经营科科长竞聘演讲稿

经营科科长竞聘演讲稿 共50份

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经营科科长竞聘演讲稿集锦

努力的过程并非一帆风顺,但坚持下来的人才能赢得最后的胜利。特别是当我们参加校园演讲比赛时,准备好的演讲稿可以帮助演讲者更好地应对紧急情况和突发事件。一个优秀的演讲稿应该结构清晰,层次分明,能够引人入胜。如果您正在寻找一篇好文章,不妨看看“经营科科长竞聘演讲稿”。请继续关注我们的网站,以获得更多的项目详情!

经营科科长竞聘演讲稿 篇1

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!首先,谢谢你给我这个机会。我实际上是生产经营科科长。

个人简历

我叫***。1995年毕业于重庆交通大学。技术职称是工程师。2003年,他获得了壹级项目经理的资格,现在是一名积极的党员。毕业后,我在南疆工程担任技术员,从事建筑和技术管理工作;1996年、1997年、1998年任江西药湖高架桥及南疆工程项目工程负责人;99年。2000年任项目总经理;2001年至今在生产经营科主持工作。

个人条件符合生产经营科科长岗位的基本条件和补充条件。

有利条件

竟聘的有利条件有以下几方面:1、95年至2000年我一直在项目从事施工管理和经营管理;2。熟悉生产经营部的业务内容和工作环境,具有一定的工作经验和管理经验。三。熟悉投标后预算、计划统计、合同管理、市场定额、业务管理和运营管理。

4、我对工作的认真和执着;5个。我喜欢这份工作,对工作充满热爱和激情,对企业有责任感。

主要业绩

主要业绩:说不上有什么成绩,只是我所从事的每一项工作我都认真的去作了,在南疆项目从事港区三号路和卡丁车道两工程的施工管理期间,合理的安排工期、配制最佳的机械组合和科学的施工工艺,使机械生产率达到97%以上,直接工程成本降到最低。1999年任衡水市三个分公司项目总经理。在皋经理的大力支持下,他实施了投标后预算、成本**和日常核算。

日核算给工段职工注入了成本的概念,给每一工段根据施工方案计算出每天的最少工程量,晚上和工段职工一起根据当天的工作量、人员、机械、材料的消耗情况,核算出当天的盈亏情况,并分析出原因。在节流的同时积极拓展开源的途径,为衡水三分部最终取得较好的效益奠定了基矗到生产经营后,在处领导的关心和其他科室支持下通过我科室全体科员的共同努力完成了以下几项工作:1、顺利通过了建设部壹级资质的申报,取得了公路工程总承包壹级,市政二级,路基、路面、桥梁、地基处理专项壹级。

2、通过了全国用户满意施工企业,天津市的“守信誉、重合同

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经营科科长竞聘演讲稿 科科长竞聘演讲稿
科长竞聘的演讲稿

业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。当我们需要在公众场合进行演讲,我们就可以提前准备好一份高质量演讲稿。演讲稿是对演讲内容和形式的规范和提示,你知道写好演讲稿要注意哪些技巧吗?以下是小编为大家精心整理的“科长竞聘的演讲稿”,相信您可以学习借鉴。

科长竞聘的演讲稿(篇1)

各位领导、各位评委;大家好:

在决定参加这次职务竞聘之前,我也曾度德量力,思虑再三,因为中国儒家的处世哲学就是不与世人争,今天,我之所以参加这次中层领导岗位竞聘活动,是因为一方面,表明我对推行中层领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,锻炼提高自己的能力、充分展现自己的才华,并借此机会和大家交流,同时,准备让人评价优劣长短,接受领导和大家对我的挑选。我相信,通过这次职务竞聘,必将使我所下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。

首先,简单介绍一下自己的经历。(简介要简明,突出优势)

竞聘本科副科长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我的第一个有利条件是:

一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。

做为中层领导,必须先做好人。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。

我在为人方面,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不善搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸,从不背后搞过人。始终认为:"沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。"

在个人修养方面,认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断修练学习培养而来的。所以,平时我只要有空在不影响工作的前提下,常常读下书、习下字画,从不轻易让一日闲过虚走。特别是进入二十一世纪之后,这世界变化又快又大,精神与物质常常处于碰撞之中,需要慎思,明辨和笃行,需要不断学习和反省,这就是所谓的厚德载物。。总之,我努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人,

在工作作风方面,能吃苦耐劳,认真负责,行胜于言。别人不愿做的事我愿做,要求别人做到的事,自己首先做到。我从来就不会揽功诿过,假公济私,争名夺利……。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿……没说一名怨言……(举例非典时等等……)

我第二个有利条件是:

我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清晰,行止有度,头绪分明

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科长竞聘演讲稿
竞聘审计科长演讲稿

被克服的困难就是胜利的契机。当要面对上台发言时,首先我们要想好自己发言的内容。有趣的演讲稿能够给听众带来深刻的印象,我们要着重注意演讲稿的哪些方面呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“竞聘审计科长演讲稿”,大家尽管来参考,希望有所帮助。

竞聘审计科长演讲稿(篇1)

各位领导、评委、同志们:

你们好!

首先感谢公司党委给我提供了这次竞争上岗的机会。今天我竞争的岗位是公司审计科科长。

这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本公司资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

二、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

三、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

四、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治理事业的健康发展。

五、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范审计行为,防止资产流失。审计管理办法和规章制度是约束企业行为的有效措施,是每一个审计人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治理事业的发展有重要作用。

六、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

如果我有幸成为审计科科长,我定会履行我的诺言,让公司党组放心,让职工满意,我真诚地接受公司党委的挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

谢谢大家!

竞聘审计科长演讲稿(篇2)

各位领导、评委、同志们:

大家好!

首先感谢公司党委给我提供了这次竞争上岗的机会。我叫,现年岁,大专文化。今天我竞争的岗位是公司审计科科长。

本人自年参加治理工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、公司财务科科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学

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