区妇联年班子创“四好”活动总结

区妇联年班子创“四好”活动总结。

日月如梭,自己认真工作,有了很多难忘的经历,克服了很多困难。写好总结是对自己工作的认可,每一次认真的工作总结,都是对自己的反馈。那么如何写一份总结呢?小编特别编辑了“区妇联年班子创“四好”活动总结”,仅供参考,希望能为你提供参考!

区妇联年班子创“四好”活动总结

区妇联年班子创“四好”活动总结
xx区妇联xxx年班子创“四好”活动总结

今年,区妇联创“四好”活动坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻十六届四中、五中全会精神,按照开拓创新、民主团结、廉洁勤政、奋发有为的要求,以“双十工程”为载体,用发展激发活力、用维权促进公平、用服务凝聚人心、用协调整合资源、用宣传扩大影响,不断开拓进取,在构建社会主义和谐社会中作出了积极贡献。
一、主要工作措施
(一)领导重视,目标明确
区妇联高度重视“四好”班子创建活动,将其摆到了班子建设的中心地位,专题研究制定班子“四好”活动规划,做到了三个联系和三个明确:一是同妇联工作实际相联系,明确规划内容,突出实效性;二是同分管工作相联系,明确进度计划,突出针对性;三是同个人实际相联系,明确保证措施,突出可操作性。
(二)主题鲜明,内容丰富
1、抓学习,明目标,树理念。
以保持共产党员先进性教育活动为契机,强化干部学习意识,做到了三个坚持:一是坚持集中学习,充分利用间周一次星期一下午办公会和支部政治学习时间,组织部门人员集中学习,明确学习内容,做好学习记录。二是坚持专题辅导,在专家、领导专题辅导的基础上,制定中心发言制度,每次确定1名版权所有!同志作为中心发言人,准备学习资料,主持学习,提出问题供大家讨论。三是坚持自学,鼓励职工积极加强学历教育和综合素质教育,定期或不定期抽查读书笔记。
2、抓团结,打基础,造氛围。
区妇联注重营造和谐融洽的内部环境,着力于打造具有凝聚力、吸引力和战斗力的班子,建立健全了三项制度:一是坚持民主集中制,建立重大问题集体讨论制度,妇联重要工作、重大活动、大额度资金使用等均在办公会上集体讨论,在征求部门人员意见的基础上共同制定;二是建立班子成员分工责任制,坚持集体领导和个人分工负责相结合,召开专题办公会明确班子成员分工,按照各司其职,各负其责,协调配合的原则,促进妇联各项工作全面发展;三是建立交心谈心制度,班子成员间及时沟通交流思想,增进理解,共促发展。
3、抓勤政,强服务,重实效。版权所有!
区妇联以“党政所急、妇女所需、妇联所能”为着眼点,切切实实为妇女儿童办好事、办实事。一是围绕中心,实施“百万妇女创业成才行动”面向农村妇女建立和完善科技培训、科技服务、科技示范、扶贫救助四大网络。以xx区农民职业技术学校商贸服务分校为基地,制定培训规划,在乡镇以“流动教室”方式开展农民技术培训。整合社会资源,加强同市劳务输出公司、区就业局等单位的合作,拓宽劳务输出渠道,建立完善劳务培训输出一条龙服务体系。面向城镇妇女开展“巾帼文明示范岗”和下岗女工创新业活动。二是富有时代特色,实施“百万学习型家庭创建行动”,开展以创建“学习型家庭”为主要内容的“五好文明家庭”活动,促进精神文明建设再上新台阶。三是树立维权意识,启动“百万妇女普法维权行动”,切实维护妇女儿童的合法权益。四是不断夯实组织建设,拓展妇联工作领域。打造特色品牌活动,巩固和发展巾帼之友协会和女企业家协会,争取社会各界对妇女儿童事业的关心关注。积极开展半年、年终调研和专题调研工作,掌握基层妇女工作动态,及时调整和完善工作方案。
4、抓廉洁,做公仆,树形象
一是认真学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干规定》、《中共中央关于党政机关励行节约制止奢侈浪费的若干规定》等文件,认真执行领导干部廉洁自律的有关规定,在班子成员中牢固树立清正廉洁的意识。二是坚持党风廉政责任制,抓好党风、党纪、党性教育和警示教育,组织部门人员收看《王怀忠的两面人生》、《从恶如崩-彭邦友腐败案件警示录》等反面典型案件,达到警示教育的目的。三是强化内部管理和监督机制,建立健全部门规章制度,制定《劳动纪律管理办法》、《请休假管理办法》等制度。四是认真贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,在各级妇联组织中开展家庭助廉活动,倡导建设廉洁家庭,促进党风廉政建设和反腐败工作。
二、工作的主要成效
(一)学习有创新,营造了人人学习、家家学习的良好氛围。
一是在区妇联机关,积极组织和鼓励部门职工参加各类在职培训班和学历培训,今年有4人次参加区内电子政务、继续教育、科级干部培训等教育培训,有2人参加市妇联及市级有关单位组织的学习,有2人次参加省级学习;目前,区妇联大学文凭有2人,专科文凭2人,在读研究生1人,在读本科2人,区妇联申报评为三星级学习型机关。二是在全区各级妇联组织中,以“强素提速、齐树形象”为主题,举办维权干部班,围绕新时期妇女工作运营模式,女性成才心理特点等内容开展培训,全区各级妇联干部55人

区妇联年班子创“四好”活动总结第2页

参加培训,有力地促进了妇联干部队伍建设,提升了妇女干部的综合素质。三是面向广大妇女群众举办xx区首届家庭才艺表演赛。区妇联抓住xx区第二届文化艺术活动周契机,将xx区首届家庭才艺表演赛纳入区文化艺术活动周整体规划中,于9月29日,在盐都花园休闲会所举行xx区第二届文化艺术活动周家庭才艺表演赛。本次活动由区委、区政府主办,区妇联联合区委宣传部、区文体局具体承办,四川川润集团、xx区妇幼保健院等单位协办。四川省社会音乐研究会理事、xx市音乐家协会副主席金家英等知名人士担任大赛评委。全区各级妇联组织、参赛家庭亲友团等100多人观看比赛。由区直机关、广华小学等单位选送的十个家庭在精彩的歌舞、小品、书法等才艺展示中尽显学习型家庭风采,经过精彩角逐,评出一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名,魅力家庭四名,优秀领队二名。四是面向广大家长,开展了以“争做合格家长,培养合格人才”为主题的家庭教育宣传实践活动,以27所家长学校委重点,规范办学模式,建立家庭教育良性发展的长效机制。以“走进孩子心灵”、“一名优秀家长胜过一百名教师”为主题,在全区家长学校中开展家庭教育巡回报告,邀请北师大著名教授陈锦、xx一中优秀教师刘乾跃到我区各家长学校主讲。全区共举办家庭教育专题讲座11场,有20xx多名家长参加讲座。
(二)勤政为民见实效,营造了妇女发展的良好环境。
一是拓展妇女就业新领域,以商贸服务分校为基地,加强同市劳务输出公司、市肿瘤医院、区妇幼保健院、区就业局等单位的合作,并与北京市互惠居民社区服务中心签订长期劳务输出合同,根据市场需求开展订单培训,基本建立“劳务培训—颁证—体检—输出”一条龙服务体系。今年,商贸服务分校举办培训班6期,培训妇女820人次,颁证500人。乡镇“流动教室”举办培训班23期,培训人数10800人,市内安置14000,向市外输送1800人,输出人员参训率达99,参训人员至少掌握了1门或以上适应市场需要的职业技能。二是建立法律服务一条龙体系,强化了维权职能。聘请热心妇女儿童事业的专业律师做常年法律顾问,在xx区法院建立维护妇女儿童合法权益合议庭,形成“到妇联投诉--委托代理人--维权合议庭立案审理”的一条龙服务体系。通过公开审理家庭暴力案件,吸引社会各界更加关心关注妇女发展环境。自维权庭建立至今,审理结案20多件。今年,xx电视台《今日关注》栏目专题报道我区维权模式,在全市广泛宣传。三是开展丰富多彩的载体活动,宣传妇女新形象。以“三八”节等重大庆祝活动为契机,精心设计“关爱自己,幸福一生”、“三八爱心大行动”、“我们相约三八”等主题活动,广泛宣传妇女新典型新形象。四是延伸妇联工作手臂,加强同巾帼之友协会,女企业家协会联系,以“温馨关爱工程”为载体,为每位会员送去生日祝福;以“季度平台会”为载体每季度分组召开协会季度平台工作会,邀请区内有关领导出席会议,为企业之间相互沟通和借鉴,党政领导了解企业经营状况搭建平台;以“协会沙龙”活动为载体,不定期组织协会会员参加《管理者情商EQ》等专题讲座,帮助企业经营者树立全新的理念,追求企业的顶尖管理能力。
三、存在问题
区妇联以创“四好”班子为契机,不断创新思路,团结拼搏,克难奋进,妇女工作取得长足发展,但还存在个别同志学习意识不强,主动性不够等现象,有待于在今后的工作和学习中逐步完善。

xx区妇联

Gz85.com更多 精选工作总结范文阅读

2020年创“四好”领导班子活动总结


中共hhhh县委

20xx年度创“四好”领导班子活动总结

20xx年,县委一班人在市委的领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻十六大、十六届三中全会精神,以全面建设小康社会统揽工作全局,与时俱进,开拓创新,深入开展创“四好”领导班子活动,奋力推进“经济强县”进程,为hhhh经济社会跨越式发展作出了积极的贡献。

一、加强学习,努力提高班子整体素质

1、紧密结合新的形势和任务,着力在学习的“深化”上下功夫。一是坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想与学习贯彻十六大、十六届三中全会精神相结合。坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓,通过多种形式,把学习活动不断引向深入,统一了全体班子成员的思想认识,增强了班子成员运用党的重大理论指导各项工作的自觉性和针对性,提高了工作的原则性、系统性、预见性和创造性。二是坚持把学习理论与学习中央、省、市委各项重大决策相结合。通过学习,强化了形势任务教育,增强了班子成员的使命感、紧迫感和责任感,使班子成员的思想进一步解放,观念进一步更新,提高了班子成员判断形势、应对复杂局面和总揽全局的能力。三是坚持把学习邓小平理论与学习各种新知识结合起来。采取集中学习与自学相结合,组织班子成员认真学习市场经济理论、农业产业结构调整、经营城市、发展旅游业以及科学文化、法律法规等多门类的知识,增强了班子成员的综合素质,提高了县委一班人的决策能力和指导全县工作的水平。

2、紧密结合工作大局,着力在增强学习的实效性上下功夫。一是根据市委的安排,结合hhhh实际,在反复研究讨论的基础上,制定了县委中心理论学习组的学习计划,确定了学习内容和学习步骤,确保了班子理论学习的有序进行和取得成效。二是坚持以个人自学为主,个人自学与集中学习相结合,解决了工作与学习在时间上的矛盾,促进了理论学习的扎实深入开展。三是围绕重大理论和中心工作,确定研讨主题,以中心组学习的形式,先后组织学习了十六大精神、十六届三中全会精神、经营城市知识、旅游业发展知识,进一步加深了班子成员对党的路线方针政策的理解,加深了对我县发展中的一些重大问题的思考,推动了工作创造性开展。

3、紧密结合不断出现的新情况、新问题,着力在提高运用科学理论指导工作的水平上下功夫。一是坚持把理论学习与中心工作结合起来,通过认真学习、深入调研,制定了今后五年全县工作的总体思路、奋斗目标及工业、农业、交通、城建、项目、财税工作的基本思路,出台了《加快工业经济发展的决定》、《加快农业发展的决定》、《加快交通建设的决定》、《加快经营城市步伐的决定》、《关于加快发展教育事业的意见》、《加快民营经济发展的决定》、《加快人才资源向人才资本转变的意见》等一批具有很强指导意义的文件,有力地推动了我县经济快速发展。二是县委“一班人”坚持经常深入基层、深入群众,及时掌握干部群众思想、工作和生活中遇到的困难,了解改革开放和现代化建设中出现的新情况、新问题,科学准确地把握住了经济社会发展的脉搏。三是对事关全县大局的重大实际问题进行深入的调查研究,先后形成了《举全民之力

大打公路建设翻身仗》、《解放思想、转变观念,以全新的理念经营市》、《实施“工业强县”战略,加快推进hhhh工业化》、《跨越式发展的必由之路》、《关于hhhh县农村卫生工作的思考》等一批高质量的调研文章,为县委的科学决策提供了可靠保证。

二、团结协作,不断提高班子的整体效能

1、坚持原则,增强县委班子凝聚力。一是坚持民主集中制原则。县委重大问题都在充分酝酿的基础上由集体讨论作出决定,使班子成员和广大党员、群众的意愿、主张都得到充分表达,积极性、创造性都得到充分发挥,保证了决策的科学性。二是坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则。书记坚持在集体领导下主持全局工作,定期开会议事,充分听取其它成员意见;班子其它成员根据集体讨论决定和分工,切实履行自己的职责,创造性地工作,同时又关心全局工作,积极参与集体领导,树立了县委集体的良好形象。三是认真落实民主生活会制度,深入开展批评与自我批评。既不回避矛盾,也不扩大问题,诚恳帮助,善意批评,沟通思想,形成了班子成员生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任的良好氛围,促进了班子整体效能的提高。

2、强化协调,充分调动四大班子的积极性。一是县委领导襟怀坦荡,高瞻远瞩,胸怀全局。积极拓展民主渠道,乐于接受各方意见,积极解决各种热点、难点问题,为形成推动hhhh经济社会跨越式发展的合力创造条件。二是县委充分支持县人大、县政府、县政协的工作,定期听取人大、政府、政协工作汇报和人大代表、政协委员意见、建议,主动邀请人大、政府、政协共同讨论、研究、制定重大决策,推进了决策的民主化、科学化。三是继续坚持县人大常委会主任、县政协主席、统战部长列席县委常委会制度,四个班子认识统一、步调一致、齐心协力,形成了推动工作的合力。

3、狠抓思想政治工作,凝聚团结。一是结合我县经济社会发展面临的大好机遇和挑战,加强形势教育,以宏伟的目标统一思想,以振奋的精神凝聚人心。二是结合干部群众思想认识和工作、生活中的新情况、新问题,突出理想信念教育,增强了全县人民的凝聚力。三是结合群众精神文化生活的新发展,不断改进方法,创新机制,增强了思想政治工作的感染力和号召力,进一步维护了团结。

三、勤政务实,努力抓好改革与发展各项工作

㈠大力调整产业结构,全县经济快速发展

1、努力壮大工业支柱产业和骨干企业。培育了一批工业经济新的增长点,增强了广旺集团、东河热电、建海钢铁、金旗水泥等企业的实力,新增了两户亿元企业;光华锰业、白水精益、白马洗选、快活煤焦、建海钢铁、湘醇植物油、邦宁纸业、浩源水电八家企业新进入了规模以上企业目录。建材、能源、冶炼、化工、农副产品加工五大产业的产值占工业总产值的比重达到97.5%,广旺集团、煤铁厂、东河热电、建海钢铁四户亿元企业今年的工业产值预计可占全部规模以上工业企业产值的56.1%。60万吨旋窑水泥项目和3万千瓦火电扩能项目已与广旺集团达成意向性协议,4×30万千瓦火力发电站项目正在加紧申报,椿树坪40万吨铁精粉生产项目正抓紧进行前期工作,天花板水电站可望于近期开工建设,双汇水电站、工业硅项目正在抓紧运作。普济水泥厂、川北王集团已完成破产重组,黄家沟煤矿破产重组工作即将实施,县丝绸公司和县长石矿的破产工作取得了积极进展。20xx年,县境内全部工业预计可实现总产值9.98亿元(现价、县口径,下同),比上年增长19.4%,其中规模以上企业可实现工业产值7.32亿元,比上年增长19.1%;规模以下企业可实现工业产值2.66亿元,比上年增长20.1%。

2、切实推进农村经济发展。坚持把茶叶、林果、中药材、畜牧作为我县农业的四大支柱产业培育。通过全县上下共同努力,规模种植和养殖业有了新突破。茶园、优质水果示范园、核桃园、中药材基地规模明显扩大,出现了一批千亩园,两个“万亩基地示范园”建设起步良好;千头以上商品猪养殖场发展强劲,千只以上商品羊养殖场建设开始起步。业主开发有了新进展。全县新增业主121户,规模开发土地26500亩,增养生猪71600头、黄羊10480只。龙头企业有了新发展。湘醇植物油、天马丝绸、汇昌食品、东河食品等企业产值均实现大幅增长,桃园公司的规模实现了成倍扩张,中药材公司、米仓山生态茶叶公司等龙头企业发展势头良好。新村建设积累了新经验。全县启动了25个示范新村建设,累计投入资金9014万元,基本完成了示范新村建设五年任务的30%。全县农业实现总产值9.71亿元,比上年增长5.97%;农民人均可支配收入达到1615元,比上年增加117元。

3、积极拓展第三产业发展空间。坚持巩固发展传统服务业,努力发展现代服务业,加速开拓农村市场,积极谋划和拓展第三产业发展领域。第三产业实现增加值5.16亿元,社会消费品零售总额达到7.04亿元,分别比上年增长6.6%和5.1%。

4、扎实抓好固定资产投资和项目工作。全县共引进到位资金2.7亿元,完成目标任务的136%;新引进项目35个,协议引资5.7亿元,到位资金2亿元,其中新引进投资千万元以上的项目10个,续建项目新增投入6810万元。全社会固定资产投资达到3.37亿元,比上年增长54.6%,其中基本建设投资实现12310万元,技术改造投资实现7678万元,分别比上年增长167.5%、89.6%。

5、努力夯实财税基础。切实加大财源培植力度,努力规范税收秩序,积极争取上级资金。全县财政收入完成9219万元,比上年增长12.9%,其中地税入库3793万元,比上年减少2.4%;国税入库4835万元,比上年增长34%;财政支出实现2.04亿元,是预算的165%,比上年增长15.8%。

㈡狠抓基础建设,经济社会发展条件明显改善

1、大打交通建设翻身仗。全县改造县乡公路路基143公里,新铺筑油路62公里,完成通村路工程527.5公里;恢复了水毁公路;积极协助市上相关部门运作省道202线元坝至乐坝段二级公路改造工程,实现了开工建设;去冬今春我县新、改、扩建公路203公里和今年铺筑油路70公里工程正在组织实施。

2、加速城镇化步伐。基本完成了县城总体规划二轮修编,重点区域的控制性详规正在抓紧编制。成功拍卖了县城区100辆人力客运三轮车经营权和县委招待所,县城100辆出租车经营权拍卖工作正加紧筹备。土地收购储备和开发整理项目正在落实。完成了滨河中路改造工程和沙坝路、环城北路改造一期工程,建设路、红星路、环城中路、环城西路改造工程可望在春节前完成。县城垃圾综合处理厂项目初设已通过省级联合评审。完成了天然气利用工程长输管线和县城主管网的铺设。220kv输变电站项目、城市电网改造项目计划已下达,今年均可开工建设。县城10公里河堤建设项目正在进行可研工作。

㈢重视精神文明建设,社会事业全面发展

2020年四好领导班子创建活动总结


省公司考核组各位领导,各位代表:
根据闽电人事〔20xx〕118号文件通知精神,我代表石狮电力联营公司党政领导班子做如下述职报告。
石狮电力联营公司现任领导班子共5名成员:总经理、党总支部书记、生产副总经理兼总工程师、经营副总经理兼总经济师、党总支副书记兼工会主席,5位成员均为公司党总支委员会委员。班子成员中文化程度大学本科学历3人,大专学历1人,中专学历1人;具有高级专业技术职称3人,中级专业技术职称1人。两年来,公司领导班子在省公司党组、省公司和石狮市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实上级和公司董事会下达的工作目标,本着建设一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的领导班子,营造和谐企业团队为出发点,大力加强班子思想政治建设和班子整体功能建设,带领全体员工较好地完成公司各项生产工作任务,荣获福建省第八届文明单位、省首届最佳信用企业以及国家电网公司双文明单位、一流县供电企业和省电力公司文明标兵单位等称号,取得了iso9001质量管理体系的认证。公司党总支被泉州市委授予先进基层党组织荣誉称号。现就公司领导班子在本考核期内所做的工作和体会汇报如下。

一.突出思想政治建设,把握企业稳步发展的正确方向
公司领导班子认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持企业党组织的政治核心地位,以贯彻学习十六大和十六届三中、四中会议精神以及上级有关会议精神为契机,努力加强思想政治建设,把握企业稳步发展的正确方向,努力建设“产权清晰,权责明确,政企分开,管理科学”的社会主义现代企业。
1.以学习实践“三个代表”重要思想为指导,大力加强党建和精神文明建设。公司党政领导班子坚持“两手抓,两手都要硬”方针,以“三个代表”重要思想为指导,把创建党建工作先进单位和文明单位工作列入重要议事日程。公司成立创建党建工作先进单位和精神文明建设领导小组,明确具体工作机构,组织制定年度创建计划和近期创建规划。司党总支委员会认真抓好中心组学习,每月二次(每月5日、20日)组织中层以上干部学习上级文件和理论知识,组织领导成员过好双重民主生活会,自觉接受党内外监督。强化领导“一岗双责”制度,权责到位,三个文明建设得到全面落实。公司结合各个阶段的中心任务,适时开展理想信念和形势任务的宣传教育活动,为企业生产稳定夯实基础。党总支认真落实“三会一课”,严格抓好党员教育管理和发展党员,做好民主评议工作,组织开展“党支部建设年”、创“五好”、“二级联创”和“三大安全义务监督岗”等主题活动,确立亿力实业公司党支部为标杆支部加强支部建设,创建党建工作先进单位得到了较好落实。同时,认真做好保持党员先进性教育准备情况,根据石狮市委和省公司党组文件精神,组织开展调查摸底工作,参加市委动员大会,加强党员教育,发挥党员先锋模范作用、支部战斗堡垒作用和企业党总支政治核心作用。
2.以加强党风廉政建设为重点,培养班子过硬的思想作风。班子认真贯彻落实上级关于加强党风廉政建设的有关部署,从维护企业改革、发展、稳定的大局出发,与公司的生产、经营、管理活动有机地结合起来,抓好企业领导人员的廉洁自律,实施和完善党风廉政建设责任制。班子成员牢记“两个务必”的重要指示,请市纪委领导到公司上党风党纪警示教育报告课,以案释法,提高思想修养,增强拒腐防变能力,模范执行国有企业领导人员“四大纪律”、“八项要求”、“三个不得”等有关廉洁自律的若干规定,坚决拒收礼金和贵重物品,两年来有上报登记拒收、退还的礼金、贵重物品折算人民币共3万余元。多数职工都知道,班子五位成员最反对的是讲排场、摆阔气、铺张浪费、大吃大喝行为,从不接受与工作有关的宴请或其它高消费活动;同时主张厉行节约、喜庆新办,班子领导家庭成员结婚,谢绝同事、朋友送“贺礼”,并以尽可能简单的仪式办理婚事。班子重视健全廉政制度建设,强化工作机制,按照凡事有章可循的要求,将领导干部重大事项报告制度、干部职工保持廉洁若干制度及职工关心的用车及通讯费用报销制度等十余个有关有关党风廉政建设方面制度编入企业标准体系,真正做到用制度管人、管物、管财;按照《党风廉政建设责任制考核实施细则》层层签定责任书,对各级干部履行职责的行为加以规范,做到一级抓一级、一级向一级负责,较好的完成向省公司签下的《党风廉政责任状》,公司没有发生严重违法违记案件和影响公司形象的事件。
3.以建设诚信领导班子为出发点,营造和谐共进的良好氛围。以人为本,是公司班子建设的思想基础。如何增强企业职工凝聚力、吸引力和向心力,建立良好的干群关系,一直是公司领导班子不断寻求和探索的一项课题。班子深刻领会党“三大作风” 密切联系群众理论思想的重要意义,重视加强与职工群众的密切联系,以建诚信电力为厂契机,着力树立诚信领导班子的形象。班子成员“约法三章”,十多年来始终共同遵守;班子成员严于律己,坚持这样一个原则:“要求职工群众做的,领导人员带头做到;要求职工群众不做的,领导人员首先不做。”同时积极推行民主管理和厂务公开制度,通过职代会制度等将关系企业发展和职工切身利益重要事项进行公开,让职工知厂情,议厂事。职工关注经济考核情况,公司将每月考核结果上网公布;公司公开竞聘重要管理岗位人员和招聘内部合同工,班子成员个人不仅不干涉竞聘考评和招聘经办人员的工作,而且坚决支持考评组和职能部室按照规定办事并进行公开。公司重视在企业中营造健康向上的企业文化,营造和谐共进的人文环境,重视开展诚信教育,提高员工诚信经营、诚信服务、诚信待人的意识, 20xx年公司被评为福建省首届最佳信用企业。

二.发挥整体功能,增强班子驾驭全局的领导能力
班子成员发扬团结协作、求真务实的作风,不断增强把握全局和集体领导的能力,使班子整体功能能够得到充分地发挥,树立班子的决策权威,增强企业凝聚力。
1.坚持民主集中制度,强化班子决策能力。公司班子充分发挥在企业中的指挥决策作用,重视企业发展的规划、计划,制定了各阶段《总经理任期目标》、《精神文明建设规划纲要》以及石狮电网建设中、长期规划等。公司完善《“三重一大”民主决策制度》等制度,始终坚持按照民主集中制议事,凡涉及企业的重要规划计划、机构设置调整、干部奖惩任免、重要岗位调配、规章制度建立、大额资金使用以及对外投资融资等属于“三重一大”的问题,班子均能通过集体研究和其它规定的程序进行决策。公司通过几年来的探索和实践,逐步形成了党政工联席会、司务会、经理办公会、月度考核会、安全生产分析会和经营分析会等较为有效的议事制度,严格按照“集体领导,个别酝酿,民主集中,会议决定”原则决策和研究重大问题,坚持大事讲原则,小事讲风格,做到决策前沟通,决策中共商,决策后监督。有时班子成员有不同意见,但由于程序正确,所有成员都能自觉维护集体的决定,使班子能够在职工中形成一个整体的领导形象。
2.提倡团结协作精神,凝聚企业集体力量。领导班子弘扬通力协作的团结精神,党、政、工协调配合,按照集体领导和个人分工相结合的原则抓好企业的各项工作,正职统领全局,支持副职工作,副职向正职负责,工作敢抓敢管。领导成员发扬爱拼敢赢的创业精神,敢于自我加压,每一阶段确立一个奋斗目标,定期考核,努力完成各个阶段的工作目标。成员之间互动互进,而不是相互拆台、产生“内耗”,分管领导遇到问题,其他成员会主动配合,分担困难;成员之间能够经常交心通气、交流意见,共同研究和探讨问题,增强了相互理解和相互信任,心往一处想,力往一处使,集体智慧得到充分体现,整体功能能够充分发挥。
3.发扬求真务实精神,树立干部亲民形象。班子成员发扬勤政廉洁、求真务实的精神,加强学习,不继提高业务素质。领导成员不摆架子,不卖关子,对分管范围内的工作从不推诿,对部门、职工提出的问题或请示不含糊答复,亲临施工现场、抢修现场慰问或指挥工作是常有的事。我们共同定下一个轮流下基层调研的制度,轮值到的成员每周至少两次深入基层,既开展调查研究工作,又根据公司的制度进行综合检查、督察。通过调查研究,了解职工的思想动态,从职工群众最关心、反映最强烈的“热”点和难点入手,解决企业生产、经营中出现的各种问题。20xx年以来,公司组织召开4场座谈会、对话会,公司总经理、党总支书记亲自与职工代表进行面对面对话,征求职工意见和建议,适时沟通若干问题,解疑释惑,拉近了领导与员工的距离,提高班子的亲和力。

三.致力管理创新,实现指标持续增长的经营业绩。
向管理要效益,这是多年来一直主导班子加强生产经营工作的工作信条。公司领导依托“创一流”的推力,依靠全体员工的努力,夯实安全生产基础工作,开展同业“对标”、管理创新活动,促经企业各项生产经营指标持续稳步地增长。
1.落实安全责任制,提高安全生产水平。公司班子时刻牢记“安全生产责任重于泰山”这句警言,认真贯彻落实《安全生产法》、《两票实施细则》等法律、法规和制度,充分发挥四个保证体系的作用,重视职工安全思想教育,开展形式多样的安全活动,提高全员安全意识。20xx年,公司1.18事故打破了1454天安全生产记录。事故发生后,领导班子号召全体职工吸取教训,积极开展安全生产“五查”活动,开展“珍惜生命,杜绝违章”全员签字、 “人人查违章、人人查隐患”等活动,同时结合公司实际修订《安全生产工作奖惩规定实施细则(试行)》、《安全生产管理考核办法(试行)》、《反违章管理办法(试行)》等制度,加大安全教育和安全考核力度,使安全管理进一步规范化、制度化,安全生产得到进一步强化。至今年2月28日,公司实现连续安全生产406天新记录。
2.加强制度建设,增强依“法”治企能力。公司领导班子始终没有放松制度建设这个提高企业管理水平的抓手,两年来重点健全完善了安全管理、经营管理和党风廉政建设责任考核等方面的相关制度,同时进一步整顿工作秩序,提高职工尤其是机关工作人员的工作效率。公司“创一流”过程中编入企业标准体系和规章制度体系的300多个文件,两年来不断进行修订和完善。20xx年8月开始,公司着手进行质量、环境、职业健康安全一体化管理体系的建立与实施工作,《三标一体化管理手册》和45个程序控制文件于20xx年8月1日起正式实施,计划在20xx年4月通过认证评审。
3.加快营销现代化步伐,提高供电服务水平。公司领导班子牢记“人民电业为人民”根本宗旨,不断寻求改进营销管理水平,推行优质服务的新路子,努力践行“客户满意,政府放心”服务理念。班子成员分别挂钩若干大客户,每年必须有1-2次对挂钩客户进行访问,开展市场调查。两年来着力夯实营销基础管理,建立并完善台区线损管理的相关制度,继续优化营销业务流程;加快营销现代化步伐,投资配网gis系统,加快建设95598客户服务中心系统,充分发挥110联动服务保障体系功能;着力解决服务热点、难点问题,实现建行、兴行、工行、中行、邮政联网代收电费。积极应对电力供需矛盾,开展有序用电工作,多方努力高价从省外电网购入电量9009万kwh,缓解石狮电力供应紧张,得到市委、市政府和群众的高度赞扬。
4.完善“两全”管理机制,提高生产经营绩效。班子按照“管理科学,技术先进”的目标,坚持“常态管理,长效运营”的工作理念,致力提高管理水平,科学制定目标、规划。20xx年,公司创建一流县供电企业分别通过了省公司和国网公司的考评验收。一流企业后,公司进一步瞄准国内电力系统管理水平先进单位,引入标杆管理,组织开展对标学习,把先进的管理经验引入企业的各项管理中,使企业整体管理水平不断提高。在财务管理方面,不断完善全面预算管理和全面计划管理机制,建立健全内控制度,做好内部审计、清产核资工作,通过成本管理和需求疏导来有效控制成本,使利润空间得到进一步释放。两年来公司超额完成董事会下达的各项经营指标,具体完成情况如下:
供电量20xx年完成137222.01万kwh,同比增长21.75%;20xx年达到161753.66万kwh,同比增长17.88%;
l 售电量20xx年完成130127.15万kwh ,同比增长23.95%,20xx年达到156877.41 万kwh,同比增长20.56 %;
l 全员劳动生产率20xx年实现17.61万元/人·年(按照不变价计算);20xx年实现25.2万元/人·年(按现价)。

四.正视存在问题,不断提高领导班子的工作水平
在总结经验的同时,我们清醒地认识到班子建设虽然取得了一定的成绩,但同时也存在某些不足和需要努力的地方,公司各方面工作中许多问题需要在今后加以改进和解决,主要是:
1.安全生产仍存在薄弱环节。主要体现在少数责任人和员工安全生产意识淡薄,存在着侥幸心理,主动学习风气不浓;电网不够坚强,电网抵御自然灾害的能力有待提高,配网的事故隐患较多;外破事故频繁发生和违章建筑屡禁不止,电网的安全运行受到严重威胁。
2.企业管理有待进一步加强。突出表现在企业基础管理不够扎实,如标准、制度体系的完善和落实尚有一定的差距,电网设备的规范化建设起步较晚,预算管理与业务计划结合不够紧密,预算考核的激励与约束效果不佳,班组建设水平参差不齐,员工管理创新意识薄弱,等等。
3.电网建设压力加大。根据当前石狮经济发展的趋势和居民生活用电的增长势头,加上当前用电紧张,迎峰度夏任务艰巨的形势,现有电网的供电能力面临着越来越大的压力,变电站、线路走廊的选址和施工越来越困难。
下一步,公司领导班子将正视上述存在的问题和不足,总结经验,弘扬“追求卓越,努力超越”精神,按照全国国有企业领导班子思想政治建设座谈会精神和中组部国资委关于《加强和改进中央企业党建工作意见》的精神,努力把公司班子建设成政治素质好、经营业绩好、团结协助好、作风形象好的领导集体,不断提高集体领导的能力,将认真贯彻省公司和市委市政府的工作部署,围绕建设“一强三优”现代公司的发展目标,以开展创一流同业对标为契机,抓发展、抓管理、抓队伍、持续改进,着重在以下几个方面的工作上下功夫:一是以狠抓基础管理、现场管理、责任制落实、电力设施专项治理为重点,确保电网安全稳定运行;二是扎实推进营销现代化,积极开展需求侧管理,努力提高服务效率和水平;三是认真落实各项保供电、限电的技术组织措施并作好应对事故预案,确保电网顺利迎峰度夏和全市有序用电;四是坚持科学发展观,电网、企业发展齐头并进,搞好中、长期的规划和建设;五是开展同业对标工作,夯实企业管理基础,落实资产经营责任制,有效防范经济安全风险,稳步提高经济效益;六是坚持以人为本,全面推进党的建设和文明建设,继续深化党风廉政建设,认真抓好保持共产党员先进性教育,抓好职工队伍素质教育,营造“风正气顺,人和业兴”的发展氛围,促进企业三个文明建设不断取得新的进步。

2020年分局创“四好”领导班子活动总结


一年来,xx分局各级领导班子坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神,以全面建设小康社会、树立科学发展观统揽工作全局,与时俱进,开拓创新,团结协作,奋力拼搏,积极开展创“四好”班子活动,为分局发展目标的实现作出了积极的贡献。

一、 建立机构,形成制度,指导工作

1、 成立了“四好”班子创建工作领导小组,设置了领导小组办公室。

2、 制定并印发了《xx分局“四好”领导班子创建活动实施方案》、《xx分局“四好”领导班子创建活动考评办法》、《xx分局“四好”领导班子创建活动考评细则(试行)》。

3、 确立了“四好”领导班子创建活动指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,牢固树立和认真落实科学发展观,紧密结合国有企业改革发展实际,以增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识为核心,以加强理论建设、能力建设、作风建设、制度建设为重点,以各级领导班子的领导力和经营执政能力建设为主线,全面加强领导班子的能力建设,牢固树立科学发展观、科学人才观和正确业绩观,全面推进领导班子自身建设,为完成企业改革发展的各项任务,切实巩固党的执政基础,为推进分局跨越式发展进程和实现发展战略目标提供坚强有力的思想政治保证和组织保证。

4、 明确了“四好”领导班子创建活动的领导机制和工作机制:党委统一领导,党政主要领导共同负责,各级领导班子成员积极参与,劳务人事部门、党群办公室、纪委、工会等部门具体组织承办,广大党员、群众实施监督。

二、加强学习,努力提高领导班子整体素质

1、紧密结合新的形势和任务,着力在学习的“深化”上下功夫。一是坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想与学习贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神相结合,坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓,通过多种形式,把学习活动不断引向深入,统一了全体班子成员的思想认识,增强了班子成员运用党的重大理论指导各项工作的自觉性和针对性,提高了工作的原则性、系统性、预见性和创造性。二是坚持把学习理论与学习中央、集团公司、工程局及分局党委各项重大决策相结合。通过学习,强化了形势任务教育,增强了领导班子成员的使命感、紧迫感和责任感,使班子成员的思想进一步解放,观念进一步更新,提高了班子成员判断形势、应对复杂局面和总揽全局的能力。三是坚持把学习邓小平理论与学习各种新知识结合起来。采取集中学习与自学相结合,组织班子成员认真学习市场经济理论、主辅分离辅业改制有关精神、企业管理学知识、法律法规知识,增强了班子成员的综合素质,提高了领导班子的决策能力。

2、紧密结合工作大局,着力在增强学习的实效性上下功夫。一是根据分局党委的安排,结合我分局生产经营实际,制定了分局中心组学习计划,确定了学习的主要内容、学习时间、参加人员、学习方法及步骤,确保了各级领导班子成员理论学习的有序进行。二是坚持以个人自学为主,个人自学与集中学习相结合,解决了工学矛盾,促进了理论学习的扎实深入开展。三是围绕重大理论和中心工作确定研讨主题,通过中心组学习进一步加深了班子成员对党的路线方针政策的理解,加深了对我分局改革发展中一些重大问题的思考,推动了各项工作创造性开展。

3、紧密结合不断出现的新情况、新问题,着力在提高运用科学理论指导工作的水平上下功夫。一是坚持把理论学习与中心工作结合起来,通过认真学习、深入调研,找准了中心工作的切入点,有力地推动了我分局生产经营的稳步发展。二是各级领导班子成员坚持从群众中来、到群众中去,深入项目、深入群众,及时了解掌握干部群众思想、工作和生活中遇到的困难,了解分局改革和发展中出现的新情况、新问题,科学准确地把握发展的脉搏。三是对事关分局大局的重大实际问题进行深入的调查研究,提出了“抢抓机遇,创新机制,大力开拓市场,规范在建项目管理,狠抓安全生产,建设节约型企业,推动分局持续、健康、稳定、和谐发展”的发展思路。

三、团结协作,不断提高各级领导班子的整体效能

1、坚持原则,增强分局领导班子的凝聚力。一是坚持民主集中制原则。对重大问题均在充分酝酿的基础上由集体讨论作出决定,使班子成员和广大党员、群众的意愿、主张都得到充分表达,积极性、创造性得到充分发挥,保证了决策的科学性。二是坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则。分局党政领导负责党委、行政全面工作,定期召开工作会,充分听取其成员意见;班子其它成员根据集体讨论决定和各自分工,切实履行自己的职责,创造性地开展工作,积极参与集体领导;重要的经营决策、干部任免、人事安排、设备物资采购等问题都要经过集体研究后作出决定,重大经济决策,必须经职代会、党政联席会议讨论。三是结合先进性教育活动认真落实民主生活会制度,深入开展批评与自我批评。既不回避矛盾,也不扩大问题,诚恳帮助,善意批评,沟通思想,形成了班子成员生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任的良好氛围,促进了班子整体效能的提高。

2、协调一致,充分调动项目领导班子的积极性。一是积极拓展民主渠道,乐于接受各方意见,积极解决项目提出的各种热点、难点问题,为形成合力创造条件。二是支持项目开展工作,定期到项目进行走访,广泛听取意见与建议。三是班子认识统一,步调一致、齐心协力,带动了项目领导班子形成了推动工作的合力。

3、狠抓思想政治工作,加强团结。一是结合我分局生产经营、改革发展面临的大好机遇与市场形势的严峻挑战,加强形势任务教育,以远大的目标统一思想,以振奋的精神凝聚人心。二是结合干部群众思想认识和工作、生活中的新情况、新问题突出理想信念与构建和谐社会的宣传教育,增强了全分局干部职工的凝聚力。三是结合群众精神文化生活的发展需求,不断改进方法,创新机制,增强了思想政治工作的感染力和号召力,进一步维护了团结。四是多次深入工地调研、检查,处理问题,对职工进行各种慰问,把温暖和爱心送给广大职工。20xx年和20xx年春节期间,分局领导对职工进行了慰问,并赠慰问金每人200元,困难补助金也按时发放到位。

四、勤政务实,以经济建设为中心强化管理

分局领导班子以经济建设为中心,积极适应市场经济发展,改革进取,勤政务实,诚信经营,科学管理,团结带领广大干部职工出色地完成了各项工作任务。

1、超额完成生产经营任务

20xx年分局生产经营规模进一步增长,企业总产值达到x亿元,比20xx年增长1525万元,为总局年度计划的113.3%,为分局年度计划的107.6%。

2、质量安全管理水平进一步提高

分局领导班子认真落实工程局质量、环境、职业健康安全“三合一”新标准管理体系,积极开展qc小组活动,不断提高产品优良率,树立精品战略意识,质量安全管理工作不断加强。20xx年分局单元工程一次验收合格达100%,数控优良率为97.83%。

3、科技创新取得实效

分局领导班子充分发挥技术人员的作用,大力开展科技攻关,在工程实践中大胆采用新技术、新工艺,科技创新成果显著。其中大块石架空层土石堰基础防渗施工新技术研究科研项目已列入集团公司科研项目。

4、设备物资管理进一步加强

分局领导班子规范了设备物资采购程序,做到账、卡、物相符,确保国有资金保值增值。2oo5年,分局完成大修产值88万元,规范处理废旧物资、报废旧设备收回现金5.26万元,筹集资金540.26万元新购设备151台(套),为各项目调配设备470台,有效地缓解了分局设备、材料、资金积压量。

5、创新项目管理机制

分局班子在经营规模不断扩大、经营项目继续增加的情况下,大力加强在建项目管理,推行收入及成本费用实时反映、实时监控机制,实行内部承包制、项目经理年薪制和资金集约化管理。项目的管理水平、履约能力得到了提高,项目的形象进度满足主体工程的进度要求。

五、坚持反腐倡廉,推进党风廉政建设深入发展

一年来,分局班子按照局党委、工程局关于加强党风廉政建设的要求,在实施党风廉政建设责任制过程中,做到领导重视、目标明确、重在落实,进一步推动了分局党风廉政建设工作朝着“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与”的方向健康发展。20xx年分局被评为党风廉政建设优秀单位。

1、建章立制,明确目标。在总结过去实施党风廉政建设经验的基础上,20xx年分局对《xx分局党风廉政建设责任制考核评价办法》和《xx分局党风廉政建设责任制考核评分标准》进行了修订,印发了《xx分局党风廉政建设责任分解目标》,明确了签订责任书的对象、考核范围和评价办法。

2、履行职责,认真落实党风廉政建设责任制。党委班子做到了分工明确,责任到人。20xx和20xx年,所有分局管理的干部(项目经理、支部书记、分局副总、项目部班子副职、机关职能部门正副职)都继续与分局党委签订了党风廉政建设责任书,形成了一级抓一级,层层抓落实的党风廉政建设责任网络体系。

3、规范行为,加强领导干部廉洁自律。一是在广泛听取党员、干部、群众的意见与建议基础上,进一步建立和完善了领导干部廉政监督制约机制,实行党风廉政建设风险抵押金制度,从制度上规范了党员干部的行为。二是各级领导班子成员严格遵守《廉洁从政若干准则》,坚持廉洁奉公、忠于职守,不利用职务和职权上的便利谋取不正当利益。认真开展自查自纠,凡要求别人做到的自己首先要做到,凡要求别人不做的自己带头不做。大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风。把领导干部廉洁自律作为纯洁党的组织的切入点,大力弘扬正气,打击邪气,深入推进党的思想、组织、作风建设,增强了党员干部和各级领导班子拒腐防变的能力。一年来,分局各级领导班子成员在投标、办理结算、调差、变更等过程中,在为分局、项目及职工谋取利益的同时注意搞好廉洁自律,在经济上没有发现侵害集体利益、损公肥私等严重违法违纪问题。

通过创建“四好”领导班子活动的深入开展,我分局各级领导班子成员的综合素质和决策能力、执行能力有了很大提高,班子集体的凝聚力、向心力和战斗力明显增强。在今后的工作中,我们一定要高举“三个代表”重要思想的伟大旗帜,进一步解放思想,更新观念,实事求是,与时俱进,努力把分局各级领导班子建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好班子”。

2020年区妇联暑期活动总结


为了让本区孩子离校不离教,过一个安全、愉快、充实而有意义的暑期,区妇联以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以加强对青少年进行爱国主义和革命传统教育为主题,提高青少年思想道德水平为重点,结合纪念抗日战争胜利60周年、红军长征75周年、郑和下西洋600周年、十运盛会在南京召开的契机,开展了一系列的寓教于乐、寓德于教、丰富多彩的暑期活动。

一、开展爱国主义教育活动

1、举办抗战胜利60周年报告会12场次,912人次,郑和下西洋600周年报告会31场次,受教育3840人次,我们利用这个契机,各街、镇、社区区别不同层次,全面运用集中、分散、上下结合的各种方法,就地就近请“五老”面对面的对青少年进行革命传统、爱国主义和党史教育,使青少年了解中华民族的历史。他们分别为孩子们讲了:抗美援朝、红小鬼怎样勇敢捉奸、渡江战役、刘胡兰、狼牙山五壮士、新四军在**,电教片《毛泽东》等革命故事,鼓励孩子们勤奋学习,不忘历史。

2、举办“三法”讲座、禁毒报告会32场次, 3892人次,观看录象片12场次,2406人次,**街道还开展了绿色科技讲座2场次,受教育320人次。科技创新小制作竞赛活动,此项活动能培养青少年的创造意识,启迪学生的思维和智慧,增强学生进取精神,收到科技小制作250多件。通过这项活动,开拓了学生的视野,增强了学生们学科学、讲科学、用科学的兴趣。参加此项活动有860人次。

3、加强未成年人思想道德教育,提高他们爱国主义精神,共收到爱国主义征文180篇。开展爱国主义演讲24场次,4260人次,爱国主义教育知识竞赛160人次,组织学生观看爱国主义题材的影片61场次,9642人次。另我区**镇红光小学还组织同学们开展反邪教哭教活动,并对三名参加哭教的同学实行“三帮一”教育活动。

4、开展法制知识讲座31场次,5872人次,并对他们进行了测试,**街道新庄、化建等社区组织“老小”582人(大人190人),参加法制巡逻小分队,身披缎带,手提小喇叭,走街穿巷、车站、广场进行宣传“未成年犯罪法、禁毒、禁赌、崇尚科学、反对封建迷信、远离网吧、公民道德、争合格小公民”等法制宣传教育活动。

5、我们还积极开展“争做合格父母,培养合格人才”家庭教育宣传实践活动,努力提高家长素质,增进家长与子女之间交流,让家长能以高尚的人格魅力感染子女,以科学的方法教育子女,以传统的美德影响子女。同时,我们以此为契机,在广大家庭中大力宣传“廉政进家庭、进社会”活动,帮助未成年人从小树立正确的价值观念,培养高尚的道德情操。

6、弘扬“尊老爱幼”、“爱祖国、爱**”等德育活动;如**、**等街道、镇、社区妇联,组织“老小”4432名到敬老院开展包饺子比赛,还有的小朋友用平时节约下来的零花钱为老人买西瓜、香蕉等食品,他们还帮助老人打扫卫生,整理房间等一些活动,为老人们表演了自编、自排的文艺节目。通过这些活动引导青少年从小树立尊老爱幼的优良传统。潜移默化的教育,使很多同学树立了敬老爱幼的好风尚。

二、开展丰富多彩的道德活动

1、各街、镇组织5312名学生在“八一“建军节慰问烈军属、革命残疾军人,为他们做一些力所能及的事。

2、组织8210名中小学生在社区为创建文明城市、迎接十运会召开散发宣传单45000多份。

3、**街道组织开展中小学生开展红领巾助残活动,每人向特困残疾儿童捐1—5元钱,一件学习用品,培养他们爱心,共募捐1500多元,80多件文具用品。

4、举办暑期夏令营活动

(1)我们和**高级中学联会举办了3场“规划人生、励志成才”夏令营,来自城区各初级中学46名学生参加了为期三天的活动,参观了**高级中学的图书室、计算机室、实验室和校史陈列室活动。

(2)军旅夏令营活动,**\**等街道组织中小学生到部队接受国防知识教育,聆听了军事专家讲台海局势,国际军事发展分析报告,首长还介绍部队发展史,还讲解手枪、自动步枪、冲锋枪等性能;还参观了建设成就展、信息化作战室、调度室;观看到解放叔叔刻苦训练、无私奉献的精神;小朋友表示回去一定要好好学习,遵守纪律,遵守法律,长大当一名解放军来保卫祖国,参加此项活动852人次。

(3)“红色之旅”夏令营活动

组织247名青少年,到**纪念馆,**镇抗日人民政府纪念馆,到**事迹展览馆参观,并观看**同志的生平事迹的电视录像,还组织760多名中小学生去南京参观雨花台烈士陵园,重温革命前辈的英雄事迹,参观江东门大屠杀纪念馆和奥体中心。

(4)开展“小手拉大手励志夏令营”活动

**、**、**等街道组织学生到南京东南大学参观校园,和大学生座谈联欢,增进互相了解,激发学生热爱学习,早日成才,报效祖国。区妇联还积极配合市妇联组织学生参加“春蕾喜看新南京,争做合格小公民”公益夏令营活动。我区暑假共举办各类夏令营28场次,1800多名中小学生参加。

三、为提高学生的身体素质,我们开展了各项文体活动

1、组织820多名中小学生举办少儿书法绘画比赛;开展“迎十运,做合格小公民”演讲比赛;爱主义教育演讲知识竞赛;还组织260名中小学生开展象棋比赛、乒乓球比赛、羽毛球比赛等一些知识竞赛活动。。

2、各街道、镇、社区还开展了丰富多彩的文艺演唱会,节目内容丰富,小朋友可爱、活泼、开心,深入观众喜爱。

3、**、**街道还开展市民广场纳凉晚会,节目都是孩子们暑期自己排练的,各街道、社区妇联干部、各中小学老师做了精心的准备,也花费很多时间,观看群众是一层又一层,直到演出结束,观众还不愿散去。暑期活动在各街道已成了一道亮丽的风景。

4、暑期各社区、文化站向学生免费开放图书馆活动场所,整个暑期有近1万名中小学生到各社区参加活动,社区开了欢迎会和欢送会,与各学校开了联系会,制定了暑期活动实施意见,送到各中小学,他们也发放了暑期活动联系单,派了老师下社区指导,暑期结束时社区都给每位来社区活动的学生写草行评语带回学校。

5、建立暑假期合作学习小组,开展合作性的互助活动。

暑假期间,我区**镇、**镇等学校按照社区、家庭住址或学生兴趣,以就近自愿为原则,组建合作学习小组,定期活动。合作学习小组的活动内容定期进行假期作业交流。开展了社区服务、社会调查、健康的体育娱乐活动等。有的合作学习小组还制定了活动公约,每一次活动都有地点、有计划、有主题、有后记,活动开展取得了很好的效果。

四、举办各类培训班,培养学生的综合素质能力

今年我区根据家长和学生的要求,我们各街、镇、社区配备了一批辅导老师义务为社区、学校举办培训班,提供教学服务。

全区参加电脑培训班有1726人次,钢笔、毛笔书法有182名,电子琴、钢琴有93名,萨克斯、单簧管、吉它、琵琶、舞蹈等一系列培训班。体育馆还开办了游泳培训班,有190人参加,武术有50人参加,围棋有200人参加,乒乓球80人参加,还有篮球、足球等各类培训班,使学生们增强了技能水平。

五、继续开展“春蕾计划”实施工作

今年我区又创办三个春蕾班,资助了150名特困生,资助款4.5万元,“1+1”结对助学共收到社会各界人士、社会妈妈捐助款24600元,资助了63名特困生,另**、**共收到捐助款45500元,资助了109名特困生。从20xx-20xx年创办了13个春蕾班,已经有11个春蕾班款已到帐,还剩下地税、财政两个春蕾班款未到帐,截止9月5日我区共创办16所春蕾班。目前开发区春蕾班共在筹备之中,估计9月中旬举行挂牌仪式。

总之,今年的暑期活动要求高,活动内容丰富多彩,我们始终将安全放在第一位,注重效果,力求使孩子受教育,使家长受触动,使领导受感动,使暑期活动丰富而有意义。整个暑期活动受到了很好的效果。

**区妇联

20xx年9月4日