物业秩序述职报告 共50份
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物业秩序部个人述职报告 篇1转眼间进入中海物业已经三个月了,再刚刚入职的那段时间。一直很迷茫,摆不清自己自己的位置,不明白自己到底要怎样做好一个安管员,作为一个优秀的安管员都要做什么。经过一个多月的探索与学习,慢慢的我找到了答案。当然即使找到了答案,还是需要自己落实到实际中去。回顾一下这三个月,现将工作总结如下:
工作总结:
1、9月份进入公司,然后公司领导安排到沈阳参加北方区物业精英培训营,并获得了上岗证书。
2、后期安管员陆陆续续到岗,作为安管临时负责人对新入职安管员进行专业培训。成绩合格安排上岗。
3、由于刚接触安管员这一行业,对很多业务不太熟悉。因此,在前期工作中有漏洞。想得不够细致入微。也有很多事情安排的不合理,不妥当。
4、专业技能学习不到位,利用休息时间进行专业技能学习,学习各个岗位的岗位职责与岗位流程,及突发情况的处理。
工作心得:
通过三个月的不断学习,对安管员各个岗位的流程与职责有了了解,不再像前期一样迷茫。明白了很多事情的处理方法,懂得了怎么样做才能成为一个称职的安管员。通过三个月的工作,我明白团结就是力量,工作中再同事的下,成功的完成了上级交代的各项任务。虽然有的时候不是很完美,但是我相信通过我们的努力,我们会成功的。
工作计划:
1、春节将至,做好领导安排的各项工作。
2、不断学习,提高自身的素质,与专业技能。
3、认真工作,对每个任务都负责到底,认真完成。
4、努力争取,再自身素质有所提高的前提下努力争取更合适自己的任务。
5、树立榜样,作为公司的老员工,要为新员工树立起新的好的榜样。
6、完善工作,迎接新的挑战。公司园区成立,需要更多的力量,所以要不断的探索、学习,为将来的园区工作做前期准备,并且完善自己的工作思想。
安管员:
时间:20xx年x月x日
物业秩序部个人述职报告 篇2为了总结经验,扬长避短,推进保安工作更上一层楼,我们将一年的保安工作总结如下:
一、以人为本,提高保安队伍整体素质
秩序维护服务是一项特殊的服务性工作,企业要不断发展,关键是人员素质的高低。为此,要坚持“以人为本、服务
查看更多>>一、总结概括,工作回顾。 2012年已经过去了,在物业领导的正确大力支持下,保安部全体队员齐心协力,共同努力为物业的安全保卫做出了积极的贡献。2012年工作具体如下。 保安部是物业公司的门面,是不可缺少的一份子。肩负着小区治安、监控、车场管理等多项作。 1确保了小区整年无安全治理事故 保安部在继续脚踏实地抓好小区日常安全治理工作的落实,加强小区日常安全巡检和巡检监督治理,确保了整年无偷、盗、消防等安全治理事故,保障了小区正常的工作和生活秩序。 2、季节性和阶段性工作得到有效落实。 针对每阶段的情况,保安部对季节性和阶段性工作提前做好充分预备,对元旦、春节、清明、五一、及雨季期间出具具体治理方案和计划,严抓具体工作的落实,做到贴安全提示,保安员在刚告知的行动。由于工作认真,半年来我们保安共抓获了偷盗业主财产的犯罪分子二名,已经交派出所处理。均得到了业主与领导的嘉奖与肯定。 3、积极跟进新车辆登记。 年后根据小区新车辆比较多,新车无登记的,老业主换牌子的,保安进行了一车一问,跟踪登记,排查记录,确保小区一车一记,终于这样的劳动和勤奋,共处理刮、碰、砸、车事件共20多余起,我们的勤奋做到了业主的认可。 4、针对堵门口车辆现象。 对a4大门里侧堵道现象物业领导则对此事很重视,利用废弃物品,和有限的物资把a4道路两边的车辆规划的无挡、挂、堵、车的现象,业主纷纷叫好,也实现了物业本着时时为业主分忧,时时服务的宗旨。 5、内部治理方面的进步。 保安部在年后将12小时工作制调整为24小时工作制,有效缓解了招聘压力解决了2011年下半年至12年年后长期影响保安治理的严重缺编、缺岗、单个岗位的问题。 同时我部针对12小时工作制与24工作制的差异,对部分治理制度进行了适度调整,以确保在工作质量与标准不下降的前提下促进队伍稳定。 6、培训礼节礼貌。 全年,保安部调整培训思路,培训的重点侧重放在队伍的整体形象、礼节、服务意识,以及工作主动性、原则性与灵活性的应用上,促进员工在处理岗位问题时能逐步达到“理”与“礼”相结合,“原则性”与“灵活性”相结合,取得了一定的成效。
二、来年工作思路 1、将安全治理工作列为第一重点,了解小区和周边安全动态,抓好日常安全治理工作的落实、检查、监督工作,确保小区的安全与秩序。 2、与员工建立良好的沟通渠道,
查看更多>>下面小编给大家推送的物业秩序部月,欢迎借鉴!
物业秩序部(一)
20xx 年是我公司正式接手xx花园小区的第二个年 头,这就意味着一场崭新的战斗即将开始。在这号角即将吹 响之际,我秩序维护部已整装待发,定会剑锋所指,所向披 靡。 伴随着新年钟声的敲响,我们迎来了喜气洋洋的一月份。 一月份是一年的末尾也是一年的开始,但是对于我们秩序维 护部来说只是普普通通的一个月而已。普通在哪里?它普通 在每个保安的心中,我们仅仅只会把它当做时间而已,不能 因为其他而影响我们的服务态度和办事效率。同时一月也是 特殊的,特殊在哪里?特殊在我们的行动上,因为我们 更应该找好我们的岗位,抓好小区的保安工作,坚持杜绝外 来人员的进出,做到“防火防盗无隐患,顺风顺水过新年” 。
一月份我们要坚持以往的安全管理原则,保安要继续脚 踏实地的抓好小区安全管理工作的落实和加强日常安全巡 逻和监督管理,做好经常性的安全监察确保无隐患。 做好本职工作的同时努力发挥职能,在保持小区安全管 理同时要对小区公共区域进行全面彻底的巡查,对各类问题 进行记录、登记并及时汇报。 我们要发挥正能量,以雷锋精神去对待每一件事。遇到 需要帮助的人我们要及时伸出援助之手,用最快的速度、最 温暖的笑容、最贴心的服务用心去解答,去帮助他们。
在一 月六日那天,我公司保安xx同志在对园区进行巡逻的时 候捡到一部手机,经过调查终于找到失主,并婉言拒绝了失 主的奖励,给我公司赢来了良好的口碑。本月我公司为了提 高保安的团队的整体力量,对招聘保安的要求进一步提高, 保持部门人员年龄在 40-50 之间,并增加人员的录用,为秩 序维护部注入新鲜血液,保持保安队伍年轻化、从事工作职 业化、处理问题专业化。在十八日扫雪过程中我发现我们的 同志表现尤其突出,并没有因为所在区域面积过大而有抱 怨,而是在凌晨就对园区进行清理,在早上业主出行的时候 已经把积雪清理过半。对此,业主提出了口头表扬。我们要 坚持这种作风毫不动摇,坚持以“业主至上”为基本原则, 让业主“离家安心,回家舒心”为基本点,加强自身素质的 提升,为建设一个和谐、清洁、宁静的小区而奋斗。 以上是秩序维护部一月份的总结,请公司领导以及广大 业主继续对我们部门进行监督,我们一定会虚心听取建议并 及时改正。
xx物业管理有限公司 秩序维护部主管:xx
物业秩序部月工作总结(二)
xx月各项
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