邮政分类培训总结

邮政分类培训总结 共50份

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邮政储蓄银行培训心得3篇

我们会不经意地忘记对手精辟的观点,就像忘记自己愚蠢的想法一样。人是复杂的动物,是有感情和有思想的动物。每当观看或者阅读后,老师一般都要求我们写心得体会,心得体会比较多地倾向于个人的主观感受和体会,心得体会应该怎么制定才会更好呢?下面是小编精心为你整理的“邮政储蓄银行培训心得3篇”,还请多多关注我们网站!

邮政储蓄银行培训心得 篇1

为期两天的客户经理封闭培训已经落下帷幕,这是让人难以忘怀的两天,紧张而又充实,刺激而又耐人寻味。在短短的两天时间里,分公司领导请来了市公司专业部门、邮购公司、奉贤分公司及松江区国旅等单位的专业老师为我们授课,还对热门业务进行了培训,包括浦江月月饼销售、同城冷链配送及境外落地配。同时我也认真学习了有关业务知识,接受了系统化的营销服务礼仪培训,参与了有趣的团建游戏和沙龙。非常感谢各位领导给我们安排了此次培训。通过系统化理论化的学习我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:

首先听了金总助的讲话,就邮政局目前的现状和发展的趋势,以及面临的诸多问题,我有了进一步的认识。他的一番肺腑之言表达了对我们的期望和对邮政的热爱,我们必须团结起来勇敢的面对困难,迎难而上,做一行爱一行。只要一天在邮政工作,就必须对自己负责,对邮政负责,做一位邮政人,为邮政的明天贡献自己的力量。

其次通过团建游戏,让我们增强了团队合作意识,让我们从游戏中找到学习与合作的乐趣,让我们能更轻松更有效率的完成工作。另外,让我们能在团建游戏的过程中各抒己见,各自贡献自己的一份力量,让我们敢于说出来,敢于发表自己的意见,积极开动大脑,去思考问题,解决问题,得到了很好的锻炼与提高。

然后浦江月、同城冷链及境外落地配业务知识的培训,使我们更深的了解了当今市场的主流业务,在今后的工作中更好地为客户提供优质服务并满足客户的需求。通过市公司市场部常规定向开发业务的培训,我学习了基本的专业知识、营销技巧及策略,树立了自己今后工作的目标。又通过奉贤分公司同事及松江区国旅经理的经验交流,使我们更进一步了解实际业务发展中会碰到的一些问题,他们是如何用各种方式去解决的。

通过培训,我清楚的意识到自己应该不断提高自身的能力和素质,不断完善自己,对自已份内的事情尽职尽责,为适应日趋激烈的市场竞争,我们除做好传统的业务外,更要不断扩大业务范围,加强我们的个性化服务的要求。

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教育培训类工作总结

每次写文档都感到烦恼和困惑,所以范文被广泛应用。通过合理借鉴范文,我们能够更好地理解文章中的人性问题和社会现象。为了准备这篇“教育培训类工作总结”,编辑花费了大量的时间和精力整理资料。希望你喜欢我所分享的内容,并且别忘了收藏起来哦!

教育培训类工作总结【篇1】

一、基本情况;

xxxx年度我校有教职工18人,其中有大专学历8人,有大专学历以上2人;具有小学高级教师资格7人,小学一级教师 9人,小学二级教师 2人。

二、xxxx年继续教育开展情况:

开展教师继续教育是深化教育改革,加强教师队伍的建设,促进教育 教学的进一步发展,提高教师思想素质、文化素质和业务素质,提高实施素质教育的能力和水平,是一项非常重要的工作。对此,我校特别重视此项工作的开展,现就我校开展教师继续教育培训情况总结如下:

(一)、继续加强宣传教育

1、一年来再通过加强宣传教师继续教育的意义和作用,进一步统一了教职工思想认识,使教师更加明确了继续教育是加强教师队伍建设的一项长期任务,是提高教师业务素质的必由之路。学校高度重视及抓教师的继续教育学习,把它作为学校工作一项长期任务来抓。我校还成立了继续教育领导小组,实行专人负责落实了各项技能培训辅导教师、考核小组及继续教育制度的登记员。

2、登记制度

根据实行小学教师继续教育登记制度的实施,制定完善了有关继续教育的各项制度、要求、管理措施等规定,落实我校继续教育工作的长足发展规划,使继续教育工作科学化,制度化,经常化。全面开展教师继续教育登记工作,建立登记制度。

3、保证培训经费到位

为确保教师继续教育工作的顺利开展,xxxx年度我校在经费仍短缺的情况下,首先保证此项经费到位。先后用于送教师县城参加培训,培训经费达1500余元,用于购买资料、纸张1600多元,共计3200元。使培训、训练有了物质保障。

(二)、教师培训情况

抓好教师职业技能达标工作,有利于促进教师自学自训,提高教师自身素质,提高业务能力,促进学校教育教学质量的提高。我校才有计划地狠抓xxxx年度的培训,具体做法如下:

l、我校实际情况,认定只有走自培自训的道路,实现整体培训,共同提高的目标,继续要求教师利用空余时间安排教师练钢笔、毛笔字、粉笔字。要求教师课堂练兵,把每一堂课的板书认真对待,提高粉笔字质量,通过坚持不懈地训练,使教师三笔字提高大。

2、坚持开展教研活动,每学年要求各教

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教育培训工作总结
邮政分公司工作总结

邮政分公司工作总结

加强管理,服务质量显著提高,内在动力得到加强。

加强财务审计管理。

1.加强欠费和存货管理。今年来,我们加大对欠费收缴和库存商品管理力度。在各部门的共同努力,专业欠费、库存均控制在目标范围内,从而提高了资金的周转速度和企业经营的运行质量。2、继续推进损益核算工作。一是加大各专业经营损益核算力度,通过损益核算系统全面掌控各专业经营状况。二是加强各责任中心人员业务培训,通过培训使各损益核算人员能够准确的记录各项经营活动情况,为企业和本专业的经营发展提供真实可靠的数据。3、加大资金管理力度。侧重对小包、分销等监控难度大的资金进行过程监控、实时监控。加强过程中的监督,通过网银系统掌握个人缴款的金额和时间;督促现金收款每日缴款,不允许滞留个人过户。4、紧紧围绕业务发展,优化资源配置,加大后台财务支撑力度。进一步优化资源配置,重点做好增量成本向高效业务及网点能力建设方面配置或倾斜,为企业的可持续发展增加强有力的后劲。继续加强信息化建设、局所改造、营投终端以及干线项目建设,尽快形成生产能力,并转化为增收优势。为扩大邮政品牌影响力,先后在半城、龙集、太平三个地方安装了大型宣传广告牌。今年雨季来临前,公司将办公楼的防水工程进行了全面翻修,避免了雨季雨水对房屋的侵蚀。农村局所方面为了改善网点厅堂客户体验,先后对邮储及非邮储网点进行了装修改造,对网点的职工小家也进行了改造升级。按照相关规划,界集、双沟新的营业网点将在金融跨赛后陆续投入使用,届时公司对外形象也将进一步得到升级。

强化网点规章制度的执行力。

修改印发了《**县邮政局质量管理工作检查标准》,根据省公司统一要求,重新规范了《邮政营业网点业务簿册使用和管理》,制定了《**邮政视察、安保履职检查管理办法》、《**邮政金融规范化服务提升活动方案》、《**邮政视频监控设备管理考核办法》,明确了《**县邮政局“两岗”履职监督检查标准》以及各专业公司两岗履职人员名单,并组织开展了“两岗”履职系统操作培训。**年**邮政分公司各项通信质量、指标均控制在省公司规定范围内。由于及时明确相关考核制度及通信指标,**邮政分公司设及到的通信质量均管控在省公司标准之内。

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