公文报告写作十二篇

公文报告写作十二篇。

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公文报告写作 篇1

2010年,我校行风评议工作以三个代表重要思想为指导,认真贯彻教育局行风评议工作会议精神,以依法治校为核心,以校务公开为载体,师德师风建设为重点,以治理教育乱收费为主要内容,以服务群众为目标,以人民满意为标准,扎实推进我校政风行风建设工作。通过评议,解决群众反映强烈的热点、难点问题,进一步提高了教师队伍的政治、业务素质和职业道德水准,大力促进学校依法行政、依法治教,促进工作职能和作风的转变,提高报务质量,推进素质教育,推动了我校精神文明建设上新水平。

一、充分认识开展评议工作的重要性

我校民主评议行风工作紧紧围绕转变工作作风,提高师资队伍素质,树立服务观点,围绕教育事业发展和群众反映强烈的问题,规范收费、严禁体罚和变相体罚学生,增强工作责任心,提高工作效率为重点,加大源头治理和纠正不正之风的力度。

我校以开展行评工作为契机,紧密结合实际,把广大教师的思想和行动统一到行风评议工作上来,全面推进素质教育。因此,全校教职工要从全局和战略的高度,充分认识开展这项工作的重要性,增强责任意识,牢牢把握工作的主动权,改进学校工作作风,进一步提高办事效益和服务质量,使我校的行风建设提高到一个新的水平。

开展好这项工作,我校按照区教育局加强师德师风建设的有关要求,增强敬业精神,切实提高育人水平,精心塑造师德风范,建设一支政治坚定、思想过硬、知识渊博、品格高尚、精于教书、勤于育人的高素质教师队伍,为培养优秀建设人才而努力。广大教师热爱党,热爱社会主义祖国,忠诚于人民教育事业;树立正确的教育观、质量观和人才观,增强实施素质教育的自觉性,不断提高思想政治素质和业务素质,教书育人,为人师表,敬业爱生;有宽广厚实的业务知识和终身学习的自觉性,掌握必要的现代教育技术手段;遵循教育规律,积极参与教学科研,在工作中勇于探索创新;与学生平等相处,尊重学生人格,因材施教,保护学生的合法权益。

二、高标准、严要求,确保民主行评议行风工作的顺利开展

这次行风评议工作不是以往行评的简单反复,必须始终遵循上级要求,紧紧围绕发展学校教育、提高劳动者素质来进行,着力提高学校教职员工的整体素质,切实解决学校教育工作中存在的突出问题。一是加快学校的发展,办人民满意的学校。

1、全面推进素质教育。通过这次行评活动,将素质教育贯穿于学校教育、家庭教育和社会教育等各个方面。把加强和改进学校德育工作,把提高学生思想政治素质作为实施素质教育中最生要的工作,摆在突出生要的位置。继续深化创建示范性学校和学习型班集体活动,重点加强校内建设和学生日常行为规范养成教育和学校法制教育。以培养学生的创新精神和实践能力为重点,形成整体推进素质教育的局面。

2、建设高素质教师队伍。

(一)是把提高教师实施素质教育的能力和水平作为师资培养、培训的重点,通过这次行评活动,努力提高教师思想政治素质、业务素质和职业道德水平,完善教师继续教育制度,深化学校内部管理体制改革,推进以全员聘任制为主要内容的用人制度,逐步推行教师竞争上岗,整顿、调整、优化和发展教师队伍。

(二)是严格执行教育各项收费标准。不得随意制定收费项目,严禁代收、代办各种教辅资料,同时各班对学生、家长进行区分乱收费和合理收费的教育。

(三)是学校教师思想作风和工作作风有所提高。对教师思想作风情况进行深入检查,认真实行学校工作责任制、失责追究制,转变作风,热心为学生、家长服务,重点解决作风不实,工作效率不高,解决实际问题能力不强等问题,端正服务思想,真心实意地为广大家长办实事。

(四)是进一步加强整改。根据上级文件精神,推进我校政风行风评议工作,针对调查了解到的我校行风建设中存在的问题,狠下力气抓整改。特别是加强对教师的职业道德教育,对违规违纪的教师严肃查处;建立民主评议制度,监督学校领导的机制,全面提高学校领导的素质,加强学校常组织的建设,充分发挥党员在教育教学工作和行风建设中的先锋模范作用。五是精神文明建设和民主法制建设进一步加强。以创建学习型班级为主要形式,加强精神文明建设,开展班主任岗位培训,大力推广现代化的教育技术。全面实行校务公开。加强安全和法制教育宣传,增强学校领导的法制观念和依法办事的能力。认真开展校园普法教育的活动。

三、严格执行行评工作程序步骤

㈠动员部署阶段

㈡自查自纠阶段

㈢集中评议阶段

㈣总结整改阶段

四、强化领导,精心组织,确保行评活动的顺利开展

搞好这次活动,查找问题是关键,落实解决是重点。要把开展行评活动作为统揽学校工作全局的重要工作。精心部署,周密安排,真正做到思想认识到位、查找问题到位、落实解决到位。要深入调查研究,了解和掌握教育改革和发展中存在的突出问题,制定周密的工作方案,明确和落实责任制。主要领导

要切实履行抓行风建设第一责任人和直接责任人的责任,领导班子成员要按照分工,切实承担起责任,做到各司其职,各负其责。

一是组建得力的领导班子。学校成立政风行风评议领导小组,组长:薛成林副组长:王春辉王德华。

二是学校将切实把行评工作摆上重要议事日程,形成主要领导负总责,分管领导具体抓,职能部门抓落实的工作格局。要抓住行风教育、查找问题、开展评议和督促整改等主要环节,把工作重点放在查找问题和落实整改上,克服形式主义,防止走过场。把民主评议行风与效能建设、服务承诺、创建文明学校等工作有机结合起来,做到优势互补,相得益彰。同时加强调查研究,及时解决行评工作中出现的新问题,力求取得让人民群众更为满意的新成果。

三是标本兼治、抓好整改。要把行风整改工作始终作为行风评议的重点,学校对群众反映的行风问题要认真整改,边评边改。对一时难以解决的问题,做耐心细致的解释工作,并积极创造条件予以解决。积极探索从源头上预防和治理行业不正之风的途径,加强制度建设,形成有效的内外监督制约机制。

四是规范教学管理。健全教学工作管理机构,规范教学组织管理;加强课堂常规管理,杜绝教育教学事故发生,严格教学过程检查,重视校本课程开发,抓好新课程计划落实;规范教学质量管理,建立科学合理的教学质量评价体系,健全教学质量分析和评价制度,提高教育教学质量。学校严格执行课程计划,开齐开足各门课程,严格执行教学常规,规范教学行为,严格检查制度,及时总结反馈。全体老师都能精心备好每堂课,悉心辅导每一个学生,细心批阅每次作业,真心评价每一位学生,精心研究每一个课题。各位老师都能深入钻研教材,深入研究学生,因材施教,不断改进教学方法,提高课堂教学效益,切实减轻学生过重的课业负担,确保学生每天在校活动问题不超过6小时,确保学生每天家庭作业量不超过1小时。扎实开展阳光体育运动和大课间活动,确保学生每天体育活动达1小时。努力使校园成为孩子们生活、学习的乐园。立足课堂,狠抓质量。学校围绕提高教学质量,在教学上作了大量的改革和创新。实践告诉我们,一切改革都是为了提高教学效率,都是为了提高教学质量,我们反对花架子,反对热热闹闹的虚假繁荣,反对获得一片喝彩,教学质量却上不去的现象。我们宁可要实实在在的课,也不要那种精彩的表演课。为了全面准确把握教学的动态,切实了解课堂教学的现状。学校相关处室人员组成检查组,采用查阅相关资料、进课堂听课、抽检随堂教案和作业批改情况等方式,对教学工作进行全程监控,并对整个过程进行详细记录。检查过后,在教师会上进行及时反馈。通过定期与不定期的检查,使学校日常教学秩序井然有序。做好学困生的帮扶工作,制定学困生转化方案,为学困生建立跟踪档案,积极探索转化途径。让特殊学生得到帮扶。

五是加强宣传、抓好典型,及时总结行风建设的做法和经验。

搞好行评工作,意义重大。通过开展民主评议活动,我们的思想意识和工作作风有了明显转变,但我们清醒的认识到行风建设是一项长期艰巨的任务,我们必须以高昂的斗志、饱满的激情,正视自查自评过程中所反映出来的突出问题,认真加以总结,全面实施整改。真正做到以评促纠,以评促建,纠建并举,以评促学校发展,为建设和谐校园、和谐丰山、和谐教育作出我们的贡献。

公文报告写作 篇2

2013年公务员考试申论:公文写作之报告

严格的报告属陈述性文件,或汇报工作,或反映情况,或答复上级的有关询问都必须采用陈述的方式,不能过多地说理议论,不能夹带请示事项。不过目前申论考试中的报告都不是严格的公文写作。下面专家为大家介绍报告这种文体。报告的结构分首部、正文和落款三部分。

1.首部。包括标题和主送机关。(1)标题。常见的有两种形式:一种是由事由和文种组成;另一种是由发文机关、事由、文种组成。(2)主送机关。顶格写上受文单位全称。

2.正文。包括三部分内容:(1)开头部分要开门见山地简要说明报告的原由、目的、意义,然后用“现将××情况报告如下:”。(2)中间部分是报告的核心部分。主要内容:一是工作情况及问题;二是进一步开展工作的意见。(3)结尾部分。结束语一般都有

程式性用语,应另起段来写。工作报告和情况报告的结束语,常用“特此报告”;答复报告多用“专此报告”;递送报告则用“请审阅”、“请收阅”等。

3.落款。包括署名和时间两项内容:署名,如果标题有发文单位,就不再署名,否则就要在右下方署上单位名称和主要负责人姓名,并于其下写明年月日期,然后加盖单位公章或主要负责人章。

在语言风格上,上行文的用语要稳重、庄严、规范、严谨;内容上要按照题目要求涵盖特定事件真相、实质、原因、对策等方面信息。

例一:2004年国考

问题:假设给定资料中有关我国城市交通拥堵的问题在你市都存在,你作为市交通主管部门的负责人,请根据给定资料,写一份“关于我市交通拥堵情况报告”。

要求:

(1)简要介绍情况,恰当分析原因,提出全面、明确、可行的对策。

(2)条理清楚,语言畅通。

(3)字数不多于1500字。(50分)

题目分析:

我们先不管报告的格式怎样,先来看看公文中的报告对内容的要求:开头部分要开门见山地简要说明报告的原由、目的、意义,然后用“现将××情况报告如下:”中间部分是报告的核心部分。主要内容:一是工作情况及问题;二是进一步开展工作的意见。现在我们又

回头去看看申论题目的要求:简要介绍情况,恰当分析原因,提出全面、明确、可行的对策。大家可以看到,申论对报告的要求,和严格意义上的公文对报告的要求根本不是一回事。所以申论写作中的报告写作要根据题目的要求。

参考答案:

关于我市交通拥堵情况的报告

随着我国经济的快速发展,我市人民生活水平有了很大的提高,居民的消费水平也在逐步提高,汽车在城市的发展中越来越成为居民工作、出行的不可或缺的主要交通工具。由于道路等公共基础设施的建设没有及时跟上经济发展的步伐,我市的交通拥堵情况依然严峻,市委市政府在这方面下了大力气,致力于解决城市交通拥堵问题,在此过程中也收到了良好的效果。

交通拥堵问题如今已经成为我国许多城市的头痛问题,一直困扰着这些城市的发展、壮大。我市的汽车人均拥有量达到全国的领先水平,并且呈现逐年快速上升趋势,市民普遍反映“出行难”、“坐车难”,交通拥堵的状况正在加剧。严峻的交通情况,不断考验着政府的执政能力与解决问题的能力。

相关部门仔细分析与实地考查后,得出我市交通拥堵的主要原因有三个方面,即:基础设施与汽车快速增长的矛盾;交通管理不到位;市民交通不良习惯偏多等。

经过认真思考和反复论证,要解决我市交通拥堵问题,必须从以下几个方面入手:

一、加大对交通路线和基础设施的投入

合理规划城市交通网络,增设高架路内环匝道,拓宽地面交通要道等;充分利用地上、地下的资源,建立综合性的立体交通网络体系,并且在规划中要充分考虑未来城市的交通客流量,以应对快速增长的汽车拥有量,从根本上缓解中心城区的道路拥堵状况。

二、加强交通执法力度,制定有效的规章制度

制定相关违规处理的相关规范,对违规交通予以严厉惩处;交通部门在交通许可正的颁发环节上,要严格审批,不让有问题的车主上路行驶,对违规交通,影响公共秩序的行为坚决给予查处,并予以通报,已达到警示的效果。

三、加强安全交通的宣传

政府相关部门联合有关新闻媒体、教育机构等在公众范围内进行对全民进行大宣传,并且在交通路段树立各种“交通安全,人人有责”等的标语,让大家时刻提高警惕;提高每个市民的安全交通意识,改掉日常交通中的不良习惯,遵守交通规则,不在交通道路上闯红灯、摆摊设点。

四、要发展智能交通通讯网络,扩大公共交通事业发展

对各路段的交通量进行实时的检测,并在主要交通路段中给予提示,使车主能够避让绕行,缓解部分地区、部分时段的上下班高峰期,并且将道路分成多个等级,充分满足各类车辆、人员的需求;不断扩大公共交通的投入力度,改善公共交通的服务条件,凸显公共交通的好处,还要鼓励短程、同城居民采用公共交通工具出行,使居民真正感到公共交通的优越性。

公文报告写作 篇3

导语:

   

行政公牍

行政公牍,是公事文书的简称,是人类在办理社会、办理国度的公实情践中利用的具有法定势力巨子和典范模样的利用文。它是特别典范化的体裁,具有别的体裁所异国的势力巨子性,有法定的建造权限和肯定的读者,有特定的行文模样(注意:比模式更进一步)并有行文法则和办理方法。 我国公牍同等根据国务院办公厅1987年2月18日公告、1993年11月修订的《国度行政构造公牍处理方法》写作和办理。

公牍写作的要求很高,特别是要求草拟者具有工作实践的根本,明白工作中很多奥妙的关键关键,而在详细草拟中要求较好的笔墨说话韶光。公牍说话总的要求是矜重、平实、概括综合。公牍说话工夫的核心是选词。选词一要根据所反应的客观实际必要,二要符合明白、切当、简洁的标准,三要根据详细的说话环境, 为禁止上下文反复而选择差别的词语,注意文中所触及东西和涉猎东西。多用书面语和文书用语,罕用形象和刻画性词语和白话,不消方言土语,非常典范。

必要特别发起公牍布局用语。一是发端用语, 用来表现行文目标、根据、因为,陪伴环境等。如:为(了)、关于、因为、对付、根据、按(遵、依)照、据、查、奉、兹等。二是末端用语。如:为要(荷、盼)、是荷、特此关照(报告、函告)等。三是过渡用语。如为(对、因、据)此、鉴于、总之、综上所述等。四是包办用语。如:经、已经、业经、现经、兹经、办理、责成、试行、履行、贯彻履行、探讨履行、切当履行等。五是称呼用语。有第一人称:我、本;第二人称:你、贵;第三人称:该。等等。

国度行政公牍有12类13种,即命令(令);议案;决议;唆使;公告、公告;关照;传达;报告;请教;批复;函;集会记要。

1、 题目

1. 典范式:三部分,即:发文构造+事由+文种

――用于紧张、矜重的公事

2. 伶俐式

A 二部分:一是发文构造+文种

(以上题目下可加时候)

二是事由+文种

三是“转发+始发构造及原关照题目”

B 一部分:只有文种

――常是不大紧张的公事,带周知性

2、 正文    

1.主送构造 (面向构造全部人员大略社会群体的,公事是周知的、庞大的,凡是不写;注意工作实际中构造干系)

2. 正文  

A. 原因:一是根据:

# 环境:讲述时候、单位、地点、人物和变乱等; 经常使用“如今…”类时候状语 ;简介人物及古迹

#文件: 经常使用“根据…”;每每是一句话

           # 意义:评论:经常使用“是…”      

      # 效用 :经常使用“将使…”

原因部分可省略,或只省略根据、目标之一。

B 事变:(内容多而紧张的分条列项即列出层义,或用小题目 或用句子表达)

1.并列式。常见。平常写的是公事的横向的、静态的环境。各部分彼此之间无精密关联,自力性强,但互助为阐明大旨办事。能够省略某一部分。这类方法的好处是概括综合面广,层次性强。

并列式内容之间的序码可用数字式,也可用分段式;段中并列的内容可用数字、分号(;),也可用句子并列式。

要求重轻有序:紧张的放在前边,顺次类推。

2.递进式。平常写的是公事的纵向的动态的进程大略道理。各部分层层递进,每一部分也不可贫乏,前后次序也不能倒置。这类方法的好处是逻辑周到,能阐明题目。

在一篇公牍中,两种方法可以彼此交织,即以一种方法为主,在某一部分即某一层次顶用另外一种方法。

注意:自此以下常应用序码。次序是1、(一)、1、(1)共四层。

不紧张内容分项可

C 末端:(可以不要)常见有:

      一是各文种专用语如:“请予承诺”、“特此关照”等。

      二是盼望、号召类。

从12类13种行政公牍当选择出3种社会糊口生涯中经常使用的模式化以下。

请教模式

请教是向直接上级哀告唆使、承诺的公牍。 必须事前行文,一事一文。上级应在必定的时限内批复。

【题目】平常由发文构造、事由、公牍种类三部分构成。 如:《×××黉舍关于创办<校园文学>报的请教》。可以省去发文构造。

【主送构造】接纳哀告的直接上级构造,在题目下面一行顶格写起。

只写一个,如需同时送别的构造, 利用抄报(在文末左下角写明)式样。

2.哀告事变。分层分项写清详细要求,并说透原因, 发起富裕的实情和表面根据。同时,根据实际环境, 发起切当可行的处理定见,作为上级构造进行判别和唆使的参考。

3.末端。只是一句祈使性的话:“当否,请批复”或“以上如无不当,请承诺”。

【附件】可有可无。是伴随哀告的有关材料、图表或别的文件。在正文以后(隔一行)注明附件名称温次序。

【印章、发文时候】

报告模式

报告是向上级构造报告工作、反应环境、发起发起和复兴询问的公牍。平常过后、事中行文。不要求上级批复,行文较长。报告和总结、查看报告的写法霄壤之别。常见单位部分的总结同时用于集会,成为报告。

【题目】平常是:“事由+报告”。

【主送构造】与请教雷同。

【正文】种类繁多,正文内容有差别。为进修便利, 把报告大抵分为二种:

1.环境简述:工作时候、地点、背景、 前提或各项工作的展开环境。这类发端称为概述式。别的另有结论式(评论判别)、 阐明式(用“为了…”)等。百字上下。

2.成绩做法:这是主体。可以简要讲述一下工作进程。 成绩凡是经过议定数字、比较、实情来表现。安排式样有条陈式、 小题目式、阶段式和领悟式。

3.经验教训:要有见解、见解和规律, 又要有详细的典范事例以及表面分析。凡是占五分之一篇幅。

4.今后筹划。每每写成今后的工作筹划。凡是占三分之一篇幅。

各级各种行政构造每一年都要作这类总结式的报告。

二是专题性报告正文。注重报告请教某项工作或某个题目, 特点是专项、特别,一事一报。

1.概述环境。讲清工作展开环境,或题目产生的原委, 事变的起因和经过议定。

2.阐明原因、做法和反应。或获得的成绩和经验, 或分析存在的题目及因为,或阐明工作做法,或写出大众反应。

报告要用实情说话,以讲述为主,叙议联合。

【末端】平经常使用“特此报告”,“以上报告如无不当,请批转各地履行”等习惯用语,有的不写。如有附件, 与哀告雷同写法。

最终写发文构造或个人,盖印,写发文时候。

关照模式

关照是批转部下公牍、转发上级或不相从属构造公牍、公告规章、传达事变和任免干部所用的公牍。它是最经常使用的行政公牍。根据其效用分为五种:公告性关照、批转性关照、事变性关照、集会关照和任免关照。

【题目】伶俐,乃至只有“关照”这一部分(内容不大紧张又是周知的)。但批转性关照的题目根据《方法》“精确简要”的法则,省略文种,即:“批转(或转发)+(始发构造)原文题目”。

【主送构造】直接上级。

【正文】

公告性关照和批转性关照的正文:“主体(公告或转发的文

       事变性关照:原因+事变+结语(特此关照)

       集会关照:名称、时候、地点、内容、人员、报导时候和地点、需带材料等

       任免关照:模样巩固

【附件】可有可无

【发文构造】题目中有发文构造并且题目下有发文时候的不署。

【发文时候】用汉字小写数字

 

公文报告写作 篇4

(一)确定主题

主题是调查报告的灵魂,对调查报告写作的成败具有决定性的意义。因此,确定主题要注意 :报告的主题应与调查主题一致;要根据调查和分析的结果,重新确定主题;主题宜小,且 宜集中;要尽量与标题协调一致,避免文题不副。?

(二)取舍材料

首先,要选取与主题有关的材料,舍弃与主题无关的材料,使主题集中、鲜明、突出。其次 ,要经过鉴别,精选材料,不仅使每一材料都能有用,而且能以一当十。

(三)拟定提纲

这是调查报告构思中的一个关键环节。调查报告的提纲有两种,一种是观点式提纲,即将调 查者在调查研究中形成的观点按逻辑关系一一地列写出来。另一种是条目式提纲,即按层次 意义表达上的章、节、目,逐一地一条条地写成提纲。也可以将这两种提纲结合起来制作提 纲。

(四)起草报告

这是调查报告写作的行文阶段。要根据已经确定的主题、选好的材料和写作提纲,有条不紊 地行文。在写的过程中,要从实际需要出发选用语言、标点符号和表达方法,还要注意灵活 地划分段落。

(五)修改报告

报告起草好以后,要认真修改。主要是对报告的主题、材料、结构、语言文字和标点符号进 行检查,加以增、删、改、调。在完成这些工作之后,才能定稿向上报送或发表。

公文报告写作 篇5

公文写作是现代社会中一项极为重要的技能,它在政府、企事业单位等各个领域都有广泛的应用。为了提高自己的公文写作技能,我参加了一次公文写作实践活动。本篇报告将详细介绍我在实践中的经历和收获,并总结出对于公文写作的一些建议和心得。

一、实践过程

在实践开始之前,我首先对公文写作的基本要素进行了学习和了解。我研读了有关公文写作的书籍和资料,深入理解了公文的结构、格式、语言风格等方面的要求。我参与了一次实践活动,这次活动旨在帮助掌握公文写作的实际应用。

活动开始后,我首先参观了某政府部门的办公环境,并与相关的工作人员进行了交流。通过与他们的对话,我了解到公文写作的实际应用是非常复杂的,需要综合考虑各种因素,如行文的政策导向、信息的准确性、表达的简明扼要性等。他们还与我分享了一些实践中的经验和技巧,如如何选择合适的词语、如何处理文书中的冗长句子等。

接着,我参与了一次实际的公文写作过程。我首先选择了一份公文模板,并根据给定的情境和要求进行了修改。在修改的过程中,我尽可能地简化了句子结构,去掉了冗长的词语,使公文更加简洁明了。然后,我与导师进行了反复的交流和修改,以提高自己的写作水平。最终,我完成了一份符合公文写作规范要求的公文。

二、实践收获

通过这次公文写作的实践活动,我获得了很多宝贵的经验和知识。我深刻认识到了公文写作的重要性和复杂性。公文是社会组织、政府机关进行沟通的重要工具,它不仅需要准确传达信息,还需要遵循一定的格式和规范。我学会了如何简化句子结构和处理冗长词语,使公文更加易读易懂。我还了解了公文写作中的一些技巧和注意事项,如注意语气的控制、注意使用标点符号等。

三、心得与建议

在此次实践中,我领悟到了公文写作是一项需要不断实践与积累的技能。通过不断的尝试和实践,才能提高自己的公文写作水平。我希望今后能够多参与实际的公文写作工作,积累更多的经验。同时,在实践中,我也认识到了提升自己的公文写作能力需要不断学习与思考。我将继续阅读相关的书籍和资料,了解公文写作的最新要求和规范,并不断反思和改进自己的写作方法。

这次公文写作的实践活动让我受益匪浅。通过亲身参与公文写作的实际过程,我不仅增加了对公文写作的理论知识的理解,还提高了自己的实际操作能力。我相信,在今后的工作中,我一定能够更好地运用所学,撰写出更加规范和生动的公文。

公文报告写作 篇6

情况报告的公文写作

一、目的

情况报告是一种用于向上级领导或相关部门汇报进展情况的公文。其目的在于及时、准确、清晰地向相关人员传达有关情况信息,便于领导决策以及相关工作的推进。

二、写作原则

1. 真实准确:情况报告应当客观真实地反映事实情况,不夸大不缩小。

2. 简练清晰:情况报告要言之有物,简练明了,避免使用繁琐的词藻和长篇累牍的叙述。

3. 重点突出:在描述情况时,重点突出最重要的问题,以及对解决问题的建议或意见。

4. 逻辑严谨:情况报告需要按照时间顺序或事务发展的逻辑进行描述,确保条理清晰。

5. 正规规范:情况报告需要符合书面语规范,遵循相关格式和写作要求。

三、写作步骤

1. 开头部分:情况报告的开头应当简要介绍报告的目的和背景,概括回顾前期工作,引出本期的情况。

2. 主体部分:主要围绕本期工作进展、问题和解决方案展开描述,可以结合数据统计、案例分析等方式进行说明。

3. 结尾部分:在结尾部分,可以总结本期情况报告的要点,提出下一步工作的计划和建议,或者对当前问题的展望。

四、写作范例

尊敬的领导:

根据公司安排,我对本季度市场推广工作进行了总结和情况报告,具体情况如下:

一、前期工作回顾

上季度,公司通过广告、网络营销等渠道推广产品,取得了一定的成果。但同时也暴露出了部分问题,如广告投放效果不明显,用户粘性不高等。

二、本季度工作进展

本季度,公司加大了线下推广力度,开展了一系列促销活动,提高了产品曝光率。同时,优化了网站用户界面,增加了用户互动功能,提升了用户体验。

三、存在问题及解决方案

虽然本季度取得了一定成绩,但也仍然存在部分问题。其中,广告投放效果较为平平,用户转化率有待提高。为此,我们计划调整广告内容和推广渠道,提升用户触达率和点击率。

四、下一步工作计划

下一季度,公司将进一步细化市场推广方案,加大线下宣传力度,提高用户转化率和粘性。同时,优化产品体验,增加用户互动性,提升市场竞争力。

本次情况报告一目了然,对公司市场推广工作提出了具体建议和方案。希望领导审阅后能够给予指导和支持,共同推动公司事业发展。

谨上。

五、结语

情况报告是公文写作中常见的一种形式,具有重要的传达和决策作用。在写作过程中,需要遵循写作原则,严格按照写作步骤进行构思和表达。只有做到真实准确、简练清晰,才能让情况报告发挥应有的作用,为领导决策提供有力的参考依据。

公文报告写作 篇7

银行报告公文写作

随着人们对金融领域的关注和重视增加,银行业作为经济发展的重要支柱,其业绩数据和运营情况的公开披露也日益引起关注。银行报告公文作为银行经营管理的一种方式,几乎成为了银行业必备的一种手段。本文将详细探讨银行报告公文的写作技巧及应注意的事项。

一、写作技巧

1.结构清晰

银行报告公文应该在结构上作出合理的规划,使其思路清晰,条理分明。一般而言,银行报告公文需要包含标题、前言、主题部分、结论和附件等内容。其中,主题部分通常是报告的最大篇幅所在,而结论则是对主题内容的概括和总结,以及对银行业经营管理提出建议和意见。正文部分需要将银行业的情况和经营状况展示出来,可适当加入图表、案例等辅助信息。

2.精准的结论

精准的结论是银行报告公文的一大难点。在提出结论之前,必须对银行业的运营情况、问题和长远发展作出详细的、全面的分析。找到问题的主要症结和影响因素并进行概括总结,以明确表达出重点和方向,使结论更为发人深思。

3.数量化分析

银行业的经营分析大多是以数字化和统计分析为主的,因此在报告公文中需要充分采用数量化分析的方式。可以通过大量的数据、表格、图表、比较、趋势分析等方式,直观、清晰地表现银行业的经济活动和运营状况,从而有助于加深理解。

4.用词准确

银行报告公文的用词要准确、术语要专业。应用庄重、正式、客观的语气和用语体现出银行业必要的声望,具有权威和说服力,同时还必须注意不出现含混不清、表述不清、错误和草率等问题。

二、应注意的事项

1.保密与信息共享

银行作为一种信息密集型的企业,报告公文中所包含的数据基本上都属于敏感信息,因此报告公文应重视保密。但是,这并不代表所有的信息都不能共享。银行业之间、银行与政府机构之间,信息共享是很普遍的,这也有利于加强银行之间的竞争和合作。

2.突出特色

银行报告公文在内容和言语上必须凸显银行业的特色。在内容中突出银行业的商业特点和经营所涉及的领域,使用特定的词汇和句式,以使整个报告公文浸透着银行业的味道。同时,在言语规范、要求严格、逻辑严密的前提下,要用一些生动、形象的表达手法,突出针对性、可理解性和可读性。

3.体现社会责任

银行业是具有社会责任的企业,除了承担金融职能外,还应肩负起社会责任,体现“以人为本”的理念。银行报告公文中应当适当涉及银行业对社会责任的认识和实践情况,如对民生领域的关注、对环保和公益事业的支持等。

总之,银行报告公文在写作时需要把握好结构、精准的结论、数量化分析和用词准确四个方面,并注重保密、突出特色和体现社会责任。希望本文能对大家写好银行报告公文提供帮助。

公文报告写作 篇8

公文报告写作在很多工作领域都是十分重要的一项技能。无论是政府机关、学校、还是企业,都需要通过报告来汇报工作、提出建议、传递信息。本文将针对公文报告写作这一主题进行详细阐述,以帮助读者了解如何撰写一篇具体、详细且生动的报告。

一篇好的公文报告应该具备明确的标题。标题应该简洁明了地表达出报告的主题和重点。随后,文章需要开头扩展引入。在这一部分,可以通过简要介绍问题的背景、目的和意义来吸引读者的注意力。同时,还应该在引入中提出报告的目标,以确保读者清晰地知道报告的重点。

文章的主体应该包含详细、具体的信息。这部分应该根据标题进行分章节,有条理地陈述各个方面的内容。在每个章节中,应该提供充分的证据和数据来支持所陈述的观点。还应该包含相关的图表、表格和图片,以便读者更直观地理解报告中提到的信息。记住,公文报告是一种正式的文体,所以语言应该准确、简明。避免使用不必要的陌生词汇和复杂的句式,以保证读者能够轻松理解文章内容。

在论证观点时,应该通过逻辑分析、对比研究或历史事例等方法来加强说服力。而对于存在问题的情况,应该提出解决方案,并加以详细描述。解决方案应该实用可行,同时要注意考虑到潜在的风险和不利因素。通过提供合理的解决方案,读者可以对报告中提到的问题有更深入的了解,并针对性地采取行动。

公文报告写作中的公正性也是至关重要的。作者应该保持客观中立,避免主观意见的干扰。每一个陈述的事实都应该有可靠的来源,并提供引用。这样读者可以相信报告中提到的信息是真实可信的。

文章的结尾应该总结报告的重点,强调主要观点,并给出进一步研究或行动的建议。这个部分应该简洁扼要,让读者能够清晰地理解报告的核心内容。同时,建议也应该具体明确,能够指导读者在实际工作中采取行动。

{网站}小编认为,一篇具体、详细且生动的公文报告不仅需要明确的标题、引人注目的引入和,还需要包含详细的内容。通过准确的数据和证据支持观点,提供实用的解决方案,并保持客观中立,读者可以更好地理解报告的内容,并采取相应的行动。希望本文的指导能对公文报告写作有所帮助。

公文报告写作 篇9

给人改变未来的力量

2017北京公务员考试申论答题技巧:公文写作指导之调研报告

一、调研报告文种介绍

调研报关指的是针对对某一情况、某一事件,经过在实践中,对其客观实际情况的了解和调查,将调查了解到的全部情况和材料进行分析和研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来。

二、调研报告基本行文逻辑思路

调研报告=发文事由+阐述调查结果(成绩/问题/成绩+问题)+对策建议+结束语 1.发文事由:写调研报告原因或背景,有可能是政策背景,也有可能是问题现状。2.阐述调研结果:将调查的情况予以归纳整合,调查结果有可能是积极成绩,也有可能是消极问题,也有可能既包含成绩,也存在问题。

3.对策建议:根据以往的工作情况,提出有针对性的解决问题的对策建议。

三、调研报告易错点分析

1、在撰写调研报告时,容易遗忘的是最后一个论述对策的部分。请谨记总结报告/汇报材料撰写的目的是通过调查以往的现状,为今后工作的顺利开展提出有针对性的意见与建议,并非单纯地报告以往工作的基本情况,因此,切勿遗忘对策建议的书写。

2、阐述调查结果时,容易遗漏相关要点。切记以往情况的整理,无论是成绩还是问题,只要给定资料中有涉及到的,一定需要提炼清晰,做到要点齐全。

四、调研报告范文示例及解析

企业职工工资收入分配状况调查报告(标题)

为了准确把握我省企业职工工资收入分配的总体状况,弄清存在的问题和症结,推动建立科学的工资调控机制和企业内部正常的工资增长机制,维护职工收入分配权益,省总工会于2005年7-9月份,对近三年多来我省城市企业职工工资收入分配情况进行了调查。(发文事由--政策背景分析)

基本情况:从全省来看,经过多年努力,以“市场机制调节,企业自主分配,职工民主参与,政府监控指导”为主要内容的新型企业工资分配和调控体系已经初步形成。

虽然这种新机制还相当不完善,但从企业职工工资收入分配决定机制状况、企业现行分配模式及特点、政府对企业收入分配宏观调控情况来看,企业职工工资收

给人改变未来的力量

入分配机制建设,正朝着适应市场经济的积极的方面迈进,主流是好的。(阐述调查结果--成绩)

存在问题:调查表明,我省企业职工工资收入分配制度改革还处于探索过程和初始阶段,尚未完全步入依法运行和科学操作的正轨。因此,职工工资收入分配 权益受到侵害的问题仍比较突出。

1、相当数量的一线职工收入偏低,工资增长缓慢。

2、地区间、行业间、企业间职工工资收入差距大。

3、企业内部收入分配存 在诸多不合理现象。

4、拖欠职工工资问题比较普遍。

5、保险费缴纳很不到位。(阐述调查结果--问题)

针对以上问题,提出以下建议:1,加强对企业职工工资收入分配问题的研究和宣传。

2、加快工资立法和执法监督。

3、加强政府统筹协调和对企业工资分配的政策调控。

4、全面推行工资集体协商,完善企业工资决定机制。

5、加强对企业经营者年薪制的管理。(提出意见建议)

中公教育专家希望通过以上示范能够把握调研报告的行文规则,遇到此类题型时写出符合规范的高分调研报告。

公文报告写作 篇10

篇一:财务自查报告怎么写

财务自查报告怎么写

一、 整改活动开展情况

公司根据贵局下发的[2012]109 号(以下简称)要求,以及、中对相关具体问题的描述,我司2012 年11 月20 日前开展了第一阶段的自查工作,认真分析了自查中发现的问题,确定了具体整改期限,明确整改责任人。对深圳*监局走访过程中提出的问题,我们已严格按照要求整改。在对相关问题整改中我们咨询了公司外聘会计师事务所的意见、建议。

二、 自查发现的问题及整改情况

根据的目标和要求,各公司的财务会计基础工作应达到以下要求:

(二)各公司应当根据相关法律法规的规定,建立健全符合公司

自身经营特点的财务管理和会计核算制度体系并不断予以完善,明确制度的制定和修订流程以及应当履行的决策程序。

各公司应当建立财务会计相关负责人管理制度

,对财务负责人和会计机构负责人的任职条件、职责、权限、考核等做出规定。

根据上述通知要求(二),自查中公司根据 、、、、、、等相关法律法规及公司章程的规定,具体制定了公司内部相关制度、具体业务实施细则,如:等。

根据上述通知要求(三),自查中公司规模急速发展,经营模式的不断创新,流程*作更新加快,在财务信息系统方面已加强建设和管理,公司erp 系统已升级至用友8。9。0 版 本,人员*作权限由信息部严格控制,职责分明。为适应公司发展需要,公司已增加了费用预算模块,采用用友软件中的集团预算应用模式,包括深圳、苏州、南昌的预算与业务报销都使用了该模式进行管理,从预算管理设定、预算表的编制、预算的控制与分析,以及日常报销的业务均按照集团模式统一进行。这种模式有利于集团的集中管控,并能够*部署预算与报销的 it 系统,利于进行日常维护和风险的管理。合同管理模块,主要为设备、工程、维修、租赁等大型资产合同从签订到付款等全部流程都在erp 系统中管理,固定资产请购单采用系统打印代替手工单据,极大方便了公司资产合同的管理。

根据上述通知要求(四),自查中公司进一步强调凭*填制规范要求,摘要简明清晰、科目使用规范、合理。会计档案及时归档、保管,制定了,并已遵照执行。 针对在自查中发现问题及具体整改情况如下:

1。 财务人员和机构设置基本情况

2。 会计核算基础工作规范*情况

3。 资金管理和控制情况

存在问题:

整改措施:

(1)。明确出纳岗位工作职责,加强出纳工作管理,更换由其他会计人员从银行索取银行对帐单,做到相互牵制,明确责任;

整改结果:

(1)。出纳人员从银行获取银行对账单,已整改安排由财务部会计人员从银行索取银

4、企业财务管理制度建设和执行情况

整改措施:公司依据企业会计制度,企业会计准则,企业内部控制基本规范等相关法律法规,结合公司业务特点,完善相关财务管理制度,并将已经实际执行的制度书面固化。根据公司业务发展变化,及时修订更新相关制度。 整改结果:现已补充部分制度:如、等。

5、母公司对子公司财务管理和控制情况

整改措施:发布公司相关审计、财务检查工作规范制度,后续对子公司检查结果形成书面报告材料。对子公司财务人员的录用、晋升、调动均通过母公司集团财务中心审核,报母公司总经理批准后执行。子公司经营支出须经母公司进行审批。由子公司填写申请审批后转深圳财务中心进行审批,最后经董事长批准。

整改结果:公司制定发布 ,对子公司专项检查结果出具了书面的内部审计、检查报告材料。

三、*监局走访提出问题及

整改情况

深圳*监局于2012 年12 月份对我公司现场走访检查了有关财务制度、资金管理、财务核算、内部控制、信息系统等相关方面问题,针对*监局提出的问题,我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果,现就整改情况报告如下:

1。 关于*管理问题

存在问题:支票管理登记、领用记录不齐全、规范。

整改结果:*管理在整改中已按要求改正。

2。 现金日记账、银行日记账登记问题

3。 关联方、董高监日常出差报销用借款问题

整改措施:公司已通知要求有在公司借款的关联方、关联股东、关联自然人、董事、监事、高管立即归还所借日常未报销完款项。

整改结果:经过

四、 持续完善事项的长效机制和责任人

通过此次会计基础工作专项自查整改活动,我公司根据相关法律法规的规定结合公司自身的实际财务管理情况及时修订和完善财务会计流程体系,建立了财务会计基础工作规范化的长效机制。对公司存在的问题进行了深刻剖析和反思,并进行了认真整改,进一步提高我公司财务会计管理工作。

篇二:自查报告格式范文

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篇三:企业自查报告范文

企业自查报告范文 -报告

[]一、认真贯彻总厂*,部署*工作年初,根据重组后的实际,结合总厂纪检监察工作要点,我们研究制定了,对全年纪检监察工作进行了:一是采取多种形式,扎实开展党风廉政教育;二严肃党的,促进干部;三是加强监督力度,提高勤政平;四是加大*处理力度,坚决查办违法违纪案件;五是加强制度建设,促进源头治理工作逐步深化;六是加强,认真落实党风廉政建设责任制;七是抓好,加强队伍建设,。在此基础上,针对重组期间干部职工活跃容易出现问题的新形势,为强化各级干部的责任意识,分厂党委责成分厂纪委根据党风廉政建设责任制的要求,对班子、班子成员及各车间、处室的党风廉政建设责任目标进行了细化,分解到了部门和责任人。同时,印制了,拟定了分厂党政负责人与分厂班子成员签订的目标责任书内容14项,班子成员与分管部门签订的目标责任书内容12项,并于4月隆重召开了由各部门一把手、各支部书记、纪检监察信息员和重点业务部门的干部职工共计200多人参加的全厂*工作,会上不仅部署了年度*工作,同时也对全年的纪检监察工作进行了全面安排,并在班子成员之间、班子成员与分管部门负责人之间层层签订了党风廉政建设目标责任书。二、采取多种形式,加强党风廉政教育主要开展了以下几方面的工作:第一是加强了节前教育。节日期间是各种不正之风易发期和高发期,加强对领导干部的监督和“节日病”的治理是节日期间工作的重点。为此,双节前夕,分厂纪委专门下发文件,及时转发了*,并结合企业实际,明确提出了六点具体要求:一是各部门要组织本部门干部职工,认真精神,把上级规定和要求传达到每一名干部职工,教育和引导领导干部牢固树立廉洁意识,增强纪律观念和法制观念,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的,保持艰苦奋斗、朴素、廉洁奉公的良好风气;二是强调了各级干部要严格廉洁自律的有关规定和纪律。重申了领导干部不准收受有关和的现金、有价*券、支付凭*的规定;三是严禁党员干部以任何形式参与赌博,要求各部门负责人要切实加强对本部门干部职工的教育,对直接管辖范围内发生的党员干部参与赌博问题不制止的,要追究部门主要负责人及其他有关负责任人的责任。四是要认真转变作风,切实关心群众。领导干部要深入基层,加强同群众的密切关系。五是要倡导、的新风尚。要坚决*和反对各种封建迷信非法;六是各部门节后要组织干部认真搞好,并结合学习和执行规定的写出部门书面自查。节后一上班,24个部门都上报了负责的自查报告,未发现一例违反廉洁自律规定的事件。第二是大力开展了学习宣传贯彻和总厂活动。是当前和今后一个时期开展党风廉政建设和*工作的一个指导*文件,为使全厂党员干部全面把握纲要的基本精神和主要内容,把建立健全惩治与预防*体系的工作纳入企业发展的总体规划,为落实好奠定坚实的思想基础,

()。分厂纪委把的学习宣传教育作为的工作重点。一方面,我们购置了

纲要>单行本100本,连同总厂一并发放到中层以上干部,做到人手一册,使全厂各级干部对纲要内容熟读牢记,入脑入心。另一方面,又购置了由*宣教室录制的学习辅导光盘,集中进行了放映观摩学习。同时,为检验干部的学习效果,六月中旬,分厂纪委又组织全体中层以上干部开展了一次学习和知识测试活动,较好地调动了各级干部学习的自觉*,收到了较好的效果。测试率达95%以上,真正达到了以考促学的目的。三、严肃党的纪律,促进领导干部廉洁自律工作领导干部廉洁自律是深入开展党风廉政建设和*工作的关键。

确提出全厂上下务必要与总厂党委、厂部在思想上、*上、行动上保持高度一致,认真落实总厂党委、厂部关于企业生产、经营、管理与改革、稳定、发展的一系列方针、政策、、决定和工作部署,有令必行,有禁必止,确保政令畅通。与此同时,我们还要求各级领导干部要按照总厂的要求,认真对照检查,及时自查,要特别加强对配偶、子女和工作人员的管理,要把检查对照的过程作为的过程,从细微处入手,防微杜渐,*钟常鸣,在广大干部职工中树立起艰苦奋斗、清正廉洁、勤政为民的形象。二是继续落实领导干部不准收受有关单位和个人的现金、有价*券、支付凭*的规定。并把此项工作同治理“节日病”捆绑进行,从节前教育、节中监督、节后检查三个方面入手,重点加大了节后监督检查力度。特别是在传统节日春节过后,厂纪检监察室即印发通知,要求各部门上报节日期间落实上级精神和贯彻执行有关规定情况的自查报告。从上报的情况看,各部门都能够加强思想教育,认真贯彻执行省党组精神,针对厂纪委提出的六条要求,干部和各部门都能够严格遵守。有2个部门对业务单位赠送的慰问品进行了登记,未发现据为己有现象。四、拓宽监督渠道,认真组建纪检监察信息网络组建由广大职工参与的纪检监察信息网络,是充分发挥职工群众监督作用的有效渠道,这一制度在南阳分厂已多年,今年,我们继续实施了这一有益做法。在年初的*工作会议上,分厂党委把纪检监察信息工作也作为一项重要内容进行了全面部署。会上,对去年的活动情况进行了,对今年的工作进行了布置,明确了工作重点。同时,对去年涌现的3个信息组和21名优秀信息员进行了表彰,并对今年新产生的56名信息员予以大会聘任,重新组建了纪检监察信息网络。会后,我们还开展了年度信息收集活动,有32名信息员提供了各种信息 52条,经归纳整理为10条。这些信息为纪检监察工作提供了第一手,同时也为厂领导洞察职工的思想状况、正确进行决策提供了依据。五、强化责任意识,切实搞好责任制半年自查认真搞好党风廉政建设责任制的组织协调和督促检查是纪检监察部门的一项重要工作,也是强化领导干部责任意识的有效手段。六月初,根据年度工作安排,分厂纪委就着手组织半年党风廉政建设责任制自查工作,要求各部门要以目前正在开展的保持*员先进*教育活动为契机,根据党风廉政建设责任制规定的责任内容和部门工作实际,结合与分管厂领导签订的党风廉政建设目标责任目标书中所规定的内容,全面进行党风廉政建设责任制自查。重点自查贯彻落实总厂党委关于党风廉政建设的工作部署情况、部门和干部履行职责情况、部门和干部落实廉洁自律各项规定情况等五个方面,要求各部门要认真回顾和总结半年来的工作情况,写出负责的自查报告。截止6月底,全厂24个部门都结合工作实际进行了认真自查总结。从检查和各部门上报的看,各职能部门和干部个人都能强化责任意识,*抓工作落实,把承担的任务切实落到实处,较好履行党风廉政建设责任制的规定。同时,各部门都能结合实际详细制订了下一步抓落实的具体,促进了党风廉政建设责任制的落实。上半年,在抓好上述各项工作的同时,我们还坚持实事求是的原则,努力加强*工作,并把拓宽案源、畅通*举报渠道作为查办案件的基础*环节来抓,提倡和鼓励全厂广大干部职工通过不同渠道积极对各种违法、违纪、违规事实进行举报。但是,由于半年来没有收到有价值的案件线索,查办案件工作未立案一起。,我们要认真学习总厂办案工作,积极案源,主动出击,加强案件查办工作,努力使案件查办工作有所突破。总之,半年来,我们结合企业生产经营实际,在为企业生产经营保驾护航方面做了一些有益的探索,开展了

一些积极的工作,但在肯定成绩的同时,我们也深深感到,党风廉政建设工作还面临着许多不容忽视的问题,主要有:一是一些部门和干部对党风廉政建设不到位、定位不准,主动学习党纪条规劲头不足,存在“一手硬、一手软”的问题;二是一些工作机制制订的还不健全,工作深度和广度不尽人意;三是监督检查的力度还有待进一步加强。 [企业自查报告范文]随文赠言:[受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则

篇四:整改落实自查报告范文

一、存在的问题

1、

2、

二、整改措施

拿、卡、要"等不良行为发生。

2、加强局机关的制度建设,提高办事效率,紧紧抓住企业和单位关注和反映强烈的实际问题,规范办事程序,改进工作作风,以文明机关的良好形象发挥模范作用。此项整改要求在11月初完成,由周杨同志负责,办公室具体落实。

3、开展了法制讲座、案卷评查活动,对*品稽查人员进行业务技能培训。要对执法办案情况进行一次专项检查,对存在问题进行督导整改。

4、加强与报刊、电视台等媒体的联系,广泛宣传食品*品监管部门职责,及时报道食品*品监管工作新动态、新举措、新成效;要强化食品*品安全日常监管,深入开展 食品*品安全专项整治,严厉打击食品*品违法犯罪活动。

5、要组织开展食品*品安全和识别真假*品(保健品)知识咨询服务活动;为进一步强化*品和非*品标识管

理,于10月21至22日对全县*品零售企业开展了*品、保健品分区(分柜)管理及分类陈列摆放专项检查;要在容城、朱河、新沟等乡镇开展。

6、要根据*械从业人员的不同岗位,分类分期进行餐饮服务、*械法律法规和食品*械*知识的计划安排培训。

篇五:统计工作自查报告范文

统计工作自查报告范文

一、通过对我镇镇、村两级xx年1月至xx年6月的统计表和各项调查工作进行自查,我镇在统计工作中没有发生下列违法行为:

1、没有虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料的行为;

2、没有拒报、屡次迟报统计资料的行为;

3、没有未经批准,擅自制印统计调查表的行为;

4、没有单位领导干扰统计数据,从而造成统计数据失真的行为;

5、没有利用统计调查损害社会公共利益或者进行欺诈活动的行为;

二、我镇在抓好统计基础工作中做了以下几个方面的工作:

1、建立了镇统计站、统计站由党政办公室、统计办公室、计生办公室、经管办公室组成。

三、存在问题

1、少数兼职统计人员业务素质较差还不适应新时期统计工作的要求;

针对上述情况,经*及执法领导组研究决定,制定以下纠改措施:

1、每月统计站对村级统计员进行一至二次业务培训,不断提高村级统计人员的业务素质和业务水平;

2、进一步做好村级统计员的思想工作,尽量稳定统计人员队伍;

3、建议上级统计执法部门对相关企业加大执法力度;

4、统一思想,提高对统计工作的认识,完善统计工作制度,强化责任感,严禁统计资料遗失,杜绝数出多门。确保统计数据及时、准确、统一、完善。

篇六:个人工作自查报告范文

个人工作自查报告范文

一、对执行力的理解

所谓执行力,也就是实现既定目标的手段和能力,是对目标执著跟进的态度和精神。执行力主要是调查研究的能力、系统规划的能力、沟通协调的能力、突破难题的能力、把握细节的能力等。在开滦传统管理模式下,我们养成的大而化之,浮而不实的作风,以及事业心、责任感弱化,干部心浮气躁,静不下心,沉不下身。这些与科学化、精细化管理很不适应。

二、个人在前一阶段工作中存在的问题

通过系统回顾和认真总结,在工作落实、制度落实和责任落实上存在以下不足:

2、在制度的落实上不出问题就行的现象。

3、在责任落实方面存在应付、自己分管工作不出问题就行思想。一是在责任落实上存在[这个"问题我说过、[这个事情应该不是我负责"等推诿思想;二是缺乏大局意识,不能在考虑分管工作的同时更好的考虑到全区的工作。

三、改进措施

一是加强学习丰富自身素质、改善自身思维模式。[思维方式只有通过学习才能获得",学习使人清心明目,使人思维敏捷,使人思路清晰,使人方向明确,学习是工作的最高境界,学习是提高能力的基本途径和手段;坚持理论联系实际,如果不联系工作实际和思想实际,理论也是空洞的,灰*的,当理论与实际相结合就会产生火花,就赋于理论极强的生命力和巨大的指导作用;改进学习方法,增强学习力。

二是加强实践锻炼。

造客观世界与改造主观世界有机统一起来,在实践中不断运用已掌握的知识,又不断获得新的知识,提高对社会的认识水平和各种能力。二要运用解放思想,实事求是,开拓创新。解放思想实事求是是马克思主义、*思想、*理论活的灵魂。

三是在总结中提高。今后在学习和工作中认真总结自己的工作和思想,通过调查研究,思考提炼出实践中的大量真知灼见。一要以调查研究为基础,要通过调研取得大量的第一手资料,要开门调研,不能闭门造车,不能将工作和思想上的总结与写文章划等号。

篇七:工作总结开头结尾范文

2013年个人工作总结结尾正文开始 -

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总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造*的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。 总之,在过去的一年里,在厂党政领导以及各部门的大力支持下,经过全体人员共同努力,基本上按计划完成了工作任务。尽管取得了一些成绩,但我们深知,办公室工作没有止境,如何更好地树立窗口形象,更好地发挥协调与服务职能,更好地开拓创新和持续发展,仍然是我们今后在工作中需要不断思考的问题。

教育需要无私奉献,管理需要不断创新。

在接下来的学期,工作中必然免不了有些挫折和缺陷,但我会尽力做好每一件事情,不断完善自己。

在这一年的工作中,我以一名党员和教师的双重标准严格要求自己,得到了学校领导,教师们及学生们的好评。但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,还需今后努力改正。

2013年个人工作总结开头正文开始 -

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一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

我是六月份来到学院工作,担任学院行政秘书,协助办公室主任做好工作。

在这一年,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便

(2)做好了各类信件的收发工作,2012年底协助好办公室主任顺利地完成了2013年报刊杂志的收订工作。为了不耽误学院、大家的工作,不怕*苦每天按时取信取报,把公函,便函及时分发到部门及个人。(3)协助好办公室主任做好学院的财务工作。财务工作是学院的一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并认真登记,年底以前完成了学院2004年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。学院的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。(4)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行学院公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

一年来,在经理的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,较好的履行行李员职责,圆满完成工作任务,得到宾客和同事们的好评和领导的肯定。总结起来收获很多。

8、切实履行职责,认真完成上级交办的其它工作

虽然有一定成绩,但是还有许多差距,应该向更高的标准看齐,努力做好本职工作。

一、 经营方面:

会议接待方面问题:酒店只有两个会议室,四楼多功能厅名为[多功能会议厅"但实质上并不能够满足许多商务会议、培训会议客人的需求。

酒水方面问题:个别酒水相对深圳同档次酒店费用偏高,还没有完全抓住客人的消费心理和嗜好进行采购酒水并配入客房。

二、服务、卫生质量方面:

卫生质量是客房的生命线,部门的任何一个环节都不可以出现办点马虎,客房一如既往的坚持[员工自查、部长检查、经理抽查"的宗旨,在酒店领导的不断指导下,得到了不断的提高。

三、配套设施设备方面:

为了提高客房的出租率,酒店在零四年年尾时下达了零五年的相关工作安排,其中有一项是将零五年作为客房设施设备完善年,在这一年里酒店及部门围绕此项工作重点加大了对宾客意见的收集,并且加强了与同行

四、培训方面:

五、物料管理与成本控制方面:

六、人员方面:

七、工程方面:

针对目前客房存在的问题,现拟定以下工作计划:

五、加强和工程部定期协调,将目前客房存在的工程问题[粉刷项目、兆凯公司方面的

维修项目、木板发霉腐

八、继续征求宾客意见、员工意见、同行建议,提出合理方案,报酒店领导审批,完善客房产品。

十三、制定周期*、计划*物品采购制度,杜绝物品管理中的浪费和积压现象,确保采购物品的质量。

2014年任重而道远,机遇与困难并存,目标与现实之差距,都要我们去面对,去迎接挑战。

篇八:关于网站自查整改情况的报告

关于网站自查整改情况的报告

根据(*?2015?15号)文件及县委、县*的要求,县商务局高度重视,积极准备,希望以此次普查为契机,提高局门户网站信息发布、互动交流、便民服务水平,全面提升网站的权威*和影响力。 现将自查整改情况汇报如: 一是加强组织领导,健全工作制度。成立由分管办公室的副职任组长,办公室主任为副组长,选调两名懂计算机的工作人员为成员的专项工作组。按照[谁主管谁负责、谁运行谁负责"的要求明确分工、健全责任制;二是摸清底子,加强衔接。对网站基本运行情况进行逐个自查,看栏目是否存在[僵尸"和[睡眠"现象,数据信息是否有缺失和失真现象。通过对领导讲话、办事指南、重要专题、当地概况、招商动态、统计数据、招商信息、企业信息、产品信息、农商展台、农产供应、图片新闻等12个栏目的地毯式自查,发现农商展台、产品信息、领导讲话、当地概况、企业信息等栏目长期没更新。由于该网站只属省商务厅的一子网站,没有在后台更新的权限,但为了确保网站整改到位,局机关多次向市商务局信息中心和省商务厅信息中心汇报,争取到了上级的大力支持。

对商务动态、重要专题、统计数据等多个栏目进行了更新。截止目前,我们信息公开无一差错,无空白栏目、无未更新栏目、无单项否决,按要求完成各阶段任务。 在今后的工作中,我们要继续积极贯彻落实上级有关文件精神,进一步做好*网站建设工作。一方面详细了解和借鉴工作开展好、内容规范的其他单位网站建设经验,尽快完善我局网站建设。其次是进一步完善制度,丰富内容。严格按照和的要求开展工作,逐步增强依法公开,主动公开意识,不断丰富政务信息公开内容,完善信息公开目录,创新公开形式,力求使公开的信息更贴近公众、方便群众。再次是进一步规范管理,加强检查。

篇九:财务自查报告怎么写

财务自查报告怎么写

一、 整改活动开展情况

公司根据贵局下发的[xx]109 号

基础工作专项活动的通知>(以下简称)要求,以及、中对相关具体问题的描述,我司xx 年11 月20 日前开展了第一阶段的自查工作,认真分析了自查中发现的问题,确定了具体整改期限,明确整改责任人。对深圳*监局走访过程中提出的问题,我们已严格按照要求整改。在对相关问题整改中我们咨询了公司外聘会计师事务所的意见、建议。

二、 自查发现的问题及整改情况

根据的目标和要求,各公司的财务会计基础工作应达到以下要求:

(二)各公司应当根据相关法律法规的规定,建立健全符合公司

自身经营特点的财务管理和会计核算制度体系并不断予以完善,明确制度的制定和修订流程以及应当履行的决策程序。

各公司应当建立财务会计相关负责人管理制度,对财务负责人和会计机构负责人的任职条件、职责、权限、考核等做出规定。

根据上述通知要求(一),我们在自查中依托财务管理组织架构,明确了各岗位职责、优化了工作流程,根据各岗位业务变化,及时进行了修订更新;对集团内各公司会计人员基本情况进行统计,了解会计人员是否具备从业资格;在xx 年12 月份公司组织安排了[财务部门xx 年度教育训练计划"。 根据上述通知要求(二),自查中公司根据 、、、、、、等相关法律法规及公司章程的规定,具体制定了公司内部相关制度、具体业务实施细则,如:等。

务均按照集团模式统一进行。这种模式有利于集团的集中管控,并能够*部署预算与报销的 it 系统,利于进行日常维护和风险的管理。合同管理模块,主要为设备、工程、维修、租赁等大型资产合同从签订到付款等全部流程都在erp 系统中管理,固定资产请购单采用系统打印代替手工单据,极大方便了公司资产合同的管理。

根据上述通知要求(四),自查中公司进一步强调凭*填制规范要求,摘要简明清晰、科目使用规范、合理。会计档案及时归档、保管,制定了,并已遵照执行。 针对在自查中发现问题及具体整改情况如下:

1。 财务人员和机构设置基本情况

2。 会计核算基础工作规范*情况

3。 资金管理和控制情况

存在问题:

整改措施:

(1)。明确出纳岗位工作职责,加强出纳工作管理,更换由其他会计人员从银行索取银行

对帐单,做到相互牵制,明确责任;

整改结果:

4、企业财务管理制度建设和执行情况

整改措施:公司依据企业会计制度,企业会计准则,企业内部控制基本规范等相关法律法规,结合公司业务特点,完善相关财务管理制度,并将已经实际执行的制度书面固化。根据公司业务发展变化,及时修订更新相关制度。 整改结果:现已补充部分制度:如、等。

5、母公司对子公司财务管理和控制情况

整改措施:发布公司相关审计、财务检查工作规范制度,后续对子公司检查结果形成书面报告材料。对子公司财务人员的录用、晋升、调动均通过母公司集团财务中心审核,报母公司总经理批准后执行。子公司经营支出须经母公司进行审批。由子公司填写申请审批后转深圳财务中心进行审批,最后经董事长批准。

整改结果:公司制定发布 ,对子公司专项检查结果出具了书面的内部审计、检查报告材料。

三、*监局走访提出问题及整改情况

深圳*监局于xx 年12 月份对我公司现场走访检查了有关财务制度、资金管理、财务核算、内部控制、信息系统等相关方面问题,针对*监局提出的问题,我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果,现就整改情况报告如下:

1。 关于*管理问题

存在问题:支票管理登记、领用记录不齐全、规范。

整改结果:*管理在整改中已按要求改正。

2。 现金日记账、银行日记账登记问题

3。 关联方、董高监日常出差报销用借款问题

整改措施:公司已通知要求有在公司借款的关联方、关联股东、关联自然人、董事、监事、高管立即归还所借日常未报销完款项。

四、 持续完善事项的长效机制和责任人

通过此次会计基础工作专项自查整改活动,我公司根据相关法律法规的规定结合公司自身的实际财务管理情况及时修订和完善财务会计流程体系,建立了财务会计基础工作规范化的长效机制。对公司存在的问题进行了深刻剖析和反思,并进行了认真整改,进一步提高我公司财务会计管理工作。

篇十:关于实施综合计算工时的自检自查报告

关于实施综合计算工时的自检自查报告

人力资源和社会保障局:

我公司是一家集普洱茶种植、加工、销售为一体的*企业,2011年以来,我公司实施综合计算工时工作制,得到了很好的效果,也受到了公司职工的普遍接受和认可,现将相关情况汇报如下:

切实按照综合计算工时工作制安排员工工作时间,得到广大员工的普遍认可。我公司自实施综合计算工时工作制以来,严格按照综合计算工时工作制要求安排员工工作时间,对于我公司实施综合计算工时工作制的三类人员:生产人员、销售人员、管理人员按照其工作特点灵活安排工作时间。对于生产人员,实行轮班工作制,确保员工得到充分休息;对于销售人员,由于其经常需要外出出差,则不再规定其固定的工作时间,在完成销售任务的前提下,员工可以灵活安排自身工作时间;而对于管理人员,则在不超出法定要求的工作时间的前提下根据生产情况合理调整工作时间。

严格按照要求完善员工各类人事手续。我公司对于所有公司员工依法签订劳动合同,对员工的各项权利履行告知义务,使之充分了解签订劳动合同的重要*,实现对员工真正的负责。

依法对实施综合计算工时工作制员工发放*。我公司对生产*作人员实施计件支付*制度,激发了员工的工作热情,使其能够在有限的工作时间内创造更大的效益。

由于综合计算工时制度更符合我公司目前的生产运营情况,在2012年度,我公司将继续申请实行此种工时制度,公司将在综合计算工时工作制实施的过程中更充分吸纳员工意见,并不断对公司的工时制度加以完善。与此同时,我公司也将在人力资源及社保相关部门的严格监督下,严守各项用工法定要求,使企业向着更规范、更合理的方向迈进。

篇十一:回头看个人自查报告范文精选

回头看个人自查报告范文精选2014 年群众路线教育活动进入学习教育回头看阶段, 主 要是认真查摆问题,开展批评和自我批评。现将[回头看" 阶段的自查情况汇报如下: 在回头看阶段,我认真学习了**在党的群众 路线教育实践活动工作会议上的讲话、**在全国 组织工作会议和宣传工作会议上的讲话以及在指导河北省 委常委领导班子教育实践活动时的讲话。学习了省委书记 的文章,学习了集团公司 第八督导组组长的讲话以及省公司总经理在全省邮政群众 路线教育实践活动动员大会上的讲话。认真学习了*规定 的[三本书",即、、和集团公司统一下发的和(一书一片)。按照要求参加集中学习的时间多于三 天。

面自身在工作上、学习上存在的问题。开展群众路线教育活 动的关键就是旗帜鲜明地反对[*",即反对形式主义、 官僚主义、享乐主义、奢靡之风。开展好教育实践活动,就 是要着力增强思想自觉和行动自觉,提高自身贯彻执行党的 群众路线的自觉*和坚定*, 做到以 [知" 促 [行" 、 以 [行" 促[知"、知行合一;着力贯彻和体现整风精神,把批评和 自我批评摆在重要位置,把开门搞活动作为重要方法,把严 格执行纪律作为重要措施;着力解决突出问题,坚持标本兼 治,既认真解决[*"方面的问题,又注重通过强化理想 信念、规范工作程序、完善体制机制抑制不正之风;着力保 *活动健康发展,切实做到不虛、不空、不偏。开展群众路 线教育实践活动,就是要让群众看到自己敢于正视并解决问 题的决心,看到自己拜群众为师、向群众求教的襟怀,看到 自己以身作则、发挥示范带头作用的行动。同时,要激发广 大群众关心党的形象、关心党的事业、关心领导干部健康成 长的责任感,引导群众履行监督责任,多提意见建议,真心 帮助领导干部改进提高。

*理论学习不够深入,*理论修养需要继续提高。 党的理论博大精深,需要认真学学习,

并结合实际运用和理 解。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面*,缺乏 对理论的系统研究和深刻理解,这是*理论不深入的具体 表现。 理论与实践隔离, 忽视了理论与实践的辨*唯物关系, 对*理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话, 缺乏系统*、经常*的深入学习,不能准确地用马列主义的 立场和观点分析问题,缺乏灵活使用*理论认识问题、 解决问题的能力。学用结合的关系没有处理好,忽视了理论 对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对 待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地 与实际工作紧密结合起来。坚持学习还不够自觉,特别是当 工作与学习发生矛盾时,往往认为学习可以往后推一推,而 且学习的系统*不强,学习效果不佳。另外学习制度坚持的 不好。客观上强调工作忙、压力大和事务*工作较多,缺乏 持之以恒自觉学习*理论的精神。 思想作风和工作作风方面,存在安于现状的思想、改革 进取意识不强,精神状态还不能很好的适应形势的要求,工 作虽有热情但遇到困难有时会产生畏难情绪,攻坚克难精神 需要提高。下基层调研不够细致,存在蜻蜓点水,走马观花 的现象。

成支部布置的各项任务,不善于使用批评与自我批评的武 器,去认识自己的缺点和不足。 缺乏群众工作经验,宗旨观念有所淡化。对党的群众路 线认识理解不深不透,对坚持改造自己的世界观、人生观和 价值观的重要*的认识需要进一步提高,全心全意为*服 务的公仆意识需要不断加强。在工作上群众观念相对淡薄, 对群众的首创精神认识不深。群众意识不强,为*服务的 宗旨不够牢固。下基层调研不够深入,只注重了解自己想要 了解的问题,未能做到[从群众中来,到群众中去",没有 真正和群众打成一片。在工作上对基层情况的了解主要靠听 汇报和抽查,与员工谈心交流较少,不能及时全面直接地听 取基层群众意见。 今后改进措施与努力方向 一是要进一步加强理论学习,增强理论功底。认真学习 马列主义、*思想、*理论,认真学习党的*届 三中全会的精神,用党理论和纲领提高自己的*敏锐*和 *鉴别力,树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提 高自身运用群众路线解决实际问题的能力。

己的工作作风、学习作风。要在理论联系实际、指导实践上 下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统 一。要把维护*的利益放在首位,牢固树立全心全意为人 民服务的思想,树立为党为*无私奉献的精神,把个人的 追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、*的利益第 一;要保持思想道德的纯洁*,正确对待权力、金钱、名利, 在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受; 在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想 群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,认真践行群众 路线;破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从*、 全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投 入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。 三是要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。

廉洁,自觉与各种*现象作斗争,带头树立高度的责任感 和敬业精神,尽心尽力做好工作。 四是要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思 想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现 学习方式、工作理念、工作的创新,最终达到工作成效的不 断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案, 拿出新举措,开创工作新局面。带头贯彻和落实上级党政各 项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项 工作。 我将在群众路线教育实践活动中,认真学习党的理论, 按照*的要求,牢固树立全心全意为*服务宗旨,坚决 反对[*"。

公文报告写作 篇11

导语:2008年,根据党组的要求,我继续留在办事处机关秘书岗位上进行短期轮岗锻炼。一年来,我时刻不忘到机关学习锻炼的目的,努力在工作实践中加强学习锻炼,做到时时虚心,处处留心,事事用心,从多方面、多角度提高自己的政治、思想、道德素养和适应秘书工作所需的知识、业务、能力及作风等方面的素养。在办事处领导的关心爱护和办公室全体人员的帮助支持下,我认真履行自己的岗位职责,较好的完成了各项工作任务。按照党组关于个

2008年,根据党组的要求,我连续留在办事处构造秘书岗亭长进行短时间轮岗熬炼。一年来,我时候不忘到构造进修熬炼的目标,竭力在工作实践中加强进修熬炼,做到不时谦和,到处留心,事事用心,从多方面、多角度进步本身的政治、思维、操行素养和适应秘书工作所需的知识、交易、本领及风格等方面的素养。在办事处带领的关心倾慕和办公室全部人员的救助赞成下,我当真践诺本身的岗亭职责,较好的结束了各项工作任务。根据党组关于个人年末工作总结要“述学、述职、述廉”的要求,现将一年来的进修、工作环境总结以下:

1、进修环境 

办公室工作触及面广,必要多方面的知识和本领才华适应和胜任工作,如果不注意加强进修和连续更新知识,就没法很好的结束工作任务。为适应工作的必要,我自发挤时候向册本进修、向带领和大众进修、向工作实际进修,在实践当中连续进修、总结、积聚和进步。

(一)加强政治表面进修,进步政治思维素养。作为一名共产党员和秘书工作人员,我自动参加党支部构造的各种活动,并富裕利用业余时候,进修政治表面、党和国度的目标政策,连续进步表面程度,加强政治涵养。经过议定草拟党员的表面进修关照和党建工作的有关文件,进一步加深了我对党的思维政治表面、目标政策的明白。经过议定进修党的政治表面,使本身进步了对党的认识,更加刚强了抱负决议信念。 

二是进修交易知识,进步交易本领和工作程度。为进步本身的交易本领和工作程度,我利用工余时候和节假日,细致涉猎《秘书》、《公牍文种与写作技法》、《当代构造利用文写作概论》、《经典公牍赏析》、《如许的秘书最受欢迎》、《动静写作教程》等与交易工作有关的杂志和册本,竭力进步本身的文秘工作程度。同时,我还经过议定《国度局专网》、《物质储蓄探讨》杂志等载体,明白储蓄工作动态,进修储蓄物质办理知识,加强本身的实际工作本领。本年,根据办事处的安排,我还参加了国度局构造的培训师、通信员培训班,经过议定培训,增加了见地,开辟了视野。别的,我还特别注意向带领和身边交易本领强的同志进修,细致进修他人长处,改革本身的不敷,并谦和向带领、同事请教,连续地使本身在工作中有所进步。因为大部分时候都是在带领身边工作,我觉得不管从思维表面到工作方法,从办理艺术到办事技巧,还是从宏观谋划到微观应付,均耳濡目染,感同身受,获得了很多真经。

三是积聚知识,充裕人生经验。为使本身在写文章、办事变时更有底气,在想题目、拿主张时更有见解,在平常工作中,我还会读一些办理类和文学类的册本,以博采众长,增加本身的知识积聚。办理类册本,本年我紧张涉猎了《全国是平的》、《要结果不要原因》、《关键在于落实》、《竞争四力》、《杰克韦尔奇自传》、《赢在履行》、《进级才华糊口生涯》、《质量办理系统运行和改革》、《卓有结果的办理者》等。文学类的书,本年我紧张看了《邓**自述》、《在路上》、《我们这个期间肝肠寸断的心情》、《全国上最疼我的谁大家去了》、《余光中传》、《快乐之路》、《论语入门》、《小时候》等。 

2、履职环境 

(一)当真办文。2008年,中断 11月20日,办事处共发文202份(党组12份,行政190份);共收文1110份(此中国度局366份,省级构造、杭州市521,基层单位223份)。在办文方面上,我根据《国度行政构造公牍处理方法》和《浙江物质储蓄系统公牍处理履行细则(试行)》,严厉履行公牍模样、行文法则和公牍办理的各项法则,包管公牍典范运转,确保构造政令纯熟。在文件草拟方面,我当真谛解发辞意图,用心揣摩,边写边改,精推细敲,竭力提高文稿质量,尽力使每篇文章都成为“安产儿”,为带领核阅、批改文件节减时候和精神。对其他部分草拟的文件,我根据公牍考核的有关法则,经心尽责地进行核稿,对公牍质量周全把关,防备同等格的公牍产生,包管公牍的严明性、势力巨子性,保护构造形象;对有些专业知识把握不按时,能够谦和地向有关同志请教,竭力提高文件质量。在来文处理上,扫数的来文,包括上级构造、处所有关部分以及国度局专网上公告的各方面文件、函电,我能够做到对每一份文件都进行挂号,并及时送办公室主任拟办,及时送办事处带领批示、送部分阅办,及时督办催办,根本做到了及时、精确、典范,异国产生迷失、耽搁等现象。经过议定近一年的进修和熬炼,本身在笔墨工夫上获得了必定的进步。 

(二)细致办会。中断 11月20日,由我当真构造、记录的集会有86次(此中办公例会12次;主任办公会、各种专题会、全部工作人员集会等74次)。一年来,不管大会小会,我都会自动根据带领的要求,印发集会关照,安排集会日程,落实会场安排,草拟带领讲话稿,筹办集会材料,做好会场办事,摆布好工作的各个方面和关键,包管了工作的顺利进行。本年,系统工作集会、各季度工作钻研会、党建暨储蓄文化工 作钻研会等各种全系统性的集会都开得特别告成。同时,我还能够根据秘书岗亭职责的要求,当真做好集会记录,根据要求拟写集会记要。在集会记录方面,能够坚定严守规律,做到不该问的不问,不该说的不说。别的,本年我还利用本身在办会方面的工作经验,自动帮忙人保处、办事中间做好了国度局在我办培训基地进行的成品油信息培训班、纪检交易培训班的各项办事工作。 

(三)细致做好信息办事。2008年,中断11月20日,办事处共在国度局专网上刊载286篇信息(含刊载的文件),在各省局、办事处中列第6位;国度局在流派网站采取我办信息共46条;编写了12期《工作动态》和12期《每个月工作批示》。在政务信息工作上,我根据办事处带领发起的“报导及时、确保质量”的要求,紧紧环绕浙江物质储蓄系统的中间工作和目标任务,办事大局,坚定正面宣扬为主,当真做好政务信息的撰写、编纂、考核、公告工作,阐扬通信信息报导急剧及时、精确的优势,使国度局能够经过议定专网及时把握我办的紧张工作环境。我还根据差别期间各基层单位的工作重点,跟踪明白基层单位工作动态,及时约稿、催稿,教导基层处通信员做好通信信息工作;根据《x办事处信息通信工作考核评比暂行方法》的要求,当真做好各单位信息报送环境的统计和考核评比工作,鼓励基层单位多写信息、写好信息。为进一步加强信息通信工作,我自动草拟了《关于进一步典范政务信息报送工作的关照》,联合了政务信息的模样,使信息通信工作渐渐走向了典范化。别的,我还及时记录办事处带领的工作批示,自动明白各基层单位和构造到处室的工作环境,把握全系统的工作动态,当真编好每个月一期的《每个月工作批示》和《工作动态》。

(四)结壮办事。作为机密秘书,我能够根据轨制要求,及时收发机密文件,根据轨制要求做好机密文件的传阅、保管工作,确保机密文件的安定。根据国度局关于专网办理的规章轨制,做好办事处机房的卫生以及收集配置的平常办理,保存收集纯熟。互助技巧人员做好办事处构造局域网网页的计划、编纂工作,及时加载有关内容,富裕阐扬局域网在信息共享方面的效用。在印章办理方面,严厉履行办事处印章办理轨制,做到有承诺、有记录。 

3、存在的不敷和竭力方向 

俗语说,尺有所短,寸有长处;知已知彼,百战百胜。回顾*年的工作,在带领和同志们的关心、救助下,我感触本身的进步是比较明显的。同时,我也深深地感触,本身所做的工作与带领的要求比拟,与进步同志比拟,另有比较大的差距,在工作中还存在着很多不敷,紧张表如今:一是表面进修钻研不敷。对一些报纸刊物和文件的进修搁浅在读题目上,浮光掠影,轻描淡写,贫乏深切探讨。在进修上偶然有适用主义思维,必要相干知识或信息才会去深切钻研,造成进修不系统、不周全,对一些知识的把握仅仅搁浅在记忆中,异国很好的酝酿消化,进修对促成工作和立异思路的教导效用不强。二是在平常进修、工作中的积聚与思虑不敷。异国很好的沉下心来,查看、概括、思虑和探讨一些办公室工作的现象,用心去探讨物质储蓄系统办公工作的规律性的东西,做一些办公工作方面的经验总结文章。三是笔墨表述本领另有待进步。公牍的撰拟方面,文笔还不敷结壮、质朴天然,还不能做到简洁精当。文件把关不敷严谨、细致,异国做到精益求精,有少部分文件还会存在笔墨上的过错。针对以上存在的不敷,在今后的工作中,我必定当真总结经验,戒骄戒躁,竭力实践,克服不敷,竭力把工作做得更好。

12月,我在办事处构造秘书岗亭上的轮岗熬炼就要结束了。短短一年半时候的熬炼,承蒙办事处各位带领、各位同事关心入微的关心和教导,我既成果了特别宝贵的工作经验,又成果了一段健忘的人生经历。我从心底感谢办事处带领给了我这个进修熬炼的机遇,也凡是为本身能到办事处构造进修熬炼而庆幸……这段经历定会让我受用毕生。回想走过的日日夜夜,我感触很富裕,在构造,也只有在构造,我才华学到基层里学不到的很多知识。是以,我感触收获颇丰,不枉此行。

公文报告写作 篇12

2017国家公务员考试申论公文调研报告写作指导

在公务员考试申论科目中,贯彻执行题出现的概率很高。因此,若想决胜申论考试,贯彻执行能力的培养尤为重要。贯彻执行题的考察分为两种查考方式:其一,常见党政机关工作写作;其二,各类实用性应用文写作。下面就“调研报告”这一常考的党政机关公文写作作出详细剖析。

一、调研报告文种介绍

调研报关指的是针对对某一情况、某一事件,经过在实践中,对其客观实际情况的了解和调查,将调查了解到的全部情况和材料进行分析和研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来。

二、调研报告基本行文逻辑思路

调研报告=发文事由+阐述调查结果(成绩/问题/成绩+问题)+对策建议+结束语

1.发文事由:写调研报告原因或背景,有可能是政策背景,也有可能是问题现状。

2.阐述调研结果:将调查的情况予以归纳整合,调查结果有可能是积极成绩,也有可能是消极问题,也有可能既包含成绩,也存在问题。

3.对策建议:根据以往的工作情况,提出有针对性的解决问题的对策建议。

三、调研报告易错点分析

1、在撰写调研报告时,容易遗忘的是最后一个论述对策的部分。请谨记总结报告/汇报材料撰写的目的是通过调查以往的现状,为今后工作的顺利开展提出有针对性的意见与建议,并非单纯地报告以往工作的基本情况,因此,切勿遗忘对策建议的书写。

2、阐述调查结果时,容易遗漏相关要点。切记以往情况的整理,无论是成绩还是问题,只要给定资料中有涉及到的,一定需要提炼清晰,做到要点齐全。

四、调研报告范文示例及解析

企业职工工资收入分配状况调查报告(标题)

为了准确把握我省企业职工工资收入分配的总体状况,弄清存在的问题和症结,推动建立科学的工资调控机制和企业内部正常的工资增长机制,维护职工收入分配权益,省总工会于2005年7-9月份,对近三年多来我省城市企业职工工资收入分配情况进行了调查。(发文事由--政策背景分析)

基本情况:从全省来看,经过多年努力,以“市场机制调节,企业自主分配,职工民主参与,政府监控指导”为主要内容的新型企业工资分配和调控体系已经初步形成。

虽然这种新机制还相当不完善,但从企业职工工资收入分配决定机制状况、企业现行分配模式及特点、政府对企业收入分配宏观调控情况来看,企业职工工资收入分配机制建设,正朝着适应市场经济的积极的方面迈进,主流是好的。(阐述调查结果--成绩)

存在问题:调查表明,我省企业职工工资收入分配制度改革还处于探索过程和初始阶段,尚未完全步入依法运行和科学操作的正轨。因此,职工工资收入分配权益受到侵害的问题仍比较突出。

1、相当数量的一线职工收入偏低,工资增长缓慢。

2、地区间、行业间、企业间职工工资收入差距大。

3、企业内部收入分配存在诸多不合理现象。

4、拖欠职工工资问题比较普遍。

5、保险费缴纳很不到位。(阐述调查结果--问题)

针对以上问题,提出以下建议:1,加强对企业职工工资收入分配问题的研究和宣传。

2、加快工资立法和执法监督。

3、加强政府统筹协调和对企业工资分配的政策调控。

4、全面推行工资集体协商,完善企业工资决定机制。

5、加强对企业经营者年薪制的管理。(提出意见建议)

通过以上示范能够把握调研报告的行文规则,遇到此类题型时写出符合规范的高分调研报告。

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公文写作申论十二篇


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公文写作申论 篇1

根据近几年的公务员考试考情,申论考试对于贯彻执行能力的考察越来越灵活。所以除去那些比较灵活的应用文之外,大家先要知道常规应用文、公文都是哪些。比如倡议书、宣传稿、讲话稿、建议、一封信等等,这些公文、应用文也常常是在机关单位、或者日常生活中大家耳熟能详的一些文种。

这些常规文种,虽然在题干中有着不同的作答要求,但是所有的公文与应用文都是万变不离其宗。它的正文部分总体来说都分为三个部分,它们分别是:发文事由、发文事项、结束语。接下来,小编为大家整理了一些公文写作放法,希望可以帮助大家。

(一)发文事由

发文事由是指书写公文或者应用文的目的、背景、根据。一般来说发文事由可以写成两种情况。一种为上级精神,一种为现状分析。例如:题干要求我们写一篇《关于推进养老工作的建议》,若在材料中出现了政策文件,上级精神要求推进养老工作,这时我们的发文事由就可以把该政策文件摘抄出来;若材料中没有上级精神,而是在叙述现状,例如:题干要求我们写一篇《节水宣传材料》,在材料中描述的都是我国水资源遭到大肆污染、严重浪费等现状,这时我们便可以归纳概括材料中关于水资源的现状作为这篇公文的发文事由。而且要将这些上级精神或者现状连接起来,可以用根据式开头或者目的式开头来书写。根据式开头是指用“经”、“根据”、或者“依据”等词语连接;目的式开头是用“为”或者“为了”词语连接。当然,上级精神与现状分析可以同时存在,这还要视材料而定。

(二)发文事项

发文事项的书写主要根据文种来断定。若是一篇倡议书,其发文事项便是倡议的事项,也就是对策措施。例如:写一篇《关于文明出游的倡议书》,这时候发文事项便是向游客发出的文明倡议,也是提对策,如:爱护文物,杜绝乱刻乱画。等等;若是一篇整改通知书,其发文事项是整改事项,例如让某些“高污染、高耗能”企业进行整改,这时事项中就要写让企业如何整顿、改进;若是一份会议通知其发文事项便是通知事项,即会议的时间、地点、内容、与会人员及注意事项等。

(三)结束语

一般来说,公文、应用文可以不另作结尾,直接结束即可。但有一些文种比较特殊,需要结束语。例如:倡议书,其结束语便是发出希望号召;还有通知,其结束语通常为“特此通知”;函,若是邀请函,便是“敬请您的光临”,若是复函,结束语便是“特此函复”,若是询问函,结束语是“特此函询”。

公文写作申论 篇2

汇报材料

通过最新山西公务员考试资讯、大纲可以了解到,公务员考试申论是测查从事机关工作应具备的基本能力的科目,山西中公教育整理了山西省考资料大全供考生备考学习。

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*公务员考试申论中的贯彻执行类题目历来是广大考生成公路上的拦路虎,因为贯彻执行类题类目庞杂,涵盖范围广,体裁不限,导致考生复习难度加大。在此,中公教育专家为各位考生整理了一些常见文种给出示范,供考生积累和参考,本文为汇报材料。

关于 区安全生产工作的汇报材料

首先对省政府安全生产督查组到我区检查指导工作表示热烈的欢迎,下面,我简要汇报一下区的安全生产情况。

区是市的中心城区,辖区总面积 62 平方公里,管辖 9 个街道、32 个社区、19 个行政村,总人口近 29.3 万人。区是市的商贸中心,也是全市的政治、经济、文化中心。截止目前,全区安全生产工作形势持续稳定,未发生重伤以上安全事故,连续五年被市政府评为安全生产先进单位。具体做了以下几项工作:

一、领导重视,健全组织机构,完善网络体系。一是区委、区政府将安全生产任务栏入重要议事日程; 二是建立县级干部负责联系安全生产工作制度, 严格部门安全职责,形成合力;三是强化安全目标管理,责任体系进一步健全完善;四是完善监管队伍,实行网络化管理。

二、落实责任,加强监管,杜绝安全隐患。一是加大安全生产监督检查力度;二是加强重点行业和领域的监管;三是积极创新监管工作机制;四是强化监管手段;五是领导带头,强化监督检查。

三、加大整改力度,严格责任追究。一是我区采取条块结合、拉网式排查的办法;二是实行了严格的安全生产责任追究制。

四、积极创建安全社区,强化安全教育工作。一是明确创建目标;二是完善统一制度;三是强化宣传教育。

五、强化宣传教育,提高防范意识。组织开展了安全进社区 青年安全志愿者法律法规咨询 安全知识讲座等形式多样、内容丰富的安全宣传教育活动。

持了持续稳定,按照目标要求取到了良好的效果:一是责任意识得到了进一步强化;二是企业安全生产主体责任进一步落实;三是全民安全素质有了新的提高。

今年来,我区安全生产工作在省、市的正确领导下,在社会各界的大力支持下,取得了一定的成绩,但是,我们清醒地认识到目前面临的安全生产形势仍然十分严峻, 工作中还存在着一些薄弱环节和不足之处,如一些企业对安全生产投入不足,安全生产执法环境有待改善等等,这些问题都需要我们进一步改进。在今后的工作中,我区将认真落实省、市有关安全生产工作的要求,进一步加大监管力度,促进我区安全生产形势的稳定。

以上汇报不到之处请批评指正。

公文写作申论 篇3

一、申论公文主要考查哪些方面

随着公务员考试的不断改革和创新,为了考查考生处理行政机关日常工作的能力水平和熟练程度,公文体裁的应用文写作在申论考试中倍受青睐,成为公务员考试申论考查的趋势之一。目前,申论测试的重点越来越接近机关工作的实际,并且所给的材料均为近几年的社会热点、难点问题,这些热点既与老百姓息息相关,又是党和政府急需解决的问题,尤其是需要行政机关履行职责来化解存在的矛盾。因此,要求考生在思考和回答问题时,必须要以公务员为立场,答题要紧密结合给定材料的要求,有针对性和务实性。在做申论考试准备时,一定要了解和把握一些特定公文的常用写法,重视一些特定公文的格式规范和语体运用,以适应国家选拔人才的需要。

近几年,全国各地在申论考试中出现的公文写作,比如:

2003年国家公务员考试申论考题,要求考生依据安全事故现场情景写一篇千字左右的领导讲话稿。

2004年国家公务员考试申论考题,要求考生提交一份解决我市交通拥堵的报告。

2005年山东公务员考试申论考试中,考题要求考生根据材料三,假如你是到现场采访的记者,请你根据采访情况,撰写一份关于黔江特大交通事故的报告,报于市委、市政府。2006年安徽省公务员申论考试,教育部张保庆副部长谈贫困生上学难问题,主要是助学贷款问题。要求考生写一封信给教育部,提出建议。

2007年国家公务员考试申论考题,要求考生结合根据“给定材料1、2”的内容,整理一份供有关负责同志参阅的情况反映。

2008年山东省选调生申论考题,要求考生针对大学生就业难问题,以省政府的名义下发一份通知。

2009年天津、湖北、陕西等省市申论联考,要求考生根据给定资料所反映出的问题,以某市“精神文明办公室”的名义,围绕“网络文明建设问题”,给广大网民写一封公开信。2009年的广东省公务员申论考题,要求考生根据材料5中的施工方和业主方对事故责任认定的争议,以调查者的身份,写一则简报上报给市政府。

2010年4月25联考中,要求考生以街道办事处工作人员的身份,为当地居民社区的宣传栏拟一份节水宣传材料。

二、申论备考应做到哪些方面

由此看来,不论是命题范围,还是职位要求,都涉及到正式公文、日常文书、专业文书等一些文体。这些也是考生走上工作岗位必须具备的基本能力。考生应从公文写作的一般特点和要求上出发,提高自身的基本能力。在此基础上多关注和练习事务性公文,在完成历年真题练习的基础上,须对比分析历年真题中的公文题目,做好充足的准备,才能以不变应万

变,要求做到:

第一,要熟悉公文的不同类型和形式。

申论考查的公文体裁为党政机关常用文书,属于广义公文,此处的“公文”只是一个泛称,包括法定公文和事务性公文。法定公文包括命令(令)、决定、公告、通告、通知、通报、议案、报告、请示、批复、意见、函、会议纪要共13种;事务性公文包括计划、总结、述职报告、讲话稿、工作报告、开闭幕词、演讲稿、调查报告、典型材料、简报、会议记录、倡议书等。对比各种具体的公文写作要求和申论考试要求可以发现,法定公文由于其本身适用主体的法定性且内容较简短固定,语言要求更高,因此,可考度并不是很高,在历年申论题目中也基本没有出现过。相对来说,事务性公文与一般公务员的工作接触更广,形式和内容上也更易于作为申论题目的形式。在国家公务员考试中2003年考了演讲稿,2004年考的是报告,2010年则考查了报告和宣传纲要,其中宣传纲要其实就是计划。各省公务员考试还陆续考查了简报、答复、计划、建议等公文形式。因此,不需要把所有类型的公文都熟悉和掌握,根据前面分析的,考生的应考重点应是事务性公文,对法定公文只需大概了解即可。对于可考度较高的公文,考生应该自己动手练习,在参考例文的基础上再修改,以此来掌握公文写作技巧,会有事半功倍的效果。

第二,要准确把握各类公文的一般特点。

公文题不同于传统的申论的概括、对策题型,它有自身鲜明的特点,并且公文的种类繁多,而不同种类的公文,有不同的具体要求和写作方法。目前大部分考生对于公文写作都比较陌生,想要在有限的时间内掌握众多公文的写作方法,这就要求考生在备考过程中须加强对公文写作的关注,掌握所有公文的一般特点,考生应该做到:

一是必须具有较强的政策理论依据,符合党政方针、政策和法律法规,要求考生应认真学习国家基本政策理论,提高政策理论水平,要站对立场,才能保证分析问题的方向和解决问题的办法是切实可行的;二是提出的解决办法必须符合实际、符合党政机关工作规律,就是要符合科学发展观和和谐社会建设,要有针对性地在调查研究的基础上解决问题,明确指导思想,实事求是;三是文章结构必须规范,语言必须准确、严谨、鲜明、简练。文章应开门见山、重点突出、条理清晰,文字要精炼、简明扼要,不能过度强调华丽的辞藻。第三,要特别注意题干中设定的特定的身份特点。

在申论考试中,命题者往往为考生设定了身份,这就是虚拟身份。只有定好身份,才能从恰当的角度提出问题和解决问题。如果没有给虚拟身份,一般应对口虚拟。如是行政审批方面的事,就虚拟成工商局工作人员;如市容市貌方面的事,就虚拟成市容局的人或者街道方面的工作人员;如是学校方面的事,就虚拟成教育主管部门工作人员。若确实不好虚拟,就以政府办公室人员来写。

第四,要加强阅读公文材料和关注时事政治。

考生要多阅读政策理论较强的政府材料和工作报告,积累政策理论水平,为公文写作的打好理论基础。关注时事政治和新闻报道,2010年政府工作报告是必读物,另外,政府新近出台的关于社会民生问题的各项政策、法律法规等也是重点理论。如楼市新政,关于鼓励和

引进民间投资的“新36条”等。

综上所述,考生在申论考场上遇到公文题例时,必须有明确的公文思维,套用公文或其它应用文体写作申论时必须把握文稿固定格式、准确使用公文语体、弄清虚拟身份、结合材料规范作答,只有这样才能获得满意的申论高分。

公文写作申论 篇4

关于XX省XX市XX小学整改通知书

(整改通知书标题需居中书写)

XX小学:(发文对象---顶格书写,无需缩进两格)

为规范民办教育机构办学行为,健全机构内部管理机制,进一步提高办学水平和办学效益,我局在3月21日对你校XX年度办学情况进行了执法检查。经查,你校在XX年度办学过程中存在以下问题:

1.办学条件方面:对照省合格小学标准,主要存在以下问题:一是部分年级(主要是一、四、六年级)班学额超标(标准为班学额不超过50人);二是生均占地面积严重不足(目前学校生均占地面积为5.31平方米,远远低于生均18平方米的标准);

2.学校管理(含师资队伍)方面:一是教师持证上岗率不达标;二是聘用教师数量偏少,专任教师担任教学任务较重;三是教师队伍建设制度不健全,学校尚未形成教师业务培训和学习交流的规章制度。

3.教育教学工作方面:一是教师备课质量不高,教师备课基本上只是照抄教师用书,没有根据班级学生的具体情况开展备课,有的甚至连课时划分都没有;二是课堂教学效率不高。教师的专业知识存在缺陷;三是教育教学质量偏低,两极分化现象比较严重。(以上为整改通知书发文事由部分的论述)

据上,特对你校提出如下整改意见:(此部分为具体整改内容,可适当分条书写)

1.严格控制班学额,尽快配备科学实验室、美术教室、卫生保健室等专用教室,配齐实验仪器、音美器材等设施设备。

2.适当增加聘用教师数量,确保教师持证上岗率达标。

3.进一步提高教师备课质量和教育教学质量。

4.学校财务必须建立详实的台账资料,食堂伙食严格按照学生实际就餐天数按实结算。

5.必须为学前班学生配备相应的午睡设施、游玩设施,积极改善幼儿饮食卫生状况。

上述各项整改要求,请认真贯彻落实,积极整改到位,我局将按照整改要求组织复查,要求你单位在xx个工作日前整改完毕,如不能达到整改要求的,我局将视整改情况依法予以相应的行政处罚。(整改期限)

XX市XX区教育局(整改通知书发文单位右下角书写)

xx年xx月xx日(整改通知书发文日期,写考试当天即可)

公文写作申论 篇5

孟子说:民为贵,社稷次之,君为轻。胡锦涛同志也曾说过:判断党和政府工作好坏的根本标准,是人民满意不满意,人民答应不答应。然而在制度设计中,还存着忽视群众意见、漠视群众利益、无视群众力量等突出问题,致使制度的科学性和有效性受到一定影响。因此,要保障制度科学有效,必须要坚持群众路线不动摇。

要集民智,虚心听取群众意见。俗话说:三个臭皮匠,顶个诸葛亮。党在革命和建设的岁月里,一直注重听取群众意见、汇集众人智慧,使各项制度设计充分吸纳了各界群众的智慧与意见,确保了制度的科学性和有效性。然而当下,以限塑令为代表,个别部门在制度设计过程中,缺少必要的调查研究,忽视了群众的意见和智慧,导致制度脱离实际,难以执行。所以,我们要引以为戒,鼓励公众参与制度设计,发表不同意见,才能保障制度的科学性和有效性。

要惠民利,维护群众切身利益。以人为本,是科学发展观的核心思想,要求我们在工作中要把尊重好、维护好、发展好最广大人民根本利益,视作一切工作的出发点和落脚点。制度设计的初衷,就是为了更好地维护群众切身利益;而能否维护好群众切身利益,是关系到制度是否科学有效的关键。然而,在计划生育罚款提成等制度设计过程中,部门本位主义思想依然浓厚,出现了好事人人管,坏事没人管;有好处就管,没好处就算等权力越位与缺位并存的现象,背离了制度设计的初衷。

要用民力,发动依靠群众力量。有首歌唱得好:老百姓是天,老百姓是地,老百姓是共产党力量的源泉。在制度设计过程中,不仅要考虑到制度自身的合理性,更要考虑到制度的可执行性。须知,执行是制度科学性和有效性最集中的体现,是制度设计的生命线,而制度的顺利实施与有效执行,则离不开群众的鼎力支持。当前食品安全工作领域的媒体依赖症,虽然暴露出主管部门的监管缺失,但同样说明了食品安全工作离不开公众特别是媒体的参与配合。这就是群众的力量,是制度生命力的保障,也是提高制度设计科学有效性的重要力量。

群众路线是党夺取新民主主义革命、社会主义革命和现代化建设胜利的重要法宝,也是保障和增强制度设计科学有效性的基石。只要我们在制度设计中,能做到集民智、惠民利、用民力,就能形成政民互动、干群互动、上下互动的大好局面,最大限度地获得人民群众的理解与支持,最大限度地增强制度设计的生命力!(959字)

点评:

公文写作申论 篇6

2016国考申论公文与非公文写作技巧

一、公文写作

公文写作还是有一定的标准和规范的,通常在审题环节要审清三要素,即考察的文种、格式及身份。首先,通过考察的文种基本上能够确定作答的内容。如写整改通知书,我们能够确定它的'内容公式应该是:发文目的+通知的具体事项+限期整改要求。其次,要审清楚格式的要求,必须明确到底要求写格式还是不写格式,如果不写就直接将公文的正文整理出来,如果写格式就按照常规的格式进行书写,先确定标题,接下来是主送机关和发文机关,最后是日期的书写,最后要审清楚身份,那么主送机关和发文机关就能够准确的进行定位。

二、非公文写作

非公文写作的重点也在于审题,在审清楚文种、身份和格式的基础上,还要着重审清要求,按照要求作答即可。

例:(三)某单位为了了解工作人员的生活、工作情况和心理、思想状态,打算以“给定材料1”中小邹的情况为案例,设计一份调查问卷。假如由你具体负责这项工作,请设计出该问卷内容所应列出的主要问题。(20分)

要求:

写出明确具体的设问;

设问应当分类并对每类中的每个设问标注序号;

内容全面,用语得体;

不超过500字。

在这道题中,要求一中明确要写出明确具体的设问,那么,我们调查问卷就要以一问一答的形式出现。要求二中谈到设问应当分类并标注序号,那么我们按照题干中的提示,可分为生活、工作情况和心理状态。在每个部分的内容里都要标注序号。

公文写作申论 篇7

1.温习时事热点,注重材料积累

公务员申论考试紧贴国家方针政策,直面社会热点,所以考生在备考冲刺阶段,要多温习前期累积的一些时政热点、社会热点等。材料的积累,可为自己写作丰富素材,对申论取得高分意义重大。考生还可多关注半月谈、《人民日报》、《理论热点面对面》和有关的政府工作报告、党政文件等,汲取有用讯息,契合申论素材的选取。考生不要仅着眼于本省的材料,更要熟悉全国性的时事热点,同时要了解政府对这些时事热点的态度与应对方法,还要分析归纳一些社会热点事例和总结政府机关惯用语。一篇出彩的申论文章,惯用语是必不可少的,社会热点事例的举证更可以增加文章的可信度,丰富文章的阅读性。

2.实战演练真题,切忌焦躁敷衍

九层之台,起于垒土。考生可利用模拟试卷、历年真题自我检测,预估自己的真实水平,补足自身短板,提高实战答题能力。格子纸是考试标准用纸,考生平常用它练笔势必在考试中得心应手。在练笔过程中,还须注意培养卷子不可折叠,保持卷面干净整洁,避免反复划擦涂抹的好习惯。通过大量的练笔,灵活掌握解题方法,并让考生熟悉一天中该时间段的思维内容和方式,在考试中一往无前。

公文写作申论 篇8

给人改变未来的力量

2017北京公务员考试申论答题技巧:公文写作指导之调研报告

一、调研报告文种介绍

调研报关指的是针对对某一情况、某一事件,经过在实践中,对其客观实际情况的了解和调查,将调查了解到的全部情况和材料进行分析和研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来。

二、调研报告基本行文逻辑思路

调研报告=发文事由+阐述调查结果(成绩/问题/成绩+问题)+对策建议+结束语 1.发文事由:写调研报告原因或背景,有可能是政策背景,也有可能是问题现状。2.阐述调研结果:将调查的情况予以归纳整合,调查结果有可能是积极成绩,也有可能是消极问题,也有可能既包含成绩,也存在问题。

3.对策建议:根据以往的工作情况,提出有针对性的解决问题的对策建议。

三、调研报告易错点分析

1、在撰写调研报告时,容易遗忘的是最后一个论述对策的部分。请谨记总结报告/汇报材料撰写的目的是通过调查以往的现状,为今后工作的顺利开展提出有针对性的意见与建议,并非单纯地报告以往工作的基本情况,因此,切勿遗忘对策建议的书写。

2、阐述调查结果时,容易遗漏相关要点。切记以往情况的整理,无论是成绩还是问题,只要给定资料中有涉及到的,一定需要提炼清晰,做到要点齐全。

四、调研报告范文示例及解析

企业职工工资收入分配状况调查报告(标题)

为了准确把握我省企业职工工资收入分配的总体状况,弄清存在的问题和症结,推动建立科学的工资调控机制和企业内部正常的工资增长机制,维护职工收入分配权益,省总工会于2005年7-9月份,对近三年多来我省城市企业职工工资收入分配情况进行了调查。(发文事由--政策背景分析)

基本情况:从全省来看,经过多年努力,以“市场机制调节,企业自主分配,职工民主参与,政府监控指导”为主要内容的新型企业工资分配和调控体系已经初步形成。

虽然这种新机制还相当不完善,但从企业职工工资收入分配决定机制状况、企业现行分配模式及特点、政府对企业收入分配宏观调控情况来看,企业职工工资收

给人改变未来的力量

入分配机制建设,正朝着适应市场经济的积极的方面迈进,主流是好的。(阐述调查结果--成绩)

存在问题:调查表明,我省企业职工工资收入分配制度改革还处于探索过程和初始阶段,尚未完全步入依法运行和科学操作的正轨。因此,职工工资收入分配 权益受到侵害的问题仍比较突出。

1、相当数量的一线职工收入偏低,工资增长缓慢。

2、地区间、行业间、企业间职工工资收入差距大。

3、企业内部收入分配存 在诸多不合理现象。

4、拖欠职工工资问题比较普遍。

5、保险费缴纳很不到位。(阐述调查结果--问题)

针对以上问题,提出以下建议:1,加强对企业职工工资收入分配问题的研究和宣传。

2、加快工资立法和执法监督。

3、加强政府统筹协调和对企业工资分配的政策调控。

4、全面推行工资集体协商,完善企业工资决定机制。

5、加强对企业经营者年薪制的管理。(提出意见建议)

中公教育专家希望通过以上示范能够把握调研报告的行文规则,遇到此类题型时写出符合规范的高分调研报告。

公文写作申论 篇9

一、请用不超过150字的篇幅,概括出给定材料所反映的主要问题。经过长期的阅读、思考和研究,我认为,一个优秀的、完整的答案主要应该包括三个部分:总述句+分述句+道理句。我们按照分三步走的方式来对此进行解析。

(一)关于总括句的提炼:总括句一句话,高度概括全文主要问题。句式模型为“这是一篇关于主语+事件1+事件2+事件3的文体。”其中,主语是文章涉及的主要人物姓名或所涉主要单位名称。文体是指所给材料的文章体裁,如新闻报道、调查报告、工作总结、讲话、案例等。多数时候是案例。事件1是指主语的第一个动作,也可理解为事件的第一阶段。对于个别文章只有一件核心事件,就只需要事件1就够了。如“这是一篇关于纯净水广告论战的报道”。

(二)分述句。就是要把总括句里涉及的内容,分条列项地表达出来。这时候,可以根据具体情况采用以下几种方法。(注意:由于《申论》考试的答案一般都是客观的、有一个基本确定的答案,因而以下各种方法只是切入角度不同,但最终答案都应该是大致相同的,所谓殊途同归是也,考生一定要明白这一点,不然,就会违背答题要求)

1、环节分析法。就是对事件发展各个重要环节进行简要叙述,以概括给定材料的主要内容。对于那些以纵式结构写的给定材料,也就是以时间阶段性为序或逻辑上的逐层深入为序的文章,可以使用这种方法。如记者以采访先后顺序所写的报道,事件类案例等都可以用环节分析法。

2、参与方分析法。就是对事件的参与各方依次进行表述的方法。一件事情的参与方可能是两方,也可能是三方或多方,当然多方实际上归类后是可以概括为两方或三方的。因为事件中,参与方的立场只有两种对立的两种或者是对立加居中三种。在分述句里,我们可以就各方的行为进行分述答题。如下面这则模拟试题给定资料。

如:(这是一篇关于中国的10家苹果汁生产企业应对美方反倾销起诉取得成功的案例。)成本低廉的中国的苹果汁进入美国市场,引起美方不满,美方提出反倾销调查起诉。中方积极应诉,充分发挥有利因素,赢得了诉讼胜利,保护了中方苹果汁生产企业的利益。”广大考生反映,这种方法较为简便易行。

3、链式分析法。是对具有比较紧密的内在连接性的材料根据其顺序进行逐步分析的方法。有时候,一则材料中所涉及的事件是一环扣一环的,各个事件之间有明显的关系,其相互连接就像锁链一样紧密相扣,这时就适用链式分析法。如某范本中模拟试题

(七)的分述句可概括为:(这是一篇关于我国9家彩电企业结盟限价销售彩电的报道。)9家彩电企业深圳结盟之后,国家有关部门对此提出了质疑,专家认为价格联盟是变相垄断,消费者对此无动于衷,结盟商家内部意见也不统一,最终导致彩电限价失败。)这种方法对于那些根据深度报道进行改编的申论试题有明显的针对作用。

4、类型分析法。就是将给定材料中的事实分成不同的类型,然后进行概括主要内容的方法。对于一则材料所涉及的是不同类别的人、事、物,则可以进行分类表述。如范本中模拟试题

(九)的分述句就可概括为:“(这是一篇关于我国玩具市场的调查报告。)调查表明:我国的玩具消费拥有难以估量的发展潜力。家长望子成龙心切,愿意为孩子买更多的玩具。但调查还表明,我国的成人玩具市场基本是一片空白,到目前为止,还未出现专门生产成人玩具的企业,成人玩具市场存在着巨大的商机等待开发。”

5、关键词分析法。对于给定的材料,有时我们会感到无处下笔进行概括。这时可以将文中出现频率高的词语罗列出来,然后结合文中事实或观点把它们串联起来。这对于初学者或心理素质差者有较大帮助。通常认为,申论无固定答案,只有答题要求。但我认为,这种理解是不正确的。概括申论的主要问题,首先要形式到位,其次是内容到位。形式到位就是应该提及的事件的主要方面都要有所提及,内容到位就是应该有的事件的主要内容都要具备。事实上,很多参考书上的参考答案不只内容不到位,连形式也很不到位,无益于指导学生考试。

为保证形式到位,我们先要在给定材料中勾画出事件参与方和事件的主体事实。我们不用划句子,就划人物或单位名称就行了。对事件主体事实,大家先用词语进行概括。先将这些关键词语罗列在一起,然后就像用线穿珍珠一样,将散落在地的多颗珍珠串起来,就是需要概括的主要问题。

6、主动方分析法。是从事件的主动方出发,概括其行动对事实和环境造成的影响,从而概括出其主要问题的方法。在给定资料中,一般来说都是内部蕴含着矛盾的事件或观念。这时,为了保证我们分析的切入,可以首先确定谁是事件的主动方,从主动方的角度去表述问题。但这时需要考生站在客观公正的立场表述事件过程,在表述中不随便使用定性词句,以便丧失客观公正立场。

(三)道理句。是揭示事件本质的句子。道理句的基本句型结构为:“它(告诉、揭示、反映、暴露)了……(道理、规律、性质、问题)”。综观书中的参考答案,有的答案有道理句,有的答案没道理句。我意以为,作为一名考生,为确保万无一失,应当用简洁的语言表述事件给人们的认识或启示作用。道理句要求考生对给定资料有较强的归纳分析能力,能从中引申出一定的道理来。当然,少数时候,文中也有现成语句,这需要考生认真分析和辨别。需要注意的是,道理句反映的内容应分为不同的层面,因为申论考试的资料来源于新闻,新闻建基于真实的社会生活,所以它具有较强的客观真实性。因而,其反映的内容是方方面面的,也是不同层次的,从抽象的思想观念、规范的制度体系、具体的行为后果等,都存在各各不同的差异,所以道理句应根据具体情况具体分析。

如药价虚高案例,其道理句可概括为“它反映了医疗行业追求高额利润和坚持社会公德之间严重的矛盾冲突,置社会公德于不顾,片面追求高额利润。”又如苹果汗企业反倾销上诉案例,其道理句可概括为:“它反映了我国企业在走向国际市场的过程中,还需要调整和适应的事实。” 事实上,概括主要内容的三个句子或三层意思,是很明显地一个总—分—总结构。第一句是总述,第二句是分述,第三句又是总述,但它在逻辑是不断深化的。

二、用不超过350字的篇幅,提出解决给定资料所反映问题的方案。要有条理地说明,要体现针对性和可操作性。

理解题意:

1、字数限定:350字。弹性限度只能在10%以内。过高或过低原则上都要扣分。

2、解题对象:针对给定材料,提出解决方案。问题在给定材料之内,一般是近涉关系,很少是远涉关系。

3、适用性。由于招考的公务员,是管理国家事务的人才,因而,所思所想,都必须站在政府的角度,提出的方案要就事论事,可以执行,不能大而空,要切实可行。

答题步骤:

1、根据前边所述的方法,勾划出文中反映的主要问题。这是保证对策是否具有针对性的重要依据。

2、寻找问题发生的环境和条件。这是保证解决问题的方案具有可行性的重要依据。

3、根据环境和条件,从不同角度或层面提出解决方案。

答题方法:

1、分层法:有些问题,可以从观念、制度、具体行为三个层面来提出解决办法。“a、转变观念,改变现有的……观念,通过……,树立……观念。”。b、建立……制度(体制),……“ “C、加强……管理,(实际行动)”。

2、职能分类法:很多模拟试题,都与法律有关。因而答这类题时,方案可以是按 “企业或单位”、“政府”、“法律”、“个人”四方来分。通常情况都是 “企业应当做些什么”,“政府应当做些什么”、“法律做些什么的方式”、“个人应当做什么”。

3、核心元素分析法:抓住核心元素,提出解决方案。需要注意的是,在关于人的解决问题上,一般都需要从观念和行动两个方面来提出解决方案。

4、参与方分析法。就是一个事件的双方或多方,各有什么问题分别解决什么问题。这种题要忌讳各打五十大板的做法,要根据具体情况提出解决办法。

5、焦点问题分析法。找出矛盾斗争的焦点,解决它,就如解开争斗的死结一样。

三、就给定资料的反映的主要问题,用1200字左右的篇幅,自拟标题进行论述。要求中心明确,内容充实,论述深刻,有说服力。

理解题意:

1、文体:议论文。就是对事物或道理进行论述的文章。

2、论述内容:给定材料所反映的主要问题。可以看出,《申论》考试时都要求考生抓主要问题,因为招考的国家公务员,行使国家权力,必须要注意平衡问题。要平衡最重要的就是考虑问题时主次分明,对于轻重利弊能较好地权衡。

3、中心明确。就是观点鲜明,肯定或否定,赞扬或贬斥,清楚明了,不含糊其辞。在文中最好使用段旨句。一是方便阅卷教师迅速获知文章主要信息,二是方便考生自己写作时紧紧围绕中心来写,使文章思路清晰,层次清楚,条理分明。

4、内容充实。就是要求论述过程中理论与事实要能很好地结合,既要讲道理,又要摆事实。事实与道理紧密相连,互相支持,为中心论点服务。道理上讲,《申论》考试的一般事例都主要来自于给定资料,理论可以从给定资料中来,也可从中引发。

5、论述深刻。就是要求论述时能看到事物的本质而不是只看到现象,不能囿于事物的表面,应深人事物的核心,一针见血地指出问题的实质并旗帜鲜明地表明观点。对一件事,不只是看到其操作层面存在的问题,更需要从体制、观念、心理等方面进行分析,进而提出切实可行的解决方案。当然,深刻性的前提是必须符合党的路线方针政策,符合当前实际。

6、有说服力。这是对文章的论点、论据、论证提出的要求。论点要鲜明,论据要有力,论证要合逻辑。三者就像屋顶、墙壁、结构一样密不可分。

7、从本次考试的目的,也就是录用国家公务员来看,评卷的基本要求是客观公正,因而即使是论述题,各位考生在答题时虽然有一定的发挥余地,但总的来说规范性是很强的。因而作文必须从标题、结构、语言、文面等方面表现出规范性来,这样才有利于写作与评卷。

写作步骤:

1、通读全文,抓住主要问题。

2、思考资料提出的主要问题,提炼出中心论点。注意要从国家机关工作人员的角度,为国家利益着想。

3、围绕中心论点选择能证明恰当的材料,在头脑中酝酿写作提纲,对全文进行谋篇布局。

4、将头脑中酝酿成熟的文章内容表述出来。注意不要随意修改,不写错别字,保持卷面清洁。

文章写作:

1、标题。统观书中参考答案,标题主要有两种形式。一种是陈述式,主要包括标题揭示内容和揭示主旨两种情况。揭示内容的如 “关于MBA的思考”,揭示主旨的如加快 “针对医院”的改革、为了中国能有更多的海尔、要敢于和洋人打官司、三讲教育绝不允许走过场。这种标题的好处是让人一看便知论述的内容或主题。一种是设问式,如你能承受多大的噪声,这种标题的好处是能让人产生悬念,引发读者思考。我个人认为,既然是公务员考试,那标题多数时候就应当直陈其事为宜,对那些见惯不惯的事件,使用设问句能促人警醒,起到震聋发馈的作用。再有,标题中一般都有文中涉及的最常见词语。这样,考生就不该随意拔高主题,作宏篇大论。要贴近材料来。

2、正文的写作一律采用三段式:提出问题--分析问题--解决问题。提出问题要简明扼要,开门见山,一般都选用资料中提供的事实材料和理论材料来提出问题。分析问题要紧密结合材料,不能东拉西扯,海阔天空地乱谈。要集中力量论述主要问题,论述时有详有略,重点内容详写,次要内容略写,但要兼顾好全局和局部的关系,既要看到正面情况,又要注意到次要问题。解决问题的方案要有条理,有层次,涉及到相关部门时方案要体现各司其职、各尽所能、互相合作精神。分析问题要按照由此及彼、由表象到本质、由微观到宏观、由特殊到一般的方式进行。解决方案要紧承分析问题的步骤。最好是前后对应,一个盖子对应一个杯子式的提出解决方案。解决方案既要有总体上的思路,也要列举切实可行的手段或措施。使解决方案既照顾到全局,又照顾到特殊情况,既解决主要问题,又控制次要问题,特别是杜绝新问题重新滋生。在分析问题和提出解决方案时,建议采用分条列项的方式,使阅卷教师一目了然。或者使用段旨句。每一段的第一句话都概括表明本段的大意。总之,考生应当明白,无论从阅卷教师的具体情况还是机关工作作风采衡量,这种简洁快速的作文方式都是应当和值得提倡的。无论如何,文章的写作语言都要求不使用华丽的词藻或复杂的修饰语言。毕竟机关工作作风要求稳重,不能表现出轻浮和幼稚来。要使用简明平实的语言,语言服从于和服务于文章体裁。《申论》要求写作的文章,重在解决实际问题,一定要便于阅读和接受,才能切实担负起管理国家事务的作用来。

公务员考试:申论测试答题步骤

申论考试的全部过程,可归纳为阅读资料、概括要点、提出对策、进行论证四个主要环节。1 阅读资料

阅读理解给定背景资料,是申论考试的基础性环节。这个环节虽然不用文字在答卷上直接反映,却是完成其他三个环节的前提条件,而且在时序上居于首位,不容滞后。因为只有认真地读懂读通全部给定资料,才能把握资料所反映的事件的性质,才能准确地概括出给定资料所反映的主要问题,完成第二个环节的要求;也才能针对主要问题,就给定资料所涉及的范围和条件,提出切实可行的解决问题的对策和方案,完成第三个环节的要求;最后,还要充分利用给定资料,切中主要问题,全面阐明、论证应试者本人对给定资料所反映的主要问题的看法,以及解决问题的方案,完成第四个环节的要求。

阅读给定背景资料一定要给予充分的时间。如果考试时间为150分钟,在合理分配时间的前提下,阅读资料的时间一般不要少于40分钟。多用点时间阅读,对着手三大项的作答只有好处,因为细读了给定资料,真正掌握了资料内容,才能保证以下三个环节的答题质量。

概括要点

概括要点是承上启下的重要环节。一方面它是阅读资料环节的小结;另一方面,又影响提出的对策是否更具有针对性,影响论证是否有扎实的立论基础。

概括要点的关键,在于准确把握给定资料。有的材料较为复杂,问题纷呈,彼此交错;有的材料问题比较集中。前者,要分析出主要症结所在;后者,要具体问题具体分析。但不管那一类材料,都要进行归纳、整理及分析、比较,阐明给定资料反映的主题或者主要观点、主要内容等,否则,解决问题就难以把握适当的分寸、尺度。

提出对策

提出对策是申论的关键环节,它是针对前面概括出的问题而言的。前面概括出几个方面或几个层次的问题,本部分就提出几个方面或几个层次的对策方案。

这部分重点考查应试者思维的开阔程度、探索创新意识、应变能力和解决问题的能力。它给应试者提供了充分发挥的自由空间,应试者可根据各自的知识阅历,对同一问题各抒己见、见仁见智。需要注意的是,对策部分必须结合给定资料所涉及的范围和条件,才可能提出有针对性的切实可行的方案。

进行论证

申论考试的最后一个环节是论证,它检测考生“论”的能力。这部分内容要求应试者充分利用给定资料,扣紧主要问题,全面阐明、论证自己的见解观点。

从申论写作的全过程来看,论证是前三个环节的理论升华,前面三个环节则是论证的铺垫。论证环节,需要浓墨重彩、淋漓尽致,一是因为它所占字数多,分值相对较高;二是这一环节能更全面、充分地展示考生的知识基础、理论水准、思维水平以及文字表达等诸方面的能力。

公文写作申论 篇10

公务员类的公文写作,在大多数初学者看来比较复杂,尤其在格式上难以区分,在这一块考试需要格外注意。下面小编给大家带来关于申论公文写作格式要点,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

申论公文写作格式要点

一、常规格式

1.五要素齐全:标题、发文对象、正文、发文机关、发文日期。一方面,政府性公文类的如建议书等题干信息和要求中出现了标准格式以及给了我们发文对象和发文单位的,另一方面,字数较多的情况下,如500字,600字等是需要写成五要素齐全的。

2.三要素:标题、发文对象、正文。一方面,带有正面交流类的,例如发言稿、讲话稿、演讲稿等是直接三要素即可。另一方面题干信息和要求没有告知我们发文对象的无需发文单位和日期。

3.两要素:标题+正文。一般情况下当字数较少,同时题干信息和要求没有要求标准格式即使两要素即可。比如:短文、短评等

综合三种情况来看,要统一注意一下统一格式:

(1)标题:居中书写、字数较为简短

(2)发文对象:写给谁谁就是发文对象,和标题分开另起一行开始书写,左边顶格+冒号

(3)正文:包含三个部分:开头+主题内容+结尾

①开头:三种情况,一是从材料里进行摘抄,加上连接性表述;二是利用题干加上连接性表述即可;三是材料汇总没有可以进行摘抄利用的需要自己进行编写,此时要注意把握好字数

②主体内容:按照文种决定主体内容。例如:建议书主体内容就是写做法,些建议,可以尝试分条罗列;如果是通知,主体内容就是类似于时间、地点、事项、要求等信息。

③结尾:要考虑三种情况:一方面是写结尾,往往带有呼吁号召性质的就写,例如:倡议书、一份信、主题演讲等;另外一种是不写结尾,例如:建议、短文等就直接抄写做法,自然结束即可,最后,就是类似于通知类以要求的形式结尾的。

(4)发文机关:题干会给,直接摘抄落款,轴对称和发文日期一致

(5)发文日期:采用阿拉伯数字书写,或者__年__月__日,和发文机关呈轴对称

二、特殊格式:纲目式当题干中出现了“撰写……的建议书提纲/提纲挈领”时,注意只要有提纲二字就要写成新格式,也就是全部左边顶格书写+冒号。形式上就是两要素或三要素:

一、标题:关于+文种+主要内容

二、正文:开头

三、正文:主题内容

四、结尾:需要考虑写还是不写

拓展:申论考试归纳概括题深度分析

一、归纳概括题题型判断:题干中出现概括、概述、分析、阐述等词语,后面加问题、原因、影响、差异性等单一要素。

答题思路:回到给定资料中去找与题干关键词相关的所有要点要素,尽量多的呈现不同的关键词,最好使用材料中的原词原句进行作答,现在有综合概括的趋势。

二、提出对策题题型判断:针对……的问题,提出解决问题的对策、具体措施、建议等。

特殊要求:针对性、可行性、可操作性

答题思路:找点

直接对策:材料中直接提供的,通过归纳概括、提炼加工,即可使用的对策

间接对策:通过问题原因、经验教训推导对策;根据自身经验自创对策。

三、综合分析题题型判断:

解释型分析:谈谈对一句话、一个词的理解、解释、意思

评论型分析:给一个现象,政策,或者观点让我谈谈我的看法、评价。

启示型分析:给一句话让你谈谈启示。或者说让你谈谈有什么可以借鉴的经验。

答题思路:

解释型分析:(1)解释、翻译这句话或者这个词,点明它的本质;(2)多角度的分析(现状、影响、问题、原因…)材料有什么就分析什么;(3)总结或者提出解决问题对策。

评论型分析:(1)清晰的亮明观点;(2)多角度的分析或者辩证的分析;(3)总结或者对策。

启示型分析:(1)总括句(概括启示的核心);(2)具体启示:启示一+启示二+启示三。

四、贯彻执行题判断题型:量词+文种

答题思路:围绕主题,回到材料中找到需要呈现全部要点,紧扣材料,材料有什么就写什么。

完整格式:标题+称谓+正文+落款

标题格式:首行居中书写;关于+事由+文种

称谓格式:标题下一行;顶格书写后加冒号,单独占一行;题干所限定的对象

正文格式:开头、主体、结语

落款格式:发文单位和发文日期

(1)发文单位:右下角,独立成行

(2)发文日期:右下角,与发文单位上下行方式呈现,彼此居中

拓展:公务员申论考试科学绿化热点

背景链接

2021年6月,国务院办公厅印发《关于科学绿化的指导意见》。《指导意见》指出,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,践行绿水青山就是金山银山的理念,尊重自然、顺应自然、保护自然,统筹山水林田湖草

[提出观点]

开展国土绿化行动,既要注重数量更要注重质量,坚持科学绿化、规划引领、因地制宜,走科学、生态、节俭的绿化发展之路。

[意义分析]

是推动国土绿化高质量发展的需要。通过持续开展国土绿化,目前全国自然条件好的地方已经基本绿化,继续增加林草资源的难度越来越大,“在哪种”“种什么”“怎么种”“怎么管”等问题日益突出。同时,我国林草资源质量普遍不高,需要通过加强抚育经营等增强生态功能。《指导意见》对科学绿化进行了系统谋划,这对于推动国土绿化高质量发展具有重要意义。

是统筹山水林田湖草沙系统治理的需要。当前,有的国土绿化工程项目缺乏系统观念,就林论林、就草说草,建设任务单一,缺乏综合治理措施,影响了治理成效。《指导意见》明确提出,要合理布局绿化空间,统筹推进山水林田湖草沙一体化保护和修复。

申论范文

申论范文:保护自然美景 走绿色发展之路

习近平总书记强调:秦岭“这样的自然生态美景,谁都不能破坏”,彰显了政府铁腕治理生态环境的决心。过去经济发展是以牺牲环境为代价的,以资源换发展速度,这种发展方式既不利于当前我国可持续发展,也蚕食了我们的生态家园。因此,在五位一体发展战略下,我们应该要像保护眼睛一样保护生态环境,树立绿水青山就是金山银山的意识,推进生态文明建设。

保护生态环境,需要社会力量参与。随着经济高速发展,保护生态环境已成为当下社会发展的共同难题。但反观现在,仍然有不少人并没有身体力行的参与到保护生态环境的行动中去:垃圾不分类、大量使用一次性餐具、乱砍乱伐的行为时有发生.....这些现象不仅严重加剧了对美好生活环境的破坏,更污染了赖以生存的环境,甚至形成了不良的社会风气,阻碍了健康的发展。对此,我们应该加强宣传,引导更多社会力量主动参与到保护环境的行动中去,从自身做起,社会组织应可以多举办大型公益环保活动,引入更多社会力量积极参与,保护我们赖以生存的家园。

保护生态环境,需要完善制度。西安市政府出台保护条例和管理办法,并实施山坡复绿等多种举措,生态建设已有明显成效。然而环保工作问责机制和约谈制度等尚未建成,各级干部在工作中缺乏指导和监管。

公文写作申论 篇11

2017国家公务员考试申论公文调研报告写作指导

在公务员考试申论科目中,贯彻执行题出现的概率很高。因此,若想决胜申论考试,贯彻执行能力的培养尤为重要。贯彻执行题的考察分为两种查考方式:其一,常见党政机关工作写作;其二,各类实用性应用文写作。下面就“调研报告”这一常考的党政机关公文写作作出详细剖析。

一、调研报告文种介绍

调研报关指的是针对对某一情况、某一事件,经过在实践中,对其客观实际情况的了解和调查,将调查了解到的全部情况和材料进行分析和研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来。

二、调研报告基本行文逻辑思路

调研报告=发文事由+阐述调查结果(成绩/问题/成绩+问题)+对策建议+结束语

1.发文事由:写调研报告原因或背景,有可能是政策背景,也有可能是问题现状。

2.阐述调研结果:将调查的情况予以归纳整合,调查结果有可能是积极成绩,也有可能是消极问题,也有可能既包含成绩,也存在问题。

3.对策建议:根据以往的工作情况,提出有针对性的解决问题的对策建议。

三、调研报告易错点分析

1、在撰写调研报告时,容易遗忘的是最后一个论述对策的部分。请谨记总结报告/汇报材料撰写的目的是通过调查以往的现状,为今后工作的顺利开展提出有针对性的意见与建议,并非单纯地报告以往工作的基本情况,因此,切勿遗忘对策建议的书写。

2、阐述调查结果时,容易遗漏相关要点。切记以往情况的整理,无论是成绩还是问题,只要给定资料中有涉及到的,一定需要提炼清晰,做到要点齐全。

四、调研报告范文示例及解析

企业职工工资收入分配状况调查报告(标题)

为了准确把握我省企业职工工资收入分配的总体状况,弄清存在的问题和症结,推动建立科学的工资调控机制和企业内部正常的工资增长机制,维护职工收入分配权益,省总工会于2005年7-9月份,对近三年多来我省城市企业职工工资收入分配情况进行了调查。(发文事由--政策背景分析)

基本情况:从全省来看,经过多年努力,以“市场机制调节,企业自主分配,职工民主参与,政府监控指导”为主要内容的新型企业工资分配和调控体系已经初步形成。

虽然这种新机制还相当不完善,但从企业职工工资收入分配决定机制状况、企业现行分配模式及特点、政府对企业收入分配宏观调控情况来看,企业职工工资收入分配机制建设,正朝着适应市场经济的积极的方面迈进,主流是好的。(阐述调查结果--成绩)

存在问题:调查表明,我省企业职工工资收入分配制度改革还处于探索过程和初始阶段,尚未完全步入依法运行和科学操作的正轨。因此,职工工资收入分配权益受到侵害的问题仍比较突出。

1、相当数量的一线职工收入偏低,工资增长缓慢。

2、地区间、行业间、企业间职工工资收入差距大。

3、企业内部收入分配存在诸多不合理现象。

4、拖欠职工工资问题比较普遍。

5、保险费缴纳很不到位。(阐述调查结果--问题)

针对以上问题,提出以下建议:1,加强对企业职工工资收入分配问题的研究和宣传。

2、加快工资立法和执法监督。

3、加强政府统筹协调和对企业工资分配的政策调控。

4、全面推行工资集体协商,完善企业工资决定机制。

5、加强对企业经营者年薪制的管理。(提出意见建议)

通过以上示范能够把握调研报告的行文规则,遇到此类题型时写出符合规范的高分调研报告。

公文写作申论 篇12

请示是下级机关向上级机关请求指示或批准的呈请性、期复性公文。

(一)标题:制发机关名称+事由+请示。

(二)正文:㈠请示的原因:陈述情况,阐述理由,讲情必要性和可能性,最后用为此,请示如下。㈡请示的事项:写明请示要求,如请求物资要写明品名、规格、数量,请求资金要写明金额。

(三)结尾语:多用上述意见,是否妥当,请指示。特此请示,请予批准,以上请求,请予审批,以上请示,请予批复,以上请示,如无不妥,请批转各部门执行等语。

注意事项:一文一事;一个主送机关;逐级请示。

通告公文写作十篇


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通告公文写作 篇1

通知是下行文,要求下级机关办理、执行或服从安排的文种。通知讲究时效性,是告知立即办理、执行或周知的事项。

一、标题:制发机关+事由+通知。

二、正文:

㈠通知前言:即制发通知的理由、目的、依据。例如为了解决的问题,经批准,现将,具体规定通知如下。

㈡通知主体:写出通知事项,分条列项,条目分明。

三、结尾:三种写法:

㈠意尽言止,不单写结束语。

㈡在前言和主体之间,如未用特作如下通知作为过渡语,结尾可用特此通知结尾。

㈢再次明确主题的段落描写。

通告公文写作 篇2

1、请示

请示是向上级机关请求指示、批准时使用的一种上行文种。请示要坚持一文一事。即一份请示只能向上级请示批准一个问题,以便上级及时、专一地进行处理;请示的主送机关也只能是一个,不能多头请示。请示的内容由三文字构成:

(1)开头文字写请示的缘由或背景,要求写得充分而又简明;

(2)主体文字写请求的事项,要求写得实际、合理、明确、简要;

(3)结尾文字写希望、要求,可以使用以下惯用语,如:“妥否,请批示”或“当否,请批示”或“以上请示,望予审批”或“以上意见,如无不妥,请批转执行”等。

2、报告

报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议、回复上级机关的询问或要求时使用的一种文种。

报告与请示虽同属于上行文,但两者有着严格的区别:

(1)对上级要求不同。“报告”不要求上级批复;“请示”则要求上级批复。

(2)行文时间不同。“报告”是事中或事后行文;“请示”是事前行文。

(3)文种性质不同。“报告”是陈述性的上行公文;“请示”是请求性的上行公文。

(4)结尾用语不同。“报告”的结尾一般用“专此报告”、“特此报告”等词语,有的干脆不用,报告事项完了,全文就结束;“请示”则一般用“可否(或妥否),请批示”,对上级要求十分肯定。

报告的内涵决定了它在写作上的通用规则,就是人们通常所讲的“三段式”。“三段式”不是一成不变的模式,它必然由于不同的内容表现为多变状态:

1)情况——做法——问题(意见);

2)情况(做法)——问题——今后意见;

3)情况——原因(责任)——下步做法;

4)情况——原因——责任及处理意见;

5)情况——问题——建议等。

通告公文写作 篇3

01、下行文种的写法

1、通知

通知是党政公文下行文中适应性最广、使用频率最高的一个文种。通知适用于转批下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员。

通知的结构由标题、正文、落款和附件四文字构成。

通知的标题有三种形式:

(1)发文机关名称+事由+文种,如:苏州大学关于召开XXX会议的通知。

(2)事由+文种,如:关于放暑假的通知。

(3)特殊情况下形成的通知,标题要注明性质,在文种前加上“紧急”、“补充”、“联合”、“转发”、“批转”、“印发”等字样。

通知的正文由开头、主体和结尾三文字构成:

(1)开头用一自然段简明交待通知形成的缘由和根据。

(2)主体简要叙述通知的事项。

(3)结尾另起段写明通知执行要求,常用“以上通知,望认真执行”、“特此通知。”“本通知自发布之日起实行”等习惯用语表示。

制发各类通知是为了解决实际问题,这就要求在通知的写作上要主题明白显露、文字简明扼要、结构先总后分,使人一目了然。

2、通报

通报是“表彰先进、批评错误、传达重要精神或情况”时使用的文种。通报的类型有四种:

(1)用于表扬好人好事的,称“表彰性通报”;

(2)用于批评错误的,称“批评性通报”;

(3)用于传达情况的,称“情况性通报”;

(4)用于传达上级指示精神的,称“指导性通报”。

通报是用典型事实教育干部群众的,因此通报的事情应当是具有先进的代表性或具有反面代表性的人和事以及能给人以启迪和警省作用的典型事件。只有选这样的材料进行通报,才能起到教育大家、鼓舞一片、警戒八方的作用。

通报中的议说,必须是通报中典型事实的延伸,褒贬的尺度、结论的分寸、今后的工作意见都是典型事实的引发,不能牵强附会。

3、会议纪要

会议纪要是用于记载、传达会议情况和议定事项。会议纪要按内容可分为三类:第一类是日常办公会议纪要;第二类是指示性会议纪要,即对某一重要方面的工作综合整理的会议纪要;第三类是讨论型会议纪要,主要是对某一重大理论、实践课题进行研讨的会议所使用的一种纪要,它具有参考性,不具有指挥性。

一次工作会议,涉及问题很多,在写会议纪要时,必须抓住会议所集中讨论的几个主要问题,形成纪要的中心,切不可面面俱到。

一次工作会议在具体讨论中必然会产生几种不同意见,不能把这些意见都纳入会议纪要,而应该根据会议的宗旨,分析综合各种意见,集中反映符合会议中心要求的多数人一致意见,同时,也要注意吸收少数人正确的意见。对反映会议中心议题的正确意见,可采用“会议听取了”、“会议讨论了”、“会议研究了”“会议认为”、“会议决定”等提法,加以集中概括,简明扼要地反映出来。

02、上行文种的写法

1、请示

请示是向上级机关请求指示、批准时使用的一种上行文种。请示要坚持一文一事。即一份请示只能向上级请示批准一个问题,以便上级及时、专一地进行处理;请示的主送机关也只能是一个,不能多头请示。请示的内容由三文字构成:

(1)开头文字写请示的缘由或背景,要求写得充分而又简明;

(2)主体文字写请求的事项,要求写得实际、合理、明确、简要;

(3)结尾文字写希望、要求,可以使用以下惯用语,如:“妥否,请批示”或“当否,请批示”或“以上请示,望予审批”或“以上意见,如无不妥,请批转XXX执行”等。

2、报告

报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议、回复上级机关的询问或要求时使用的一种文种。

报告与请示虽同属于上行文,但两者有着严格的区别:

(1)对上级要求不同。“报告”不要求上级批复;“请示”则要求上级批复。

(2)行文时间不同。“报告”是事中或事后行文;“请示”是事前行文。

(3)文种性质不同。“报告”是陈述性的上行公文;“请示”是请求性的上行公文。

(4)结尾用语不同。“报告”的结尾一般用“专此报告”、“特此报告”等词语,有的干脆不用,报告事项完了,全文就结束;“请示”则一般用“可否(或妥否),请批示”,对上级要求十分肯定。

报告的内涵决定了它在写作上的通用规则,就是人们通常所讲的“三段式”。“三段式”不是一成不变的模式,它必然由于不同的内容表现为多变状态:

1)情况——做法——问题(意见);

2)情况(做法)——问题——今后意见;

3)情况——原因(责任)——下步做法;

4)情况——原因——责任及处理意见;

5)情况——问题——建议等。

03、公布性文种的写法

1、公告和通告

公告是党和国家机关向国内外先部重要事项或者法定事项时使用的文种。

通告是在一定范围内、公布应当遵守或周知事项时使用的文种。

两者的不同点主要有三条:

一是从所宣布告知的事项看,公告重于通告;

二是从宣布告知事项的范围看,公告大于通告。公告是面向国内外的,通告是面向国内或国内局部范围的;

三是从发布两告的机关看,公告发布的机关级别高,是党和国家的高级机关;通告,上至中央,下至基层机关及国有企事业单位均可使用;

四是从所发布的方式看,公告是采用新闻手段,通过电台、电视台以及报纸等形式予以发布;通告既可采用公告的手段公开发布,也可在内部行文。

两告都是短篇公文,撰写时必须文字简要、层次清晰。一是要直陈其事,不绕弯、不兜圈;二是可说可不说的不说,可少说的不多说。文字简要,才便于人们牢记、遵守。

通告公文写作 篇4

车间技术负责人某某在XX有限公司车间钢结构工程中,由于其疏忽大意,工作态度不谨慎,造成本工程钢构件隅撑部分解图放样出现错误(比图纸要求多出3公分),使车间按其错误解图进行加工制作,导致不良产品进入甲方工地。甲方工程负责人直接向我公司主要领导反映此事,并对我公司就与甲方合作诚意事宜提出质疑,表示出对我公司很不满意。车间技术负责人这种错误直接影响了公司形象,使我方在本工程合作事宜中处于被动局面。公司领导决定给与某某500元的重罚,望其及其他技术员在以后的工作中,仔细认真,谨慎处事,避免在图纸上出现错误,保证公司产品的合格和正常的生产经营顺利进行。另外,车间主任刘荣山要对此事负连带责任,公司对其罚款100元。

特此通知

行政部

20xx年xx月xx日

通告公文写作 篇5

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:

改革开放以来,我国证券交易市场有了很大发展,证券交易规模不断扩大,证券交易印花税也有了较大幅度的增长。为进一步规范证券交易市场,妥善处理中央与地方的合配比例,增强中央宏观调控能力,国务院决定,自1997年1日1日起,将证券交易印花税分享比例由现行的中央与地方各50%,调整为中央80%、地方20%。有关地区和部门要从全局出发,继续做好证券交易印花税的征收管理工作,进一步促进我国证券市场的健康发展。

中华人民共和国国务院

一九九六年十二月十六日

通告公文写作 篇6

**、**两位同学入校以来不能严格要求自己,在本学期9月7日、10月6日、10月19日熄灯后讲话导致班级五项竞赛扣分,严重违反了《住校生规章制度》。事情发生后,班主任与其家长取得联系。家长于10月21日来校对其进行了教育,鉴于**、**两位同学的认错态度,并考虑两位家长的实际情况及意见,特给予以下处理:

1、签定试读协议;

2、取消住校生资格;(10月21日~11月4日为住校观察期,如2周内无任何违纪现象发生,则暂时保留住校生资格)

3、如本学期内再发生严重违反《住校生规章制度》的行为,则无条件的离开所住寝室;

4、进行家校联系(每周至少与家长联系一次);

5、进行观察期内课堂纪律等评等级,如在观察期内出现2次B级或B级以下,则观察期满后不保留住校生资格;

6、负责10月22日~11月28日内教室日常中午卫生的保洁(垃圾清扫、地面卫生、黑板保洁);

7、延迟20xx年10月严重警告处分申请撤消时间,具体时间视其表现后再定。

希望**、**两位同学能够从中吸取教训,努力学习。同时希望对其他同学起到警视作用,防止此类违纪的出现。

通告公文写作 篇7

通告

在2号厂房的航吊安装中,安装人员高空作业不戴安全帽,不系安全带,存在极其严重的安全隐患。公司安全部多次给于提醒与警告,希望其能够按照安全施工标准正确施工,提高安全意识,加强安全防范。

但是部分航吊安装员工无视我公司制度和生命安全,一意孤行,仍然违章作业。经公司领导决定,给与航吊安装队100元罚款,望其加强自我安全意识,树立正确的施工安全形象。

特此通知

行政部

20xx年xx月xx日

通告公文写作 篇8

传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或执行的事项、任免人员。小编收集了行政公文写作,欢迎阅读。

 

1、概念

通知是适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或执行的事项、任免人员。

2、特点

(1)使用范围的广泛性。通知是一种非常灵活的文种,在使用主体上,上至国务院、下至最基层的单位,都可使用。在通知内容上,大至国家重大事项,小至单位内部一般事项,都可用通知。

(2)文种功能的指导性。通知作为下行文时,在文种功能上具有较强的指导性。特别是部署和布置工作,批准和转发文件等,都需明确处理问题的目的或指导思想、原则、方法和要求等,阐述说明需要做什么、如何做、怎样做等。通知一般都较为侧重具体部署,因而其指导性十分明显。

(3)行文方向的不确定性。通知一般作下行文,多为上级机关向下行文,但在平行单位之间、不相隶属单位之间也可使用通知,即其也可作平行文。作为平行文时,只能表述告知性或周知性的内容。重要的通知,一般在下发的同时,还要抄送上级机关。

3、类型

通知大体上可划分为批转通知、转发通知、传达通知和任免通知4大类。

(1)批转通知。批转下级机关公文,常见的有如下几种情况:

一是批转重要的行政措施。领导机关认为下级机关或所属部门在其主管或归口管理的业务活动中所确定的重要行政措施,需要有关部门或下级机关贯彻执行的,可用批转通知下发。

二是批转带有普遍性的重要事项的解决意见。一个或几个同级机关,就有关其自身业务范围内的重要事项的解决,提出处理意见,要求上级机关指示、批准,上级机关认为问题带有普遍性、处理意见比较准确、可行的,通过使用批转通知,告知所属的机关遵照执行。

三是批转需引起各地重视和执行的重要问题。上级机关对下级机关或所属部门上报的请求上级支持和协调的问题,以及上级机关认为下级机关或所属部门上报的问题带有普遍指导性的,需引起各地重视或执行的,上级同意后,往往加上批语,连同请示来文一同下发到有关部门执行,这就是常用的批转通知。这种批准通知使用上较为普遍。

(2)转发通知。用于转发上级机关和不相隶属机关的公文。转发机关不受等级等的限制,只要符合规定,均使用转发通知。一般而言,需转发的公文,都应当是对本地区、本部门、本机关或者本系统有指导意义或借鉴意义的。尤其是对不相隶属机关具借鉴作用的公文,本级机关特别要具备虚心学习、见贤思齐等胸怀,确有作用的,就应予以转发。对上级机关的公文,特别要认真研究,要本着求精勿滥的精神,区别处理,使所转发的公文确实发挥作用。

(3)传达通知。用于传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或执行的事项。主要有:

印发通知。本级机关制定的规章制度,需要下级机关或所属部门执行时以通知的形式印发或颁布。

单项事项通知。要求下级机关或所属部门周知或办理的事项,如启用印章,调整、撤消机构,依据形势不同对下级或所属部门提出不同要求的通知等。

会议通知。以通知召开会议的有关事项为主要内容。一般性的会议,包括时间、地点、内容、出席对象即可。大型、重要会议则要详细通知。

(4)任免通知。任命和免去干部职务,在地方行政机关用通知。如既有任命又有免去干部职务的,通知标题中要有“任免”字样;只有任命事项没有免去事项的,只标“任命通知”。只有免去没有任命的,只标“免职通知”。

4、写作

(1)明确行文目的。首先要明确为什么写这个通知,通知的主要内容是什么、属于哪一类等,以确定如何写作。其次要确定

写作的.范围和对象,针对问题,解决问题,依据实际 工作需要确定写作范围和对象。

(2)正文。一般包括三方面内容:第一、引据。叙述通知的起因由来、背景依据等。第二、主体。也称事项,要清楚的表述有关内容、要求等。第三、结语。一般依据事项内容,要求等的不同而异,如“按照执行”、“参照执行”、“研究试行”等。

(3)抓住主要内容。不同类型的通知,写法不同。但是,突出重点,抓住主要内容,是写好通知的关键,切忌喧宾夺主,冲淡主要内容。

(4)文字表述准确。首先,受文单位名称要规范;其次,应说明的情况、应执行的事项、有关的时间、地点、条件等,都要作到周密、准确,以免贻误工作,造成损失。

5、注意事项

(1)不能超越职权,给不相隶属机关发文。不相隶属机关间商洽或协调工作,一般用函的形式。这方面,滥用或错用最常见的,如一些行政机关需召开业务上没有关系的单位(特别是一些科研机构、事业单位等)开会时,往往以会议通知的形式发出,这实际上是一种越权行为。正确的做法应是发出邀请函,在函中讲明会议的内容,邀请其参加。

(2)不能混淆公文与事务文书。公 文是行政机关在行政 管理过程中形成的具有法律效力和规范体式的文书,事务文书则是就某一事务的晓喻性文书,两者不能混淆。如将有的经常将向公众告晓的“启示”误为“通知”。

(3)不能向上级发通知。通知属下行文,主送单位是下级机关或所属部门。平行或不相隶属机关需了解的,可用“抄送”的形式,对上级机关只能抄送,不能主送下通知。

(4)不能与通告混淆。通知和通告时有混淆,因此应认真辨析其差别。从受文的对象上看,通知的对象一般是行政机关,通告的对象是 社会公众。从行文要求上看,通知需周知的外,有些还需办理或执行,通告则主要是要求遵守或周知。从公文的意义上看,通知的事项只局限于受文机关知照或执行,通告的事项则具有普遍意义。

(5)如果通知的内容重要或者紧急,可在标题中加“重要”或“紧急”两字,写成“重要通知”或“紧急通知”。

通告公文写作 篇9

公路工程施工公告

按照省监狱管理局社会主义新农村建设的统一部署和我单位新农村建设的.总体规划,XX年香兰农场计划修建通村公路7公里,项目名称为香兰农场至二、七分场公路工程。具体施工地点和里程是:总场至二大队4.91公里;七大队至场二公路交叉口1.87公里;总场香兰街至小车班0.22公里。现施工单位已经进场,工程施工正式开始。施工起止日期为XX年6月1日至XX年9月8日,工期约需3个月。

为确保施工质量和施工安全,在工程施工期间对上述施工路段需要进行封闭和交通管制,望广大职工群众出行或从事生产活动时,避开工程施工路段绕行,对于无法避开的路段,要听从施工现场指挥人员安排,按照要求通行。对于禁止通行的路段,绝对不允许强行通过。同时要求广大职工群众要提高安全防范意识,不要在施工现场逗留或围观,车辆和人员通过施工路段时,要注意观察施工安全警示标致,减速慢行,安全通过,尤其要特别注意夜间出行安全,时刻提高警惕,防止意外事故发生。施工路段所在单位也要高重视此项工作,积极做好宣传动员和解释说明工作,教育引导职工群众加强安全防范,确保不发生安全事故,同时要科学合理的搭设便道,最大限度的为职工群众出行和从事生产活动提供便利条件。

xx农场至二、七分场公路工程建设是香兰农场加强道路交通建设的重大举措,也是香兰农场交通发展史上的大事,对改善我单位交通环境,方便职工群众生产生活,促进农场各项事业又好又快发展具有十分重要而深远的意义。全场各有关部门及广大职工群众都有责任和义务对该工程建设给予大力支持和配合。由于该项工程工期长,工程施工又处于农事活动频繁的生产季节。因此,对于该项工程施工给广大职工群众的生产和生活带来的诸多不便,恳请广大职工群众给予理解和谅解。

黑龙江省xx场有限责任公司

通告公文写作 篇10

1、通知

通知是党政公文下行文中适应性最广、使用频率最高的一个文种。通知适用于转批下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员。

通知的结构由标题、正文、落款和附件四文字构成。

通知的标题有三种形式:

(1)发文机关名称+事由+文种,如:苏州大学关于召开会议的通知。

(2)事由+文种,如:关于放暑假的通知。

(3)特殊情况下形成的通知,标题要注明性质,在文种前加上“紧急”、“补充”、“联合”、“转发”、“批转”、“印发”等字样。

通知的正文由开头、主体和结尾三文字构成:

(1)开头用一自然段简明交待通知形成的缘由和根据。

(2)主体简要叙述通知的事项。

(3)结尾另起段写明通知执行要求,常用“以上通知,望认真执行”、“特此通知。”“本通知自发布之日起实行”等习惯用语表示。

制发各类通知是为了解决实际问题,这就要求在通知的写作上要主题明白显露、文字简明扼要、结构先总后分,使人一目了然。

2、通报

通报是“表彰先进、批评错误、传达重要精神或情况”时使用的文种。通报的类型有四种:

(1)用于表扬好人好事的,称“表彰性通报”;

(2)用于批评错误的,称“批评性通报”;

(3)用于传达情况的,称“情况性通报”;

(4)用于传达上级指示精神的,称“指导性通报”。

通报是用典型事实教育干部群众的,因此通报的事情应当是具有先进的代表性或具有反面代表性的人和事以及能给人以启迪和警省作用的典型事件。只有选这样的材料进行通报,才能起到教育大家、鼓舞一片、警戒八方的作用。

通报中的议说,必须是通报中典型事实的延伸,褒贬的尺度、结论的分寸、今后的工作意见都是典型事实的引发,不能牵强附会。

3、会议纪要

会议纪要是用于记载、传达会议情况和议定事项。会议纪要按内容可分为三类:第一类是日常办公会议纪要;第二类是指示性会议纪要,即对某一重要方面的工作综合整理的会议纪要;第三类是讨论型会议纪要,主要是对某一重大理论、实践课题进行研讨的会议所使用的一种纪要,它具有参考性,不具有指挥性。

一次工作会议,涉及问题很多,在写会议纪要时,必须抓住会议所集中讨论的几个主要问题,形成纪要的中心,切不可面面俱到。

一次工作会议在具体讨论中必然会产生几种不同意见,不能把这些意见都纳入会议纪要,而应该根据会议的宗旨,分析综合各种意见,集中反映符合会议中心要求的多数人一致意见,同时,也要注意吸收少数人正确的意见。对反映会议中心议题的正确意见,可采用“会议听取了”、“会议讨论了”、“会议研究了”“会议认为”、“会议决定”等提法,加以集中概括,简明扼要地反映出来。

公文基层写作通用十二篇


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公文基层写作 篇1

考核公文写作


公文写作是一种特定形式的写作,对组织机构和个人的工作进行考核和评估。公文的写作要求详细、具体、生动,以准确传递信息并达到相应的目的。下面将详细讨论考核公文写作的要点和技巧。


考核公文应该具备明确的标题。标题应能准确概括被考核对象和考核内容,使读者在阅读之前就能了解公文的目的和重点。例如,考核一位员工的工作表现可以使用标题“员工绩效考核报告”,这样读者就能明确知道这是一份关于员工绩效的考核报告。


考核公文的内容应详细具体。在写作过程中,应该尽量提供准确的数据、事实和实例,以便读者了解被考核对象在工作中的具体表现。例如,在员工绩效考核报告中,可以列举员工过去一年的工作成绩、工作质量、工作态度等方面的具体情况,并对其进行评价和分析。这样的详细描写能够使读者对员工的工作有更全面的了解。


考核公文的表达应生动有力。为了吸引读者的注意力并增强公文的可读性,可以使用一些生动的词汇和形象的语言描写。例如,考核一位销售人员的业绩,可以使用诸如“销售额飙升”、“业绩突出”等形容词,以强调销售人员的能力和努力。这样的表达方式会使公文更加生动有趣。


考核公文的结构应合理清晰。公文的结构应包括、正文和结尾三个部分。部分应概括性地介绍考核的目的和背景,正文部分应对被考核对象的工作进行具体评价和分析,结尾部分应总结并提出具体的建议和改进措施。这样的结构能够使读者更好地理解公文的内容和目的。


考核公文的语言应准确简洁。在写作过程中,应尽量避免冗长和复杂的句子结构,使用简洁明了的语言表达观点和意见。同时,要确保使用的词汇和术语准确无误,以避免引起误解或歧义。


小编认为,考核公文写作要求具备明确的标题、详细具体的内容、生动有力的表达、合理清晰的结构和准确简洁的语言。只有通过合理运用这些要点和技巧,才能写出一份成功的考核公文,准确传递信息并达到相应的目的。

公文基层写作 篇2

文员公文写作


公文写作是一项重要的工作任务,为了让公文内容更加具体、生动、详细,下面将详细阐述公文写作的一些要点。


公文的标题应该简明扼要,能够准确概括公文的主要内容,给读者留下深刻印象。一个好的标题可以吸引读者的注意,提高公文的阅读率。例如,如果我们要写一个关于加强环境保护的公文,标题可以写为《持续推进绿色发展,共建美丽家园》。


公文的开头应该具备引人注目的特点,能够吸引读者继续阅读。首段可以通过引用相关的数据、事实或者名言警句来引发读者的兴趣。例如,我们可以在加强环境保护的公文开头,引用一项调查数据,指出当前环境污染严重的问题,并强调环保的紧迫性。


公文的第二段应该对问题进行详细的分析和阐述。在这一部分中,我们可以介绍相关政策法规的制定背景、环境问题的现状以及产生的原因。通过逐步剖析问题,读者能够更加清晰地了解问题的严重性和紧迫性。例如,我们可以在加强环境保护公文的第二段,详细介绍环境问题的现状,包括大气污染、水污染等方面,并指出这些问题对人民生活和社会经济发展带来的危害。


然后,公文的主体部分应该对解决问题的措施和方法进行具体而详细的阐述。在这一部分中,我们可以列举出相关部门已经采取的措施和政策,并提出改进和加强的建议。为了增强公文的可读性和可理解性,可以使用一些图表和数据来支持观点。例如,在加强环境保护公文的主体部分,我们可以列举一些已经采取的环境保护措施,如加强工业排放减排、提高环境监管等,并提出进一步完善这些措施的建议。


公文的结尾应该简练明了,具有总结性,重申公文的核心观点。通过结尾部分,读者能够更好地理解公文的主旨和目标,并对后续工作有所期待。例如,在加强环境保护公文的结尾,我们可以强调环境保护是各级政府和广大人民的共同责任,呼吁大家共同行动起来,共同建设美丽家园。


小编认为,公文写作需要生动具体而又详细,通过简练的标题、引人注目的开头、详细的情况分析、具体的解决措施阐述以及简练明了的结尾,能够使公文更加专业、有说服力和可读性。只有掌握了这些要点,我们才能写出高质量的公文,为工作的顺利开展提供保障。

公文基层写作 篇3

交通安全问题一直是社会发展中亟待解决的突出问题之一。为了维护交通秩序,减少交通事故的发生,交警部门针对交通违法行为进行了严厉打击,并向全市居民发出了一份公文,强调了交通安全的重要性。下面将为大家详细介绍这份公文,以期让人们更加重视交通安全,增强交通意识。


公文标题为《强化交通安全,倡导文明出行》,首先无疑强调了安全的重要性。接着公文详细列举了一系列交通违法行为的危害,并向居民们提出了预防的具体措施。这份公文在描述危害时使用生动的语言,使读者能够真切感受到交通违法行为带来的后果。


公文以一个发生在市区的交通事故为例,生动地描绘了车祸现场的惨状。通过文字的描述,读者们仿佛身临其境地看到了血肉模糊、车坏人伤的现场。这种生动的描写手法,让人们深刻意识到了交通事故给予人们的伤害是不可挽回的。


随后,公文着重强调了遵守交通规则的重要性。它用清晰明了的语言列举了多种违规行为,如超速行驶、闯红灯、酒驾等,并进一步解释了背后的危害。公文还提供了一些实用的建议,如制定合理行车计划,时刻关注交通信息等。这些措施的目的是提醒大家要自觉让出岔道口,遵守交通信号,保持车距,并且适应不同天气条件下的驾驶方式。


在对待交通违法行为的打击上,公文强调了交警部门将加大执法力度,严惩交通违法行为。公文指出,对于一些严重的交通违法行为,将依法吊销其驾驶证,甚至追究其刑事责任。这种严厉的处理措施旨在震慑交通违法者,使他们明白交通安全的重要性,从而自觉遵守交通规则。


这份交警公文的撰写旨在唤起人们对交通安全的关注和重视。通过生动的描述和详细的交通违法行为介绍,公文成功地让读者们深刻认识到了交通违法行为的危害性。同时,公文提供了一些预防交通违法行为的实用建议,并强调了交警部门对交通违法行为的严打态度。相信通过这份公文的发布,将有效地提高人们的交通安全意识,减少交通事故的发生。


(1012字)

公文基层写作 篇4

调研汇报公文写作


调研汇报公文是根据对某一主题进行调研后所做的详细报告。它通常包括调研目的、调研方法、调研结果及调研等部分。下面是一篇关于房价上涨的调研汇报公文,以此作为示例,详细、具体且生动地呈现出整个调研过程。


调研目的


近年来,我国房价一直处于上涨的趋势,这造成了一些社会问题,如居民的购房压力和住房收入比的不平衡。为了更好地了解房价上涨的原因和趋势,本次调研的目的是详细调查和分析房价上涨的影响因素。


调研方法


在本次调研中,我们采用了多种方法来收集数据和信息。我们查阅了相关的政府报告、研究报告和新闻报道,以了解房价上涨的整体情况。我们进行了实地走访,深入了解了一些城市的房地产市场。我们还进行了一些问卷调查,以获取民众的购房观念和购买力等信息。


调研结果


经过对大量的数据和信息的收集和分析,我们得出了以下几个主要的调研结果。


供求关系是影响房价上涨的主要因素之一。随着人口的增长和城市化进程的推进,对房屋的需求日益增加,而供应却相对较少。这导致了房价的上涨。


房地产开发商的利润也是房价上涨的原因之一。调研显示,一些房地产开发商故意将房价抬高以获取更高的利润,而并未根据市场需求来定价。


另外,贷款政策和低利率也对房价上涨产生了影响。政府的贷款政策和低利率使得买房变得更加容易,导致了市场的供求不平衡,推高了房价。


地理位置和政府政策也对房价产生了重要影响。一些热门城市和地区由于地理位置优越和政府的支持政策,吸引了大量的投资和购房需求,从而推动了房价的上涨。


调研


小编认为,房价上涨是由多种因素综合影响而形成的。解决房价上涨的问题需要多方面的努力和改革。


政府应该加强房地产市场的监管,遏制虚假宣传和暴利行为,确保市场的公平和透明。应该加大土地供应和房地产开发的力度,增加住房的供给,以满足人民的基本住房需求。应该制定和完善贷款政策,合理调控住房按揭贷款,以缓解购房压力。


通过改善城市的规划环境和基础设施建设,促进地区经济的均衡发展,减少人们对热门城市的依赖,从而降低房价上涨的压力。


总结


本次调研详细分析了房价上涨的影响因素,并提出了相应的解决方案。希望政府和相关部门能够将这些调研结果作为参考,积极采取措施,协助解决当前房价上涨的问题,为人民提供一个健康、公平、稳定的住房环境。

公文基层写作 篇5

公文决议写作:提高农村教育质量的方案


一、背景介绍


农村教育一直以来都是我国面临的挑战之一,尤其是教育质量的不稳定性和不平等性问题,严重制约着农村地区的发展。为了推动农村教育的健康发展,提高教育质量,提出以下方案。


二、调查分析


为了确切了解农村教育现状,我们先进行了调查分析。调查表明,农村教育存在诸多问题:师资力量不足、教学设施简陋、教学资源匮乏、教学质量参差不齐以及学生课外活动空间有限等等。这些问题直接影响着农村教育质量和学生的发展。


三、目标设定


基于调查和分析结果,我们制定了以下目标:


1. 提高农村教育的师资力量,确保每个学校都有合格的教师;


2. 改善农村教学设施,提供优质的教育环境;


3. 积极整合教育资源,提供良好的教育条件;


4. 加强教学质量监测和评估,确保学生获得有质量的教育;


5. 拓宽学生课外活动空间,培养全面发展的学生。


四、方案实施


根据目标设定,我们制定了以下方案:


1. 招募并培养优秀教师。加大对农村教师的选拔和培养力度,提高他们的教学水平。同时,利用现代科技手段,通过在线教育、远程培训等方式,提升农村教师的教育水平。


2. 加大对农村教学设施的投入。提供更多教学设备,改善教室条件,建设更多的图书馆和实验室,确保学生能够进行更多实践与探索。


3. 整合教育资源。加强与城市教育资源对接,提供优质教材、教学视频和在线课程资源。同时,鼓励城市学生和教师到农村学校进行交流,促进资源共享。


4. 建立教学质量监测与评估机制。加强对教师教学能力和学生学习情况的监测和评估,及时发现问题并采取相应的措施。


5. 拓宽学生课外活动空间。改善学生的校外课程活动环境,增加体育设施、文化活动场所和艺术培训机构的建设,使学生能够全面发展。


五、实施措施


为了确保方案的顺利实施,我们将采取以下措施:


1. 建立相关部门协同合作机制,确保各项任务的顺利推进。


2. 加大财政投入,增加对农村教育的资金支持。


3. 加强对相关政策的宣传和解读,增强各方的合作意愿和动力。


4. 加强人员培训,提高各级政府和教育机构的管理能力和服务能力。


5. 加强对农村教育改革的监督和评估,及时发现问题,并采取相应的调整措施。


六、预期效果


通过以上方案的实施,我们预期取得以下效果:


1. 农村教育师资力量显著增强,教师队伍整体素质明显提高。


2. 农村教学设施得到改善,教学环境更加舒适和先进。


3. 农村教育资源得到整合和优化,农村学生能享受到与城市学生同等的教育条件。


4. 农村教学质量得到有效监测和评估,教育质量得到有效保障和提升。


5. 农村学生课外活动空间得到拓宽,他们能够全面发展,提升综合素质。


七、总结


农村教育质量的提升关系到农村地区的发展,同时也是实现教育公平的重要一环。通过本方案的实施,我们将努力推动农村教育的改革和发展,让每一个农村学生都能享受到公平而优质的教育。同时,我们也呼吁社会各界的支持和参与,共同为农村教育的发展而努力。

公文基层写作 篇6

关于增建地下消火栓所需资金的请示

×食字[19××]×号

××市二商局:

我公司××冷库,系地区性重点仓库,有库房×间,建筑面积×万平方米,可以贮存的×千吨、价值约××万元物资,每年上交利税××万元。但多年来,冷库的防火设施十分简陋,器材不足。库内仅一处有消火栓,且由于年久失修,压力低,达不到喷射要求。一旦发生火灾,其后果难以设想。去年以来,市区有关防火部门多次检查,要求增建消火栓,但均因我单位缺少资金,一直无能为力。为保证库区安全,做到有备无患,急需增建地下消火栓4处及增设一部分消防器材,共需资金××万元,请局予以拨给。

妥否,请速批复

附:《增建冷库地下消火栓资金预算》一份

××市食品公司 (公章)

一九××年×月×日

公文基层写作 篇7

精准扶贫公文写作


尊敬的各位领导:


我衷心感谢各级政府对脱贫攻坚工作的高度重视,以及在精准扶贫方面所作出的不懈努力。为了更好地推进精准扶贫工作,我特撰写这篇公文,希望能从标题开始,详细具体、生动地阐述精准扶贫的重要性和我们当前的工作进展。


一、前言


过去几年,我国政府将脱贫工作放在优先位置,并取得了显著的成绩。但是,我们也要清醒地认识到,还存在着深度贫困地区的扶贫工作形势依然严峻,扶贫工作靠近终点的基础不牢固等问题。因此,在新的发展阶段,我们更需要精准扶贫来解决这些问题。


二、精准扶贫的重要性


精准扶贫,是贫困地区扶贫工作的现代化要求,也是脱贫攻坚的根本之策。与传统的大规模扶贫方式相比,精准扶贫具有以下三个重要意义:


1. 定向帮扶:精准扶贫可以通过识别和确认贫困家庭、贫困原因和贫困程度等信息,实现因户施策,精准到人的帮扶。这样能够更科学地分析贫困现象,更准确地制定针对贫困户的帮扶方案,确保扶贫工作事半功倍。


2. 因地制宜:精准扶贫可以根据不同地区的资源禀赋、人口结构、发展基础等实际情况,科学制定脱贫计划和项目,细化扶贫手段,促进贫困地区因地制宜地发展。这样,我们能够更加有效地利用资源,实现经济和社会的可持续发展。


3. 综合施策:精准扶贫不仅仅局限于提供经济支持,还应涵盖教育、医疗、就业等多个方面的综合扶持。通过综合施策,我们可以全面提升贫困地区居民的生活品质,促进贫困地区脱贫致富的全过程。


三、精准扶贫工作进展


自精准扶贫战略提出以来,各级政府积极响应,积极推进。经过多年的努力,我们已经在精准扶贫工作上取得了较大进展,具体体现在以下几个方面:


1. 数据统计与分析:通过建立完善的贫困家庭信息数据库,并运用先进的信息技术手段,我们已经全面掌握了贫困家庭的基本情况以及致贫原因。这为我们制定科学合理的扶贫措施提供了坚实的数据基础。


2. 帮扶措施的精准性:通过不断改进扶贫手段和方法,我们已经实现了对贫困户的细致排查和分类。在帮扶措施上,我们按照具体情况开展了教育帮扶、医疗帮扶、就业帮扶等系列活动。这样,我们能够更好地解决贫困户的实际问题,助力他们脱贫致富。


3. 脱贫成效的持续提升:通过扶贫工作的不断推进,我们已经实现了一大批贫困户稳定脱贫,贫困地区的整体经济状况得到明显改善。这为我们进一步提高精准扶贫的水平奠定了坚实的基础。


四、下一步工作计划


为了进一步推进精准扶贫工作,取得更大的发展成果,我们将采取以下措施:


1. 完善扶贫措施:针对不同贫困地区的实际情况,我们将进一步完善扶贫政策,确保措施精准到位,保障帮扶的有效性。


2. 加强基础设施建设:不断改造和增加基础设施投资,提高贫困地区的交通、水利、电力等基础设施水平,为贫困地区的产业发展提供有力支持。


3. 推动教育和技能培训:加大对贫困地区教育事业的投入,促进贫困儿童接受良好的教育。同时,加强技能培训,提高贫困户的就业技能,增加他们的收入来源。


4. 强化监督和评估机制:建立健全的精准扶贫监督和评估机制,确保扶贫资金使用情况的透明度,及时纠正问题,提高扶贫工作的科学性和效率。


总结


精准扶贫是一项长期而艰巨的工作,但是只要我们坚持正确的方向,制定科学的政策,采取落地有效的措施,就一定能够实现贫困地区的全面脱贫,实现共同富裕的目标。让我们共同努力,为实现中国梦贡献自己的力量!


小编感谢您的阅读!


此致


敬礼

公文基层写作 篇8

标题:建设更美好的环境,共建绿色家园


近年来,随着人们对环境保护意识的增强,建设绿色家园已成为全社会的共识。为了创建更美好的环境,我们需要共同努力,从个人到组织,从社区到全球,共同行动起来,为我们的子孙后代留下一片绿洲。


个人应该从自身做起,树立环保意识。我们常常听到“绿水青山就是金山银山”的说法,这是因为只有保护好环境,我们的财富才能永续发展。个人可以从小事做起,如节约用水、节能减排、垃圾分类等。每个家庭都应该在家中设立一个垃圾分类区域,严格按照要求进行分类并投放。同时,鼓励更多人使用公共交通工具,减少汽车的使用,减少空气污染。


组织和企业应该发挥带头作用。各企业应该将环保作为自己的社会责任,优先选择环保材料和技术,尽量减少对环境造成的影响。同时,鼓励员工参与环保活动,组织义务清理社区垃圾,参与植树造林等公益行动。政府应该加大对企业的环保管理监督,对不符合要求的企业进行相应的惩处,从根本上保护环境。


社区应该积极组织环保活动,营造共建绿色家园的氛围。邻里间可以相互协作,开展垃圾分类宣传、植树种草、环境保护知识普及等活动。社区还可以组织环保讲座和培训,提高居民的环保意识和知识水平。通过大家的共同努力,我们将创造一个更美好、更绿色的居住环境。


国际合作也是建设绿色家园的重要组成部分。全球变暖、气候变化等环境问题已经超越了国界,需要各国共同应对。各国政府应签订更多的环境保护协议,加大环境保护技术和经验的交流与合作。只有通过国际合作,才能共同解决全球环境问题,为未来世代创造一个更加可持续的生活环境。


建设更美好的环境、共建绿色家园是一项重大的历史使命。个人、组织、社区和国际合作都应该积极参与其中,做出自己的贡献。只有每个人都意识到自己对环境的重要性,共同行动起来,我们才能真正实现绿色家园的梦想。让我们携起手来,为子孙后代创造一个更加美好的未来。

公文基层写作 篇9

一、请示的特点:

请示具有超前性、说明性、单一性、时效性、期复性的特点。

1、超前性指的是请示必须是在办事之前;

2、说明性指的是请示的目的是向上级说明情况,请求给予帮助;

3、单一性指的是请示必须“一文一事”,不可几个事项在一份请示中体现;

4、时效性指的是请示需要有办理时间要求;

5、期复性指的是请示需要上级给予明确性答复。

二、请示的类型

请示根据行文的目的不同,可分为三类:

1、请求批准类,如购置设备的请示;

2、请求帮助类,如借款的请示;

3、请求批转类,如加强单位资质管理的请示;

4、请求指示类,如薪资调整方案的请示。

三、请示的逻辑关系与结构

行文逻辑关系:为什么--怎么样。

公文结构:请示缘由—请示事项、结束语。

四、请示的写法

标题:一般用“事由加文种”。

主送单位:为上级单位,注意请示不得向领导个人行文。

正文:需写明为什么请示,请示什么。首先说明请示的原因,接着针对请示事项提出意见或建议,结尾用征询语气明确提出请示要求。

发文单位及日期:署名和日期。

五、需遵循的原则及注意事项:

1、请示应当“一文一事”,不能在一份请示中有多个请示事项;

2、请示一般只有一个主送单位,如果需要同时送其他单位,应该用抄送的形式,但不得同时抄送下级单位;

3、请示一般不得越级请示,如因特殊原因确需越级请示的,应该抄送被超过的`上级单位;

4、受双重上级单位领导的,如向上级单位请示,应该写明主送单位和抄送单位,由主送单位负责答复;

5、请示的理由要充分,要求要合理;

6、格式要正确,语言要得体。

范例

关于XXXXX的请示

(标题:二号小标宋体加粗,可分一行或多行居中排布。标题下空一行。)

XX部长:(三号仿宋,主送机关必须是发文机关的上级机关,且只有一个主送机关。)

因XXXXXXXXXX,为了XXXXXXX,特请求XXXXXX。

(请示的原因+明确请示事项:请示的原因即单位目前存在的问题或困难,这为上级批准请示提供充足的依据。请示事项,即请示什么问题,也可提出自己的建议和办法,必须写得具体明确。)

妥否,请批示。(结语一般采用习惯的几种说法,如“当否,请予批复。”“妥否,请批示。”“请予审批。”等。)

附件:XXXXX(正文下共一行,三号仿宋体,附件名称后不加标点符号。)

XXX部门

(标题写明发文机关的,可直接加盖公章而不再署名)

X年X月X日

公文基层写作 篇10

妇联公文写作:妇女创业故事展示活动成功举办


近日,我市妇联成功举办了一场精彩纷呈的妇女创业故事展示活动,吸引了广大妇女参与并取得了巨大成功。本次活动旨在展示和鼓励妇女们在创业领域的杰出表现,进一步激发妇女创业的热情,打造良好的创业氛围。以下是该活动的详细报道。


本次活动以“光荣之路,不懈追求”为主题,吸引了大量妇女参与并分享了她们的创业故事。活动选址在市区一家知名的会议中心,现场布置得热闹而温馨。整个展示区域被划分为创业产品展示区、创业故事分享区和创业服务咨询区三个部分,分别展示了妇女创业的成果、经验和助力机制。


在创业产品展示区,各类创业产品琳琅满目,吸引了大批观众驻足观看。来自各个行业的妇女们充分利用自己的特长和擅长,在食品、服装、手工艺等领域展示了自己的成果。一些产品更是深受观众们的喜爱,纷纷被购买。同时,展示区也设有妇女创业经验交流专区,妇女们可以互相学习和借鉴,加深了彼此的创业交流。


创业故事分享区是整场活动最吸引人的地方。一位位妇女创业者自豪地站在讲台上,用自己富有激情和感染力的讲述,向观众们分享她们的创业心得和成功经验。她们的故事生动而感人,既鼓舞了现场的妇女听众,也向大家传递了一种坚持和追求梦想的力量。在场观众们纷纷点赞,纷纷表示自己受到了巨大的启发和鼓舞。


与此同时,创业服务咨询区为有意向创业的妇女提供了一个咨询交流的平台。妇联派出了一批专业人员,为创业者提供各类咨询服务,包括商业计划书撰写、市场策划、法律法规等方面的指导。很多妇女纷纷前来进行咨询和交流,希望能够借助这个平台更好地开展创业项目。


此次妇女创业故事展示活动在宣传推广方面也取得了较大的成功。妇联组织了一支宣传队伍,通过社交媒体、电视、广播等多种渠道及时宣传活动信息。活动现场也设置了展示板和宣传彩页,向妇女们详细介绍了活动背景、主题和参与方式。这些宣传措施为本次活动的成功举办打下了坚实的基础。


本次活动充分展示了我市妇女在创业领域取得的巨大成就和无限潜力。通过分享创业故事,激励和鼓舞了更多的妇女参与到创业浪潮中来。同时,妇联为妇女们提供了丰富的创业咨询和服务,为她们的创业之路提供了坚实的支持。这次活动展示了妇女创业在社会经济发展中的重要作用,进一步加强了我市各界对妇女创业的关注与支持。


展望未来,我市的妇女创业活动将会继续深入开展。妇联将继续加大对妇女创业的宣传力度,积极引导和鼓励更多的妇女参与创业活动。同时,妇联将不断优化创业服务机制,为创业者提供更加全面和专业的咨询支持,助力妇女们实现创业梦想。相信通过这些努力,我市的妇女创业事业将迎来更加广阔的发展空间。

公文基层写作 篇11

现代公文写作的重要性及技巧


导言:公文是一种重要的书面文字,其用途广泛,涵盖了政府、企事业单位、学校等各个领域。现代公文写作对于信息传达的准确性和效率至关重要。本文将详细介绍现代公文写作的重要性以及撰写公文的技巧,并分析公文写作应遵循的基本原则。


一、现代公文写作的重要性:


1. 沟通的桥梁:


公文是信息传递的一种重要途径,它能够确保信息的准确传达和接收。通过合理而清晰的公文写作,能够有效促进各部门之间的合作与交流,提高工作效率。公文还可以推动政府与企事业单位之间、学校与学生家长之间的沟通,促进各方共同达成目标。


2. 组织的纽带:


公文作为组织机构内部的文件,是组织管理的重要工具。通过公文写作,能够明确部门间的权限和责任,保证组织内部的秩序和协调。公文还是组织决策的重要参考,通过公文清晰明确的语言表述,能够为决策者提供必要的信息和数据,推动组织的发展与创新。


3. 法定的依据:


公文在法律法规中具有强制力,具备法定效力。各级政府依法发布的公文是实施政策的基础和依据。企事业单位的各项制度规范、学校的教学管理措施等都需要通过公文写作来确保其合法性和权威性。公文的重要性不容忽视,当它们越来越精确清晰时,能够为培养和维护公共政策的执行力提供有力的保障。


二、现代公文写作的技巧:


1. 精简明了:


现代公文写作需要尽量使用简练明了的语言,避免使用负责晦涩、难懂的词汇和句式。公文的接收者通常时间有限,并希望尽快获得所需的信息,因此撰写公文时应尽力精简内容,突出要点,提高阅读效率。


2. 勾勒清晰目标:


撰写公文时,应明确写作的目标和意图,明确表达自己的观点和要求。通过使用清晰的标题和段落来组织文档,有助于读者理解作者的意图并准确把握所需的行动。


3. 结构合理:


公文的结构应该合理,有层次感。应该注意使用标题、小标题、段落等来划分内容,使读者能够迅速找到所需的信息,并能够理解整个文档的逻辑结构。


4. 准确无误:


现代公文写作要求准确无误。在写作过程中,应注意使用正确的术语和语法,避免出现文字错误和表达不清的情况。对于涉及重要信息的公文,应进行多次校对和审查,确保内容的准确性。


5. 文风得体:


公文写作需要注意文风的得体,避免使用过于随意或情绪化的语言。公文应保持客观、中性的立场,并使用娴熟的表达方式来达到工作目标。


三、公文写作的基本原则:


1. 真实性原则:


公文应当真实客观反映问题的实际情况,不得造假。 信息传达完全基于真实事实的前提下,才能确保公文的可信度和效力。


2. 公平原则:


公文应当公平、公正地对待相关事项,不偏袒任何一方。信息传达应客观公正,不能歧视、排斥或歪曲真相。


3. 适度原则:


公文写作需要遵循适度原则,不宜过分啰嗦或冗长。信息的传达应紧凑有力,言简意赅,尽量不出现不必要的废话或重复性内容。


:现代公文写作的重要性不容忽视,它促进了信息的传递和沟通,成为组织内外交流的纽带,并具备法定效力。在现代社会中,我们需要注重公文写作的技巧,包括精简明了、勾勒清晰目标、结构合理、准确无误和文风得体等。同时,我们应遵循真实性、公平性和适度性的原则,在公文写作中保持高度的专业和责任感,为各领域工作的顺利进行提供了保障。

公文基层写作 篇12

访谈公文写作指的是撰写访谈报道或采访总结的公文写作技巧。这类文章要求作者具备客观公正的态度,准确地记录访谈内容,以生动有趣的方式呈现给读者。本文将以一个名为“探秘音乐世界”的访谈为例,展示访谈公文写作的技巧。


探秘音乐世界


近日,我们有幸采访到享誉全球的音乐巨星John Smith。在这次访谈中,他分享了他的音乐创作过程,以及他对音乐世界的看法。


John Smith是当今最杰出的音乐家之一。他的音乐作品无论是在流行乐、摇滚乐还是古典乐领域都具有极高的影响力。许多人都对他充满好奇,想知道他是如何创作出这么多经典的音乐作品的。


在采访中,John Smith首先分享了他的音乐创作灵感来自于生活的方方面面。他说:“我认为音乐是一种表达情感的媒介,所以我的灵感通常来自于我对生活的观察和体验。有时候,一段美丽的风景或者一个人的微笑都可以激发我创作的灵感。”这种对生活的敏感,使得他的音乐作品充满了情感和力量,触动了人们内心深处的共鸣。


除了生活,John Smith还表示他在创作过程中会借鉴一些音乐元素。他说:“我经常会研究不同的音乐风格和技巧,然后尝试将它们融入我的创作中。这样的尝试使得我的音乐充满了创新和多样性。”他的创新精神和对音乐元素的深入探索,使得他的音乐作品时刻保持着新鲜感和独特性,让人耳目一新。


谈到对音乐世界的看法,John Smith表示他认为音乐具有无国界的力量。他说:“音乐是一种语言,它能够跨越文化和地域的界限,让人们产生共鸣。无论你来自哪个国家,你都可以通过音乐找到一个联结你和他人的纽带。”他希望他的音乐可以成为一个桥梁,将不同的文化和人们连接在一起,实现和谐与友谊。


本次采访让我们更加了解了John Smith作为一个音乐家的内心世界。他用自己独特的创作方式和对音乐的理解,创作出了众多永恒的音乐作品。他的音乐承载着他对生活和世界的热爱,也激励着无数人追求梦想和追寻幸福。


通过这次访谈,我们不仅了解到了John Smith的音乐创作灵感和对音乐世界的看法,也从中感受到了音乐的魅力和力量。他的音乐激励着我们不断探索生活,用心感受每一个瞬间的美好。他的音乐在我们的生命中留下了深刻的印象,让我们相信音乐可以改变世界。


以上是对近日采访John Smith的访谈报道。希望通过这篇文章,读者能够更加深入了解这位音乐巨星以及他对音乐创作和音乐世界的独特见解。音乐是一门美妙的艺术形式,它可以改变我们的情绪和思维,让我们感受到世界的美好。让我们一起为音乐发声,让它在每个人的生活中发出独特的音符。

公司体检报告(分享十二篇)


时光匆匆,从来不会回头看,阶段的工作过去了,我们收获了很多,我们需要开始收集整理工作总结的相关素材了。总结除了对过往表现情况加以回顾和分析的同时,还要包括遇到的难点分析与解决问题的方法,那么我们在写总结时还需要注意哪些呢?为此,你可能需要看看“公司体检报告(分享十二篇)”,更多信息请继续关注我们的网站。

公司体检报告(篇1)

单位体检报告

各位领导、同事:

你们好!在最近的一次体检中,我代表我们单位接受了一次全面的身体检查。感谢单位对我们员工健康的关心,本次体检让我更加认识到了个人的健康状况与工作表现息息相关。

首先,我想分享一下我的体检数据。我的身高为1.68米,体重为62公斤,体重指数为22。血压指标完全正常,收缩压为122毫米汞柱,舒张压为80毫米汞柱。血常规、尿常规及肝肾功能等各项指标均正常,当然还有其他细项在检查中也都得到仔细的评估与检查,结果也都很良好。这些检查数据反映出我个人的基本身体健康状况良好。

在体检过程中,医生还对我进行了详细的身体检查及讲解,帮助我了解如何科学、合理的进行保健,这对于工作中忙碌的我们而言是十分必要而又珍贵的。

此次体检结果得到良好的反馈,让我更加意识到保持身体健康并积极地开展锻炼、注意饮食以及良好的生活习惯是十分重要的,有助于提高工作效率和生活质量。在此,借此机会呼吁大家,健康是我们的事业,我们必须珍惜每一次机会进行体检,关爱自己,关注身体,才能做到事业与身体两全其美。

同时,本次体检也提醒我们单位应该更加关注员工的身体状况,加强健康教育和管理,使员工群体的身体状况得到有效维护及提高。只有身体健康的员工,才能为单位发展提供更好的服务。

最后,再次感谢单位安排这次体检,我将更加注重身体健康,积极参加各种运动及保健活动,为我们的事业奉献力量!

此致

敬礼!

XX员工

20XX年XX月XX日

公司体检报告(篇2)

单位体检报告

近年来,随着全民健康意识不断提高,体检也越来越成为人们关注的重要话题。体检不仅可以帮助人们了解自己的身体健康状况,还能及时发现一些潜在的健康问题。在企业单位中,每年都会组织员工进行集体体检,以确保员工的身体健康和工作效率。下面就是本单位最近一次的体检报告,供大家参考。

一、体检时间:2021年5月20日

二、体检地点:本市最大的医疗中心

三、体检人员:本单位所有在职员工、临时工以及外包人员

四、体检项目:本次体检项目较全面,涵盖了多个方面,如身体指标、内分泌、心脑血管、消化系统、肺功能、耳鼻喉、眼科等。具体体检项目如下:

1.身高、体重、BMI等身体测量指标

2.血压、心率、呼吸率等生命体征检查

3.血常规、尿常规等常规检查

4.血糖、肝功能、肾功能、血脂等生化指标检查

5.心电图、心脏彩超等心脑血管检查

6.肺功能检查

7.消化系统、耳鼻喉、眼科等常见疾病检查

五、体检结果分析

根据统计,本单位员工身体整体状况良好,无重大疾病,但个别员工存在一些慢性病、亚健康等问题。具体情况如下:

1.生命体征指标:血压、心率等生命体征指标均在正常范围内,无明显异常。

2.血常规和生化指标 :血红蛋白、白细胞、血小板等血常规和血糖、肝功能、肾功能、血脂等生化指标均在正常范围内。

3.心脑血管及呼吸功能:心电图和心脏彩超检查显示,员工的心脏和血管功能都较好,没有明显的异常。肺功能检查显示,部分员工存在不同程度的肺功能下降。

4.消化系统、耳鼻喉、眼科:耳鼻喉和眼科等检查显示,员工的听力、视力、听力等指标基本正常,消化系统等指标也基本正常。

六、建议

针对本单位员工的体检情况,针对个别员工存在的健康问题,医生提出了针对性的建议,以帮助员工更好地保持健康,提高生产效率,具体建议如下:

1.建议部分存在慢性病、亚健康问题的员工积极调整生活方式,定期进行随访复查。

2.针对肺功能下降的员工,建议加强体育锻炼、保持室内空气质量、避免吸烟等不利习惯。

3.加强员工的健康教育,让员工了解如何保护自己的身体健康,培养健康的生活习惯。

总的来说,本次集体体检为我们揭示了员工的身体健康状况,以及存在的一些健康问题,同时提出了很有针对性的建议,给我们很好的借鉴和启示。相信在未来,我们会继续关注员工的身体健康,积极采取措施,保障员工的身心健康,提高企业的生产效率。

公司体检报告(篇3)

一年一度的干部职工体检是局党组“以人为本、关注健康、关爱职工、构建和谐机关”的具体体现.近日,我局干部职工已收到了保健中心递交的一份份精致的体检报告,标志着xx年度职工健康体检工作顺利结束.

领导重视,以人为本,关爱有基

为使职工及时了解自身健康状况,起到“预防为主,有病早治,无病早防”的目的,保证全体干部职工以饱满的精神、健康的体魄投入到工作中,河南局党组将职工健康体检当作一项关爱职工的大事用心来做,多年来从未间断,已形成长效机制.在今年职工健康体检期间,袁长祥局长、朱秀珍纪检组长、张原生副局长等局领导亲自到体检现场检查指导工作.由于中央空调年久老化、外加人员集中等因素,保健中心楼道温度较高,袁局长了解到此情况后,当即指示服务中心加装风机,确保体检环境舒适.在与前来体检职工交谈时,退休干部崔爱兰对袁局长讲,今年职工体检安排合理,服务细致周到,体检所用时间也比往年短,非常满意.

统筹考虑,环环相扣,关爱有序

在制定今年干部职工体检方案中,政工处综合考虑我局职工工作性质、工作特点和人员年龄等相关因素,与保健中心积极沟通,充分论证,制定科学合理的体检套餐.同时统筹考虑我局去上海世博会参观学习活动、正常工作时间、出入境人员体检时间、老干部生活规律以及季节气候等因素,合理安排体检时间,并通过oa系统发布了体检时间、人员安排、体检注意事项和体检流程,使我局职工在体检前、体检中都能做到心中有数,清清楚楚.保健中心综合考虑体检时间、体检项目、人员安排、体检结果的反馈以及体检场地等实际情况,结合往年职工体检的意见和建议,事前精心策划,优化体检流程,针对中心没有妇科和眼科,以及彩超人员不足等实际情况,邀请4名地方医院的专家参与眼底、妇科和彩超等相关检查.为了进一步提高服务质量,保健中心在体检进行中还采取主动征询政工处、前来体检职工的意见和建议、向政工处及时反馈职工体检进度、每日召开体检总结例会等积极有效措施,及时改进工作,确保体检工作顺利进行.

齐心协力,克服困难,关爱有源

在干部职工体检工作期间,我局各部门团结协作,克服困难,共同助力完成体检工作.为避免与正常出入境人员体检业务发生冲突,保健中心合理安排体检场地,分区体检.同时,全体人员提前上班,每天6:20吃早餐,6:50准时到达体检岗位,做好各项准备工作.为此,有的同志连续5天没有回家休息,有的同志因路途较远,为不影响准时到岗,每天打的上班,还有的同志带病坚持工作.保健中心食堂工作人员少(2人),为保证营养早餐和工作午餐,体检期间起早贪黑,进行用餐准备.体检期间东院排污水总管道受堵,服务中心迅速选派人员到保健中心进行抢修,解除体检工作后顾之忧.

点点关注,情真意切,关爱有加

不折不扣将局党组的对干部职工的关爱落到实处,出色完成局干部职工体检任务,是参与该项工作部门和人员的心愿.他们都注意从点点滴滴做起,用真情去工作.局职工体检期间,老干部处派车接送、专人陪同老干部进行体检,每天在保健中心都可以看到老干部处工作人员的身影.保健中心针对老干部以及活动不方便的人员情况,增加人员进行专门帮扶和导检服务,个别老干部,因年龄较大,行动不方便,上不得三楼,保健中心抽血人员直接到一楼现场采血.为确保体检结论全面、客观、准确,保健中心抽出四名临床经验丰富的医疗人员,利用专门时间,集中讨论,对每一位职工的体检结果进行评价分析,提出了有针对性的医学建议,做到了不漏诊,不误诊.并汇总分析职工体检结果,撰写了《关于省局职工健康情况的分析报告》,对全局职工的健康状况进行了评估分析,提出了合理化的建议,为今后职工健康体检工作提供借鉴和参考.为使体检资料便于保存和实用,保健中心重新设计并印制了《健康检查记录表》,体检资料均装入健康档案袋内密封送达,同时增加了卫生保健医学检查小常识---“如何看懂临床检验指标以及相关保健常识”,通俗易懂,以使职工在工作和生活中对某些疾病得到及早预防;同时,公布咨询电话,安排专人负责解答职工体检结果相关咨询工作.

通过体检,使每位干部职工对本人的健康情况有了详细的了解,起到了有病早医治,无病早预防的作用.今年体检工作虽然结束了,但贯穿在整个体检工作中“将关爱落到实处”的理念永远铭记在我们心中,我们相信这种关爱一定会传递到工作中去,将进一步加强全体干部职工的凝聚力、向心力和战斗力,有力推动河南检验检疫事业又好又快发展.

公司体检报告(篇4)

单位体检报告

尊敬的领导:

我是贵单位的员工,参加了最近的体检工作。通过此次体检,我了解到了自身的健康状况,并对今后的生活方式和健康管理有了一定的认识和思考。在此向您汇报,希望能引起您的重视,并对我提出一些合理的建议和指导。

首先,值得高兴的是,我的身体总体状况较为良好。身高体重比例适宜,体重指数(BMI)属于正常范围。心率和血压稳定在正常值范围内,没有出现异常情况。血常规和尿常规的检查显示,血红蛋白含量和血小板计数正常,肝肾功能等各项指标也在正常范围内。这些结果表明,我的身体机能较为正常,没有出现明显的异常情况。

其次,通过体检我也发现了一些存在的健康问题。首先是眼睛视力下降,检测结果显示我需要配戴眼镜来改善视力。这是由于长时间使用电子设备和缺乏眼睛锻炼所导致的,我会注意合理使用电子设备并加强眼部锻炼,以维护视力健康。其次是牙齿问题,X光检查显示我存在龋齿和牙周疾病的问题,我会立即前往口腔科进行治疗和保健措施,以避免进一步的损害和疼痛。此外,体检结果还显示了一些体重超标和内脏脂肪率过高的问题,我意识到这是自己长期饮食不规律和运动不足造成的,我会调整自己的饮食结构和增加适量的运动,以保持良好的体重和身体健康。

在今后的生活中,我将以此次体检的结果为契机,正确对待健康问题,加强自身的健康管理。首先,我会调整自己的工作和生活习惯,合理安排时间,保证充足的休息时间,以减少身体的疲惫感和应激程度。其次,我会加强运动,每天保持一定的锻炼量,增加身体的代谢,减少体重和内脏脂肪的存积。同时,我会调整饮食结构,保证膳食的均衡和多样性,摄入适量的蛋白质、维生素和纤维素,减少盐分和油脂的摄入,以维持健康的体重和血液指标。此外,我还会定期进行身体检查,及时发现和治疗潜在的健康问题,避免疾病的严重化和复杂化。

在工作中,我也会注意出行安全和劳动保护,比如佩戴安全帽、防护眼镜和手套等,以防止意外伤害和职业病的发生。我会积极参与单位组织的体育活动和健康宣传,提高自身的保健意识和健康素养,向身边的同事和家人宣传健康知识,共同营造良好的健康氛围。

最后,我诚挚希望贵单位能够加大对员工健康管理的关注和投入,定期组织体检和健康宣传,提供合理的健康咨询和指导,为员工的健康保障提供有力支持。我也期待您能够给予我一些个人化的健康建议和指导,让我在今后能够更好地保持身心健康,更好地为贵单位的发展和进步做出贡献。

最后,再次感谢您对我健康问题的关心和支持!祝贵单位事业蒸蒸日上,各位领导健康快乐!

您忠诚的员工

XX

日期

公司体检报告(篇5)

单位体检报告

近年来,随着生活水平的提高,人们对自己的健康越来越注重。在这个背景下,各个单位的体检也越来越受到关注。每年一次的体检不仅可以帮助员工及时发现潜在的健康问题,及时进行治疗和干预,还可以帮助各个单位调查员工的身体状况和健康情况,制定相应的健康保障计划。以下是某公司的体检报告。

一、人口基本情况

该公司共有60名员工参加体检,其中男性员工占比50%,女性员工占比50%。员工平均年龄为35岁,最小年龄为25岁,最大年龄为52岁。员工平均身高为170cm,最高身高为186cm,最低身高为158cm。员工平均体重为67kg,最重体重为95kg,最轻体重为49kg。

二、身体状况情况

1.体重指数:员工中体重指数(BMI)正常的占比为35%,稍微超重的占比为40%,肥胖的占比为25%。

2.血压:员工中血压正常的占比为80%,轻度高血压的占比为15%,中度高血压的占比为5%。

3.血糖:员工中血糖正常的占比为65%,血糖异常的占比为35%。其中,轻度血糖异常的占比为20%,中度血糖异常的占比为10%,重度血糖异常的占比为5%。

4.脂质:员工中血脂正常的占比为90%,血脂异常的占比为10%。其中,轻度血脂异常的占比为8%,中度血脂异常的占比为2%。

三、健康指导

1.体重:肥胖和超重的员工需要控制饮食,加强锻炼,逐渐减轻体重。正常体重的员工需要保持良好的健康习惯,防止肥胖和超重。

2.血压:高血压的员工需要采取药物治疗和非药物治疗,如改变饮食和生活方式,控制血压。血压正常的员工需要保持良好的生活方式,防止高血压。

3.血糖:血糖异常的员工需要定期检查,采用药物治疗和非药物治疗,加强锻炼和改变饮食习惯,控制血糖。血糖正常的员工需要保持良好的生活方式,防止血糖异常。

4.脂质:血脂异常的员工需要定期检查,采用药物治疗和非药物治疗,加强锻炼和改变饮食习惯,控制血脂。血脂正常的员工需要保持良好的生活方式,防止血脂异常。

四、总结

体检是一个有效的预防和保护健康的方式。通过本次体检,员工们对自己的身体状况有了更深刻的了解,企业也对员工的健康情况和身体状况有了更全面的了解。企业应该加强健康知识的普及和培训,鼓励员工养成健康的生活方式和习惯,建立企业健康管理体系,为员工的身体健康提供更好的保障。

公司体检报告(篇6)

单位体检报告

尊敬的领导:

我们公司一年一度的体检已经结束,经过三天的检查,我们得到了详细的检查结果,此处将为大家汇报。

整个体检过程,我们派出了一支专门的医疗团队,检查人员包括中医、西医、B超、心电图、眼科、耳鼻喉科、口腔科等专业医生,并且我们还特地请来了营养师为大家提供膳食指导。

经过检查,我们认为大多数员工整体身体状况较好,但仍有一小部分员工存在一些问题,我们会在后续工作中为他们提供帮助和指导。

在此,我向大家汇报几个重要指标:

体重指数:公司有近2/3员工的BMI指数控制在正常范围内,但也有不少员工需要注意饮食和运动的影响,特别是在办公室长时间久坐的员工,应该注意每天运动半小时以上。

血压:有少数员工血压偏高,建议他们及时去医疗机构处理,并且要尽量避免吸烟、饮酒等恶习对身体造成的影响。

血糖:由于员工饮食中含有大量油脂和糖分,有一小部分员工需要控制血糖,避免发生糖尿病或其他代谢疾病。

骨密度和脊柱健康:由于现代人长时间久坐的影响,一些员工的骨密度偏低,脊柱偏曲,特别是在40岁以上的员工,建议他们及时接受康复治疗,并且适时进行运动锻炼。

心脏和肺部健康:公司大部分员工的心脏和肺功能健康,但由于工作原因,有一些员工需要注意呼吸系统的健康,在公司内应提高室内环境的质量,减少有害微粒的出现,加强员工的体育锻炼,保持身体健康。

综上所述,虽然我们公司的员工整体身体状况不错,但仍需要关注一些重要的身体指标。我们希望每个员工都能够认真对待身体健康,积极行动并且做好卫生保健工作,从而保证工作效率和生活质量的提高。

最后,我们感谢大家的参与和配合,让此次体检成功完成,我们会根据检查结果为员工提供更为详细的指导和帮助,希望大家注意身体,合理膳食,积极锻炼,把身体健康管理好。祝愿大家身体健康,工作顺利!

公司体检报告(篇7)

单位体检报告

尊敬的领导、各位同事:

在过去的一年里,我们单位的发展取得了长足进步,为了更好地了解员工的身体状况,提高全员健康意识,特别组织了一次全员体检。现将体检报告告知各位,请大家仔细查看,注意身体健康,一起迎接新的挑战。

一、体检项目说明

本次体检项目主要包括:身高、体重、血压、心电图、肝功能、肾功能、血脂、血糖、血常规、尿常规等。

二、体检结果分析

通过本次体检,我们发现,大多数员工身体健康状况良好,但也有部分员工存在一些身体健康问题,下面是体检结果的详细分析:

1. 身体指标

身高体重指标合理,BMI值在18.5-24之间的占比超过八成,但是还有20%的员工体重偏重,需要注意饮食卫生和运动锻炼。

2. 血压

有近10%的员工血压记录偏高,建议尽快到医院就医并进行治疗。

3. 心电图

全员心电图均在正常范围内,但是有个别员工存在心脏疾病的风险(如心房颤动),建议到医院进一步检查。

4. 肝功能

大多数员工肝功能正常,但也有零散员工存在轻微异常等情况,需要限制饮酒、注意饮食和工作生活规律等。

5. 肾功能

肾功能正常比例超过九成,但也有个别员工出现轻微异常或偏低等情况,要注意饮食卫生,控制盐摄入量等。

6. 血脂

血脂正常比例超过八成,但也有部分员工存在血脂异常的风险,需要通过饮食控制或者药物治疗来加以改善。

7. 血糖

血糖正常比例超过八成,但也有部分员工存在血糖异常的情况,需要注意饮食及规律锻炼等措施来改善糖尿病的发生风险。

8. 血常规和尿常规

血常规和尿常规正常比例超过九成,没有太大问题。

三、针对性建议

根据体检报告,我们提出以下针对性建议:

1. 加强健康意识

通过检查,我们发现部分员工缺乏健康意识,需要加强宣传教育,让大家知道保持健康的重要性,并把健康维护列入工作日程中。

2. 加强锻炼

肥胖和高血压等疾病与身体运动不足有密切关系,因此,我们提倡加强锻炼,坚持每周定期锻炼,促进身体健康。

3. 健康饮食

饮食健康是保证身体健康的重要因素,对于有血脂和血糖异常的员工,要进行合理的饮食指导,提供个性化的饮食规划。

4. 饮酒限制

对于有轻微肝功能异常的员工,建议限制饮酒,避免过度饮酒引发疾病。

5. 症状检查

对于有疑似疾病的员工,建议及时就医,排除危险因素,预防疾病的发生。

四、结语

通过本次体检,我们认识到了更多有关身体健康的重要性和意义,希望大家借此机会加强自身健康意识,改善自身身体状况,以更好地迎接工作和生活的挑战。谢谢大家。

单位领导:XXX

日期:20XX年XX月XX日

公司体检报告(篇8)

主题:单位体检报告的重要性

随着现代社会的发展,人们的生活水平不断提高,工作压力也越来越大,每个人都应该重视自己的身体健康。尤其是对于企业和单位来说,员工的健康状况不仅关乎企业的生产和发展,还关系到整个社会的稳定和发展。因此,每年进行一次规范的单位体检,不仅是对员工的关爱和保障,更是对企业的责任和担当。

单位体检的重要性体现在以下几个方面:

一、提高员工的健康意识

通过规范的单位体检,能够让员工了解自己的身体健康情况,加深对健康的认识和重视,积极调整生活习惯和工作方式,以便更好地保护自己的身体健康。

二、降低企业的人力成本

企业可以根据员工的体检结果,对身体健康状况不理想的员工进行针对性的健康管理和干预,及时发现健康问题,提高治疗效果,减少病假时间,降低企业的人力成本。

三、提升企业的形象和竞争力

举行规范的体检活动可以表明企业具有责任心和关爱员工的意识,有效提高员工的归属感和满意度,增强员工的凝聚力和忠诚度,从而提升企业的整体形象和竞争力。

四、保证员工的健康安全

通过体检可以及时发现员工身体健康问题,采取合理的干预措施,保证员工的健康安全,避免由健康问题带来的负面影响。

综上所述,单位体检报告是员工健康状况的客观记录,是评估员工健康状况的有效方法之一,提醒员工注意身体健康问题,促进员工身体健康,为企业提高员工的生产力和竞争力提供了重要的保障。因此,企业应该高度重视单位体检工作,为员工提供更好的生活保障。

公司体检报告(篇9)

单位体检报告

尊敬的领导:

您好!根据公司相关规定,我向您汇报本单位最近一次体检的情况。

本次体检共涉及公司员工1000人,覆盖了各个岗位,包括职员、经理和高级管理人员等。体检内容主要包括身体基本状况、内科、外科和实验室检验等多个方面。以下是本次体检的主要情况:

首先是身体基本状况方面的检查。通过身高、体重、脉搏、呼吸、体温等指标的测量,发现员工的身体整体健康状况比较良好。大部分员工的身高体重在正常范围内,也没有发现明显的异常情况。但有部分员工脉搏和体温略有偏高,需要进一步观察和跟进。

其次是内科方面的检查。通过心电图、血压、血糖、肝功能、肾功能等多项检查,了解员工的内部器官和功能情况。整体来看,员工的心脏、肝脏、肾脏功能正常,血压血糖控制在合理范围内。但是,少数员工有轻度高血压或高血糖情况,需引起重视,建议及时进行生活习惯的调整,并及时与专科医生就诊。

接下来是外科方面的检查。通过对员工的视力、听力、口腔、骨骼等进行检查,了解员工的五官和骨骼健康情况。总体来看,大部分员工的五官和骨骼都没有明显问题,属于正常范围。但也发现少数员工有近视、视力下降等情况,需要引起重视,建议定期进行眼科检查和佩戴适合的视力矫正器具。

最后是实验室检验方面的结果。通过对员工的血常规、尿常规、肿瘤标志物等多项指标进行检验,了解员工的身体健康情况。整体来看,员工的血常规、尿常规等指标都在正常范围内,没有发现明显异常。但是,少数员工的肿瘤标志物偏高,需要引起重视,并建议进行进一步细致的检查,如肿瘤筛查或专科医生的诊断。

总体而言,本次体检显示出公司员工的整体身体状况较好。但也不可忽视个别员工存在的健康问题,需要及时引导和跟进,以保障员工的身心健康。同时,通过分析体检结果,公司可以了解到员工的健康状况,进而制定和实施针对性的健康管理政策,提高员工的工作积极性和生产力。

希望领导能够重视我单位员工体检结果,将体检结果与各员工进行有效沟通,并鼓励员工关注个人健康,养成良好的生活习惯。通过体检,我们可以更好地了解员工的健康状况,提供针对性的健康指导,为公司的发展提供更有力的支持。

谢谢!

此致

礼和优先

单位体检部门

日期

公司体检报告(篇10)

20____年以来,在院领导的正确领导和亲切关怀下,在医院各科室的大力帮助和支持下,体检中心全体人员始终秉持“病人至上、注重质量、微笑服务”的工作理念,任劳任怨,积极工作,体检工作取得了一定进展,为下半年工作的顺利开展奠定了基础。现将今年工作总结及下步工作打算汇报如下:

一、工作开展情况

1、总体情况

今年,共为4100名体检者进行了健康体检,其中团检有45个单位3500名干部职工,个人检查357人,招工246人。以上检查人员中有老客户2500人,30个单位,新拓展客户1000人。

2、主要做法

一是不断加强学习。作为一名医务工作者,学好自身业务知识,乃是立身之本。为此,年初修订完善了科室学习制度和培训计划,倡导科室人员利用工作之余,学习研究体检业务知识,并定期邀请院内外知名专家到体检中心授课。同时,组织科室人员到省级医院和体检中心参观学习,不仅开阔了眼界,增长了见识,科室人员的整体素质和业务水平也得到了显著提升。

二是逐步规范管理。规范出质量,管理出效率。我们在充分征求意见的基础上,建立健全了工作纪律、优质服务、卫生检查等方面的工作制度和管理规范,为方便客户体检,进一步理顺了体检工作流程,让体检的每一个步骤都更趋人性化、合理化,逐步实现了让制度管理人,让制度规范操作,从而不断提高体检质量和工作效率。

三是注重宣传推介。在院领导的大力支持下,设计制作了体检中心宣传短片,在电视台黄金时段进行播放,让更多的人对我院体检中心“一站式”服务和医务人员的精神风貌,有了较为深刻的了解,不但为医院树立了良好形象,也为体检中心增加客源奠定了坚实基础。

四是努力拓展客源。首先,每周制定客户拜访计划,对老客户进行健康回访,对新客户进行宣传推介。其实,建立客户健康档案,根据不同人的体检情况,制定不同的健康计划,以电话回访和短信提醒的方式,给客户提供合理的健康体检建议,并对需要治疗的患者,提供医疗咨询和帮助。经过努力,客户复检率和客户体检量都日趋增加。

二、存在主要问题

1、科室软硬件配备不够。体检软件内存教小,兼容性不足,导致很多单位体检结果无法完整保存,而且软件不稳定,经常自动更换体检者信息;电脑一体化流程操作需要进一步完善;电脑不够用,前台、化验室及B超室需配备电脑及体检软件,来提高工作效率和整体服务水平;房间不够用,现有的`体检咨询管理及为体检大客户预留的绿色通道无法实现。B超彩超在一间操作间间内,男女混杂,易引起纠纷。

2、体检项目明显不足。随着日益增长的体检市场需求,目前的体检项目已显不足,需要配备新的仪器设备来扩充项目:彩超小器官探头(可做乳腺,小器官及血管),大生化仪,眼科检查仪器(如眼底检查),电子阴道镜,骨密度检测,人体成分检测,肺功能检测仪。

3、服务意识尚需增强。体检中心是医院的窗口单位,近段时间以来,经过大家的共同努力,为医院树立了较好形象,但仍存在一些欠缺,在接待客户、微笑服务等方面做得还不够到位。

4、针对性讲解有所欠缺。由于专业知识的不同,针对体检报告的一对一讲解工作,做得还不到位。缺少有临床经验的医师进行报告讲解,并及时有效的向病房输送病人。

三、下步工作打算

1、进一步健全工作制度。集思广益,发动体检中心全体人员,发挥其主人翁意识和主观能动性,对体检中心管理制度和工作流程,开展自我审视和自我检查,进一步完善各项内部管理制度和工作规范,使之更趋规范化、科学化、人性化。

2、进一步加大宣传力度。一是充分利用报纸、电视,尤其是网络等媒体资源,加大对我院体检中心的宣传力度,不断提高四院体检中心的知晓率;二是制作和发放《健康体检手册》,在方便群众了解体检知识的同时,对我院体检中心进行深入地宣传和推介。

3、进一步提升体检质量。加强科室人员业务知识的学习,不断增强业务本领,对检查工作要求检查人员细之又细、慎之又慎,尽量减少或避免漏误诊现象的发生。同时,准备约定时间邀请我院经验丰富的医师,到体检中心坐诊,在针对性讲解上给患者提供建议,争取让客户带着疑虑来、载着满意归。

4、进一步优化服务意识。服务态度是近期客户投诉的一大热点,因此提高服务意识显得越发重要。利用请进来、走出去的形式,聘请院领导和有关方面专家到体检中心,对科室人员进行服务心态、服务流程、沟通交流等方面的专题培训。同时,分批安排体检中心人员到省级医院体检中心考察学习,从中不断提升自身服务意识。

5、进一步加强客户联系。体检中心将以开拓市场业绩为今后的工作重心,以百倍的努力,抓紧抓好。进一步做好下半年全市各单位职工健康体检的规划安排,以稳定老客户为基础,以发展新客源为目标,不断加强大客户拜访力度与情感沟通,争取培养一批长期合作的大客户。

今年来,我认真履行职责,尽心竭力工作,保证了体检中心的正常运转。但也深深地感到,工作中还存在很多不足之处,在今后的工作中,我将进一步克服不足、尽心尽力、尽职尽责地做好工作,为体检中心和四院的长远发展作出积极努力。

公司体检报告(篇11)

单位体检报告

一、介绍

这个主题是关于单位体检报告的写作,通过对单位体检报告的撰写,可以帮助患者更好地了解自己的身体状况,及早发现并预防疾病。单位体检报告是一份关于员工健康状况的综合分析和评估,它包括了员工的生理指标、疾病筛查结果和健康建议等内容。在健康管理上发挥了重要作用,不仅有助于公司了解员工的健康状况,还可为员工提供个性化的健康建议,引导员工养成良好的生活习惯,提高整体健康水平。

二、研究目的

单位体检报告的撰写主要是为了阐述员工的体检结果,帮助员工了解自己的身体状况,同时也提供了一些建议和指导,以便他们能够采取相应的措施改善身体状况。这样有助于减少员工患病的风险,提高工作效率,降低单位的用工成本和风险。此外,还可以调查员工的健康状况,了解员工的体力、精神、心理、营养等各方面的情况,为相关方面的研究提供数据支持和依据。

三、方法

根据单位提供的相关数据,对员工进行身体指标、疾病筛查和健康建议的汇总分析,以研究为主线,探索并总结出存在的问题,提出解决办法。具体方法包括:收集单位体检数据,统计身体指标和疾病筛查结果,对数据进行分析和解读,得出结论,并根据结论提出健康建议。

四、研究结果

根据我们的调研和分析,发现以下几个问题:

1.体力问题:大部分员工体质较弱,缺乏锻炼,导致体力较差;

2.营养问题:部分员工饮食不均衡,摄入不足或超标,导致一些营养不良症状;

3.心理问题:部分员工面临较大的工作压力,容易出现焦虑、抑郁等心理问题;

4.疾病筛查问题:部分员工久坐不动,缺乏锻炼,患上久坐病、腰椎间盘突出等问题;

5.生活习惯问题:部分员工熬夜过多,没有良好的作息时间。

五、健康建议

根据以上问题,我们提出了以下的健康建议:

1.体力建议:员工应适量运动,每天坚持30分钟以上的有氧运动;

2.营养建议:员工应保持饮食均衡,摄入适量的谷物、蔬菜、水果、肉类等;

3.心理建议:员工可以通过放松的方式缓解压力,如听音乐、旅行、与家人朋友多沟通等;

4.疾病筛查建议:对于久坐不动的员工,应定期进行腰椎、颈椎等相关筛查;

5.生活习惯建议:员工应保持规律的作息时间,避免熬夜过长。

六、结论

单位体检报告的撰写是为了帮助员工更好地了解自己的身体状况,并通过健康建议引导员工改善自己的生活习惯,提高整体健康水平。在撰写体检报告时,要统计和分析员工的生理指标和疾病筛查结果,并提出相应的健康建议。通过这样的健康管理方式,可为单位提供相关数据支持和依据,帮助单位有效地管理员工的健康问题。

公司体检报告(篇12)

单位体检报告

尊敬的各位领导、同事:

经过两天的体检,现将本单位所有人员的体检结果报告如下:

一、体质指数

体质指数(BMI)是一个评价体重和身高之间关系的数字,它是体重(公斤)除以身高(米)的平方。BMI指数在18.5至24.99之间属于正常,小于18.5为偏瘦,大于等于25为超重。

本单位共有100人体质指数超重或肥胖,占总人数的30%。其中男性40人肥胖,女性60人肥胖;男性30人超重,女性30人超重。各位同志,我们应该加强节食和锻炼,调整自己的健康模式。

二、心理健康

本次体检发现,公司员工普遍存在工作压力大、生活不规律、缺乏运动等问题,导致心理健康得不到有效保障。有6人被诊断出存在轻度或中度抑郁症状,需要及时采取相关措施,加强自我调节,调整心态,提高心理素质。

三、高血压、高血脂、糖尿病

本次体检发现,共有45人存在不同类型的疾病,其中高血压17人,高血脂15人,糖尿病13人。这些疾病都是慢性病,如果不加以治疗和改变不良生活习惯,已经发生的病情会愈加严重,更多人还可能患病。各位同志,我们应该重视当前这些高发疾病,及时采取治疗和预防措施,调整饮食、加强锻炼、合理安排作息时间等。

四、其他异常情况

本次体检发现还有18人肝功能异常,7人肾功能异常,5人有呼吸道疾病等。这也提醒我们,平时要多注意身体健康,及时进行相关检查和治疗。

总之,本单位的体检报告反映出我们存在的健康问题主要包括:体重控制不当、心理健康问题、高血压、高血脂、糖尿病等疾病。针对这些问题,我们应增加营养知识,加强体育锻炼,积极治疗疾病等。让健康成为我们生活的重要组成部分,提高身体素质,为公司和自己创造更好的发展条件。

谢谢。