副科竞聘演讲稿

副科竞聘演讲稿 共48份

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副科竞聘演讲稿精华

如果我们想要这场演讲能够顺利进行。演讲稿需要通过创新的技巧来增加与听众的互动,如果只是思想内容好,而语言干巴巴,那就算不上是一篇好的演讲稿,一篇出彩的主题演讲稿应该是什么样的呢?经过工作总结之家编辑的耐心推敲和打磨这篇“副科竞聘演讲稿”终于完成了,请收藏本文坚定自己的阅读节奏。

副科竞聘演讲稿 篇1

一是热爱人事管理工作。坚持爱岗敬业讲奉献。我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。近年来,为保证按时保质完成工作任务,经常加班加点,坚持做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

二是注意学习充实自己。我始终把讲学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。认真学习相关业务知识,不断用科学的理论武装自己,参加工作以来,我始终坚持学习工作化、工作学习化。

三是积累大量工作经验。多年的人事人事主管等多种岗位的工作历练,使我不仅了解掌握了办文、办会、办事的工作流程,而且掌握了人事工作的基本方法和工作技巧,特别是通过一年来的人事科副科长工作熟悉掌握组织人事、地区按干管理等工作职能和有关步骤,为我很快适应工作岗位创造了有利条件。还协助科长,多次组织落实或协调处理人事重要工作事项,当好科长助手的作用。

总之,在今后的工作中一定要扬长避短,力争取得更好成绩。

副科竞聘演讲稿 篇2

尊敬的戴常委、各位领导、各位同事:

大家好!

今天我站在这里,参加副科长竞争上岗,这是两办给我的机会,一次检验、学习、提高的机会。

首先,借这个机会,简单介绍一下本人。

我是湖南衡阳人,人事管理工作;xx年考入西乡街道城管办,主要从事综合执法工作;随后又调入街道纪工委从事案件查处工作;xx年无理取闹的缠访闹访者、甚至数百人的群体上访,我都能坦诚以待,始终做到接待热情、依法办事、处理及时。我经手的信访件无一差错。

二、参加这次竞争上岗,我认为我有以下几个优势

适应性强、善于接受新生事物的好习惯。

交流、争论,为群众寻求解决问题的最好办法和路子,针对不同的上访群众,能及时灵活的采取不同的接待方式处理,达到良好的接访效果。

经常协助领导处理非正常访和大规模的集体访,经常参与文字综合、领导接访、办信、接电话等,信访局的每一项工作我都参与和从事过,我乐于从事不同的'工作。

遇事冷

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我们可以学习借鉴哪些优秀的主题演讲稿模板呢?我们都希望在演讲时能流利地表述观点,一份完善的演讲稿可以让我们更加自信地进行演讲,制定演讲稿能够让你根据时间和场合做出合适的演讲安排,与“副科竞聘演讲稿”相关的讨论是本文的重要内容,希望我的意见能够对你有所帮助请记得将它收藏起来!

副科竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

大家好!今天很感谢领导和同志们给了我这样一个锻炼参与的平台,多年以来我做一行,爱一行,专一行,在护理的岗位上我用微笑温暖我的患者,我用心灵滋润我的病人,我肩挑责任、心记南丁格尔精神,97年来到服务中心银行信贷科长竞聘演讲稿做卫生专职,在新的岗位上我取得了较为优异的成绩,得到了领导和同志们的高度认可,在此我愿意接受领导和大家对我的考验和挑选。

首先,我作简单的自我介绍。我叫xx,中共党员,1975年出生,中级护理,本科学历,93年参加工作以来,从护理工作到卫生专职,一路走来,我不断收获着欣慰与感动,今天参与医院总务科副科长竞聘,我想我除了具备这一岗位所需的素质外,我还具有以下两点优势:

一、我曾做过护理工作,具有丰富的护理理论知识和临床一线护理经验

93年从事护理工作以来,一干就是4年,在工作中我积极实践、勇于开拓、不管干什么从不讲价还价,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好,这为我积累了较为丰富的临床一线护理经验,这使我对护理工作服务内涵有较深的理解,我用细心、爱心、良心赢得了患者和家属的满意的微笑,这使我经历了业务能力的不断提升,自我观念的不断更新,思维方式的辩证解放,工作方法的开拓进取,我的工作也得到了领导和同志们的认可,曾获得过“优秀护士”、“岗位能手”、“优秀共青团员”称号,我坚信只要一如既往的坚持学习,勤奋之灯一定会照我在宽泛深邃的护理领域一路前行,更好了服务医院,奉献社会。

97年转到服务中心干卫生专职以来,主要就是财务总务科长竞聘演讲稿分管医院病房清洁卫生工作,在工作中我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,在医院这样一个病人密集的场所,医院环境最容易被病原微生物污染,从而为疾病的传播提供外部条件,为此,我们采取综合性措施,确保每次消毒、灭菌、隔离达到预定的要求,以预防和控制医院感染的发生。实现了病房管理工作的制度化,规范化,在病房管理工作的这些年我养成了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事

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竞聘副科长演讲稿八篇

成功者永不放弃,放弃者永不成功,越来越多的人认识到演讲稿的重要性。准备演讲稿可以帮助演讲者更好地把握演讲的主题内涵,大家是否曾对写主题演讲稿而感到头痛呢?下面是工作总结之家的编辑为你精心整理的“竞聘副科长演讲稿”,将此页面加入收藏夹随时阅读最新消息!

竞聘副科长演讲稿(篇1)

尊敬的各位领导、各位同仁:

上午好!我这次竞争的目标是组织科长,我认为我竞争这个岗位有以下几点优势:

一是我热爱这项工作。因为组织科的工作相对具有独立性、主动性和创新性,自己的好主意好点子可以在工作中得到实施,使人工作上有一种成就感,能够更加促使自己爱岗敬业,增强工作事业心和责任感。因为这样,从xx起到xx年度考核中我连续四年被评为优秀,其中xx立三等功一次,今年七一又被评为优秀共产党员。

二是有担任这项工作的专业优势和能力优势。我考进组织部就在组织科工作,算起来有五年的组织科工作经历,熟悉业务,并且有较强的组织协调能力和文字综合把关能力,我先后有一年在研究室工作,去年担任研究室主任期间,调研信息工作在益阳排名中有明显提升,原来写的调研报告曾在益阳获得过一等奖。在今年部里组织的两次业务考试中分别获得第一名和第三名。

三是有实践经验优势。党的建设工作涉及的范围很广,事务性工作也很多,我从事乡镇工作有7年,从事组织工作有8年,并在多个岗位上工作过,对组织工作有较为深刻的认识,比较熟悉上级政策和工作规程,担任组织科长近一年时间,每周每月都拿出工作计划并组织实施,积累了较丰富科室负责人工作经验。

这次竞争,如果大家选择了我,我将从以下两个方面努力:

二是结合实际,创造性地开展党建工作。在把常规性工作做得更扎实的基础上,创造性地抓好以下两个方面的工作:一是努力改进过去党员教育管理的常规模式,重点从真情关爱、创新服务方式入手,为其排忧解难,开展有新意党的活动,努力抓出特色、抓出成效,特别是抓好非公企业、国有破产改制企业中流动党员的教育管理,积极探索这部分党组织和党员发挥作用的途径和方式,努力提高全市党组织和党员队伍的凝聚力和战斗力。二是进一步加强农村基层干部队伍建设,文章中国教育积极探索新形式下农村基层干部队伍的管理模式,从如何改变村干部通过海选上来后难以与上级党委政府保持一致、村支两委关系紧张、待遇难落实、积极性不高等方面努力,切实抓好农村基层干部队伍建设。进一步夯实我市农村基层党建工作。

如果我这

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