在校领导及其他老师的帮助下,我们顺利把孩子送到了医院救治。这件事请让我纸巾记忆犹新,这也使得我的应急处理能力得到了锻炼,也算是班主任的一种成长吧。

5、与学生的关系:亦师亦友。这个年龄段的孩子是期待与老师沟通交流的,但由于性格差异,有的孩子很主动,而有的孩子却很被动,对于积极主动找老师交流的孩子,就要给予及时的回应,孩子会因为老师的积极回应儿信心倍增;对于被动内向的学生,要多给予一些关注,多与他们交流。有时候午饭时间,有时间我就会到班里转转,看看学生吃饭的情况,与他们聊聊天,也能很好的增进师生的友好关系。

要多了解学生的心理动向,青春期的孩子极易产生心理问题,比如一些早恋行为,要多了解,必要时要找这些疑似有心理困扰的学生谈话,很多学生其实是乐意对老师坦诚相待的,有些不愿意跟父母说的心里话,很有可能就能够对班主任说,所以班主任从中就能够很好的进行思想教育工作。

二、教学工作方面:

1、加强各学科教师的协调,全面提高各学科成绩。协调好各科之间的关系,使各学科教师能够各尽其能,做好学生的辅导与教学工作,各门学科都能均衡发展,全面提高学生的各科成绩。在学习方面我本学期主要从以下几个方面来抓成绩提高。

1、抓好培优辅差工作,对困难学生要多鼓励和帮助,采用多种形式,补缺补漏。

2、努力抓抄袭作业的情况,做好早读与晚辅导的安排。

3、与家长积极沟通,端正学生学习态度,及时了解学生思想状况,鼓励进取,争做先进。

4、多对学生进行学习方法的指导,讲究科学合理的学习方法,并且经常用事实和道理指导学生。对于偏科严重的学生要与其谈话,督促学生合理安排各科学习时间,努力做到均衡发展。

5、培养坚韧的毅力和克服困难的勇气,努力在这一学期有大的进步。

三、家校联系方面:

1、加强与学生家长的沟通交流,发现问题要及时向家长反映,寻求家长的配合,对学生进行适当的教育;

2、学习上,每天督促家长对孩子的作业记录及作业完成情况进行检查并签字,每天都要把作业记录本收上来进行批阅,有问题也可以及时进行反馈。

初为班主任,收获了很多,也出现了很多意想不到的问题,这也是对自己能力的一个考验和提升。通过请教与不断摸索,我初步建立了自己的一套管理学生的方法,那就是:严抓行为习惯、关心学生身心,预防处理事故、学习请教经验、沟通联系家长。在今后的班主任工作中,要更注重学生的思想动态,使班级更有凝聚力,把班级工作做的更上一层楼。

班主任工作总结 篇2

为了加强班主任队伍建设,更新班主任工作理念,探讨新时期班级工作的新思路、新方法,提高班主任专业素养,提升班主任工作能力,达到相互交流、学习共享管理的好方法、好经验的目的,12月13日下午,我校召开了班主任工作经验交流会,全体班主任和学校 领导参加了此次交流活动。现将本次活动作以下总结:

首先,及时通知、安排发言教师,让老师们有足够的时间进行发言准备,年级组长对准备的稿子进行审核;及时进行归类小结,对不太适合交流的内容与老师们取得联系,及时进行更改;对班主任老师提出的困惑,及时安排老师进行解答的准备,争取利用这一交流的契机,给年轻班主任一些直接有效的管理方法。

第二,为使本次活动更有成效,学校大队部组织各班学生代表进行 “我最喜爱的班主任”的调查活动,并进行调查结果汇总,在班主任经验交流会上,把调查结果与各位班主任进行分享。每个班主任认真倾听孩子们的心声,并作详细记录。大家表示,一定会以学生的期望为目标,争做学生最喜欢的班主任。

第三,由低、中、高年级的李恩凤、王跃鹏、张晓霞三位经验型老师进行班级管理经验交流。李恩凤老师结合班级工作中的几个精彩的案例告诉大家班主任工作中要相信学生,要努力制造机会让学生多锻炼;王跃鹏老师的班主任工作经验极其丰富,她从开学前的准备工作、学生行为习惯培养、班会课的安排、如何激发学生自信心等方面毫无保留的与大家分享了她的经验。他们的精彩发言获得了在座的老

师们一次又一次热烈的掌声。

最后,王校长发表重要讲话,他对目前学校班主任工作的整体状况表示非常满意,他认为班主任老师识大体,顾大局,不计较个人得失。并对班主任工作提出了四点要求:一要进一步认识到班主任工作的重要性,清晰地知道班主任工作的三个角色——德育工作的实施者、学科之间的协调者、家校联系的沟通者;二要从根本上转变意识,为学生的发展服务;三要加强学习,提高自身素养;四要面对新形势,开拓新思路。

俗话说得好,群雁高飞头雁带。班主任是班级工作的领导者和组织者,是学校管理机构的抓手,抓好班主任工作是学校管理的一个重要内容。这次班主任经验交流会,给老师们搭建一个互相交流、互相学习的平台,提高了班主任队伍的整体素质,尤其是提升了班主任班级管理工作的艺术水平,更好地探索班级工作的新方法,取长补短,切实解决了班级工作中存在的问题,共同提高教育学生和管理班级的能力,增强学校德育工作的针对性、主动性和实效性。大家表示:今后要以科学发展观为指导,以更高的责任感,更饱满的工作热情做好班主任工作,齐心协力打造多彩的菜园小学!

班主任工作经验交流会活动计划

一、活动目的

为班主任开展交流工作提供平台,分享成功体验,提高班主任管理艺术和管理能力,解决当前班级存在的突出问题,全力做好班级常规管理基础工作,保障本学年学校教育教学工作平稳顺利的完成并取得圆满成功。

二、活动依据

教育部《中小学班主任工作规定》将班主任的职责与任务规定为:“采取多种方式与学生沟通,有针对性地进行思想道德教育,促进学生德智体美全面发展。认真做好班级的日常管理工作;组织、指导开展班会、团队会(日)、文体娱乐、社会实践等形式多样的班级活动。

班主任工作总结 篇3

学生的健康成长路上,是离不开我们学校教育和家庭教育共同的努力,家长是教师教育活动的合作者。特别是今年苏州开展一系列的实事项目,将苏州市家庭教育课程项目深入到每一个学生家庭。作为一个一线的班主任,我总结一下身为班主任,怎样与班主任有效沟通。我们很多时候都要和家长交流,共同探讨如何使孩子成长得更好。而对于我们一年级的班主任,学生无法有效利用的时候,与家长之间的沟通交流,更显的尤为重要。

我们要建立和谐的家校关系:首先要端正心态建立互相尊重平等相待的态度——若要人敬己,先要己敬人。尊重别人是自尊的表现,也是得到别人尊重的前提,正如常言所说:“敬人者,人恒敬之”。尽管在教师与家长关系中,教师起主导作用,但他们在人格上是完全平等的。所以怀抱着这样的态度,家长工作比较好开展。

在建立班集体之初,我便先建立一个微信群和qq群,为什么会建立两个不同的群呢,因为分工不同。相信有很多家长曾经都会对老师有这样的抱怨:我们上班的时间根本没空看手机,qq群里一直都在闲聊,消息都看不到了。所以我在开学初就明确规定,qq群一律不准闲聊,只能老师发各项通知和注意事项。而微信群则是大家对于各项困惑聊天探讨的地方。这样一来,老师发的消息大家也能看到了,家长之间的感情也比较深厚,有利于班级凝聚力的形成。

在一个月之后,我就在班级内部自己组织一个班级家委会,从组长、纪律委员、卫生委员、学习委员一应俱全。这些委员都是我在一个月的qq、微信观察之中挑选出来的,这些家长心思细腻,能力很强,星期一要穿校服了,纪律委员就在家长群里提醒各位家长别忘了给大家穿上校服,星期五,一个星期结束了,卫生委员就会组织有空的家长来教室进行大扫除了。而对班级有什么想法,家长也是第一时间联系组长,由组长进行答疑解惑。这样一来,班主任的事情就轻松了不少。特别是在我们学校,很多家长都是二胎,有时候别的老师通知了什么事情,家长就马上也通知在我们群里,等我想要通知时,发现大家都完成的差不多了。就在昨天,我们班家长还组织了一个亲子拓展活动,全班三十多个家庭一起去了合兴香草园,在香草园中,所有家长齐动手,一起烧饭做菜,陪孩子们做游戏,在游戏中,孩子们得到了快乐也学到了团结,家长也邀请了我一起参加活动,在活动中,看到了家长的另外一面,我这些家长确实非常能干、非常优秀。

当然学生来自不同的家庭,每个家长的文化水平、素质和修养都不同,也有一些家长可能会对老师有偏见,我们老师就要根据实际情况巧妙地运用语言艺术与不同类型的家长进行沟通。在跟家长沟通时,首先对孩子想与同学交往的念头及家长的担心表示理解,其次跟家长分析过度溺爱的坏处和培养孩子好性格的好处,先说服了家长;而在跟该学生交流时,我先肯定他的优点,循序渐进的引导他认识自己目前的弱点。近些年来,越来越多的新生家长本身也是独生子女出身,对孩子的教育很重视,从小学一年级就感觉到了巨大的压力。在一年级教育的过程中,经常会发现需要在教育理念方面取得家长的认同,这时候沟通就显得很重要。

一个老师、一所学校的力量是很微弱的。学校和家庭秉持两套完全不一样的教育观念,会严重影响孩子对学校的适应性,甚至影响他一辈子的学校生活。所以我们要充分利用家长的力量,让家长一直跟我们老师站在一起,我们班主任要主动敞开自己的心,贴近家长,才能让家长反过来为我们减轻麻烦,做一个轻松的班主任。

班主任工作总结 篇4

班会课是一个班级一周的工作总结。至于怎么上好班会课,每个老师都会有自己的想法和习惯,而我的习惯就是用谈话的方式来上好班会课。

每次班会课,针对班级中出现的一些问题我都会让学生们先说一说:通过自己这一周的观察,你们认为班级中出现那些问题?我们应该如何去解决这些问题?刚开始的时候,学生们显得都很拘束,也不知道从何处说起。于是我就引导他们:“咱们学校每周不都有纪律卫生上的评比,扣分最少的班级就会获得“流动红旗”吗,那你们就想想这一周咱们班为什么能(不能)得纪律(卫生)‘流动红旗’呢?”这样一下子就打开了他们的话匣子,有的说“咱班得流动红旗是因为每个同学都很自觉的佩戴红领巾”,有的说:“咱班得流动红旗是因为咱们班早上读书读的特别好”;还有的同学会总结教训:“咱们班清洁区不太好扫,卫生上经常扣分扣的多,所以咱们经常得不到卫生‘流动红旗’。”就这样,大家你一言我一语的就基本上总结出了所有问题。

接下来,我就会就着学生们所说的问题引导他们去深入的分析,让孩子们从中得到一些经验和教训。那些方面做得好,为什么能做得好,比如我们班同学都很会自觉的去佩戴红领巾,虽然现在孩子们已经养成习惯,但还需要我们老师的正强化,不断的表扬他们,让他们保持住自己的优点。其次,我会带领孩子们重点分析所存在的问题。实际上,孩子们对于自身所存在的问题还是很清楚的,但他们就是缺乏自制力、缺乏改正错误的方法。所以这就需要我们老师及时的引导,这个时候孩子需要的不是严厉的批评,而是方法上的指导。这个时候我们老师要以谈话的方式来告诉孩子怎么去克服这些毛病

班主任工作总结 篇5

在平淡与忙碌中,一个学期就这样一晃而过。这一学期里,孩子们个头长高了很多,懂事了很多,也学会了很多。虽然班主任工作是琐碎的,但是也是充满乐趣的。我爱着我的事业,爱着我那些天真无邪的孩子们。本期我主要将工作重点分为以下几个方面:

一、抓好学生的常规工作,让学生养成良好的生活、学习习惯。

二年级学生由于年龄小,自控力差。我从培养学生良好习惯入手,利用早读课,班会课学习学校规章制度,提醒学生做好各项工作,并且在课后注意观察学生的行为。根据学生的表现在学生中树立榜样,在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课,认真作业。下课好好休息,讲文明、讲礼貌的好习惯。

二、培养小干部,发展孩子的能力

班干部是班级的核心,是班级的骨干力量,要建设一个良好的班集体,首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。首先,树立他们作为小干部的光荣感和责任感,其次,树立他们的威信。一方面,我告诉班干,要同学们真正听你的,就要树立自己良好的形象,以身作则,带头做好榜样;另一方面,我主动、热情地为他们铺路,以支持鼓励为主,使他们受到鼓舞,也使全班同学心服口服。

三、关爱学生,多鼓励后进生

每个孩子都有思想的,他们渴望被理解,特别是是班级中的后进生,他们希望获得被尊重和认可。由于后进生在进步的过程中经常反复,有时自己也会缺乏耐心,在这一点我觉得自己做得还不到位。我想我日后还需要不断努力,提高整个班级的积极向上的精神,也是提高整个班级的学习成绩。

班主任工作总结 篇6

参加工作的第一年,我很荣幸的担任三年级的班主任,一段时间的磨练,感触颇为深刻,几分劳累中兼带着些许快乐,几分繁琐中兼带着些许收获,我品尝过挫折的苦涩,也回味着顺利中的喜悦,经过一次次心灵的撞击,我和我的学生们一起长大,一起成熟,班主任工作并不乏味,相反,是一项轻松加快乐的工作,因为我把它当作是锻炼自己的一项工作,它可以磨炼我的毅力,锻炼我,使我慢慢长大,渐渐成熟。班主任工作是一个充实的,没有遗憾的的,完美的的锻炼......

我清楚的知道,良好的班风对学生的成长与健康有着密切的关系。每一天学生们在这里快乐成长、生活学习,乐在其中。老师在这里挥洒青春的种子,等待着浇灌的甘露,收获成功的喜悦。这里每一个纯洁天真的小脸上洋溢着幸福的微笑,这不禁让我心生概叹:我要努力做好一名教师兼班主任,创造一个平等和谐的班集体,有着良好的气氛,和谐的情调,让每一位同学都能从中感受到家的味道。争取让每一位学生时时想着她,与她共荣辱,共患难。当然这需要付出很大的努力,这一切的一切,我都在努力着: 首先,与生共舞,奏响美丽乐章

作为教师,有些老师认为,学生必须尊敬老师,听从老师的安排,服从老师的命令,其不然,这种想法是我完全不认可的。这种权力威信恰恰也是学生所不能容忍的,当然对于小学阶段的学生还不懂得反驳,他们除了服从,别无他法,因为在他们的眼里,老师的话就是圣旨,不得不听,当然,这对他们的健康成长是非常不利的,现在他们也不具备反驳的能力,等他们渐渐的长大了,他们本身天生有主见的气质也就在小学阶段被抹杀光了。 每个学生都是一朵小花,所以,你一定要蹲下身,才能欣赏他们的摇曳生长。

不妨换一种角度,老师们放下我们的为师尊严,舍身投入到学生中间去,和他们打成一团,让他们知道你是在乎他们、关心他们的,要让学生知道这个班集体里面,老师也是班级里的一员,并向他们讲清楚,老师和他们是平等的,老师只不过是班级里领头的,负责所有生活和学习的班干部。既然说了,就一定要做到。这样学生和老师之间就没有所谓的“隔阂”也就消除了学生的畏惧心理——不敢和老师交往。

让学生和老师一起制定班规,每一位同学都要提出一个要求,老师也是,然后记在班级的显眼处,师生之间相互监督,共同遵守班级的制度,如有冒犯自己甘愿受罚,如老师也犯,和学生一起受罚,班干部和班主任是执行者,全班同学是监督者,这样就会增加学生的自觉性,班级的集体荣誉感就会增强。课下,和学生一起游戏,一起打闹,让自己整整成为班级的一员,成为学生的朋友,让自己在尝试一次年轻的滋味,不要怕被嘲笑“老顽童”,他只是一种心境,一种态度。

其次,与生对话,燃亮和谐之光。

相信我们每一个班级里都会有优等生和相对的次等生,关心每一位同学,不偏袒优等生,不冷落次等生,根本不存在聪明与笨蛋一说,只是有的孩子领悟慢,而有些孩子领悟快,再加上学习方法的差异,就构成现在的截肢现象,当然还有家庭的关系。家里的环境和氛围也影响着孩子的学习。在班级管理中,无论是优等生和次等生犯了错误要严肃处理,平等对待,不能有所偏袒,如果两者之间处置有所差异,这样会影响次等生的心理,不但伤了他们仅有的自尊,更加重了他们的自尊感。想一想,都是自己的孩子,不能因为某某不听话就不要那个孩子了。

另外,在一个家庭里,无论男女,不论优劣,班主任都应平等对待,不仅从生活学习,还要从思想和意识中去关注每一位孩子,切身世纪的走进他们的生活,了解他们的思想,看穿他们的灵魂,学生在最需要人关心、最需要人疼的时候离开自己最亲、最爱的父母,来到学校认识了所谓的老师,如果老师再不去关注他们,对于这么幼小的心灵是何等的不公,这就要求班主任做好每一方方面面的工作,扮演好教师、朋友、父母的角色。也只有这样才会赢得学生的信赖和尊敬。你在为别人搬开绊脚石的那一刻,恰恰也是在为自己铺路。创造一个 再次,营造其乐融融的氛围。

细心。要有细心的洞察力,先做后说:首先,班主任有发现问题的能力,发现问题及时提出,和全班同学一起商量,因为这是全班的事情,不能一个人做主,逐渐培养学生解决问题的能力,独立思考问题的能力和处理问题的能力。其次,身先士卒,做好榜样。看到窗户不干净,就拿起抹布擦干净,看到地上有废纸,弯腰把它捡起来,送到垃圾桶,你知道这简简单单的动作,恰恰在潜移默化中影响着你的学生。我说到这了,就是我所做到的,现在我们班都有这种良好的习惯。我时刻都要求自己要以身作则,要求学生做的,首先我自己要做到,而且要做的很好,这无形中也吸引着学生照做。

耐心。年龄尚小的孩子们,难免会有一些你感觉幼稚的行为,优质的想法,注意,他们还小,你必须要有百分之百的耐心对待孩子们的点点滴滴,付出自己真挚的耐心取法像孩子身上的优点,仔细观察他们是那么的纯洁、天真、活泼、可爱,让你都不忍心对他们发火,就像叶子上的甘露稍稍一动就会滑落一般。用心去对待每一个孩子,去关怀每一个孩子, 关怀是最能烤热心灵的炭火 , 关怀就像串串珍珠挂在学生的心幕上,像朵朵鲜花盛开在学生的心室中。把他们当成自己的孩子,你会做得更好。想想自己是多么伟大,把自己的爱分成这么多份,而其分得这么公平,这么彻底。

爱心。老师对学生要投入真挚的感情,真挚的爱心,因为孩子对你的爱是不掺杂任何杂质的纯洁的爱。关心他们的生活、学习、家庭,让他切实体会到你的大公无私,那样他们也会敞开心扉和你交流。时时刻刻爱护学生、关心学生、尊重学生,只有这样你才会赢得学生的喜爱,赢得学生的尊敬,做到动之以情、晓之以理、导之以行。永恒那颗真挚的心去感动学生,温暖学生,让自己的家庭氛围其乐融融。 最后, 暗示是一种坚强的牵引力。

学生即是孩子,他们渴望得到别人的赏识,特别是来自老师的赏识。教学中能否使用赏识促进学生的发展、激发学习兴趣是最重要的环节。法国著名作家安德列·莫洛亚说过:“美好的语言,胜过礼物。”赞美之所以对人的行为产生深刻的影响,是因为它满足了个人较高层次的需要,即心理的需要。教师要学会赞美的艺术,也就是学会赏识学生。赏识学生就是爱学生,就是相信他能行。学生得到了赏识,增强了自信心,学习的兴趣就会越来越浓厚,也就不会产生厌学的心理。赏识就是一种激励。赏识是处理师生关系的纽带。营造和谐班集体的重要元素。

以上仅仅是我的个人意见,如有不适,矫正。希望看到的朋友多多给予建议,谢谢。

班主任工作总结 篇7

据立思辰留学360介绍,加拿大虽然是英联邦其中的一员,但是它的教育体制却跟澳洲及英国完全不一样(中国学子到澳洲或英国学习,语言过关以后还要上1年大学预科,然后再读三年本科方能得到本科学士学位),与美国的却大致相近,高中结业生可以直接申请加拿大大学读四年本科,无须申请预科。

但是,如今谈及加拿大留学,照旧有许多学子或家长遭遇“预科”这个话题,那么加拿大的预科究竟是指的什么,有哪些分类又有什么不同的呢,留学专家为您做出以下总结及解读:

加拿大没有大学入学考试,中国高中结业生可通过高中直接申请大学。但要是盼望直就读加拿大最一流的大学,除了要有优秀的高中学习成绩,还要提供及格的英语成绩,对付大多数高中生来说,想直接进入加拿大大学就读,即便具备了优秀的托福或雅思成绩,也照旧会遇到新文化新环境中学习的巨大压力。而大学预科不但提升了学生的英语实用本领,更重要的是,大学预科给留学生提供了一个安稳的过渡时期,经过了一段时间的熬炼,学生在进入正课时将更容易顺应加拿大的教学方法和本地的学生交流。另外,预科也为学生们提供了一个重新了解留学目标和加拿大这个国度的机会,在读预科的时间里,学生可以重新思量本身的专业偏向,并结合本地环境选择更适应的学校和专业,防止了在国内申请的盲目。

互联网留学360介绍,在此,留学专家为那些盼望申请加拿大大学的高中生建议以下大学预科课程,以帮助同学们度过一个学习和生存的困难阶段,更快更好地顺应新的学校环境和文化差别的变化。

第一种:大学自办的,重要内容为英语培训,专门针对那些学习成绩优秀,但是暂时没有及格英语的高中结业生。

成后直接进入大学二年级。

第二种:大学校内的国际预科,需到达一定英文程度方可入读,学习的内容主要是大学初级课程,完

第三种:对于高中在读生、高中应届毕业生,如果希望入读加拿大最优秀的大学,但不想要高考或高考成绩不好,可以考虑到加拿大完成高中,得到加拿大的高中毕业证书,然后申请加拿大一流大学更容易,不但无需提供中国的高考成绩,大学的英语入学要求也会相应降低很多。

班主任工作总结 篇8

当了一年的班主任,我积累了一些经验,当然还有很多工作是没做到位的,所以以后我会更加努力做好班主任工作,在反思中积累更多的经验。回顾本学期的工作,有收获,也有令人不满意的地方。在这学期为了搞好班风,促进学生全面发展,我做了以下的工作:

一、培养学生遵守纪律的习惯

本学期我经常利用班会及课余时间教育学生遵守课内外纪律,发现某个同学表现较好,及时给予表扬,在班级中树立榜样,发现不良现象及时纠正。特别是记录好人好事的同时也记录“坏人坏事”,指的就是学生有违反纪律的不良现象,这样不仅激励了本班学生争相做好事的现象,也抑制了他们违反纪律的现象。同时,培养班里的班干部,做好榜样,协助我管理班级纪律。经过一个学期的努力,班里绝大多数同学表现较好,个别学生组织纪律观念淡薄,还需要继续加强。

二、培养学生讲卫生懂礼貌的习惯

要求学生遵守学校的规章制度,讲究卫生,衣着整洁,养成良好的卫生习惯,要求学生讲文明,懂礼貌。同学之间团结友爱,互帮互助。

三、做好学生的安全教育工作

总的来说这学期的安全工作还是到位的,本班没出现过安全事故,但是还是要引起高度重视。下学期我还将加强安全教育工作,利用班会课进行安全教育,教育学生遵守交通规则,注意人身安全,过马路要左右看,不要和车辆抢行。课间不追诼打闹,以免出现不安全事故,把安全隐患消灭在萌牙状态。

四、加强与家长的联系,共同教育好学生

这学期与家长的联系明显比上学期来得多。老师要教育好学生,除了做好校内的教学管理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长的帮助,才能把学生教育好。校讯通方便了家校联系,及时让家长了解学校作业,便于家长督促和和辅导孩子的家庭作业,有助于提高孩子的学习成绩。对于一些学生出现不做作业、成绩下滑、不良行为习惯的现象,我也会积极联系家长,说明情况,请他们配合共同教育学生。特别是那些顽皮的学生,更需要家长的帮助。经过我和家长的共同教育,他们基本能遵守纪律,认真学习。

当然这期间我也发现自己有很多不足之处:

1、方法还不到位

做好班主任工作,并不是件容易事,因为班主任工作繁杂、琐碎的事较多,如果掌握不好方法,会做很多重复性工作。明明浪费了很多心血在管理班级,但是总有的时候感觉效果不理想,没达到自己的要求,事倍而功半。管理班里的很多事情得一开始就要严格要求,建立规范,没有规矩不成方圆。今后在工作之余,我会多看一些关于班级日常管理的书藉,认真钻研班级管理经验,积极进行实践,同时虚心请教同校的老师,抓好班级管理。

2、要求不够严格

说实话,我不是一位严厉的老师。除了狠抓教学质量,在学习上严格要求学生外,在日常管理方面做的还不够严谨,比较松懈。通常一开始我管得较严,越到学期末就容易松懈怠慢。所以今后我将更严格地要求自己,要求他们,做好班级管理工作。

经过一学期的努力,班级工作取得了一定的成绩,但也存在着一些问题,我会在以后的工作中不断改进,以提高自己的班级管理水平。

班主任工作总结 篇9

班主任是一个班集体的灵魂。班主任工作又是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作,但正是在这平凡和繁琐之下,却蕴含着这项工作的重大意义。回顾这一学年,有苦有甜,但看到一个个孩子健康成长,我觉得都是值得的。在本学年的班主任工作中,为了能搞好本班的班风、学风,促进学生全面发展,提高学生德、智、体、美、劳等多方面的素质,在我担任三年级一班的班主任期间,主要做如下几方面的工作总结:

一、深入学生、亲近、了解学生,做学生的朋友。

为了能更好的当好班主任,亲近学生,我积极与其他班主任沟通,同时通过学生及家长,尽快了解了本班学生方方面面的表现。在一段时间的接触中,我了解到:我们班的学生很懂事,在学习上有比较好的学习习惯。大部分的学生都有很强的接受能力,学习的积极性也比较高。但很多学生好讲好动,行为习惯不太好。上课时爱插嘴,自我约束能力差,班干部也缺乏威信。在自习等方面也缺乏自觉性。而且有一部分学生比较懒惰,缺乏耐心,学习上没有上进心,经常有不交作业、不写作业现象。

针对学生的特点以及学生中存在的问题,我积极寻找时间机会接近学生,了解学生在学习、生活中存在的问题,从生活上、学习上体贴和关心他们,和他们进行思想交流,让他们感受到我对他们的亲近和爱。

二、加强学生思想教育,培养学生的良好习惯。

学生良好习惯的养成,是顺利开展班主任工作、形成良好班集体的基础。而良好习惯的养成,必须从学生思想认识的加强上来落实。因此,在本学年的班主任工作开展过程中,我从学生的思想教育入手,重点培养学生各方面的良好习惯。

第一、行为规范教育。由于学生的年龄小,自我约束力差,所以对行为习惯的培养是常抓不懈的。开学初组织学生学习有关规范内容,督促学生在思想上提高认识,平时,我利用班队,班会时间,对某些同学或者某个小组做得好的及时表扬,在班中树立榜样,发现不良现象及时纠正。在班里实行班干部分工负责,让学生自己管理自己。对有些学生多讲、多提醒、多督促,对随地乱扔、说脏话、不按时完成作业、上课不注意听讲等不好行为及时指出,要求改正。一学年以来,绝大部分学生都能自觉遵守行为规范,维护集体荣誉。

第二,集体主义教育。一年来,通过学校的三操、作文比赛、数学竞赛和各种丰富多彩的体育活动,增强学生的集体荣誉感,树立集体意识,教育学生团结协作、互帮互学,增进友谊,共同进步,大大增进了集体的凝聚力。在各种活动中,我班学生都表现得比较突出。

第三,学习重要性教育。开学一段时间后我就发现我们班有的学生学习基础差、学习意识差,没有养成好的学习习惯,对学习的目的不明确,学习上缺乏主动性和自觉性。因此,我有意识地引导学生好好学习,多学知识和技能。一是加强和任课老师联系,了解学生上课情况,对学习自觉性差的学生共同教育帮助;二是安排好学生与成绩差的学生结对子,负责督促、检查学习任务完成情况,从小培养他们合作学习的重要性;三是注意对他们的教育方法。采取鼓励与表扬相结合的方式。让学生“在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足,”在轻松愉快的氛围中学习,努力营造一个民主平等和谐的班级氛围。

三、做好家访工作。

老师要教好学生,必须要与家长联系,取得家长协助,才能把学生教育好。特别是那些顽皮的、学习习惯不太好的同学,更要与家长共同管教。本学年,通过我班全体师生的共同努力,己经形成了班风比较正,学风比较浓,同学之间团结友爱、刻苦学习、互相帮助、遵守纪律的良好局面,形成一个具有较强凝聚力、核心力和向心力的集体。在各项比赛中都取得较好的成绩。

总之,班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗"爱心",加深自己的理论修养,在实践中不断完善自己,相信一定会把班集体管理好的。我将扬长避短,竭尽全力,把班主任工作做得更好。

初三班主任工作总结推荐


一、培养学生积极健康的心理。
在平时的教育教学中,我坚持以鼓励为主。鼓励会使学生的心态更加积极,更加开放。鼓励的方式多样,一句热情的话语,一个赞许的眼神,一次亲切的抚摸,都能让学生心荡涟漪,如沐春风。学生在老师的鼓励下,更倾向于作积极的尝试。如果在尝试中体验到成功,从此便有可能努力向上前进。老师对学生的鼓励以及对学生通过努力后取得成绩的肯定,可以不断筑高学生的起点,而学生也有了自己前进的动力。另外,班主任帮助学生树立目标,有了目标学生前进就不会迷失方向,更能够以积极的心态迈出坚定的步伐。班主任不但帮助学生树立目标,更要让学生自己学会制定目标。让学生学会激励自己,随时调整自己。 二、改变形象,让教育形式贴近学生。
原先总认为班主任在学生面前应该板着脸,让学生怕你,这样学生才会服贴,班风才能纯正。现在看来并非如此,在不影响正常工作和学习的前提下,班主任放下师长的架子,和学生开开玩笑,套套近乎,师生“打成一片”。这样,一句亲切友好的玩笑往往让师生间的心灵拉得更近,学生会从内心真正敬重、亲近班主任。班主任便能更好的开展教育工作。学生也会更乐意接受班主任善意的批评教导,从而减免“口服心不服”的现象。
原先在做学生思想工作时,常感觉大道理已说尽,自己劳力费神,苦口婆心,而学生却无动于衷,厌烦乏味。这往往是大道理太过枯燥,缺少血肉。后来学着以他人事例和自身体验为参照,现身说法。动之以情,晓之以理,以平等民主谈心的方式和学生推心置腹,与学生互动共鸣。却恰恰起到“事半功倍”的效果。
三、抓好学生日常行为规范,及时发现解决问题。
每到初三,许多学生开始在思想上出现较大的变化。不少学生已经进入“青春反叛期”,他们常常自认为已经长大,对条条框框的限制约束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作为班主任,我适时在学期伊始之际,召开主题班会,让学生交流体会遵规守纪的重要性,从思想上给学生深刻的认识。在实际工作中,狠抓日常学习生活中不守纪律的现象。如课上睡觉,旷课迟到,打架骂人,不做作业,顶撞老师等行为。让学生“换位”思考,并积极教育引导。让学生在反省中受教育,培养自己良好的行为习惯。尤其针对初三学生的思想复杂偏激,情绪多变的特点,班主任要及时发现存在的问题,同学生交流谈心,排解问题。同时班主任应多观察,多调查,抓住事情的苗头,防微杜渐,防患于未燃。 四、抓好后进生转化工作。
后进生大致分成三种类型:一是学习差生,表现为无心向学,沉闷寡欢。二是思想品德差生,表现为沾染上不良风气,违反校纪班规,随心所欲,难以自控。三是“二合一”的双差生,人数不多,但负面影响很大。而这样的学生又以留守学生居多,家庭隔代教育不力,往往导致这些学生任意放纵。并且在大多时候又很难取得家庭与学校教育配合统一,对待这些学生更需要班主任倾注心血和爱心,使其转化。
我在差生转化工作中从以下几个方面做起:
1、争取家长配合发挥家庭教育作用。学校家庭联手打造孩子的未来形成强大的教育合力,在实际工作中采取家访,请家长来访的形式,汇报学生在校的表现,争取家长支持配合。
2、对差生分层次分类别教育。对待特殊的学生提出特殊的要求,并通过开展各类有益活动,发挥特长,转移兴趣,变“无所事事”为“有所事事”。比如,我班上有几个调皮捣蛋的学生整天坐不住板凳,却对篮球兴趣浓厚,我帮他们成立篮球兴趣小组。利用课余时间打打篮球,并和他们约法三章,如果违反纪律随时撤消篮球队。这几位学生果然收敛许多,学习态度也端正明朗很多。
3、尊重后进生激励后进生。尊重后进生的人格,以表扬为主,发现挖掘后进生的闪光点,给他们“用武之地”激发他们热情,增强他们信心,比如有的后进生劳动很积极,肯卖力,可以委任其劳动委员一职,负责班级卫生管理,有的后进生让他充当纪律委员一职。他们在记录班级纪律的同时也约束规范了自己的行为,班主任也多了表扬的依据。
4、致力学风建设,充分发挥先进群体对后进生的感染作用。先进群体的榜样作用是巨大的,在良好学风的包围中,少数后进生蠢蠢欲动的欲望便能打消很多,先进带动落后,在先进群体的感召下,加之班主任循循善诱,天长日久,后进生会逐渐走向积极康健的大道。 五、培养良好的学习态度和习惯。
1、化被动学习为自主学习。到了初三,面对毕业升学考试,学生已经逐步摆脱初一、二时期的幼稚和盲目,学习目的日渐明晰。班主任可以乘势开发学生求知上进的内在动力,分析形势,明确任务。引导学生自觉确定学习目标,制定学习计划,选择学习方法,学生在学习过程中要学会自我监控,自我指导,自我强化,自觉主动的钻研知识,只有化被动学习为自主学习,学生才能积极拓展提升自己,取得长足的进步。
2、鼓励竞争,强大自我。没有竞争机制,集体便没有活力,个人便没有危机感,班主任应在班集体创造出强有力的竞争局面,用竞争激发学生昂扬的斗志,挖掘学习巨大的潜能。我在语文课堂上经常开展各种类型竞赛,比如背诵、朗读、默写竞赛,利用活动课适当开展作文、演讲、书写、辩论比赛,绝大多数班干,科代表也是依据成绩竞争上岗。通过竞争,学生会提高学习积极性,增强完成任务的紧迫感,有效提升学习效率,从而改掉学生拖拉懒散的作风。
3、让学生学会“会学”。“未来社会的文盲是没有掌握获取知识方法的人”,班主任应引导学生真正认识“会学”的意义,认识自学能力的重要性,我用身边同学的成功经验启发学生,用自己亲身体会告知学生,利用班会和恰当时机,经常渗透学法指导。学习有规律可循,但又因人而异,因此在学法指导上我既有整体上的指导,又能注意个别指导,同时也创造条件进行学习方法交流,让成功学生谈经验体会,让学生在交流中吸收借鉴他人经验,改善完善自己的学习方法。
4、防止偏科,全面发展。班主任应时刻关注学生各学科的均衡发展,引导学生不断强化薄弱学科,突破重点,帮助偏科学生建立自信,提升兴趣。班主任应和各学科老师保持密切联系,随时把握偏科学生学习情况。和科任教师一起为他们出谋划策,排解困难,并利用课余时间个别辅导,开开“小灶”。
以上是我在班主任工作中的几点心得,班主任工作锁碎而繁多,它渗透在学生思想、学习、生活的角角落落,说不完道不尽。总而言之,班主任既是联系各科教师与学生之间的纽带,又是沟通学校、家庭、社会的桥梁,班主任既是导师又是慈母,既要顾全大局,高瞻远瞩,宏观引领,又要体察入微,深入角落,关心呵护,但愿班主任辛勤的汗水能浇艳学生成功的花朵。