职业道德与法律2013年工作总结

当学习或者工作结束时,我们通常会使用到总结报告。写总结有利于我们学习和工作能力的提高。我们写下的总结,在另一方面提醒着我们:不管是在学习还是在工作上,我们唯有尽心、努力,才可以创造价值。那么我们在写总结时要考虑什么呢?小编特地为您收集整理“职业道德与法律2013年工作总结”,仅供参考,希望能为您提供参考!

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本学期我担任职业高中一年级三个班的政治教学工作。本学期已结束,现将这个学期的教学工作总结如下:

一、注重政管理论和教育理论的学习。

坚持以马列主义、*思惟、*理论和xxxx为指导,学习相关的教育理论。结合当前的国家有关政策补充及丰富教学内容,并结合生活实际陶冶学生的思想情操,培养学生具有良好的职业道德观念和法律意识。

二、钻研教材,认真备课。

因为高一的政治课包括《哲学》和《职业道德与法律》从本学期开始采用新的教材,我是第一次接触到《职业道德与法律》这一教材,因此要认真研究教材,备好课,尽量在有限的课堂时间里取得的教授教养效果。对高一年级的教材我也是第一次接触,所以我也是认真钻研教材,并阅读了大量与教材有关的资料,如道德方面参考《伦理学》的一些著作,对道德的产生、发展、演变作了进一步的讲解,以便同学们对该学科职业道德教育部分有个较为全面的了解;对法律部分也加强相关知识点的学习,加强讲解了目前国际上的主要法律体系,及其相应法律体系的特点,最后对我国的法律体系作了系统的概括。同时,还积极向同事们请教,以便更好的提高教学水平。每堂课都在课前做好预备,突出教学的难点,把握好教学的重点,使课堂教学井然有序。在每一课结束后并认真思考教学过程中得失,及时在下一个教学环节中得以更正,提高教学的有效性。

三、正确掌握学情,激发学习兴趣。

要上好一堂课,除了认真钻研教材和备课外,还要了解学生的实际情况,才能激发学生的学习爱好,取得课堂教授教养的有效性。职业高中一年级的学生基础差,大多人都以为读职业学校就是学技能,其他课可以不用当真上。因此在教授教养中,我特留意培养学生的学习能力,结合学生的思维实际,对学生进行思维教育,让学生知道学习每一学科的内容是高中课程的一个有机组成部分。在教学过程中引用鲜活的材料,身边的新闻,学生关心的热门话题及社会问题,并引导性教学,以激发学生的学习兴趣和爱好。把政治课教学的课堂气氛活跃起来,让学生在学习转变思想,把老师要我学的知识变成我要学的的知识。

四、精心设计功课,认真组织考查。

在教授教养中,按照学校的教授教养工作的要求,有创造性的设计功课。对职业高中一年级的学生,布置一些简单的功课,或是回答教材中的理论知识,或是写小论文,考查他们对理论知识的把握及运用。对高一年级的学生,除了要求他们完成训练外,还布置功课,有选择题、简答题、案例分析。如有关于环境保护中的一些不文明现象,要求同学们自己动手设计一个提示性标语,并且涉及面非常大,可以让学生发挥其独特的想象空间;法律教学引入了一些身边的小案例,激发学生学习法律相关知识的浓厚兴趣,以及如何与违法犯罪做斗争保护好自己的合法权益。通过这种教学模式考查学生对理论知识的把握和运用。

五、做好课后辅导工作,留意分层教授教养。M.gz85.com

在课后,为不同层次的学生进行相应的辅导,以知足不同层次的学生的需求,避免了一刀切的弊端,同时加大了后进生的辅导力度。对后进生的辅导,并不限于学习知识性的辅导,更重要的是学习思维的辅导,课余时间找他们谈话,了解他们的思想动向及成绩落后的原因,帮助他们端正学习的态度,促进后进生的思想转变,并认真细致地做好查漏补缺工作,但在实际收效不太理想,这方面在以后的工作中还应该总结经验作进一步的改进和努力。通过努力,这学期主要作了以上几方面的工作,学生的学习爱好有所进步。但也存在着以下几个问题,

1, 政治教师的教学工作如同思想政治教育工作一样,是一个长期的过程,不可能在几个月的教学中给学生思想太大的转变。认识不够。

2, 政治教学应该在校领班子的综合治理中才能发挥其优势,学校要有良好的教风和学风,以便提供更好的教学空间。利用不够。

3, 政治教师的教学要和班主任更加完美的组合,取得学生思想进步和班级管理中的一致性。组合不够。

4, 政治教师和各专业课教师进一步的配合,以得到专业教学不能达到的教学效果,填补专业课设置中思想政治教育的空白。交流不够。

通过对本学期工作的小结,在今后,我会更加努力,做好本职工作,并在以后的教学过程中,向其他同事学习,改进现存的问题,通力合作,进一步提高自己的教授教养水平,形成自己特色的教学风格,以便在政治教学中发挥课堂教学的更大功能。

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职业道德扶植总结



二、让教室成为流动美。
好胜是青少年学生的本性,特别是落后生,当他们不被看重的时刻,这种袭击是难以忍耐的,这时他们便会另辟新的门路,以释同窗的白眼,师长教师的歧视,做些违犯惯例的工作,以适应其心理的随便性,做到好胜方面临时的快慰和均衡。作为师长教师我每接一个班,老是卖力地家访,及时懂灯揭捉生的秉性特长,对学生进行有的放掉的教导。特别是当前,形势日心月异的成长,经济前提日益改良,独叫后代尤其优胜,天然娇纵他们,难以放任自流,无拘无束。作为教师含着应抓住每一个可以教导学生和浸染学生的机会,使他们踏上正路。
一、教书育人,因势利导。 职业道德扶植总结
作为教师的根本职责在于“传道、授业、解惑”,更重要的是重视青少年魂魄的塑造,是以作为教师因该做好以下方面的工作:
“春蚕到逝世丝方尽,腊炬成灰泪驶干”,教师这个职业本身就意味着奉献和就义。在工作上执着地寻求着,严一律己,宽一待人的工作风格,是忘我奉献的精力。当我认为累时我总会想起这么一番语重心长地话“你累了、倦了或掉意、惆怅时,有学生向你敬礼,有学生和你交谈,哪里有你的学生,哪里就有你的避风港,你能嗣魅这不是人生最大年夜的快活吗?我爱我的学生,更爱我的事业,教师是我人生永远无悔的选择!它将时刻鼓励我在岁月的年轮里收成成功的人生。”是的,当师长教师有苦也有乐,但我们坚信“千淘万末路虽辛苦,吹尽狂沙始得金。”只有不懈尽力,才会在回想旧事时无怨无悔,因为恰是我们用本身的双手托起明天的太阳!
作为一名教师必须有过硬的专业的本领,在教授教化中勇于改革立异,让教室成为流动美。
教书育人是一条漫长而曲折的路。在这条路上,有电闪雷鸣,有雨暴暴风,就教授教化而言,教材的更替,教法的改革等等,同样有着说不尽典辣酸甜,但有一条,我始终铭记在心,那就是:“己所不欲,勿施于人”。“知之者不如好知者,好知者;不如了知者”,尽力使学生不只“知之”,更应“好之”、“乐知”。 如许才能使使教师轻车熟路,学生如坐春风,师生与教材达到了高度融洽调和的地步,使学生的成就有了大年夜幅度的进步。

职业道德建设工作总结



职业道德建设总结
作为教师的根本职责在于“传道、授业、解惑”,更重要的是注重青少年灵魂的塑造,因此作为教师因该做好以下方面的工作:
一、教书育人,因势利导。
好胜是青少年学生的天性,特别是后进生,当他们不被重视的时候,这种打击是难以忍受的,这时他们便会另辟新的途径,以释同学的白眼,老师的轻视,做些违犯常规的事情,以适应其心理的随意性,做到好胜方面暂时的宽慰和平衡。作为老师我每接一个班,总是认真地家访,及时了解学生的秉性特长,对学生进行有的放失的教育。特别是当前,形势日心月异的发展,经济条件日益改善,独生子女尤其优越,自然娇纵他们,难以放任自流,无拘无束。作为教师含着应抓住每一个可以教育学生和感化学生的机会,使他们踏上正途。
二、让课堂成为流动美。
作为一名教师必须有过硬的专业的本领,在教学中勇于改革创新,让课堂成为流动美。
教书育人是一条漫长而曲折的路。在这条路上,有电闪雷鸣,有雨暴狂风,就教学而言,教材的更替,教法的改革等等,同样有着说不尽的苦辣酸甜,但有一条,我始终铭记在心,那就是:“己所不欲,勿施于人”。“知之者不如好知者,好知者;不如了知者”,努力使学生不但“知之”,更应“好之”、“乐知”。这样才能使使教师得心应手,学生如坐春风,师生与教材达到了高度融洽和谐的地步,使学生的成绩有了大幅度的提高。
“春蚕到死丝方尽,腊炬成灰泪驶干”,教师这个职业本身就意味着奉献和牺牲。在工作上执着地追求着,严一律己,宽一待人的工作作风,是无私奉献的精神。当我觉得累时我总会想起这么一番语重心长地话“你累了、倦了或失意、惆怅时,有学生向你敬礼,有学生和你交谈,哪里有你的学生,哪里就有你的避风港,你能说这不是人生最大的快乐吗?我爱我的学生,更爱我的事业,教师是我人生永远无悔的选择!它将时刻勉励我在岁月的年轮里收获成功的人生。”是的,当老师有苦也有乐,但我们坚信“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始得金。”只有不懈努力,才会在回首往事时无怨无悔,因为正是我们用自己的双手托起明天的太阳!
职业道德建设总结

职业道德小结2篇


一:职业道德是从业人员在职业活动中应遵循的行为规则,涵盖了从业人员与服务对象,职业与职工,职业与职业之间的关系。
二:道德评价是人们一句一定的道德原则和规范,对自己或他人的行为进行是非,善恶判断,表明自己的态度和价值倾向的活动。
三:职业就是人们为了满足社会生产,生活需要,所从事的承担特定社会责任,具有某种专门业务活动的,相对稳定的工作。
四:职业道德的特征:
1, 鲜明的行业性。2,适用范围上的有限性。3,表现形式的多样性。4,一定的强制,5,相对稳定性。6,利益相关性。
五:职业道德的基本要素:
1,职业理想。2,职业态度。3,职业义务。4,职业纪律。5,职业良心。6,职业荣誉。7,职业作风。
六:职业道德的具体功能;1,导向功能。2,规范功能。3,整合功能。4,激励功能。
七:职业道德的社会功用:1,有利于调整职业利益关系,维护社会生产和生活秩序。2,有助于提高人们的社会道德水平,促进良好社会风尚的形成。3,有利于完善人格,促进人的全面发展。
八:我国传统职业道德的精华:1,公忠为国的社会责任感。2,恪尽职守的敬业精神。3,自强不息,用于革新的拼搏精神。4,以礼待人的和谐精神。5,诚实守信的基本要求。6,j见利思义,以义取利的价值取向。
九:西方发达国家职业道德精华:1,社会责任之上。2,敬业。3,诚信。4,创新。
十:当代西方发达国家职业道德建设的主要做法和经验:1,加强道德立法工作。2,注重信用档案体系的建立。3,严格的岗前和岗位培训。
十一:社会主义职业道德的特征:1,继承性与创造性的统一。2,阶级性和人民性相统一。3,先进性和广泛性相统一。
第二章:职业道德建设的基本原则
一:社会主义核心价值体系的基本内容:马克思主义指导思想,中国特色社会主义共同理想,以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,社会主义荣辱观,构成社会主义核心价值体系的基本内容。
二:社会主义核心价值体系的作用:1,引领职业道德建设的目标方向。2,确立职业道德建设的共同理想。3,保持职业道德建设的时代特点。4,体现了对职业道德建设的原则指导。
三:职业道德的五个要求:1,爱岗敬业。2,诚实守信。3,办事公道。4,服务群众。5,奉献社会。
四:集体主义是指一切从集体出发,把集体利益放在个人利益之上,在二者发生冲突时,坚持集体利益高于个人利益的价值观念和行为准则。
五:集体主义的内涵:1,坚持集体利益和个人利益的统一。2,坚持维护集体利益的原则。3,集体利益要通过对个人利益的满足来实现。
六:集体主义的要求:1,正确处理集体利益和个人利益的关系。2,正确处理小集体和大集体的关系。3,反对形形色色的错误思想。
第三章:职业化与职业道德
一:职业化三个层次的内容:1,职业化素养。2,职业化技能。3,职业化行为规范。
二:美国著名的《哈弗商业评论》评出的9条从业人员特别是职业经理人应遵循的职业道德准则:诚实,正直,守信,忠诚,公平,关心他人,尊重他人,追求卓越,承担责任。
第四章:职业技能与职业道德
一:职业技能是指从业人员从事职业劳动和完成岗位工作应具有的业务素质,包括职业知识,职业技能和职业能力。
二:职业技能特点:1,时代性。2,专业性。3,层次性。4,综合性。
三:职业技能的作用:(一)职业技能保障和促进企业的发展:1,职业技能是企业开展生产经营活动的前提和保证。2,职业技能关系到企业的核心竞争力。(二)职业技能是人们谋生和发展的必要条件和重要保障:1,职业技能是就业的保障。2,职业技能有助于增强竞争力。3,职业技能是履行职业责任,实现自身价值的手段。
四:职业技能和职业道德的关系:职业技能与职业道德之间的关系密不可分,并且职业道德在其中居主导地位,离开了职业技能,职业道德就没有载体,但如果没有良好的职业道德,职业技能的提高,发挥就会缺乏有效的动力和制约,甚至有可能对社会造成危害。1,职业道德对职业技能具有统领作用。2,职业道德对职业技能的发挥具有支撑作用。3,职业道德对职业技能的提高具有促进作用。

第五章:职业道德修养
一:职业道德修养的重要性:(一)加强职业道德修养有利于职业生涯的拓展:1,就业方式的转变对员工的职业道德修养提出了更高的要求。2,职业道德修养可以为一个人的成功提供社会资源。3,职业道德修养是个人职业规划的重要组成部分。4,良好的职业道德修养能帮助从业者度过难关,走向辉煌。(二)加强职业道德修养有利于职业境界的提高。(三)加强职业道德修养有利于个人成长成才:1,加强职业道德修养是从业人员社会化的需要。2,加强职业道德是从业者自我实现的重要保证。
第六章:敬业

一:敬业的重要性:(一)敬业是从业人员在职场立足的基础。(二)敬业是从业人员事业成功的保证:1,强烈的敬业精神是从业人员做好工作的前提。2,敬业是人生的关键,是人生制胜的法宝。3,敬业意味着工作和生活的乐趣。(三)敬业是企业发展壮大的根本:1,敬业促进企业效益提高。2,敬业提升企业生产力水平。3,敬业提升员工的工作绩效。

二:敬业就是尊重自己的职业和岗位,以恭敬和负责的态度对待自己的工作,做到工作专心,严肃认真,精益求精,尽职尽责,要有强烈的职业责任感和职业义务感。敬业的四层含义:1,恪尽职守。2,勤奋努力。3,享受工作。4,精益求精。

三:敬业的特征:1,主动。2,务实。3,持久。

四:敬业的要求:1,强化职业责任。2,坚守工作岗位。3,提高职业技能。

第七章:诚信

一:诚信的重要性:(一)诚信关系着企业的兴衰:1,诚信是企业形成持久竞争力的无形资产:⑴企业的生产和经营要真实反映消费者的需要。⑵企业的产品必须货真价实。⑶企业要认真履行各种承诺和契约。2,诚信是企业树立良好形象的需要。3,诚信是企业组织绩效的保证。(二)诚信是个人职业生涯的生存力和发展力:1,遵守诚信之规是人的社会化的必需。2,遵守诚信之规是人们谋得职业的必需。3,遵守诚信之规是人们职业发展的必需。

二:诚信的特征:1,通识性。2,智慧性。3,止损性。4,资质性。

三:诚信的要求:(一)尊重事实:1,坚持正确原则,不为个人利害关系左右。2,澄清事实,主持公道。3,主动承担,不自保推责。(二)真诚不欺:1,诚实劳动,不弄虚作假。2,踏实肯干,不搭便车。3,以诚相待,不欺上瞒下。(三)讲求信用:1,择业信用。2,岗位责任信用。3,离职信用。(四)信誉至上:1,理智信任。2,积淀个人信誉。3,维护职业集体的荣誉。

第八章:公道

一:公道的重要性:(一)公道是企业发展的重要保证:1,公道是企业构建和谐外环境的保证。2,公道是企业构建和谐内环境的保证。(二)公道是员工和谐相处,实现团队目标的保证:1,公道正派是从业人员建立合作关系的重要品质。2,公道正派是外资企业用人的重要标准。(三)公道是确定员工薪酬的一项指标。(四)公道与否影响到员工职业发展的前景。

二:公道的特征:1,公道标准的时代性。2,公道观念的多元性。3,公道意识的社会性。

三:公道的要求:(一)平等待人:1,树立市场面前顾客平等的观念。2,树立按贡献取酬的平等观念。3,树立按德才谋取职位的平等观念。(二)公私分明:1,要有法律意识。2,要有慎微意识。3,要有大局意识。(三)坚持原则:1,坚持原则,立场要坚定。2,坚持原则,方法要灵活。3,坚持原则,要以德服人。(四)追求真理:1,追求真理,要加强学习。2,追求真理,要敢于牺牲。3,追求真理,不盲目从众。4,坚持真理,不盲目唯上。

第九章:纪律

一:纪律的重要性:1,职业纪律影响到企业的形象。2,职业纪律关系到企业的成败。3,遵守职业纪律是企业选择员工的重要标准。4,遵守职业纪律关系到员工个人事业成功与发展。

二:纪律的特征:1,社会性。2,强制性。3,普遍适用性。4,变动性。


三:纪律的要求:(一)学习岗位规则:1,原原本本学习岗位规则。2,完整,准确,细致把握岗位规则。3,反复研读岗位规则。(二)执行操作规程:1,牢记操作规程。2,演练操作规程。3,坚持操作规程。(三)遵守行业规范.(四)严守法律法规。

第十章:节约

一:节约的重要性:(一)节约是企业兴盛的重要保证:1,节约是企业制度的重要内容。2,节约使企业增强成本意识。3,节约使企业重视产品质量。4,节约促使企业创新技术。5,节约增强企业竞争力。(二)节约是从业人员立足企业的品质。(三)节约是从业人员事业成功的法宝。

二:节约的特征:1,,时代表征性。2,社会规定性。3,价值差异性。

三:节约的要求:(一)爱护公物;1,强化爱护公物意识。2,对公物要爱护使用。3,不占用公物。(二)节约资源:1,具备节约资源意识。2,明确节约资源责任。3,创新节约资源方法。(三)艰苦奋斗:1,正确理解艰苦奋斗。2,树立不怕困难的精神。3,永远保持艰苦奋斗的作风。

第十一章:合作

一:合作的重要性:(一)合作时企业生产经营顺利实施的内在要求:1,企业的发展离不开员工的合作。2,企业的生存与发展需要企业间的密切合作。3,经济一体化的进程需要广泛的跨国,跨地区的密切合作。(二)合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段:1,合作有助于个人职业理想的实现。2,合作使员工相互学习,提高工作能力。3,合作使员工相互信任,实现互利双赢。(三)合作是打造优秀团队的有效途径:1,团队合作确保个人价值与整体价值的统一。2,团队合作确保成员能力的发挥与整体效能的最大化。

二:一个优秀团队应具有的合作品质:1,成员对团队强烈的归属感。2,团队具有强大的凝聚力。

三:合作的特征:1,社会性。2,互利性。3,平等性。

四:职业活动中从业人员在处理个人与团队,个人与他人关系时,要做到以下几点:1,端正态度,树立大局意识。2,善于沟通,提高合作能力。3,律己宽人,融入团队之中。

五:合作的要求:(一):求同存异:1,换位思考,理解他人。2,胸怀宽广,学会宽容。3,和谐相处,密切配合。(二)互助协作:1,帮助他人就是帮助自己。2,竭尽全力帮助他人。(三)公平竞争:1,在竞争中团结合作。2,在合作中争先创优。

第十二章:奉献

一:奉献的重要性:(一)奉献是企业健康发展的保障:1,奉献是企业发展的道德要求。2,奉献提升企业的道德境界。(二)奉献是从业人员履行职业责任的必由之路。(三)奉献有助于创造良好的工作环境。(四)奉献是从业人员实现职业理想的途径:1,具有奉献精神,能把职业当事业来做。2,具有奉献精神,对工作积极主动,总会有成才的机遇。3,具有奉献精神,能使个人价值融入集体价值之中。

二:奉献的特征:1,非功利性。2,普遍性。3,可为性。

三:奉献的要求:(一)尽职尽责:1,要明确岗位职责。2,要培养职责情感。3,要全力以赴地工作。(二)尊重集体:1,以企业利益为重。2,正确对待个人利益。3,要树立职业理想。(三)为人民服务:1,树立为人民服务的意识。2,培育为人民服务的荣誉感。3,提高为人民服务的本领。

职业道德小结(2):

职业道德规范:文明礼貌、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、勤俭节约、遵纪守法、团结互助、开拓创新;
文明礼貌的具体要求:仪表端庄、语言规范、举止得体、待人热情;
爱岗敬业的具体要求:树立职业理想、强化职业责任、提高职业技能;
诚实守信的具体要求:忠诚所属企业、维护企业信誉、保守企业秘密;
办事公道的具体要求:坚持真理、公私分明、公平公正、光明磊落;
遵纪守法的具体要求:学法、知法、守法、用法;遵守企业纪律和规范;
团结互助的具体要求:平等尊重、顾全大局、互相学习、加强协作;
开拓创新的具体要求:要有创造意识和科学思维、要有坚定的信心和意志;

《公民道德建设实施纲要》部分要点:
基本道德规范:爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献
公民道德建设的核心:为人民服务;
公民道德建设的原则:集体主义;
公民道德建设的基本要求:爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义;
全体公民在社会交往和公共生活中应该遵循的行为准则:社会公德;
所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则:职业道德;
每个公民在家庭生活中应该遵循的行为准则:家庭美德;
经党中央同意,中央精神文明建设指导委员会决定,为提高中华民族的思想道德素质,从XX年开始,将每年的9月20日确定为公民道德宣传日。
《公民道德建设实施纲要》提出,社会主义道德建设的重点是:社会公德、家庭美德、职业道德。
xx大科学发展观:科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。
科学发展观高度概括为以人为本,全面协调可持续发展。