大学生媒体工作总结 共49份
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大学生融媒体中心工作总结
近一学年,我在大学生融媒体中心担任一名成员,通过参与各类活动和项目,我不仅提升了自己的专业技能,还增长了见识和锻炼了团队合作能力。在这篇工作总结中,我将回顾过去的一年,总结工作中的收获和不足,同时提出改进的建议。
在融媒体中心的工作中,我主要参与了以下几个方面的工作:
第一,新闻报道。在新闻报道方面,我参与了学校各类大型活动的报道工作。通过采访相关人员和调查,我能够准确地收集信息并撰写出具有影响力的新闻稿件。同时,通过与团队成员的合作,我们能够及时发布新闻内容,传递我们的声音和观点。在这个过程中,我学会了如何高效地收集信息,锻炼了自己的写作能力和新闻判断能力。
第二,宣传活动。在宣传活动方面,我参与了学校举办的各类展览、讲座和演出等活动的宣传工作。我们通过制作宣传海报、编辑活动视频和设计宣传手册等,将信息传递给全校师生。在这个过程中,我学到了如何将设计和宣传策略相结合,提升了自己的设计和编辑能力。同时,通过与其他部门的合作,我们能够制定出更加完善的宣传方案,提高了活动的知名度和影响力。
第三,社交媒体运营。在社交媒体运营方面,我负责管理中心的微信公众号和微博账号。通过发布精心设计的内容和与读者的互动,我帮助中心提升了在校园中的知名度和影响力。我学到了如何通过数据分析了解读者兴趣和需求,不断调整运营策略,提高内容的可读性和传播效果。通过社交媒体的运营,我们与读者的互动也增加了,可以更好地了解他们对中心工作的认知和评价。
通过一年的工作经历,我深刻认识到融媒体中心的工作与传统媒体工作的不同之处。融媒体中心注重多元化的传播形式和媒体语言,更加注重与读者的互动和参与。然而,在实践中也存在一些问题和不足:
团队协作仍需要加强。在工作协作中,我们常常面临沟通不畅和任务分配不明确等问题。这导致了工作进程的延误和质量的下降。在未来的工作中,我建议加强团队建设,提升成员之间的沟通和协作能力,以更好地完成工作任务。
专业技能的提升还需要继续加强。在融媒体的工作中,我们需要具备一定的新闻写作、设计和编辑
查看更多>>媒体工作总结(五篇)
定期的工作总结可以促进工作质量和效率的提升。
媒体工作总结(一)
20xx年,广播电视台在县委、县政府和县委宣传部的坚强领导下,认真学习贯彻党的十八大和省、市、县党代会精神,深入贯彻落实科学发展观,解放思想、改革创新,努力适应广播电视体制改革下的新形势、新任务、新要求,牢牢把握正确的舆论导向,为奋力推进我县产城一体、三化同步发展战略,加快建设富裕颍上、幸福颍上、和谐颍上营造了良好的舆论氛围。
现将20xx年的工作要点总结如下:
一、坚持正确导向,统筹做好广播电视宣传工作。
(一)认真做好广播电视重大宣传工作。
舆论引导正确有力,坚持围绕中心,服务大局,把迎接宣传贯彻十八大作为我台全年宣传工作主线和最重要的任务。通过精心策划,科学组织,开辟了《保持党的纯洁性、迎接党的十八大主题教育活动》、《展示新辉煌》、《先锋颂》、《乡镇书记访谈基层建设年》、《科学发展成就辉煌》、《学习贯彻党的十八大精神我们在行动》和《学习党的十八大》等专栏,深度报道了创先争优以来经济社会事业和党的建设所取得的新成绩,以及学习贯彻落实党的十八大精神情况。 围绕县委县政府中心工作,《颍上新闻》、《今日聚焦》、《颍淮之声》等栏目组圆满完成对颍上县第十六届人民代表大会第一次会议和政协第九届颍上县委员会第一次会议、颍上县第五届返乡农民工招聘、国家园林县的申报、验收、第七届管子文化旅游节、焦玉兰救学生的先进事迹、巾帼风采、好婆婆好媳妇专访、走基层看颍上、劳模风采、乡村故事、人口与计划生育、文明创建我爱我家、法制在身边等重大主题、重大活动、重大典型宣传报道,为颍上的经济发展,社会进步营造良好的舆论氛围。
(二)实施精品工程,节目创优初见成效
认真贯彻 三贴近原则,巩固拓展走转改活动,建立常态化走基层、转作风、改文风的长效机制,不断创新宣传内容形式、方式、方法和手段,努力提高舆论引导的针对性和实效性;利用广播电视宣传舆论引导的及时性、公信力和影响力,切实加强了对社会热点难点问题的舆论引导和监督工作。201*年我台共编播电视新闻栏目《颍上新闻》286期,稿件2729条;编播广播新闻栏目《颍上新闻》246期,稿件1248条;编播电视专题栏目《今日聚焦》102期,稿件326条;编播广播专题栏目《农民之友》、《颍淮之声》、《音乐时空》共101期,稿件300条;编辑改版广播电视专题栏目《政风行风
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学生会新媒体工作总结 篇1一、工作概要
本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设,建立考核制度,让工作安排,绩效测评有章可循,同时提高新闻和文章采稿量,积极协助学生会其他部门,鉴于新闻部自身的特点,本学期进行一些团队内部活的建设,以加强团队内部交流,同时新闻部计划举办一次面向全院学生的活动。
二、制度建设
新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度,大体计划如下:
1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作安排,及时和学生会其他各部门沟通协作。
2、每个成员的基础分是60分,按照平时工作量和工作积极性予以评判
奖励制度:1)每发布一篇新闻通讯加5分,同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;2)大型活动报道一篇加10分,同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;3)每做一张海报,海报制作成员加5分;4)每发表一篇文章加5分,同一篇文章在多个校园媒体上发表可累积加分;5)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一次加5分;6)以小组或个人名义策划新闻部内部活动的主要负责人加15分,其余个小组成员加10分。
惩罚制度:1)在每两周的例会上,一篇稿件没发表的成员,按照两周内最低发稿量减去相应的分数;2)安排任务无故推诿的成员基础一次减10分;3)无故推迟安排任务的上交或是稿件上交的成员一次减5分;4)例会迟到5分钟以上10分钟一下的减5分,迟到10分钟以上的减10分,例会无故缺席者一次减15分;5)团队活动无故缺席者一次减15分
注:连续三次例会评估低于60分基础分的将考虑是否将其退出新闻部,每学期综合评估考核前三名将获得“工商管理学院分团委学生会优秀新闻部成员”证书
3、新闻部副部长做好每两周的例会开展工作,注意督导成员的工作进程,公平对待新闻部成员的绩效考核,进行定期新闻部成员的工作汇总,期末负责综合考核新闻部成员工作,对表现优秀者进行适当的奖励。
三、工作安排
1、提高新闻采稿量,提高新闻质量,除了激励惩罚制度建设外,积极和其他新闻组织联系,可举行一些学习交流会。
2、积极配合各部门的工作安排,对学院相关活动
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