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春运工作总结报告

春运工作总结报告 共50份

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春运工作总结报告
2014年春运报告 2014年春运工作从某月某日开始,至某月某日结束,共计多少天,已经圆满结束。我所在**市局和**市运管处的直接领导下,认真贯彻上级关于做好春运工作的指示精神,以构建为宗旨,按照"以人为本、安全第一、以客为主、优质便捷"的指导原则,落实工作责任制,确保在思想教育,组织指挥、运输工具、通讯调度、应急措施、检查监督等才能得到落实。确保了旅客走得及时、安全、有序、满意,圆满完成了春运任务。全力做到了领导,组织,措施,服务,保障"五个到位",现将我所开展春运工作如下: 一、主要成果 全力以赴做好2014年春运工作,根据上级机构的要求,我们牢固树立"安全第一、预防为主"的思想,制定了切实可行的防范措施,认真履行"三关一监督"职能,集中精力,下大力气,因地制宜,善始善终地抓好各项工作,没有出现任何差错,使春运秩序井然。尽力让旅客满意、社会满意、上级满意,取得了可喜的成果。40天来,全所投入春运管理人员23人,车辆3台,道路运输行业共成立领导小组4个,工作专班4个,企业投入管理人员和站务人员100余人,全市投入春运客车196台(含应急客运车辆),春运40天共开行班次22746班,累计运送旅客29.35万人次,无旅客滞留现象,累计客运收入318.00万元,确保了旅客走得好、走得及时、走得安全,夺得了运管工作的开门红,较好地完成了春运工作任务。 二、具体作法 (一)抓"三早",扎实做好春运工作。 春运工作是每年运管工作的重头戏,是对运管部门行业管理能力的检验,关系到人民生命财产的安全和社会稳定的大局。所"一班人"把春运工作当着一项重要的政治任务来抓,抱着对党、对国家、对人民高度负责的态度,全力以赴投入春运,早动员、早部署、早安排,使春运工作抓得早、投入大、力度强、效果好。 一是早动员。针对今年春运工作的实际情况,全所提前进入春运准备工作,分层次进行动员,提高对春运工作的认识,克服"春运年年搞,年年老一套"的松劲麻痹思想。自觉增强责任感、自我加压。首先是召开所长办公会及二个协调会,即:所与各企业、车站检测站的协调会,统一思想,精心布置;其次是召开全所管理人员23人参加的春运誓师大会,各专班立下军令状,签订《安全责任书》,鼓舞斗志、增强责任感;再次是参加市政府组织各职能部门召开的春运动员大会,造声 查看更多>>
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2020年春运工作总结报告
20xx年的春运工作从1月11日开始至2月19日顺利结束了。历时40天的春运工作在上级党委、政府的领导和行业主管部门的指导及区上相关部门、单位的高度重视、积极配合下,通过交通系统各级领导、全体职工和经营业主、从业人员的共同努力,较好地完成了目标任务。春运期间,全区道路客运企业共投入客车192辆(出租车除外),共发16730余班次,运送旅客61.1万余人次,其中发加班车226班,发超长线客运(民工专线)106班(发加班车24班)、运送进出川旅客0.786万余人;公交运输投入车辆148辆;水上运输投入客渡船26艘668客座,运送旅客14万余人次。实现了“辖区内水上交通安全无事故,道路、公交专业运输无一般以上责任事故,无旅客、货物滞留港站和重大运输服务质量投诉”的春运工作目标,取得了较好的社会效益和经济效益。现将我区开展春运工作的情况总结报告于下:

一、加强组织领导,层层落实责任

区委、区政府非常重视春运工作,区政府印发了《关于认真做好20xx年春运工作的通知》(泸纳府发[20xx]5号)。我局根据上级党委、政府、行业主管部门和区安委会的安排部署,结合纳溪交通工作实际,于20**年12月29日成立了以局党组书记、局长任组长,党组成员、分管领导任副组长,系统相关管理部门、股室负责人为成员的春运工作领导组和春运办公室,印发了《关于认真开展百日安全生产活动 切实做好20xx年元旦、春运和今冬明春交通安全工作的通知》(泸纳交安发[20xx]64号),20xx年1月10日印发了《20xx年春运道路运输应急预案》(泸纳交安发[20xx]1号),并多次召开会议传达贯彻上级春运工作会议、文件、指示精神,对各有关管理部门、运输企业、经营业主的春运工作提出了具体要求,研究、部署落实了系统春运工作。区航务(地方海事)处、养护管理段、利达公司等也分别成立了春运工作领导机构,制定了春运运输方案和应急预案,对春运工作作了具体的安排布置。全区共成立了春运工作领导机构15个,成员215人,实行行政一把手负责制,做到主要领导亲自抓春运和安全工作,把春运工作任务和安全生产责任提前层层落实到了基层、车头、船头、人头。区航务(地方海事)处与港区客渡船业主签订了春运安全责任书11份,与各乡镇(街道办)签订了20xx年交通海事监督行政执法委托书13份;区运管所与各企业签订了安全目标责任书36份;区利达公司与下属各部门负

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2020年春运工作总结报告(二)
20xx年的春运工作从1月11日开始至2月19日顺利结束了。历时40天的春运工作在上级党委、政府的领导和行业主管部门的指导及区上相关部门、单位的高度重视、积极配合下,通过交通系统各级领导、全体职工和经营业主、从业人员的共同努力,较好地完成了目标任务。春运期间,全区道路客运企业共投入客车192辆(出租车除外),共发16730余班次,运送旅客61.1万余人次,其中发加班车226班,发超长线客运(民工专线)106班(发加班车24班)、运送进出川旅客0.786万余人;公交运输投入车辆148辆;水上运输投入客渡船26艘668客座,运送旅客14万余人次。实现了“辖区内水上交通安全无事故,道路、公交专业运输无一般以上责任事故,无旅客、货物滞留港站和重大运输服务质量投诉”的春运工作目标,取得了较好的社会效益和经济效益。现将我区开展春运工作的情况总结报告于下:

一、加强组织领导,层层落实责任

区委、区政府非常重视春运工作,区政府印发了《关于认真做好20xx年春运工作的通知》(泸纳府发[20xx]5号)。我局根据上级党委、政府、行业主管部门和区安委会的安排部署,结合纳溪交通工作实际,于20**年12月29日成立了以局党组书记、局长任组长,党组成员、分管领导任副组长,系统相关管理部门、股室负责人为成员的春运工作领导组和春运办公室,印发了《关于认真开展百日安全生产活动 切实做好20xx年元旦、春运和今冬明春交通安全工作的通知》(泸纳交安发[20xx]64号),20xx年1月10日印发了《20xx年春运道路运输应急预案》(泸纳交安发[20xx]1号),并多次召开会议传达贯彻上级春运工作会议、文件、指示精神,对各有关管理部门、运输企业、经营业主的春运工作提出了具体要求,研究、部署落实了系统春运工作。区航务(地方海事)处、养护管理段、利达公司等也分别成立了春运工作领导机构,制定了春运运输方案和应急预案,对春运工作作了具体的安排布置。全区共成立了春运工作领导机构15个,成员215人,实行行政一把手负责制,做到主要领导亲自抓春运和安全工作,把春运工作任务和安全生产责任提前层层落实到了基层、车头、船头、人头。区航务(地方海事)处与港区客渡船业主签订了春运安全责任书11份,与各乡镇(街道办)签订了20xx年交通海事监督行政执法委托书13份;区运管所与各企业签订了安全目标责任书36份;区利达公司与下属各部

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