保胎请假条 共49份
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保胎请假条怎么写 篇1尊敬的领导：
我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为某年某月某日到某年某月某日，请准予批准为盼!
请假人：某某某
-xx年12月26日
(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假，
特此请假，恳望批准!
(单位)
(部门)(姓名)
年 月 日
保胎请假条怎么写 篇2尊敬的领导:
因本人有孕在身，预产期10月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
(名字)
年月日
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保胎请假条怎么写 篇3随着现代社会的发展，人们越来越意识到“健康第一”的重要性。特别是对于女性来说，关注自己的健康问题，保存身体正常的机能一直是非常关键的。而在孕期，最重要的一件事情就是保胎。为了保证自己的孕期安全，女性在此期间有时候需要请假，制作“孕期保胎请假条”。
在孕期，由于胎儿的生长与发育，女性会产生很多身体上的变化，不同的产妇也会因此产生不同的门诊经验。许多女性在孕期会出现胎位不稳定，胎动不规律，孕期出血，早孕流产等等不适症状。对于这些不适情况，女性需要立即就医，并尽可能保证充分的休息和良好的情绪。这个时候，制作“孕期保胎请假条”就成了非常重要的一件事情。
制作“孕期保胎请假条”需要注意什么呢？
首先，为了制作出一份优质的孕期请假条，女性尽量按照医师的指示，保持纪录，详细记录下每一次看病的情况，以及休息的情况。
其次，建议女性在拟定“孕期保胎请假条”时，尽量以诚实、有礼貌的态度向主管领导申请请假。同时告诉领导，在此期间，您能够保持良好的职业道德，志愿继续您的工作，等到合适的时间开始工作。
最后，这份“孕期保胎请假条”的内容应该具有可信度，以方便使您的请假申请获得通过。请假条的内容应该非常明确，以便于主管领导更加清晰地理解您的病情，并针对性地做出策略性的
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保胎请假条怎么写 篇1尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期7月上旬，现因上班地点路途遥远，身体出现异常状况，为预防早产，医生建议回家卧床休息，调养身体.特向领导申请办理请假手续，请假时间为两个月。目前本岗位的工作已移交给李国菲老师，李老师从事幼教多年，并且具有一定的管理经验，所以完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢上级领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼!
请假人：xx
20xx年x月x日
保胎请假条怎么写 篇2尊敬的xxx领导：
本人怀孕后，身体反应强烈，需要住院住院观察（或者在家静养），无法坚持上班，申请先请假一个周。望批准！
工作已移关与xxx，并交代清楚，具体项目如下：
1、负责公司上门人员的接待、登记及引导工作。
2、办公用品的采购、入库台账的登记及领用。
3、工作服的采购、入库台账的登记及领用。
4、公司各类文件、证件、档案、公章、图书的分类管理工作。
5、公司图书的借阅登记工作。
6、车辆资料的保管，油卡的充值及加油登记。
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
保胎请假条怎么写 篇3尊敬的领导：
您好!
我于x年x月x日剖腹产/顺产生下bb，根据国家及公司相关规定，产妇需休息xx天/月。我现特向公司申请休产假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
因小孩身体虚弱，双方父母无法照顾，小孩急需母亲的照顾，根据国家及公司相关规定，现特向公司申请照顾假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
xx(单位)办公室：
保胎请假条怎么写 篇4尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
此致
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产前保胎请假条【篇1】尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。
另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
产前保胎请假条【篇2】女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
xx-xx年 月 日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
产前保胎请假条【篇3】尊敬的领导：
您好!
我于x年x月x日剖腹产/顺产生下bb，根据国家及公司相关规定，产妇需休息xx天/月。我现特向公司申请休产假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
因小孩身体虚弱，双方父母无法照顾，小孩急需母亲的照顾，根据国家及公司相关规定，现特向公司申请照顾假，预计从x年x月x日——x年x月x日，请予以批准为感。
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
xx(单位)办公室：
产前保胎请假条【篇4】尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期7月上旬，现因上班地点路途遥远，身体出现异常状况，为预防早产，医生建
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