2012年镇年度人口和计生工作总结

在平日里的学习与工作中,我们在某些情况下需要写总结报告。写总结可以推动我们的工作向前不断前进。每多写一次总结,我们的进步就越显著:有时候,为他人创造价值,也是在为自己创造价值。那么我们应该怎么写总结报告呢?以下是小编为大家精心整理的“2012年镇年度人口和计生工作总结”,仅供参考,希望能为您提供参考!

一、基本情况
镇辖19个村,171个村民小组,3个社区居委会,29个居民小组,总人口40284人,其中农业人口21233人。今年全镇为完成上级下达的各项责任目标,认真贯彻落实中央“决定”精神,强化管理,明确责任,提高服务水平,以稳定低生育水平为目标。取得了可喜成绩。
二、各项工作指标的完成情况
10月1日—9月30日,全镇共出生450人,其中一孩314人(男164人、女150人),一孩率为69.8%;二孩131人(男67人、女64人),二孩率为29.11%;多孩5人(政策内4人),政策外多孩率0.22%;政策内出生429人,政策外出生21人,符合政策生育率95.33%;人口出生性别比为100:106.42。全年手术合计564例(其中结扎8例、上环517例、政策外人工终止妊娠25例)。全镇女性初婚253人,其中晚婚152人。期内生育婴儿夫妇结扎8例,上环278例。当年长效措施综合节育率为62.75%,及时率为98%。上年应落实长效措施尾欠142人,已落实127人,完成89.43%。全镇共有婚育妇女9447人,农村妇婚育女4140人,其中重点对象2170人,一般对象1970人。跨省流出婚育妇女653人,外地寄回“三查”证明180份。农村应查重点对象6490人次,实查总数6180人次(其中在家参查6000人次),在家重点对象参查率95.2%。
三、主要工作措施
(一)加强领导,强化措施,明确责任,严肃“一票否决”权。
今年镇党委,政府始终把计生工作作为重点纳入全年工作议事日程,认真分析研究新形势下计生工作的新特点新要求。用好“一票否决权”,年初镇党委、政府下发了《关于进一步强化计划生育工作责任目标管理的决定》。明确全年计生工作新目标,明确领导成员分工并真正做到了“一把手”亲自抓、负总责。突出重点,加强协调,全面落实责任到人,分工明确并严肃奖惩。全面实行驻村第一责任人负总责的管理机制。同时通过层层签订责任状的形式,对计生工作实行量化,细化管理,对被州、县列为重点管理的村和全镇综合考评倒数第一的单位和责任人实行“一票否决”。对计生工作突出的单位和个人给予表彰。为对阶段性计生工作情况的了解,今年结合全镇开展的“民情日记天天记,学用效果月月查”活动,实行了一月一通报,一月一督查,使全年全镇计生工作月月情况明,底数清,并对工作不到位的单位和责任人予以批评,限期落实。
(二)强化管理功能,健全管理网络,建立管理新机制,实行上下联动管理新体系。
今年为使全镇计生工作再新台阶,全面完成各项责任目标,镇党委、政府在管理上下功夫。一是在管理功能上由原来的文件形式、会议管理变成领导直接管理参入管理,指导管理。二是健全社区和村级专职队伍,社区骋请计生协理员,村招骋计生专干,做到层层有人抓。使之信息灵,情况准,大大提高计生工作的效率。解决了过去计生工作到处都有盲区的现象。
 (三)充分发挥计生业务部门作用,积极当好党委、政府的参谋。
作为计生办这个业务部门,今年把当好党委政府参谋放在重要位置,在全面撑握全镇计生工作情况的基础上,抓住关键性问题,积极向党委、政府汇报,提出建议。使党委政府及时掌握计生工作新动向,采取新举措,同时还做到了内强素质,外加措施,自加压力,带领全镇计生队伍干部爱岗敬业。
(四)加大政策、法规宣传力度,营造我镇生育文明的良好环境。
一是以电视网站和宣传车为阵地,扩大宣传的覆盖面。开辟宣恩县珠山网,广泛宣传计生方法的政策和法规以及中央《决定》精神,传递婚育新风观念,宣传先进典型。普及计生与生殖保健知识,利用宣传车走进串户,传播计生政策,收到了较好的社会效益。
二是以宣传资料为阵地,增强生育文明的渗透力。
今年党委政府投资近万元,有针对性发放了各种宣传资料近5000余份。给城区流动人口发放了计生知识明白袋。对农村婚育妇女张贴了计生
知识宣传单,对符合奖励扶持政策对象的家庭发放了有关政策问答。同时还通过帖宣传画,挂宣传标语、立宣传牌、办宣传专栏等各种形式宣传了政策法规和保健知识。
(五)严格执法,文明行政,不断规范计生工作依法行政行为,提高我镇人口和计生工作管理水平。
镇党委政府组织干部集中学习有关计生工作的政策法规,严格执行计划生育行政责任制和行政执法责任追究制及公示制。各村居委会设立了计划生育户外公布栏,公布了“七不准”和“五个一律禁止”及各种办事程序,接受群众监督。今年全镇对不符合政策生育的对象征收社会抚养费。虽然征收面达到了52.38%(当年征收率10.03%,上年征收率6.34 %)但无一例违规违法征收现象。
(六)认真开展优质服务活动,做婚育妇女的贴心人。
我镇把开展以“三查三落实”为主要内容的优质服务作为关心育龄人群的生殖保健民心工程来抓。同时列入年终考核责任兑现的重要内容。一是城区我们开展了“优质服务情系社区”活动,为下岗职工近人提供优质服务。同时我们还从计生服务中心抽调医务人员组成专班,对全镇19个村进行了“三查”为主的优质服务。全镇在家应查重点对象2170人,参查2100人,参查率达到96.8%。对全镇“六种对象”实行了上门服务的随访工作,随访达837人次。
(七)理顺体制,综合治理,提高流动人口管理水平。
做好城区流动人口管理工作,建立人口和计划生育“属地管理,单位负责,居民自治,社区服务”城区人口和计划生育管理体制。是我镇新时期计划生育工作新的课题。做好流动人口管理和服务工作是计生工作新的挑战。今年镇党委、政府大胆探索,不但创新。一是建立了“单位负责,小区管理,以块为主,条块结合,以房管人”的管理体系,坚持了“政府牵头,综合治理,资源共享”和“以房管理,以静制动”的原则,为把这项工作做好做实,在资金十分困难的情况下,全镇共骋用了31个计生协理员,分成29个小区,绘制了小区住房平面图和流动人口租房平面图。印制了《珠山是我家》和致流动人口一封信,对流动人口做到一人一档,分类编号。全镇统一进入信息管理系统,做到图表同实际租房相一致,达到了一目了然,“以静制动”的管理效果。二是全面开展清理清查工作,对常住人口和流动人口的信息全面登记,做到小区不漏户、户不漏人的采集计划生育信息。到目前为止共登记流动人口3593人,其中流入人口2765人,育龄妇女887人,已婚育龄妇女733人,持证2650人,持证率95.84%,验证2650人,验证率100%;流出人口828人,其中育龄妇女345人,已婚育龄妇女216人,办证808人,办证率97.6%,全面掌握了城区流动人口信息,清查出政策外怀孕5人,均已落实补救措施,控制了流动人口政策外生育。三是建立了流动人口管理信息库。为全面掌握流动人口的信息,镇党委、政府专门为计生办和两个社区配备三台电脑作为流动人口信息管理使用,大大的提高工作效率和服务水平。使流动人口管理做到了“八清楚”。即流动人口底数清楚、户籍清楚、婚姻状况清楚、生育情况清楚、节育措施清楚、流入时间清楚、现居住地清楚、《婚育证明》查验证清楚。
(八)狠抓出生人口性别比的综合治理工作。
我镇成立了出生人口性别比综合治理领导小组,制定切实可行的工作方案,广泛宣传,把此项工作提高到国家人口安全观和可持续性发展的战略高度来认识,对政策外终止妊娠坚持严把关。对各施术单位加大检查监督力度。有力的控制了非法人工终止妊娠,严格的控制全镇出生人口性别比。
(九)认真开展“关爱女孩“行动,充分发挥计生协会的作用。
作为农村建设主要内容的生育文明建设,我们把开展计生协会活动,充分发挥计生协会的作用,当做解决农村计生问题的金钥匙。生育文明的创建,促进了全镇人口与经济、社会、资源协调发展,使人口和计生工作成为造福于人民的事业,为新农村找到了突破口。
(十)认真落实农村部分计划生育奖励扶持政策,建立利益导向机制。
为改变农村“重男轻女“的传统观念,树立男女平等,生男生女都一样的文明新风。我们严格按照上级要求,对符合政策奖励扶助的对象进行认真摸底,仔细核实,如实上报。积极兑现。通过这一政策的落实,改变了农村部分群众的传统生育观念。
总之,通过一年的工作,我镇计划生育工作取得了一些成绩。找到了珠山计生工作的突破点。但也有很多不足的地方,特别是在新时期、新形势开展这项工作,需要我们不断创新、不断探索。我们将以认真负责态度,克服工作的不足。把珠山计划生育工作提高到一个新的水平。M.GZ85.cOm

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镇年度人口和计生工作总结范文



一、基本情况
镇辖19个村,171个村民小组,3个社区居委会,29个居民小组,总人口40284人,其中农业人口21233人。今年全镇为完成上级下达的各项责任目标,认真贯彻落实中央“决定”精神,强化管理,明确责任,提高服务水平,以稳定低生育水平为目标。取得了可喜成绩。
二、各项工作指标的完成情况
10月1日—9月30日,全镇共出生450人,其中一孩314人(男164人、女150人),一孩率为69.8%;二孩131人(男67人、女64人),二孩率为29.11%;多孩5人(政策内4人),政策外多孩率0.22%;政策内出生429人,政策外出生21人,符合政策生育率95.33%;人口出生性别比为100:106.42。全年手术合计564例(其中结扎8例、上环517例、政策外人工终止妊娠25例)。全镇女性初婚253人,其中晚婚152人。期内生育婴儿夫妇结扎8例,上环278例。当年长效措施综合节育率为62.75%,及时率为98%。上年应落实长效措施尾欠142人,已落实127人,完成89.43%。全镇共有婚育妇女9447人,农村妇婚育女4140人,其中重点对象2170人,一般对象1970人。跨省流出婚育妇女653人,外地寄回“三查”证明180份。农村应查重点对象6490人次,实查总数6180人次(其中在家参查6000人次),在家重点对象参查率95.2%。
三、主要工作措施
(一)加强领导,强化措施,明确责任,严肃“一票否决”权。
今年镇党委,政府始终把计生工作作为重点纳入全年工作议事日程,认真分析研究新形势下计生工作的新特点新要求。用好“一票否决权”,年初镇党委、政府下发了《关于进一步强化计划生育工作责任目标管理的决定》。明确全年计生工作新目标,明确领导成员分工并真正做到了“一把手”亲自抓、负总责。突出重点,加强协调,全面落实责任到人,分工明确并严肃奖惩。全面实行驻村第一责任人负总责的管理机制。同时通过层层签订责任状的形式,对计生工作实行量化,细化管理,对被州、县列为重点管理的村和全镇综合考评倒数第一的单位和责任人实行“一票否决”。对计生工作突出的单位和个人给予表彰。为对阶段性计生工作情况的了解,今年结合全镇开展的“民情日记天天记,学用效果月月查”活动,实行了一月一通报,一月一督查,使全年全镇计生工作月月情况明,底数清,并对工作不到位的单位和责任人予以批评,限期落实。
(二)强化管理功能,健全管理网络,建立管理新机制,实行上下联动管理新体系。
今年为使全镇计生工作再新台阶,全面完成各项责任目标,镇党委、政府在管理上下功夫。一是在管理功能上由原来的文件形式、会议管理变成领导直接管理参入管理,指导管理。二是健全社区和村级专职队伍,社区骋请计生协理员,村招骋计生专干,做到层层有人抓。使之信息灵,情况准,大大提高计生工作的效率。解决了过去计生工作到处都有盲区的现象。


(三)充分发挥计生业务部门作用,积极当好党委、政府的参谋。
作为计生办这个业务部门,今年把当好党委政府参谋放在重要位置,在全面撑握全镇计生工作情况的基础上,抓住关键性问题,积极向党委、政府汇报,提出建议。使党委政府及时掌握计生工作新动向,采取新举措,同时还做到了内强素质,外加措施,自加压力,带领全镇计生队伍干部爱岗敬业。
(四)加大政策、法规宣传力度,营造我镇生育文明的良好环境。
一是以电视网站和宣传车为阵地,扩大宣传的覆盖面。开辟宣恩县珠山网,广泛宣传计生方法的政策和法规以及中央《决定》精神,传递婚育新风观念,宣传先进典型。普及计生与生殖保健知识,利用宣传车走进串户,传播计生政策,收到了较好的社会效益。
二是以宣传资料为阵地,增强生育文明的渗透力。
今年党委政府投资近万元,有针对性发放了各种宣传资料近5000余份。给城区流动人口发放了计生知识明白袋。对农村婚育妇女张贴了计生

知识宣传单,对符合奖励扶持政策对象的家庭发放了有关政策问答。同时还通过帖宣传画,挂宣传标语、立宣传牌、办宣传专栏等各种形式宣传了政策法规和保健知识。

(五)严格执法,文明行政,不断规范计生工作依法行政行为,提高我镇人口和计生工作管理水平。
镇党委政府组织干部集中学习有关计生工作的政策法规,严格执行计划生育行政责任制和行政执法责任追究制及公示制。各村居委会设立了计划生育户外公布栏,公布了“七不准”和“五个一律禁止”及各种办事程序,接受群众监督。今年全镇对不符合政策生育的对象征收社会抚养费。虽然征收面达到了52.38%(当年征收率10.03%,上年征收率6.34%)但无一例违规违法征收现象。
(六)认真开展优质服务活动,做婚育妇女的贴心人。
我镇把开展以“三查三落实”为主要内容的优质服务作为关心育龄人群的生殖保健民心工程来抓。同时列入年终考核责任兑现的重要内容。一是城区我们开展了“优质服务情系社区”活动,为下岗职工近人提供优质服务。同时我们还从计生服务中心抽调医务人员组成专班,对全镇19个村进行了“三查”为主的优质服务。全镇在家应查重点对象2170人,参查2100人,参查率达到96.8%。对全镇“六种对象”实行了上门服务的随访工作,随访达837人次。
(七)理顺体制,综合治理,提高流动人口管理水平。
做好城区流动人口管理工作,建立人口和计划生育“属地管理,单位负责,居民自治,社区服务”城区人口和计划生育管理体制。是我镇新时期计划生育工作新的课题。做好流动人口管理和服务工作是计生工作新的挑战。今年镇党委、政府大胆探索,不但创新。一是建立了“单位负责,小区管理,以块为主,条块结合,以房管人”的管理体系,坚持了“政府牵头,综合治理,资源共享”和“以房管理,以静制动”的原则,为把这项工作做好做实,在资金十分困难的情况下,全镇共骋用了31个计生协理员,分成29个小区,绘制了小区住房平面图和流动人口租房平面图。印制了《珠山是我家》和致流动人口一封信,对流动人口做到一人一档,分类编号。全镇统一进入信息管理系统,做到图表同实际租房相一致,达到了一目了然,“以静制动”的管理效果。二是全面开展清理清查工作,对常住人口和流动人口的信息全面登记,做到小区不漏户、户不漏人的采集计划生育信息。到目前为止共登记流动人口3593人,其中流入人口2765人,育龄妇女887人,已婚育龄妇女733人,持证2650人,持证率95.84%,验证2650人,验证率100%;流出人口828人,其中育龄妇女345人,已婚育龄妇女216人,办证808人,办证率97.6%,全面掌握了城区流动人口信息,清查出政策外怀孕5人,均已落实补救措施,控制了流动人口政策外生育。三是建立了流动人口管理信息库。为全面掌握流动人口的信息,镇党委、政府专门为计生办和两个社区配备三台电脑作为流动人口信息管理使用,大大的提高工作效率和服务水平。使流动人口管理做到了“八清楚”。即流动人口底数清楚、户籍清楚、婚姻状况清楚、生育情况清楚、节育措施清楚、流入时间清楚、现居住地清楚、《婚育证明》查验证清楚。


(八)狠抓出生人口性别比的综合治理工作。
我镇成立了出生人口性别比综合治理领导小组,制定切实可行的工作方案,广泛宣传,把此项工作提高到国家人口安全观和可持续性发展的战略高度来认识,对政策外终止妊娠坚持严把关。对各施术单位加大检查监督力度。有力的控制了非法人工终止妊娠,严格的控制全镇出生人口性别比。
(九)认真开展“关爱女孩“行动,充分发挥计生协会的作用。
作为农村建设主要内容的生育文明建设,我们把开展计生协会活动,充分发挥计生协会的作用,当做解决农村计生问题的金钥匙。生育文明的创建,促进了全镇人口与经济、社会、资源协调发展,使人口和计生工作成为造福于人民的事业,为新农村找到了突破口。
(十)认真落实农村部分计划生育奖励扶持政策,建立利益导向机制。
为改变农村“重男轻女“的传统观念,树立男女平等,生男生女都一样的文明新风。我们严格按照上级要求,对符合政策奖励扶助的对象进行认真摸底,仔细核实,如实上报。积极兑现。通过这一政策的落实,改变了农村部分群众的传统生育观念。
总之,通过一年的工作,我镇计划生育工作取得了一些成绩。找到了珠山计生工作的突破点。但也有很多不足的地方,特别是在新时期、新形势开展这项工作,需要我们不断创新、不断探索。我们将以认真负责态度,克服工作的不足。把珠山计划生育工作提高到一个新的水平。

镇年度人口和计生年终总结范文


以下是工作总结之家为大家整理的关于镇年度人口和计生年终总结范文的文章,供大家学习参考!
一、基本情况
镇辖19个村,171个村民小组,3个社区居委会,29个居民小组,总人口40284人,其中农业人口21233人。今年全镇为完成上级下达的各项责任目标,认真贯彻落实中央“决定”精神,强化管理,明确责任,提高服务水平,以稳定低生育水平为目标。取得了可喜成绩。
二、各项工作指标的完成情况
10月1日—9月30日,全镇共出生450人,其中一孩314人(男164人、女150人),一孩率为69.8%;二孩131人(男67人、女64人),二孩率为29.11%;多孩5人(政策内4人),政策外多孩率0.22%;政策内出生429人,政策外出生21人,符合政策生育率95.33%;人口出生性别比为100:106.42。全年手术合计564例(其中结扎8例、上环517例、政策外人工终止妊娠25例)。全镇女性初婚253人,其中晚婚152人。期内生育婴儿夫妇结扎8例,上环278例。当年长效措施综合节育率为62.75%,及时率为98%。上年应落实长效措施尾欠142人,已落实127人,完成89.43%。全镇共有婚育妇女9447人,农村妇婚育女4140人,其中重点对象2170人,一般对象1970人。跨省流出婚育妇女653人,外地寄回“三查”证明180份。农村应查重点对象6490人次,实查总数6180人次(其中在家参查6000人次),在家重点对象参查率95.2%。
三、主要工作措施
(一)加强领导,强化措施,明确责任,严肃“一票否决”权。
今年镇党委,政府始终把计生工作作为重点纳入全年工作议事日程,认真分析研究新形势下计生工作的新特点新要求。用好“一票否决权”,年初镇党委、政府下发了《关于进一步强化计划生育工作责任目标管理的决定》。明确全年计生工作新目标,明确领导成员分工并真正做到了“一把手”亲自抓、负总责。突出重点,加强协调,全面落实责任到人,分工明确并严肃奖惩。全面实行驻村第一责任人负总责的管理机制。同时通过层层签订责任状的形式,对计生工作实行量化,细化管理,对被州、县列为重点管理的村和全镇综合考评倒数第一的单位和责任人实行“一票否决”。对计生工作突出的单位和个人给予表彰。为对阶段性计生工作情况的了解,今年结合全镇开展的“民情日记天天记,学用效果月月查”活动,实行了一月一通报,一月一督查,使全年全镇计生工作月月情况明,底数清,并对工作不到位的单位和责任人予以批评,限期落实。
(二)强化管理功能,健全管理网络,建立管理新机制,实行上下联动管理新体系。
今年为使全镇计生工作再新台阶,全面完成各项责任目标,镇党委、政府在管理上下功夫。一是在管理功能上由原来的文件形式、会议管理变成领导直接管理参入管理,指导管理。二是健全社区和村级专职队伍,社区骋请计生协理员,村招骋计生专干,做到层层有人抓。使之信息灵,情况准,大大提高计生工作的效率。解决了过去计生工作到处都有盲区的现象。

(三)充分发挥计生业务部门作用,积极当好党委、政府的参谋。
作为计生办这个业务部门,今年把当好党委政府参谋放在重要位置,在全面撑握全镇计生工作情况的基础上,抓住关键性问题,积极向党委、政府汇报,提出建议。使党委政府及时掌握计生工作新动向,采取新举措,同时还做到了内强素质,外加措施,自加压力,带领全镇计生队伍干部爱岗敬业。
(四)加大政策、法规宣传力度,营造我镇生育文明的良好环境。
一是以电视网站和宣传车为阵地,扩大宣传的覆盖面。开辟宣恩县珠山网,广泛宣传计生方法的政策和法规以及中央《决定》精神,传递婚育新风观念,宣传先进典型。普及计生与生殖保健知识,利用宣传车走进串户,传播计生政策,收到了较好的社会效益。
二是以宣传资料为阵地,增强生育文明的渗透力。
今年党委政府投资近万元,有针对性发放了各种宣传资料近5000余份。给城区流动人口发放了计生知识明白袋。对农村婚育妇女张贴了计生
知识宣传单,对符合奖励扶持政策对象的家庭发放了有关政策问答。同时还通过帖宣传画,挂宣传标语、立宣传牌、办宣传专栏等各种形式宣传了政策法规和保健知识。

(五)严格执法,文明行政,不断规范计生工作依法行政行为,提高我镇人口和计生工作管理水平。
镇党委政府组织干部集中学习有关计生工作的政策法规,严格执行计划生育行政责任制和行政执法责任追究制及公示制。各村居委会设立了计划生育户外公布栏,公布了“七不准”和“五个一律禁止”及各种办事程序,接受群众监督。今年全镇对不符合政策生育的对象征收社会抚养费。虽然征收面达到了52.38%(当年征收率10.03%,上年征收率6.34 %)但无一例违规违法征收现象。
(六)认真开展优质服务活动,做婚育妇女的贴心人。
我镇把开展以“三查三落实”为主要内容的优质服务作为关心育龄人群的生殖保健民心工程来抓。同时列入年终考核责任兑现的重要内容。一是城区我们开展了“优质服务情系社区”活动,为下岗职工近人提供优质服务。同时我们还从计生服务中心抽调医务人员组成专班,对全镇19个村进行了“三查”为主的优质服务。全镇在家应查重点对象2170人,参查2100人,参查率达到96.8%。对全镇“六种对象”实行了上门服务的随访工作,随访达837人次。
(七)理顺体制,综合治理,提高流动人口管理水平。
做好城区流动人口管理工作,建立人口和计划生育“属地管理,单位负责,居民自治,社区服务”城区人口和计划生育管理体制。是我镇新时期计划生育工作新的课题。做好流动人口管理和服务工作是计生工作新的挑战。今年镇党委、政府大胆探索,不但创新。一是建立了“单位负责,小区管理,以块为主,条块结合,以房管人”的管理体系,坚持了“政府牵头,综合治理,资源共享”和“以房管理,以静制动”的原则,为把这项工作做好做实,在资金十分困难的情况下,全镇共骋用了31个计生协理员,分成29个小区,绘制了小区住房平面图和流动人口租房平面图。印制了《珠山是我家》和致流动人口一封信,对流动人口做到一人一档,分类编号。全镇统一进入信息管理系统,做到图表同实际租房相一致,达到了一目了然,“以静制动”的管理效果。二是全面开展清理清查工作,对常住人口和流动人口的信息全面登记,做到小区不漏户、户不漏人的采集计划生育信息。到目前为止共登记流动人口3593人,其中流入人口2765人,育龄妇女887人,已婚育龄妇女733人,持证2650人,持证率95.84%,验证2650人,验证率100%;流出人口828人,其中育龄妇女345人,已婚育龄妇女216人,办证808人,办证率97.6%,全面掌握了城区流动人口信息,清查出政策外怀孕5人,均已落实补救措施,控制了流动人口政策外生育。三是建立了流动人口管理信息库。为全面掌握流动人口的信息,镇党委、政府专门为计生办和两个社区配备三台电脑作为流动人口信息管理使用,大大的提高工作效率和服务水平。使流动人口管理做到了“八清楚”。即流动人口底数清楚、户籍清楚、婚姻状况清楚、生育情况清楚、节育措施清楚、流入时间清楚、现居住地清楚、《婚育证明》查验证清楚。
 (八)狠抓出生人口性别比的综合治理工作。
我镇成立了出生人口性别比综合治理领导小组,制定切实可行的工作方案,广泛宣传,把此项工作提高到国家人口安全观和可持续性发展的战略高度来认识,对政策外终止妊娠坚持严把关。对各施术单位加大检查监督力度。有力的控制了非法人工终止妊娠,严格的控制全镇出生人口性别比。
(九)认真开展“关爱女孩“行动,充分发挥计生协会的作用。
作为农村建设主要内容的生育文明建设,我们把开展计生协会活动,充分发挥计生协会的作用,当做解决农村计生问题的金钥匙。生育文明的创建,促进了全镇人口与经济、社会、资源协调发展,使人口和计生工作成为造福于人民的事业,为新农村找到了突破口。
(十)认真落实农村部分计划生育奖励扶持政策,建立利益导向机制。
为改变农村“重男轻女“的传统观念,树立男女平等,生男生女都一样的文明新风。我们严格按照上级要求,对符合政策奖励扶助的对象进行认真摸底,仔细核实,如实上报。积极兑现。通过这一政策的落实,改变了农村部分群众的传统生育观念。
总之,通过一年的工作,我镇计划生育工作取得了一些成绩。找到了珠山计生工作的突破点。但也有很多不足的地方,特别是在新时期、新形势开展这项工作,需要我们不断创新、不断探索。我们将以认真负责态度,克服工作的不足。把珠山计划生育工作提高到一个新的水平。

乡镇2012年度人口与计生工作总结


**镇2012年度人口与计生工作总结 今年来,在市挂钩部门和区计生局的关心指导下,我镇按照“狠抓常规、整治弱项、重点帮扶、全面提升”的工作思路,进一步统一思想认识,认真分析计生形势和存在的问题,采取强有力、有针对性的措施,建立严厉的通报、督查、责任追究制度,有力保障计生工作任务落实,取得显著成效。2012年,全镇总人口52985人。育龄妇女17981人,占总人口33.94%;已婚育妇10992人,占总人口20.75%;已婚育妇中无孩717人,占已婚育妇6.52%;一孩育妇4019人,占已婚育妇36.56%,同比上升了3.78个百分点;二孩育妇4022人,占已婚育妇36.59%,同比上升了0.50个百分点,其中二女育妇582人,占总人口的10.98‰,同比上升0.61个千分点;多孩育妇2150人,占已婚育妇19.56%,同比下降2.29%,全年出生602人,其中男310人,总性别比为106.16:100;符合政策生育580人,符合政策率为96.35%;出生人口中一孩出生471人,男235人,一孩率为78.24%,一孩性别比为99.58:100,二孩出生107人,男61人,二孩率18.45%,其中二女出生42人,占二孩出生的38.89%,二孩性别比为132.60:100;多孩出生4人,其中政策内2人,多孩率为0.38%;发放当年度《生育证》689本,占总人口13.01‰,其中一孩523本,二孩166本;当年领取《独生子女父母光荣证》227本,全镇领取《独生子女父母光荣证》育妇共2509人,领证率为22.83%;共落实四术757例,其中结扎105例(二女扎37例),放环590例,人引62例;女性初婚530人,晚婚299人,晚婚率56.67%。具体体现在“六抓六促”:

1、抓责任落实,促分层面管理体制完善。一是落实责任。制定《2009年人口与计划生育工作意见》,向各村、镇直各有关单位颁发计生工作责任状,做到目标明确、职责分明。二是兑现奖惩。今年来,共有2个村(居)被取消2009年度综合性荣誉称号和综合性评先评优资格、2个工作片、4名村(居)主干、3名计生服务员被通报批评,解聘2名村级计生服务员、1名流动人口计生协管员。三是强化督查。建立千分制平时考评机制,开展不定期督查,先后对得分低于850分的2个村实行季度重点整治,并扣全年考评分30分。四是启动问责。建立半月计生量化考评制度,凡是排名倒数三名的村,对相关片、村责任人进行预警告;连续两次倒数三名的,村主干必须在镇级计生例会上做检讨和表态发言,并进行诫勉谈话;3次(含3次)以上的立即启动问责机制,动用组织措施。五是加大投入。在财政预算时确保人均达到7.5元以上,力争比去年人均提高l元。六是分类指导。以各村(居)上一年度的考核情况为主要依据,综合考虑村(居)班子的战斗力、计生基础、村财、事业心、协会建设和群众婚育观念等方面因素,把全镇22个村(居)的计生工作分为好、中、差三个层面。确定综合评定前5名的村(居)为第一层面;综合评定后5名的为第三层面;其他的12个为第二层面。对第一层面的给更多的自主权,促进摸索自主管理的路子;第二层面的仍按照常规方式管理;第三层面的增派2—3名镇干部,加强对计生工作的指导,促进第三层面村(居)向第二或第一层面转化。

2、抓依法管理,促重难点工作突破。一是强化幸福社区计生管理。我们成立工作组,抽调3名业务熟、协调能力强的干部进驻,配合社区抓好计生工作。在具体工作中,我们分阶段安排工作任务,制定阶段性奖惩机制,逐例分析情况,采取有效措施,坚决依法落实。特别是在社会抚养费的征收上,已申请法院强制执行11例、电视曝光5例,通过综合措施,努力突破这一难点,逐步消除历史旧帐,做到每周有进度、每旬有突破、每月有成效。二是强化未婚青年管理教育。组织开展各村(居)未婚大龄青年再核实工作,共登记造册230人。在管理上,我们通过举办培训班、入户宣传,向未婚青年进行政策宣传,并要求其父母对子女加强教育和监管,同时建立针对26名重点访视对象的跟踪管理制度,运用社会舆论、村规民约、广播宣传等综合措施,督促其自觉遵守计划生育法律法规,有力遏制早婚早育现象。三是强化流动人口计划生育管理。积极创建村(居)包村组、单位法人包职工、中心户长包联系对象的计生责任制工作机制。此外,镇流管站在办理流动人口暂住证时严把查验婚育证明关,工商部门在为个体户办理营业执照时严把查验关。上半年全镇流入审验率100%、流出办证率97%,收到较好成效。特别是4月份来,结合全市流动人口清查活动,成立工作组对全镇22个村(居)流出人口重点是流出育妇进行电话号码和流出地点再核实,目前,已完成核对4000多名,做到流入、流出人口底子清、情况明。

3、抓就业保障,促利益导向机制健全。今年来,我镇率先启动计生纯女户就业保障工程,出台了《**镇计生纯女户就业保障实施意见》,实行就业登记、就业救助、就业保障制度,采取“对口衔接、技能培训、对外输出、开发岗位、提供渠道”等方式,建立计生就业保障基地,积极为计生户提供就业机会与就业保障。并于8月13日上午隆重举行了计生纯女户就业保障工程启动仪式暨首场计生纯女户就业招聘会,市计生协会常务副会长连士泉、市人口计生委副主任吴宗桥出席了启动仪式,亲自为**镇计生纯女户就业促进中心揭牌。启动仪式当天,共有恒昂工贸、三青实业公司等14家企业提供5种400多个就业岗位,通过现场就业指导、咨询、引导,有87人达成就业意向,32人签定就业协议。通过这一机制,进一步保障计划生育户特别是纯女户的就业权利,提高广大群众自觉实行计划生育的积极性。该项举措在《**日报》、《**晚报》和《省人口信息》都做了专题报道。
4、抓优质服务,促服务水平提升。以满足群众需求为目的,全面提升服务和管理水平,寓管理于服务之中,加快实现“两个转变”。一是深入开展规范化建设。以开展创建“文明窗口”和“四优一满意”活动为载体,加强计生服务所规范化建设,镇服务所被评为“市级文明窗口”。二是进一步做好常规手术工作。严格按手术程序做好手中无菌操作工作并做好术后随访工作,随访率100%。今年来,共上环418例,取环88例,占全镇上(取)环量的90%以上。三是完善优质服务工作机制。建立“告知-预约-服务-转诊-随访”的上下联动、全程关爱服务机制,启动计生流动服务车,组织医生、卫技人员、办证人员深入到山区村,特别是少数民族村、拆迁村,进行咨询、办证、义诊、妇科病普查等“全程关爱”优质服务活动。4月29日,配合市卫生局、计生委、计生协会 “关爱女性健康百村行活动”**镇义诊活动。来自市级医院的儿科、妇科、内科等10来名专家坐诊现场,引来500多名群众前来就医问诊,现场还免费赠送药物6000多元,发放健康宣传材料1000多份。

5、抓宣传教育,促婚育观念转变。一是加强人口学校建设。今年来,镇人口学校共举办6期培训班,共培训新婚夫妇、育龄妇女、大龄未婚青年1000多人次,培训镇、村干部、中心户(组)长、协会理事200多人次;村级人口学校培训新婚夫妇、35周岁以下育龄群众、未婚青年XX多人次。二是设立婚育新风宣传长廊。在福厦路14.2公里两侧有村庄的地方悬挂固定的婚育新风双面宣传牌60块,刷写规范、内容温馨的固定标语23幅,制作了3块大型的控制人口、保护环境和优生优育、关爱女孩等内容的宣传画。三是开展群众喜闻乐见的活动。春节期间,组织计生系统干部、镇村干部、计生服务员、协会会长、中心户长380多人,开展“赠春联、送温暖、进千家”活动,共走访计生户XX多户。

6、抓协会网络,促“三联创”工作深化。一是加强网络建设。以开展“三联创”活动为载体,从村级理事会和小组长队伍整顿入手,切实加强村级协会队伍建设,进一步完善协会工作制度和活动制度,确保会员活动经常化。二是发挥协会网络优势。共发动近万人次广泛宣传“三优”及《决定》精神,增强全社会“三优”意识,大力推广免费婚检。三是开展“生育关怀行动”。多方筹措12.5万元资金专门设立“生育关怀行动专项基金”,目前,已有20多位“计生三户”受益。组织各种技术培训活动,聘请农业技术人员进行育苗、施肥、施药等田间管理和果树嫁接等技术讲座,聘请服装、针织等技术人员为育龄群众进行技能培训。四是推出先进典型新亮点。今年4月份,全国先进基层计生协会——**村计生协会做为**区基层计生协会代表在全市基层计生协会上做了以“三比三评”(比宣传、比服务、帮扶,评选优秀协会会员、评选先进协会小组、评选“五好文明家庭”。)事迹为主要内容的先进经验交流,受到了市、区计生协会领导的好评。今年来,我镇的人口计生工作虽然取得一定成效,但还存在着不少问题。主要表现在:一是工作发展不平衡,个别村(居)的计划生育工作水平还有待提高;二是少数群众婚育观念尚未彻底转变,生育欲望与生育政策还有较大差距,特别是国道改扩建、高速公路建设征地农转非后没有落实政策帮扶的“事实农民”,生育一孩无法再生育,有一定抵触情绪,管理较难;三是拆迁村幸福社区人户分离现象仍然普遍存在,管理难度极大。今后,我镇要从以下几方面加以努力:一是进一步落实“责任、协调、督查、问责”等制度,加强综合治理,成为强大的工作合力,推动计生常规工作的“硬”落实。二是继续深化“百日奋战”专项活动,加强宣传,狠抓“六清理、六整治”,确保活动取得明显成效。三是全面总结提高,逐步完善人口和计划生育管理服务长效机制,努力实现难项有突破、弱项能达标、常项有提高、强项上品牌,确保计生“甩后创先”目标的如期实现。