村务监督工作总结1500字(模板5篇)

村务监督工作总结1500字(模板5篇)。

随着时间的推移,这一阶段的工作即将结束,新的挑战马上到来了,我们要开始总结经验,写好工作总结,进行阶段性总结有助于我们制订新的计划,怎么才能写好工作总结呢?你不妨看看村务监督工作总结,不妨参考一下。希望你喜欢!

村务监督工作总结(篇1)

村务监督委员会20

20*年,村务监督委员会在镇的正确领导下,以理论和“”重要思想为指导,以“”为指导,按照上级党风廉政建设和反工作会议有关工作部署,认真履行职责,较好的完成了各项工作任务,现将本年度村务监督委员会工作总结汇报。现将本年度的工作总结如下:

一、工作目标完成情况

1、村级的党风廉政建设责任状。全体村主干道、小学校长与村、村“两委”班子成员签订了党风廉政建设目标管理责任书,村级党务公开。全村和村“两委”成员都签订了党风廉政建设责任书。

2、村务公开工作情况。村务公开程序、村级决策公示、村民代表大会选举、村务公开、党务公开等各类事项均通过镇及上级有关部门公开,接受群众监督,增强了村务工作透明度。

3、党风廉政建设责任制工作情况。村务评议领导小组和评议小组,村级党务政务公开栏公布了村级党务工作情况、党风廉政建设目标管理考核工作情况,并及时公开,接受群众理解和监督。

二、主要工作及成效

4、加强党的建设,不断加强村级班子建设,提升村支部凝聚力、战斗力,充分发挥战斗堡垒作用。

5、认真贯彻落实和、省、市党风廉政建设和反工作会议精神。严格按照的工作部署,认真学习贯彻落实上级党风廉政建设和反工作会议精神和党风廉政建设相关文件,不断提高的素质,不断加强村级班子自身建设。

6、加强党风廉政建设责任制工作。认真贯彻落实党风廉政建设责任制的各项规定,把责任落实到每一个具体的村、小企业,每一名村级主要领导,做到亲自抓,分头抓,层层把关。

7、积极开展党风廉政建设和反工作。通过党风廉政建设责任制的有效推进,村建设、党风廉政责任制的落实,进一步加大了党风廉政建设责任制的落实力度。

三、20*年工作计划

一)加强党风廉政建设责任制和的教育管理。按照党风廉政建设责任制和的“五个一律”的要求,村级班子成员与各级纪检监察签订廉政责任书,明确了的“五项纪律”,并做到责任到人。

二)积极开展村务监督委员会自身建设。按照的工作部署,认真开展村务公开工作。

三)继续抓好党风廉政建设,切实维护农民的合法权益。认真开展“三公开”,做好“六项制度”的落实,切实维护农民的合法权益。

四)继续完善村务管理制度。严格按照上级部门的要求认真抓好落实,切实解决好村级班子和广大群众反映强烈的突出问题。

五)加大村务监督委员会自身建设。加强村务监督委员会自身建设。加强对村的教育,提高全村的廉政意识,加大村务监督管理力度,确保村务各项工作顺利进行。

村务监督工作总结(篇2)

20xx年,xx村村务公开工作以邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在村党支部正确领导下,以完善村务公开、民主管理为核心,党组织领导的充满活力的村民自治机制为思路。重点健全完善村级重大事务决策程序,加强民主管理和民主监督,建立健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制。为了扎实有效地做好村务公开工作,今年重点抓了如下几项工作:

一、推进民主决策、民主管理、民主监督,确保村务公开落到实处。

年初以来,我们把推进村级民主决策、民主管理、民主监督做为今年村务公开的中心工作,认真抓好,抓实,确保村务公开落到处。

(一)、推进民主决策,群众参政议政意识明显增强。我村从完善村级民主决策机制入手,明确民主决策主体、规范程序。尤其是村民大会、村民代表会议、村务公开等制度的建设,紧密结合村委会的选举,规范村民代表的选举,理清村民代表会议与村民会议及村委会的关系,把村民代表会议与村委会和村民会议有机地结合起来,形成村民会议或村民代表会议民主决策,村委会管理村务,村民积极参与的农村治理格局。让农民切切实实地当好主人翁,真正体现“自”与“治”的结合。如大山组村民提出,小坑田间路泥泞难走,村民要求修建田间桑园道路,经支委会提仪,村两委会商议将此事作为议题,交于党员大会讨论,经过村民代表大会讨论并决议,通过一事一议项目修建了大约2公里砂石路,多方筹集资金投入万元。建成后使桑农减轻劳动强度,为养蚕户增加了收入。

(二)、推进民主管理,强化了村务公开的责任。

1、突出重点,全面推行民主理财。财务管理历来是村民关注的焦点问题,是村务公开的重点。随着村民民主意识的增强,不仅需要了解钱花到什幺地方,要求对财务的监督权,还需要参与决定钱怎幺花,要求对财务具有决定权。我们在总结以往民主理财做法的基础上,推行了民主理财制度,组织村民推选责任心强,有理财能力的村民代表3人,成立了民主理财小组,并建立健全了理财小组工作制度。明确规定,对村级财务支出管理,财务支出单据必须由经手人、村委会主任共同签字。在此基础上,民主理财小组每月集中审理1次,经审查合格的,加盖民主理财小组印章,未经审理和审理不合格的财务单据支出一律不准入帐和公开。通过建立民主理财制度,村民不仅对财务收支结果进行监督,也对办事的过程进行了监督,保证了公开真实可靠,而且对财务具有最终决定权,真正当家作主。健全了村民代表、党员代表、村民议事会和村民理财小组等组织,并认真执行和制定了《村规民约》、《会议议事制度》、《村务公开》、《财务管理制度》、《村委会工作制度》等有关制度。工作中,充分发挥自我教育、自我管理、自我监督、自我服务的举措,村务党务一切公开,透明地展示在村民面前,财务收支每月接受村民理财小组审计,并向群众公开,同时接受乡经济管理中心的监督检查,大型开支、公益事业、计划生育和对外发包等重大事项,需经过村民代表大会或村民大会讨论,严格按制度和程序办事,增进了群众参政议政意识,融洽了党群干群关系。

2、村务公开普遍实行了“五规范,一满意”的工作推进方式,五规范即规范公开内容、规范公开时间、规范公开形式、规范公开阵地、规范公开管理,一满意即公开的效果群众满意。

3、建立了目标责任制。对村务公开民主管理实行目标管理,层层落实责任,分级负责、责任到人,使民主管理规范运行,健康发展。村务公开坚持“八不”安民之策深得民心,即:不搞半公开,不搞假公开,不搞花架子,不做假帐,不做两本帐,不设小金库,不弄虚作假,不欺上瞒下。实做到村务公开有人抓有人管。

(三)、推进民主监督,促进了廉政建设。

1、政务“九公开”、财务“八公开”都由村民代表议事会讨论,监督小组对各项规章制度的的执行情况进行经常性监督。

2、村委设立举报电话,设有意见箱,及时反遇群众的意见和建议。

3.定期对村务公开情况进行检查。

4、村民委员会成员每半年测评一次,通过民主监督,促进了农村基层组织的党风廉政建设。

5、接受监督,严格实行财务公开,方便了群众监督。

6、建立档案,保证村务公开质量。各村设立了村档案,规范村务公开档案,按规定统一规格,统一模式,登记成册。档案记载了历届村干部三年任期目标、年度工作计划、个人述职、年度考核、村务财务公开内容、村民代表和村务监督组会议记录等十几项内容,做到村务公开的历史资料有据可查。

二、深化村务公开,推动了农村工作的全面发展

实行村务公开是新形势下的安民之策,落实民主管理是促进自我发展的治村之本。由于扎实开展了村务公开、民主管理,坚定不移地贯彻党在农村的各项政策,开展村民自治,实现了农业增效、农民增收、农村稳定的目标。

1.村务公开的深化,进一步密切了农村干群关系,维护了社会稳定。随着村务公开的进一步推进,使村务公开更直接、更彻底,民主监督更扎实、更有效,真正给群众一个明白,还干部一个清白。

2.村务公开的深化,促进了农村经济发展,加快了农民奔小康的步伐。村务公开适应了农民当家作主的要求,调动了广大农民建设社会主义新农村的积极性,促进了农村经济发展。

三、今后工作打算

1、调动村民参与村务公开的积极性,总结经验,常抓不懈,推动村务公开工作不断向前发展。

2、继续贯彻落实《黄山区村民委员会工作暂行规定》,进一步明确村“两委”班子任务和岗位责任,提高“两委”班子素质,充分发挥村党支部在农村工作中的领导核心作用和村委会的村民自治作用,以及村民代表作用。健全各项规章制度规范两委班的工作能力工作程序。

3、提高村干部的思想文化素质和工作水平。

村务监督工作总结(篇3)

我镇共有29个行政村,20xx年全部建立了村务监督委员。一年来,在镇党委的高度关心下,经过全镇干群上下的共同努力,我镇各村的务监督委员会运行工作基本上都能按县纪委的要求有序开展,在维护群众利益,推进新农村建设等方面取得了一定的成效。现将我镇村务监督委员会的工作情况总结如下:

一、抓培训,着力提高村监委会的综合素质和履职能力

村民监督委员会的职能履行好差,主要村监委会成员的业务能力。为此,我们建立实施了定期培训制度,集中培训的内容主要包括党在农村的各项惠农政策、《村民委员会组织法》、村民自治的各项要求、农村党风廉政建设、以及村民监督委员会的职能等。经过培训,村务监督委员会基本能了解掌握党在农村的方针、政策,熟悉监督工作流程,把握监督要领和监督技巧,切实提高了监督的能力和水平。为维护村民的切身利益,加强农村党风廉政建设和反腐败斗争确定起到了一定的作用,深受基层党组织、党员干部、村民的赞扬。

二、构平台,努力发挥村监委会的各项职能作用

村务监督委员会成立后,为了较好地发挥其作用,镇纪委及时举办培训班,今年5月对全镇各村村务监督委员会主任进行了为期一天的培训,党委主要负责人到会作重要讲话。经过培训,29个村监督委员会主任对相关的业务知识、自身的作用、职责、权利有了一定的了解,为开展工作奠定了较好的基础。

今年以来,我镇对村务监督委员会的工作着重抓了以下三点:一是落实务工补助,调动村务监督委员会主任的积极性。镇纪委分别与各村联系,按照各村的实际,确定年补助额,使监委会主任在平时工作中增强了信心和决心。二是抓活动的开展,确保村务监督委员会运转正常。镇纪委实行每季一次例会制度,了解各村的相关情况,进行业务素质培训。同时,每半年召开一次专题会议,各村监委会主任向镇纪委汇报工作开展情况。重点围绕镇党委、政府的部署的中心工作和各村的重大决策,村民关心的难点热点问题、监督的情况以及监督过程中发现的问题进行汇报交流。一年来全镇的村务监督委员会参与重要经济活动8次,参与民主理财30次,参与调解矛盾纠纷15起。三是抓检查考核,确保村务监督委员会不流于形式。由于村务监督委员会在各村与其它组织有着根本的区别,如果工作仅凭一般号召部署,其效果就得不到保证。为此,我们采用阶段性考核折分与年终考核相结合的办法进行考核,并与补助奖金挂钩,由纪委出具相关手续到村发放,促进村务监督委员会工作的开展。年终,我们还将对各村监委会的工作进行评比,镇将给予一定的物质奖励。

我镇村务监督委员会虽然取得了一定的成效,但还存在不足,主要表现在:对村务监督委员会的管理存在时紧时松的现象,有待于进一步规范,有些村报酬落实不到位,影响了村民监督委员会的工作积极性。少数行政村监督程序不够规范、内容不够完善,存在图形式走过场现象。一些行政村的工作发展很不平衡,少数村的干部对开展村务监督委员会制度工作的重要性认识不足,工作缺乏积极性和主动性。针对存在的问题,我们今后的工作中加以克服,要把村务监督工作作为党在农村的一项长期任务,深入推进,常抓不懈,使村务监督工作进一步趋于规范化、制度化和经常化。为推进我镇的党风廉政建设和构建和谐常坟作出更大的贡献。

一是要更加重视基层组织建设,使农村基层组织真正成为村务监督工作的组织者、推动者和实践者。基层党组织要围绕中心、服务大局,拓宽领域、强化服务,扩大党的工作覆盖面,不断提高自身的凝聚力和战斗力。要建立健全村民委员会、村民小组、村务监督小组等群众性自治组织,有序开展村务监督实践活动。

二是要更加重视制度建设,为推行村务监督工作提供保障。要完善保障农民直接行使民主权利的政策和法律法规。以政策和法律法规为依据,以实际、实用、实效为原则,进一步完善村务监督制度、民主决策制度、民主管理制度,做到凡是需要公开的村务工作和被列入村务监督工作范围的都要依法建制,有制可依,按制办事。

三是更加重视开展村务监督和民主管理实践活动,在实践中提高干部群众民主法制素质。严格按照政策法规规定的程序和原则,广泛动员和组织群众参与村务监督和民主管理实践,在实践中不断提高基层干部组织农民群众当家作主的能力,不断提高农民群众正确行使民主权利的能力,把党的领导、发扬民主和依法办事更好的结合起来。

村务监督工作总结(篇4)

平明镇村务监督规范化建设工作情况

为加强农村基层监督力度,创新村务监督模式,按照县纪委关于推行建立村务监督委员会工作制度的总体要求,我镇24个行政村先后选举产生了村务监督委员会。村务监督委员会机构人员直接由村民选出,配备齐全的硬件设施,每季度专门开会研究讨论改进村务监督委员会工作,改善办公条件。目前,村监委会组织健全,成员分工明确,组织活动正常开展。

一、取得成效

自村务监督委员会成立以来,村务管理中各种问题和矛盾及村干部违法违纪现象大大减少,群众对监督委员会的认可度大大增加。王巷村有村民反映村里账目与镇经管站账目不一致,而且村里账目都没有公开。根据村民反映的情况,村监督委员会迅速进行走访调查,得知村财务在镇经管站电算化录入后没有及时校对,存在误差,现已查出并更正。另外因换届后村两委班子不熟悉,缺少默契,使得财务上没有主要领导签字,无法公布,在村监督委员会的协商调解下,村两委加深了认识,反映的情况得到了很好的解决,村民对于村监督委员会的作用给予了很高的评价。

有了监督委员会的监督和参与,干群沟通的渠道得到了畅通,群众对干部的信任与理解得到了增加,村干部能够在

阳光下理直气壮地开展自己的工作。更重要的是,村监委会成立后,促进了党支部领导方式的转变,传统的村党支部平常接触的都是村里具体事物,习惯于直接决策甚至包办,现在则通过民主决策的方式体现了领导核心地位。

二、存在问题

由于村务监督委员会还处在逐步完善阶段,其在建立和发挥职能的过程中还存在一些问题和不足,主要表现在:

一是个别村务监督员知识文化水平不高,文化素质偏低。

二是一些村干部对推行村务监督委员会思想认识不到位,认为成立村务监督委员会是村里的一大经济负担,而且没有必要,也没有什么可监督的,造成了很多工作进展缓慢,甚至停滞不前。

三是资金投入较少。推行村务监督委员会制度,进展缓慢的最重要原因是资金投入跟不上,由于宣传发动和建立组织需要办公设施、牌子、印章、制度版面等都要花钱,所以各乡镇和村能拖就拖,甚至有些村对一些工作基本没有开展。

四是没有工资报酬,造成部分监督委员会人员工作激情不高,责任心不强,从而开展工作不力。

三、进一步改进

针对存在的问题,提出以下建议:一是加强对监督委

员会组成人员的教育培训,定期开展培训活动,提高整体素质和开展工作的能力。

二是加大对监督委员会的宣传,让村干部充分的认识到建立监督委员会给村里带来众多的好处,而不是负担。

三是对于村务监督委员会的宣传和组建上的硬件和软件设施给予最大的帮助,要让监督委员会的工作能够顺利的开展进行。

四是明确村务监督委员会人员报酬,并列入财政预算盘子,可比照村组干部给予一定的报酬,增强工作积极主动性。

中共平明镇纪委

20xx年9月15日

村务监督工作总结(篇5)

村务监督委员会的成立和运行,有利于村务公开、公正、透明,有利于保障群众利益不受侵害,有利于农村干部勤政廉洁,促进各项工作开展。xx年10月以来,我镇根据上级有关文件要求,选取6个行政村作为村务监督委员会规范化建设试点,加强对村务监督委员会的培训指导,大力推进村务监督委员会规范化建设试点工作。

一、工作推进基本情况

在河南工业园区纪工委的指导下,我镇以xx年村两委换届为契机,对规范化试点的选取做了充分的摸底筛选工作。xx年11月,我镇根据河南工业园区工作委员会印发《河南工业园区村务监督委员会规范化建设试点工作方案(试行)》(以下简称《方案》),选定大村、印山、高龙、高长、乐英、阮云等6个行政村村务监督委员会规范化建设试点。镇领导高度重视,将村务监督委员会规范化建设作为重要事项提上日程,不断解决建设中存在的困难,有力推进村务监督委员会规范化建设。通过一系列措施,6个试点的村务监督委员会有效开展村务监督职能,进一步推进了基层民主建设,促进了各项工作有序开展。

二、主要工作措施

(一)配齐人员,严把用人关。在xx年村两委换届选出的新一届村务监督委员会中,重新筛选,对不能、不愿、不宜正常履职的,清退出村务监督委员会队伍,清退人数为3人。目前,我镇试点的6个村务监督委员会共有成员27名,均符合坚持党的领导,遵纪守法,办事公道,作风正派,具有一定政策水平和依法办事能力,密切联系群众,热心为群众服务,关心集体,在群众中有较高威信的要求。

(二)建立初步保障机制。根据试点《方案》要求,我镇6个试点村在村委办公楼中均安排有专用办公室,制作安装有村务监督委员会牌子,备有桌椅等简单办公设备。同时,制作下发《村务监督委员会工作签到记录簿》,按《方案》落实村务监督委员会成员补贴。xx年11月、12月村务监督委员会成员的工作补贴都已发放到位。

(三)召开规范化建设试点动员会及监督业务培训会。区、镇纪委加强对试点村务监督委员会的培训指导,于xx年11月8日,组织6个试点开展了动员会,并进行村务监督业务培训,提高村务监督委员会履职能力。目前,6个试点的村务监督委员会在脱贫攻坚、一事一议、土地流转、改厨改厕、双高基地建设、危房改造、农村低保等工作中履行监督职能,有效地维护了农民群众的根本利益。

三、取得的成效

(一)干群关系明显好转。以村务监督委员会为平台,实现村务工作的公开透明,消除群众中存在的疑虑和误解,有效督促村干部改善工作作风。特别是一些涉及群众切身利益的工作,容易引起群众的猜疑和不满,村务监督委员会能及时对各个环节的工作进行严格审核、监督,并向群众通报进展情况。如脱贫攻坚工作中的脱贫双认定、应纳尽纳民主评议环节和城乡低保的开展,监督委员会全程监督,消除群众的疑虑。村务监督委员会在村委办公楼设有专门的办公室,接受群众举报、受理群众诉求,干群关系得到改善。6个试点村务监督委员会的推进,使一些由于沟通不及时、解释不透彻、工作动态不明晰而引发的问题迎刃而解,大大减少了群众上访数量,确保了农村社会和谐稳定。

(二)村民民主参与意识加强。随着美丽广西乡村建设(扶贫)工作的逐步推进,扶贫资金的管理使用、绿化、亮化、美化工程、危房改造、改厨改厕等已成为村重点工作,这些工作的顺利开展既需要集体的智慧,也离不开群众的监督。村务监督委员会成员由村民代表民主选举产生,实行村民自我管理、自我监督,极大地调动了群众的积极性,村务工作的开展得到广大群众的支持和拥护。同时,村务监督委员会通过发挥全程监督职能,使各项村务工作均能遵章守纪地按规定流程开展、高效率地完成预期目标。

(三)进一步加强基层党风廉政建设。村务监督委员会的设立实现了村务管理和村务监督分离,克服了监督缺位、监督无序等问题,强化了对村级权力的监督制约,提升了村级权力民主监督水平。村务监督委员会独立行使监督权,重点监督村两委贯彻执行党的路线、方针、政策情况,落实四议两公开工作法和村级重大事项民主决策情况、村务公开和党务公开情况、村级财务管理情况、村干部履职情况等,有了村务监督委员的全程监督,及时发现问题和启动纠错程序,减少村干部腐败的机会,推进党风廉政建设工作开展。

四、存在的问题

(一)少数村的干部对村务监督委员会的认识不足。一些村委干部认为本行政村没有集体经济,村务监督委员会没有必要履行监督职能,只需配合开展好村各项工作就行了。

(二)少数村务监督委员会成员对职责职权不够明确。有的村务监督委员会成员在心里上不愿意监督,不清楚职责职权,工作上没有思路和头绪,怕得罪村干部,自找麻烦,导致在工作中缩手缩脚,不敢监督。

(三)业务能力不够强。我镇虽然组织6个村务监督委员会规范化建设试点的成员开展过1期业务培训,但缺乏实践经验,对村务监督工作的内容、程序不熟悉,工作开展困难。人员年龄偏大,60岁以上的有11人,年龄最大的已有75岁,学习工作能力不强,履职能力也因年龄原因受到影响。

(四)工作制度机制有待完善。村务监督虽然有《关于进一步加强村级民主监督工作的实施意见》(民发〔201X〕162号)和《关于加强村务监督委员会建设工作的意见》(桂组通字〔xx〕66号)作为指导依据,但是,在具体实施过程中如何行使,怎样才能发挥监督的作用;又或知情权较容易理解和行使,那么调查权、质询权、审核权和建设权如何能行使,如何真正发挥作用是制度建设的难点。

五、下步工作打算

(一)加强对村务监督工作重要性的宣传引导。结合各种学习教育、利用各种载体对村务监督委员会的重要性进行广泛宣传,在全镇营造出支持村务监督委员会工作的舆论氛围,为村务监督委员会履职提供坚实民意基础。

(二)加强对村务监督工作的培训指导。结合农村基层实际,针对性地加强对村务监督委员会成员的培训,提升他们的业务素质和履职能力,每年至少进行一次系统培训,在培训内容上既要加强思想政治教育和作风教育,也要加强对村务监督业务知识的培训。同时,进一步完善村务监督工作细则,使村务监督规范化,不断提高村务监督委员会敢于监督、善于监督、科学监督的能力水平。

(三)进一步健全制度体系,完善保障机制。进一步健全和完善村务监督委员会的职责、管理、培训、考核等制度,结合镇、村实际,制定有关细则,使村务监督委员会制度运行有据可依,确保监督不错位、不越位;进一步完善保障机制,为村务监督委员会的配齐各项办公设备,对先进村务监督委员会给予经费补助,对优秀村务监督委员会主任进行表彰宣传,对成绩突出的村务监督委员会成员作为村级后备干部进行培养。