2024事迹报告八篇

2024事迹报告八篇。

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事迹报告 篇1

人家说她人如其名,董明董明,最懂光明。

因为她用奉献感受幸福的人生,感受生活的美好。虽然她已经忘记了走路的感觉,但她已经用奉献精神走了十年。在一片掌声之后,我忍不住叹了口气说我不理解她的夜晚,但我看到了她的坚持。

她知道光明,因为她在黑暗中仍有一颗明亮而充满爱的心。在看不到希望在哪,路在何方的情况下,十年如一日的坚持,创造了医学的奇迹,成就了这位在轮椅上的志愿者。

她总是带着亲切的微笑和真诚的话语讲述她的故事。第三届全国道德模范,“轮椅上的天使志愿者”董明。她不到十岁的时候,不知道在鬼门关徘徊了多少次。当她被孤独吞噬,被绝望压倒时,她会问自己,放弃,别人会可怜你吗?

放弃和坚持都是生命,但她选择了坚强地生存。生活是她自己的。即是她用尽了最后一分钟,她也应该让生活没有遗憾。

但坚持不只是生活,只是改变命运,她迸发出学习的念头,没有办法读课文,一次又一次默默地读在心里;没有办法拿笔,默默地写在心里。”十年与病魔斗争的同时她丰富了自身,自学英语、日语,考取最高心理咨询师。也许是因为她的同情心,因为她经历过痛苦和挣扎,所以她能理解别人的痛苦,把别人奉献给幸福。

“在失望之后仍是失望,但我依然选择坚持,看不到希望,我只能继续努力。”正是凭着这样坚定的信念,她坚持下来了,并做到了回馈社会回馈祖国。只要还有能力帮助别人,就没有权利袖手旁观”是董明的人生信条,她立志要加入志愿者团队,这是一个被爱包围着的集体。

她拒绝所有捐款,放弃免费治疗,并捐赠了捐款。她成立了一个志愿者小组来帮助更多的人。供销师生代表送上一捧鲜花,寓意着“在有限的生命里,你的奉献与爱是永不凋零的。”

在经历了那么多的挫折和痛苦之后,她没有拒绝付出和奉献,因为她给了别人一个机会,也给了自己的幸福。

在每一个需要正能量的角落,在每一个需要她的地方,她总能以高尚的态度和谦虚的行为,把爱传递给千家万户。她说过:“也许我们每个人都太渺小,但在那些需要帮助者面前,我们举手投足的给予便是他们的全世界。

”在诠释奉献的时候她说:“仅仅渴望爱是得不到爱的,只有付出爱才能收获爱,爱不应是索取而应该是奉献。”过往的经历让董明对于爱有着超乎常人的渴望,也有了更深刻的认识。

在生活给予的磨难中,她没有被打败,而是用正能量挑战挫折。在接受国家领导人的接见后,她能更清楚地了解自己,不因别人的轻视而自卑,不因收到赞扬而骄傲,始终对自己有一个清晰的定位。

她给了我榜样的力量,让我懂得感恩,懂得珍惜。不要抱怨社会抹去了你的渺小,更不要说当你认为自己做不到的时候放弃。只要有一口气在,就不要虚度时光。

年轻的我们,要敢于有梦,勇于追梦,勤与圆梦。

有人说,幸福是一种如水般朴素的追求。也有人说,幸福是奋斗和创造的快乐。董明的幸福是奉献。心系他人的命运,用心,书写着奉献的一生。

事迹报告 篇2

近日,我有幸参加了庄重而深情的公安英烈先进事迹报告会,心灵受到了深深震撼。这场报告会上,那些英勇无畏、无私奉献的公安英烈们的光辉形象和感人故事逐一展现在眼前,使我对人民警察的使命与担当有了更为深入的理解和感悟。

首先,报告会上述说的每一位公安英烈都以实际行动践行了“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求。他们面对生死考验时,置个人安危于度外,为了保护国家和人民的利益挺身而出,这种舍生忘死的精神境界令人动容。他们的英雄壮举让我真切感受到,每一份社会安定背后都是无数公安干警默默付出的血汗甚至生命。

其次,公安英烈们在平凡岗位上做出了不平凡的事迹,他们坚守在打击犯罪、维护治安的第一线,无论是在艰苦卓绝的案件侦破中,还是在日常琐碎的工作中,都表现出了坚韧不拔的毅力和敬业精神。他们的事迹激励我们要热爱本职工作,时刻保持高度的责任心和使命感,努力在自己的岗位上发光发热。

此外,通过报告会,我也深刻体会到公安英烈们的人格魅力和高尚情操,他们不仅是我们心中的英雄,更是我们学习的楷模。他们用青春与热血铸就了一座座永恒的精神丰碑,让我们明白,在追求公平正义、守护国家安全和人民幸福的道路上,没有豪言壮语,只有实实在在的行动。

总的来说,参加此次公安英烈先进事迹报告会是一次触及灵魂深处的精神洗礼。它使我更加坚定地认识到,作为公民,我们应当倍加珍惜这份来之不易的平安,同时,也应积极弘扬英烈精神,传承红色基因,为构建和谐稳定的社会环境贡献自己的一份力量。让我们共同向公安英烈致敬,铭记他们的英勇事迹,以此激励我们在各自的岗位上奋力前行,不忘初心,牢记使命。

事迹报告 篇3

以前,我们学习过焦裕禄、任长霞,用他们的精神来激励我们的工作和学习,收获很多。但是,今天我们学习陈刚毅同志,感受更为深刻,不禁肃然起敬,心情彭湃,因为陈刚毅同志就在我们的身边,他和我们从事同样的工作。更为可贵,他身上体现的四种精神恰恰是我们湖北交通人的真实写照。2005年10月,中共湖北省交通厅党组授予他“无私奉献的优秀共产党员”称号,并号召全省交通系统广大干部职工特别是共产党员中广泛学习陈刚毅同志先进事迹的活动。学习陈刚毅同志忘我工作、献身事业的敬业精神;与时俱进、勤奋学习的进取精神;生命不息、奋斗不止的拼搏精神、廉洁自律、淡泊名利的奉献精神。

通过学习“刚毅精神”,并用“刚毅精神”激励全体党员干部职工进一步树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观;并把“刚毅精神”实践于行动。联系实际真正把行动落实到奋力推进公路事业发展上来,落实到立足岗位、乐于奉献,努力创造一流业绩上来,落实到转变作风,树立企业良好形象上来,落实到开拓进取,不断拓展思路,寻求新突破上来;通过榜样的示范作用,进一步发现、总结、宣传、培养和推广身边的先进典型,同时,将学“刚毅精神”与我站的“党员示范岗”、“标准化收费站”活动结合起来,不断推进文明窗口创建活动向纵深发展。

作为公路事业的基层党员,如何学好“刚毅精神”、如何实践“刚毅精神”便成了摆在我们面前的两大课题。在这里,我主要谈一下,日常工作中如何将“刚毅精神”与自己的实际紧密结合起来,并予以实践。

第一、充分认识目前公路发展的形势和自身的定位。中央实施西部大开发战略,并重点发展交通等基础设施建设,出台了一系列支持西部开发的多项优惠政策,湖北地处中部,具有承东启西、连南接北的交通区位优势,加快我省公路建设特别是西部路网建设的机遇难得。自2000年起,省委、省政府为加快我省路网建设步伐,完善路网结构,出台了路网建设投资补助及相关优惠政策,各地方老百姓也积极参与,无私奉献。这为我们既提供了广阔的发展空间,同时,也对我们提出了严峻的考验和挑战。不进则退!我们没有更多的时间去等待。春节刚刚过去,我站就召开了2006年工作会议,并与各部门签订了《目标责任书》。全体员工在以“刚毅精神”的激励下,激情饱满,均做好了不怕委屈、不怕吃苦、肯攀高峰的准备。

第二、以身作则,发挥团队作用。我站开展了“标准化收费站”、“党员示范岗”等活动,人人都严格要求自己,互相学习、互相借鉴、互相帮助,大家牢记“一双筷子轻轻被折断,一把筷子牢牢抱成团”的工作准则,头脑里时刻树立团队意识、协作意识。学习陈刚毅同志的无私奉献精神和团队意识,定时定量自觉参加”刚毅精神”学习,,向党组织汇报自己的工作、学习情况,并及时进行信息沟通,以保证我站的各项工作能够顺利提速创优。

第三、勤奋好学,与时俱进。认真体会刚毅同志的“勤奋好学精神”,并以此来督促自己在工作上,追求卓越,精益求精。每个党员干部必须努力掌握科学文化知识,练就过硬的业务本领。我们的知识面越丰富,业务素质和本领越强,我们的工作完成的就会更好,司承人员也会更加相信我们。增长知识,提高业务能力,要靠学习、实践和总结。作为党员我们必须认清形势,正视困难,站在实践“三个代表”要求的高度,增强学习的紧迫感和自觉性,具备强烈的事业心、责任感,爱岗敬业,开拓创新,勇于牺牲奉献;同时,作为党员要有创新意识,不能安于现状,墨守陈规,要善于动脑,勤于思考,开拓进取,不断研究新情况,解决新问题,使工作上台阶、出成绩。必须要有团结一致、乐于奉献的精神;工作中不挑肥拣瘦,充分发挥自己的主观能动性,善于利用自己的长处,改进自己的不足;充分发挥集体的力量,善于利用集体的智慧解决问题。

事迹报告 篇4

在编辑韦寿增事迹报道的文字稿之前,有两幅照片首先触动了我。

一幅是报纸上刊登的韦寿增生前的证件照。照片里,韦寿增的眼神一尘不染,略带几分疲惫,但绝无半点埋怨。我忘不了那双眼睛。

另一幅是一栋石砌的老房子,很破旧,老式的木板门、面积很小的隔板窗,墙角散乱地堆放着一些石头,乍一看很像是土地整治前的废弃民房。这就是韦寿增生前的住所。

编辑这篇稿件是个难忘的过程。韦寿增的一个个故事像一幅幅生动的`画面在我眼前掠过,他的形象在我的脑海中也越来越清晰起来。有好几次,我都觉得只有在小说和影视剧里才会有这样的人物,因为现实生活中这种人太少太少了。

正因为如此,韦寿增值得我们每个人敬佩和学习。在我看来,起码有两个方面的原因。

一是他对工作的投入。与印象中很多先进人物相比,韦寿增没有得到过什么荣誉证书和奖章,甚至不曾说过一句豪言壮语。作为一名基层国土所所长,他从事的是最基础也可以说是最不起眼的工作,默默无闻,不会引起很多人的关注。但韦寿增就像头勤奋而执着的老黄牛,毫无怨言、踏踏实实地干着,将自己全身心地投入到工作中。

也许,这份投入来自于基层国土资源工作面临的巨大压力;但我想,更多地还是来自于强烈的责任心和对工作的热爱。因为只有最真的爱才会不求回报,只有满怀最真挚的爱,一个人才会由衷地产生强烈的责任心和使命感。

由此,我们就不难理解,韦寿增在最短的时间内,由一个食品专业出身的门外汉,成长为精通业务和法规政策的行家里手,甚至还成了分管领导的顾问;

我们也不难理解,无论其他工作有多忙,对每一处地灾隐患点的巡查、监测,韦寿增都一定要亲力亲为,并坚持不懈;

我们还不难理解,对所负责的图表,只要有改动或不够整洁的,韦寿增都要再工工整整地抄写一遍,再拿给群众签字,哪怕熬夜抄写,哪怕每次多跑几十公里地,也在所不惜。

……

我始终相信,投入到工作中的韦寿增是幸福的。因为从事自己热爱的工作,当看到自己的付出换来领导和群众的认可,换来事业的点滴进步,那种成就感和满足感是难以言表的,那种幸福感胜却无数证书和奖状。

韦寿增值得我们敬佩和学习的,还有他耐得住清贫。

在编辑稿件过程中,我曾给作者陈国章去了电话,聊起采访时的情景,陈国章有些激动,他对我说,当我走进韦寿增在安宁乡的家里时,我呆住了。屋子里很小很暗,水泥地板,没有一件像样的电器,木床上的单子都是破的,真可以说是家徒四壁。

就像陈国章所描述的那样,韦寿增家境很困难,父亲和妹妹都有病在身,孩子很小,正是用钱的时候。他在县城盖新房的8万块钱都需要走银行借贷,因为经济拮据,房子没有装修就住了进去;他的那辆摩托车一骑就是十几年,老化的配件修了坏,坏了修,但从不舍得换新的……

即便如此,当矿老板承诺每月给他1万元的好处费,只需他执法时网开一面时,韦寿增断然拒绝了,甚至从乡里赶到征地现场的20元车票费,他都不愿让公家报销。

作为独子,韦寿增是家里的顶梁柱。他们家很需要钱,可韦寿增坚持一条原则:宁可穷也不能干违法的事。在这个物欲横流的时代,这样的坚持,值得我们敬佩、学习和怀念。

记得有篇文章提出这样一个问题,当你离开这个世界时,有多少人会为你哭泣?我想,如果眼泪是一笔财富,那么韦寿增一定是富有的。因为他的事迹足以让了解和不了解他的人为之动容,为之泪流满面。生如夏花之绚烂,死若秋叶之静美,这便是韦寿增短暂的一生留给我的印象。

事迹报告 篇5

省局先进事迹报告团到我市进行现场宣讲,听后让我心情久久难以平静.从先进身上,我深深感受到什么是共产党员的先进性,让我看到了自己的差距和不足,更进一步增强了我立足本职岗位、扎实工作的政治责任感和紧迫感.他们全心全意为人民服务,为工商事业及专访经济的发展奔忙,平凡见伟大,小事见真情.

他们心里装着 ……""259…… 更多相关聆听工商系统巡回事迹报告会有聆听工商局机关股室整合讲课有感务,身体力行"****"重要思想.正是有了坚定的理想信念,他们始终自我加压,奋力赶超,把发展经济,提高人民生活水平作为自己的奋斗目标.他对人民群众有深厚的感情,凡是人民群众需要办的事情,他们都努力去办,凡是对于人民群众有益的事情,他们都努力办好.

始终牢牢把握一个宗旨,就是把代表最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。同样作为一名工作在工商战线上的人民卫士,要想为党、为国家和民族努力工作,实现自身价值,必须向先进人物一样,坚定理想信念.身体力行共产主义理想和共产主义道德.

要用科学理论武装自己的头脑.要认真学习邓小平理论和"****"重要思想,切实把先进的思想、科学的理论转化为强大的精神力量和锐利的思想**,树立坚定的信念,保持清醒的头脑,把握正确的方向,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,切实做到立场坚定,方向明确,观点鲜明,纪律严格,坚定不移地在思想上、政治上、行动上与党**保持高度一致.坚定自己为工商事业献身的信心.

在学习了他们的先进事迹后,我们也要认识到刻苦学习、提高专业素质的重要性和紧迫性。通过学习先进事迹,我受到了深刻的教育,心灵受到震撼,灵魂得到净化,思想得到升华.在学习先进事迹后 ……

事迹报告 篇6

卢红英:“水”中绽放的风采

时光荏苒,信念犹在。已是68岁花甲之年的她,回想起曾经为供水事业而呕心沥血的拼搏历程,依然倍感无比兴奋与欣慰。从她那健朗、舒心的笑容里,我深切感受无愧于“铁娘子”的英姿风采。

忆往昔,峥嵘岁月稠。38个春秋的执著追求,38载的锐意创新,她坚守“让冷水江人喝上一口好水,让职工安居乐业过上好日子”的初心,舍小家顾大家,用满腔的青春与热血谱写了一曲撼人肺腑的奉献之歌。她创造了企业六年实现利润增长560%、销售收入增长 80%、职工收入增长 92.5%、利税增长 178.1%的业界神话。付出就有收获,一连串的荣誉在闪烁光芒,她先后荣获全国五一劳动奖章、全国三八红旗手、全国巾帼建功标兵、湖南省劳动模范、湖南省芙蓉百岗明星、湖南省创建文明供水行业先进个人、娄底市优秀共产党员、娄底市优秀企业经营者、娄底市十大杰出女性……

她就是冷水江市自来水公司原总经理卢红英。

用坚毅开启人生征程

1971年,16岁的卢红英带着一腔热情进入了冷水江市自来水厂。当时的自来水厂正值筹建时期,全厂仅有14名职工,条件艰苦、百业待举。她主动要求到最苦最累的基建组工作,拖板车、运砖石、担泥土,干着和男同志一样的重活。手脚打出了血泡,汗水湿透了衣襟,却从来没有半句怨言。在摸爬滚打中,一步一个脚印,脚踏实地挥洒自己的真情与才干,历任班组长、人秘股长、办公室主任、工会主席、党支部书记、总经理。

天有不测风云,人有旦夕祸患。1989年,这是一个令卢红英永远不能忘记的年份。就在这一年,担任人秘股股长的她经历了人生最痛苦的事情。当时人秘股只有2人,劳资员又调走了,大小事务都压在她身上,忙里忙外,一个人咬着牙干着二个人的活。也就在这时,她的儿子大出血住进了医院,急需护理。可此时正值公司企业管理升级的关键时期,繁忙的工作让她实在脱不了身。接下来的日子,她加班加点,夜以继日,经常工作到凌晨一、二点。任务圆满地完成了,可孩子却永远地离开了她,捧着儿子的遗像,她一遍又一遍地重复着同一句话:“孩子,妈妈对不起你。”心酸的情景催人泪下。

面对磨难,她没有退缩,而是以惊人的毅力自学完了哈佛商学院的全套管理教材。省水协将其列入《人才库》,她是省供水行业唯一获得湖南大学行政管理、中央党校经济管理双职称(省高级政工师、国家经济师)的女经理,并有多篇论文入选有关文集,先后在《湖南日报》《科技导报》等报刊杂志上发表文章 10多篇。她又到北京参加卓越企业协会,学习西方的先进管理理念,扎实的理论基础,开启了她创造性地开展工作的新征程。1991 年担任工会主席后,她创办了工会的经济实体,一年就创收 80多万元,受到了省、市工会组织的高度好评,被评为娄底市脊梁人物,并刊登了她的先进事迹。

用锐意彰显改革成绩

谈起当时改革“蝉变”的历程,她记忆犹新。1999年9月,卢红英受命担任冷水江市自来水公司总经理。此时,公司各项经济指标都没有如期完成计划,企业出现亏损,外债累累,银行帐户被冻结,效益低下,人心浮动。

危难之际,她犹豫彷徨过,但通过深思熟虑,毅然决定在公司内部展开大刀阔斧的改革。于是,人事制度改革的“地震”在轰轰烈烈地演绎,公司机关10个职能科室精简到6个;管理人员按 10%的比例优胜劣汰,竞争上岗;职工按 5%的比例淘汰,优化组合,工资与效益挂钩,上下浮动。在改革中,2名中层干部被淘汰,34 人被调整岗位,8人被待岗处置。而被淘汰的干部中,有一名就是公司领导的儿子,她犯难了。作为改革的倡导者,她所承受的压力可想而知,但为了公司的发展她最终痛下决心,将这位同志从中层干部岗位上换下来。决定作出后,她又亲自找这位同志谈心,谈公司的大局,谈改革的必要,一次、二次……终于,用真诚赢得了理解。

紧接着乘势而上,重拳出击,陆续完成了工资、劳动用工、水价改革。五大改革的完成,使公司人心凝聚,焕发出无限生机与活力,6个月实现扭亏增盈,当年实现利润 29.5万元。公司成功的改革经验被作为典型推广,在娄底及全省引起巨大反响。

用铁心树立行业旗帜

上任伊始,更为严峻的形势摆在她的面前: 供水设施经过30年的运行已严重老化,取水头部损坏,清水池出现裂缝,源水污染也日益加重,严重危及到全市的安全优质供水,改善水质势在必行。重任又一次落在她的肩上,总投资近5000万元的娄底市重点工程——一水厂三期改扩建工程提上重要议事日程,卢红英出任指挥长。

立项、评审、施工建设,沉重的担子压得她喘不过气来;巨大的资金缺口,更让她寝食难安。为了保质保量完成三期工程建设,她带领职工顶酷暑,冒严寒,加班加点,没有节假日,没有星期天,有时甚至通宵鏖战,连续三个春节坚守在工地。几年下来,她累计义务加班 400多天。在北京争取国债时,由于过度劳累,不慎从电梯上掉下来,导致腰部和腿部严重拉伤,造成了终身的九级伤残。可在医院她一边打吊针,一边处理事情,终于将供水量由3万吨扩大到6万吨,力保了全市生产生活的正常供水,该项目连续三年被评为娄底市先进重点工程。“作为领导她都这样舍死拼命,我们怎么能不跟着她拼命工作?”感动得流下眼泪的职工,用朴实的话语道出了他们对卢红英的崇敬和爱戴。

2006年,资水水利资源综合开发利用重点工程——乱石滩水电站建设,危及到了自来水供水源头。为确保开发建设、优质供水“两不误”,市里决定启动“饮水优质工程”项目,素有“拼命三郞”之称的卢红英,主动请缨,再次出任总指挥长。

为确保取水源头的优质,她爬山越岭实地考察,将取水源头向资水上游延伸了十多公里。因水源头已进入邵阳市新邵县,她又不断往返邵阳市政府办理审批手续,个中艰辛,无人能晓,只有她自己一个人默默承受。工作千头万绪,由于施工牵涉到9个乡镇,于是她白天在指挥施工的同时,还要动之以情、晓之以理地去处理工农矛盾。晚上查阅施工图纸资料,经常通霄达旦,由于过度劳累,眼睛几乎熬瞎,导致如今患有严重的后遗症。

在市委市政府的坚强领导下,在施工单位的倾力配合下,昼夜奋战,她硬是凭着这股“傻冒劲”,10个月的时间完成了二年的工程,使这项总投资5600万元的“饮水”工程,完美竣工。供水量由原来的6万吨扩大到20万吨,原水水质从国家标准五类晋升到二类,出厂水质的综合率达100%。结束了十多年来二水厂购买资氮原水的历史,带领二水厂扭亏为盈,并实现城乡供水一体化,得到了省、地、市领导高度赞扬和认可。“要经得起历史的检验,一定要搞好这项工程。”她是这么说的,也不遗余力地兑现了自己的诺言,她赢得了冷水江供水系统“领军人物”的赞誉。

都说卢红英是个“铁娘子”,可是她作为一名女性,何尝没有温意柔情?此时成绩一向优异的女儿面临升学考试时成绩突然下降,可由于忙于争取项目资金,她长期奔波在外,根本无暇顾及,直到后来,才知道原来女儿多次被社会烂仔威胁和敲诈。女儿是妈妈的小棉袄,可自己的女儿受了这么大的惊吓却没有机会向妈妈倾诉。女儿10岁生日那天,她正在忙于工程建设,竟把女儿的生日也忘记了。“妈妈,您快点回来给我过生日。”晚上,电话那头传来了女儿委屈的哭泣声。她心酸了,但为了饮水工程的早日完工,她只好含泪安慰好自己的女儿。

望着由于自己照顾不周,饱一餐饿一顿得了胃病的女儿,一向坚强的卢红英同志落泪了,她的内心涌出一股深深的愧疚:“我失去了儿子,不能再失去我亲爱的女儿,我亏欠家庭太多,亏欠女儿太多,但为了全公司 300多名职工,为了全市的安全优质供水,我确实别无选择。"

艰辛的付出换来的是丰硕的回报,在全省 143家自来水公司中,冷水江市自来水公司被省计委列为 10 家试点单位之一,建成了娄底市规模最大、设备最先进的水表检定站和娄底市首家进入湖南省水质监测网的地方水质检测站;引入了国内最先进的二氧化氟消毒系统,实现了加矾加氯自动化,供水水质大大提高;5000M3清水池、送水泵房、取水泵房的建成,不仅解决了供水的安全性,而且现代化花园式供水系统的建成,更被誉为城建的亮点工程。当时,湖南省计委副主任徐宪平来工地检查,十分满意,他紧紧握住卢红英的手说:“你们为供水行业树立了一面旗帜”。

用创新追求卓越效益

“企业没有精神就等于人没有灵魂”,这是卢红英始终信奉的一条理念。她在企业内部大力弘扬“从严务实,团结创新”的企业精神,引导干部职工不断学习,努力打造学习型企业。在她的倡导下,公司投资几十万元建成了高标准的图书阅览室和多功能文化娱乐中心、职工健身中心,创办了“供水人”刊物,每年评选十佳职工岗位明星,公司工会被评为省级模范职工之家。她本人以廉洁务实的作风赢得了良好的声誉,湖南省委宣传部出版的《共产党人》丛书更将其作为优秀基层党员干部予以宣传。

她出任公司总经理以后,在企业建立了一套全新的的经营体制,促进企业的可持续发展。以省计委投融资体制改革为契机,将全民所有制的一水厂改制为股份制的集中制水有限公司,建立以总公司为母体,下辖4个分公司的新型运营机制,在全市乃至全省率先走出了一条城市公用事业市场化的新路子。

一次次管理的创新,一次次推动企业质的飞跃。在她担任总经理后,公司经济指标、技术指标都达到同行业先进水平,各项成本费用显著下降,其中单位电耗由1999年的485kwh/km3,下降到 2005年的339.39kwh/km3,下降了 42.9%,产销差率也由最高时的 39%下降到 19%,超过国优标准,仅此两项就节约资金 500多万元;水费回收率更是由 85%上升到 108%,创造了历史最好水平。由于在经营方面的突出业绩,2004年10月,公司被评为全国优秀县镇供水企业,是全省143家供水企业中获此殊荣的9家自来水公司之一。

假如旗帜有颜色,那一定是中国红。卢红英正如其名,忠贞不渝地用坚定的信念,英姿飒爽地守护着自己心中那抹靓丽的红色。用坚守和拼搏,非凡地奏响了一曲新时代浩气之歌。

至此,我读懂了她心中的那份自信,她眼中的那股坚定与豪迈!

事迹报告 篇7

徐汇区华东科技大学附属中学赵侃

市委党校礼堂的空调充足,很凉爽。但所有听都江堰模范教师故事报告的师生都很热心。我们为在大难中不幸遇难的孩子、老师唏嘘,我们为英模教师在大灾面前的无畏义举感动,我们为身边有这样的同道庆幸。

当山峦摇曳,大地动荡不安,是什么力量让他们用血肉之躯为学生撑起了逃生之门?亲人逝去时,是什么信念支撑他们忍住悲痛,为校园复课,为抚慰他人而奔忙?——因为责任。

普阳小学教师肖台荣因为责任心而变得更加勇敢。一次次她返还危楼,寻找班中的学生。因为学生,她忘记了也在同一学校的女儿,为了学生,他心中牵记者被埋在废墟下的丈夫,但仍坚守岗位,直至最后一位学生被安全领走。

因为责任心,裴岗小学的杨莉老师变得更加无所畏惧。她用她那柔弱的肩臂,一次次托举起多**教室的门,这是一扇生命之门,用这样一扇门,一个班的学生顺利生还。

因为责任,新健小学的谢钢(音译)老师想到了残障儿童比平常人需要更多的帮助,义无反顾地一次次走进摇摇欲坠的教学大楼,用大无畏战胜大灾难。

因为责任,向峨学校教师李秀春用生命捍卫育人尊严,一手救出54名儿童。

我可能不太了解他们的名字,但根据报告中主人的介绍,我只能粗略地写一个,但我真的被他们的行为感动了。突发奇来的**,不仅是对动物反应灵敏程度的一种检验,是对一个人社会责任意识的考验,更是对一个教师师德师爱的锤炼。五位英模教师用他们平凡、朴实的语言,讲述了在“512”**当时以及之后,教师们的所作所为,让我们感受到,人民教师在危难时刻表现出的崇高境界和无私师爱,更让大家看到新时期人民教师的楷模,师德的表率。

都江堰模范教师团的报告给我们上了生动的一课。两个多小时的英模报告会上,掌声此起彼伏,令人感动,这是一个敬礼。

也许我们未必有这样的机会来表现我们的师爱,但同样在教书育人岗位上,他们的报告给我们不啻对教师这个职业以更深的理解和思考。

教育是灵魂的对话,是人格的塑造。在日常的教学教育中,我们经常被要求“关爱学生,以学生为本”,如何体现?只有大灾才有大爱?心理学生应在日常教学中加以实施。

建立良好的师生情感是实施情感教学的关键。身为教师,心里装的最多的,是学生。如果在教学中让学生感受到教师对他们每个人的真诚和热爱,积极期待和希望时,学生就会有一种积极的内心情感体验,从而从内心升腾起对教师的信赖和爱戴。

学生们会把这种对老师的爱转移到他们所教的课程上。反之,学生如果受到教师过多的责备或漠视,就会对教师产生不满和敌对情绪,这种不良情绪很容易使学生厌烦教师所讲的东西。

报告中的模范教师能够经受住环境的考验,坚守岗位,无私奉献。在和平的环境中,作为一名年轻的教师,今天的经验仅仅是明天的基础,我们也因该恪守这样的职业操守,甘于平凡,耐住寂寞,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,践行教书育人的神圣职责。在今后的教学生涯里我会努力地寻找行之有效的德育管理模式,为现代化教育事业献出有限的一份力量,做一名学生喜欢、家长信任、同事满意、领导放心的合格的人民教师。

都江堰模范教师的故事报告给了我们一个净化心灵的机会。

事迹报告 篇8

党性修养是攻坚之基。脱贫攻坚工作事关民生福祉,事关全面建成小康社会,是必须完成的硬任务。共产党员作为脱贫攻坚的担当者和推动者,就必须具备高度的责任意识和党性修养。特别是突然袭来的新冠肺炎疫情,给脱贫攻坚带来了新困难和新挑战。就更需要广大党员干部读经典、强党性,进一步强化政治担当,增强责任感、使命感和紧迫感,深刻地认识到在脱贫攻坚关键时刻,在人民群众充满期待的时刻,更要提高警惕,加强无产阶级意识的修养,始终保持无产阶段的革命品质,保持定力和耐力,为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供强有力的思想保障。

解放思想是攻坚之义。目前,脱贫攻坚面临的任务依然艰巨复杂,剩下都是最难啃的“硬骨头”。就更需要不断解放思想,拓展思路,找出新路子。刘少奇同志提出党员干部“要做马克思、列宁的好学生”,就是要在经典中努力学习马克思列宁主义,运用马克思列宁主义的立场、观点和方法去研究处理各种问题。面对脱贫的“难点”、民生的“痛点”、群众的“盼点”,党员干部要扑下身子、沉入基层,充分解放思想,领悟经典智慧,全面整合资源,群策群力找到新出路,才能找到问题的症结,才能发现解决问题的思路。

学用结合是攻坚之要。刘少奇同志提出“共产党员必须使对马克思列宁主义的理论和方法的学习,同思想意识的修养和锻炼密切地联系起来,绝不应该使两者分割开来。”坚持理论和实践相结合是根本的修养方法。在脱贫攻坚的主战场,既要强化理论武装,更要锤炼政治担当,聚焦脱贫攻坚急需解决的难题,善于从经典中找到方法与出路,充分发扬“不信春风唤不回”的信念信仰、“敢教日月换新天”的斗争精神、“天下大事必作于细”的务实作风和“斗罢艰险又出发”的奋斗精神,学用结合,精准谋划,确保各项脱贫攻坚政策有落实、见成效,让人民群众真正得实惠,才是共产党员最根本的修养