培训通知简短

培训通知简短汇总。

在我们从事行政人事工作时，公告通知已经是我们的“老熟人”了。公告通知用于提醒人们注意和关注相关事项，好的公告通知范文总有值得借鉴的地方？这篇“培训通知简短”是工作总结之家编辑搜寻到的宝藏必看的好文，希望这些书籍可供你参考和使用帮助你学习和成长！

培训通知简短 篇1

尊敬的各位员工：

近来，新型冠状病毒疫情在全球范围内迅速蔓延，严重威胁着人民的生命安全和健康。为了进一步加强防控工作，保障每位员工的健康和安全，公司特启动了一项全员的培训防控疫情计划。为了更好地让大家了解和掌握疫情防控知识，提高自我防护意识和能力，现将相关事项通知如下：

一、培训目标和重要性

新型冠状病毒疫情的爆发对全球经济和社会秩序造成了巨大冲击，作为一家追求稳定发展的企业，我们必须通过培训来提高员工的疫情防控意识和能力，从而减少疫情对公司运营的不利影响。只有加强培训，提高员工的防护知识和能力，才能在关键时刻做出正确的判断和应对措施，保障自身的健康与安全。

二、培训内容

1. 疫情基础知识：了解冠状病毒的传播方式、主要症状和发展趋势等，掌握基本的疫情知识，以便更好地预防和对应。

2. 个人防护指南：介绍正确佩戴口罩、勤洗手、咳嗽礼仪等防护措施，培养规范的个人卫生习惯。

3. 工作环境防控：介绍公司对办公场所的防控措施，包括通风换气、定期消毒等，确保员工在安全的工作环境中。

4. 人员流动管理：宣传疫情期间的出差和外出管理办法，建立起全员的统一管理机制，避免交叉感染的风险。

5. 应急处置流程：向员工介绍疫情下的应急处置流程和报警方法，以迅速、有效地应对突发状况，并保证员工的个人安全。

三、培训方式和时间安排

为了确保培训的全面性和有效性，我们将采取以下方式进行培训：

1. 线上培训：通过在线视频教学、线上直播等形式，由相关专家进行培训，确保大家能够随时随地学习。

2. 线下培训：邀请专业防疫人员现场讲解，并进行实地演练和示范，以便员工更好地理解和掌握防控技能。

为保证培训质量和效果，培训将分为多个小组进行，根据各个部门和岗位的特点，分别安排培训时间，具体的培训安排将由各部门负责人通知。

四、参与要求

每位员工都应积极参与培训，并保证认真学习，勤思考，相互交流。只有通过不断的学习和讨论，我们才能更好地了解疫情，提升自身的防控能力，并为公司的稳定发展作出贡献。

同时，我们还将进行培训成果检验，确保每位员工都能够做到防控知识的掌握与应用，如未能合格者将重新参与培训。

五、总结

新型冠状病毒疫情是世界面临的严峻挑战，而我们的使命就是要保护员工的安全和健康。通过本次培训，相信大家能够增加疫情防控的意识，提高自身的防护能力，为实现公司的稳步发展做出积极的贡献。让我们共同维护好自己的健康，为疫情的终结共同努力！

此致

敬礼

公司人力资源部

培训通知简短 篇2

全体员工：

企业的成功基于所有员工的成功，员工的成功基于不断学习与培训。培训既有助于提高员工综合素质，帮助员工出色完成本职工作，又能积极促进员工个人的职业发展，提升个人竞争力。为此公司决定针对全体员工进行一场培训，培训安排如下：

培训时间：3月13日12:30-14:30

地点：公司大会议室

人员：公司全体员工

主题：执行型人才必备特质—负责任

要求：自带纸笔记录，培训结束后3天内各写一份体会交给部门主管，主管据此写一份培训上交人力资源部，

行政人事部

20xx年xx月xx日

培训通知简短 篇3

各市、州教育局、有关省级培训机构：

根据《四川省中小学省级骨干教师选拔培养办法》和《四川省农村教师专业发展计划》的要求，我们组织省中小学教师继续教育专家、省级教研机构学科专家、省级骨干教师代表和部分市州教育局主管师训工作的负责同志共同组成的评审专家组，对各省级培训机构上报的培训方案进行了认真的评选，确定了首批中小学省级骨干教师、省级农村骨干教师和送教下乡的学科培训方案。现将首批中小学省级骨干教师、省级农村骨干教师和20送教下乡的各项培训工作安排如下，请各市、州及有关培训机构遵照执行。

一、中小学省级骨干教师培训安排

（一）、培训学科和数量

省级骨干：2496人

高中：语文 350人 数学 374人 英语 256人

初中：语文 165人 数学 138人 英语 81人

小学：语文663人 数学 438 英语 31人

省级农村骨干：752人

高中：语文 35人 英语 24人

初中：语文 207人 英语 65人

小学：语文 411人 英语 10人

（二）、承担培训任务的省级培训机构

省级骨干：

高中：语文： 西华师范大学 1、2班 175人

四川教育学院 3、4班 175人

数学： 四川师范大学 1、2班 187人

四川教育学院 3、4班 187人

英语： 四川教育学院 1、2班 170人

西华师范大学 3班 86人

初中：语文： 四川教育学院 1、2班 165人

数学： 成 都 大 学 1班70人

四川师范大学 2班 68人

英语： 四川教育学院 1班 81人

小学：语文： 成都大学 1、2、3、4班320人

省小教培训中心 5、6、7、8班343人

数学： 成都大学 1、2班200人

省小教培训中心 3、4班238人

英语：省小教培训中心1班41人（省级骨干31人，省级农村骨干10人）

省级农村骨干：

高中：语文： 四川教育学院 1班35人

英语： 西华师范大学 1班 24人

初中：语文： 四川教育学院 1班107人

乐山师范学院 2班100人

英语： 乐山师范学院 1班65人

小学：语文： 省小教培训中心 1、2、3班251人

四川职业技术学院 4、5班160人

（三）、培训时间

培训方案三年为周期，集中培训时间平均每年7至10天。承担培训任务的各省级培训机构应在年底前完成今年集中培训的任务，具体培训时间由承担培训任务的各省级培训机构另行通知。

（四）、培训经费

培训费、资料费由省上统一支付。食宿统一安排。住宿费、交通费回原单位报销。

（五）、培训管理

各相关省级培训机构要根据专家的意见修订培训方案，并将修订后的培训方案报四川省教师教育网络联盟管理中心备案。要建立学员的培训管理档案，对学员集中培训情况和接受培训后的自主研修要进行考核登记管理。培训周期结束后，综合考核合格者，由省级培训机构颁发由教育厅统一印制的《四川省中小学省级骨干教师培训合格证书》。

省级骨干教师年度培训工作结束后，将总结材料报送师范处。

二、农村教师培训

2006年我省将按农村教师总数的3%安排乡村教师集中培训，为全省乡村教师培训提供示范。今年将采取送教下乡的培训方式推动此项工作。各市在安排培训地点和培训名额时要首先照顾革命老区。具体安排如下：

（一）、任务分配

小学数学： 成都大学

送教地区：内江、眉山

省小教培训中心

送教地区：资阳（两次）、绵阳

小学语文： 成都大学

送教地区：德阳、广元

省小教培训中心

送教地区：眉山、宜宾、乐山

初中语文： 西华师范大学

送教地区：绵阳、内江、自贡

初中数学： 成都大学

送教地区：遂宁、宜宾、雅安、南充市仪陇县

四川教育学院

送教地区：广元、德阳

初中英语： 四川师范大学

送教地区：自贡、泸州、雅安

初中化学： 四川教育学院

送教地区：遂宁

初中物理： 四川教育学院

送教地区：泸州、乐山

中小学英语：四川中山学院

送教地区：广安、雅安、攀枝花、遂宁、自贡

培训时间：3天

（二）、工作要求

原则上送教到县，各培训机构要强化服务意识，保质保量完成送教下乡培训任务。

各培训机构要确定一个工作人员，负责与各地的.衔接（培训时间、地点、教材版本、支持条件）、培训者的安排、问卷调查的发放、收集、统计分析等。

培训后每一个班要有总结，包括培训者情况、培训对象情况、受训人数（革命老区教师单独统计）、培训工作及学习情况、培训效果、学员反响、培训特点及存在问题等。

送教工作结束后，将总结材料报送师范处。

（三）、工作经费

承担送教任务的培训机构任教老师的交通费、课时费、住宿费由省上统一支付。

三、其他

各市州教育局要加强送培工作的管理，主动配合各省级培训机构作好送教下乡工作，要积极为省级骨干教师的后续自主研修创造条件，搭建平台。

附件：1、2006年中小学省级骨干教师培训分班名单

2、2006年中小学省级农村骨干教师培训分班名单

四川省教育厅

二00六年九月十八日

培训通知简短 篇4

尊敬的各位同事：

大家好！近期公司对法律培训的计划已经确定，为了提高员工的法律意识和风险防范能力，我们将组织开展一系列法律培训活动，帮助大家更好地理解法律知识，提高法律素养，确保公司的经营活动合法合规，保障公司和员工的合法权益。

我们将邀请资深法律专家和律师团队为大家进行专题讲座和培训，内容涵盖《劳动合同法》、《公司法》、《知识产权法》等相关法律法规，帮助大家了解如何在公司经营和工作中严格遵守法律规定，避免因不了解法律而带来的风险和损失。

我们还将组织员工参与模拟法庭和案例分析等活动，让大家在实际操作中学习法律知识，提高法律解决问题的能力，增强风险防范意识和应对能力。通过案例学习，我们可以更清晰地了解法律在实际工作和生活中的应用，提高我们的法律素养和自我保护意识，避免不必要的法律纠纷和风险。

我们还将邀请企业内部风险管理专家和法务人员为大家提供持续跟踪的法律培训服务，通过定期的法律更新和解答疑惑等活动，帮助大家随时了解最新的法律法规和政策变化，确保我们在工作和生活中始终保持警惕和合规。同时，我们也欢迎大家提出自己在工作中遇到的法律难题或疑惑，我们会尽力帮助解决，让我们的工作更加顺利和高效。

请各位同事积极参与公司的法律培训活动，认真学习和掌握相关法律知识，做到知法懂法用法，遵纪守法守诚信，共同维护企业和员工的合法权益，确保公司的经营活动合法合规，共同促进公司的可持续发展和稳定运营。

谢谢大家的支持和配合，期待您的参与和建议！

祝大家工作顺利，身体健康，万事如意！

谢谢！

培训通知简短 篇5

感谢大家的等待

壹心普拉提瑜伽馆经过严格打扫消毒，经过上级检查，将于2022年4月20号开课，今天晚上8点可以在系统预约明日的课程

因为疫情，馆内配合政府政策闭馆一个月，在这期间所有在有效期内的会员卡延期1个月了

1、复工后，会员扫码入内（健康码+行程码），填写来访人登记表，测量体温，请大家积极配合

2、非绿码，带星，14天内有出过池州市的会员均可停卡

3、会员请勿带病上课，生病期间身体免疫力较低，被传染风险更高；

4、做好个人防护工作，进入馆内勤洗手、不揉鼻眼；保证开课后馆内保持通风；

5、按照要求，馆内每日对器械物品，瑜伽垫、瑜伽砖、等进行全面消毒；

培训通知简短 篇6

暑期培训通知

尊敬的同学们：

大家好！在这个炎热的夏季，学校特意为大家安排了一次别开生面的暑期培训，旨在提高大家的学习能力和综合素质。现将有关培训的具体内容向大家通知如下：

一、培训时间及地点：

本次培训将于7月1日开始，为期一个月，地点为学校校园内的多功能活动室。培训将每天从早上9点开始至下午4点结束，中午会有一个小时的午休时间。请各位同学做好时间安排，按时到达培训地点。

二、培训内容：

1. 学习技巧培训：学习技巧是提高学习效果的重要保证。将邀请专业教师为大家讲解学习方法和技巧，包括如何高效记忆、理解、复习和总结知识等，帮助同学们建立良好的学习习惯。

2. 学科知识强化：针对近期的学科考试，将组织老师进行重点知识的讲解和强化复习，帮助同学们巩固学科知识。同时，还将设置小组讨论和学习互助环节，促进同学们之间的互动学习，提高学习效果。

3. 社交能力培训：学习是生活的重要一部分，而良好的社交能力可以帮助同学们在学习和生活中更好地与他人相处。将邀请专业导师为大家进行社交能力培训，包括如何与他人建立联系、面对陌生人的交流和如何合理应对冲突等，帮助同学们全面发展自己。

4. 创意实践活动：培养同学们的创意思维和动手能力同样重要。将进行各种创意实践活动，包括手工制作、科学实验和艺术创作等，让同学们在实践中发现乐趣，提高自己的动手能力和创造力。

三、报名方式：

为了确保培训效果，本次培训人数有限，报名采取先到先得的原则。报名方式如下：

请同学们在报名截止日期前，将填写好的报名表交至学校办公室。报名表请同学们自行制作，并写明个人基本信息、所报名课程和联系方式等。

四、其他事项：

1. 培训期间的午餐由学校提供，具体费用按照学校食堂标准收取。请同学们自备一杯水和小零食，以便培训期间的补充。

2. 培训期间请同学们注意安全，严禁迟到早退和无故缺席。如有特殊情况，请提前向学校请假。

3. 培训期间，请同学们保持课堂纪律，认真听讲，积极参与课堂讨论和互动。如有损坏公共设施或者违反校规校纪的行为，将会受到相应的处罚。

4. 培训结束后，将为同学们颁发培训结业证书，并鼓励优秀同学参加学校举办的相关比赛和活动。

尊敬的同学们，这次暑期培训是提高自己学习能力和综合素质的绝佳机会，也是展示自我才华的舞台。希望同学们踊跃报名参加，并请提前做好准备。相信在这一个月的培训中，大家将有所收获，进一步提高自己的学业成绩和能力水平。

祝同学们暑期培训顺利，度过一个精彩而充实的暑假！

学校教务处

日期：

培训通知简短 篇7

各位领导、各位学员：

上午好！  在省农业厅及市农业局的大力支持和帮助下，xxxx作为“省 现代农业技术培训基地” 将在美丽的濮上园对全市400余名农技推广人员进行现代农业理论、农业技术推广、农业信息化 服务等方面培训，这对我市 基层农技人员 知识技能提升，对xx市农业经济发展、对xxx市社会主义新农村建设 具有重要意义。

第一期已圆满结束，今天 我们又迎来了新一批学员。

现在，我们在此 隆重举行xxx市xxxx年第二期现代农业技术培训班开班典礼。 出席 今天会议的领导有：市农业局xxx，学院系主任xxx教授，系党总支书记xxx教授。让我们以热烈的掌声 对各位领导到来 表示热烈的欢迎 和衷心的感谢！

参加 今天仪式的 还有：来自全市5个县区 农业局 负责农技推广工作的领导同志 及奋战在农业生产第一线的农技推广干部。可以说大家是xxx市农技推广工作的骨干力量，大家工作的成效决定着xxx市农业发展的速度和高度。我也代表 培训院校欢迎大家！

今天会议的议程有三项，一是xxx致欢迎词，二是xx主任宣读学习纪律；最后由市农业局xx科长做重要讲话。会议结束后大家到会议室前门口合影留念。

下面逐项进行。

首先，请 xx系总支书记xx致辞。大家欢迎！

接下来，进行第二项议程，请学院xxx系 xxx主任宣读学习纪律和管理事项。大家欢迎！  最后一项议程，请农业局xxx科长作重要讲话！大家欢迎！ 各位领导、各位学员，今天的会议议程全部结束。

为确保这期培训班办出成效，办出水平，作为辅导员、服务员、勤务员我再次重申：请大家珍惜这次宝贵的学习机会，克服困难、自我加压，遵守纪律、注意安全、认真学习，进一步提高业务能力和专业素质，共同为我市农业经济发展，为美丽和新濮阳建设做出积极贡献！  谢谢大家！

请全体学员现在到宾馆门口与领导合影留念。

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培训通知(汇总8篇)

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培训通知(篇1)

培训通知

培训通知（一）：

各部门：

为了使新员工能更快、更清楚地了解公司的概况、规章制度和。增强新员工的自信心和工作意识，使其尽快投入到工作和融入XX的。

为此，行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)举办新入职员工培训，具体安排如下：

日期时间课程资料及安排负责部门培训地点

11月18日14:00-14:10签到集团行政人事部、

物业公司行政管理部集团公司一号会议室

14:10-14:20宣读欢迎词

14:20-15:00破冰游戏

15:00-16:00公司概况简介

16:00-16:05休息

16:05-16:30公司制度学习(行政方面)

16:30-17:00与丽景共成长(沟通无限小游戏)

请新员工所在部门提前做好工作安排，以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》，并准时出席，如因工作关系确实不能参加者，请以书面形式经部门负责人批准后，向行政人事部请假方可。

行政人事部

xx年x月x日

培训通知（二）：

相关培训通知

公司各机构：

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育用心向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争潜力。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师：

培训题目：进门者请放弃一切自治

培训时间：12月19日（今晚7:00）

参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。培训地点：食堂三楼礼堂

请接到通知后，行政部后勤科布置好会场；各参会人员做好时间调整。

公司办公室

二〇xx年十二月十九日

培训通知（三）：

xx相关培训通知

各村、社区、各工业、三产服务业：

为加强安全监管，严格安全职责，根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产管理条例》结合《省政府关于进一步加强安全生产工作的决定》、《省办公厅关于推行“一岗双职”，进一步完善安全生产职责制的意见》，确立“抓经济发展务必抓安全，抓经济服务务必抓安全”的安全监管原则，充分认识当前安全生产的严竣性，进一步完善安全生产职责追究制，经研究决定市安监局和仙女镇人民政府联合举办各生产经营单位安全管理人员培训班，具体事项如下：

一、培训对象：

1、各村、社区未获得安全管理培训上岗证书的主任和副经理或已领证满二年的主任、副主任，分管工业、三产服务业的副经理或安全员；

2、各工业企业车间主任以上管理人员，三产服务业单位、校园医院、宾馆饭店、商场超市、浴室旅社、歌厅网吧、美容中心、足疗中心等单位负责人（法人代表）和分管负责人（大堂经理）及安全员各一名。

二、培训时间、地点：

1、培训时间：2011年5月12日至5月13日；

2、培训地点：仙女镇政府（人民路1＃）一楼会议室。

三、培训费用：

培训费用：300元∕人。

以上费用含培训、授课、教材资料、考试发（验）证、中餐伙食费等。

四、培训资料：

新颁布的安全法律法规、条例及安全管理知识、消防安全知识、用电用气应急救援等管理知识，安全生产“一岗双职”和职责追究等制度法规。

五、经培训合格后由江都市安监局统一发证。

六、其它事项：

1、各参培对象于5月12日上午8时前到镇政府会议室报到；

2、参培人员报到时须带两张1寸照片、身份证复印件，过去已参训人员须带已有证件验证，填写好通知后面的附表；

3、凡应培对象未参加培训在今后生产经营过程中发生安全事故的将从重从严处罚，依法追究职责；

4、凡应培的企业、三产服务业单位未参加培训的，本期培训结束后市公安、安监将集中开展各单位管理人员持证上岗专项督查，加大执法检查力度，落实限期整改和停业整顿工作。工商部

门对未透过培训持证上岗的一律不予年检，落实相关措施限期整改到位；

5、市属、镇属单位、企业由镇政府通知，村、社区所属企业由村、社区明确专人通知落实到位；

6、各单位的参训人员要认真细致地安排落实好本单位的安全生产工作。

以上通知，希认真遵照执行。

联系电话：xxx

二○xx年五月六日

培训通知（四）：

XXX各部门：

为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全职责，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的状况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关状况通知如下：

一、培训时间：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部门自行安排培训时间)

二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。

三、培训对象：XX全体人员

四、培训资料：

见附件

五、要求：

1.根据国家《安全生产监督管理办法》规定:安全生产实行谁主管谁负责和

属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。

2.各部门务必在20xx年5月5日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。

特此通知

XXXXXXXXX有限公司

20xx年4月28日

培训通知（五）：

相关培训通知

各区、县级市人事局，市直各单位人事部门：

根据市人事局《关于举办XX年应届高校毕业生上岗前培训班的通知》（xxx〔XX〕16号）精神，应届高校毕业生岗前培训作为我市人事培训的一项常规性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培训，后上岗”。我中心现定于今年7月中旬开始举办～年应届高校毕业生上岗前培训班。有关事项通知如下：

一、培训对象

xxx年进入xx市各企事业单位工作的应届高校毕业生。

二、培训资料

（一）职业生涯规划与成功之道；

（二）职业初期的心理调适；

（三）职业道德规范与修养；

（四）职业人士的沟通与礼仪；

（五）xx经济与社会发展；

（六）xx风貌与xx人精神；

（七）参观考察。

三、培训教材

培训采用xx市人事局组织编写、中国广播电视出版社出版的《应届高校毕业生岗前培训教程》一书。

四、培训时间及地点

（一）培训时间：第一期培训班，7月19日至22日；第二期培训班，7月26日至29日；8—9月份各期培训班开班时间另行通知。

（二）培训地点：xx市人才培训中心（xx路266号北秀大厦）。

五、培训费用

每人缴交培训费用230元（含培训费、教材费、参观考察费、证书工本费）。

六、其他事项

请各单位填写《～年应届高校毕业生上岗前培训班报名表》（附后），在当期开班时间前5个工作日透过交换、传真或电子邮件形式报送市人才培训中心公务员培训部；学员请于开班当天空上午8：30到培训地点办理报到手续（缴交培训费及小一寸彩色照片2张）。

培训通知（六）：

公司所属各单位党组织：

为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要，进一步提高宣传报道人员素质，建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍，公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班，现将有关事宜通知如下:

1、参培人员及条件各单位务要选派1--2人参加，个性是在办公室岗位上工作人员要用心参加，鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有必须的文字基础，热爱新闻宣传工作。

2、培训资料：新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。

3、培训时间：初定10月中上旬。

4、推荐报名各单位详细填写《培训人员登记表》，加盖公章后于9月28日下午6：00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上，择优确定参培人选。

当前，企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少，影响了项目的办文质量，期望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度，用心推荐人选，保证落实参培人员。

附件：《培训人员登记表》

公司党委工作部

xx年x月x日

培训通知（七）：

各项目部员工：

为进一步提升公司员工业务水平以及业务素质，公司组织内部培训。

一、时间：201x年10月09日至201x年10月10日为期2天

10月09日

16:30—17:00报到

17:30晚餐

19:00—21:30培训

10月10日

07:30—08:00早餐

08:30—11:30培训

12:000中餐

14:30—17:30培训

18:00晚餐

19:00—21:30培训

二、地点

报到地点：XXXXXXXX

用餐地点：XXXXXXXXXXX

培训地点：XXXXXXXXXXXX

三、培训要求及纪律

1、各县参加培训的员工不得提前回保。

2、报到员工在培训期间不得请假。

3、参加培训的员工需做好笔记。

4、尊重培训讲师。

5、不得无故迟到或早退否则处以100元罚款。

6、培训时不得讲小话，起哄。

7、培训时不得玩手机，手机需设成静音或震动。

8、每次培训需在签到表上签名，不得代签。

四、培训组织人员及安排

1、组织领导：XXX、XXXXXX

2、安排人员：XXX、XXX

此次培训结束当天进行考试，成绩将列入2011年终奖金评定。望全体员工克服困难，统筹协调，尽力安排好自己的工作和私人事务，用心参加本次培训。

各县项目部需带给安排住宿员工名单

特此通知。

注：时间紧迫，为事先做好安排工作，请所有参加培训的员工用心配合各项目部领导和公司各位领导，按相关要求做好报名统计工作，时间截止到2011-10-8下午17：30。请各项目部做好统计。

培训通知（八）：

xx公司关于对员工进行培训的通知

各公司、各部门：

为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请成都凯悦企业管理顾问有限职责公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：

一、培训主要资料

1、员工心态

2、职场商务礼仪

3、知识技能

4、管理素质

二、培训时间

20**年5月5日至20**年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

三、培训人员：各公司、各部门全体员工

四、培训地点：红桔林会议室

五、培训要求

1、凡公司的在册员工务必参加，请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。

2、请妥善安排好工作，不得请假。

3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。

xx公司

xx年x月x日

培训通知（九）：

相关培训通知

为了使新员工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的，企业概况和企业文化，增强新员工的工作信心和工作意识，使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划，现将计划通知如下：

一．培训对象

公司所有的新进员工

二．培训资料

清楚公司的，了解公司的背景，企业文化，增强团队合作意识，掌握基本的销售技能。

三．培训时间

20xx年11月25日——11月27日

四．培训地点

公司礼堂

五．培训方式

由公司人力资源部总监进行培训

六．培训要求

1．所有新员工务必到场参加，不得缺席迟到。

2．参加的员工需着正式服装参训（男士着衬衫，打领带。女式着正式套服）

3．培训期间应遵守纪律，尊重讲师。课堂中应关掉手机或调成震动或无声模式，不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。

4．请注意维护培训地点的清洁卫生，随手将垃圾放在垃圾桶中，不得随意乱丢垃圾。

七．注意事项

1．所有准备入司的新人务必参加这次培训，只有全程参加培训并且考核合格者，才能办理入司手续。

2．请各位学院认真遵守培训纪律，严重违反纪律者将被取消本次培训资格，敬请各位学员认真配合，以免造成不必要的损失。

特此通知

公司人力资源部

二○xx年十一月九日

培训通知（十）：

公司各机构：

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育用心向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争潜力。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师：

培训题目：进门者请放弃一切自治

培训时间：12月19日(今晚7:00)

参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。

培训地点：食堂三楼礼堂

请接到通知后，行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。

公司办公室

二〇xx年十二月十九日

培训通知（十一）：

相关培训通知

根据市劳动局172号文件要求，凡有培训就业需求的均可登记参加免费学习，石家庄市金博瑞职业技能培训校园做为就业局"再就业"培训授权单位，特兴办免费技能培训大型公益活动，旨在帮忙已毕业的大中专毕业生和社会无业人员拥有一技之长，寻找到适合的工作岗位，从而改变命运，改善生活。现将具体事项公布如下：

一、免费培训开设课程：

人力资源管理师（三、四级）

营销师（三、四级）

物流师（三、四级）

物业管理师（三、四级）

心理咨询师（三、四级）

社会工作者（三、四级）

以上课程均为200个课时。

二、报名对象：

1、拥有河北省户籍的人员；

2、16至48周岁，有工作意愿，暂无工作的社会待业人员及大中专毕业生。

三、报名时携带材料：【培训通知格式】

1、本人的就业失业登记证原件及复印件二份。

（注：就业失业登记证可在本人户口所在就业局免费办理。）

2、一寸免冠照片8张。

3、身份证复印件8张。

四、开课及报名截止时间：

开课及报名截止时间：7月。（具体时间另行通知）

五、获取证书

（一）经培训合格后颁发人力资源和社会保障局的《结业证书》；

（二）经职业资格鉴定考试合格颁发《职业资格证书》，获得任职资格证明。

报名电话：xxxxxxxxx

报名地址：石家庄市长征街75号长征大厦南楼311室

联系人：张老师

咨询qq：xxxxxx

xxxx年xx月xx日

培训通知（十二）：

机关科室、各事业部：

根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关资料如下。

培训资料：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9:00-11:30

签到时间：20xx年5月25日8:40

培训地点：行政楼二楼会议室

名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部

6人，XXX事业部6人。

人力资源部

20xx年5月21日

培训通知（十三）：

培训通知范文

机关科室、各事业部：

根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关资料如下。

培训资料：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9：00-11：30

签到时间：20xx年5月25日8：40

培训地点：行政楼二楼会议室

名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部

6人，XXX事业部6人。

人力资源部

20xx年5月21日

培训通知（十四）：

各位教师：

我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术潜力培训，期望各位教师能提前做准备。

驻操营小学

20xx年11月22日

教育技术潜力培训通知

各位教师：

我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术潜力培训，期望各位教师能提前做准备。

xx小学

20xx年11月22日

培训通知（十五）：

相关培训通知

各部门：

为认真贯彻落实公司二届二次职代会精神，狠抓教育培训工作，进一步促进职工队伍整体技能素质的提高，经公司党委研究，决定在公司广大职工中开展全员性岗位技能培训工作，现将有关要求通知如下，望认真贯彻落实。

一、总体思路

岗位技能培训工作通知范文以岗位基础知识、基本技能、基本理论为重点，开展全员性岗位技能培训工作，坚持与生产经营同步，坚持时效性、实用性、长期性。设立岗位技能培训专项奖，加大岗位培训奖励力度。

二、总体目标

营造职工队伍学知识、比技术、重技能的良好学习氛围，大力提高职工队伍整体技术素质，促进岗位成才，加快技术型、技能型、管理型和复合型人才的培养。

三、实施措施

1、建立《职工岗位技能培训工作考评实施办法》（见附件一）。

2、公司成立岗位技能培训考评委员会。由总工程师任主任、总经理助理、各副总师、人事部、教培中心、纪监审办公室、工会参加，并从运行、检修、实业公司各选派一名职工代表组成。负责指导、监督、检查各部门开展职工岗位技能培训状况及岗位技能培训奖金落实状况，并提出考评意见。

3、各部门以不少于月度奖金的20％作为职工岗位技能培训工作的奖金。

4、公司设立月奖金额度5％－10％的公司岗位技能培训专项奖。各部门根据开展岗位技能培训工作状况可填写岗位技能培训专项奖申报表（见附件二）向公司岗位技能培训考评委员会申请专项奖，公司岗位技能培训考评委员会对申报部门开展岗位技能培训状况进行检查认定。对于切实开展岗位技能培训工作并透过公司岗位技能培训考评委员会检查的部门，公司将给与5％－10％的岗位培训专项奖励。

5、岗位技能培训工作是一项长期性的工作，各部门要高度重视，精心设计，精心组织，要象抓安全生产一样，抓好岗位技能培训工作。成立由各部门党政主要负责人任组长的岗位技能培训考评领导小组，切实将岗位技能培训工作及岗位技能培训奖金落到实处。根据本部门实际状况认真研究制定切实可行的岗位技能培训计划、目标和岗位技能培训奖励办法并报公司岗位技能培训考评委员会备案。

四、几点要求

1、各部门于8月20前制定出本部门下半年职工岗位技能培训计划、目标并分解到季度，制定职工岗位技能培训奖励办法，经分管总经理助理、总师审阅签字后报公司岗位技能考评委员会备案。

2、运行分场、各检修分场、实业公司于8月15前各选出一名职工代表报公司职工岗位技能考评委员会批准后，作为公司职工岗位技能考评委员会成员。其中，检修分场的职工代表（含化学分场、燃料分场）由锅炉分场党支部牵头选出。

3、各部门岗位技能培训工作及岗位技能培训奖励办法务必在9月份全面实施。

4、公司职工岗位技能培训考评委员会于9月底对各部门开展岗位技能培训状况进行全面检查、认定。

5、教培中心负责制定职工岗位技能培训专项奖（月度奖金额度5％－10％）检查、考核办法。

6、公司领导、总经理助理、总师的岗位技能培训工作由总经办、人事部、教培中心负责组织落实。岗位技能培训计划及岗位技能培训专项奖由总经办负责制定、申报。

特此通知。

xxxx年xx月xx日

培训通知（十六）：

培训通知范文

XXX各部门：

为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全职责，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的状况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关状况通知如下：

一、培训时间：20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日(各部门自行安排培训时间)

二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。

三、培训对象：XX全体人员

四、培训资料：

见附件

五、要求：

1、根据国家《安全生产监督管理办法》规定：安全生产实行谁主管谁负责和属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。

2、各部门务必在20XX年XX月XX日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。

特此通知

XXXXXXXXX有限公司

20XX年XX月XX日

培训通知(篇2)

各省、自治区、直辖市体育局乒乓球项目管理中心、各有关单位：

为加强乒乓球项目后备人才培养，根据体育总局青少司《关于做好各个项目少年训练营工作的通知》的文件精神，国家体育总局乒羽中心将继续开展20xx年冬季全国青少年乒乓球训练营，现将有关事宜通知如下：

一、时间：20xx年11月10日至12月11日

二、地点：

山东济宁高新区大学园体育馆(男子)

中国乒乓球通州训练基地(女子)

三、运动员：

(一)参加本次训练营的运动员需在20xx年1月1日至20xx年12月31日之间出生。

(二)在全国乒乓球竞赛和集训中取得优异成绩的适龄运动员(见附件1)。

(三)在全国乒乓球竞赛和集训中没有取得相应成绩的总局乒羽中心注册单位可推荐男女各1名适龄运动员参加集训。

(四)参加本次集训的`省市队教练员可推荐本单位1名适龄运动员参加集训。

(五)经省市体育局乒乓球项目管理中心推荐，总局乒羽中心审核批准的适龄自费运动员。

四、报名:

(一)请各单位将报名所需文件于10月31日发送至体育总局乒羽中心乒一部邮箱(pingpangyibu@)。

1. 电子版报名表发送至指定邮箱，邮件名称为：20xx年冬季青少年训练营+报名单位。

2.加盖公章的报名表传真至乒一部办公室(传真号码：010—67110248)

(二)报名表所有选项均需填写，成绩一栏填写运动员20xx年度获得的最好成绩，备注一栏填写运动员参加本次训练营的身份(计划内、选调、自费)。

(三)集训教练员自带的运动员需写集训教练员姓名。

(四)经审核后，总局乒羽中心将公布参加训练营的运动员名单。

五、报到:

(一)时间： 20xx年11月9日18:00点前

(二)地点：

1.男子：济宁市高新区海川路16号高新区大学园内

联系人：邵xx

联系电话：xxx

2.女子：江苏南通市通州区五接镇开沙岛中国乒乓球通州训练基地

联系人：陆xx

联系电话：xxx

六、费用:

(一)参加训练营的教练员往返交通费自理，食宿费用由总局乒羽中心负担。

(二)在全国乒乓球竞赛和集训中取得优异成绩的适龄运动员交通费用自理，食宿费用由总局乒羽中心负担。

(三)省市体育局推荐的没有取得相应成绩的运动员和集训教练员自带的运动员，每人每天缴纳集训费用90元。

(四)自费运动员缴纳集训费每人每天150元。

七、其他:

(一)本次集训总成绩前四名可参加20xx年全国优秀青少年乒乓球运动员集训。

(二)对于符合资格但未参加集训的运动员，省市不能安排其他运动员替换该运动员参加集训。

(三)训练营期间，各单位必须服从承办单位的统一管理，集训教练员要切实做好本队运动员的管理工作，教练员应按要求及时上交训练计划和活动总结。

(四)为确保集训期间安全，请参加集训的教练员和运动员必须购买人身安全保险。

(五)联系方式

国家体育总局乒乓球羽毛球运动管理中心乒乓球一部

联系人：齐xx

电话：xx

传真：xx

体育总局乒羽中心

20xx年10月17日

培训通知(篇3)

各补贴机具经销商，部分生产企业，你们好！

为进一步规范补贴政策操作程序，加强补贴机具经销商管理，确保农机购置补贴政策顺利实施，经研究，决定于5月12日-5月13日召开全省农机购置补贴产品经销商培训会议。现将有关事项通知如下：

一、参加对象

浙江省20xx年度公布的补贴机具经销商负责人，微灌设备、水帘降温设备、简易保鲜储藏设备和设施农业钢架大棚的生产企业负责人。

二、会议内容

解读农机购置补贴政策，签订补贴产品经销商承诺书。

三、时间及地点

微灌设备、水帘降温设备、简易保鲜储藏设备和设施农业钢架大棚的生产企业代表于12日上午报到，下午开会。补贴机具经销商于12日下午报到，13日上午开会。

地点：

四、其他事项

为控制会议规模，各单位限1人参加并携带单位公章，签订承诺书用。

此会议不再另发纸质通知，望相互转告。

联系人及电话：XXX

培训通知(篇4)

各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团及计划单列市妇幼保健院(所、中心)：

为促进妇幼保健机构健康教育工作发展，推动妇幼保健机构健康教育规范化管理，加强孕妇学校师资队伍专业能力建设，我中心定于20xx年8月23-24日在北京举办“妇幼健康教育与传播技能”培训班。现将有关事宜通知如下：

一、会议时间

20xx年8月23日-24日，会期两天。8月22日报到。

二、会议地点

京民大厦，北京市xx区华严里10号(民建大厦东侧)。

电话：

三、培训内容

(一) 解读《孕期健康教育实施指南》;

(二) 具体讲解孕产期健康教育工作技能;

(三) 提出对孕妇学校规范化管理的要求;

(四) 讲解《快乐孕育--孕妇学校高级教程》教材、教具以及课件使用;

(五) 进行孕妇学校经验交流与教学方法研讨。

四、参会人员

各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团及计划单列市妇幼保健机构派孕妇学校负责人或孕妇学校讲师参加培训，每机构2人。

五、其他说明

(一) 本次培训为20xx年国家级继续教育项目，考试合格的学员将授予国家级继续教育学分。

(二) 本次会议期间食宿统一安排，费用由我中心支付，交通费自理。

(三) 本次培训会议不安排接站，请参会人员自行前往。

(四) 请参加会议的人员于20xx年8月19日前将参会回执(附件3)以传真或电子邮件发至我中心。

六、联系方式

联系人：中国疾病预防控制中心妇幼保健中心科教部

王东旭 侯启春

联系电话：

传 真：

电子邮箱:

附件1 妇幼健康教育与传播技能培训班日程

2会议地点-京民大厦路线图

3 妇幼健康教育与传播技能培训班报名回执

培训通知(篇5)

甲方，乙方，

地址，地址，

邮编，邮编，

电话，电话，

法定代表人(委托代理人)，法定代表人(委托代理人)，

开户行，开户行，

帐户，帐户，

甲乙双方为携手合作，促进发展，满足利益，明确责任，依据中华人民共和国有关法律之相关规定，本着诚实信用，互惠互利原则，结合双方实际，协商一致，特签订本合同，以求共同恪守，

第一条，服务内容、方式和要求，

(属应当填写培训内容和要求、培训计划、进度;属技术中介合同应当填写中介内容和要求)

第二条，工作条件和协作事项，

第三条，履行期限、地点和方式，

第四条，验收标准和方法，

技术服务或者技术培训按_______标准，采用______方式验收，由_____方出具服务或者培训项目验收证明。

本合同服务项目的保证期为______。在保证期内发现服务质量缺陷的，服务方应当负责返工或者采取补救措施。但因委托方使用、保管不当引起的问题除外。

第五条，报酬及其支付方式，

本项目报酬(服务费或培训费)，元。

服务方完成专业技术工作，解决技术问题需要的经费，由方负担。

本项目中介方活动经费为，元，由方负担。中介方的报酬为，元，由方支付。

支付方式(按以下第种方式)，

1、一次总付，元，时间

2、分期支付，元，时间

3、其它方式，元，时间

第六条，违约金或者损失赔偿额的计算方法，

违反本合同约定，违约方应当按技术民法典实施条例第九十八条、第九十九条规定，承担违约责任。

技术违反本合同约定，违约方应当按技术民法典实施条例第一百零五条、第一百零六条规定，承担违约责任。

技术中介违反本合同约定，违约方应按技术民法典实施条例第一百一十二条、第一百一十三条、第一百一十四条规定，承担违约责任。

违反本合同第条约定，方应当承担违约责任，承担方式和违约金额如下，

第七条、争议的解决办法，

在本合同履行过程中发生争议，双方应当协商解决，也可以请求进行调解。

当事人不愿协商、调解解决或者协商、调解不成的，双方商定，采用以下第种方式解决。

因本合同所发生的任何争议，申请仲裁委员会仲裁;

按司法程序解决。

第八条，其它(含中介方的权利、义务、服务费及其支付方式、定金、财产抵押、担保等上述条款未尽事宜)，

甲方签约，乙方签约，

签约日期，签约日期，

培训通知(篇6)

美容院培训通知

尊敬的各位同事：

大家好！近来经过公司内部评估和综合考量，我们决定为所有的员工提供一次全新的美容院培训机会。这次培训旨在提升我们的专业技能和服务质量，并且为我们个人的职业发展打下坚实的基础。为了确保每位员工都有机会参与这次培训，我们特此发布本通知，提供详细的培训安排和注意事项。

培训时间：本次培训将在下个月的第一周举行，具体日期为XX月XX日至XX月XX日。为了不耽误我们的工作，培训时间设定在工作日的晚上，每次培训课程将持续三小时，约从下午6点开始至9点结束。培训期间将包括理论教学、实际操作和讨论交流环节，以全方位提升我们的美容技能。

培训地点：本次培训将在公司为我们特别安排的培训中心举行，该中心位于公司总部附近，距离我们的工作地点很近，方便大家前往。具体地址为XX街XX号。

培训内容：本次培训将涵盖多个方面的内容，包括但不限于：肤质分析与护理技巧、专业化妆技术、发型设计与造型、美甲技术与护理、顾客服务与沟通技巧等。我们将邀请多位经验丰富的导师来为我们进行讲解和示范，并提供机会给我们亲自动手操作，以增加实操经验。在每次培训结束后，我们还将组织小组讨论，分享学习心得和遇到的问题，以便更好地吸取培训的精髓。

培训费用：本次培训的全部费用将由公司承担，对于我们员工来说是完全免费的。为了能够充分利用这次难得的培训机会，我们希望每位参与的员工都能够全程参与，不要轻易缺席。

培训考核与证书：为了确认我们的培训成果，我们将在培训结束后进行一次综合考核。通过这次考核的员工将获得公司颁发的培训证书，这将是我们个人职业发展过程中宝贵的资质证明。同时，我们鼓励所有员工对培训过程中遇到的问题、困难、建议等提供反馈，以便我们不断改进培训内容和方式，更好地满足大家的需求。

培训期间的事项注意：

1.请大家准时参加培训，对于无法按时参加的员工，请提前向主管或培训负责人请假并安排补课。

2.在培训过程中，请所有员工保持专注并积极参与互动，提问和讨论。

3.请大家带好笔记本和书写工具，以便记录重点和心得体会。

4.为了保证培训的顺利进行，请大家务必服从培训导师的指导和安排，遵守培训中心的规定。

希望通过这次全新的美容院培训，每位同事都能够不断提升自己的技能水平，为公司的发展贡献更多的力量。我们期待在这次培训中互相学习、切磋，共同成长。谢谢大家的支持与配合！

最后祝愿大家学有所获，取得优异的成绩！

公司管理部

培训通知(篇7)

院直属各单位：

根据湖北省高等学校师资培训中心关于高校2017年岗前培训工作的安排，现就学院2017年岗前培训有关事项通知如下：

一、培训对象

学院近两年新入职尚未取得岗前培训合格证书的人员。

二、培训方式

本次培训采取集中培训、个人自学、校本研修相结合的方式。请报名人员按照《2017年湖北省高校新入职人员岗前培训方案》（见附件）要求完成个人自学内容。集中培训和校本研修时间另行通知。

三、培训安排

（一）网上报名

本次培训实行网上报名，请参加培训人员于6月26日至7月15日期间登录（二）论文提交

请参加培训人员于11月2日至10日期间自行登录岗前培训系统提交《高等教育法规概论》《高校教师职业道德修养》两门课程论文。

（三）培训考试

《教育知识与能力》考试时间定于11月11日（周六）上午9:00—12:00，考生须于11月1日至11日，登录岗前培训系统自行打印准考证，考试时考生凭身份证和准考证入场。

四、结业与发证

《教育知识与能力》《高等教育法规概论》《高校教师职业道德修养》三门成绩均合格者，颁发湖北省高等学校岗前培训合格证书。考核的三门成绩有一门不合格者，有效期内可直接报考该课程的考核；两门及以上成绩不合格者需重新报名参加岗前培训全部阶段的培训及考核。

联系人：xxx。

附件：2017年湖北省高校新入职人员岗前培训方案

组织人事处

2017年6月19日

培训通知(篇8)

各小学、幼儿园：

为规范财务制度，进一步加强学校零星工程建设及零星物资采购工作的管理。经研究，举行镇财务工作培训会，现将有关事项通知如下：

一、培训时间：3月10日 下午：2：40报到，3：00准时开始。

二、培训地点：xx中心小学四楼多媒体室

三、参加对象：(1)各小学校长、报账员、总务人员。(2)公办幼儿园园长、报账员、总务人员;民办园、集体园园长。(3)各校、园可根据情况再指派人员参加。

四、主讲人：

五、培训内容：《晋江市学校零星工程建设和零星物资采购管理规定(试行)》及相关财务工作

六、其他事项

1、请各校(特别是各参加对象)要组织学习《晋江市学校零星工程建设和零星物资采购管理规定(试行)》(详见‘xx教育信息网’上级文件通知)、《关于明确并做好计财装备科几项工作的通知》(已发至各校长邮箱)。对不明白的问题要事先做好记录，培训时将安排一定时间进行互动，请各参加对象务必踊跃提问，做到有疑问、有问题当场提问、当场解决。

2、以上两份文件请各校自行下载，培训时请带上。

3、请带好笔记，培训要认真做好记录，注意路上安全。

4、请xx中心小学做好会议布置。

xx教委办

20xx年3月8日

公司培训通知汇编

在我们日常生活的环境中，通常会特别关注公告通知。公告通知作为法定文件，是评估事业单位绩效的重要标准之一。这篇新发布的文章题为“公司培训通知”，非常值得我们细读一番。相信这篇文章提供的信息将能够帮助我们更好地应对未来的挑战！

公司培训通知 篇1

一、基本组成

培训通知基本组成部分包括标题、抬头、引言、正文、落款、附表。

二、内容要求

1、标题

①组成：标题、培训编号

②A.标题固定为"关于开展培训的通知"B.培训编号固定为"LXRL(T)-年份-课程序号"

2、抬头

固定格式："公司各部、各本部、各事业部、各研究院、各公司："

3、引言

固定格式："为，公司将于近期开展培训，相关事宜通知如下："

4、正文

由六个部分组成，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、参训人员、培训要求。

培训时间：

固定格式：X年XX月XX日(星期X)上午/下午:-:XX培训地点：

固定格式：公司X区X室

培训内容：根据实际情况简单罗列培训内容培训讲师：

固定格式：机构/单位+职位+姓名

参训人员：

固定格式：具体人员名单见附件培训要求：固定内容如下

1、请各参训人员提前安排好工作，准时参训。如有特殊情况，请提前向公司人力资源部提交有分管领导签字的请假条。对未假未到者将处以50元的罚款，迟到早退者处以30元的罚款。

2、如有其他愿意前来听课人员，需经人力资源部同意，以便安排，否则不予记录该次培训学分。

落款：单位、日期附件：参训人员名单表三、格式要求1、页边距、行距

页边距：适中行距：1.5倍行距2、文字字体要求：

①标题：宋体(中文正文)、三号、加粗②其余部分：仿宋、小三3、表格格式要求

①表格属性：表格指定宽度16，行指定高度0.71

②字体：项目栏为宋体、11号、加粗、底纹为浅灰色(白色，背景1，深色25%);其余单元格宋体、11号。

公司培训通知 篇2

局属各单位：

根据省局人事处通知，按照专业技术人员继续教育培训的要求从20xx年起职称材料申报时，高级至少有连续5年的培训记录、中级至少有连续4年的培训记录、初级须有1年的培训记录，均含参评当年培训记录，凡继续教育培训记录不全者,材料一律不予接收，为进一步提升专业技术人员的业务水平，省水利厅拟举办20xx年度厅系统专业技术人员继续教育培训示范班今年已参加省水利厅举办的专业技术人员继续教育培训的可不再参加本次示范班的学习。现将《关于举办20xx年度厅系统专业技术人员继续教育培训示范班的函》发给你们，并将有关事项通知如下：

1、培训对象：申报高、中级专业技术人员职务的人员

2、报名时间：参加培训人员12月5日前报名至组织人事科由单位统一报名至省水利电力工程建设监理咨询公司

报名地点：湖南省水利厅防汛大楼1212室

培训时间：12月10-12日

培训地点：省水文局5楼会议室

培训费用：500元/人

3、其它事项见《关于举办20xx年度厅系统专业技术人员继续教育示范班的函》。

4、联系电话：

局组织人事科

二oxx年十二月三日

公司培训通知 篇3

公司各机构：

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育积极向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师：

XXX

培训题目：

XX

培训时间：

XX月XX日(今晚X:00)

参加人员：

XXX

公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。

培训地点：

XXX楼礼堂

请接到通知后，行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。

通知人：

日期：

公司培训通知 篇4

一、培训地点：

公司大会议室

二、参加培训人员：

自20xx年6月1日后入职的员工。

三、培训内容：

1、公司制度

2、企业文化

3、借支、报账流程

4、行业的发展趋势与公司的发展战略

四、培训要求：

1、请相关部门提前做好工作安排，按照后附名单组织新员工参加培训;如有特殊原因不能参加，请提前通知综合办。

2、要求参训员工在8:50准时在大会议室签到，培训期间不得请假、迟到、早退;培训开始仍未签到者，将按缺岗处理。

3、请参训人员自带笔和笔记本，培训当天不再另行提供。

xx

xxxx年xx月xx日

公司培训通知 篇5

各保险集团(控股)公司、保险公司、保险资产管理公司，你们好！

为加强保险公司治理监管，建立健全激励约束机制，切实贯彻执行《保险公司薪酬管理规范指引》，我会决定举办xx届保险公司人力资源高管联席会，进行政策宣导和业务培训，xx副主席将出席会议并作重要讲话。现将有关事宜通知如下：

一、会议时间

20xx年8月3日，会期1天，8月2日报到。

二、会议地点

大连新世界酒店(地址：xx市xx区xx路xx号，电话：xxxx-88xxxxxx)。

三、参会人员

各保险公司分管人力资源部门的高管人员或部门负责人1-2人。

四、会议主要内容

(一)领导讲话;

(二)政策培训;

(三)专家讲座。

五、其它事宜

(一)各公司参会人员自行前往酒店报到，食宿交通费自理。

(二)请将报名回执(点击下载)于7月25日(周三)12点前传真至会务组(xxxx-88xxxxxx)，同时将电子版发至联系人邮箱。

会务组联系人：

保监会联系人：

电子邮箱：

公司培训通知 篇6

各中小学、幼儿园：

为进一步加强学校食堂食品安全管理工作，提高后勤管理人员与从业人员的业务素质与责任意识，经研究决定召开全县学校食品安全管理工作人员培训会议。现将有关事项通知如下：

一、参加培训对象

全县中小学分管后勤的领导和学校食堂厨师长

二、培训地点

县食品药品监督管理局(罗阳镇新城大道123号)。

三、报到时间

20xx年3月25日上午8点半，9点正式开始。

xx县食品药品监督管理局

xx县教育局

20xx年3月20日

公司培训通知 篇7

各部门、管理处：

为明确公司培训责任，切实加强培训工作，促进公司服务品质和管理水平的整体提升，公司经研究，决定成立培训工作领导小组，负责公司培训工作的领导推动和实施检查工作。

培训工作领导小组成员及分工如下：

副组长、执行组长：协助组长具体全面负责培训工作的研究策划、指导支持、监督检查。

成 员：协助组长、副组长、执行组长组织好公司及本部门的培训工作，负责指导支持和监督检查。

办公室：协助副组长、执行组长负责培训工作的组织实施、指导支持、监督检查。

执行办公室成员：协助副组长、执行组长负责培训工作的具体落实、执行，专项培训研究

培训通知

在大众的生活和工作中，常常会和公告通知打一此交道。公告所包含的信息都是涉及当下事物的必须资讯，我们在撰写公告通知时要怎么样才能写好呢？经过精选栏目小编认为“培训通知”是最值得一看的文章之一，这里有一些适合需要的朋友们来看看的文章！

培训通知【篇1】

近期已签约的加盟商和意向加盟客户：

根据东方正捷总部运维中心、金融培训中心工作安排计划，定于20xx年11月23日至11月27日（星期一至星期五）举办第55期加盟商培训，共5天。自今日（11月18日）起，总部开始接收各加盟商提出的培训申请，请认真填写加盟商培训申请表格并于11月20日中午12点前反馈至东方正捷运维中心邮箱dfzjddb@，总部将尽快对培训申请作出回复，请收到回复后再合理安排行程。

加盟商培训内容主要涉及宏观民间金融形势、多种业务流程和操作技巧、法律风险防范、企业管理技巧、品牌宣传方略、优秀经验案例分享等多项内容。针对新加盟店对于业务实际操作经验不丰富、品牌宣传策略不熟悉的情况，金融培训中心在认真总结十年业务经验的基础上，进一步创新了培训模式，全部按照“业务实例结合理论”模式进行讲解。

培训通知【篇2】

公司各部(室)：

一、培训时间：

20xx年8月21日(星期五)9:00—12：00

二、培训地点：

公司大会议室

三、参加培训人员：

自20xx年6月1日后入职的员工。

四、培训内容：

1、公司制度

2、企业文化

3、借支、报账流程

4、行业的发展趋势与公司的发展战略

五、培训要求：

1、请相关部门提前做好工作安排，按照后附名单组织新员工参加培训;如有特殊原因不能参加，请提前通知综合办。

2、要求参训员工在8:50准时在大会议室签到，培训期间不得请假、迟到、早退;培训开始仍未签到者，将按缺岗处理。

3、请参训人员自带笔和笔记本，培训当天不再另行提供。

通知人：xxx

20xx年xx月xx日

培训通知【篇3】

各区（县）教育局，局属各学校：

为全面贯彻落实《乌鲁木齐市第五个五年管理周期中小学和幼儿园教师继续教育规划（20xx-20xx年)》《乌鲁木齐市第五个五年管理周期中小学和幼儿园教师继续教育实施方案（20xx-20xx年)》精神和要求，大力加强我市中小学教师队伍建设，切实提高教师教育教学能力和素质，经研究决定，继续组织实施20xx年中小学教师市级骨干教师培训。现就有关事宜通知如下：

一、培训任务

20xx年“市培计划”包括中青年骨干教师培训、中学教师培训管理者研修班。

（一）中青年骨干教师培训项目（500人）

1.培训目标：培训采取内地高等院校集中培训、影子教师实践和研修、返岗实践、互助研修、交流总结五段式培训模式，通过任务驱动、案例释疑、合作学习等方式，进一步夯实参训教师的教育理论基础，更新观念，增强骨干教师的思想政治素质、教育教学能力、教研能力、专业化引领能力和驾驭新课程的能力，努力构建一支高素质的学科骨干教师队伍，为深化全市基础教育改革和发展提供强有力的师资保障。

2.培训对象：高中语文、历史、化学学科；初中英语、语文、数学、政治骨干教师；小学语文、数学骨干教师；学前教育骨干教师，年龄在48岁以下，从事学科教学工作5年以上、并在各区或全市有一定的影响力；本科及以上学历，中学一级及以上职称，参加培训的少数民族教师教师要有一定汉语水平，并且能够适应汉语言授课。

3.培训时间：初中英语、语文、数学、政治骨干教师；小学语文、数学骨干教师；学前教育骨干教师培训周期为12周，培训分两阶段分别在乌鲁木齐职业大学和内地合作院校进行，第一阶段赴内地合作院校集中培训7天，第二阶段在乌鲁木齐职业大学集中培训。时间为12周（每周集中一天），总学时为160学时。

高中语文、历史、化学学科培训采取新疆师范大学和内地合作院校交叉培训形式进行，时间为30天（每周集中两天），总学时为160学时。

报名时间：各学科报名时间20xx年3月23日前

培训时间：高中语文、历史、化学20xx年3月27日

初中英语、政治骨干教师 20xx年5月

初中语文、数学骨干教师 20xx年6月

小学语文、数学骨干教师 20xx年5月

学前教育骨干 20xx年5月

除高中学科按照以上时间报到培训之外,其余学科具体报到时间另行通知，请各区县教育局、中小学校教师培训工作负责人关注文件通知或市师资培训工作群通知。

名额分配见附件1。

（二）中小学教师培训管理者研修班（50人）。

培训目标：通过培训着重提高培训管理者培训规划、培训方案课程设计、实施校本培训能力，培养一支能在全市教师培训管理中发挥骨干带头和示范引领作用的校本培训管理者队伍，促进全市教师培训管理质量的整体提高。

培训对象：各区（县）教育行政部门负责教师培训工作人员；中小学学校负责校本研训工作的管理人员。

培训时间：培训周期为4周，培训分两个阶段分别在乌鲁木齐职业大学和内地院校进行，第一阶段赴内地院校集中研修10天，第二阶段在乌鲁木齐职业大学集中安排研修活动。

报名时间：20xx年3月23日前

培训时间：20xx年4月

报到地点：乌鲁木齐职业大学教师培训学院。报到具体时间另行通知（请各区县教育局、中小学校教师培训工作负责人关注文件通知或市师资培训工作群通知）。

名额分配见附件1。

二、学员选派程序和报送时间

（一）选派程序：各区（县）教育局及各学校要按照自下而上的方式，采取教师申请、学校推荐、本地公示、教育行政部门审核的方式选派参训学员。在参训学员遴选上，要要针对不同培训对象、不同培训层次，统筹协调，选派符合条件、身心健康且能够承担集中培训学习任务的教师参训。参加市级骨干教师培训可抵教师继续教育集中培训课时。市教育局将对参训学员进行资格审查，对不合格参训学员予以退回，确保符合条件的教师参训。对于选派不合格、无故不按时派送参训学员的各区（县）教育局及各学校将取消今年该项目的参训名额。

（二）报送时间：各区（县）教育局及各学校要按照子项目名额分配表(附件1)，认真做好学员的遴选工作。于3月23日参训学员信息汇总表和登记表 (表格见附件2和3)报市教育局职成教处813或818室，电子版的文件名请注明单位并发送至邮箱549456074@。

三、培训报到事宜

各项目将于20xx年3月底开始陆续实施。各子项目承训院校开班已经确定，如有变化将发布通知，届时将上传至乌市教师培训工作群（QQ群32xxx）共享里。请各区（县）教育局及各学校按文件确定的.培训时间及时通知学员和所在单位，前往承训院校报到。市教育局不再发放纸质报到通知书，也不统一组织行程。学员报到时须出示个人身份证和教师资格证，并携带《教师继续教育证书》以便进行继续教育课时登记。

四、有关要求

（一）各区（县）教育局及各学校要抓好市级骨干教师培训组织管理工作。要配合培训院校做好参训教师的报到和管理工作，严肃纪律，确保学员安心学习。市教育局将对各区（县）教育局及各学校学员遴选、组织报到和在校学习情况进行通报，并将作为下一年度培训名额分配的重要依据。

（二）参训学员派出学校要从学校长远发展和教师专业成长的客观规律出发，克服短期困难，必须足额选派符合条件的骨干教师参训。

（三）参训学员要珍惜机会，全身心投入到学习中，遵守承训院校规章制度，服从管理，坚持学习上高标准，生活上低标准，自觉树立骨干教师的良好形象。学员培训期间综合表现和培训学业考核情况将反馈所属教育行政部门和学校。培训结束后，参训学员经承训院校考核合格，由承训院校颁发《结业证》，并将培训纳入第五管理周期中小学教师继续教育管理，按学员实际培训课时计入本周期继续教育集中培训和远程培训课时登记。

（四）此次培训由市教育局提供专项经费，用于支付培训费、住宿费（内地学习）、教学资料费，学员交通费、伙食费等其它费用由学员所在单位承担。

乌鲁木齐市教育局职成教处 联系人：阿依努尔

联系电话：x5 xxxxxx

乌鲁木齐职大教师培训学院 联系人：刘宇

电话：2608276 邮箱：xxx3@

新疆师范大学 联系人：贾思彤

电话：13669xxx6邮箱：5431xxx8@

培训通知【篇4】

根据《省语言文字工作委员会、省教育厅关于转发教育部国家语委进一步加强学校语言文字工作的意见的通知》（黔语发﹝20xx﹞4号）要求及市语委的相关规定，为了提高我校师生的普通话水平，满足我校师生普通话水平测试需要，经学校研究，决定开展普通话培训测试工作，培训自愿参加。现将有关事项通知如下：

一、报名对象及规模

对象：我校在职在岗教师及20xx、20xx级学生。

规模：600人

二、报名安排

1.报名时间：5月17、18、19日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:00。

2.报名地点：铜仁学院敏行楼B一楼普通话测试站考务办公室。

3.要求：持身份证报名。

三、缴费

报名现场缴费，缴费标准按贵州省物价局、贵州省财政厅文件（黔价费﹝20xx﹞121号、122号）规定执行。培训费：90元；测试费：学生 20元，教师35元。

四、打印准考证

在“普通话水平测试在线报名系统”自行打印准考证，打印准考证时间：5月20日至6月9日。

五、测试安排

1.测试时间：6月10、11日（测试具体时间以准考证上的信息为准）

2.测试地点：铜仁学院敏行楼B一楼计算机辅助普通话水平测试站。

3.测试程序

⑴测试站外分组

⑵采集照片和指纹信息、随机分组

⑶进入候测室接受操作培训

⑷进入备测室准备

⑸对号进入机位，验证指纹登录并核对信息

⑹完成测试

六、注意事项

1.在省内测试点参加测试但成绩未公布(或已经报名未测试)的考生不能报名。

2.查询成绩：考生可登录“贵州语言文字网”（网址：）查询成绩（成绩公布具体时间以贵州语言文字网信息为准）。

3.报名联系人：刘xx（136xxxx166）

XXXXX

20xx年XX月XX日

培训通知【篇5】

退费通知公告应该包括以下内容：

1. 标题：明确公告的标题，以便读者能够 quickly 定位到公告。

2. 正文：在正文中，应该简要说明培训机构为什么需要发布退费通知公告，以及如何退费。例如，可以说明由于以下原因需要发布退费通知公告：

- 学员无法完成课程或考试；

- 学员无法在约定时间内支付学费；

- 学员未按约定时间领取教材或其他相关费用；

- 其他与退费有关的原因。

3. 联系方式：在公告中提供培训机构的联系方式，以便读者能够联系培训机构并获取更多信息。例如，可以包括电话、电子邮件或网站链接等。

4. 日期和时间：在公告中明确发布日期和时间，以便读者能够及时查看并采取行动。

5. 其他事项：在公告中，还可以包括一些其他事项，例如培训机构的退款政策、退费流程、学员维权渠道等。这些内容可以帮助读者更好地了解培训机构的服务和政策。

下面是一份示例退费通知公告的样例：

标题：退费通知公告

正文：

尊敬的学员：

感谢您选择我们的培训机构，并感谢您对我们的支持。我们在此通知您，由于以下原因，我们需要向您收取退费。

- 学员无法完成课程或考试：由于学员未能按照课程要求完成课程或考试，我们将会向学员收取一定的违约金。

- 学员无法在约定时间内支付学费：如果您未能在约定的时间内支付学费，我们将无法为您提供课程或服务。

- 学员未按约定时间领取教材或其他相关费用：如果您未按约定时间领取教材或其他相关费用，我们将无法为您提供服务。

- 其他与退费有关的原因：如果您需要退款其他原因，请与我们联系。

请注意，我们的退款政策将随着疫情的变化而有所调整。

如果您有任何疑问或需要进一步的信息，请与我们联系。

此致

敬礼！

培训机构

培训通知【篇6】

各区县工会、系统、局、驻芜单位、直属单位工会、行业（企业）联合会，各县区工商联，各相关企业：

为进一步深入贯彻落实中华全国总工会、工业和信息化部、国务院国资委、中华全国工商业联合会《关于加强班组建设的指导意见》精神和全国班组工作会议精神，着力提升本市企业班组建设水平，切实加强和推进本市不同类型企业和事业单位的班组建设工作健康发展，强化企业基础管理，提升企业核心竞争力，促进职工全面发展，构建和谐企业，围绕创建“学习型、技能型、创新型、管理型、效益型、和谐型”六型班组的要求，加快培养和造就一支高素质的班组长队伍，为芜湖创新驱动、转型发展，实现“十三五”发展目标任务作出积极努力，市企联、市总工会、市工商联、市职业经理人协会决定“十三五”期间全面开展“班组长岗位培训”，现将有关事宜通知如下：

一、组织领导

为加强对芜湖市班组长岗位培训的组织领导，由市企业联合会、市总工会、市工商联、市职业经理人协会成立领导小组，全面规划和统筹班组长岗位培训工作；下设班组长岗位培训办公室，由相关职能部门和协会组织组成，负责班组长培训工作的组织发动、实施推进和检查考核等日常工作。办公室设在市企业职业培训学校（市企联直属单位）。

二、培训管理

为使班组长培训做到规范、有序，确保培训质量，培训工作实施统一管理，做到“五个统一”，即“统一培训大纲，统一培训教材，统一收费标准，统一师资认可，统一考试颁证”。

三、培训对象

企事业单位班组长。

四、培训形式

为扎实有效地推进“班组长培训”计划的实施，充分发挥工会“大学校”的作用和社会各方的积极性，整合教育培训资源，本着一切从实际出发和服务基层、服务企业的原则，采取上下联动，点面结合的多种培训形式。

（一）指定市级专职培训机构。

芜湖市企业职业培训学校。

五、教务管理

芜湖市企业职业培训学校应根据学员报名情况安排培训计划，并提前报市班组长岗位培训办公室备案。同时按照培训大纲要求做好培训教务管理，制定讲师教学质量意见反馈表。市班组长岗位培训办公室不定期跟踪培训班的教学质量。每期培训班结业，拍摄结业集体照以作留念；制作学员通讯录，以便于学员之间相互交流学习。

六、培训教材

芜湖市企联、市总工会、市工商联和芜湖市企业职业培训学校共同编撰的《班组长岗位培训教程》。

七、培训证书

参加培训并通过考试的学员将颁发《芜湖市班组长岗位资格证书》。

八、收费标准

培训费为680元/人，培训费用于支付培训场地费、教师教务费、证书费、学员午餐费和管理费、教材（辅助读物）费等。

九、建立班组长培训学员数据库

紧密关注班组长的职业生涯发展情况，了解本市班组长队伍的变化，为推进和加强班组建设提供依据。

十、成立芜湖市班组长沙龙

凡在班组长培训班中评为“优秀学员”的可以申请参加“芜湖市班组长沙龙”，并以沙龙的形式，定期开展“芜湖市班组长论坛”等相关活动，为优秀班组长提供交流学习的平台。

十一、培训课时安排

每期培训班不少于50人，不超过100人。为期2天，共16学时。

班组长岗位培训培训课时分配表 （规定课时） ：略

十二、联系方式

培训、教务管理办公室：芜湖市企业职业培训学校

联系人：黄伟 王荷蓉 朱玉林

电 话：

手 机：

地 址：芜湖市上二街248号

邮 编：241000

邮 箱：931867***@

培训通知【篇7】

各区（县）教育局，局属各学校：

为全面贯彻落实《乌鲁木齐市第五个五年管理周期中小学和幼儿园教师继续教育规划（20xx-20xx年)》《乌鲁木齐市第五个五年管理周期中小学和幼儿园教师继续教育实施方案（20xx-20xx年)》精神和要求，大力加强我市中小学教师队伍建设，切实提高教师教育教学能力和素质，经研究决定，继续组织实施20xx年中小学教师市级骨干教师培训。现就有关事宜通知如下：

一、培训任务

20xx年“市培计划”包括中青年骨干教师培训、中学教师培训管理者研修班。

（一）中青年骨干教师培训项目（500人）

1.培训目标：培训采取内地高等院校集中培训、影子教师实践和研修、返岗实践、互助研修、交流总结五段式培训模式，通过任务驱动、案例释疑、合作学习等方式，进一步夯实参训教师的教育理论基础，更新观念，增强骨干教师的思想政治素质、教育教学能力、教研能力、专业化引领能力和驾驭新课程的能力，努力构建一支高素质的学科骨干教师队伍，为深化全市基础教育改革和发展提供强有力的师资保障。

2.培训对象：高中语文、历史、化学学科；初中英语、语文、数学、政治骨干教师；小学语文、数学骨干教师；学前教育骨干教师，年龄在48岁以下，从事学科教学工作5年以上、并在各区或全市有一定的影响力；本科及以上学历，中学一级及以上职称，参加培训的少数民族教师教师要有一定汉语水平，并且能够适应汉语言授课。

3.培训时间：初中英语、语文、数学、政治骨干教师；小学语文、数学骨干教师；学前教育骨干教师培训周期为12周，培训分两阶段分别在乌鲁木齐职业大学和内地合作院校进行，第一阶段赴内地合作院校集中培训7天，第二阶段在乌鲁木齐职业大学集中培训。时间为12周（每周集中一天），总学时为160学时。

高中语文、历史、化学学科培训采取新疆师范大学和内地合作院校交叉培训形式进行，时间为30天（每周集中两天），总学时为160学时。

报名时间：各学科报名时间20xx年3月23日前

培训时间：高中语文、历史、化学20xx年3月27日

初中英语、政治骨干教师 20xx年5月

初中语文、数学骨干教师 20xx年6月

小学语文、数学骨干教师 20xx年5月

学前教育骨干 20xx年5月

除高中学科按照以上时间报到培训之外,其余学科具体报到时间另行通知，请各区县教育局、中小学校教师培训工作负责人关注文件通知或市师资培训工作群通知。

名额分配见附件1。

（二）中小学教师培训管理者研修班（50人）。

培训目标：通过培训着重提高培训管理者培训规划、培训方案课程设计、实施校本培训能力，培养一支能在全市教师培训管理中发挥骨干带头和示范引领作用的校本培训管理者队伍，促进全市教师培训管理质量的整体提高。

培训对象：各区（县）教育行政部门负责教师培训工作人员；中小学学校负责校本研训工作的管理人员。

培训时间：培训周期为4周，培训分两个阶段分别在乌鲁木齐职业大学和内地院校进行，第一阶段赴内地院校集中研修10天，第二阶段在乌鲁木齐职业大学集中安排研修活动。

报名时间：20xx年3月23日前

培训时间：20xx年4月

报到地点：乌鲁木齐职业大学教师培训学院。报到具体时间另行通知（请各区县教育局、中小学校教师培训工作负责人关注文件通知或市师资培训工作群通知）。

名额分配见附件1。

二、学员选派程序和报送时间

（一）选派程序：各区（县）教育局及各学校要按照自下而上的方式，采取教师申请、学校推荐、本地公示、教育行政部门审核的.方式选派参训学员。在参训学员遴选上，要要针对不同培训对象、不同培训层次，统筹协调，选派符合条件、身心健康且能够承担集中培训学习任务的教师参训。参加市级骨干教师培训可抵教师继续教育集中培训课时。市教育局将对参训学员进行资格审查，对不合格参训学员予以退回，确保符合条件的教师参训。对于选派不合格、无故不按时派送参训学员的各区（县）教育局及各学校将取消今年该项目的参训名额。

（二）报送时间：各区（县）教育局及各学校要按照子项目名额分配表(附件1)，认真做好学员的遴选工作。于3月23日参训学员信息汇总表和登记表 (表格见附件2和3)报市教育局职成教处813或818室，电子版的文件名请注明单位并发送至邮箱549456074@。

三、培训报到事宜

各项目将于20xx年3月底开始陆续实施。各子项目承训院校开班已经确定，如有变化将发布通知，届时将上传至乌市教师培训工作群（QQ群32xxx）共享里。请各区（县）教育局及各学校按文件确定的培训时间及时通知学员和所在单位，前往承训院校报到。市教育局不再发放纸质报到通知书，也不统一组织行程。学员报到时须出示个人身份证和教师资格证，并携带《教师继续教育证书》以便进行继续教育课时登记。

四、有关要求

（一）各区（县）教育局及各学校要抓好市级骨干教师培训组织管理工作。要配合培训院校做好参训教师的报到和管理工作，严肃纪律，确保学员安心学习。市教育局将对各区（县）教育局及各学校学员遴选、组织报到和在校学习情况进行通报，并将作为下一年度培训名额分配的重要依据。

（二）参训学员派出学校要从学校长远发展和教师专业成长的客观规律出发，克服短期困难，必须足额选派符合条件的骨干教师参训。

（三）参训学员要珍惜机会，全身心投入到学习中，遵守承训院校规章制度，服从管理，坚持学习上高标准，生活上低标准，自觉树立骨干教师的良好形象。学员培训期间综合表现和培训学业考核情况将反馈所属教育行政部门和学校。培训结束后，参训学员经承训院校考核合格，由承训院校颁发《结业证》，并将培训纳入第五管理周期中小学教师继续教育管理，按学员实际培训课时计入本周期继续教育集中培训和远程培训课时登记。

（四）此次培训由市教育局提供专项经费，用于支付培训费、住宿费（内地学习）、教学资料费，学员交通费、伙食费等其它费用由学员所在单位承担。

乌鲁木齐市教育局职成教处 联系人：阿依努尔

联系电话：x5 xxxxxx

乌鲁木齐职大教师培训学院 联系人：刘宇

电话：2608276 邮箱：xxx3@

新疆师范大学 联系人：贾思彤

电话：13669xxx6邮箱：5431xxx8@

培训通知【篇8】

全市各幼儿园（班）：

随着幼儿教育课程改革的深入发展，为适应时代和现实工作的需要，提高教师的专业技能，教育局教研室将开展桦甸市幼儿教师简笔画培训活动，现通知如下：

一、培训时间及地点

20xx年3月9日（9：00——12：00），桦甸市实验幼儿园三楼美术教室。

二、参加人员

各幼儿园选派一名绘画基本功好、能够担负起培训任务的教师参加培训。

三、培训内容

关于动物、植物、人物的简笔画基本练习和开展园本培训时注意事项的辅导讲座。

四、培训要求

1、参培教师自带笔、纸等绘画工具。

2、本次培训将从教师的出席、纪律、态度、绘画等几方面对参培教师进行考核，并将结果反馈给各单位。

培训通知【篇9】

各医院及医疗机构：

按照国家卫生计生委办公厅颁发的《等级医院评审标准》实施细则以及医院感染的相关法律法规等文件精神，结合当前各医院及医疗机构等级评审、复审过程中所关注的问题，为了进一步提高医院感染管理人员的监控管理水平，降低医院感染和医源性感染的风险，促进医院感染预防与控制工作逐步规范，达到有效预防医院感染，提高医疗质量，保障基础医疗质量安全目的。西安护理学会、西安医学会共同举办“医院感染管理培训班”，届时特邀请省内外及市级医院感染资深专家前来授课，内容涉及国内最新医院感染理论知识，实用性强。学习结束，颁发培训证书及省级Ⅰ类学分3分。现将有关事宜通知如下：

一、培训对象：省、市、区县各级医院及医疗机构从事医院感染专、兼职人员及医护管理人员。

二、培训内容：等级医院评审细则的解读以及如何迎接等级医院评审、如何提高感控数据的利用效率及效能、管理工具在医院感染管理工作中的'应用、医院建筑布局和管理要求、品管圈在医院感染管理工作中的应用、医院感染暴发处置案例分析、手术室、供应室及口腔科等重点部门医院感染管理、多种耐药菌的防控、控感管理经验交流等内容。

三、培训时间：20xx年10月13—15日，10月13日下午2时报到， 14日至15日全天培训，16日撤会。

四、培训费用：西安护理学会会员单位560元、非会员单位600元（含培训费、资料费、继续医学教育学分证书费等）。食宿统一安排，费用自理。

五、培训地点：西安市警苑饭店（莲湖区青年二巷3号、莲湖路红湖街站下车，向北再向西右拐进入青年二巷即到。酒店咨询电话87324222）

六、报名方式：通过电话、电子邮箱的方式均可报名。各医院及医疗机构务必于10月6日前将参加人员名单报送西安护理学会办公室。

联系人： 李爱枝 惠阳阳

联系电话：029-87288005 87258526

邮箱：xianhulixuehui@

西安护理学会西安医学会

二零xx年九月七日

培训通知【篇10】

各中小学、幼儿园：

为进一步加强学校财务管理，规范学校财务收支行为，落实相关财务制度，及学习地税局相关缴费系统业务操作，经研究，决定召开相关工作培训会。

一、会议主要内容

1.学习相关学校财务管理政策、规定；

2.讲解学校财务工作实务操作主要内容；

3.布置近期学校财务工作；

4.参加县地税局举办的纳税人国地税联合办税平台和个人所得税明细申报系统操作培训。

二、培训时间、地点

时间：4月27日（星期四）

三、参会人员

上午：各中小学校、幼儿园总务主任和报账员；

下午：学校社保缴费系统操作经办人员。

四、会议要求

请各校（园）安排相关财务人员准时参会。

通知人：xxx

20xx年xx月xx日

培训通知【篇11】

留意：第二期面授培训班刷卡时间为20xx年4月29日开始。

各位豫达的新老学员：地址：

大家好！新乡市金穗大道东段新乡学院

新乡市豫达职业培训学校新一期心理咨询师培训已经开始上课了，公交路线：

请大家做好听课预备，同时豫达往期学员均可参加复训，也十分欢迎有乘7、38、61、62、126、146路公交车至新乡学院下车

意报名者前来试听，参加学习，我们共同成长、提高！假如您正在预备给自己的心灵充电，假如您正想充实自己的.生活

上课时间：和生命，假如您预备学习心理咨询师，请赶快报名，加入本次的培训

20xx.2.24下午—2.25全天〔周五下午和周六全天，下午2：30学习班！本次开班为大家参加20xx年5月份的心理咨询师职业资格认开始，上午8：30开始〕证鉴定考试提供最充分和最优势的学习机会！

上课地点：xx单位：

新乡学院A—11号楼0413教室时间：

社会心理学〔修订版教材〕

一、培训地点：

授课老师：公司大会议室

郑佩洋老师

二、参加培训人员：

自20xx年6月1日后入职的员工。 20xx年8月19日