履职工作总结 共46份
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个人履职尽责工作总结(篇1)履职尽责、勤政为民活动心得体会
根据《履职尽责、勤政为民活动要求》,本人按照活动总体要求及方法步骤,紧密联系工作实际,以学习实践科学发展观为主题,坚持把边学习、边思考、边查找、边整改贯穿始终。主要体会有三点:
一、适应新形势新发展,对活动重要性必要性有了新认识
当前,国土工作正处在一个重要发展时期,各地竞相发展的态势十分强劲,兄弟单位的先进做法层出不穷。面对这样的现实,我们在思想观念中还有许多不适应的地方,前进道路上还有一些亟待破解的难题,特别是还存在科学发展观树得不够牢、对如何解放思想把握不够准、竞争意识不够强、发展的能动性不够足、抓廉政文化建设创新思路不够超前等问题。这次开展的大讨论活动无疑是我们继续保持昂扬向上的精神状态,用创新精神解决前进中的困难和问题的有效途径,是积极主动应对新形势新任务提高能力素质的客观要求,也是解决我们思想作风问题的现实需要,更是贯彻落实科学发展观的迫切需要。
二、紧跟时代特征,在把握宣教工作功能定位上形成了新思考近一个月来,本人通过我们的动员会、个人自学、每周二四的读报、党日活动、本所交流讨论、完成本职工作等形式,认真开展了“履职尽责、勤政为民”活动。总体感觉到,面对新形势、新变化,作为纪委宣教工作更应与时俱进,克服思想观念固有的相对稳定性,不断适应实践的发展变化,及时转变和更新观念。通过活动感到,国土工
作新的功能定位也要与之相适应,不断丰富发展其新的内涵。为此,我们需要在深化对反腐倡廉建设的大背景、新形势的科学认识中解放思想,在认清目标、明确任务中解放思想,在比学先进、查找差距中解放思想。注重把人民群众的根本利益放在第一位,提高宣传以反腐倡廉实际成果取信于民的能力;注重用改革统揽预防腐败的各项工作,提高用发展的思路和改革的办法有效防治腐败的能力。
三、围绕履职尽责,在干事创业上选准努力新方向
解放思想、干事创业、科学发展不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来。联系当前的实际工作,我觉得在解放思想的进程中更好地履职尽责干事创业重点要从以下几方面做起:
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履职尽责工作总结 篇11、加强招生宣传工作,赴划片区域学校或单位开展招生宣传;于10月、12月,学院分别派出老师和招生宣传片区负责人前往分片负责的x省和xx市有关学校开展招生宣传工作。深入到x省xx市xx县中学(xx书院)、xx交大-彬县阳光高级中学(彬县范公中学)和丹江口一中开展招生宣传与交流工作。向中学校领导和老师介绍了xx大学的整体招生、办学及就业情况,扩大了招生宣传覆盖面,加深了高中老师和学生对xx大学的了解,提升了学校的影响力和知名度。
2、积极引导学生树立正确的就业观,开拓就业市场,及时收集、发布招聘信息,较好完成了就业目标任务。上半年,学工办加强就业导向,广泛收集就业信息,邀请就业单位来校专场招聘十余次,宣传就业政策,鼓励学生签约,本科生签约率94.92%,就业率95.76%,高质量就业率30.07%,三项指标均超过目标考核要求,研究生依然保持连续5年就业率100%,圆满完成就业目标考核任务。
下半年积极布置20xx届毕业生就业工作。暑期学院有关人员冒酷暑赴杭州、上海开拓就业市场,拜访了10余家公司,并与杭州、上海校友会取得联系,争取校友对我院就业工作的支持。9月份组织了本年度时间最早、规模最大的院级招聘会,暨20xx年秋季it专场招聘会。学院领导还多次带队,前往北京、广州、深圳等地开拓就业市场,为20xx届学生就业工作打下了良好基础。
履职尽责工作总结 篇2一、查组织纪律,看遵规守纪的意识强不强,有无有章不徇,有禁不止的问题。
作为一名军官、一名机关干部,我深知组织纪律的重要性,对自身在组织纪律方面的要求还是比较严格的,遵守组织纪律的思想意识树的比较牢,基本能够做到时刻不忘组织纪律,事事对照规章制度。但在日常工作中,仍有一些时候因为种种原因,造成在遵规守纪方面出现时紧时松的现象,比如在落实一日生活制度等方面,确实做的不够好。关于有无“有章不徇、有禁不止”这个问题,感觉自己在进入机关工作后,受环境的熏陶和其他同志的帮助影响,能够严格坚持上级制定的各项规章
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教师履职工作总结 篇1每个老师都渴望班上的学生全是优等生,但现实总是不尽如人意。让老师完全满意的学生总是凤毛麟角。一年的经验告诉我,当好老师要处理的第一件事就是接受学生的个性差异。有第一名就会存在最后一名。在教学过程中,对每一个学生的要求都应该是不一样,就同一份试卷的考核结果来说考90分的学生不一定值得表扬,而考40、50分的学生也不一定就应该受到批评。用实际行动告诉班上的学生在老师的心目中对每一个都是一样的,没有差生和优生之别,但却有勤奋的学生和懒惰的学生之分,在学习上我可以接受你的成绩不够好,但绝对不能容忍你学习懒惰。
每一个学生都渴望老师的表扬,尤其是差生。大多数差生都会表现的“破罐子破摔”。其实,差生更渴望得到老师的认可,老师的鼓励对于他们来说无疑是救命稻草。造成差生的原因就学生自身来看有两个:“智力因素”和“非智力因素”。其中,造成小学生成绩落后的主要因素就是非智力因素。智力是可以有效开发的,而学习态度、学习的积极性和学习的勤奋度等这些非智力因素更是可以人为控制和改变的。因此每一个学生都有很大的进步空间,在教学中我非常注重每个学生的“最近发展区”。
学习就是一场马拉松,作为一名语文教师, 我除了要教会学生书面知识外,更重要的是要学生懂得些人生观、价值观:“弃而舍之,朽木不折,锲而不舍,金石可镂”,今天比昨天好就是希望,努力就一定会有收获,勤奋是成功的根基,无论何时何地记住一点——做最好的自己。
教师履职工作总结 篇2自从我校开展 “回头看”学习活动以来,我深深地认识新形势下教师履职尽责“回头看”的重要性,在积极参加我校组织的集中学习的基础上,针对自身的情况,现将个人自查情况汇报如下:
一.目前存在问题和不足:
一是以前对履职尽责的重要性认识不够。放松了对自己的要求,
工作多点、繁琐点,就会有些负面情绪,降低了对工作的积极主动性。 二是自我批评、自我反省开展的不够深入。
二.存在问题的原因:
上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,有其客观因素,但也存在主观认识原因,主要表现在以下两个方面:
(一)、重事务,轻学习
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