解决问题读后感 共50份
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解决问题读后感 篇1每一天,我们都会在工作中遇到各种各样的事情,有的事情能够解决,有的事情解决不了或是解决不好,就会形成问题,困扰好久。读了《工作就是解决问题》,让我颇受启发。
主动性是解决问题的法宝。在问题出现前就能有所察觉,主动采取行动是很多优秀员工或管理者具有的共同特点。遇到问题才有所反应,被迫处理有可能会让自己陷入险境,如果经常处于被动状态,那工作就会变成疲于奔命,苦不堪言。而未雨绸缪往往能起到事半功倍的效果。
前瞻能力让人受益匪浅。守株待兔的事情当然也是有的,但是等待的煎熬需要更大的勇气。曾经听一个在会计师事务所工作的朋友讲过,在和客户的交流中对于客户提到的额外问题要特别引起注意,因为这些额外问题中都会蕴含着额外的机会,甚至有可能成为一个大项目。对于各个行当来说,抓住新机遇,充分利用,才能拓展并取得更大的成就。
问题总是存在的,关键是我们如何去对待它,与其听之任之,不如奋起攻之,或是扼杀在萌芽里。把握自己的每一天,就离我们心中的梦不远了。
解决问题读后感 篇2“彻底解决工作中出现的问题,把工作做到最出色”。这是企业对员工最根本的要求,也是员工在职业生涯中获的动力所必须具备的职业素质。《工作就要解决问题》这本书紧密围绕“怎样成为积极寻找方法解决问题的好员工”这个问题,分别从思想态度,工作***及方法等方面出发,结合生动的小案例,为大家指明了实现这一目标的途径。
在工作当中,我们会遇到各式各样的问题。解决问题就是我们工作的实质。也许每个人在工作中面对的问题各不相同,但工作当中的每个问题都隐藏着机遇,当我们选择逃避,推诿扯皮,把问题的责任转给其他人,或者是把问题留给老板的时候,就意味着我们已经在机遇面前选择了放弃。
因此,我们不应回避或害怕问题的发生,而应积极面对和解决各种问题。只有正视工作的挑战,承担工作带来的责任,才能抓住工作带来的机遇,实现个人价值。
俗话说得好,“工欲善其事,必先利其器”,空有鸿鹄之志,没有行动力,不学***考,最后也不会有理想的结果。所谓“用心做事,带着思想做事”,就是要求我们一方面不断的学习,多积累新的知识,多参考别人的成功经验,从而拓展我们的视野,能够帮助我们在面临问题时多
查看更多>>以下是我们为您推荐的“工作就是解决问题读后感”,这本书应该是大家都读过的,它的书名让人印象深刻。读完一本书后,写一篇读后感就变得很重要,你是否正在为写读后感而苦恼呢?那么欢迎大家阅读本文,但请注意,这只是提供一些建议,并不是照搬的参考答案!
工作就是解决问题读后感【篇1】对《工作就是解决问题》这本书的了解是在公司的号召下学习的一本普通的励志书籍,在学习的过程中才慢慢的体会到了它给我带来的触动。
细读《工作就是解决问题》一书,感觉书中描述的内容和我现实工作中遇到的情况非常一致。书中列举了解决各种问题的案例,并进行了深入浅出的分析,这真使我受益匪浅。每一个企业、每一个团队乃至每一个个人,总是处在一种工作状态中,那么,工作中的问题便会接踵而至。问题的关键是,如何去解决好问题。
问题之所以成其为问题,是因为它永远不会自动消失。不仅如此,如果听任问题的自行发展,甚至有可能导致事态的进一步恶化。面对问题,苦恼、悲伤、抱怨往往是毫无裨益的;唯一的办法,就是正视它、分析它进而解决它。有问题是正常的,应该说没有任何企业、团队甚至个人没有问题,问题的出现自有不同的原因,因此,处理的时候也不可能用单一的办法去解决,要解决好不同的问题,应当学会透过现象看本质,抓住本质中存在的不同内核去加以解决,才是最有成效的解决办法。所以说,我们不仅要勇于解决问题,更要学会善于解决问题。
书中第五章是“还有什么新办法”,本章节的内容讲得很有道理,意思是说往往一个很尖锐的问题,很容易被人们发现,但是解决问题的办法就不仅只有一个了。办法是通过不断地揣摩不断的总结而产生的,如果在解决问题时采用单一的解决办法,工作是不会有新思路的,要学会另辟蹊径,选用最简单有效的方法解决问题。在工作中,我们应当将解决问题的过程看做是能力的锻炼及经验积累的机会。积极的心态,会成就卓越的员工、卓越的经理人,心态可以左右自己的工作和绩效,积极的人像太阳,照到哪里哪里亮;消极的人像月亮,初一十五不一样——那么,我们做就要做个积极的人,调整好心态去迎接问题、解决问题。
是的,工作中没有解决不了的问题,只要保持积极的心态,透过表象看问题,抓住问题的本质,所有的问题都会迎刃而解,由此,解决问题则会成为工作中的乐趣。请朋友们相信,解决问题能使我们充满活力!(刘鑫磊)
工作就是解决问题读后感【篇2】有责任的去工作
近期,读了中华文化大
查看更多>>一篇优秀的作品的读后感是怎么写成的?对于作品我们都会有自己的理解。我们在写读后感之前,要保证对原文有着较深的感悟,这份特别挑选的“解决问题读后感”一定值得您一试,希望能给你一些帮助作为一个参考吧!
解决问题读后感 篇1最近,我们建行每位员工都收到了支行领导赠送的一份特殊的礼物,它就是一本新书,作者为著名管理培训大师朱雪强先生,书名叫做《用正确的方法解决问题》。
拿到这本书后,我就爱不释手的把它人真读了一遍。读完后感受颇深,对我认识问题、分析问题进而解决问题的能力有了相当程度的提高。为了总结自己的阅读经验,与其他同事交流学习成果,特写阅读经验。
一、《用正确的方法解决问题》内容概览及个人心得
该书主要分为四部分,第一部分是教会大家认识到“问题是什么”,什么是关键性问题,并且通过分析认为90%的问题都是自己造成的,要解决问题,必须先从自身做起,要改变自己;第二部分在第一部分分析问题是什么的基础上,号召大家要勇于去解决问题,提出“你不消灭问题,就会被问题消灭”的论断,看似危言耸听,殊不知正是这样的观点才足以唤醒读者对问题的重视,才不至于致使忽视小问题,久而久之,小问题酿成大灾难;第三部分作者进一步深入,提出要用正确的方法解决问题。并且着重点在“正确”二字上,什么样的方法才是正确的方法?怎样获取正确的方法?
为了解决这些问题,作者提出了七种经典的思维方法:逻辑思维、类比思维、逆向思维、发散思维、横向思维、换位思维、迂回思维。为我们正确的解决问题奠定了理论基础。
第四部分我觉得作者采用了换位思考的方法,提出了“把问题变成机会”的观点,就像《淮南子·人间训》中说的“塞翁失马,焉知非福”。它为我们提供了一种积极的态度。既然我们在日常生活中总是遇到这样那样的问题要处理,与其悲观地处理,不如积极地面对,敢于挑战。用伟大的战略家毛泽东的话说,就是战略上轻视问题,战略上重视问题。只有这样,才能真正正确地解决问题。
二、将读书心得融会贯通于个人日常工作
作为入行不久的大学毕业生,大学期间,我总是认为自己大学学的东西很重要,总以为它能为我工作带来很大帮助。然而,工作之余,我渐渐发现,其实我学到的东西很有理论性,而我的日常工作却很具体,似乎我在大学里学到的大部分都是无用的。于是,我有段时间很迷茫,总是不停的问自己,难道我读了那么多书难道白读了?
难道在日常工作中一点作用也没有?但是,读了
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