2021街道社区工会工作计划

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20xx街道社区工会工作计划(一)

一、指导思想、工作方向:

坚持邓小平理论,深入开展“三个代表”的教育活动,认真学习和贯彻党的十七届三中、四中全会和市总、区总和街道工会有关会议精神,认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想,进一步突出和履行维权职能,积极推进民主制度建设,加强教工思想政治工作计划,加强工会组织的自身建设,以德治教,弘扬敬业奉献精神,促进学校办学水平更上一层楼,为创建“先进教工之家”努力奋斗。

二、主要工作内容

1、加强工会自身建设。增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感,加强思想作风建设,提高理论水平,要把学习宣传贯彻《工会法》(修正)作为一项重要工作,抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使会员进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。认真依照工会章程,开好工会代表大会,按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。3月中旬推选一名代表参加**镇街道总工会第一届代表大会。

深入推行社区居务公开,对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。做到内容详实,定期更换。特别是涉及居委会资金使用的项目,一定要分项列清单。对居民举报的各类事项要及时地进行了解处理和解答。建立完善社区居务公开,党政工齐抓共管的领导格局,把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容,进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。

2、切实履行维权职能,积极送温暖行动。

认真学习宣传贯彻《工会法》,明确维权是工会的天职,是工会向着存在主义的回归。深入开展送温暖,继续做好特困会员建档立卡工作,努力筹措资金,做好扶贫解困、互助互济工作,多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。要继续坚持“五必访”,即职工生病住院必访、家庭全国公务员共同的天地-尽在公务员之家纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访,及时为会员送上温暖。

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2021年街道社会事务办工作计划范文


新的一年开始了,工作计划要怎么写呢?一起来看看小编为大家精心整理的“20xx年街道社会事务办工作计划范文”,欢迎大家阅读,供您参考。更多内容请关注。

**年,**街道社会事务办公室在市、区民政局的统一领导和街道领导的大力支持下,紧紧围绕《**年**区民政工作要点》文件精神和责任目标,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以构建和谐街道和和谐社区为主线,坚持“以人为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨,

全面落实民政政策,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,在保障困难群众基本生活上办实事,在基层民主政治建设上求实效,在社会事务管理上创实绩,民政工作取得了全面进步,充分发挥了民政在社会建设和管理中的职能作用。但我们也应该清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足,这些问题不同程度地制约着民政工作和事业的发展。主要表现在以下几个方面:一是民政工作服务全市经济社会发展的能力有待于进一步提高;二是民政干部队伍的工作作风需要进一步转变,整体素质需要进一步提高。三是社区干部服务意识要“更上一层楼”。为此,展望**,我办着重依据《**区**年民政工作要点》,主要围绕社会事务办五大工作亮点着手:

(一)加强社区建设和管理,争创文明单位。

1、强化干部素质和专业技能。鉴于**年全市第三次社区干部换届选举以来,社区干部的工作情况和任职表现,我班将建议街道和区一级有关部门组织社区干部多多学习,进一步加强对社区干部的业务能力和素质水平的培训,提高整体素质,优化人员结构,逐步强化社区干部的社会工作能力和社会服务水平。

2、合理改善社区办公条件。随着改革开放步伐的加快,各级党委、政府和有关部门对城市社区建设都非常重视。根据民政部门的规定,社区建设办公用房最低要达到300平方米,然而我街道所属10个社区中,延安岭、纺织、公园三个社区的办公条件最为艰苦,办公面积不足百余平方米,硬件设备差,并且经常会在下雨天出现“外面大下,屋内小下”的情形。尤其值得一提的是延安岭社区,“总一个‘穷’字了得”——办公用房面积只有40多平方米,并且是“农村式”的一层租用房,没有规范的会议室,没有党员活动室、阅览室。对此,街道积极向区政府申请专项经费,筹备新建延安岭社区居委会和重建纺织、公园两社区居委会。同时,对于规模较大的社区。

(二)进一步完善城市低保制度。不断调整城市低保工作思路,进一步围绕《关于进一步加强城市低保工作动态管理的意见》,推进城市低保管理的科学化、规范化,根据城低保动态管理政策,扎实推进分类施保,对重点保障对象实行重点保障。按照“健全制度、规范操作、提高素质、改善条件、确保资金、推行公开”的要求,逐步实现低保管理制度的规范统

一、程序到位,低保管理手段由规范化向精细化过渡。深入开展低保“规范管理、优质服务”单位(社区)创建活动,争创全国基层低保工作规范化建设先进单位。

(三)大力优化医疗救助制度。严格按照“便民救急、加大力度”的原则,改进救助方式,实行大病住院救助与慢性病门诊救助相结合,事前、事中和事后救助相结合的救助方法。继续资助困难群众参加城镇居民基本医疗保险。

(四)认真规范和重视临时救助办法和方法。科学规范操作程序,合理确定救助标准。对没有纳入城乡低保、生活又比较困难的低保边缘户,或者虽已纳入城乡低保及其他社会专项救助,但由于各种原因造成突发性、临时性生活困难家庭,给予救助。

(五)努力推进和完善社会化居家养老服务试点工作。空巢即是社会的进步,也是我国人口老龄化当中特别是人们的生活方式、观念转变当中产生的一种客观必然的现象。随着老人年龄增长,身体功能退化,需要人照顾而身边无人照顾,这就体现了社区居民养老服务的意义所在。街道养老服务站应深入调查和了解老人生活状况,培养专业居家养老护理员,根据实际,切实解决老人所需,为老人提供基本生活保障服务和精神慰藉服务等相关服务。

2021年社区街道十三五发展规划


一、纳福社区建设发展的基本情况

纳福社区的前身是那罗矿居民委员会,20xx年由汪家寨综合管理处划给地方管理,纳福社区现隶属于钟山区汪家寨镇,现对那罗矿、那罗村、左家营村的全体非农业人口进行管理。纳福社区居委会办公位于那罗矿中心一条街繁华地段,现按三个自然村(一村、二村、三村)15居民小组管理,辖区面积2.5平方公里,(其中所辖一井区0.2平方公里、二井区0.2平方公里、家属区2.1平方公里);总户数2113户,总人口7702人,(其中60岁及以上老年人口760人,80岁以上高龄老年人6人,空巢老人22户,三无老人1人)。社区辖区内有国有大企业那罗矿机关;有个体工商户86户、超市2个;有学校3所、托儿所3个、农贸市场1处、医务珍所2个、退休老年活动室1个、文化娱乐健身休闲中心1个、居民文化活动室1个。

社区承担着党委和政府的基层组织建设、思想教育宣传。有党建、思想政治工作、党风廉政建设、维稳信访、老龄和关心下一代工作。社区开展服务项目有劳动保障、社会事务、计划生育、社会治安综合治理,安全生产、社区文化和环境卫生等相关工作。

纳福社区“十二五”期间,社区加强了加快构建社会主义和谐社会,着力落实“四有”(有房办公、有人办事、有钱办事、有章理事,)的措施为目标,在上级政府的协调和和支持下,做到整合资源,创新机制,强化保障,培育特色,探索出一条具有企业管理转为地方管理特色的社区建设路子。20xx年至今连续三年被镇考核为居民社区第一名。五年来社区建设情况如下:

1、打造社区工作平台,构建为民服务阵地。“十二五”前,那时的社区叫那罗矿家属委员会,办公用房和活动用房平均不足60平方米。目前,全区社区办会用房和活动用房总面积达到了200平方米,和那罗矿协调合作下基本建立了“四室二站两栏一校一场地”(五室:社区警务室、社区阅览室、社区图书室、社区文化娱乐室;二站:社区计生服务站、劳动和社会事务工作站;两栏:社区宣传栏、社区公示栏;一校:社区居民学校,一场地:社区室外活动场所。)社区服务中心建设正在向上级申请审批中,把纳福社区建成“一站式”服务平台,方便居民办事。

2、优化社区队伍结构,提升业务能力素质。20xx年通过换届选举和公开招聘,社区工作队伍结构有了很大改善。社区工作者共14人,其中大专以上学历占28.6%,平均年龄38.2岁。一支年轻化、知识化、职业化的社区工作者队伍初步形成。此外社区有志愿者720人,劳动保障专管员2人,流动人口协管员2人,卫生保洁员54人(那罗矿卫生队人员),社区协管员15人,基本上形成了一支规范化、制度化的综合性的社区工作队伍。在社区建设和社区服务工作中,社区工作人员牢固树立“上为政府分忧、下为居民解难”意识,积极参与镇政府安排的各项工作。

2021年街道社区十三五发展规划


为打造“首善双塔”,推进街道“十三五”经济社会科学发展,街道在认真总结“十二五”发展的基础上,通过对下一个五年规划进行广泛调研,力求将前瞻性、科学性与可操作性相结合,特制定双塔街道“十三五”发展思路。

一、“十二五”回顾

“十二五”期间,双塔街道紧紧围绕“首善双塔”宏伟目标,深入贯彻落实市委市政府“三个年”活动总要求,在市委市政府的正确领导和各部门的大力支持下,认真贯彻落实科学发展观,实现了经济平稳较快发展,各项社会事业取得了长足进步,为“十三五”又好又快发展奠定了坚实基础。

(一)经济发展有新业绩。

五年来,街道综合经济实力不断增强,预计到十二五末,国内生产总值达到35亿元,规模工业产值9亿元,财政收入达2.5亿元,城镇居民人均纯收入达到30000元,农民人均纯收入达到17500元。与“十一五”末的20xx年相比,国内生产总值和规模工业产值实现了翻番,人均纯收入有较快的增长。

街道着重突出经济工作中心地位,开展进村入企大走访,强化服务保障措施。着力推动落实虎霸铁氧体、申达电器、三禾生物等工业项目,同时大力发展城北五星级大酒店、大润发江山店、惠丰冷冻、金融仓储等服务业项目。五年来,街道经济有了新发展,项目后劲不断增强。同时大力推进招商引资,实行全员招商、奖励招商,引进投资过亿元、投资5000万元的项目15个。目前,街道已经形成了一批稳定且影响力大的规模企业和骨干企业。

(二)土地征迁有新突破。

“十二五”以来完成市重点征迁项目50多个,征收土地15000余亩,拆迁房屋500多户。街道土地征迁工作走在全市前列,街道征迁工作实行四个强化:强化认识。将任务分解落实到人,倒排时间,倒逼责任。强化进度。统筹安排,对重点项目划分梳理,因类制宜,有效提高了项目实施效率。强化保障。及时将政策宣传到位。对征地拆迁实施信访风险评估,预判可能的信访问题。强化考核。将项目征迁工作列入村级综合考核,将村级发展和保障城市发展进行有机统一。实行领导包干、干部挂联、责任到村的项目负责制。

(三)农村建设有新举措。

把握三农工作重心,实行政策倾斜,着力推动强村富民工程。加大为民办实事力度,每年排出十大“强村惠民”工程,明确责任人和完成时限。推进“一村一品”培育,培育各村特色发展,新塘坞村举办首届枇杷文化节,年增收入100多万元;丰足村发展特色生态养殖,被列为衢州市“一村一品”示范村。街道每年评选表彰十大致富能手。推动幸福乡村创建,每年完成二个村五村联创,四至五个村的单项村创建。狠抓“牛鼻子”工程,加大土地流转规模,抓实农房改造,每年都超额完成下达的任务目标。