全市女职工工作总结范文。
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过去的一年，全市各级工会女职工组织，深入学习党的十六大和十六届四中全会精神，贯彻落实省工会十一大、市工会四大提出的各项任务和市委、市政府443计划，团结广大女职工投身改革，紧紧把握工会工作的总体思路，以求真务实的工作态度和与时俱进的精神风貌，组织全市广大女职工认真贯彻《工会法》和《妇女发展纲要》，为维护广大女职工合法利益和特殊利益，推动全市女职工工作不断发展作出了贡献。现将一年来全市女职工工作总结
一、动员组织女职工为我市建设建功立业。
市总工会女职工委员会和各区县工会女职工组织，在广泛组织全市广大女职工认真学习党的十六大和十六届四中全会精神，帮助广大女职工深刻理解十六大提出的全面建设小康社会的宏伟目标的伟大历史意义的基础上，教育和引导全市广大女职工牢固树立“发展是第一要务”的思想意识，努力增强使命感和责任感，动员广大女职工积极投身三个文明的伟大实践，在全面建设小康社会的伟大历史征程中贡献聪明才智和力量。全市各级女职工组织，充分调动女职工的积极性、主动性和创造性，为企业的生产经营增收节支出谋出力，广泛发动女职工踊跃参加“十五发展创新工程”，开展岗位练兵、技术比武、提合理化建议和发明创造活动。据不完全统计，一年来全市女职工提合理化建议812条，被采纳268条，创经济效益92.4xxxx元，参加岗位练兵、技术比武188xxxx次。
二、加强源头参与，认真开展女职工劳动保护工作。市总工会四届三次全委会提出把女职工劳动保护工作纳入职代会建设。全市各企事业单位的女职工委员会对女职工劳动保护工作十分重视，把这项工作列入职代会重要议题，切实维护了女职工的特殊利益。市总保障与女职工部认真落实《女职工劳动保护规定》，协助各级工会督促企事业单位认真贯彻落实各项女职工劳动保护的措施。×××总把女职工的特殊保护内容纳入集体合同和企业管理的规章制度中。如女职工的“四期”保护，禁止女职工从事国家规定的女职工禁忌从事的高危工种和重体力劳动等，切实保护女职工的生命安全与健康；市建委、金融、电力、电信等基层工会，对怀孕、哺乳期从事重体力劳动和值夜班的女职工都进行调整，并安排定期进行健康体检。
三、切实做好下岗失业女职工再就业工作。一是市总保障与女职工部，把“4050”女职工再就业列入工作重点，加大帮扶力度，和劳动保障局一道，强化对下岗女职工的劳动技能培训，免费培训下岗女职工，为她们再就业创造条件。一县、二县、三县的许多问题女职工下岗后，自强不息，在社会各界的帮助下，重新自谋职业，创办工厂、果园、幼儿园等，都获得了较好的效益，得到社会的认可。一县的下岗再就业女明星周红2004年被评为全国下岗女职工再就业先进人物。二县总先后安排11xxxx名下岗女职工参加电脑和缝纫培训，并获得了专业初级职业资格证书。树立创业典型、宣传她们的奋斗业绩，营造关心支持女职工勇于创业的社会氛围。二是做好特困单亲女职工的帮扶工作。各级工会继续开展了姐妹献爱心活动，通过每位姐妹捐出一元钱，帮助特困女职工解决实际问题，特别是单亲女职工的生活和单亲子女上学难等问题。并将特困单亲女职工优先纳入送温暖工程的视野，重点进行帮扶。三是以基层工会为单位，组织女职工参加女性防癌团体保险，到2004年底全市参加女职工防癌保险的人数为943xxxx，保险额为21.9xxxx元，大大减轻了女职工及其家庭因患妇科癌症所带来的巨大经济压力和风险。从2003年参保至今，全市共有5位女职工得到了理赔，陪付金额共8.5xxxx元，解决了她们的燃眉之急。四是举办了女性保健知识讲座，10月份我们继续邀请了北京妇科专家教授来我市授课，受到广大女职工的欢迎，共授课26节，104xxxx女职工参加了听课。各级工会在“三八”期间为女职工开展了妇科疾病检查，大大增强了女职工对搞好卫生保健的认识。
四、不断加强女职工基层组织建设。
随着国有经济战略性调整和国有企业的改制，工会工作的重心向非公有制经济转移，如果不加强女职工组织建设和干部队伍建设，我们的工作阵地就会萎缩。因此，市总女职工委员会始终坚持将组建女职工委员会和设置女职工委员作为工会组织建设工作的一项重要内容，做到与新建工会组织同时审核、同时批复，坚持哪里有工会组织、哪里有女职工、哪里就建立女职工组织的原则，限度将女职工组织到工会女职工组织中来。女职工组织和女职工干部比上年有所增加。
五、重视女职工教育，开展各种文娱活动。
2004年11月，我们举办了全市女职工干部培训班，对6xxxx女职工干部进行培训，聘请了省总女工部两位部长到我市授课，通过办班考察，不仅提高了女工干部的业务水平，并增加了知识、开拓了视野。组织广大女职工积极参与“创建学习型组织，争当学习型职工”知识竞
赛活动，帮助她们掌握更多、更新的知识和本领，为全面建设小康社会贡献力量和才智。通过“创争活动”的开展，广大女职工进一步树立了终身学习的意识，进一步提高自身的综合素质。
同时积极组织女职工参加各项文娱活动，在“三八”期间各地都举办了不同形式的文体活动和座谈会，活跃全市女职工群众文化生活，展示女职工的精神风貌，焕发积极向上的进取精神，增强女职工组织的凝聚力和影响力。
2011年工作意见
根据2011年市总女职工工作的指导思想是：以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，按照全总工会女职工委员会四届一次会议精神和省总女职委的精神，结合我市实际，认真实施“311”工作计划，突出工会女职工工作特色，以提高女职工素质及江北女职工为实施“443”行动计划建功立业工程为主线，以维护女职工合法权益和特殊利益为重点，进一步开创工会女职工工作的新局面。
一、深入开展“江北女职工建功立业”活动和“女职工素质提升工程”，发挥广大女职工在实施“443”行动计划中的主力军作用。
2011年女职工工作要认真实施“311”工作计划，团结动员广大女职工为全面建设小康社会多贡献。按照省总转发的全总女职工委员会《关于实施“女职工建功立业工程”指导意见》和《关于实施“女职工素质提升工程”指导意见》，全市工会系统要围绕实施“443行动计划”组织动员广大女职工深入开展“女职工建功立业工程”活动，各级工会女职工组织要紧紧围绕活动主题，根据各地、各行业特点，组织女职工相对集中的行业、工种进行各种素质培训和岗位练兵、技术比武等各项活动。
要紧紧围绕“女职工建功立业工程”活动的主题，大张旗鼓地进行宣传表彰活动，扩大影响，通过新闻单位的报道、宣传在活动中涌现出来的先进人物和先进事迹，大造声势，展示女职工在全面建设小康社会中的时代风采，动员女职工再立新功。
二、切实维护女职工的合法权益和特殊利益，充分调动女职工的积极性和创造性。
针对我国社会转型时期的特点，突出做好维护非公有制企业女职工合法权益和特殊利益工作。开展非公有制企业女职工利益现状和存在问题调查，并以贯彻《妇女发展纲要》为契机，推动与女职工合法权益和特殊利益密切相关的各项法律法规的落实。并向市政府、妇女儿童协调领导组提出建议，对违反《女职工保护条例》《妇女保障法》等违法现象进行斗争，保护女职工合法权益。要大力宣传和普及女职工权益方面的法律法规知识，使广大女职工了解自身的权益和明确自己的社会地位，提高依法维权的能力，自觉主动地争取和维护自己的合法权益。
三、进一步加强女职工组织建设，努力夯实工会女职工工作基础。
加强组织建设，坚持以工会组织建设带动工会女职工组织建设，把工会女职工组织建设纳入工会组织建设的总体规划，各级工会女职工委员会要继续加强基层女工组织建设，特别加强非公有制女职工组织建设。要把女职工干部培训、女职工培训一并列入规划，培训的形式要多样化，可以单独办班，也可以以会代训，要巩固现在的组织体系，创新工会女职工组织建设模式。公有制企业组织建设工作的重点是巩固基层组织基础，切实发挥作用；改制企业组织建设工作的重点是工会女职工组织应与工会同步改建，避免随意撤并；党政机关、教科文卫系统组织建设工作的重点是扩大组织覆盖面。工会女职工组织建设的重点领域是非公有制企业的组织建设和规范化建设。同时要加强社区工会女职工组织建设，其重点对象是进城务工女职工和下岗再就业女职工。
四、实施“女职工爱心帮扶工程”为女职工办好事。
1、继续开展姐妹献爱心工作。在深入了解困难女职工，特别是单亲困难女职工的生活问题的基础上，进一步把解决困难女职工的生产生活问题纳入工会帮扶工作的总体规划。
2、要积极参与协助政府和企业行政做好下岗失业女职工教育培训工作，帮助下岗失业女职工实现再就业，促进再就业政策的贯彻落实。
3、继续做好平安“女职工特殊疾病保险”工作，增强女职工抵御大病的经济承受能力。
4、继续做好防治艾滋病的宣传教育工作，增长女职工卫生保健知识，提高女职工的自我保护能力。
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市医务工会女职委工作总结
一、2012年工作总结
2012年，医务工会女职委在市总工会女职委和本级工会的领导下，按照上级女职委提出的工作思路和要求，认真贯彻党的十六大精神，以“三个代表”重要思想为指导，围绕工会的中心工作，把握工作重点，突出维护职能，开展各项女职工工作。
（一）围绕卫生、工会中心工作，找准工作的重心点
一是把学习贯彻党的十六大、十六届三中全会、全总工会十四大精神做为提升女职工队伍素质重点。各工会女职委结合实际，组织女职工通过学习文件、听辅导报告、收看录像、座谈讨论等形式，把握十六大、十六届三中全会、全总工会十四大的主题，领会好其灵魂和精髓，引导广大女职工自觉把单位的生存发展与个人的素质提高联系起来，使她们更加关心国家的大事，关心卫生改革和单位的发展，关切自身素质的提高。 （二）强化维权，履行职责，找准工作着力点
维护女职工合法权益和特殊利益是工会女职工组织存在和发展的必然要求。局系统各级工会女职工组织建立健全维权机制，积极履行维权职责。面对女职工劳动保护、五期保护、女职家庭矛盾、单亲女职工的特殊困难等问题，女职工干部是第一知情人和维护女职工合法权益的第一调解人。
一是保证女职工参与民主管理，参政议政的权利。
二是参与单位制定有关保护女职工合法权益的规定，落实女职工享有的学习、工作、福利待遇等权利。
三是做好医院体制改革逐步实行后勤社会化后勤女工人的辞退、安置工作。
四是协助单位解决合同工的工资纠纷。如：局属一单位在市人大发布聘用合同工新规定未正式实施就取消了24个合同工（其中20个女工）一年奖励一个月工资的决定，造成这些合同工不满，天天到院长办公室提意见、讨说法。单位女工委及时介入协调合同工与院领导的关系，避免了矛盾的升级，同时按政策为合同工讨回了工资。
五是做好调解女职工家庭矛盾工作。各工会女职委在维护女职工合法权益案例中，越来越多是调解女职工家庭矛盾。女职工干部常半夜接到女职工因家庭矛盾一、两个小时哭泣诉苦的电话，有些还非常激烈闹自杀的。为了做好这些女职工的思想工作和调解好家庭矛盾，各工会女职工干部学习了有关调解工作的法律、心理学知识，能依法律为女职工说话办事，维护女职工的合法利益和权益。
据统计，我局各级工会女职委接待女职工来信来访27 宗，解决问题的 26 宗，救助困难女职工 231 人。各级女职委还从对女职工的权益的保护扩展到女职工的卫生保健和女性防护上来。为了提高女职工自我保护意识。医务工会女职委举办了“亚健康保健知识”的讲座。各级工会女职委也结合本单位的情况有针对性开展相关的教育活动，定期为女职工进行身体健康情况的检查。
去年医务工会和各级工会女职委继续做好女职工的安康互助保障计划，积极参加市总工会女职委与雅芳（中国）有限公司在“远离乳癌，健康一生”爱心义卖筹款帮助困难女职工的活动，参加义卖款8000多元，为4名系统患病的女职工申请办理了安康救助款60000元。
三八节前，市卫生局、妇婴医院为全市企事业经济困难、家庭困难的47名各级“三八红旗手”进行了免费体检，收到良好的社会效益。
（三）依托载体，建功立业，找准工作的切入点
各级工会女职委依托“巾帼文明岗”、“巾帼文明建功立业”等活动载体，作为带领女职工在爱岗敬业中建功立业的切入点，在女职工中开展社会公德、职业道德、家庭美德教育，开展业务学习、劳动竞赛活动。去年底医务工会女职委组织委员对市二医院、市胸科医院、市急救中心的巾帼文明进了检查。各巾帼文明岗在活动中规范建岗标准、总结先进经验，丰富创建内容，扩大了建岗活动的范围，为女职工建功立业搭建更广阔的平台。
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工会工作总结
（四）强化建设，完善制度，找准工作的基础点
各级工会女职委把加强组织建设，完善工作制度作为工作的基础点，在完成各项女职工工作中发挥作用。市卫生系统有女职工8449人，按规定和条件建立工会女工组织的18个，比去年多了1个，原因市卫生监督所成立了工会，同时成立了女职委组织。各级工会女职委班子成员变动后及时做好替补工作，以保持组织完整性。
各级工会女职委日益重视用制度规范工作，形成年有计划，会议制度，工作有台帐，任务有考核，经费有保障，各项女职工工作规范、到位。不少女职工干部善于探索新的工作方法，联系女职工群众，深入调查探讨问题，掌握情况，坚持依法办事，工作做的扎实有效。
各级工会女职委想办法为女职工开展丰富多彩的活动。xx年“三八”节，医务工会女职委组织系统女领导干部和女职工的庆“三八”音乐视听会；组织女职工参加广州市工会女职委举办的“卓越时光”娇妍杯女职工摄影艺术比赛，疾控中心邬志敏、市二医院黄婉玲的作品获得优秀奖和参展。我们还组织女职工参加了市保龄球、八一军警民女子体操比赛等活动。
一年来在总结成绩的同时，还存许多要改善和加强的工作，有待女职委研究，在新的一年更有起色。
二、xx年工作要点
xx年，广州市医务工会女职工工作的主体思路是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习贯彻中国工会十四大精神，按照市工会的统一部署，坚持“团结、务实、创新、发展”的工作方针，明确工作定位，加强服务意识，突出维权职责，提高工作实效，把努力提高女职工素质作为重点工作，把为女职工做好事办实事作为基本任务，团结努力，求真务实，全面推理我局系统女职工工作的新发展。
（一）构建学习型组织，促进女职工综合素质的提高
提高职工队伍的整体素质，是中国工会十四大提出的一项重要任务。各级工会女职委要在学习贯彻党的十六届三中全会精神和工会十四大精神，把实施“女职工素质达标工程”作为载体，作为目标，转变观念，真抓实干，在女职工中营造自主创新、自我超越的氛围，为全面提高女职工队伍的整体素质打好扎实的基础。工作安排：
1．第一季度，根据市总工会印发“广州市女职工素质达标工程方案”，把女职工素质达标工程作为创建“学习型组织”的载体；结合实际制定计划，在开展试点的基础上逐步实施铺开，力求工作到位。
2．“三八”期间，市医务工会女职委召开受市表彰的先进女集体、先进女职工的庆功会。各级女职委要充分认识学先进宣传创建型组织的意义，引导广大女职工学会学习、学会适应、学会竞争，激励她们努力勇创佳绩。
3．第二、三季度，安排提升女职工素质专题报告会，以多种形式开展素质培训教育。
（二）探索维护女职工合法权益和特殊利益的新途径
各级工会女职委要站在女职工的角度去思考问题、分析问题、把维护女职工的合法权益和特殊利益的工作做深做细。工作安排：
1．发动系统女职工参加省总工会部署、市总工会女职委组织实施的“外来女职工安康服务快车”行动，参加安全知识讲座。
2．第三季度组织一期女职工权益专题法律法规培训班，提高女职工干部依法维权的能力。
3．医务工会女职委拟在适当时候抽查女职工合法权益和特殊利益维护方面的情况。
（三）关心困难女职工，为女职工做好事办实事
贯彻“三个代表”重要思想要落实到基本职责上，要牢记全心全意为人民服务的宗旨上，始终不渝地为最广大人民谋利益。各级女职委要通过“帮困献爱心”等活动，为有困难的女职工办好事、实事。工作安排：
1．教育女职工正确对待卫生改革中利益调整，做好医疗单位后勤社会化分流女职工的思想工作，鼓励她们重新就业。
2．关心有困难女职工的生活，关心有困难的单亲女职工的子女和职工孤儿的成长，支助他们完成学业。医务工会女职委将设立困难职工14周岁以下子女助学基金。
3．5-9月开展“为您的健康”——心理健康知识流动课堂活动，为有需用要的女职工舒缓精神和心理压力，提高女职工的身心健康水平。
（四）加强女职工组织自身建设
加强和改进工会女职工组织的自身建设，是做好女职工工作的基础。各级女职委要把握好工作大方向，明确目标开拓进取。工作安排：
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工会工作总结
1．各女职委在加强女职委建设的同时，创新组织管理制度，建立女职工组织的工作台帐，完善来信来访登记制度和首问制度，建立委员工作汇报和委员建言制度，医务工会女职委在6月、11月分别召开建言汇报会，听取各委员的意见和建议。
2．各女职工干部必须树立群众观点、培养职工感情，深入女职工中了解情况，听取她们的心声，尽可能帮助她们解决工作和生活上碰到的困难和问题，以其实实在在的、富有成效的工作来赢得广大女职工的支持和信任。通过女职工工作整体水平的提高，团结吸引和带领广大女职工为我市的卫生事业建设贡献力量。
3．要建立一支责任心强、热心为女职工办事的、具有较高素质的工会女职工干部队伍。各女职委要加强工会女职工干部的教育和培训，注意提高工会女职工干部的理论和组织工作能力。各级女职工干部要善于学习、善于思考，注意提高自身素质，尤其要加强新上岗的工会女职工干部的培训，使她们尽快熟悉业务，适应各项工作。市总工会女职委将于夏初和秋季在职工大学举办工会女职工干部培训班，医务工会女职委将组织有关人员参加培训。此外，各级工会女职委要重视女职工劳动保护监督员的培训，凡未配备女职工劳动保护监督员的单位，加紧参加市总工会今年的培训班，领取监督员岗位证书。
九月底各个女工委要完成一篇有关开展女职工工作的调研课题，课题结合各单位的实际选题。
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工会工作总结
女职工委员会工作总结范文
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XX年院工会女职工委员会在上级工会、院党委和院工会的领导下，坚持科学发展观，围绕学院中心工作和工会工作重点，以加强女职工工作规范化建设为契机，加强维权机制建设，全心全意服务女职工，创新活动的形式和内容，带领和动员广大女职工立足岗位，扎实工作，为构建和谐校园做贡献。
一、 加强女职工思想政治素质，增强自身素质。
组织全体女职工结合工作实际深入学习党的xx届六中全会精神、学习全总xx大会议精神，采用多种形式积极组织女职工学习工会理论和文件，注重领会文件精神，统一思想，提高认识，不断提高女职工队伍素质，增强女职工的责任感和使命感，紧密团结广大女职工，齐心协力，为学院骨干院校建设，为学院建设发展充分发挥“半边天”作用。
二、 围绕学院教学中心工作，深入实施女职工建功立业工程，激励广大女职工爱岗敬业，创造新业绩。
1、积极开展教学竞赛工作。女职工委员会配合各工程系和教务处，全年分学期组织了两次教学比赛。采取由学生、教师、教研室综合评分的办法来衡量教师的教学质量，并在全院范围内进行排名，对教学优秀教师给予表彰奖励。在XX年至XX年第一学期：女教师杨维、吴夏妮、曾霞等荣获教学质量优秀奖；陈长秀、闫小前、宋桂贤等获教书育人先进个人；王月华、徐秀娟、马艳阳在说课比赛中名列前茅。在XX至XX第二学期：女教师殷雪艳、杨爱云、白琳等获教学质量优秀奖；殷雪艳、张蕾、石小艳等获教书育人先进；白琳、张喜凤、何静等在青年教师说课比赛中位居前列。通过一系列的教学评比、教师讲课比赛的有效开展，使教师们形成了比、学、赶、帮、超的良好氛围，特别使一些年轻教师的讲课水平有了很大的提高。使我院建立了一支业务能力强、师德水平高、素质好的女教职工队伍，为学院内涵建设和骨干院校建设奠定了良好基础。
2、认真做好评优树模工作。学院“七一”和教师节表彰*有19位女职工。她们的先进事迹展现了我院女职工的风采，激励着全院女职工们向她们学习。
3、做好XX年先进女职工评选工作。大力宣传优秀女教师、女职工先进事迹，评选先进女职工、女职工干部，发挥其引领、示范、激励作用，树立优秀女职工典型，动员广大女职工向先进学习，使我院女职工工作再上新台阶。
三、进一步推进女职工维权机制建设，维护女职工的合法权益和特殊利益。
1、建立女职工权益保护长效机制，继续签订女职工权益保护专项集体合同，推进女职工权益保护专项集体合同全覆盖目标的实现。坚持把维护女职工合法权益和特殊利益与维护女职工的长远利益相统一，从维护改革发展稳定出发，把女职工的维权工作体现在改革发展中，体现在参与帮扶中。做到“三个主动”即主动深入到女职工中去，做她们的第一知情人；主动关注女职工的生活和工作情况，做他们的第一扶持人。及时反映广大女职工的呼声和建议，关注女职工身心健康。XX年6-7月为全校女职工进行体检，组织职工健康大检查，妇科病普查，有效的保护了女职工的身心健康。通过体检，对提高广大女职工的健康保健意识和身体素质，有效预防疾病的发生，及早发现健康隐患起到了积极的促进作用。
2、在学院还贷压力大，资金非常紧缺的情况下，依然按时为全院女职工们发放了特殊卫生用品，人均卫生费达到了50元。
四、继续开展送温暖、献爱心活动。
1、热心帮助单身困难女职工和生活，举办单身职工鹊桥会，为每位单身女职工积极搭桥，为单身职工做了大量个别沟通、信息服务工作。女职委还妥善协调教职工的家庭纠纷、依法维护女职工在家庭中的合法权益、教育女职工正确处理好事业和家庭的关系等诸方面，体现了组织对女职工的关心和爱护。
全市共青团工作总结范文
一年，在市委和团省委的正确领导下，全市各级共青团组织以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻市委四届三次全会、团省委十三届三次全会精神，紧紧围绕“工业立市、工业强市”和建设资源型城市发展接续产业示范基地的目标，牢牢坚持服务大局、服务社会、服务青年的工作取向和常项工作持续抓、特色工作重点抓、创新工作突出抓的工作方针，坚持三抓一干(抓重点、抓有形、抓示范、干实事)和四个推进(活动推进、政策推进、典型推进、实力推进)的工作措施，开拓创新、扎实工作、突出重点、服务大局，团结带领广大团员青年为加快我市全面建设小康社会进程贡献力量。
一、以“兴起新高潮，创造新业绩”为主题，全面推进青年思想政治工作
1、开展“三个代表”重要思想学习教育活动。我们把学习贯彻“三个代表”重要思想与贯彻落实党的十六届三中、四中全会、市委四届三次全会精神结合起来，与振兴白山的形势任务教育结合起来，以“兴起新高潮，创造新业绩”为主题，以团干部、青年学生和青年骨干为重点对象，以共同理想、创业精神和责任意识为主要教育内容，广泛开展“三个代表”重要思想学习教育活动，进一步坚定广大团员青年的理想信念，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。10月18日，团市委组织市直、区直100余名团干部召开了“全市团干部学习贯彻十六届四中全会精神座谈会”，八道江区、市地税局、市教委、市电业局和团市委机关的团干部就如何学习贯彻十六届四中全会精神等方面问题进行了座谈。市委副书记林君同志对座谈给予了高度评价，并对全市团干部提出要做学习的表率、要做实践的强者、要做群众工作的行家里手三方面要求。靖宇、抚松等地通过举办专题培训班、～、读书班的方式，加强青年骨干的理论学习和培训，使青年骨干成为持久学、深入学的表率。露水河林业局团委通过举办赴外培训班的方式，使团员、团干部成为学以致用、学有所成的表率。
2、开展民族精神教育活动。今年，团市委紧紧抓住青少年入学、入队、入团的有利时机，在全市广大青少年中大力开展各具特色的民族精神教育活动。3月1日，团市委在全市16所学校举行了隆重的“民族精神代代传”启动仪式，在仪式上向广大少先队员发出了“弘扬民族精神，做了不起的中国人”的倡议，引导青少年做体现民族精神的事，做体现民精神的人。继启动仪式后，各地纷纷以诗歌朗诵、歌曲传唱、绘画、征文等不同形式，开展了为期一周的民族精神教育活动。长白团县委组织县城3所小学近千名学生，以“民族精神，我们来传承”、“如何从小培养民族精神”等为主题，开展了队会和“手抄报”活动。江源团县委在全县青少年中开展了“弘扬民族精神，建设锦绣江源”清明节祭扫烈士墓活动。
3、把五四精神与老工业基地振兴相结合，开展白山杰出青年评选表彰活动。4月30日，市委市政府召开了纪念五四运动八十五周年暨第二届白山杰出优秀青年命名表彰大会，对12名杰出青年和9名优秀青年进行了表彰。同时加大对杰出青年的宣传力度，在长白山日报、市电视台进行了为期1个月的系列宣传报道，并编辑出版了《白山青年风采》一书，对各条战线的青年精英围绕建设家乡、立志与践行振兴东北老工业基地的奋斗事迹进行集中宣传展示。在全市广大青年中产生了积极的示范作用，把“兴起新高潮、创造新业绩”主题教育活动推向高潮。
二、以建设资源型城市发展接续产业示范基地为统领，深入开展青年建功工程
1、围绕企业改革、改制，深化青工技能振兴计划和创新创效活动。今年，我们结合青年岗位能手活动，以一线青工为重点，全面实施青工技能振兴计划。浑江发电厂积极组织青年职工攻克技术难题，仅锅炉分公司青年将油枪由机械雾化方式向蒸汽雾化方式的转变，就为为公司节约资金近5万元。市邮政局围绕企业经营发展开展了“科技攻关”、“五小”、“营销能手”等活动。市供电公司通过开展学习、练兵、比武等活动，掀起青年职工学习新知识、掌握新技能的热潮。临江林业局、露水河林业局通过命名青年职工先进操作法，开展导师带徒，深化青工“五小”、“四个一”和QC小组活动。三岔子林业局、泉阳林业局以青年科技人员为重点，以《青年创新项目书》为载体，积极实施创新创效项目制，推动创新创效活动的发展。松江河发电厂、通化矿务局开展创建青年安全示范岗活动，有效地促进了企业安全生产。
2、围绕农村经济结构调整，深化农村青年“三争做”活动。今年，团市委为进一提高农村青年致富成才，继续开展青年科技生态经济示范园(区)建设活动，不断丰富园(区)内容，扎实推进农村青年“三争做”活动。临江市团委直接参与投资的野猪养殖基地,现已建成;八道江区团委新建辣椒基地 10亩，年底收回投资;江源团县委扶持1户青年农民建成10亩大豆基地;靖宇团县委新建花卉基地已初见成效。全市六个县(市、区)团委均直接投资参与项目示范基地建设，新增示范基地项目4个。
3、继续开展乡村青年文化节活动。3月18日，白山团市委联合市科委、市科协、市农委、市农机站、市畜牧局、市劳动就业培训中心、市青年就业服务站、市育才技术培训学校等部门40余人会同江源县孙家堡子镇举办了市、县共青团组织“城乡携手、共奔小康”科技下乡活动，向当地群众提供与春耕生产相关的服务，发放图书、资料、宣传单20000余份，提供咨询、办理涉农业务800多人次，提供就业岗位200多个。3 月下旬，两位吉林农大的教授受团省委委托亲赴抚松县露水河镇，参与到当地“三下乡”活动中，到农户家中亲自指导畜牧养殖、食用菌栽培等技术，受到了当地农户的好评。五月中旬，临江团市委在苇沙河镇开展了送科技下乡活动，向农民免费发送了宣传册、农业书籍、资料及光碟2000余份，聘请了多名蓄牧、农业、中药材种植、养殖等方面的专家给农民答疑解惑。
4、围绕市委提出的建设资源型城市发展接续产业示范基地，掀起“二次创业”的高潮，积极弘扬创业文化。4月8日，团市委邀请全国青年创业典型郑州越众企业管理咨询有限公司总经理郭俊峰和白山青年创业典型玄洪丽，为我市大中专院校学生举办了两场青年创业事迹报告会，两位创业典型的自身经历、创业过程和骄人成绩，极
大地激发了参加报告会的2000多名大中专院校学生的创业热情，营造了创业氛围，弘扬了创业文化，取得了良好的效果。
5、围绕环城山绿化美化工程，大力开展“万名青少年绿美白山行动”。4月19日，团市委组织市直及八道江区直400余名团员青年在市金钢砂厂附近的荒山上栽植红松树苗8500余株，以实际行动纪念五四运动85周年，从而掀起了全市广大青少年植造青年志愿林的新高潮。全市各级团组织通过各种形式，积极实施 “万名青少年绿美白山行动”，扎实推进“万亩共青林”示范工程建设，进一步加强了我市青少年的绿化美化工程。
三、以推动社会进步为导向，积极引导青少年大力弘扬社会新风
1、深化青年志愿者服务活动。1月份，团市委开展了青年志愿者元旦春节送温暖活动，全市各级团组织走访慰问军烈属、困难老人、下岗特困青工等困难群众 200多人。还开展了社区志愿服务活动。3月初，团市委在全市开展了“爱在白山”学雷锋志愿服务系列活动。地税局团委组织青年志愿者到联系的3家托老院开展义务献工活动，并包保了部分贫困小学生的学杂费。长白团县委组织县城中小学志愿者2000多人在“三五”期间对主要街道开展了清扫活动。全市各级团组织共走访敬老院50多个，共救助贫困学生100多名。团市委还组织开展了“情系社区心连心”义诊咨询服务系列活动。6月3日，市中心医院的近20名青年志愿者，来到红旗街道红星社区为那里的老人义诊，并把500多份印有医院医生联系电话、主要业务专长的卡片分发给在场的老年人，建立了长期的包保对象。9月 19日，团市委组织市中医院青年志愿者到乐民社区为100多位社区老人进行义珍，10月25日又组织市康达大药房为前进社区老人进行义珍，并捐增价值 3000元的药品。这一系列活动受到了社区老人的好评，营造了良好的社会氛围。
2、开展“革除陋习、移风易俗、共创文明家园”主题教育活动。为贯彻落实《进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神，结合白山市创建文明清洁城市的有关要求，团市委联合市少工委在全市青少年中开展了 “革除陋习、移风易俗、共创文明家园”系列活动。 6月6日，在市中心广场举办了集中性宣传和大型文艺演出活动。少先队员向全市青少年及家长朋友们发出了“革除陋习、移风易俗、共创文明家园”的倡议书，志愿者们向过往市民散发宣传单，宣传市民“十不”规范，并围绕树立文明意识的主题进行了图片展览，市少儿艺术团的小演员们还奉献了一台精彩的文艺节目。6月 7日，开展了“革除陋习、移风易俗、共创文明家园”环境整治统一行动日活动，市直、区直2000余名青少年深入12个社区，10余条街路，对环境进行了集中清理。此次活动的开展，促进了广大青少年树立文明意识，培养良好的道德品质和文明行为，进而带动社会风气向更健康、文明的方向发展。
四、以服务青少年的各项需求为目标，竭诚为青少年办实事办好事
1、服务青年就业创业。2月24日，团市委联合市劳动和社会保障局，依托白山市就业信息中心挂牌成立了白山青年就业服务中心。通过几个月的积极运作，白山青年就业服务中心充分发挥了促进青年就业，帮助青年创业，提供信息、安置就业、劳务输出的职能。截至目前，团市委通过就业中心和就业促进活动，共向域外输出青年58人，共落实安置320名青年域内就业。同时，团市委还通过就业信息报、社区团组织宣传栏、白山共青团网站进行岗位信息发布，截至目前，共发布信息3000余条。为了帮助青年真正走上自主创业的道路，团市委结合团省委的青年创业基金，实施了扶助青年创业小额借款项目计划。面向全市青年征集创业小额借款项目，并向市财政、团省委协调青年创业资金25万元，在8月举行了发放仪式。共发放资金20万元，征集青年创业项目263项，确定16个项目，23 名青年得到了创业借款，带动116人就业。
2、深入实施“贫困青少年扶助计划”。3月5日，团市委在市百合宾馆举行了爱心助学结对仪式，共救助贫困学生13人，发放助学金4000元;5月27日，团市委会同市青企协会员单位市合兴大厦及海信集团通化分公司联合开展了向贫困山区小学“爱心捐赠”活动，共为临江市雏鹰希望小学捐赠了2台电视机和部分学习用品价值3000余元。六一期间，市民营企业吉林省环懋煤业有限公司主动参与到扶助青少年弱势群体的活动中，共出资近8万元，资助219名贫困学生继续就学，极大地推进了“贫困青少年扶助计划”的深入实施。抚松团县委联合县委组织部、县直党工委、县邮政局等部门，开展了“爱心储蓄，捐息助学”活动，共收取捐款72,344.88元，救助在校贫困学生300名，资助优秀生10名。月10日，靖宇团县委通过积极协调和争取得到了中国青基会和团省委的大力支持，举办了明德奖学金发放仪式，为20名贫困大学生发放奖学金8万元。～年全市共新救助贫困学生600余人，救助资金额20余万元。
五、以创新的精神全面加强团的建设
1、加强青年中心建设。今年，团市委按照团中央、团省委的有关精神，把青年中心建设工作作为全市共青团工作的重点，加大建设力度，创新工作方式，取得了明显的效果。3月28日，团市委书记丁鹏茳同志就青年中心建设工作深入长白县进行调研，并在长白镇青年中心现场进行指导。5月17日至19日团市委组织各县(市、区)团委书记赴四平、公主岭考察学习了社区团建和农村青年中心建设。此次学习考察，为加速我市青年中心建设步伐起到积极的促进作用。截至目前，长白、临江、江源、抚松都已建成青年中心试点;靖宇、八道江正在筹建中，将于年底建成。
2、加强“双新”组织团的建设。一是非公经济组织团建工作不断发展壮大。团市委始终坚持“因地制宜，分类指导，注重实效”的工作方针，积极探索推广独立建团、联合建团、依托党组织建团、依托工会建团、依托待业协会建团、依托社区党工委建团等模式。今年四月，市康达大药房成功的建立了团支部，26名团员重新回到团组织的怀抱。市合兴大厦医药连锁公司等几家非公企业也相继成立了团组织。为进一步推动全市非公组织团建工作，11月5日，团市委组织召开了全市非公有制企业团建经验交流会，总结了全市前一段非公企业团建工作的经验，提出了明年团建工作的总体思路和具体
要求。二是以服务为手段，不断丰富社区团组织活动新方式。年初以来，八道江区团委以古兰社区、园林社区为试点，先后建立了14个社区少工委，成立了14个社区少先队大队，共有2000余名少先队员加入了社区少先队组织，队员们按兴趣爱好自愿结合成活动小队，在社区开展文体艺术及志愿服务等活动。6月21日，通江社区青少年火炬学校正式成立。火炬学校由社区委员会提供教学场所，分别由社区主任，学校大队辅导员担任校长、副校长，并聘请了关工委、公安部门、社区内机关干部组成了专兼职教师队伍，学校制定了详细的教学计划，通过课堂教学与实践活动相结合的方式，重在提高青少年的思想道德素质、人文素养和健康素质，在社区这块阵地上，为青少年提供更多的实践和体验的机会。
3、进一步加强团干部和团员队伍建设。一是加强团市委机关建设，继续按照“四个一流”的机关建设目标，全面加强机关自身建设。在机关学习上坚持“四个一”制度，即每日读书一小时，每月读一本书，每月进行一次学习评比，每年进行一次集中性调研。今年团市委把六、七月份作为机关建设月，主要通过两个月的时间抓理论学习、抓精神状态、抓素质提高、抓作风转变、抓制度建设切实提高机关干部的理论水平、业务能力，努力转变机关干部的工作作风，培养良好的工作、学习习惯。二是举办团干部赴外考察培训班。5月31日至6月9日，团市委组织了十余名团干部赴海南、广东等地考察学习，通过考察学习，使学员们开阔了视野、增长了见识、学习了丰富的经验、增强了全面建设小康社会的信心。今年，夏荣琴等3名团干部被团省委评选为全省首届“共青团系统先进工作者”。对26个先进基层团委，58个先进团(总)支部及全市各条战线、各个行业取得突出成绩的57名优秀团干部、80名优秀团员进行了表彰和嘉奖。
六、大力加强未成年人思想道德建设工作
1、少先队活动丰富多彩。今年，全市少先队工作以“民族精神代代传”主题教育活动为统领，以实践育人为基本途径，开展了形式多样的体验教育活动。开展 “雏鹰争章”活动。各地团队组织以培养少年儿童综合素质为目标，开展了形式多样的“争章”活动。江源团县委举办了“我为校园添绿色”活动，组织小学生种草养花，赏花、写花，争戴自然章。区实验小学开展“读好书、好读书、读书好”活动，学生中争戴“读书章”。露水河林业局团委组织局属小学开展“让爸爸、妈妈更快乐”及巧手比赛活动，组织少先队员争戴“家务章”、“烹饪章”。通过丰富的活动，极大地调动了少先队员们的争先意识，对培养少先队员的人文精神和实践动手能力起到了积极的促进作用。开展科技环保活动。抚松团县委联合县环保局举办了“从小环保、你我有责”演讲赛，并组织县直300余名少先队员到所属责任区清扫白色垃圾，清除非法张贴物，进行环保知识宣传。八道江区团委于6月5日开展了全区中小学生环保统一行动日活动，宣传了“环保倡议书”，并开展了主题队会、征文、演讲等活动。露水河林业局、临江林业局团委在少先队员中举办科技讲座、科技墙报评比，并组织学生到林场、木材加工厂参观，激发了学生们探索科学和大自然奥秘的兴趣，开阔了眼界、活跃了思维。开展文体艺术活动。临江团市委联合市教育局举办了庆六一舞台剧表演，活动充分展现了临江少年儿童积极向上的精神风貌。靖宇团县委举办了“矿泉城之星大擂台”比赛，通过激烈的闯关、夺擂，培养了孩子们的竞争和协作意识，此外，各地还举办了田径比赛，趣味运动会等活动。
2、学校共青团成效显著。今年，团市委围绕青少年成长成才需求，积极开展了白山中学生素质拓展计划工作。开展思想道德教育。为提高中学生的政治素养，帮助他们树立远大理想和坚定信念，全市各级团委通过党课、团课等形式对学生进行马列主义、毛泽东思想，*理论和“三个代表”重要思想以及党史教育，在学生中掀起了学习理论的新高潮。露林团委结合五四纪念日，开展了立足二十一世纪学习*理论等演讲赛活动。开展科技文体活动。八道江区十六中学整合校内资源，设立了素质拓展课程，使拓展课程个性化。针对不同年龄段，不同性别，不同层次的学生，开展内容迥异的拓展课程。充分发挥学校各科室，教研组老师的力量，以第二课堂的形式让学生自主选修，根据自己的兴趣爱好及特长选择课程，拓展自我素质。开展课外实践活动。各学校以校内外各类劳动技能活动小组和实践活动基地为依托，组织中学生参加到学习技能、掌握技能、应用技能活动中来。市第九中学依托参鹿场劳动基地、电厂科技基地、青春辉映夕阳红敬老志愿活动基地等六个基地，广泛开展切实有效的实践活动。第十六中学开展了“走近各行各业”、“走进社会大课堂”等社会实践活动，学生们通过调查访问，查询资料来接触社会，体验生活。临江林业局第一中学活跃着一支献爱心小组，他们长期帮助一位现年85岁的孤寡老人，给老人打扫卫生、洗衣、洗头，帮助老人看医送药。露林第一中学组织团员、志愿者开展了“校园是我家，清洁靠大家”的全校性清扫活动，美化了校园环境。
为总结一年来全市团队组织在未成年人思想道德建设工作中的阶段性成果和基本经验，研究部署下一阶段工作，团市委于10月29日，召开了全市团队组织加强未成年人思想道德建设经验交流会，会议实地观摩了八道江区社区少工委建设情况，并对抚松团县委等6个单位的经验作法进行了会议交流。此次会议对我市团队组织进一步做好未成年人思想道德工作起到了积极的促进作用。
七、做好全市共青团各项事业
1、深化青联、青企协工作。我们结合国家振兴东北等老工业基地的有利时机，不断深化青联、青企协的工作职能，发挥青联委员、青企协会员的积极作用，取得了显著成效。春节前，我们组织部分青年企业家、青联委员召开了迎新春茶话会，市委副书记林君同志参加了会议，并作了重要讲话。3月，举办了青企协联谊会，会上，青年企业家们结合企业发展进行了交流。7月，市青企协在太平洋保险公司举办了青联、青企协换界工作预备会。8月28日，团市委、市青年企业家协会、临江市委市委政府联合举办“白山企业家论坛”活动，论坛从多角度深入探讨企业在白山老工业基地振兴中的意义和作用、现状及
前景，企业发展模式、发展方向，研讨了振兴老工业基地与青年企业经营管理人才的成长与培养等问题。这些活动的开展，有效地增进了青联委员、青企协会员间的沟通与交流，并达成共识，起到了积极而长远的作用。
2、努力提升信息化建设水平。今年，团市委为加大信息化建设力度，全面改版了白山共青团网站，使得网站的容量更大，服务面更广;筹资近三万元，更换了办公桌椅，购买了三台电脑，配备了一台多功能一体机，使局域网全面开通，实现了信息化建设上的一次飞跃;在“县县上网”工作上，团市委两次召开各团县(市、区)委书记会议，对此项工作提出具体要求，各地积极筹备，现长白县已基本完成此项工作。