营运报告 共49份
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撰写报告时要注意抓住重点,真实地反映情况,在日常学习和工作中经常需要写报告,那么如何才能写好报告呢?本文将帮助您更深入了解“比对报告”的意义和内涵,如果我的解决方案对您有帮助,请收藏起来以备查看!
比对报告 篇1随着市场竞争的日益激烈和市场营销组合策略的广泛应用,重新审视企业之间的关系,有助于一种新的营销观念—合作营销。它是当今营销的一种新趋势。任何一个企业都不能但靠自己的力量在激励的竞争中长足发展,在竞争中合作,在合作中竞争,已成为当今市场的一种必然。
本课题的基本内容
1.合作营销的含义与本质
2.双赢的合作营销
3.合作营销的战略价值
4.合作营销的主要特征
5.合作营销的不同类型
6.实施合作营销需要注意的问题
主要问题及解决方案
针对合作营销应注意的问题,应该做到:1要有相似的价值观,开题报告
2对等的企业形象。3足够的市场潜力。4明确的权利义务。5扎实的协同执行。
毕业论文写作计划
第一阶段(xx年3月25-xx年3月27日):进行选题,并确定写作大致思路。
第二阶段(xx年3月27日-xx年4月1日)收集了资料,并进行了整理,制定论文的写作路线,和提纲。
第三阶段(xx年4月1日-xx年4月17日): 完成初稿,并交指导老师修改。
第四阶段(xx年4月17日-xx年4月26日):根据指导老师修改意见,进行修改,并补充完善论文,提交答辩。
指导教师审查意见
(对本课题的深度、广度及工作量的意见和对设计结果的预测)
指导教师签字:
年 月 日
教研室审查意见
教研室主任签字:
年 月 日
比对报告 篇2一、选题的依据及意义:
如今,茶楼的精神依旧,但是有些观念已经发生了相当大的变化。茶楼虽然还是人们聚会的地方,但也是一种另类的休闲和娱乐场所。今天的茶楼同17世纪遍布全世界各大城市的'茶室相比,已经发生了巨大的变化。对这一行业新的理解也解释了另一个现象,许多茶楼的一个共同点,即新型的茶楼都是多功能的场所,可以容纳各种各样的活动。
茶楼设计中,今天的创新风格和明天的经典风格的典型代表。同时,这些例子也并不是茶楼设计的固定模式当今国际著名的建筑设计师是如何将他们的创造和灵感赋于设计之中的,而这些设计都是他们认为对时代和客户需要的回应。
在茶楼展示的设计实例,并不一定是最好的,也许还有很多更精彩的设计实例没有列入其中,对此,我们深感遗憾。不过,有很多茶楼设
查看更多>>编辑为大家带来了“营运报告”的相关内容。俗话说,实践是智慧的源泉,为了更好的开展下一阶段的工作。需要使用报告的情况越来越多,报告是把事情或意见正式告诉上级或众人。分享是一种美德如果您喜欢这篇文章请分享给身边的朋友!
营运报告【篇1】营运经理工作述职报告
尊敬的领导:
大家好!我是某公司的营运经理,今天我非常荣幸地向各位领导汇报我在过去一年中的工作情况和取得的成绩。
一、工作概况
过去一年,我在公司负责各个部门的协调和管理,确保公司运营顺利进行。在这一年中,我积极支持公司的战略目标,并致力于提高营运效率和客户满意度。为了达到这些目标,我主要从以下几个方面进行工作。
二、改善流程和降低成本
在过去一年中,我主导了一项重要的改进工作,旨在简化公司的流程和降低成本。我与各部门密切合作,分析了现有流程的痛点和问题,并提出相应的改进措施。通过优化流程,我们成功地提高了工作效率,减少了废物和误差,降低了公司的运营成本。
我也积极寻找并引入了新的技术和系统,以进一步提高运营效率。例如,我们引入了一套先进的供应链管理系统,实现了供应链的数字化和可视化,以便更好地跟踪货物流动和优化库存管理。这一举措显著改善了我们的物流效率,并减少了成本和错误。
三、提高客户满意度
客户满意度一直是我们公司的关注重点。在过去一年中,我与销售团队密切合作,确保我们能够按时交付高质量的产品,并对客户的需求作出满足。我重视与客户的沟通,并及时解决他们的问题和反馈。
为了更好地了解客户的需求,我积极参与了一些市场调研和客户反馈活动。通过这些调研,我们能够更好地了解客户的期望和需求,从而灵活调整生产和供应计划。我们也会定期组织客户满意度调查,以评估我们的表现并作出改进。
四、团队管理和培养
作为营运经理,我认识到一个高效团队对于公司的成功至关重要。因此,我非常注重团队管理和培养。在过去一年中,我积极参与团队成员的招聘和选拔,并注重培训和发展他们的能力。
我通过定期团队会议和个别沟通,与团队成员建立了良好的沟通渠道,并激励他们更好地发挥个人才能。我也积极鼓励团队成员参与各种培训课程和行业活动,以提升他们的专业知识和技能。
五、未来展望
未来,我将继续努力创造更好的业绩和效益。我计划加强与其他部门的合作,进一步优化流程和系统,以提高公司的整体运营效率。同时,我将继续关注客户需求,努
查看更多>>通常情况下,在学习和工作中付出就会有回报。我们通常需要写报告,而报告内容需要突出重点,并做到“清、重、实”三点。今天本文将分享关于“营运报告”的信息,相信您会从中受益!
营运报告(篇1)客商关系主要是与商户和顾客之间的关系,在与主力店和步行街方面,主要以以下几点进行沟通:
(1)负责定期与商户以及主力店进行全面、准确的沟通,积极掌握专柜的经营动态;
(2)本着诚信双赢的原则,与各商户以及主力店保持互惠互利的业务关系;
(3)定期召开主力店座谈会以及每两周一次的企划会议,及时解决提出的问题或向上级领导汇报。
(4)与步行街商户的沟通主要以营运助理为主,及时收集商户之间的信息来处理遇到的各种情况。
在处理与顾客关系方面,以服务台为信息的收集和反馈中心,将顾客的需求及投诉及时反馈,给顾客以合理满意的解答,主要从以下方面努力:
(1)确保所辖员工为顾客提供诚信、亲切、人性化的服务,并在保持服务水准的前提下不断提高;
(2)确保所辖员工与顾客保持紧密沟通,及时全面的了解需求和建议;
(3)积极和稳妥的处理顾客提出的各类争议和纠纷;
营运报告(篇2)一、召开部门半年工作会议,传达落实机场半年工作会议精神。
7月7日,运营管理部在运保部会议室召开全员大会,总结回顾上半年工作并对下半年工作进行动员部署,部门全体员工参加了会议,会议通报了上半年机场运输生产的有关情况及下半年工作的具体安排及机场挂牌、改制的最新进展情况,要求大家团结一心,为顺利完成机场各项运输生产指标做出自己应有的贡献。
二、编订完成iso9000部门管理手册。
《手册》对运营管理部的部门职能和权限、岗位设置和标准、岗位职责和条件作了明确阐述;对部门的工作程序、规章制度作了明文规定;对所使用的工作台帐与表格作了具体规定。《手册》还涵盖包括收发文程序,工作流程、服务质量巡查制度、机坪巡查制度、运行督导检查手段、运行督导模式、考勤制度、培训管理制度等一系列部门管理制度,为实现部门各项工作规范化、标准化、科学化管理奠定坚实基础。
三、强化候机楼卫生、服务质量及机坪督察工作。
按照年初制定的“创新提升年”总体目标与部署,结合实际,创新制定了“3检查+双督导”模式,督导员对照检查单逐项落实,在确保周而全的同时又兼顾针对性,做到流程规范化管理。该模式运作以来,已累计下发整改通知单30余份,候机楼卫生、服务质量进一步提升
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