单位上班手机检讨书(精选6篇)。
资料一般指可供参考作为根据的材料。当我们的学习任务遇到困难时，往往都需要参考资料。有了资料才能更好的在接下来的工作轻装上阵！可是，我们的资料具体又有哪些内容呢？下面是小编精心整理的"单位上班手机检讨书(精选6篇)",供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
单位上班手机检讨书(篇1)
尊敬的领导：
您好！
我是您的员工xxx，我首先向您承认我所犯下的罪行，我昨天下午在临近下班之际，我在玩手机，现在自己说出来，我都觉得懊悔不已，就像有千万条虫子在啃食着我的心脏，令我感到羞愧。我们公司一向秉承着服务态度至上的原则，可我却在上班时间玩手机，我知道这意味着什么，请您念在我是初犯的情况下，念在我以往对公司带来的利益上，念在我是公司的元老级员工，不要开除我！接下来我会向您好好描述下当时的前因后果，和我改正态度的决心！
领导，感谢您不厌其烦的看到了这里，我是于昨天下午x点钟（快下班前十分钟），拿出了手机，跟女朋友聊天，您知道的，我这个人很老实厚重，心里除了工作那就是女朋友了，如果要排个名次的话，那首位毫无疑问的就是工作了，其次才能是女朋友！我由于当天工作已经完成一大半，而她又一直在给我发消息，短信轰炸的那种，我瞄了一眼她给我发的是什么，原来是询问我能不能早点回，今天是我们相恋第一百二十五天纪念日，她做了一大桌子的菜，等着我回去吃饭，我一时心里很是感动，就不由自主的拿起手机跟她聊了起来，聊天内容就不向您一一详细的列举了。
我明白自己身为公司元老级人物，居然无视公司的规章条例，上班时间玩手机，就算是要下班了，也不能放松对自己的约束！多么低级的一个错误，真是不应该发生在我的身上，这会让公司的士气锐减，这会让那些新来的员工认为我们公司是个无组织无纪律的公司，如果被人传出去，这会让我们公司的脸面尽失，我是个罪人啊，所以请您为了防止这些情况的发生，对我严格处理。我听从公司安排，罚工资，取消年终奖，降职什么的我都行，只要您不选择开除我。经过我一番思想斗争，我总结出了自身的问题：
1.对待工作不严谨，工作态度不端正，自己当天的工作还没完成，就玩手机，身为老员工，发生这种事，更是错上加错！
2.三天打鱼，两天晒网，完成自己的工作后，没有想着怎么帮公司赚取更大的利益，所以一直在自己的职位上停滞不前。
3.没有起到示范作用，还犯了这样低级的错误，也没想过是否会引起其他人的效仿，没有尊重办公室这个严肃的工作环境。
再次请求您看在我已深刻剖析自己自身问题，深刻认识到自身的错误的份上，不要开除我！
在此我向您保证，上班期间手机静音开震动，放的远远地，就算天塌下来，也不碰手机一下；一个月内想出好方案并做出成绩，为公司带来一定的利益；以身作则，在此向您请缨出战！替您排忧解难，由我搞定那个难解决的客户，以后的工作我都会加倍努力，精益求精，力争完美。我发自内心的感谢您提醒了我并制止了我玩手机，让我大彻大悟，您就是我人生道路上的指路明灯！最后祝您身体健康，财源广进，生意兴隆！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
单位上班手机检讨书(篇2)
尊敬的领导：
您好！
我在上班时间看视频，早上领导刚说过，天天讲但我没听进去。我希望所有人以我为界，不能当耳边风，一定要认识错误性。
我给整个车间脸上摸黑，下面人要和我一样按劳动条件来办事，没有下回，也是最后一次，希望给我一个改过的机会。一个厂没有规则，不成方圆。顾扶领导对我希望，我是自作自受，我认识到事情的错误性，上级领导给我认和处理我都接受，以后不敢玩了，不但我不玩所有人都不要玩。
我知道错了，望领导给我一次机会，从今往后在工作中加倍工作，给我一次改过的机会，日后看行动。请领导放心，保证以后没有看视频的习惯，请你们放心，日后好好工作，恨我自己坏毛病。没有后悔时间，但是真的认识错误，日后一切听从领导的安排，希望所有人听好不要玩手机啊，不要像我这一样给车间摸黑，我这次真认识错误，给我任何处分我都接受。
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20XX年X月X日
单位上班手机检讨书(篇3)
尊敬的领导：
您好!
通过此次自我的反思与检讨，我深刻意识到自己在工作期间玩手机这件事情的责任性和错误影响!对此，我真的感到无比的惭愧，后悔!为此，我写下这篇检讨，以此加强自己对错误的认识，并承诺悔改。
回顾错误，此次问题的关键在于“工作时间玩手机”这件事情上!作为一名公司员工，一名成年人，无论是谁都清楚这一行为是错误的，是禁止的!尤其作为一名xx公司的一员，我也已经不再是十几岁的学生和孩子，面对工作的职责和要求，我不该知错犯错，无视公司的和自我的责任，给部门、领导、同事，更是给自己的岗位带来如此糟糕的影响。
现在的时代，手机的娱乐化大大提升，但即使是孩子也清楚“玩手机误事”的道理。作为一名工作者我自然也非常清楚在工作时间玩手机不仅仅是影响工作的行为，还会破坏公司的纪律，影响身边工作的氛围。更严重的是，万一这种不良的风气被带动，那么给公司的同事们带来影响，对工作、对部门都会造成巨大的影响，甚至损害公司的利益!对此，我真的深感抱歉。
如今，通过检讨，我认识到自己犯下这样错误的严重性，也反省出了自己为什么会犯下这样的错误。
通过反省，我已经真正认识到了自己的不足，游戏虽然有趣，但责任是对我们不可推卸的义务，遵守规定，认真完成工作是我们每个人的基本!我很惭愧自己忘记了这份义务，给您和大家带来了这么多的负面影响。但请您相信，我定会在今后的工作中以此为戒，认认真真的将自己的工作做好，努力为公司做出更多贡献!还望您能相信我的改正决心。
此致
敬礼!
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
单位上班手机检讨书(篇4)
尊敬的领导：
您好！
作为一名老员工，在xx工作多年，我应该将公司的规章制度铭记于心，在上班期间玩手机这种事情不应该发生在我的身上，但是还是出现了这样的错误，是因为我的工作态度有问题。在工作当中应当严格遵守制度，但我却将其置之不理，没有一点责任心，我现在已经认识到自己的错误，请您看我接下来的表现，不会再出现这种状况。
首先在这里检讨我的所作所为，在上班时间玩手机这件事第一是给团队带来了恶劣的影响。xx公司是一个优秀的团队，在这里工作的我可以一直感受到员工向上拼搏、不断奋进的精神，还有对自己严格要求、认真负责的工作态度。但是我这次的行为是对公司形象的抹黑，也是无组织、无纪律的表现，幸好领导及时发现了我的错误，阻止我继续错下去，经由领导的批评教育我也明白自己这样做是不对的，我也很感激领导宽容的对待我，愿意给予我改正的机会。第二是我的工作态度不够好，拿着公司给予的良好待遇，却没有做出相应的表现。公司请我工作是为了创造效益，而不是让我来玩。上班玩手机是对自己的不负责，也是对工作的不负责，同时也是在虚度年华，上班时间玩手机对自己没有一丝一毫的帮助，也不符合公司的利益。现在经过反思，我对自己行为无比的后悔。
在工作时，要有责任心、上进心、团结精神，对待工作要有大局观念，不能因为细节而放松自己。领导在开会时无数次强调过这个问题，但每次我就当做耳旁风听过就忘，该怎样还是怎么样，经过这次的事件，给我当头一棒，使我清醒过来。俗话说：“玩物丧志。”现在我这种不思进取的情况完全辜负了领导给予我的厚望。
最后感谢领导的对我的宽容，在接下来的工作当中，我会将这次的事情当做警告，一直伴随在工作当中，认真对待每一个任务，我将用更加成熟的工作态度来面对工作中的每一个挑战，不再将工作当做儿戏。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
单位上班手机检讨书(篇5)
尊敬的领导：
您好！
一个优秀的员工，就应该具备优秀的职业素养，凡是皆用自身的良好行为习惯来行事，都是不用各种规章制度各种条条框框来约束，自己做的比规定还要优秀。可是我却没有这么好的觉悟，不仅不能够自己规范自己的行为，甚至连公司的规章制度都不能够限制住我，我在公司上班的时候玩手机！而且还是屡次再犯！领导已经抓到我上班玩手机的事情好几次了，也教训过我好几次了，每一次我都是允允诺诺地说好，下一次再也不犯了，可是又有下次、下次在下次，就像一个赌徒一样，已经忘记了自己输钱后的保证。
今天上午，我又是没有控制好自己，又在同事们都在认真的上班工作，键盘敲得停不下来的时候，我却在偷偷地用手机看小说。这一次又是让自己看的入迷忘记了工作，领导您路过了两次我才发现，您看到我玩手机忘记工作的样子，什么都没有又说，只是轻轻地瞥了一眼。下午在开立场员工大会的时候，您说公司有些员工简直就是烂泥扶不上墙，工作有一个工作的样子，这样的人终究是没有是什么发展前景的，让大家千万不要学这样子。虽然您没有点名是我，但是我自己心里清除，您说的就是我。同事们也清楚说的就是我，看大家在听到这些话的时候偷偷瞥我的样子，我就清楚。公司的所有同事都清楚我的所作所为，可见我在公司究竟是怎样一种不好的形象了。
越是这样不在乎的样子，我就越觉得害怕，我难道已经到了这种地步吗？我为什么会变成现在这个样子，是什么时候变成这个样子的？是刚进公司的时候？还是在前几年？我记不清楚了，可见我的工作做的有多么的差了，也可见我做的错误是多么的多了。一个人对自己的情况都不了解，肯定是没有什么发展前景的。我的错误是屡次再犯，已经到了连公司领导管都不向管的地步了，可见领导对我是多么的看不起了，朽木已经不能雕了，也没有雕刻的意义了。想到这么多，公司可能都要放弃我了，我才真正意识到自己已经到了危险的边缘了，如果在这么做下去的话，是势必会失去这一份工作。
这样子不行，我必须要改变！我必须要在最短的时间内改掉这个不好的习惯在上班的时候没一定要控制住自己，一定不能够上班玩手机看小说了！
在这里，我恳请领导再给我最后一次机会，我一定好好约束自己，如果再有这类事情出现，不用公司辞退我，我自己主动辞职走人！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
单位上班手机检讨书(篇6)
尊敬的主管领导：
在上班期间，我不仅没有认真聆听和领会主管的教导，却在下面偷偷玩手机，并被主管发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。
在此，我谨向公司做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向主管汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。
但一段时间来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对(自己的部门)的一切也比较熟悉了，尤其是主管对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起主管对我的信任，愧对主管的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，公司的规章制度和主管领导的教导是布置和安排指导工作的最佳途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下，我却玩起了手机，这充分说明，我从思想上没有把公司的规章制度和主管领导的教导重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是主管领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作岗位上，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
在此，我不请求主管领导对我宽恕，无论主管领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求主管再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请主管相信我。
您的属下xxx
20xx年x月x日