公司话务员年终总结 共50份
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在刚刚过去的一年中,我以一名公司话务员的身份,倾力投入、积极进取,不仅实现了自身的成长,也为公司的发展尽到自己的一份绵薄之力。作为一位话务员,虽然工作内容相对单一,但在这其中我却感受到了挑战和激情,更明白了责任和担当。
回首过去一年,我的心中充满感慨。我清楚记得,刚参加工作的我,对这个岗位既陌生又好奇。在前辈的悉心教育和严格训练下,我才逐渐熟悉这个岗位,明确了自己的职责。每日接听客户电话,处理各种问题,虽然繁琐,但我懂得每个细节都关系到公司形象,我不能有丝毫松懈。在面对那些问题复杂,态度不佳的客户时,我始终保持耐心和礼貌,尽力解答他们的疑问,这个过程让我明白,服务公众不仅需要专业知识,还需要良好的心态。
我也在工作中不断提高自己。在经常接听的电话中,有不少是企业合作伙伴的咨询和需求反馈,因此,我需要学习更多的专业知识,以便能够提供更准确的解答和建议。另外,我阅读了很多涉及电话沟通技巧的书、参加了公司预约培训课程,这些都让我的电话沟通技巧有了很大提高。再加上不断的实践,使我能更好地理解和应对工作中遇到的各种情况。
在过去的一年里,我在公司的工作堪称圆满。我得到了领导同事的认可,也对自己充满信心。我清晰记得每一个鼓励及赞赏的语言,尤其是那些出于心底的感谢,都是对我工作的最大肯定。
我将带着过去一年的经验和教训,更好地担任这个职位,服务好每一位打进电话的客户。我会持续学习,提高自己的专业素养,以更高水平的服务回应客户的信任和期待。在这新的一年,我将付出更大的努力,使自己成为团队中不可或缺的一员,我将为客户献上更优质的服务,也为公司的发展贡献自己的力量。
我感到自豪和满足;展望未来,我充满期待和信心。在新的一年里,我一定会与团队一起,继续向前,让客户感受到我们的热情,公司感受到我们的决心。我相信,只要我们一起努力,未来的道路一定会更加宽广。
回顾这一年,我有欢笑,有泪水,有挫败,也有成功。这一切的一切都是我忘不掉的回忆,这就是我这一年的生活,既平凡又充实。我相信,这将会是我人生中的一段美好记忆,也将会是我未来的动力来源。我期待在新的一年,作为公司话务员的我会有更大的进步,也希望公司能够在新的一年里繁荣发展,再创辉煌。
篇二:公司话务员个人年终总结时间如同白马过隙,转眼间,我作为xxx公司一名书生的第一站——电话服务员的职
查看更多>>保险公司话务员的工作较为繁琐,虽然只是每天坐着打打电话,但是工作压力很大,平时需要注意释放压力,下面是由小编整理的保险公司话务员年终工作总结,欢迎阅读。
【保险公司话务员年终工作总结(一)】
1、在公司总经理室的高度重视、有力领导下,我部对公司回访工作中的重点、难点进行了梳理,针对一些簿弱环节加强改进,并对出现的问题制定了整改措施。
2、加强对问题件的跟踪处理,与公司司各部门进行协调沟通,强势控制因问题件可能引发的一系列有损公司形象的负面效应,确保了公司业务的持续健康发展。
3、适时制定总、省公司的相关文件要求,重点宣传客户服务工作的重点难点,提供客户服务信息,通报各类违规违纪现象。
4、及时对回访工作进行准确的分析,将客服工作主动融入一线展业、后台支援等各项工作中,为公司有针对性地开展运营管理提供科学合理的数据支撑。
一、诚信服务,稳妥处理客户投诉
在工作中,我部的工作人员始终牢记顾客至上,服务第一的工作专业、真诚、感动、超越与公司成己为人,成人达己的企业文化有机地结合起来。
二、立足本职工作,树立国寿品牌形象
xx年我部在做好基础工作的同时,按照总省公司的相关要求,陆续开展了3。15消费者维权日、6。16国寿客户节、精彩无限、鹤卡相伴感恩系列活动、国寿大讲堂、健康好帮手、特约商家专场活动、vip客户华西专场体检等等回馈客户的活动,通过系列活动的开展,大力宣传国寿1+n服务品牌,树立公司的品牌形象,增强公司的市场竞争力。
【保险公司话务员年终工作总结(二)】
保险分公司自成立以来,认真贯彻执行保监局关于服务体系建设和服务创新的指示精神,始终坚持把国家利益放在首位,以社会责任感和客户利益为重,下面是为大家准备的保险话务员个人年终工作总结。
一、领导重视,组织有力
**保险##分公司自成立之日起,始终把服务第一、客户至上作为自己的品牌定位和不懈的追求,在公司的经营战略中,十分注重管理、服务和业务三个方面的共赢,专门成立客户服务公司领导小组,由总经理担任组长,总经理助理担任执行组长,中层干部组成督察员,负责指导、监察、考核、惩罚等工作,随时发现客户服务工作存在的问题和漏洞,及时进行有效的处理和解决,并对服务质量有问题的员工实行轻、中、重的处罚,确保服务通道更为顺畅,服务流程更为简洁,为保证我公司的服务品质奠定了坚实的基础。
二、强化制度,规范服务
以客户为导向建立工作流
查看更多>>不知不觉在xx公司xx线的xx工作已经三个月了,从一开始实行五班三运转到七班五运转制公司和中心领导根据电话量和实际工作需要,在保证话务员的工作质量并令话务员有充足的休息时间,曾三次调整话务员上班时间。这一点让我充分体现了上级领导科学和人性化的管理制度。
另一方面,在4月份轮到我们组上白天班,白天上班人员要比倒班人员多,这也是考验我如何管理好班组的提供了一个很好的锻炼机会。白天班接触到的案件较多样化、复杂。有时会遇到不属中心受理范围的案件或者涉及到城管法律法规问题不懂时自己会马上向领导咨询,有时感受到好像在打仗一样,讲求随机应变。因为随时根据实际情况灵活安排工作。一般来说作为班长跟组员一起接投诉电话,当案件多的时候,就要及时分派,否则区专线就不能即时处理的情况下会直接就会影响到中心的案件回复率。
有时接来访,市民一个接一个。记得有一次想上厕所都不能走开,唯有忍到最后,加上组员会不时问你案件的问题,有时忙得应接不暇。因白天上班人数多要妥善安排吃饭时间和休息时间,有时不能确保每人休一个小时,与组员沟通协调,配合安排,为确保线路畅通,大家都愿意午休时间缩短一点也没有议异,这一点是很难得的。
我深深体会到倒班是辛苦的,通过上白天班使我体会到以前上白天班的同事也同样是辛苦的,更使我深深体会到工作期间丝毫不能马虎,不要计较个人得失,要随时为大局着想。
在三月份我在各方面做得不够好,因为涉及自己一些私人问题,单主管也主动跟我了解情况,我也承诺自己会在下一个月做得更好。结果我4月份的各方面成绩有大幅度提升。从这一点我学会了工作时工作,绝不能把私人问题带到工作中去,也证明了事在人为,有错就要改,最重要自己意识到不为失败找藉口,只为成功找理由,以后我会继续像四月份一样努力做到最好,这是我在这里工作最深刻的体会。
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