学术研究工作计划汇总

学术研究工作计划汇总。

想要深入了解“学术研究工作计划”的内容吗请不要错过这篇文章,谢谢你的支持希望你继续关注我的创作。为了使工作计划更有针对性和可行性,那么也该根据实际情况去准备工作计划了。无论是出于哪种原因编写工作计划,记得预先确定目的,以便我们进行适当的准备。

学术研究工作计划【篇1】

本学期里,我校图书馆制订如下工作计划:

1、认真学习专业知识,潜心钻研业务,全心全意为师生服务;

2、爱岗敬业,不断提高服务质量与工作效率;

3、各尽其职,各施其责,分工协作,努力完成各项任务,达到服务育人的目的;

4、修改各项规章制度,做好服务工作。

1、以一流的科学管理,一流的服务水平,一流的工作质量,充分利用丰富的馆藏资源,实行全开架,大空间借阅,达到藏管一体化高效服务;

2、好藏书建设,选购适宜师生阅读的藏用结合的图书资料,及时编目,及时上架投入流通,积极提供教育、教学科研资料,提供二次文献,做好图书宣传,继续开展新书预约、查询、咨询、提供检索途径等,满足师生多层次的阅读需求;

3、做好阅读辅导工作,使学生掌握学方法,学会选择文献、学会自主学习、探索学习、发扬团队精神;

4、开展不同类型、不同方式的读书活动,培养学生的创新精神和综合能力;

5、培养一支兼职的学生图书管理员队伍,起到学生与图书馆之间的桥梁作用,使图书馆进一步做好服务工作。

1、做好书刊管理,建立好书刊的个别、总括帐册,遗失的书刊及时做好赔偿手册,使书帐相符;

2、还回书刊及时上架,按种次号排列;

3、做好图书馆的各项统计工作,归纳业务档案。

1、做好教师的教科书发放工作;

2、办好新生的借书证;

3、搞好新年度的报刊征订工作并装订好本年度报纸、期刊工作;

4、做好清洁卫生工作,使图书馆有一个干净明亮的环境。

学术研究工作计划【篇2】

20xx年1月8日,学术研究委员会在陕西省图书馆举行工作会议。主任委员杨玉麟教授主持会议,学会副秘书长尚庄副研究馆员出席会议。

一.设立学术研究委员会专业工作组

为了更加广泛、有效地开展我省图书馆学术活动,吸引更多会员参与到学术研究中来,培养青年会员的学术研究能力,决定在学术研究委员会下组建若干专业工作组。经讨论,决定设立:

(1)图书馆学理论研究工作组:主要任务是就图书馆学一些热点与重要理论问题组织研究活动,如图书馆精神、读者权利、图书馆立法、图书馆管理、图书馆事业发展问题、西部图书馆发展对策等。

(2)图书馆信息资源建设与组织工作组:主要任务是组织开展图书馆各类信息资源建设、分类、主题标引、著录、储存、布局、共建共享等方面的研究。

(3)图书馆用户与服务工作组:主要任务是组织开展用户研究,图书馆服务理念、服务方式(含阅读指导)、服务手段等方面的研究。

(4)图书馆信息技术工作组:主要任务是组织开展各种图书馆现代技术理论与实践方面的研究。

专业委员会主要任务是:在学术研究委员会的统一安排下,承担学会所开展的相关学术活动的组织与实施,包括省学会学术年会分会场活动的策划、组织与实施,落实相关学术报告和小型专题研讨会的筹备与实施。

二.组织20xx年学术年会

(2)3月,由学会秘书处向全省图书馆界公开年会主题,并征集论文。

(3)6月,对应征论文组织评奖,并公开招募年会分会场报告人及其报告选题。

(4)秋季,正式举行学术年会。(具体时间、地点待商议,需请示理事长。)

(5)年会会期为一天,上午和下午分别按两个时间段(全体共4个时间段)组织:第一个时间段举行大会开幕式;第二、第三个时间段按分会场形式举行大会报告和交流;第四个时间段举行大会总结和闭幕式,包括颁发征文奖。

(6)获奖及优秀论文争取集结正式出版(积累成果,也为会员办点好事。)

三.以志愿者行动的方式,开展全省基层图书馆骨干培训

针对陕西省基层图书馆发展实际状况,学习中国图书馆学会成功经验,决定以志愿者活动的形式,公开招募专家志愿者,以5—6年的时间,对全省基层图书馆业务骨干进行一次专业培训,以期提高陕西省图书馆事业的整体发展水平。

(2)培训活动组织:建议学会争取到省文化厅的支持,以文化厅的名义下发培训文件。由文化厅主管部门领导或学会常务理事会组成培训活动领导小组,学会秘书处负责活动的实施,学术研究委员会负责培训主题的选定和志愿者教学活动的协调,接受培训活动的市图书馆具体学员的组织与具体培训活动的组织。省文化厅负责承担活动中辅导教材编写及志愿者食宿与交通费用。参加培训学员的费用由各地自己解决。

(3)培训活动目标:争取在5—6年时间里,对全省10个地区的图书馆骨干进行一次全面的现代图书馆知识与技能的培训。培训活动以地区为单位进行,个别有能力组织的县(区)视情况许可也可以安排。每年根据志愿者能力安排1—3次培训活动。

(4)培训活动内容:根据陕西图书馆发展实际情况确定4—5个培训主题,采取课堂讲授、师生交流、分组讨论、实地考察等培训活动形式。每次培训时间控制在3天以内。

四.组织高水平学术报告会

(1)争取省文化厅支持,邀请国内著名图书馆专家,主要针对政府主管官员和公共图书馆馆长,举办一次《公共图书馆建设标准》、《公共图书馆建设用地标准》研讨班。

(2)邀请国内著名专家,举办一次《中国图书馆学会·图书馆服务宣言》报告会。

5.完成中图学会布置的工作。

6.配合省学会秘书处开展其他学术活动,如学会科研项目审定等。

学术研究工作计划【篇3】

xx市图书馆学会(以下简称学会)是中国共产党领导下的学术性社会群众团体,是xx市图书馆工作者自愿结合,是吉林省图书馆学会的团体会员,在业务上接受吉林省图书馆学会的指导。同时隶属于xx市社会科学联合会和文化新闻出版局领导。

学会的性质:学会由全市公共、教育、科研、卫生、工会等系统图书馆工作者组成。学会认真贯彻国家发展文化、教育和科学技术工作的基本方针,弘扬“尊重知识、尊重文化”的风尚,倡导献身、创新、求实、协作精神,坚持独立自主、民主办会的原则,坚持“百花齐放、百家争鸣”的方针。

学会的宗旨:以邓小平建设有中国特色社会主义理论为指导,坚持“三个代表”的重要思想,理论联系实际,团结全市图书馆工作者,发扬学术民主,开展学术研究,促进图书馆事业的繁荣和发展,促进图书馆现代化技术的普及和推广,促进图书馆界人才的成长和提高,促进图书馆为社会主义物质文明和精神文明建设服务。

组织各种形式的学术研究与学术交流活动。

普及图书馆学的基础知识,介绍和推广国内外图书馆学研究成果,采取多种形式,努力提高会员的学术水平。

开展对会员的图书馆工作者继续教育和培训工作。

发扬并推荐人才,表彰、奖励在学术活动中取得优秀成绩的会员和图书馆工作者。

维护会员的合法权益,反映会员的意见和呼声。

拥护学会的章程。

有加入学会的愿望。

有科研领域内具有一定的影响。

支持学会工作和科研、教育、卫生等企事业单位,在其业务上接受学会的指导。

个人会员入会必须具备下列条件:

凡拥护中国共产党的领导,拥护社会主义,遵守中华人民共和国宪法,热爱图书馆事业,承认会章,并具有下列条件之一者,均可自愿申请,经所在单位推荐和本会同意后,成为本会会员。

取得管理员或相应职称及以上者。

在专业大专院校毕业一年,从事图书馆工作三年以上,具有一定研究能力和学术水平者。

从事图书馆工作五年以上,并有独立工作能力和一定学术水平者。

对图书馆事业有重要贡献者。

热心于学会工作,积极支持学会活动的有关部门领导干部,从事其他专业工作,热心于图书馆学研究并取得成绩者。

有选取举权、被选举权和表决权。

参加学会的活动。

对学会工作的`评比建议权和监督权。

入会自愿,退会自由。

遵守学会的章程。

维护学会的合法权益。

完成学会委托交办的工作。

学会的最高权利机构是全市会员代表大会,全市会员代表大会每四年召开一次,必要时可提前和推迟。代表大会由会员代表、上届理事及特邀代表组成。

审议罢免理事会成员。

决定中心事宜。

决定其他重大事宜。

会员代表大会有三分之二以上的会员代表出席方能召开,其决议须经到会会员中半数以上通过方能生效。

理事会是全市会员代表大会闭会期间的领导执行机构,领导学会的日常工作峄会员代表大会负责。

总结学会工作,制定学会工作和研究计划。

主持召开学术讨论年会,领导所属机构开展学术活动。

召开下届会员代表大会。

审议和处理会务工作。

理事会推选理事长一人,副理事长、秘书长及常务理事若干人组成常务理事会。在理事会休会期间,常务理事会负责理事会职责和日常会务的领导工作。

理事长、副理事长、秘书长及常务理事,每四年改选一次,可连选连任。

学会理事长为学会法定代表人。

学会理事长、副理事长行使下列职权:

召开和主持会员代表大会、理事会或常务理事会。

检查会员代表大会,理事会或常务理事会决议的落实情况。

代表会员签署有关重要文件。

提名秘书长或常务副秘书长。

学会秘书长行使下列职权:

主持办事机构开展日常工作,组织实施年度工作计划。

提名副秘书长,交理事会或常务理事会决定。

请市文化新闻出版局、社联拨款。

有关部门资助。

学会举办的各种事业收入。

会员会费:个人会费每人每年5.00元。团体会费自愿捐款。

学会章程经2xxx年9月15日会员代表大会讨论通过后施行。

学术研究工作计划【篇4】

金秋九月,惠风送爽。在这个收获的季节,我校研究生会学术部正式成立了。从学习部到学术部的变更,不仅仅是换了个名称,更强调了学术部对于帮助研究生更快融入新阶段学习生活,不断提高学术研究能力的作用。俗话说:“学无止境。”研究生会学术部将在校党委的领导下,在校研究生会主席团的带动下,秉承“服务研究生,引领研究生,发展研究生”的精神,以增强校园学术氛围为宗旨,增强校园人文气息,突出人性关怀为重点,以百分百的工作热情、扎实过硬的业务素质去迎接挑战,排除万难,与各部门通力合作,打造浓郁繁荣的学术气息,营造文明和谐的校园氛围。为研究生会争光,为商大添彩!

在接下来的`一个学期里,学术部工作将围绕以下几个方面进行。

我部活动将围绕我校各级研究生的学习进行,坚持面向未来,力求贴近实际。目的是提高科研水平、增强学术能力,加强各院各级各专业研究生之间的交流和互助,共同进步。

1.做好研究生会的招新工作,认真招募学术部新成员。

学习情况、思想动态;在学生群体中收集问题,及时联系老师,对于研究生群体所存在的共性问题进行集中解答。

3.以提升研究生群体学术科研能力为目标,策划举办一些帮助研究生提高个人素养和专业素质的活动,例如举办有针对性的专题讲座和学术沙龙,拓宽视野,交流思想,营造浓厚的学术氛围。

4.通过各种方法,凭借各种形式,利用各种渠道,为研究生将来顺利升学就业、服务祖国建设奠定良好的基础。针对考博、考公务员的同学进行相关考试的讲座,针对以就业为方向的同学进行一些指导。

5.配合其他各个部门开展的活动,与各部门沟通交流,齐心协力帮助研究生会发展的越来越好。

1.开学之初配合主席团开展研究生会的招新工作,扩大研究生会的影响力和吸引力,认真筛选和选拔新生加入学术部并培养新成员的组织认同感和归属感。

2.认真完成“研代会”的相关工作,及时完成团委老师和主席团所交付的任务。

3.在开学之初开展调研,收集研一新生对于研究生阶段的疑问困惑,开展分析后组织专门讲座,请研究生导师代表和优秀学长学姐代表进行解答。

点、公务员考试、就业考博的系列讲座。

5.针对研究生兴趣爱好等开展英语演讲、知识竞赛、模拟职场等活动。

6.精品展台。将我校的一些优秀硕士论文、书画作品、艺术作品、先进模范介绍等刊登出来,可以是学校的某个栏亭,可以是校园网页,可以是我校研究生报刊。这一点需要主席团及各个兄弟部门的支持。

7.与研究生会各个部门互动交流,协助其他部门的工作。

以上是我部-上学期的工作计划,我们将根据实际情况适时进行修改完善。相信在校领导和主席团的指导和帮助下,在兄弟部门的支持配合下,学术部的工作一定能够顺利开展,为帮助研究生新生群体更快适应研究生学习生活、打造我校浓郁繁荣的学术气息,营造文明和谐的校园氛围贡献一份力。

学术研究工作计划【篇5】

物电学院研究生会是全校研究生进行“自我教育、自我管理、自我服务”的群众性组织,是联系广大研究生的桥梁和纽带。学术部作为研究生会的重要组成部分,其宗旨是活跃学术气氛,加强学术交流,增强创新意识,提高学术水平。特此,每年举办研究生学习经验交流会,以及特邀外校教授专家来校讲座。

为了营造积极活跃的学术气氛,提高我校研究生的学术水平,学术部全体成员将在学校领导和研究生会的正确指导下,举办各种丰富多彩的学术交流活动,以丰富同学们的学习和业务文化生活。我们本着多为同学办实事,少说空话的原则,制定本工作计划。

向在校研究生宣传研究生会学术部举办的学术交流活动,并以宣传板报或通知的形式张贴于研究生宿舍楼下和主干道前,鼓励在校研究生参加。向各个系联系通知,鼓励学生参加。在每次的学术报告和活动之前,我们都会精心准备,海报板子宣传、联系老师、查看场地、调试设备等都事前策划并落实到专人负责,保证了整个报告会或活动的顺利进行。同时,在宣传上,我们与宣传部通力合作,做到宣传到位,使得各次学术活动都能得到圆满的成功。

对加强学术交流与学科建设,提升学术地位,促进交叉学科发展,培养人才等有着不可替代的作用。通过活动的开展,希望能为同学们在以后的学术研究中提供帮助,达到进一步融洽学校学术氛围的目的。

本学年度我们将在上一届学生会工作的基础上,本着“启迪学术智慧,促进

学科交叉,搭建交流平台,增进同窗友谊”的目的,加强研究生的学习能力,在校园内营造浓郁的学术气氛,带动研究生整体科研能力和学术素质的不断提高,为新同学创造良好学习和学术交流氛围奠定基础。

本学期将尽,已经圆满的完成了这学年的任务。在下一学年的工作中我们主要以学术沙龙的形式开展我们学术部的工作。其内容是将近毕业的研三、研二的同学,以计划将近有7次左右的报告。望能借此活动,启迪研一的学弟学妹能够对科学研究有一个深入的了解。

以上是我部在下一学年的总体工作计划,我们将根据实际情况适时进行修改完善。相信在校领导和主席团的指导和帮助下,在兄弟部门的支持配合下,我部的工作一定能够顺利开展,打造浓郁繁荣的学术气息,营造文明和谐的校园氛围。

学术研究工作计划【篇6】

一、实验对象:一至六年级

二、实验方法:

结合使用教学科学研究的观察法、对比法、实验法、总结法,对课题研究进行整体规划,实验是在教学常态下进行的,对比时客观地选取条件相当的对象,具体为:在教育教学中,要求教师确立个案研究的对象,把个案对象的具体情况及发展趋势,及时收集教育策略的回馈信息,从而进一步完善策略。并根据教育实践所提供的事实,分析概括教育现象,挖掘现有的经验材料,并使之上升到理论的高度,以便更好指导新的教育实践活动。

三、实验步骤:

1、准备阶段:制定实验方案,与相关教师进行教科研方法及技术交流。

2、实验阶段:边设计、边实施、边检测、边修订实验方案,既收集与课题直接有关的资料,如:实验中观察、测试获得的资料;调查问卷、评价表;课堂实例、录像等。师生美术作品展览;撰写实验报告、论文。

3、总结评价阶段:撰写实验总结报告和论文,进行实验组织课题鉴定、验收工作。

四、预期成果

1、提高学生学习美术的兴趣,积极主动地参与课堂学习。

2、使学生更好地理解美术基础知识,更好地掌握美术基本技能。

3、使学生创造性地学习、培养学生的创造能力。

学术研究工作计划【篇7】

物电学院研究生会是全校研究生进行“自我教育、自我管理、自我服务”的群众性组织,是联系广大研究生的桥梁和纽带。学术部作为研究生会的重要组成部分,其宗旨是活跃学术气氛,加强学术交流,增强创新意识,提高学术水平。特此,每年举办研究生学习经验交流会,以及特邀外校教授专家来校讲座。

一、指导思想

为了营造积极活跃的学术气氛,提高我校研究生的学术水平,学术部全体成员将在学校领导和研究生会的正确指导下,举办各种丰富多彩的学术交流活动,以丰富同学们的学习和业务文化生活。我们本着多为同学办实事,少说空话的原则,制定本工作计划。

二、工作内容

向在校研究生宣传研究生会学术部举办的学术交流活动,并以宣传板报或通知的形式张贴于研究生宿舍楼下和主干道前,鼓励在校研究生参加。向各个系联系通知,鼓励学生参加。在每次的学术报告和活动之前,我们都会精心准备,海报板子宣传、联系老师、查看场地、调试设备等都事前策划并落实到专人负责,保证了整个报告会或活动的顺利进行。同时,在宣传上,我们与宣传部通力合作,做到宣传到位,使得各次学术活动都能得到圆满的成功。

三、主要活动形式

一)、学术报告会

对加强学术交流与学科建设,提升学术地位,促进交叉学科发展,培养人才等有着不可替代的作用。通过活动的开展,希望能为同学们在以后的学术研究中提供帮助,达到进一步融洽学校学术氛围的目的。

1、主要邀请对象:本校教授;其他学校的教授专家。

2、采用形式:面向全校的学术报告。

3、地点预计:行政楼三楼报告厅。

4、参加对象:全校师生,研究生。

二) 学术沙龙

本学年度我们将在上一届学生会工作的基础上,本着“启迪学术智慧,促进

学科交叉,搭建交流平台,增进同窗友谊”的目的,加强研究生的学习能力,在校园内营造浓郁的学术气氛,带动研究生整体科研能力和学术素质的不断提高,为新同学创造良好学习和学术交流氛围奠定基础。

1、主要邀请对象:本校在校研究生

2、采用形式:面向全校的学术报告。

3、地点预计:行政楼三楼报告厅。

4、参加对象:全校师生,研究生。

四、下学期的工作计划

本学期将尽,已经圆满的完成了这学年的任务。在下一学年的工作中我们主要以学术沙龙的形式开展我们学术部的工作。其内容是将近毕业的研三、研二的同学,以计划将近有7次左右的报告。望能借此活动,启迪研一的学弟学妹能够对科学研究有一个深入的了解。

以上是我部在下一学年的总体工作计划,我们将根据实际情况适时进行修改完善。相信在校领导和主席团的指导和帮助下,在兄弟部门的支持配合下,我部的工作一定能够顺利开展,打造浓郁繁荣的学术气息,营造文明和谐的校园氛围。

校研究生会学术部

高升

20xx年11月10号

学术研究工作计划【篇8】

1月8日,学术研究委员会在陕西省图书馆举行工作会议,主任委员杨玉麟教授主持会议,学会副秘书长尚庄副研究馆员出席会议。

会议对委员会20工作做了认真总结,并经过认真讨论,形成了年的工作计划。具体内容如下。

为了更加广泛、有效地开展我省图书馆学术活动,吸引更多会员参与到学术研究中来,培养青年会员的学术研究能力,决定在学术研究委员会下组建若干专业工作组。经讨论,决定设立:

(1)图书馆学理论研究工作组:主要任务是就图书馆学一些热点与重要理论问题组织研究活动,如图书馆精神、读者权利、图书馆立法、图书馆管理、图书馆事业发展问题、西部图书馆发展对策等。

(2)图书馆信息资源建设与组织工作组:主要任务是组织开展图书馆各类信息资源建设、分类、主题标引、著录、储存、布局、共建共享等方面的研究。

(3)图书馆用户与服务工作组:主要任务是组织开展用户研究,图书馆服务理念、服务方式(含阅读指导)、服务手段等方面的研究。

(4)图书馆信息技术工作组:主要任务是组织开展各种图书馆现代技术理论与实践方面的研究。

学术研究委员会所有成员均按本人意愿划分到各工作组。除此而外,工作组同时可以吸收具有一定学术专长和水平的会员参加。各工作组主任人选由学术研究委员会主任会议提名,报学会理事长会议审议;各工作组副主任人选(1-2人)及其他非委员成员由专业委员会主任提名,报学术研究委员会主任会议审议。

专业委员会主要任务是:在学术研究委员会的统一安排下,承担学会所开展的相关学术活动的组织与实施,包括省学会学术年会分会场活动的策划、组织与实施,落实相关学术报告和小型专题研讨会的筹备与实施。

按照本届学术研究委员会组建之初的决议,从2011年秋季开始,每隔一年组织一次全省学术年会。经讨论,决定2011年学术年会在秋季举行。

(1)结合当今图书馆事业发展趋势和理论研究方向,确定2011年学术年会主题。(由于会上没有形成统一意见,我给大家布置作业:下周一前通过电子邮件把个人建议告诉我。我自己的意见是:“服务创新与和谐社会”。)

(2)3月,由学会秘书处向全省图书馆界公开年会主题,并征集论文。

(3)6月,对应征论文组织评奖,并公开招募年会分会场报告人及其报告选题。

(4)秋季,正式举行学术年会。(具体时间、地点待商议,需请示理事长。)

(5)年会会期为一天,上午和下午分别按两个时间段(全体共4个时间段)组织:第一个时间段举行大会开幕式;第二、第三个时间段按分会场形式举行大会报告和交流;第四个时间段举行大会总结和闭幕式,包括颁发征文奖。

(6)获奖及优秀论文争取集结正式出版(积累成果,也为会员办点好事。)

针对陕西省基层图书馆发展实际状况,学习中国图书馆学会成功经验,决定以志愿者活动的形式,公开招募专家志愿者,以5-6年的时间,对全省基层图书馆业务骨干进行一次专业培训,以期提高陕西省图书馆事业的整体发展水平。

(1)培训活动方式:采用志愿者行动方式。由学会在2011年第一季度,公开在全省图书馆界招募具有副教授/副研究馆员以上技术职务、具有教学或培训经验、掌握现代图书馆理论/现代信息技术比较好的志愿者作为培训授课志愿者教师。志愿者自愿报名,经过学会组织遴选。志愿者不领取任何活动报酬,自愿遵守各项活动纪律。

(2)培训活动组织:建议学会争取到省文化厅的支持,以文化厅的名义下发培训文件。由文化厅主管部门领导或学会常务理事会组成培训活动领导小组,学会秘书处负责活动的实施,学术研究委员会负责培训主题的选定和志愿者教学活动的协调,接受培训活动的市图书馆具体学员的组织与具体培训活动的组织。省文化厅负责承担活动中辅导教材编写及志愿者食宿与交通费用。参加培训学员的费用由各地自己解决,

计划

(3)培训活动目标:争取在5-6年时间里,对全省10个地区的图书馆骨干进行一次全面的现代图书馆知识与技能的培训。培训活动以地区为单位进行,个别有能力组织的县(区)视情况许可也可以安排。每年根据志愿者能力安排1-3次培训活动。

(4)培训活动内容:根据陕西图书馆发展实际情况确定4-5个培训主题,采取课堂讲授、师生交流、分组讨论、实地考察等培训活动形式。每次培训时间控制在3天以内。

在2011年成功举办“图书馆2.0学术报告会”的经验指导下,应广大图书馆工作人员的强烈要求,决定以此模式形成学术活动制度,每年举办若干次高水平的学术报告会。学术研究委员会拟利用部分重要国内图书馆界会议及活动在西安举行的机会,邀请部分国内高水平专家,举办若干次学术报告会或研讨班。初步计划:

(1)争取省文化厅支持,邀请国内著名图书馆专家,主要针对政府主管官员和公共图书馆馆长,举办一次《公共图书馆建设标准》、《公共图书馆建设用地标准》研讨班。

(2)邀请国内著名专家,举办一次《中国图书馆学会・图书馆服务宣言》报告会。

5.完成中图学会布置的工作。

6.配合省学会秘书处开展其他学术活动,如学会科研项目审定等。

一、指导思想:以县教委、教研室工作意见为指导,更新教育理念,提高教学技能。以学校工作计划为依据,坚持以新课改研究和师资队伍建设为重点,以校本研修为基本途径,全面推进素质教育,强化教学常规管理,深化课题研究,创造性地开展师生学习活动,促使师生素质更加全面和谐地发展,创优异的教学成绩。

二、计划目标和任务:

1、以年级组、教研组为单位,加强新课程改革研究的力度。以新课程理念为先导,以备学生、备教材、写教学案例和教学反思为突破口,组织教师进一步学习新课标理念,实践新课程。课堂教学体现以人为本,富于创新,开创自己独特的教学风格。

2、努力加强校本研修和培训工作。加强师资培训力度,扎实开展年级组、教研组活动,有层次、稳固地提升教师教学理论水平和业务能力。

3、教导处和年级组继续坚持巡课制度,杜绝上课迟到、拖堂、随意调课现象,不定时深入课堂听课,抽查备课、作业批改,辅导等情况,全面提高课堂教学效果。

4、继续开展教师间相互学习的活动。教师间互相听课每期8节以上,形成同行相习,共同提高、共同发展的良好风气。

5、狠抓毕业班工作,创优异教学成绩,力争毕业班考核成绩名列片区前列。

(一)加强学习,深刻理解新课标精神,深化课堂教学。

1、深化课改内涵,在“课”上下功夫,在“改”上求突破,找准新课程课堂教学的'要求,有效实施,不断提高课堂教学质量,为此,各年级组、教研组在学期初必须组织组内教师认真学习新课程标准,认真研讨本期教材的精要。精心进行学情分析,切实写好课时教学方案。

2、建立新型互动的师生关系。教学中通过创设真实的、日常的、与学科接近的情境,引出话题,鼓励学生在学习中提出和展现出“真实问题”,并以此为生长点,形成新的课堂资源。为此,教师要学会灵活运用资源,并仔细在每课时教案后写出教学反思。

3、正确看待自主、合作与探究学习。倡导自主、合作、探究的学习,并不排斥接受学习,对一些概念性的知识,接受学习也是需要的,同时要认识到,只要是促进学生发展的学习,就是自主学习。为此,各年级组、教研组要充分利用组内活动的时机,经常学习和讨论相关的话题。

4、教导处继续坚持巡课工作,要求教师提前到教室侯课,杜绝上课迟到、拖堂、坐堂等随意现象。

5、加大督查力度,不定时深入课堂抽查听课、作业批改、辅导等情况,全面提高课堂教学效益。

6、教学六认真工作务实,检查严格过硬。

1、上好示范课。做好送教下村工作。

2、听评课不流于形式,认真准备,积极参与,教师间共同学习和提高。

3、组织语文、数学、外语教研组开展的优质课竞赛活动。

(三)狠抓年级组、教研组工作。

1、利用常规的备课模式,分层次提出备课要求,全面提高备课质量。

2、年级组、教研组工作要深入、细致、扎实,突出效果。年级组期初组织教师加强教育教学理论学习、新课标理念的学习,深化课改内涵,在“课”上下功夫,在“改”上求突破,不断提高课堂教学质量。

(四)重视毕业班工作,全面提高毕业班质量。

1、要着眼于“早、细、实”,认真总结上届毕业班的经验教训,制订切实可行的毕业班工作计划和措施。