景区实施方案分享

景区实施方案分享。

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景区实施方案 篇1

为更好地服务旅游企业发展,破除丧葬陋习,扎实推进美好乡村建设,争创国家AAAAA级旅游景区,根据《国务院殡葬管理条例》、《省殡葬管理办法》、《市殡葬改革工作方案》等有关规定和要求,结合我乡实际,制订乡旅游风景区部分坟墓迁移工作实施方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导,坚持以人为本,整体迁移的原则;坚持资源节约型、环境友好型的生态格局。

二、工作目标

按照节约土地资源、保护生态环境、构建和谐殡葬,本着尊重当地习俗,自2013年9月15日到2014年1月6日,对坟墓进行迁移。通过迁移,让视野可及、有碍观瞻的坟墓恢复生态植被,达到墓地生态和自然景观相融合的目标。

三、整治范围及实施时间

对夏郢组坟墓进行逐个编号、调查摸底、造册登记,桃蹊园区(路养鸡场对面)的坟墓231座,实施时间:2013年9月15日-2014年1月6日;

四、整治方式

整体迁移至村平房村民组的退耕还林林地范围内,由乡建设办统一规划设计、招标、施工建设,统一迁移安葬。

五、整治坟墓补偿

按规定时限自行迁移异地的坟墓补偿标准:单坟,每座补偿人民币400元;双坟,每座补偿人民币600元;

六、整治实施步骤

坟墓整治工作从2013年9月15日至2014年1月6日,分四个阶段。

(一)宣传发动阶段(2013年9月15日至2013年11月8日)。

召开坟墓整治动员会和成员单位协调会,发布整治坟墓通告,利用标语、悬挂横幅、宣传车等手段。宣传专项整治的政策法规和意义,营造良好的社会舆论氛围,做到家喻户晓、深入人心。

(二)登记造册阶段(2013年11月9日至2013年11月29日)。

自通告发布之日起,坟墓户主在20天内到坟墓整治工作领导小组办公室对坟墓进行登记,办公室设在村。

(三)核实确认阶段(2013年11月30日至2013年12月20日)。

坟墓专项整治工作领导小组办公室,对坟墓户主登记的坟墓,对照调查摸底时的坟墓登记等原始材料进行认真核实,并经坟墓户主签名确认。

(四)整治迁移阶段(2013年12月21日至2014年1月6日)。

对已核实的坟墓进行异地迁移,对查找不到坟墓户主的坟墓或逾期未办理整治的坟墓,以无主坟墓处理,由乡村组织人员强制平整,美化绿化。

七、工作措施

(一)加强领导,层层落实

为加强对乡旅游风景区部分坟墓迁移工作的领导,乡党委、政府成立乡旅游风景区部分坟墓迁移工作领导小组,由乡党委书记同志任第一组长,乡政府乡长为组长,分管民政、建设的副乡长和村主要负责人为副组长,乡党政办、社会事务办、村等部门为成员(领导小组具体名单见附件一),领导小组下设办公室具体负责专项整治日常工作,为扎实推进整治工作,并相应成立宣传发动组,组长:,成员:,做好迁坟的宣传发动、迁坟公告发布等;调查搬迁组,组长:,成员:,做好迁坟的登记造册、调查核实等、规划建设组,组长:,成员:、,负责迁坟后的土地平整、绿化等;安全保卫组,组长:成员:做好迁坟的安全保卫、法律政策解释等;后勤保障组,组长:,成员:做好迁坟的车辆等保障,做好消毒、灭菌等;效能督查组,组长:,成员:,做好迁坟的检查督导工作。同时,实行乡、村干部包户的工作责任制,包工负责,狠抓落实。形成党政主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关部门配合抓的工作机制,确保完成专项整治工作任务。

(二)通力协作,齐抓共管

开展乡旅游风景区坟墓迁移工作是一项移风易俗的工作,工作难度大、任务重、政策性强,乡机关各部门和村要通力协作,确保迁坟工作的顺利推进。

(三)加大宣传,营造氛围

宣传教育工作是迁坟工作的关键,村要站在发展的高度,加大宣传开展乡旅游风景区坟墓迁移工作目的、意义和要求的力度,营造声势浩大的迁移工作舆论氛围。充分利用各种媒体、宣传车、设立宣传点、悬挂宣传标语等形式进行大张旗鼓的宣传,积极引导群众理解、支持并参与坟墓迁移工作,广泛宣传迁移工作,适时曝光阻碍迁移工作的'行为。使殡葬改革和环境保护等政策法规以及迁坟工作目的意义,家喻户晓、人人皆知,把党和政府的号召真正变成广大群众的自觉行动。

(四)落实责任,严明纪律

乡党委、政府将把乡旅游风景区坟墓迁移工作摆上重要议事日程,在教育好乡村干部职工自觉执行有关规定的同时,加强协作、齐抓共管,共同把迁坟工作做好做实。在迁坟工作中,按照工作职责及相应的奖惩措施,严明纪律,对表现积极、工作出色的给予奖励;对工作不力、敷衍塞责、互相推诿的给予通报批评。使乡旅游风景区坟墓迁移工作扎实有效开展。

(五)标本兼治,注重长效

为巩固整治工作成果,由乡社会事务办牵头,财政、建设、旅游等有关部门配合,着力建立健全长效治理机制,按照有关规定,建立界线标识和通告牌等,从源头上防止迁移后坟墓“反弹”,严禁在界线标识范围内埋葬坟墓。按属地管理的原则,使乡旅游风景区真正成为景观靓丽、生态郁葱的旅游胜地和绿色屏障。

景区实施方案 篇2

为进一步加快文明城市创建工作步伐,更好地迎接省级文明城市测评验收,8月17日,市文明城市创建工作领导组深入主城区对文明城市创建工作进行督查。市委常委、副市长、市文明城市创建工作领导组副组长陈杰,市人大常委会副主任、市文明城市创建工作领导组副组长侯伟建,市政协副主席、市文明城市创建工作领导组副组长赵玉明参加督查活动。督查组先后深入鸿盛巷、东湖社区、宽巷、西环城路、葡萄园等处,对小街小巷治理、公益广告宣传、店外经营治理、噪音治理、交通秩序治理等工作开展情况进行全面督查。在随后召开的座谈会上,督查组听取了盐湖区、运城经济经济开发区、市住建局、市公安局有关负责人关于近期开展文明城市创建工作情况的.汇报。陈杰指出,各级各有关部门要进一步统一思想,持续重视文明城市创建工作。要坚持问题导向,持续推进文明城市创建工作。小街小巷整治要重点完成路面平整、路灯亮化、视频监控覆盖三大任务,城市管理要突出乱搭乱建集中整治,交通方面要突出乱停乱放集中整治,环卫基础化管护要突出全天候绿化、保洁。要动员各方力量,形成浓厚的创建氛围。各有关部门要在国庆节前各自开展一次专项行动,创建办要继续发挥好协调作用,加强督导检查,及时发现问题、解决问题;新闻媒体要开设专栏,引导社会力量进行监督,确保文明城市创建工作取得实效。

景区实施方案 篇3

20xx年“十一”黄金周即将到来,为促进旅游事业健康发展,确保景区安全平稳,给游客营造一个安全、祥和、健康、欢乐的节日,结合本单位实际情况特制订以下方案:

一、指导思想

坚持“安全、有序”的指导思想,切实把安全放在首要位置,旅游黄金周期间实现安全、有序、优质、高效四统一的目标。

二、组织领导

成立景区“十一”黄金周接待工作领导组

组长:

副组长:

成员:

三、工作职责

(一)接待部工作职责:

组长:温军峰

电话:

1、接待部工作人员必须坚守岗位,履行职责,严格遵守工作纪律,不得拉人情,走后门,以权谋私。

2、接待部门工作人员对出入景区的车辆应严格遵守《车辆出入管理制度》。

3、门卫值班人员应将在侧门上锁,无重大活动和公司通知,不得擅自开启。

4、因公司业务需要来访者,需总经理或分管副总、财务主管签单,方可放行。(除总经理外,其余领导签单不得超过五人,五人以上必须经总经理批准)。

5、公司员工直系亲属来访,不超过五人者,由公司分管领导签单。

6、接待部值班人员除公司规定的免票证和接待单外,不得私放游客。特殊情况,由总经理电话通知,其余领导无权电话放人。

7、接待部工作人员应严格按照遵守本制度,凡私放游客者,一经发现,对部门经理和值班责任人按私放游客数全价予以处罚,部门经理给予处理,责任人调离工作岗位。

(二)旅游投诉:

组长:

电话:

手机:

工作人员将受理游客投诉的结果或者意见,在规定的时间内通报给投诉者。

(三)票务组组长:吴洁

负责做好窗口售票工作。

负责黄金周期间的统计报表工作

(四)医疗卫生组

组长:叶庆黎

负责景区黄金周期间突发医疗事件处置、食品安全监管。

(五)值班巡查组

负责景区黄金周期间安全巡查,并做好值班记录。

(六)后勤保障工作组

组长:牛新业

负责安排员工黄金周期间的用餐、饮水工作。

景区实施方案 篇4

黄府发[2011]52号

黄土乡人民**

关于深化“平安景区”建设的实施方案

为有效推进文化旅游产业的发展,实现全乡经济社会发展新跨越,根据上级有关要求,结合开展环境整治年活动,我乡决定深入开展深化“平安景区”建设,并制定和完善实施方案如下:

一、指导思想

以邓小平理论和“****”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以服务全乡文化旅游产业发展、维护社会政治稳定为首任,以深化“平安景区”建设为抓手,按照“谁主管谁负责”和“谁经营谁负责”的原则,全面落实综合治理、预防为主的工作方针,深入扎实地做好治安安全、生产安全和防火安全工作,努力实现“发案低、事故少、秩序好、游客满意”的工作目标。

二、深化标准

“平安景区”建设,坚持将安全长远目标和治安集中整治有机结合,不断提高整体防范意识和能力。

一是景区内治安防范和内部行业管理各项措施到位,安全保卫制度健全,景区内无严重刑事案件,无群体性纠纷械斗事件,无游客反映强烈的“黄、赌、毒”等问题,无游客物品被盗、被抢等可防性案件。

二是切实加强对各景区景观、景点安全事故隐患的综合整治和重大危险源的监控管理,景区内无重大火灾、交通安全事故。

三是景区内环境好,净化、绿化、美化、亮化、无重大污染或重大生态破坏事件,无敲诈或欺骗游客,从中牟利现象。

四是景区内救治伤员、扑救林火、伤残保险等应急机制、措施和队伍健全,一旦发生紧急情况,其作用能有效发挥到位。

五是建立健全景区优质高效的管理服务工作机制,使游客对景区的满意率逐年上升,游客投诉反映“吃、住、行、游、购、娱”和治安状况差等影响形象的问题逐年下降。

六是成立景区保安、专职巡防员和治安信息员等群防群治队伍,及时排查解决景区内存在的治安突出问题、管理薄弱环节和山林火灾、景点建筑、基建工地等存在的各类不安全隐患,确保万无一失,维护景区治安。

三、工作步骤

第一阶段(2011年5月10日前):制定工作方案。相关村、单位以及各旅游景区按照县制定下发的“实施方案”及创建标准,结合各自实际制定工作方案,报乡综治办。

景区实施方案 篇5

申报国家5A级景区流程

旅游区(点)申报质量等级(国家A级景区)评定程序

一、受理程序

(一)受理对象:市区旅游景区、点及区、旗、县旅游管理部门申请评定的所辖的景区、点。

(二)提交材料:

1、申请评定报告。

2、准备《旅游区(点)质量等级申请评定报告书》(五份)供现场复核时使用。

二、评定程序

(一)自收到申请评定报告书七日内与自治区旅游局评定机构约定现场复核检查日期。

(二)市旅游局评定机构按约定日期到现场依据评定标准进行评定检查。

(三)通过现场复核评定检查的,报自治区旅游局审核后报国家旅游局,对未通过现场复核评定的做出暂缓通过通知,受评单位进行整改,整改完毕后向市旅游局报送整改报告。

(四)工作时限:从约定评定日期起20个工作日。

三、告知程序

(一)申报A级、AA级、AAA级的旅游区(点)由市旅游局报自治区旅游局备案,并告知申请单位。

(二)申报AAAA级旅游景区,由自治区旅游局报国家旅游局,并告知申报单位。国家旅游局评定机构的将对申报单位进行现场评定检查。

(三)未通过或暂缓通过市旅游局复核评定检查的,告知申报单位撤消申报或进行整改。

(四)工作时限:15个工作日(不含自治区旅游局、国家旅游局现场评定时间)

四、受理单位:包头市旅游局规划发展科

五、备注

(一)旅游区(点)申报质量等级评定须向市旅游局的评定机构履行申报手续,并由市旅游局进行初评,初评后由市旅游局履行向自治区旅游局进行申报。

(二)3A级(含)以下旅游区(点)通过市、自治区旅游局评定并备案后,由自治区旅游局发布公告并颁发证书及标志牌。

(三)4A级旅游区(点)通过国家旅游局评定机构评定检查后,由国家旅游局发布公告并颁发证书和标志牌。

(四)未通过评定机构评定检查的,须向市、自治区旅游局递交整改报告并接受自治区、国家旅游局的再次检查。

(五)国家旅游局收取标志牌成本费。

景区实施方案 篇6

旅游景区改革创新在行动活动实施方案范文

为了使旅游景区“解放思想改革创新在行动”第二阶段活动有计划、有步骤、有检查、有总结,稳步推进,取得实效,依据《泰山景区党工委关于深入开展“解放思想改革创新在行动”活动实施方案》,特制定第二阶段实施方案()。

一、总体要求

按照市委统一部署,认真落实泰山景区党工委确立的指导思想和总体要求,在客观总结第一阶段活动的基础上,采取有效形式,认真查摆问题,全面分析检查,确实把问题查全、查准,把原因找深、找透,把目标定准、定实,把措施制细、制好,着力破解发展难题,科学制定整改方案,集中解决突出问题,进一步完善体制机制。

二、方法步骤

(一)研究部署(4月21日至4月30日)

1、工作内容

(1)召开党委(总支、党支部)会议,对第一阶段活动开展情况进行阶段小结,讨论确定本党委(总支、支部)第二阶段活动实施方案,研究强化活动开展的方法措施。

(2)召开全体干部职工会议,总结第一阶段工作,部署第二阶段工作任务。

2、有关要求

第一阶段工作要形成书面总结报告;第二阶段部署会到会率不得低于本单位在职职工数的80,缺会人员要及时补课。

(二)继续深入调查研究。(5月1日至5月15日)

1、工作内容

(1)党工委管委会班子成员、各部门各单位主要负责人和企业党组织负责人要紧密结合实际需要和改革创新目标要求,在原来调研的基础上,做好跟踪调查,完善调研报告;

(2)各单位、各部门要通过调查问卷、座谈会等形式,广泛征求相关方对本部门、本单位的意见和建议;

(3)广泛开展谈心交心活动。面向系统内人员和驻山单位、面向游客、面向社会公众,进一步征求基层、群众、游客及驻山单位对领导班子及成员的意见建议,完善调研材料。

2、有关要求

(1)调研报告要继续按照“六个一”的要求撰写,“六个一”即:确立一个调研主题、明确一个调研联系点、开好一次调研研讨会、完成一篇调研报告、解决一个实际问题、形成一项现实成果;

(2)征求意见建议要立足“四个面向”,即:面向系统内人员,主要征求干部职工对领导班子及班子成员的意见建议;面向驻山单位,主要征求经营管理方面的意见建议;面向游客,主要征求风景区建设、管理和服务方面的意见建议;面向社会公众,主要征求改进和加强风景区全面建设的意见建议;

(3)谈心交心活动,要按照“三个层次”、“三个贴近”、“三个目的”的要求进行。“三个层次”即:主要负责人与班子成员和主要科室负责人必谈,分管领导与分管人员必谈,科室负责人与下属人员必谈;“三个贴近”即:要贴近干部职工的现实思想,贴近干部职工的日常生活,贴近单位建设和岗位特点的实际;“三个目的”即:达到化解矛盾、增进团结,消除隔阂、建立友谊,博采众长、集中智慧的目的。

(4)要通过一定形式,汇总梳理意见建议,对于合理化意见建议能整改落实的要立即整改落实。对于景区党工委、管委会的意见建议要及时报活动领导小组办公室。

(三)深刻剖析,认真查摆问题。(5月16日至5月20日)

1、工作内容

(1)党委(党总支、党支部)领导班子、党员干部职工充分运用学习、调研、“回头看”、征求意见等成果,撰写书面剖析材料。

(2)召开党小组(班组)会、党组织专题民主生活会、干部职工大会,由下而上地组织干部职工进行思想汇报和交流,引导党员干部职工认真分析查找自身差距和不足,完善剖析材料。

(3)开展“剖析材料大家评”活动,广泛征求党员、群众意

见。重点是组织好“一评五议两公开”:“一评”,就是本单位内互相评;“五议”就是议对“在行动”的认识深不深、议查找的问题准不准、议原因分析得透不透、议发展思路清不清、议工作措施可行不可行;“两公开”,就是领导班子、个人的剖析材料要在一定范围内公开。

2、有关要求

(1)查摆方式,要由上而下地逐一进行。

(2)领导班子和个人的剖析材料须经过一定的有效渠道(印发材料、张贴上墙、会议发言)进行交流,以广泛征求干部职工的意见。

(3)剖析材料着重在思想境界、改革创新、工作效能、服务素质、廉洁自律等方面,查找存在的突出问题,深刻分析形成问题的主客观原因,确定整改目标、具体措施,并承诺整改时限。

(4)要把评议作为发扬民主,集中才智、交流看法、增进了解、促进团结,取得共识的过程。评议结束后,完善整改方案,并及时上报景区活动领导小组。

(5)各级班子剖析材料要突出检查分析问题、查找原因特别是主观原因、理清工作发展思路、明确改进措施这些重点,避免写成工作报告。

基本式样可按以下6部分来写:①本单位贯彻落实“解放思想改革创新在行动”的实际情况;②取得的成效;③存在的问题;④存在问题的主客观原因特别是主观方面原因;⑤广大党员干部在以“解放思想改革创新在行动”为指导,保持泰山景区经济社会平稳较快发展上形成的共识;⑥进一步做好工作的努力方向、总体思路和主要举措。

(四)抓好整改落实。(5月21日至5月27日)

1、工作内容

(1)依照查摆和剖析出的问题,党员干部群众制定整改措施;单位制定整改落实方案,并结合实际,将整改落实方案项目或内容进行层层分解,量化细分,责任到人。

(2)针对部门或单位实际,采取党小组会、支部扩大会、党员干部职工大会等形式,交流个人整改措施。

(3)召开党委(总支、支部)会议,讨论研究本单位本部门的整改落实方案。为确保整改落实方案的有效实施,建立必要的操作规程、规章制度、考核办法等。

2、有关要求

(1)部门或单位的整改落实方案,要以剖析材料为依据,紧紧围绕破解难题、克服薄弱环节、致力长远发展、突出重点问题等方面,按照轻重缓急和难易程度认真制定。其内容要做到“四明确一公开”:明确整改落实的项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实的具体措施,明确相关领导、部门的责任,采取适当方式向党员、群众作出公开承诺。

(2)修定后的整改落实方案要及时报送景区“在行动”活动领导小组办公室。

(3)对于具备整改条件的要立即整改,难度较大、需要较长时间解决的问题,要积极创造条件加以解决。对于容易“反复”和“反弹”的.问题要搞好“回头看”,拿出长远的措施或办法。

(4)进一步完善调研报告,利用调研报告成果推动工作上台阶。

(5)各单位要通过一定形式对需整改的重点内容作出公开承诺;机关党委负责机关各局室对外服务承诺内容的收集与公示。

(五)阶段总结及转段准备(5月28日至5月31日)

1、主要内容

()总结阶段工作。开好党委(总支、支部)会议,回顾总结阶段工作成绩、存在问题和经验做法,明确工作方向,形成总结报告;

()提出转段申请。各部门各单位在搞好自我验收的基础上,按优秀、良好、及格、不及格四个等次,对本单位第二阶段作出客观评价,并逐级报送转入下一阶段的申请;

(3)组织检查验收。

2、有关要求

()各部门各单位的阶段总结报告和转段申请要以书面形式于5月28日前报委领导小组办公室;

()各部门各单位要认真撰写阶段总结报告,以便在第三阶段的全体干部职工动员大会上报告工作。

(3)委组织第二阶段验收前,各单位要提前准备有关资料,主要负责人要参加检查验收。

三、措施要求

1、以“在行动”为抓手,加强党建工作。一要夯实党建基础工作,健全各级党组织和党小组,规范和创新党员活动内容和方式,有条件的要建好党员活动室、学习室或阅览室;二要初步推树典型,总结提高。将“讲党性、重品行、做表率、履职责”活动融入“见行动”活动之中,认真总结涌现出的好经验、好做法,于本阶段结束前,初步推出一批典型,同时布置安排创先争优、争做泰山先锋活动,大力开展“泰山先锋基层党组织”、“泰山先锋党务工作者”、“泰山先锋共产党员”的评选和推荐工作,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用。活动开展情况纳入党建考核,活动中的先进典型景区党工委将予表彰;三要把创建文明服务窗口与“在行动”活动结合起来,切实提高服务质量。

2、注重创新活动方式,将“在行动”推向深入。一要搞好机关(单位)大讲堂活动。景区党工委、管委会领导将带头讲课辅导,各单位党组织负责同志也要带头授课;二要搞好典型教育活动。活动领导小组拟组织部分先进典型到基层作报告,各单位也要适时用身边的典型开展教育,营造学先进、赶先进的氛围;三要注重适时将演讲比赛、书画比赛、歌咏比赛、体育比赛等穿插于“在行动”活动之中,从形式和内容上丰富和扩大“在行动”的成效。

3、坚持“六个贯彻始终”,务求取得实效。一要通过创新活动方式,把学习培训贯穿始终,全面提高党员干部职工的能力素质;二要扩大征求意见建议的渠道,把调查研究贯穿始终,切实形成有价值的调研报告;三要着眼社会群众关心的热点难点问题,把解决问题贯穿始终,逐步实现人民期待;四要着眼激发党员群众的首创精神和工作动力,把完善体制机制贯穿始终,保证管理体系高效、有序运转;五要注重实践性和群众性,把领导带头贯穿始终,不断将“在行动”活动推向深入;六要强调实效性和针对性,把转化为现实生产力贯穿始终,不断提升全面发展的水平。

景区实施方案 篇7

为了进一步优化旅游服务环境,强化服务意识,全面提升景区服务质量,展示黔江旅游景区良好形象,推动我区旅游发展,特制订本活动方案。

一、指导思想及目标任务

以科学发展观为指导,坚持以人为本,紧紧围绕“抓管理、促服务、树形象、创佳绩”的总体思路;从强化管理入手,切实规范窗口服务、优化业务培训、完善投诉处理机制、解决文明礼仪、旅游环境等方面存在的突出问题,全面提升景区旅游服务质量,促进公司既好又快发展。努力实现游效投诉零、安全责任事故零、服务考核率95%以上的目标。

二、组织领导

2013年,将景区旅游服务质量提升工作作为重点工作,为了加强领导,成立公司旅游服务质量提升活动领导小组,由公司董事长任组长,总经理任副组长,各分管领导为成员,各景区管理部和职能部室具体实施。领导小组下设办公室,综合部主任兼任办公室主任,日常事务由xx负责。

三、方法步骤

(1) 规范景区员工行为。一是组织景区员工进行旅游商务礼仪、普通话规范、旅游知识培训,要求参加培训人员做好培训笔记,撰写心得体会(9月10日前完成)。二是邀请旅游商务礼仪相关专业教师进行旅游知识体系培训。

(二)设置游客意见箱。在景区入口处设立游客反馈箱,了解游客的意见和建议,不断改进景区服务工作,提高旅游服务质量。(9月20日完成)

(3) 进一步完善景区卫生管理体系。一是实行环卫区域承包责任制,明确保洁员工资标准、责任保洁区域和质量标准,确保景区随时保持整洁;二是景区落实管理人员,负责对环卫工作的检查,督促保洁人员按要求完成保洁工作任务;三是加大对道路两旁垃圾和树木枯叶清理,特别是对塑料袋、泡沫塑料等“白色”垃圾的清理;四是实时清除乱堆乱摆、乱拉乱挂、乱停乱放、乱扔乱倒等“六乱”现象的力度;五是加强对景区员工教育,树立景区良好的卫生意识,自觉抵制不讲文明、不讲卫生的现象,做到人人都是保洁员,维护景区形象。

(4) 进一步完善景区应急机制。进一步健全公司景区应急领导小组,建立健全信息报告和应急报告制度。制定突发事件应急预案,明确突发事件的处理程序。

这项工作由总经理领导,分管保卫部,景区管理部协助。

五、建立监督检查机制

加强监督检查,主要检查行为规范、培训笔记、环境卫生、应急响应的执**况。对未按相关规定执行的,每次扣相关部室目标考核分1分,扣相关员工一次50元。这项工作由公司副总经理领导,综合部负责。

六、总结活动开展的经验和教训

一是景区全体员工对活动的开展进行认真总结,对活动中发现的问题、采取的措施、取得的经验和教训进行总结归纳,以书面形式提出科学、合理的管理意见和建议,公司对好的经验予以推广使用,对差的环节进行限期纠正;二是开展景区之间的交流与交流,取长补短。公司“旅游服务质量提升活动领导小组”对各景区的活动开展情况进行检查评比,对积极参与,工作开展有力,成绩突出的部室和个人给予表彰,对不积极参与、工作开展乏力的景区和个人进行通报批评。各景区及其工作人员的书面总结应于12月25日前报送综合部。

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安全实施方案分享


制定方案时需要注意的问题有哪些呢?为了确保活动顺利开展,我们需要认真地撰写一份具体的方案。推荐一些关于“安全实施方案”的必读文章,这些文章都非常值得保存下来。请注意,下文的内容仅供参考使用。

安全实施方案【篇1】

为全面督查前期各项工作的落实情况,扎实推动百日安全质量集中整治工作取得成效,根据市百日安全质量集中整治领导小组办公室《关于深入扎实推进全市百日安全质量集中整治行动各项工作落实的通知》(宁整治办〔20xx〕1号)精神,5月21日到5月31日,我区将组成6个检查组,由区领导带队,对全区百日安全质量集中整治行动各项工作开展情况进行检查。此外,各牵头部门、各街道园区也要制定领导带队检查方案开展检查,具体方案如下:

一、分组情况和检查重点

第一组(重点行业领域整治):区百日安全质量集中整治行动领导小组组长、区委副书记带队,区安监局牵头,交通运输局、消防大队、交警八大队参加。主要检查市、区挂牌重大安全隐患和整治行动中排查出的重点隐患。

第二组(工业企业安全整治):区百日安全质量集中整治行动领导小组副组长、区委常委、常务副区长带队,区安监局牵头,发改局、质监分局参加。主要检查化工企业和涉化企业。

第三组(建设工程质量安全整治):区百日安全质量集中整治行动领导小组副组长、区委常委、副区长带队,区住建局牵头,交通运输局、水利局参加。主要检查建筑工地、道路交通安全。

第四组(食品药品安全整治):副区长带队,区药监局牵头,卫生局、农业局、教育局、文化局参加。重点检查餐饮企业、食品药品生产企业、医疗器械经营企业和单位、中小学、幼儿园、网吧等。

第五组(重大公共安全隐患整治):副区长汪东明带队,区公安分局牵头,区城管局、文化局、交警八大队参加。主要检查整治行动中排查的重大公共安全隐患、群众举报核实的各类重大隐患等。

第六组(人员密集场所整治):区百日安全质量集中整治行动领导小组副组长、区委常委、常务副区长带队,消防大队牵头,文化局、商务局参加。主要检查宾馆、商场、农贸市场、批发市场、大型超市、酒吧、影剧院等人员密集场所。

二、时间安排

5月21日至5月31日。

三、有关要求

各专项推进工作组牵头部门要制定本组区领导带队检查的详细方案,安排好专项检查的具体时间、内容、路线,报区分管领导。5月22日(周三)下午5:00之前,各专项推进工作组牵头部门要把实施方案报区百日安全质量集中整治行动领导小组办公室。

安全实施方案【篇2】

《重庆市江津区人民政府关于印发重庆市江津区安全生产十二五规划的通知》(江津府发〔20xx〕136号,以下简称《规划》)是对《江津区国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》中有关安全生产目标任务的全面落实和细化,是指导“十二五”时期全区各级人民政府、重点行业(领域)以及生产经营单位安全生产工作的纲领性文件。认真推进《规划》的贯彻实施,把江津区加快建设成为“安全发展、安居乐业、统筹城乡、主动保障”的安全保障型城市,是落实“314”总体部署、全面推进统筹城乡改革发展的具体措施,对于江津坚持走民生导向发展之路,在西部地区率先实现全面建设小康社会,完成“平安江津”的阶段性战略目标具有重要而深远的意义。为保证《规划》的顺利实施,经区政府同意,现提出如下实施意见:

一、实施原则

(一)发挥规划导向、调控作用。各镇人民政府、街道办事处,区政府有关部门和有关单位要严格以《规划》为依据,从本地区、本行业实际出发,制定有利于安全生产发展的中长期规划和年度计划。年度计划要对《规划》确定的总体目标、主要任务和重大政策适时适度安排,既要服从于《规划》的五年目标,也要根据不同时期的实际情况,突出年度需要解决的紧迫问题。

(二)统筹协调,分类实施。推动《规划》的顺利实施,要抓住重点,统筹协调建设任务,实现各项目标协调发展;统筹协调政府公共资源,实现资源整合与合理利用;统筹协调区内外力量,坚持自力更生并努力争取国家及重庆市支持。健全衔接协调机制,加强不同层级、不同类别规划之间的衔接和协调。在区政府安全生产综合监督管理部门和发展改革部门的统筹协调下,各镇人民政府、街道办事处、区政府有关部门、有关单位要按照各自的职责分工,制订切实可行的实施方案并组织实施。

(三)明确规划实施责任主体。《规划》提出的企业安全管理、安全投入、安全培训、隐患治理、应急准备等重点任务,主要依靠企业按照落实安全生产主体责任要求组织实施。《规划》提出的非煤矿山、道路交通、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、消防、特种设备、铁路交通、水上交通、渔业船舶、农业机械、民爆器材、工贸行业等领域和行业的专项整治与监督管理,主要依靠负有安全生产监督管理职责的'有关部门强化监管落实。《规划》提出的加强公共安全风险管理、作业场所职业危害防治、政府安全生产监管监察能力、安全保障社会化支撑体系等安全生产公共基础建设任务,是政府的职责所在,全区各级人民政府和有关部门要全力保障。

(四)立足自力更生,努力争取国家及重庆市支持。实施《规划》,要解放思想、开拓开放,立足自力更生,提高自我发展能力。同时,要围绕“314”总体部署、国发〔20xx〕3号文件要求,积极争取国家及重庆市在政策、项目、资金和工作上的支持,把坚持自力更生与争取国家及重庆市支持有机结合起来。

(五)突出重大项目建设。紧扣《规划》提出的重大项目,落实项目实施的责任、目标、资金、时限,认真组织实施一批具有战略性、前瞻性、全局性的重大项目,推动《规划》实施。

二、重点指标和主要任务分工

(一)重点考核的约束性指标

1.规划目标

亿元地区生产总值生产安全事故死亡率控制在0.1以内,由区安监局牵头,区政府有关部门按职责分工负责。

工矿商贸就业人员十万人生产安全事故死亡率控制在1.58以内,由区安监局牵头,区政府有关部门按职责分工负责。

道路交通万车死亡率控制在2.2以内,由区公安局、区交委牵头负责。

2.指标分解

各镇人民政府、街道办事处、区政府有关部门和有关单位要确保完成区政府下达的上述3项重点考核约束性指标,具体指标任务分解由区安监局、区公安局、区交委按职责分工负责,另行下达。

3.考核制度

将上述3项重点考核的约束性指标纳入各镇人民政府、街道办事处、区政府各部门经济社会发展综合评价和绩效考核,并作为各级领导干部的政绩考核,每年定期公布执行情况。此项工作由区人力社保局、区安监局、区统计局按职责分工负责。

(二)主要任务及分工

1.强化重点行业安全保障,有效防控较大以上事故

非煤矿山安全工作任务及主要指标,由区安监局、区国土房管局牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、金属非金属矿山企业,协调区政府有关部门按职责分工负责。

道路交通安全工作任务及主要指标,由区公安局、区交委牵头,指导各道路运输企业、有关镇人民政府、街道办事处,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

建筑施工安全工作任务及主要指标,由区城乡建委牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处,建筑工程项目建设、施工、监理、设计、检验、监测等单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

危险化学品和烟花爆竹安全工作任务及主要指标,由区安监局牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处,危险化学品和烟花爆竹生产、储存、销售企业,协调交通、环保、公安、消防等区政府有关部门和单位按职责分工负责;由区公安局、区交委指导危险化学品和烟花爆竹运输企业,并负责相应的工作任务和主要指标。

消防安全工作任务及主要指标,由区公安消防支队牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、企事业单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

特种设备安全工作任务及主要指标,由江津质监局牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、企事业单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

铁路交通安全工作任务及主要指标,由区护路办牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

水上交通安全工作任务及主要指标,由区交委、江津海事处牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、企事业单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

农业机械与渔业船舶安全工作任务及主要指标,由区农委牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、企事业单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

工业园区、船舶建造、国防工业、天然气、民爆企业安全工作任务及主要指标,由区经济信息委牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、企事业单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

冶金、机械、轻工、建材、有色、纺织、烟草、商贸等工商贸企业安全工作任务及主要指标,由区安监局牵头,指导各有关镇人民政府、街道办事处、企事业单位,协调区政府有关部门、单位按职责分工负责。

2.加强基础管理,落实企业安全生产主体责任

以全面推进企业安全标准化达标活动为抓手,推动企业安全管理制度创新,淘汰落后产能和不符合安全标准的工艺、技术与设备。严格执行安全生产经济政策,完善安全投入保障机制。强化企业员工安全培训与教育,推动企业安全文化建设。加强安全隐患排查治理,强化企业应急准备。以上工作任务由区安监局牵头,区经济信息委、区财政局、区交委、区城乡建委、区农委、区公安局、区国土房管局、区公安消防支队、江津质监局、区人力社保局、区政府应急办、区护路办、江津海事处等有关部门、单位和各镇人民政府、街道办事处按职责分工负责。

3.加强公共安全风险管理,保障人民群众安居乐业

统筹城乡一体化防灾抗灾能力建设,加强农村地区生产生活设施安全,加强城镇公共设施及公共场所安全监管,全面推进安全社区建设。以上工作任务由区政府应急办、区交委、区城乡建委、区教委、区市政园林局、区国土房管局、区安监局、区民政局、江津质监局、区公安消防支队、区地震局、区林业局、江津供电局、江津电力公司、区水务局、区环保局等有关部门、单位和各镇人民政府、街道办事处按职责分工负责。

4.加强作业场所职业危害防治,确保劳动者安全健康

全面开展职业危害普查调查摸底,加大职业危害防治力度,建立健全职业安全健康监督管理体系,加强职业安全健康监管队伍和技术支撑体系建设。以上工作任务由区安监局牵头,区编委办、区人力社保局、区卫生局、区环保局、区总工会等有关部门、单位和各镇人民政府、街道办事处按职责分工负责。

5.加强政府安全监管监察能力,有效提升执法效能

完善安全保障法制体系,强化安全监管执法。充实区级、巩固镇(街)和园区、延伸村居,强化各级安全监管能力,提升安监队伍素质和待遇,创新安全监管监察模式。统筹规划产业布局,淘汰危险落后生产能力,降低产业安全风险,推进重大危险源监控和隐患排查治理。建立覆盖所有行业领域和全部生产经营单位的应急预案体系,完善事故应急救援体系。落实全区各级人民政府和区政府有关部门的安全保障责任体系。以上工作任务由区安监局牵头,区发展改革委、区经济信息委、区交委、区城乡建委、区农委、区公安局、区国土房管局、区公安消防支队、江津质监局、区政府应急办、区政府法制办、区编委办、区人力社保局、区护路办、江津海事处等有关部门、单位和各镇人民政府、街道办事处按职责分工负责。

6.完善安全保障社会化支撑体系,创建良好安全环境

加快实施“科技兴安”战略,完善安全科技支撑体系。强化安全生产宣传教育和技术培训体系。建立财政预算专项资金、“安保互动”防灾防损基金、工伤保险基金安全预防费用、风险抵押金收益等“四位一体”的政府安全专项资金投融资体系。推广“小政府、大中介、专家担纲”安全管理新模式,完善注册(助理)安全工程师、安全培训、检测检验、投诉举报等社会化安全服务体系。以上工作任务由区安监局牵头,区发展改革委、区经济信息委、区科委、区教委、区财政局、区人力社保局等有关部门、单位和各镇人民政府、街道办事处按职责分工负责。

三、重点工程与项目实施

《规划》确定的重点工程与项目,有关牵头和分工负责部门、单位要根据项目性质,区分投资主体,抓好立项申报、组织实施和监督评估工作,各镇人民政府、街道办事处协同配合。

(一)重大安全事故隐患治理工程

非煤矿山重大灾害治理工程、危险化学品事故隐患治理工程,由区安监局牵头负责。

校车安全隐患治理工程,由区教委、区交委、区公安局、区财政局、区安监局、江津质监局按职责分工负责。

农村公路危险路段安全保障工程,由区交委牵头负责。

房屋建筑白蚁危害治理及灾害控制惠民工程,由区国土房管局牵头负责。

特种设备事故隐患治理工程,由江津质监局牵头负责。

(二)企业技术改造与装备建设工程

非煤矿山技术改造与装备建设工程、危险化工工艺技术改造工程,由区安监局牵头负责。

重点行业安全技术装备建设工程,由区交委、区农委、区城乡建委、江津质监局、区安监局等部门、单位按职责分工负责。

(三)安全生产技术支撑体系建设工程

安全生产科技与实验研发体系建设,由区农委、区国土房管局、区安监局、江津质监局、江津气象局等部门、单位按职责分工负责。

安全生产教育培训考试考核体系建设,由区安监局、江津质监局等部门按职责分工负责。

(四)安全生产管理与监控预警信息化建设工程

安全生产信息系统二期工程建设、安全生产应急救援指挥平台二期工程建设,由区安监局牵头负责。

安全生产综合监管信息系统建设,由区安监局牵头,协同区交委、区公安局负责。

行业安全管理与监控预警系统建设,由区城乡建委、区市政园林局、区水务局、江津质监局、区旅游局、江津海事处等部门、单位按职责分工负责。

重大危险源安全监控与预警系统建设,由区安监局牵头负责。

道路交通事故动态预警系统建设,由区公安局牵头负责。

高速公路交通安全气象保障服务系统建设,由江津气象局牵头,协同区交委负责。

(五)安全生产应急救援体系建设工程

安全生产应急救援基础能力建设,由区安监局、区政府应急办、江津质监局、区公安消防支队、江津海事处等部门、单位按职责分工负责。

城市生命线系统应急监测与救援体系建设,由区经济信息委、区市政园林局、区安监局等部门及区供电局、区电力公司按职责分工负责。

(六)安全生产执法能力提升工程

安全生产综合监管机构基础设施与装备建设,由区安监局牵头负责。

行业领域安全监管机构执法能力建设,由区经济信息委、区交委、区城乡建委、区农委、区公安局、区公安消防支队、江津质监局、区水务局、江津气象局等部门、单位按职责分工负责。

四、相关政策措施的研究与制定

加快安全保障型城市的法规、规章、标准和制度体系建设,由区政府有关部门会同区政府法制办负责。

完善财政、税收、金融、保险等有利于安全生产的经济政策,拓宽投入渠道,构建企业为主、政府引导、金融和保险等社会资金参与的安全生产投融资体系,由区政府有关部门、单位会同区财政局、江津地税局负责。

健全完善企业安全生产费用提取和使用的监督机制,由区安监局会同区财政局负责。

对农村客运车辆保险实施政府补贴政策,由区交委会同区财政局负责。

《规划》重点工程项目建成后运行经费的保障政策,由区政府有关部门会同区财政局负责。

五、工作要求

(一)加强领导,狠抓落实

各镇人民政府、街道办事处,区政府有关部门和有关单位要按照《规划》及实施意见的要求与分工,逐条细化、逐级落实《规划》提出的各项主要任务、目标指标和重点工程项目,制订具体、可行的工作计划或实施方案,明确工作任务和完成时限,提出具体实施办法,于20xx年1月20日前报区政府安委会办公室备案。区政府有关部门要依据《规划》,做好与有关专项规划和部门规划的衔接工作。

(二)密切配合,通力协作

各镇人民政府、街道办事处、区政府有关部门、有关单位要增强全局观念,真抓实干、加强沟通、密切配合、形成合力,共同推进《规划》实施,推进安全保障型城市建设。涉及多个部门的工作任务和重点工程项目,牵头部门要按照《规划》总体要求和任务分工,做好实施推进计划,其他部门要积极参与,支持和配合牵头部门做好项目申报、实施及运行管理等工作,同时要加强与有关方面衔接,整合资源,避免重复投资、建设。

(三)按照事权划分原则,多渠道筹措资金

《规划》确定的重点建设工程项目,按建设程序报批,按照事权划分原则,由市、区政府、企业和有关方面共同承担。区政府有关部门确定的创新建设工程项目,各级财政要大力支持并积极引导社会资金投入,争取信贷资金支持,形成新型的多渠道投融资机制。

(四)加强跟踪分析,适时进行中期评估

各镇人民政府、街道办事处、区政府有关部门、有关单位要对《规划》落实情况进行跟踪分析,加强督促检查,注意研究新情况,解决新问题,及时总结《规划》实施的进展情况。各镇人民政府、街道办事处、区政府有关部门于每年12月中旬将《规划》明确的主要任务、目标指标和重点工程项目完成情况,形成年度报告,报区政府安委会办公室备案。当宏观环境发生不可预见的重大变化,或由于其他原因导致实际发展严重偏离规划目标时,区安监局、区发展改革委可适时提出规划调整方案,报请区政府审批。

安全实施方案【篇3】

一、组织机构

(一)专业安全评估工作领导小组

组 长:***

副组长:***

成 员:**、**、**、**、张**、高*、**、各县(市、区)局*负责人、相关科室负责人、**

主要职责:领导全市**专业安全评估管理工作,组织、

协调、指挥评估工作的开展,决定有关重大事项及阶段工作重点,负责对开展不力的部门和单位做出考核决定。

领导小组下设安全评估工作办公室,在领导小组领导下,全面负责安全性评估工作的日常管理。办公室主任由安保科科长担任,办公室设在公司安保科。

主要职责:

(1)负责实施方案的制定;

(2)负责评估工作各阶段的组织、协调;

(3)负责对评估工作实施过程的指导和评估;

(4)负责对工作开展情况的检查和监督,提出考核意见;

(5)负责安全评估报告的审定;

(6)负责安全性评估工作的总结、上报。

(二)成立安全评估专业小组

组 长:**

成 员:**、王**、李*、第三方中介机构

2、专业组职责

(1)负责查评项目的分解,将每一查评项目落实到专业组成员、查评单位,明确查评方法、标准和依据;

(2)负责对查评单位本专业查评过程的指导;

(3)负责对查评单位上报的专业查评结果的审核、汇总和整理,对整改措施的合理性、有效性进行审核,负责公司层面问题整改措施的制定,负责对各查评项目的评分;

(4)编写专业安全评估报告,并上报安全性评价工作领导小组审核。

(三)查评单位

各查评单位应根据所承担的查评项目,成立相应组织机构,按专业将查评项目落实到人。各部门在本单位具体指导下,承担需部门自身查评项目的查评工作,为有关项目的查评提供准确的基础资料。

查评单位主要职责:

(1)负责本单位承担查评项目的查评工作;

(2)负责配合专业组查评工作的开展;

(3)对各项目发现问题进行整理、汇总,属于本单位整改的,明确整改措施、责任人及时限要求,属于省局(公司)层面整改的,提出整改建议;

(4)完成《**公司专业安全评估实施方案》的制定工作,上报专业组进行审核。

二、工作目标

针对****的设备和管理可能引发的危险因素,以防止人身事故、特大和重大设备事故及频发事故为重点,采用安全评估的方法进行查评诊断,分析****的安全现状,掌握存在的危险因素及严重程度,明确反事故工作的重点和反事故措施,实现超前控制、减少和消灭事故的目的。

三、查评范围

安全实施方案【篇4】

为认真贯彻 “三个坚持”、“三个强化”的要求,进一步完善项目hse管理体系,强化教育培训、责任落实、风险管理,积极践行有感领导、落实直线责任、强化属地管理,突出重点领域、要害部位和关键环节专项监管,严格执行集团公司反违章禁令和hse 管理原则保证项目安全平稳运气,保证项目hse活动有效开展,项目根据自身情况制订本方案。

为保证活动有效运行,项目成立了活动领导小组,活动领导负责进行各项hse活动策划、组织、实施和监督和总结。

活动领导小组成员如下

组长:石建斌

副组长:连成君李旭斌连岩波

成员:宋栓宝、孙先红 、杨志军、连刘岩、王俊峰、王飞、崔立波、李宁、赵树华、李富民、范建斌、李云、郭华威、杨忠信

车间安全员:郭飞、李君奇、李渊渊、范鹏程、范伟强、连帆

活动内容:

践行有感领导活动

项目负责人组织召开hse会议,组织人员传达学习上级有关文件精神,组织人员学习事故案例;领导和组织安全生产月活动期间的安全员活动;建立关键部位领导定点联系制度,领导要定期到联系点进行监督、检查和指导,确保重点部位的安全措施到位。

2、 落实直线责任

项目根据“管工作必须管安全”,各级主要领导全面负责、副职领导分管负责、业务部门具体负责、岗位人员直接负责、安全总监监督落实,“一岗双责”的工作要求,逐级明确岗位hse

职责:各级签订hse责任书,全员签订安全承诺书。

3、强化属地管理

以作业现场为重点,项目将编制从管理岗位到作业岗位人员的安全职责,进一步明确基层岗位属地管理职责,极性、主动落实对属地区域内作业活动、工艺设备以及相关人员安全的管理职责,推动基层员工从岗位操作者向属地管理者转变,转变观念,逐步养成习惯。

4、规范hse管理体系运行

项目将根据检修的特殊情况,组织风险识别和评价,严格按照监理要求,杜绝“两张皮”现象。

5、加强培训。

项目编制项目培训计划,同时根据公司有关文件要求,及时安排人员参加公司举行的各种培训,并按项目施工活动零散、施工任务不确定的特点,开展以小范围人员安全交底、班前讲话为重点的安全培训活动,在每项任务开始前都要对参加人员进行交底,确保熟悉活动风险和防范措施。

6、突出承包商监管

项目严格承包商“五关”(队伍资质关、业绩关、人员素质关、现场管理关和施工监督关)审核外,在现场重点对承包商场场管理关和施工监督关,做好定期检查与考核。

7完善应急体系,积极开展应急培训和演练

项目要结合项目风险情况,完善项目应急体系,保证应急物资配备,明确应急职责,增强应急预案的实用性和可操作性;同时,项目按照应急演练计划进行应急演练,并根据演练情况进行评估和改进。

8加强现场安全监督检查,持续开展隐患治理

公司各车间、部门连续开展安全检查活动,坚持每月大检查,每天安全监督员现场巡检,根据公司文件和项目进展情况组织开展各种节前检查,各种专项检查,对查出的问题能立即整改的要立即整改,如不能立即整改的要下发隐患整改通知限期整改。

附件1:h:健康,s:健康

安全(safe),e:环保(environment) “安全生产月”宣传标语1、以人为本安全第一2、关爱生命关注安全3、增强法制观念确保安全生产4、开展“安全生产月”活动增强全民安全意识5、落实安全规章制度强化安全防范措施6、推动安全文明建设宣传安全文化知识7、安全生产人人有责安全维系生命8、防微杜渐警钟常鸣安全维系家庭幸福

二零一一年四月八日

安全实施方案【篇5】

为了积极响应公司团委开展“青年安全监督岗”、“安全监督小组”活动,我中心团支部现将青年安全监督岗活动实施方案制定如下:

一、强化基础建设,规范青年工作

1、注重基层组织建设。我们要充分认识新形势下团的工作,改进和创新工作方式方法,进一步规范各项管理制度,按照中心团支部共青团工作竞赛考核细则,强化我中心基层团组织建设。一要积极争取党、政、工的高度重视,依托党建带团建,自觉把团的建设纳入党建工作的整体格局,促进基层团建水平整体提高。二要抓好组织建设工作。针对我中心的实际,进一步规范好共青团工作竞赛细化考核实施方案。以青年组织建设为着力点,实现团的组织、工作、阵地有机结合,促进基层团组织活力地提升。三是发现和挖掘优秀青年人才,严格按程序做好“推优入党”工作,及时向党组织推荐优秀青年人才。四是健全完善团员发展计划,壮大团的组织。五是认真做好新分配在职大学生的思想政治工作和培育工作,及时把他们纳入组织,充分发挥他们的技术优势和年轻活泼的特长,为他们提供优越条件,从政治上、工作上、生活上给予极大的关心和关怀,培育他们尽快成长成才。

2、注重创优达标效果。青工创优达标竞赛活动是团组织培养“四有”青年的要求,我中心团支部应以争活动为契机,完善共青团工作考核机制,制定出青工在思想、生产、质量、技术、安全、纪律等主要方面所要达到的优秀、先进的标准,并逐项量化成具体的指标,进行量化考核,使创优达标活动取得实效。团支部将按照《中心共青团工作竞赛考核细则》,每季度考核一次。加强工作交流,加强信息报告,及时总结团组织工作中的好做法、好经验。努力把基层团组织打造成一个管理规范,组织严密,紧密团结、活力四射的坚强“堡垒”。

二、强化学习教育,提升青年素质

1、抓好政治学习。坚持中心学习制度,每月一次中心组学习,每季度团工作例会。团支部书记要以身作责,带头学习,每月写学习笔记和心得体会2篇以上。

2、抓好读书活动。组织每个青年读好一本书,写好一篇心得体会。积极帮助青年找准学习兴趣和企业需求的结合点,创造学习条件,创新学习载体和活动形式,培养青年的学习兴趣,树立终身学习观念和习惯。引导青年在干中学、学中干,能够学以致用,学有所用。

3、抓好练兵活动。一是岗位培训,技术练兵。二是积极开展“导师带徒”、“技术比武”等活动。

三、强化队伍管理,发挥青年作用

1、开展“双增双节”活动。组织团员青年开展各种形式的创新创效活动,把青年的创新兴趣、创新能力引导到安全生产、改革发展上来。紧密结合技术上的关键点、管理上的薄弱点、效益上的增长点、费用上的流失点、服务中的空白点,以节能降耗为重点,积极开展“双增双节”活动,厉行节约、精打细算,确保提升单位效益。以“五小”(小发明、小革新、小改造、小设计、小建议)活动为载体,鼓励团员青年开展技术创新、管理创新、服务创新。

2、推进群防群治工作。建立健全青年安全监督岗的各项管理、学习制度,每季至少组织召开一次以上工作会和集中学习,不断提高安全意识。二是开展青安岗员竞赛活动,每季进行一次青安岗员竞赛检查,给予优秀青安岗员表彰和奖励。

3、争当青年岗位能手。把争当青年岗位能手活动作为培养优秀青年的“练兵台”,作为共青团的品牌工作持续抓实抓好,组织和动员广大团员青年立足岗位,积极争当青年岗位能手。

4、美化中心人文环境。根据我单位实际情况,因地制宜,制定好我中心绿化美化工作方案,做好绿化美化工作,要广泛开展卫生大扫除和文明用语活动。

四、强化活动效果,提升青年活力

1、深入开展青年服务活动。准备好服务项目,积极组织青年志愿者参与集体服务活动。针对自身特点,开展立足自身、立足岗位“做一件好事,献一份爱心,创一次高效,夺一次高产”活动。

2、组织开展“五·四”庆祝活动。大力推荐青年典型,利用“五·四”青年节评优表彰青年团员中的典型,充分发挥“榜样”作用,引导青年积极向上,为企业安全稳定发展作贡献。

3、积极开展文体娱乐活动。积极组织广大团员青年开展健康有益、寓教于乐的文体娱乐活动,活跃团组织朝气蓬勃的文化氛围,丰富广大青年职工的业余文化生活,提升青年活力。

掘进中心团支部

安全实施方案【篇6】

为认真贯彻上级部门有关安全生产工作会议精神,根据正安县教育和科学技术局《“百日消防安全生产攻坚战”活动方案》的部署,有针对性地做好这一特殊阶段的安全工作,杜绝各类安全事故的发生,我校决定,从20xx年2月26日至20xx年5月10日,在全校开展“百日消防安全攻坚战”活动,特制定如下活动方案:

一、指导思想

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以杜绝安全事故为目标,以消除事故隐患为手段,以责任落实为保证,充分动员、发动广大学生及家长,积极行动起来,增强安全责任意识,自觉抵制不安全的现象和行为,确保学校不发生安全事故。

二、组织领导

此次安全生产百日攻坚战活动由学校行政统一领导,各部门负责组织协调、具体组织实施。为加强对消防安全百日攻坚战活动的领导,决定成立卫民族中学“百日安全攻坚战”工作领导小组:

组长(民族中学校长)

副组长(民族中学副校长)

组员各班主任

领导小组下设办公室在政教处,由z同志负责日常事务。

三、重点内容和任务

1、进一步深化隐患排查整治。继续深入开展教室、功能室、食堂、学生宿舍的用电安全等为重点的各领域隐患排查治理,加大隐患整改力度,健全完善隐患排查治理长效机制。

2、学校是人员密集场所。春夏季节火灾隐患增多,消防安全形势将更加严峻。要以教室、功能室、课外活动时段为重点,全面排查整治火灾隐患,加强对学生的消防安全教育及检查,落实用火、用电、易燃可燃材料等消防管理制度和操作规程。保障师生用火、用电安全管理,严防火灾事故发生。

3、加强校园安全环境整治,开展校园内及周边安全大检查、大整治活动。加强对学校教室、实验室、功能室以及消防、用水、用电、等各类设施的安全检查,对存在的问题和隐患要及时整改,严防各类事故发生。

4、加强对学生遵纪守法和法制教育。学校要精心筹划,周密安排,制定切实可行方案和措施,经常组织开展对学生的遵纪守法、尊重别人、关爱集体、敬爱师长、孝敬父母等教育活动。要用组织纪律来约束学生,用典型事例警示学生,确保学生身心健康,校园安全。

四、工作要求

1、加强组织领导,落实管理责任。学校各部门要高度重视,严格落实安全工作责任制,将责任层层细化,分解落实到每个人和每个工作环节,确保时时、处处有人管。对因管理不到位,责任不落实引发的安全责任事故,要严肃追究相关责任人的责任。

2、制定工作方案,明确攻坚任务。要针对学校的实际情况,充分考虑春夏季安全工作的特点,制定具体的工作实施方案,活动内容要明确具体,重点突出,具有可操作性,各部门要根据学校的工作方案,具体负责好本部门的安全工作,完成学校交给的任务。

3、加大宣传力度,营造浓厚氛围。要充分结合学校的实际情况,广泛开展宣传教育活动。学校要通过升旗仪式、班队会、校园网、宣传栏等多种形式,有针对性地开展主题性安全宣传教育活动。

4、加强督导检查,确保工作落实。学校将加强对活动期间学校安全工作开展情况进行督导检查,发现问题要认真研究,及时解决。对工作开展不力、措施不具体、隐患整改不彻底的部门,要及时纠正,督促立即整改。

5、及时进行总结,全面完成任务。各学校要对各阶段活动开展情况及时进行总结,并将活动开展情况形成书面材料。

安全实施方案【篇7】

一、构建粮食安全调控体系

(一)工作目标:

以确保全市粮食安全为中心,健全调控体系,掌握调控粮源,加快构建供给稳定、调控有力、应急高效的粮食安全保障体系。

(二)工作内容:

1.不断完善粮食安全预警及应急保障机制。

2.最大限度掌握本地粮源,充实粮食库存。

3.进一步完善粮食收购经纪人制度。

4.指导仓储物流中心开展科学储粮新技术应用。

(三)工作措施

1.认真开展全社会粮食平衡调查,落实市政府粮食必要库存和最高、最低库存制度,努力保持粮食供求总量和区域、品种结构的基本平衡,保持市场粮价基本稳定。进一步完善市县两级突发粮食事件应急保障方案,细化部门职责,明确责任分工,落实粮食市场价格测报、社会粮食统计等制度,准确把握市场走势和价格变化态势,全市落实粮食市场价格监测点8个,应急加工企业10个、供应网点66个,年内建立起应急粮源有保证、加工有能力、供应有网络的安全保障体系。

2.严格执行国家粮食收购政策,充分发挥粮食流通主渠道作用,不断完善购销网络,加强粮食生产、产量与市场粮源调查,整合和完善国有粮食购销网点38个,加强对63家有收购资格企业的监督与管理,采取集中收购、常年常时上门收购和发展粮食订单基地等形式,最大限度地掌握本地粮源。加强与粮食主产区合作,拓宽引粮入威渠道,确保全市粮食供需平衡。全年收购粮食10万吨,其中,夏粮收购7万吨,粮食经营总量110万吨,完成当年地方储备轮换计划。

3.加强与工商部门协调沟通,不断创新和完善粮食经纪人制度,强化管理措施,建立经纪人淘汰退出机制,规范经纪行为;加快建立和完善经纪人协会和信息管理系统,健全协会组织和网络,建立自我约束机制,提高组织化程度;最大限度为经纪人提供优质服务,使其为粮食业务常年化、常态化服务,促进粮食经纪人队伍的健康发展,粮食经纪人队伍稳定在1100名规模。

4.在市粮食仓储物流中心总仓容9万吨的仓房建设工程完工后,围绕三项科学储粮新技术的应用和仓储实用等实际问题,积极参与和督导中心仓储保管设施、设备的规划和购进等建设,指导中心积极开展粮食入库集并和安全保粮等工作,争取年内达到省级规范化管理示范库标准。对粮食交易、检验和物流等综合服务设施建设中,涉及到科学保粮设施的设计、施工细节,加强调度,努力做到科学与实用相结合。

(四)时间安排:

上半年完成全社会粮食平衡调查;夏粮收购任务在7、8月份完成;力争上半年完成国家粮食储备库粮食入库集并工作,年内完成粮食仓储物流中心二期项目设施建设。

二、完善储备粮管理体系

(一)工作目标:加快现代化储备仓房建设力度,巩固和提高地方储备粮管理水平,积极探索新时期加强储备粮油管理的有效途径,进一步完善储备粮科学化、规范化和信息化管理体系,保证在需要时调的动、用得上。

(二)工作内容:1.完善地方粮食储备制度,增强调控市场能力。2.实施绿色储粮,提高科学保粮水平。3.不断完善粮食信息化体系建设。4.确保全年粮食安全无事故。

(三)工作措施

1.加大现代化仓储设施建设力度,确保年内全市达到国家粮食局规范化要求的储粮仓房达到27万吨;积极探索新时期加强储备粮油管理的有效途径,建立健全市级储备粮油规模,推进地方储备粮油管理科学化、规范化、信息化建设水平;督促现有4个省级“示范库”,进一步完善各项管理措施,巩固“示范库”成果。指导荣成市粮食中心储备库,建立健全各项管理制度,扎实开展规范化管理工作,力争年内达到省级“示范库”水平。确保全市各类储备粮油数量真实、质量可靠、储存安全。

2.依托市科技储粮指导组,积极开展和研究以推广应用“环流熏蒸、机械通风、微机监测粮情”为重点的科学储粮新技术,不断加大科研创新力度,围绕“三低”储粮、无药储粮、害虫诱捕、智能通风等课题,加强综合防治,减少熏蒸药剂的使用量,努力实现绿色储粮、储绿色粮。

3.大力实施储备粮管理信息化工程,指导完成全市粮食信息化系统的改造与升级,不断完善我市粮食信息网络管理平台,实现库、县及市局的三级计算机信息联网;建立健全各信息化岗位责任制,加强信息化人员管理与培训,确保信息化系统操作安全、信息保密、工作有序,提升信息化建设的效用性。时间安排:上半年。

4.切实落实安全生产责任制,建立严格的激励与约束机制,在防火防汛、储粮药剂和储粮安全等重点领域,深入开展各项整治活动,确保全年无事故。

三、打造粮食行政执法工作体系

(一)工作目标:以健全制度、加强培训、强化规范化执法为重点,进一步完善粮食执法体系,积极开展省级监督检查工作规范化管理示范县争创活动,维护粮食市场稳定,促进全市粮食事业又好又快发展。

(二)工作内容:1.进一步健全监督检查行政执法工作体系。2.认真履行监督检查职能,保证执法工作正常开展。3.不断加强粮食监督检查队伍建设。

(三)工作措施

1.继续把体系建设放在突出位置,积极争取建立独立的行政执法工作机构,落实人员编制、工作经费和执法职能。进一步完善办公场所硬件及软件设施的配套工作,建立执法责任制,配备必要的执法工具,满足执法工作开展的需要。

2.充分利用舆论工具,大力宣传粮食行政执法内容。计划在《条例》颁布实施纪念日之际,集中组织全市执法车辆在全市主要产粮乡镇进行巡回宣传,营造粮食执法新形象。加强内部管理,完善粮食收购许可行政审批行为,最大限度为企业和群众提供优质服务。完善统计信息网络,深入落实社会粮食统计制度,加强统计机构和统计队伍建设,力争全市规模以上企业统计覆盖面达到100%。根据省局要求,大力开展省级监督检查工作规范化管理示范县活动,力争年内有一个县达到省级示范县标准;加强与政府、工商、物价等部门的沟通与协调,采取经常性检查和重点检查相结合的方式加强市场监管,年内集中开展2次专项联合执法活动,营造稳定、开放、公平的市场环境。

3.适时组织监督检查行政执法培训班,努力提高行政执法人员政治、业务素质和工作能力。加强对执法人员的考核,加大执法证件管理力度,对考核不合格的,必要时予以通报批评直至取消执法资格。要从语言、文字到行为的各个环节入手,进一步规范监督检查行为和查办案件工作程序,杜绝程序违法。年内适当时候可组织一次模拟办案现场工作演练,提高实战能力。加大对粮食经营企业和较大粮食经营商贩的调查摸底,围绕市场规范、队伍建设、某项执法活动或重点案件,抓好监督检查工作调研,形成1-2篇有深度的调研报告。

社区教育工作计划和实施方案分享


古人云:谋无主则困,事无备则废。为了明确后续工作中的重点,我们需要好好写一份社区教育工作计划了,工作计划是对一定时期的工作预先做出安排和规划,有没有可以参考的社区教育工作计划呢?工作总结之家小编特地为大家精心收集和整理了“社区教育工作计划和实施方案”,欢迎阅读,希望大家能够喜欢!

社区教育工作计划和实施方案(篇一)

为全面贯彻落实《**市社区教育促进条例》,进一步推动我镇社区教育工作,加快构建终身教育体系,全面建设学习型社会,结合我镇实际,特制订20xx年××镇社区教育工作计划。

一、指导思想

以构建学习型社会和谐社会为目标,以满足社区广大人民群众日益增长的教育需求为宗旨,以调动社区教育工作者积极性为抓手,以充分利用、拓展和开发社区内的各类教育资源为切入点,以构建社区课程体系,推动学习型社区建设为重点,结合自身实际情况,在镇党委政府的领导下,在市社区教育学院的具体业务指导下,认真实施镇域内社区教育工作,充分发挥社区教育学校教育培训、科学普及、文化娱乐、信息咨询等多项服务功能,依靠社区、服务社区,努力提高社区教育工作的创造力、凝聚力,不断完善适应社区建设和社区成员学习需求的社区教育管理体系、运行机制和教育培训模式,促进社区教育更好地为我市经济社会发展和构建和谐社会服务。为建设“绿色、文化、时尚、开发”的美丽××做出更大的贡献。

二、重点工作

1.认真贯彻落实《**市社区教育促进条例》、教育部等九部门《关于进一步推进社区教育发展的意见》和《**市关于推进学习型城市建设的意见》。在全镇营造依法促教的良好氛围,扎实抓好终身学习办学体系建设,扩大社区教育的知晓度和满意度。

2.做好常规工作的同时,全力创建**市级示范社区教育工作站,以期11月顺利通过验收。

3.认真组织开展《社区教育助推农业观光旅游业发展实效性研究》科研课题中期研究。

4.编制特色课程。

5.进一步发挥社区教育学校培训和实训基地功能,继续巩固创建国家级农村职业教育和成人教育示范县成果。

三、特色亮点

1.拟定参与××村文化广场打造工作,以“多民族文化广场”元素凸显和融入社区教育工作。

2.创建社区教育工作站“社区教育教育”微信群,以此扩大社区教育影响力,加大教育培训力度提升群众满意度。

3.以“小手牵大手”、“夕阳红”法制宣传为载体协助司法部门举办“12.4”市民法制课堂。拓展社区教育的深度和广度。

4.积极参与打造××蔬菜文化及其产业文化,使社区教育在助推我镇农业观光旅游业发展方面做出一定贡献。

××镇社区教育办公室

20xx年3月10日

社区教育工作计划和实施方案(篇二)

为贯彻党的十八大对统一战线工作的新要求精神,为完善居民自治,建设管理有序、文明祥和的新型社区,更好地为推进和谐文明社区做出贡献,结合社区实际,社区统战工作领导小组对今年工作做出如下安排:

一、领导重视,强化组织,周密安排

为确实开展社区统战工作,社区成立了统战工作领导小组,为社区统战工作的顺利开展提供了有力的组织保证。为了使社区统战工作有序开展,年初制定工作计划,与其他工作同安排、同考核。在社区统战工作实施的过程中,从社区实际出发加强调查研究,探讨开展社区统战工作的有效途径,有力地促进了社区统战工作的顺利开展。

二、宣传政策,提高认识

贯彻学习统战工作精神,研究如何深化统战工作,统战工作由专人负责,积极对统战对象情况进行了梳理、摸底,做到心中有数,工作有的放矢。认真传达了镇党委及县统战部对统战工作的工作部署,提高了对开展统战工作的重要意义、任务要求和如何开展统战工作的认识。结合实际,开展多种形式的统战知识宣传,利用群众代表等集中活动的机会,向群众和统战对象广泛宣传党的统一战线方针政策。利用宣传平台(黑板报、宣传栏)等宣传统战工作精神。通过学习宣传,使广大居民群众对统战工作有了正确的认识,并积极参与到这项工作中来。

三、调查摸底,夯实基础

组织工作人员,采取上门走访、电话联系等形式,对统战对象,进行全面深入的调查摸底,并做出记录。

四、立足服务,联谊交友,做好争取人心凝聚力量的工作

为统战对象服务是统战工作的最基础、最重要的内容,是凝聚人心的最有力方式。社区充分利用服务网点,开展服务。利用社区服务中心的服务功能结合工会、妇代会、综治、便民服务等工作,开展职工权益保护、妇女权益保护;再就业指导、法律援助、民政优抚、等一系列服务,建立了广泛的沟通渠道。开展走访慰问活动。社区统战领导小组成员在此项活动开展的过程中,每人联系了2名统战对象,利用节假日和工作之余开展谈心交友活动,登门走访统战对象,了解他们的生产、生活状况和听取他们对社区建设、管理等方面的意见和建议,及时帮助他们解决生活中遇到的困难和问题,通过上门走访,加强我们与统战对象的沟通和联系。在活动中,都邀请统战对象参加,充分发挥他们的特长和聪明才干。

五、加强自身建设,全面提高社区统战工作水平

社区紧紧抓住群众路线教育实践活动的契机,进一步加强理论学习,继续抓好社区作风建设建设,全面提高社区干部对统战工作的政治、理论、业务素质,努力做到学在深处,谋在新处,干在实处,切实提高社区统战工作水平。

社区教育工作计划和实施方案(篇三)

为贯彻落实全县健康教育工作精神,进一步提高社区居民群众健康知识水平和自我保健本事,全面提高居民的生活和环境质量,推进社会健康发展,结合社区实际情景,制定如下计划。

一、工作目标

经过开展各种形式的健康教育活动,进一步指导社区的健康教育工作,以到达营造健康的环境,培育健康的理念,优化健康的设施、完善健康的服务,拥有健康的人群的目的。使辖区居民群众掌握有关的健康知识和卫生保健常识,增强创立意识和自我保健意识,构成必须的健康行为规范,倡导良好的生活习惯和健康的`生活方式。

二、工作重点

1、健全机构,强化职能

充实健康教育领导小组组织机构,进一步发挥以社区领导干部、居民小组长为主体的健康教育网络的作用。建立健全健康教育专(兼)职人员。

2、加强培训,提高素质

办好健康教育居民学校,以社区健康教育为主,组织居民群众进取参与健康教育学习培训、座谈,努力提高社区居民素质。健康教育学习培训每年不少于两场,做到授课有计划安排、有记录,开课率达100%。

3、广泛宣传,增强意识

广泛开展各类宣传教育活动,大力普及健康教育知识、增强群众健康意识。利用宣传栏等阵地向居民宣传健康保健、卫生科普知识,每季度更换一期宣传资料,引导居民养成健康的生活方式,构成人人讲卫生的好风尚。

同时把重点人群教育与普及教育有机结合起来,全面提升社区居民群众的健康教育知识知晓率和健康行为构成率。努力使我社区居民的健康意识和自我保健意识上一个新台阶。

社区教育工作计划和实施方案(篇四)

一、指导思想

本着“目标一致、职责分明、互惠互利、资源共享”的思想,在工作中我们多方通力合作,积极挖掘自身的优势条件,真正形成双向互动的工作机制,我们通过与社区共同进行0-3岁散居婴幼儿家庭教育指导工作,加深了彼此之间的了解和信任,拉近了彼此的距离和信息,为顺利推进工作奠定了扎实的基础。为进一步推进工作,特制订以下计划:

二、工作目标:

以社区为依托,以争取社区领导的支持为基础,不断探索园所发展与社区需求的最佳结合点,通过多种途径,使早期教育融入社区、服务社区,进一步提高社区幼儿的受教育率。

三、重点及措施

(一)发挥幼儿园资源优势,为社区服务。

1、积极满足社区儿童入托需求,使幼儿园成为社区保教中心。

2、宣传科学的早期教育,成为社区家庭教育指导中心。

3、发挥幼儿园环境的资源优势,为社区服务提供便利。

调研实施方案分享十一篇


为有力保证工作开展的质量水平。我们可以预先制定一套方案,写好方案都有哪些诀窍呢?工作总结之家编辑依照您的需求为您找到了一篇符合要求的“调研实施方案”,很高兴为大家提供阅读参考!

调研实施方案【篇1】

为进一步优化教师队伍,提高专业化水平,强化“提高课堂效率,提高教学质量”的研究意识,牢固树立“质量第一”的理念,推进“生本动态课堂”的建构,打造优质课堂,特制定港东小学新教师“课堂教学调研周”实施方案。

通过对新教师的课堂教学调研活动,树立典型,推广经验,发现问题,督导改进,要达成以下四个层面的目标:一是每位教师的`课堂教学水平在原来的基础上都有提高;二是每个学科都有高效课堂的典型教师和典型经验;三是每个级部都形成浓厚的课堂教学氛围;四是每个班级学习常规都有明显进步。

2.调研要求:

(1)推出先进典型,推广经验;查找不足,提出整改措施;实事求是反馈,及时总结。

(2)学校领导及同组的老师深入课堂听课,提前3分钟等候,查看课前常规。

(3)关注“生本动态课堂”模式的建构,要特别关注学生良好习惯的培养,把课堂研究落到实处。

(5)客观公正,成绩纳入教师课堂考核。

调研实施方案【篇2】

按照县委组织部关于《全县“组工干部下基层活动月”实施方案》(山组字〔2009〕9号)文件精神,今年5、6月为全县“组工干部下基层活动月”。为了进一步深化拓展我局“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”活动,制定我局“组工干部下基层活动月”实施方案如下。

一、目的和意义

通过活动开展,深入贯彻落实

胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话精神,动员和组织广大组工干部走出机关、走进基层、走入群众,主动问政于民、问需于民、问计于民,教育引导组工干部自觉锤炼党性,带头改进作风,树立良好形象。

二、参加对象

分管人事政工副局长田宏。

三、具体内容

“组工干部下基层活动月”集中在今年5月下旬至6月下旬,主要包括以下四个方面的内容:

1、对口联系。开展“三走三帮”(走进农村、走进农家、走进困难群众,帮资金、帮技术、帮生活)活动。确定××乡一个村党支部作为联系点,确定两名基层党员、干部或群众进行一对一帮扶。要求每位组工干部都要上门了解情况,听取意见,排忧解难,建立对口联系台帐,并撰写好一篇鲜活生动的“民情日记”或下基层手记(字数在2000字左右)。

2、基层调研。局组工干部要结合我县环保工作实际情况,深入企业,围绕推动环保工作科学发展,确定一个调研主题开展调研,重在发现问题,提出对策。通过调研,要完成至少一篇以上高质量的工作调研报告(字数3000字左右),上报县委组织部。

3、破解难题。针对去年“集中活动年”广泛征求到的意见和建议,重点解决一至两个群众反映强烈的突出问题,或办好一至两件改善民生的具体事情,确保见到实效。

4、组织评议。召开征求意见座谈会,广泛征集改善我局组工工作,以及加强组工干部自身建设方面,特别是组工干部党性修养和作风建设方面的意见和建议,开展群众评议,及时发现和有针对性地解决问题。

四、工作要求

1、精心组织。局机关把“组工干部下基层活动月”作为深化拓展活动的一项重要工作内容,结合学习实践科学发展观活动进行,逐项抓好落实。

2、注重实效。活动中要突出关注基层党员干部群众反映最强烈的问题,突出为联系对象排忧解难,真正做到服务中心促发展,改善民生保稳定,转变作风树形象。要力戒形式主义,不搞一阵风,及时总结活动中好的经验做法,注重建立完善组工干部下基层的长效机制。

3、严肃纪律。“组工干部下基层活动月”期间,要严格执行“十严禁”等纪律规定,轻车简从,不影响基层正常工作,不增加基层负担。

4、加强宣传。有效地运用各种载体,采取多种形式,配合“组工干部下基层活动月”活动全过程,搞好宣传报道,营造良好氛围。做好先进典型和好经验、好做法的总结和宣传推介工作。6月底,单位要认真总结“组工干部下基层活动月”开展情况,随附“组工干部调研报告”、“民情日记”、《××县组工干部联系帮扶基层群众情况登记表》、《“组工干部下基层活动月”情况统计表》及时上报到县委组织部“讲党性、重品行、作表率”活动指导办公室。

调研实施方案【篇3】

调研目的:

为积极响应团区委创新年度工作思路的号召,结合我区中小学德育工作现状,积极推进文教局团委的工作,就感恩教育的现状进行调研分析,发现问题,总结经验,形成工作思路,以更好地推进未成年人思想道德建设工作的开展。

调研内容:

对我区中小学感恩教育现状的调查分析

调研提纲:

1.全区中小学感恩意识、感恩认知现状调查

2.全区中小学感恩教育在学校德育工作中的实施水平

3.感恩教育的效果与学生综合素质发展的联系

4.感恩教育在促进中小学教育三位一体工作中的作用

5.感恩教育与传统文化教育的联系

6.感恩教育在我区中小学未成年人思想道德教育中特色与品牌性趋势研究

具体做法:

要对小学生进行感恩教育,争取学校、家庭、社会的共同支持和努力,主要以主题活动、学科渗透、课外延伸(家庭、社会活动等)为载体,以角色换位、实践体验为行动策略,具体做好以下几方面的工作:

(一)开展感恩教育活动,学校德育和学科教育相互结合,创设感恩教育的平台与氛围。感恩教育不能少,整体的德育教育更应该改革。学者刘金铎在他的《道德体验论》中写道:如今的学校德育未能达到引导者预期的效果,理论界称之为德育失效。目前约束性道德教育无法使道德教育本身与体验者之间发生有效的情感关联,也不能使体验者个体把有关的道德知识与一定的实际道德情境有机结合起来,发生实际的体验,因而无法保证道德教育的实效。所以我们首先要创设一个感恩教育的和谐环境。学校德育还可以与学科教育相结合,利用学科教材资源进行感恩教育的渗透。全体教师改变观念,充分认识感恩教育的必要性和重要性,明确课题目标。

(二)努力建立学校与家庭的教育纽带,争取父母的理解与支持,共同对孩子进行感恩教育。与家长达成共识,争取家校共同实现对学生的感恩教育。孩子是一面镜子,照着我们家长的一言一行,孩子的表现便是我们家长教育的回应。许多时候孩子需要我们的关心和爱护,更多时候则更需要我们去引导感悟。所以作为家长,不仅要给孩子爱心、榜样、机会,更需要学会珍惜、欣赏、肯定孩子的示爱和感恩的表现,我们的孩子才会不仅有爱的意识,更会有那些感恩的行为。我们希望可以通过家长会、家校联系卡、电话联系、广播电视学校、家访等方式让家长了解我们课题实施的意义,以共同实现对孩子的感恩教育。

(三)教育学生知恩,体验父母、老师、同伴、身边人对自己的关爱、帮助。教育学生学会感恩,爱父母、爱老师、爱同伴、爱身边的人,乃至发展到爱自然、爱祖国等。

1、对父母的感恩。

一个人只有爱父母,爱家人,才会爱他人,爱祖国,所以对父母的感恩是最基础的。

(1)首先开展体验活动,体会父母养育自己的辛苦。可结合母亲节、妇女节、父亲节等开展如一日护蛋行动、听妈妈讲怀孕的故事、做一天家务、为父母洗一次脚、给父母过生日,亲手制作小礼物等活动。

(2)观看亲情影片,联系自身,激发情感。

(3)在切身体验的基础上,上升为情感的具体表现。xx级的小学生给父母送一句温馨的祝福;46年级的小学生写一篇亲情作文。举行主题班队活动。2、对老师的感恩。

(1)了解老师一天的工作内容,酌情开展我当小老师的体验活动,体会老师教育学生的良苦用心和付出的精力。认真学习、主动帮助老师做如擦黑板等力所能及的事,对师长有礼貌,尊重老师。范文大全|简历|教案下载|课件中心|优秀作文|试题库|考试辅导|诗词鉴赏|国学|散文|实用工具|高校|手机/风景图片|手抄/黑板报|美食菜谱自查报告|情况报告|事迹材料|申报材料|实习报告|述职报告|述廉报告|调研报告|调查报告|实验报告|整改措施|整改报告|整改方案|报告写作

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中小学生感恩教育调研课题实施方案

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(2)进行征文或演讲比赛,抒发对老师的爱和感激。

(3)教师节为老师做一件有意义的事表达感恩之心。

3、对同伴乃至他人的感恩。

(1)我的同伴主题活动,可以选择征文、班队会、交流等方式进行。

(2)发现身边帮助过自己的人,如医生、邮递员、清洁工等。

(3)结合学雷锋、学赖宁开展回报活动,帮助社会上弱势群体,如去敬老院探望孤寡老人,为生活中有困难的同学献爱心等。

4、延伸至对自然、对祖国的感恩。

(1)了解大自然为我们的生存提供的物质条件,人类对于自然的依赖和利用,感受保护自然环境的重要,开展环保小卫士等活动。

(2)了解祖国的地大物博,更从民族文化中感知祖国的博大精深,丰富底蕴,从祖国的优秀儿女特别是在祖国危难时刻为祖国献身的英烈中感知祖国的凝聚力和无尽的恩情。

调研实施方案【篇4】

调研目的:

为积极响应团区委创新年度工作思路的号召,结合我区中小学德育工作现状,积极推进文教局团委的工作,就感恩教育的现状进行调研分析,发现问题,总结经验,形成工作思路,以更好地推进未成年人思想道德建设工作的开展。

调研内容:

对我区中小学感恩教育现状的调查分析

调研提纲:

1.全区中小学感恩意识、感恩认知现状调查

2.全区中小学感恩教育在学校德育工作中的实施水平

3.感恩教育的效果与学生综合素质发展的联系

4.感恩教育在促进中小学教育三位一体工作中的作用

5.感恩教育与传统文化教育的联系

6.感恩教育在我区中小学未成年人思想道德教育中特色与品牌性趋势研究

具体做法:

要对小学生进行感恩教育,争取学校、家庭、社会的共同支持和努力,主要以主题活动、学科渗透、课外延伸(家庭、社会活动等)为载体,以角色换位、实践体验为行动策略,具体做好以下几方面的工作:

(一)开展感恩教育活动,学校德育和学科教育相互结合,创设感恩教育的平台与氛围。感恩教育不能少,整体的德育教育更应该改革。学者刘金铎在他的《道德体验论》中写道:如今的学校德育未能达到引导者预期的效果,理论界称之为“德育失效”。目前约束性道德教育无法使道德教育本身与体验者之间发生有效的情感关联,也不能使体验者个体把有关的道德知识与一定的实际道德情境有机结合起来,发生实际的体验,因而无法保证道德教育的实效。所以我们首先要创设一个感恩教育的和谐环境。学校德育还可以与学科教育相结合,利用学科教材资源进行感恩教育的渗透。全体教师改变观念,充分认识感恩教育的必要性和重要性,明确课题目标。

(二)努力建立学校与家庭的教育纽带,争取父母的理解与支持,共同对孩子进行感恩教育。与家长达成共识,争取家校共同实现对学生的感恩教育。孩子是一面镜子,照着我们家长的一言一行,孩子的表现便是我们家长教育的回应。许多时候孩子需要我们的关心和爱护,更多时候则更需要我们去引导感悟。所以作为家长,不仅要给孩子爱心、榜样、机会,更需要学会珍惜、欣赏、肯定孩子的示爱和感恩的表现,我们的孩子才会不仅有爱的意识,更会有那些感恩的行为。我们希望可以通过家长会、家校联系卡、电话联系、广播电视学校、家访等方式让家长了解我们课题实施的意义,以共同实现对孩子的感恩教育。

(三)教育学生知恩,体验父母、老师、同伴、身边人对自己的关爱、帮助。教育学生学会感恩,爱父母、爱老师、爱同伴、爱身边的人,乃至发展到爱自然、爱祖国等。

1、对父母的感恩。

一个人只有爱父母,爱家人,才会爱他人,爱祖国,所以对父母的感恩是最基础的。

(1)首先开展体验活动,体会父母养育自己的辛苦。可结合母亲节、妇女节、父亲节等开展如“一日护蛋行动”、“听妈妈讲怀孕的故事”、“做一天家务”、“为父母洗一次脚”、“给父母过生日,亲手制作小礼物”等活动。

(2)观看亲情影片,联系自身,激发情感。

(3)在切身体验的基础上,上升为情感的具体表现。1——3年级的小学生给父母送一句温馨的祝福;4——6年级的小学生写一篇亲情作文。举行主题班队活动。2、对老师的感恩。

(1)了解老师一天的工作内容,酌情开展“我当小老师”的体验活动,体会老师教育学生的良苦用心和付出的精力。认真学习、主动帮助老师做如擦黑板等力所能及的事,对师长有礼貌,尊重老师。

(2)进行征文或演讲比赛,抒发对老师的爱和感激。

(3)教师节为老师做一件有意义的事表达感恩之心。

3、对同伴乃至他人的感恩。

(1)“我的同伴”主题活动,可以选择征文、班队会、交流等方式进行。

(2)发现身边帮助过自己的人,如医生、邮递员、清洁工等。

(3)结合“学雷锋、学赖宁”开展回报活动,帮助社会上弱势群体,如去敬老院探望孤寡老人,为生活中有困难的同学献爱心等。

4、延伸至对自然、对祖国的感恩。

(1)了解大自然为我们的生存提供的物质条件,人类对于自然的依赖和利用,感受保护自然环境的重要,开展“环保小卫士”等活动。

(2)了解祖国的地大物博,更从民族文化中感知祖国的博大精深,丰富底蕴,从祖国的优秀儿女特别是在祖国危难时刻为祖国献身的英烈中感知祖国的凝聚力和无尽的恩情。

调研实施方案【篇5】

一、社区概况

--街街道--街社区居委会,1955年成立居委会,因地处--街而得名,2001年组建选举成立--街社区居委会。隶属沙依巴克区--街街道办事处。在沙依巴克区人民政府驻地西南约5公里,东以仓房沟北路、西以过境公路、南以货场东路、北以阿里路为界。面积约0.8平方公里,总户数4552户,总人数12548人,其中常住户3676户,人数10354人,出租户880户,流动户876户,流动人员2194人,主要有汉、维、回等民族,放心户3535户,基本户880户,重点户116户,重点管控户21户。社区共有楼栋数97栋,楼栋长50名,社区包户人员为41名,平均包户数111户,辖区小区22个,其中商户小区5个,单位型小区15个,无人管理小区2个,辖区内共有14个单位,4个市场(含单位内),其中事业单位3个,国有控股5个,民营企业3个,集体企业1个,行政单位1个,部队1个。社区共有党员708人,其中组织关系在社区的党员48人,知名人士9人,其中人大代表4名,政协1名,党代表3人,宗教人士1名,优抚对象2人,残疾人90人,低保户52户,69人,重点人员21人,其中吸毒人员16人,刑满释放人员5人。宗教场所1个,大小宾馆15个,社区现有工作人员38名,其中国家干部7名,所占所有工作人员比例为18.4%,社区委员2名,社区工作者10名,劳动保障协管员3名,社区小联防1名,社区巡逻队15名。--街社区居委会驻--街396号。

二、加强社会治安综合治理基层基础建设的思考与对策

(一)加强组织队伍建设,在夯实基层基础上下功夫。坚持群众路线是我们党的优良传统,加强基层基础必须继承和发扬走专群结合的优良传统,既要发挥专门机关的职能作用,又要鼓励和引导广大群众积极参与,形成立体式的防控体系。一是进一步加强基层组织建设。首先要加强基层综治组织的建设,严格按照省市的要求,配齐配强综治专干,专门从事综治维稳工作。同时,整合基层派出所、人民法庭、司法所等政法基层组织力量,完善司法调解中心,发挥其在社会综治工作中的宣传、调解等重要作用。其次要大力加强以基层党支部为核心的配套组织建设,对软弱涣散、不起作用的领导班子要及时进行整顿,选配好党支部一班人,特别要选好支部书记。要加强治保会、调解会的建设,做到组织、人员、工作、报酬四落实。建立治安防范组织法制教育队伍,开辟常年的法制教育阵地,形成以基层党组织为核心,基层政权组织为基础,居委会、调解小组、调解员为主体的多层次、全方位的综治工作网络。二是配强基层综治力量。只有基础工作扎实,治安防范严密,才能扎紧篱笆,严管细防,有效维护一方平安。要配齐配强基层综治力量,按要求配足综治专干,基层派出所、法庭、司法所的人员都按要求配齐配强,充实基层综治力量,切实解决有人抓的问题。应将那些政治觉悟高、工作能力强、热心社会治安工作、在群众中有一定威信的人员充实到居委会、治保会和调解会等基层组织中去,以提高处理问题的整体能力。同时,要以小区为单位组建义务巡逻队等群众自治组织,加强对辖区周边的巡逻,预防和减少违法犯罪的发生。并经常对这些自治组织进行检查督促,弘扬见义勇为精神,激发见义勇为热情,鼓励和引导人民群众积极与违法犯罪作斗争,形成全社会关心支持和参与群防群治工作的良好氛围。要强化对基础综治队伍的培训,不断提高基层综治调解干部的业务水平和法律素质,充分发挥第一防线的作用。三是建立完善保障机制。着力解决基层基础工作中存在的一些突出问题,确保有足够的人员抓治安防范。其次是必备设施问题,要做到有活动阵地,有防卫器材,有台帐管理,有一定的物质设施,最后就是要在经费上予以保障,想完全靠财政解决是不实现的,可以采取“谁出资,谁受益”和“取之于民,用之于民”的办法为他们解决资金,也可以采取办理人身意外险和财产险的方式,为他们解除后顾之忧,调动他们的工作积极性。

(二)完善调解工作机制,在调处化解矛盾上下功夫。加强治安隐患和矛盾纠纷的排查和调处,既可以减少治安工作成本,又能收到事半功倍的效果,也是加强基层基础工作的重要环节。笔者认为应该在工作机制、工作方法和责任落实上下功夫:一是完善工作机制,构筑纵横交错的工作网络。层层都要有矛盾排查纠纷调处组,实行专人专职,定岗定责,形成纵到底,横到边,责任到人,层层负责的工作网络,在此基础上制定责任制度、报告制度、奖惩制度等一系列规章制度,做到工作有章可循。同时,可以将收集的基本法律法规汇编成册,发放给基层工作人员,做到调处工作有法可依。在排查调处过程中,要把集中排查调处和经常性排查调处有机结合起来,既要对一个地区一个时期的突出问题进行调处,又要对各单位定期排查调处,形成一套完整的排查体系。二是要注意工作方法,增加工作主动性和针对性。坚持抓早、抓小、抓了的原则,形成整合联动的机制,对一般性民间矛盾纠纷要经常性排查,随时调处,把纠纷消灭在萌芽状态;对多发性民间纠纷则要细致梳理,登记造册,实行台帐管理;而对重点、难点、热点问题要采取集中时间集中排查的方式,掌握隐患苗头,要充分发挥司法调解中心作用,以自调为主,调防结合,经调解不能解决问题的要及时引导进入司法诉讼程序,以免激化矛盾。

(三)加强宣传教育管理,在安全防范工作上下功夫。按照依法治国和以德治国相结合的要求,加强普法工作,加强对重点人口的经常性管理,是搞好综治基层基础工作的战略性措施。一要深入开展全民的普法教育。运用群众喜闻乐见的形式加强对一些基本法律法规的宣传,通过学法的不断深入,推动用法的不断强化。既要抓好各级领导干部、司法行政人员的法制教育,又要充分发挥大众传媒的作用,进行社会化宣传,促进群众学法的开展,提高广大人民群众的民主法制意识。建立法律服务机构,开展社会公德、家庭美德、职业道德教育,提高群众的道德水平,特别是要加强青少年的思想政治教育和法制道德教育,要把家庭教育、学校教育和社会教育紧密结合起来,建立健全相互协作配合的工作机制,消除黄赌毒等社会丑恶现象对青少年的不良影响。二要加强对综治工作的宣传。要采取多种方式宣传综治工作的方针、原则和任务,宣传综治工作的先进典型,推广基层单位的先进经验,宣传公民参与综治工作的义务,宣传、表彰见义勇为的英雄模范人物,调动广大群众参与综治工作的积极性,以形成良好的法制氛围,夯实社会治安防范基础。三要加强对流动人口的管理。要加强对暂住人口和出租房屋的管理,做好对无合法证件、无正当职业、无固定住所人员的管理工作,对身份不明、形迹可疑的人员,要及时向流出地发函调查,对受到依法处理的外来人员的情况要向流出地的公安机关通报,公安机关要掌握重点人口的去向,及时将有关情况向流入公安机关通报,反馈函调材料,并积极配合民政部门做好遣返人员的安置工作,预防减少犯罪的发生。四要做好刑释解教人员的安置帮教工作。要加强对刑满释放、解除劳教人员的就业指导,帮助他们拓宽就业渠道,尽可能的多创办一些过渡性的安置基地,以提高安置率,为他们解决就业难的问题。要健全基层帮教组织,动员社会各界人士关心、支持和参与安置、帮教工作,调动他们的内在积极因素,减少外界对他们的消极影响,消除社会治安隐患。

三、新形势下做好群体性事件的有效预防和处置工作的几点思考

(一)预防和处置群体性事件的工作原则

1、预防为主,防患未然。要在充分考虑最广大人民的根本利益、考虑群众的理解和支持程度的基础上制订和出台政策措施,从源头上防范涉及群众切身利益的群体性事件发生。要建立健全社会利益协调机制和社会稳定的预警工作机制,做到早发现、早报告、早控制、早解决,及时消除诱发群体性事件的各种因素。

2、属地管理,分级负责和谁主管,谁负责。群体性事件原则上由发生地的社区街道办事处负责处置,必要时政府直接负责处置。引发事件的问题由有关单位及其主管部门负责解决。不得把本级应该解决的问题推给上级,把本单位本部门应该解决的问题推向社会。

3、依法办事,按政策办事。要维护法律法规的性和政策的严肃性,严格按照国家法律法规和政策妥善解决群众反映的问题,妥善处置群体性事件。

4、教育疏导,防止激化。要注意工作方法和策略,综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解等方法处置群体性事件,加强对群众的说服教育,引导群众以理性合法的方式表达利益要求,解决利益矛盾,防止矛盾激化和事态扩大。

5、慎用警力,慎用强制措施,慎用警械和武器。要根据群体性事件的起因、规模、影响以及现场情势和危害程度,决定是否动用处置性警力、是否采取强制性措施以及采取何种强制性措施、是否使用警械以及使用何种警械。既要防止警力和强制措施使用不当而激化矛盾,也要防止当用不用而使事态失去控制。现场处置群体性事件,不得携带和使用武器。

6、及时、果断处置。对发生暴力行为或者严重损害社会治安秩序、危害公共安全的群体性事件,要及时、果断采取措施,坚决制止违法行为,尽快平息事态。

(二)宣传教育和舆论引导

1、预防和处置群体性事件,要将法制宣传、教育疏导工作贯穿整个过程。要通过新闻媒体、现场广播、印发通告等方式,广泛宣传有关法律法规和政策,教育群众遵守法律法规,依法维护自身合法权益,同时不得妨害国家的、集体的和他人的合法权益,不得进行跨地区、跨行业的串联聚集,不得堵塞交通、围堵冲击党政机关和其他要害部位,不得妨碍正常的社会秩序。要使群众懂得,即使诉求合理合法,但表达方式方法不合法,仍然属违法行为,且须承担法律责任。

2、群体性事件一般不公开报道。新闻媒体采访报道群体性事件时,要严格遵守有关法律法规和新闻宣传纪律。若违反规定采访报道群体性事件,或因报道不当造成严重后果的,要按照有关规定严肃处理。

各社区、部门和单位按照全国、省、市维稳电视电话会议的要求,对近期排查出的不稳定因素务必高度重视,切实加强领导,实行挂牌督办,认真落实责任,采取有效措施,尽快解决好各种突出矛盾和问题,消除不稳定因素,并随时向上级维稳办报告调处进展情况及解决结果。

社区目前存在的主要问题:

--街社区属城乡结合部,托运部多,周围道路长年堵塞已成为老百姓最关心的热点问题。--街社区目前有大小托运部40余家,其中在沿街占道经营的10余家,在三大市场内经营的为30余家。由于--街社区各个巷道路面窄,周围市场多,加之托运部多,导致--街路、--东街路、阿里路、货场路经常堵塞,行人、车辆无法行驶,周围又有三家幼儿园、一所学校,同时随时会发生交通意外,存在较大的安全隐患。建议区委、区政府能否与运管部门、交通部门及道路部门联系,拓宽道路,取缔沿街托运部,引导沿街托运部进入市场经营等措施,缓解交通压力,为百姓的出行提供方便。