征缴工作总结

xx年，我处紧扣民生升温“八项行动”的主题和本处工作目标，积极作为，努力创新，各项工作稳步推进，主要业务指标均已超额完成。 一、xx年工作情况 (一)目标任务完成情况 基金征缴：xx年征缴任务数为xx.25亿元，全年实际征缴xx.4亿元，同比增收xx.71亿元，增长21%，其中，企业养老保险10.2亿元，同比增长20%；机关养老保险xxx万元，同比增长4%，失业保险xxx万元，同比增长32%，医疗保险x.x亿元，同比增长18%，工伤保险xxxx万元，同比增长48%。 实地稽核：xx年实地稽核计划200家。全年完成实地稽核178家(有22家单位因多种原因未稽核)，现已整改落实xxx家，整改落实率达到了82%，书面告知10家，稽核新增xxxx人次，新增缴费基数1.1亿元。 扩面登记：xx年本处扩面任务数为xxx人次。全年实际新增参保人xxxx次，其中，办理新增参保单位154户，新增参保xxxx人次；已参保单位中新增险种单位xx户，新增险种参保人数xxxx人次，已参保险种中新增参保人数xxxx人次。 (二)主要工作 1．全力推动社保扩面普查专项活动。一是组织推动市城区扩面普查专项行动的落实。召开了市城区扩面联席会议，下发活动方案文件、统一印发了8万份宣传资料，武陵、鼎城、柳叶湖和常德经开区四区都分别召开的扩面普查动员大会，我处和监察支队密切配合，积极参与，定期收集情况，认真履行督导职责。二是在已参保单位中挖潜扩面，一方面把参保险种单一、险种人数不一致单位列入了今年稽核和劳动监察的重点对象；另一方面要求所有险种不全、人数不齐的单位在年初基数申报核定时作出逐步规范的承诺，并建立台帐，跟踪落实。市本级参保单位险种覆盖率己从三年前的55%提高至目前的93%以上。 2．加强欠费征收。对39家欠费大户下发《征缴催告书》，并上门征收。对欠费3个月以上的参保单位按月定时电话提示催缴，今年己累计清欠xxxx万元，贺家山原种场、德海制药、云锦集团、金丝鸟麻业等长期欠费单位，今年来都己开始缴纳欠费，效果显著。 3．精心组织了年度基数审核工作。明确职责分工、申报审核流程和审核原则，简化申报手续，有效规范了参保单位申报行为。书面稽核单位达到了919家，比去年增加了近200家。各险种人平基数增幅超过10%,同比去年增加了2个百分点，月人均缴费基数调增xxx元以上的单位78家，各险种基数不一致的情况有

区征缴中心2018年度工作总结及2018年度工作谋划

2018年，区征缴中心在区委、区政府坚强领导下，在区人社局的正确领导和大力支持下，在上级业务主管部门精心指导下，紧紧围绕社保征缴中心工作，深入贯彻落实全民参保登记工作，扎实推进“两学一做”学习教育，进村入户开展脱贫攻坚工作，求真务实，开拓创新，各项工作有了新的突破和进展，现将2018年度工作总结汇报如下：

一、全年工作完成情况

(一)五险征缴超额完成全年目标任务。预计全年五险征缴42886万元，同比增长20.8%，完成任务142%。其中基本养老保险参保人数25444人，征收养老保险费27585万元，完成任务的138%；医疗保险参保人数29318人，征收医疗保险费12684万元，完成任务的140%；工伤保险参保人数31867人，征收工伤保险费1608万元，完成任务的169%；失业保险参保人数19594人，征收失业保险金620万元，完成任务的78.3%；生育保险参保人数25994人，征收生育保险金369万元，完成任务的112%。

（二）全民参保登记工作已顺利完成。2018年，区征缴中心根据市局的统一部署和安排，集中7、8月份两个月的时间在全区范围内开展全民参保登记工作，截止日前，已完成系统录入26516人，完成市局下达我区目标任务（26485人）的100.1%,超额完成目标任务。

（三）档案整理工作已圆满结束。中心已将自征缴中心成立以来至2016年年底所有业务档案和文书档案分门别类规范整理、合理归档、整齐上架。已完成数据录入30000余条，整理归档400余盒，均已整齐上架。

（四）深入开展“两学一做”学习教育和脱贫攻坚工作。中心在抓住参保扩面这一中心工作的同时，认真开展“两学一做”学习教育，全年严格按照局机关党委的要求，组织党员干部真心学、实践做、收成效。每月组织干部职工深入帮扶的贫困户家中，与贫困户真心沟通交流、寻找脱贫途径、制定帮扶措施，共同帮助贫困户早日脱贫，截止日前，征缴中心帮扶13户，已成功脱贫2户，2018年底将要脱贫8户。

二、开展工作主要做法

（一）全年围绕征缴扩面工作紧抓不放

1、加大政策宣传，提升参保意识。社保政策涉及千家万户，涉及参保居民的切身利益，为了把社保政策宣传好，让群众知晓参保政策、明白参保意义，弄懂参保好处，年初中心就印制《社会保险简明问答》手册2000册，发放到企业和街道（社区），每

市社会保险基金结算中心通过大力开展资源费源普查，有效破解了社会保险扩面征缴难题。2007年，对**家企业进行普查，新增扩面单位**家，五项保险扩面新增**万余人次，超额完成省下达的任务并创历史新高。

一是健全网络，使扩面工作在基层有脚。 成立了社会保险扩面征缴工作领导小组，由分管市长任领导小组组长，财政局、工商局、地税局等22个政府职能部门负责人为小组成员，并抽调人员组建工作专班。采取搭建“市政府、区政府、街道办事处”三级政府联动平台的办法，将扩面征缴工作任务布置到各政府职能部门，下达到各街道社区，建立了“纵向到社区、横向到部门”的扩面征缴工作网络。市劳动保障部门作为责任主体，充分发挥组织协调作用，与市、区地税部门建立了扩面征缴工作联系会议制度、用人单位社会保险参保缴费信息传递制度；与各区劳动部门、街道办事处建立了辖区内新增用人单位、个体工商户信息传递制度；在各社区设立社保信息员，地税专管员充当扩面征缴工作的侦察员。

二是摸清底数，使扩面工作在心里有数。 为让工作有的放矢，我们借助于“联动平台”和“工作网络”的优势，大力开展社会保险资源费源普查工作。工商部门在为新成立单位办理营业执照时，通知其在自成立30日以内办理社会保险登记；地税部门将上年度未参保的纳税户名单提供给劳动保障部门，劳动部门填发《社会保险参保通知书》，由地税专管员送达到用人单位；对已参保单位制作《用人单位参保情况核查表》，由扩面征缴督办员、社会保险信息员、地税专管员负责对口单位的发放、回收，各区劳动部门汇总上报市劳动保障局核对；对出现瞒报、漏报行为和在规定时间内仍不参保的单位分别下发《社会保险整改通知书》和《社会保险督办通知书》。

三是重点执法，使扩面工作在难点有解。 针对少数拒不参保的“钉子户”，采取了扩面征缴攻坚专项行动，充分运用社会保险稽核、劳动监察、税务征管等手段，集中时间、集中人员、统一部署，对“钉子户”开展攻坚。编发《给用人单位一封信》向其宣传社会保险政策，介绍社保业务流程；到单位与法人代表进行座谈，了解经营状况及未参保的真实原因；召开该单位职工座谈会，听取群众意见并宣传社保政策；对单位的财务报表、职工花名册进行稽核；对在规定时间内拒不参保的，由劳动监察依法予以处罚并强制预核。

四是加大宣传，使扩面工作在社会有声。 利用《**日报》《**晚报》《**商报》及**电视台