管理转正报告总结

管理转正报告总结 共50份

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管理部试用期转正总结报告

我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下: 一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。 二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境,了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的工作内容,工作流程、工作方法。 三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导安排的各项工作任务。 1、在领导的安排下,与上海设计部积极沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询,为方案的顺利进行提供了有效帮助。 2、凭工作经验和进度,结合公司实际,努力把工作计划与工作进度密切结合,使计划和进度有效、有序进行。 3、根据项目情况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。 4、尽所能和所掌握的关系,配合并帮助其他部门完成相关工作,提供我所能提供的帮助。 5、在计划要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行提供了条件。 6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的准备。 7、与土地部门积极沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的说服,并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行提供了有利保障。 8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。 9、利用个人关系,积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持,热情无怨言。与同事之间***相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。 四、存在问题及解决办法: 1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。 2、工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。 在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成绩,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期

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管理人员转正述职报告模板

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管理人员转正述职报告【篇1】

我于20xx年9月18日成为xxxx物业服务有限公司中的一员,至今已三月有余,能有幸加入xxxx物业团队,在此感谢公司领导给我机会和对我的信任,也感谢公司各部门对我工作的支持和帮助。在这三个月的时间里,通过工作使我个人能力有很大提升,部门员工的工作标准、服务意识、服务理念得以改变,部门员工之间更加团结,工作积极性得以提高,报修事项反应迅速,现部门员工面貌焕然一新。具体表现在:

一、提高部门员工物业服务认知和服务意识;

在这段时间里,定期和员工座谈,阐述物业知识和这个行业服务的重要性,特别是作为一名维修人员,在面对客户时如何沟通,如何更好的把公司好的一面展现出来,如何通过自己的日常维修展示我们的服务品质,让客户满意,让公司满意,让自己满意;现在部门员工在为业主维修过程中,已经能很好的向业主对维修事项作以说明,得到业主理解和认可。

二、提升维修工作标准、维修及时率;

来之初,部门员工在维修工作中经常敷衍、推脱,对业主的报修只凭经验判断,而不到现场核实,对前台部分报修的维修单置之不理;针对这些问题,我召开部门会议对此作出规定:接到业主报修务必于15分钟内到现场处理,特殊情况须向业主说明;接到前台或业主报修信息,不得推托,需对报修事项核实,如是其他相关部门要积极联系并跟进处理。从近段部门工作来看,报修事项已能及时赶到现场维修,对报修事项的响应很积极。在工作标准上,我对员工的维修工作加大检查了力度,对做的不符合标准的维修事项让其返工,并与员工绩效挂钩。

三、强化了员工设备设施管理理念;

平时在日常工作中向员工灌输设备设施为核心的理念,以设备设施的正常运行作为维修部门的工作核心,通过对设备的计划性养护,以保证设备设施的良好性能,让员工明白日常维修是我们维修部工作的一部分,另一部分就是搞好设备运行,只有这两块全都做好,我们的工作才算是基本合格。

四、通过专业培训,提高了部门员工的维修技能,丰富了技术专业知识;

部门员工都是电工,并没有专业空调工种和弱电工种,这就导致在空调维修和弱电维修方面技术的不专业,影

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管理人员转正述职报告
转正报告

你觉得好的岗位转正申请书应该是怎么样的呢?三个月岗位试用期到了后,想要成为正式员工。按照规定需要自己写好转正需要岗位转正申请书,工作总结之家为大家推荐了一篇网络上挑选的好文“转正报告”,欢迎您参阅读本网页!

转正报告【篇1】

焊接是一门严谨细致、技能含量较高的工艺。在实践中, 焊接工人有着极高的责任性和难度,需要他们通过严格科学的作业流程,保证产品的质量和安全性。

在我作为一名焊接工人的实习期中,我意识到焊接技能是至关重要的,因为焊接工人需要面对众多不同类型的金属和焊接应用。我在我的实习期中学到不同的焊接技巧和处理材料的方法,包括适当的清洗、处理和热处理。

经过实习期的练习,我成功地接受了转正,成为了一名专业的焊接师傅。我的转正述职报告将从以下四个方面介绍我的职责和成就。

一、工作职责

我的主要工作职责是进行各种类型金属的焊接和修补。我需要根据产品图纸和规范确认焊接要求,并且采取最适合的焊接方法和合适的设备。我还需要解决焊接过程中遇到的各种困难和技术问题。

同时,我还需要负责维护焊接设备和实施预防措施,以避免发生安全事故。我需要定期检查设备,确保焊接工具和设备在状况良好的情况下进行作业。

二、成绩回顾

在我的实习期中,我修复了许多损坏的围栏和机器组件,最为成功的一次经历是我在一个复杂结构的机器上进行的焊接。这个机器有许多坚固的部件,需要有技巧和耐心的操作才能成功。我从一开始就非常谨慎地开始,通过仔细地准备和细致地焊接,我成功地完成了这项工作。

我还贡献了许多其他的成果。例如,我加入了焊接安全委员会,确保工作场所维护安全。我也积极参与了我所在团队的培训活动,分享自己的经验和知识,并学习新的技巧和操作方法。我始终保持着专业的态度,辅助和启发我的同事们,提高了我们工作的效率和质量。

三、困难和挑战

在我的工作中,有一些困难和挑战。例如,焊接过程中出现了一些不良的质量问题,从而引起了客户的投诉。在遭受挫折时,我需要自我反思、接受意见、寻求合适的解决方案,以避免将来出现类似情况。我还需要面临一些技术问题,例如需要在狭小的空间内完成焊接等,但我始终保持专业精神和积极的态度,逐步攻克这些难题。

四、未来计划

我明确我的未来计划,将继续努力提高我的焊接技能和知识。我计划学习更多新的操作方法和最新的焊接技术,以适应未来市场的变化。我还计划寻求更多的技术培

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