目标责任制工作总结

工作总结之家编辑以您的需求为起点，呈现了这份有用的“目标责任制自查报告”。在实施工作时，报告是必不可少的。一份优秀的报告可以让您在上司心中留下积极的工作能力印象，但是对于写报告，您是否感到毫无头绪呢？相信阅读本文后，您不会感到失望，而是会获得很多实实在在的收获。

节能目标责任制度

第一章目的

1.1加强节能目标管理，提高企业节能目标责任意识，更好完成各项节能目标。第二章适用范围

2.1本制度适用于东营市利君利润滑脂有限公司。第三章节能目标责任

3.1根据公司的《节能减排责任书》严格执行节能目标计划，努力达到节能目标。

3.2建立和完善节能管理机构，配备管理人员，明确岗位责任，为公司节能工作提供组织保障；各车间、部室要将本公司节能目标层层分解，落实到车间、班组，一级抓一级，落实责任，逐级考核，加强监督，强化节能目标管理。第四章目标与措施4.1节电目标与措施

4.1.1采用先进的高效低耗绿色照明节能技术，改造公司照明系统，降低用电消耗。 4.1.2淘汰落后低效的电器设备，并给生产系统的大功率电机加装工业变频调速器，降低用电消耗。

4.1.3公司每一位员工应加强节电意识，节约每一度电；坚持“节约为荣、浪费为耻”观念，从我做起，从小事做起。 4.2节水目标与措施

4.2.1根据我公司的生产用水和生活用水现状，主要通过分析和挖掘生产系统中具有较大节水潜能的项目来实现节水目标。 4.2.2加强生活用水管理，尽可能降低消耗，逐步实现生活用水的循环利用。

4.2.3通过生产工艺技术改造，提高生产废水的回收利用率，使生产废水的综合回收率不断得到提高。

4.2.4公司每一位员工应加强节水意识，节约每一滴水；坚持“节约为荣、浪费为耻”观念，从我做起，从小事做起。企业节能管理机构职责

一、节能领导小组的主要职责

1、企业节能领导小组在组长组织下，领导企业的节能工作，实施企业能源管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理企业的各项节能工作。

2、贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节能方针政策、法规、标准，组织制定节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度并组织实施。

3、组织制定节能宣传、教育和培训规划并组织实施。

4、组织制定并实施规划，节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。

5、组织审定企业年度各类能源消耗指标和节能指标。

6、审定企业的重大节能成

乡镇岗位目标责任制总结

20xx是新一届政府的开局之年，**镇党委政府紧紧围绕年初既定的目标任务，以“双重点”工作为抓手，以目标管理考核为动力，实现了经济社会又好又快发展。 一、镇域经济稳步增长，综合实力进一步增强。 20xx年预计完成税收收入5200万元，比上年增长36%；全镇经济总收入预计完成8.32亿元，比上年增长30 %；农民人均纯收入5633元，比上年增长17%；全社会固定资产投资8.3亿元，比上年增长62%；企业实现营业收入预计5 亿元，比上年增长56%；工业产值完成1.8亿元，比上年增长64%，实现工业增加值3500万元，比上年增长101 %；企业实现入库税金2800万元，比上年增长54%,占企业营业收入的5.6%，比上年提高1 个百分点。其中工业企业实现入库税金900万元，比上年增长55%。 二、项目建设如火如荼，集镇规模进一步拓展。 全年实施规模以上建设项目99个，完成投资10.2亿元，比上年增长96 %。其中省“861”行动计划项目3个，完成投资1.52亿元，占总投资的15%；市“443”计划项目6个，完成投资2.54 亿元，占总投资的25%；区“923”计划项目13个，完成投资3.53亿元，占总投资的34.6 %。实施了六角楼旅游购物广场、芙蓉园沁园、轩辕国际大酒店、刘海粟艺术馆、龙居山庄、六角楼地段综合改造、月湾河安置新村、仙源西路等一批重点项目。

三、招商引资成效显著，对外开放进一步放活。 全年引进内资5.89亿元，比上年增长71%，其中工业项目引进资金1.52亿元，占25%；引进外资50 万美元。新签招商项目7个，协议资金8.5亿元，其中省外5个、省内2个，工业项目4个，旅游项目3个，新签项目到位资金2305 万元。全力开展了“招商引资百日会战”活动，会战期间签约招商项目3个，其中2个为工业项目，在谈项目1个，该项目引进后对**园的发展具有牵动性的作用。 四、**园区初具规模，工业支撑进一步凸显。 **园累计完成征地650亩，07年完成征地约350亩，“七通一平”基础设施建设累计完成投资约4000万元，07年完成投资约 20xx万元。共引进入园企业9家，1家企业已试生产，完成产值1000万元，5家企业已开工建设。 五、农业经济平稳发展，产业调整进一步加快。 以新农村建设为契机，指导非示范村弦瑞村、刘村村完成了新农村、村庄及产业发展规划，兴

上半年，我们在区委、区政府的正确领导下，按照岗位目标责任制的总体要求，深入学习贯彻党的十六大及十六届三中全会精神，紧密联系我区商业实际，不断改进工作作风，创新工作思路，有效地化解矛盾，优化发展环境，加快改革改制步伐，加大招商引资工作力度，较好地完成了各项目标任务，为全区经济发展和社会稳定做出了应有的贡献。现将具体情况汇报如下：so100 一、理清思路，明确目标，加强目标管理责任制管理 年初，我们根据区委、区政府岗位目标责任制的总体要求，在认真总结去年工作，客观分析今年商业工作有利条件和不利因素的基础上，确立了全年工作指导思想，明确了全年的目标任务，其中：销售收入*****万元，工业产值*****万元，工业产品产销率***％，技改投入*****万元，生猪定点屠宰***万头，上交税金****万元，利润限亏***万元，招商引资*****万元。为了确保上述目标任务的完成，我们加强了目标管理责任制，与所属企业分别签订了责任书，之后，我们又派出督查组，对企业的分解落实情况进行督查，到二月中旬，基本做到了层层分解，层层落实。 由于工作安排早，指导思想、目标任务、工作重点明确，保障措施到位，有力地推动了各项工作。今年1——6月商品销售总额完成****万元，占年计划***%，比去年同期增长15.4%；工业总产值完成*****万元，占年计划45.7%，比去年同期增长8.3%；工业产品产销率98.7%，与计划持平；生猪定点屠宰*******头，完成年计划的41.7%；技改投入完成******万元，占年计划57.1%；实现利润****万元，比计划增亏***万元；上交利税完成****万元，占年计划58.7%，比去年同期增长19.3%；招商引资实际到位资金***万元，完成全年目标任务的52.67%。 二、转变作风，完善制度，促进各项责任目标的落实 上半年我们在十分困难的情况下能够较好地完成各项目标任务，一个重要原因就是我们进一步转变了工作作风，保证了政令畅通，指挥、协调高效。一是修订和完善了机关工作人员守则、工作职责、办公制度、学习制度、考勤制度、卫生制度；二是转变工作作风，深入基层，积极开展调查研究，认真组织开展企业基本情况调查、管理人员、目标责任制检查、专项市场调研、行业分类指导、改革改制、招商引资等具体工作，为企业解难题，办实事。三是加强学习培训工作