高中新课程改革省级培训工作总结

高中新课程改革省级培训工作总结。

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xxxx大学在xxxx年7月25日7月30承担了xxxx省普通高中新课程改革骨干教师省级培训。在省主管部门的领导下,学校领导高度重视,各部门通力配合,圆满地完成了省里的培训任务。
学校党委书记和校长亲自过问,成立了以郝德永副校长为组长的领导小组,培训前,郝校长召开各部门协调会,布置任务。后勤集团负责后勤,教育学院负责教学组织、教务处和人事处负责协调。教育学院聘请了教授、副教授等教师担任班主任工作,成立了教学、接待、教材、财务、音响录像等小组,分工明确、各负其责。后勤腾出了600多个学校最好的寝室,投资30多万元买的新被褥,食堂提供可口的饭菜和水果,做好保障工作。全校把这项工作看作是对渤大的一次最好宣传和广告。开课前省里基教处潘建群处长亲自检查准备工作,走访教室、食堂、寝室;培训中,第一讲由郝校长主持,秦校长做开学典礼讲话,潘处长也作了发言,教育部基础教育司高中处处长刘月霞作了通识培训,接下来的几天,由学科组组织教学,我们接送专家和组织上课井井有条;培训结束后,我们组织了问卷调查、统一考试,学员登记,课改征文。从反馈的信息看,学员反映我们工作认真,组织严密,班主任全程跟班听课,专家反映我们接待彬彬有礼,宾馆好,吃住舒适满意,多媒体教室整洁,各部门协调好,认真执行文件规定,保证了教学质量和教学时数。
总之,我们在省里领导的大力支持下,在学校统一部署组织协调下,圆满地完成了省配工作,下一步,我们将深入高中第一线指导课改、发现问题、研究新情况。新的教育理念、培养目标、课程管理、教育内容、评价方式等都将为我们高师带来新的机遇与挑战。我们将为xxxx省高中课改作出我们的贡献。

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新课程改革工作总结


新一轮课程改革犹如一场世纪春雨,洒向广大教师的心田,一切都是充满朝气,一切显得生机勃勃。在课改的浪潮中,我们学区领导以满腔的热情、科学的态度,引领全乡教师全面实施了新课程标准和新教材实验,并取得了初步成效。现在,初中、小学一、二、三年级已全部开始执行国家新课程计划。基础教育课程改革在我乡的全面推进,使全乡广大教育工作者在转变教育观念、学习了解课改新理念、建立新课程实施的科学程序和运作方式、师资培训、舆论宣传、科学研究和课题攻关等方面都取得了一些初步经验和成果。至2005年秋季,我乡参加课程改革的学校有16所,参加实验的班级有31个。

一、我们学区在课程改革方面所作的主要工作

1、提高认识,高度重视,积极推进课程改革工作。为顺利实施课改实验工作,学区做了大量的工作。首先是学习宣传,在转变教育观念上狠下工夫。我们组织广大教育工作者认真学习了《国务院关于基础教育改革与发展的决定》和教育部《基础教育课程改革指导纲要(试行)》,把学校工作实际和课程改革实验相结合,将创新意识和实践能力的培养真正渗透到学校的教育教学之中,统一思想,提高认识,为课程改革的实验和推广做好准备。其次,我们有计划、有组织地向全社会宣传《决定》和《纲要》的主要精神以及课程改革的主要内容,引导全社会理解、参与并支持课程改革,形成有利于课程改革的良好的舆论氛围。第三,召开了全乡基础教育课程改革工作会议,对全乡课改工作进行了积极动员和安排部署,制定印发了《陇川乡基础教育课程改革实施意见》、《陇川乡基础教育课程改革实施工作方案》和《陇川乡基础教育新课程师资培训方案》,专题研究部署全乡实施课程改革工作,进一步统一了认识,明确了任务分工,为全面实施新课程扫清了障碍。还把课程改革从指导思想、目标和任务、实施步骤和范围、师资培训、师资保障等方面予以明确,成立了课改领导小组、工作小组和专家小组,具体由学区领导,共同参与,分工协作,进行乡课程改革工作的具体管理指导工作。建立培训、教学和科研相结合的工作方式,充分发挥中学和中心小学的带头作用,加强培训基地建设。同时充分调动教学骨干、教学能手的积极性,发挥理论和实践两方面的优势,形成课改实验工作的专业指导力量,积极为推进学校教学改革服务。承担课改任务的学校,对课改工作的组织领导也普遍较为重视,如蔡家铺小学成立了由校长负责的课改领导小组,聚合学校最具创新能力和前瞻意识的老中青教师和各处室负责人,借助行政手段强力推进教师观念的转变,以保证课改工作的顺利开展。蔡家铺小学还专门成立了以校长为首的听课小组,检查课改的实施情况。

2、实行集中培训与校本培训相结合,不断夯实课改工作的基础。2005年暑假,全乡100多人参加课改的集中培训,顺利完成了全年的培训任务。在完成集中培训任务的同时,许多学校还有侧重地进行了校本培训,如蔡家铺小学等学校组织学校任课教师听讲座,看光盘,分学科组进行了教材分析和交流。

4、积极调研,巩固成果,及时解决问题。为了解我乡基础教育课程改革的进展情况,在发现问题的同时及时解决问题,不断巩固我乡课改的成果,学区还组织有关人员对实施新课程的学校进行了专题课改督导检查。通过检查,我们发现,各实验学校对于课程改革工作都给予了高度重视,并把课改工作作为重中之重纳入本学期工作计划中,在课改工作中做到了有计划、有措施、有方案。

5、及时总结交流课程改革的教育教学经验,不断推动我乡基础教育课程改革向纵深发展。为交流课改经验,寻求解决影响和制约我乡课程改革发展的有效办法,进一步推动我乡基础教育课程改革的进程,不断提高我乡教育教学质量。学区向全乡所有教育工作者征集了课改论文,全乡教师踊跃投稿,其中16篇被评奖发表。

二、存在的问题

总体来看,全乡的基础教育课程改革工作从准备、启动到推进,经过两三年的探索与实践,在全面推进素质教育的进程中,取得了一定的成效,目前正在稳步推进中。但是,随着改革工作的不断深入,也暴露和反映出了一些困难和问题。一是对课改的思想认识不够,观念转变太慢,不能正确处理继承和发展的关系问题;二是对课程标准和教材的把握、定位上还存在一些问题;三是对解决在大班额条件下,如何开展分层次教学,使不同水平和层次的学生按照自己的需要发展的问题创新不够;四是循序渐进和创新突破的问题;五是评价体系和考试制度改革的问题;六是参与式学习、合作学习、师生互动中存在的问题;七是教师开展教研活动中在集体备课、(本工作总结来源于)教学案例分析、教学反思等方面还存在不少问题;八是校本课程开发和综合实践活动的问题;九是课改培训的问题等等。这些问题都有待于我们在今后的工作中进一步改进和完善。

三、下一步的工作打算

1、要进一步解放思想,转变观念,强化学习。要对课程改革给予更多重视和投入。要进一步严密课程改革的组织工作,逐步整合、发展专业指导力量。坚持民主参与和科学决策的原则,建立教育部门、教师、学生、家长以及社会各界广泛参与的有效机制。一是要充分领会课程改革作为十五期间基础教育深化改革,素质教育取得明显成效的主要目标之一的紧迫性和重要性,从而坚定信心,全力以赴;二是要确保课改专项经费的落实,为课改工作顺利推进保驾护航;三是要站在教育发展的时代前沿,不断引发教师的超前思考,切实提高教师专业化的水平和职业素养。四是要加强对《纲要》和《课标》的学习,组织干部、教师,深刻领会理论精髓,理解基本要求和思路,强化知识储备,完善知识体系。

2、要规范课程改革的管理和指导。下一步我们计划要组织全乡教职工进行认真的学习和讨论《兰州市关于进一步加强基础教育课程改革的指导意见》,在领会精神的基础上自觉地实施,推动我乡课改工作的深入进行。各级教科研部门更要站在课改前沿,切实为课程改革工作提供理论指导和操作示范。

高中新课程培训工作总结


一、基本情况
按照教育部《关于xxxx年推进普通高中新课程实验工作的通知》(教基厅[2005]19号)的要求,我省普通高中自xxxx年秋季一年级开始进入新课程实验。为切实做好第一阶段的实验工作,在省教育厅的领导下,我校承担了一系列高中新课程教师培训任务。
xxxx年5月8日13日,根据教育部实施高中新课程试验推广和新课程师资培训工作安排,教育部师范教育司与基础教育司共同组织、xxxx省教育厅主办的xxxx省普通高中新课程教育管理者及骨干培训者国家级通识培训在浙江师范大学举行,成人与继续教育学院承担了这次培训的具体工作。这次培训共进行了10个专题报告和12个实验区经验介绍。xxxx省教育厅相关处室领导,各市(地)教育局局长、分管副局长和相关处室负责人,各县(市、区)教育局局长,举办教师教育的本科院校分管教学副校长、教务处处长和各相关师范教育专业课程教学论教师,普通高中新课程实验样本学校校长,xxxx省高中新课程实验工作专业指导委员会成员共计442名人参加了培训。
xxxx年6月17日7月7日,根据教育部师范司的统一安排和xxxx省教育厅师范处的工作部署,我校先后承担了由首都师范大学、西南大学、北京师范大学主办的xxxx省高中新课程数学、物理、英语、化学等4个学科国家级骨干教师研修的协办任务。这次研修的主要内容为:高中新课程改革的背景、理念、新课程方案和实施计划、新课程选修和选课方案、校本化实施及校本教研制度建设、教师专业发展等;课程标准培训解读,新课程推进中的一些具体问题,课堂教学、初高中衔接、重要概念认识的提升等;实验区新课程实施中的经验与问题、新课程推进中教学研究和专业引领等教学经验传播。原定计划培训4个学科共280名骨干教师,但实际参训学员有301名。
xxxx年7月2日8月1日,根据xxxx省教育厅《关于开展普通高中新课程培训工作的通知》(浙教师[xxxx]116号)和《关于组织开展普通高中新课程学科骨干教师省级培训的通知》(浙教师[xxxx]134号)文件的部署,浙江师范大学主办了我省普通高中新课程数学、物理、语文、英语、信息技术、体育与健康、思想政治等7个学科的省级骨干教师培训任务。培训对象为每所普通高中选送的1名骨干教师,每县(市、区)选送的1名教研员,每个学科将近700人参加培训。培训内容为高中新课程改革的框架结构、背景与理念,新课程标准研制与解读,实验教材编写特点介绍,新课程教学目标和教学要求,我省高中新课程实验第一阶段工作方案及省高中新课程实施指导意见。培训采用专家讲座、案例分析、教材解读、研讨交流等形式进行。一个月时间内,我校培训了7个学科共4640名骨干教师。
浙江师范大学xxxx年高中新课程培训人数一览表
级别科目人数备注
国家级通识442省教育厅主办,浙师大承办
国家级数学68首都师大主办,浙师大协办
物理74西南大学主办,浙师大协办
化学78北京师大主办,浙师大协办
英语81北京师大主办,浙师大协办
小 计301
省级数学646浙师大主办
物理625浙师大主办
信息技术622浙师大主办
英 语647浙师大主办
语 文668浙师大主办
体育与健康798浙师大主办
思想政治634浙师大主办
小 计4640
合 计5383
我校还组织力量,在不到两个月时间里,牵头组织编写了《xxxx省高中新课程实验100问》,及时为高中新课程培训提供了适用的培训资料。
在xxxx省教育厅师范处的领导下和省教研室的指导下,经过我校成人与继续教育学院及各相关学院、职能部门的密切配合和共同努力,终于按时圆满完成了本次高中新课程实验各个层次的培训任务,并取得了良好效果。
二、主要做法和经验
1.领导重视,准备充分
高中新课程培训时间紧,任务重,人数多,要求高,是我省顺利实施高中新课程实验的基础性工作之一,也是我校发挥教师教育优势,服务基础教育的重要职责。学校领导极为重视,为此我校成立了以分管副校长为组长,包括校长办公室、成人与继续教育学院、各相关职能部门和学院领导参加的领导小组和工作组,多次召开由各部门领导参加的培训工作协调会;集思广益,精心制订了培训方案;提高认识,上下联动,形成合力。
在培训工作开展前,我们对各培训地点的食宿、会场等各种设施全面考察比较,对培训过程中可能出现的多种情况进行预测,反复协商,精心策划,制订了各种应对预案。由于天气炎热,还在每个培训地点准备了防暑防病的常用药物。这次培训我们从任务分配、教学组织、资料发放、证书制作、问卷调查、后勤保障等每项工作都落实到相关学院,落实到人,各司其职,从而保证培训的每个环节不出纰漏。
2.精心组织,确保质量
为保证培训工作的顺利进行,我们对各个方面,各个环节都作了精心的准备。
国家级学科培训4个学科,涉及3个学院;省级培训7个学科、涉及5个学院。在学校领导小组的指导下,整个培训工作由成人与继续教育学院院长和副院长担任总协调,总体调度整个培训,负责协调培训接待宾馆以及各个学科工作组之间的关系。每个学科成立了学科培训小组,由学科所在学院的院长、副院长担任正副组长,安排综合、接待、宣传、后勤保障等各个岗位工作人员,制定了《普通高中新课程省级学科培训工作组职责》,负责培训工作的具体实施。每一个培训班都配备了一个班主任,负责该班的具体管理。
为保证培训质量,我们对培训师资进行精心挑选,组织了一支高水平的师资队伍。每个学科都聘请了高中新课程国家课标组专家、实验教材主要编写人员、高校课程与教学论专家、省教研员、来自一线的中学教师。采用专家理论引导与实验学校案例呈现相结合的培训方式,为广大学员提供了理论与实践紧密相结合的范式。培训内容容量大,信息多,紧凑简约,从内容到形式都有很强的指导性和可操作性。
为了在规定的时间内完成所有专业近5000人的省级培训任务,我们将培训安排在三个地点同时进行。为了最大限度地利用教师资源,确保培训质量,取得最均衡最理想的培训效果,我们每个专业分三个批次连续滚动进行,使每期都安排同样优秀的师资。我们注重过程管理,及时掌握学员到会情况,有效地杜绝了学员提前离训现象,从而保证了培训效果。
3.有序安排,积极服务
有序的安排和良好的服务是培训工作顺利进行的重要保障,对此,我们也极为重视。
国家级通识培训持续时间较长(前后6天)、人数众多(接待领导、专家、学员等近500人)、住宿分散(三个宾馆同时接待),组织管理和服务工作的难度很大,为此我们在每个接待站配备了一个三人接待小组,24小时值班,负责培训期间的日常接待、餐饮、交通等问题。
在省级培训期间,我们在每个培训班所在宾馆安排一名成教院工作人员总体协调,每个学科工作小组24小时值班,从学员报到、上课、就餐,到学习结束离校实行全程陪同。及时了解学员的需求,主动服务,尽可能帮助解决他们提出的问题和合理要求,保证了学员在训期间的生活和学习。
4.信息畅通,反馈及时
本次高中新课程培训一个明显的特点是全省培训一盘棋,信息畅通。国家级培训由省教育厅有关处室领导亲临指挥,我校工作组具体操作;省级培训由5个高中新课程培训单位在省教育厅师范处领导下,共同协作完成。我校在培训中,各学科不断保持与省教育厅师范处、省教师培训中心、省教研室、出版社和其它培训单位的密切联系,及时沟通信息。
培训中,会务组及时与学员沟通,了解培训中的问题并及时加以改进。培训期间,很多学科都举办了授课专家、市县教研员和高中教师等参加的座谈会,及时听取学员意见或建议,不断完善培训工作。如语文专业学员报到时发现所发教材是老版本,马上与江苏教育出版社联系,连夜换来最新版教材。又如,思想政治教材没有及时到位,我们及时与人民教育出版社联系,从杭州调630套教材到我校,使学员及时领到了教材。
5.积极宣传,营造氛围
我校设有了专门的宣传组,负责宣传报道,音像资料、培训成果和材料的收集,会场布置等工作,及时在学校媒体上发布动态新闻和相关材料。成人与继续教育学院和各相关学院网站上设立了新课程培训专栏,推出专家介绍、理念推介、热点研讨等,及时发布培训方案、ppT课件等相关信息资料,极大地方便了学员。
国家级通识培训期间,我校许多部门和学院邀请了高中新课程改革的专家学者,利用晚上时间做讲座、设论坛,与本校师生面对面交流。邀请学员参加各种形式的研讨活动,探讨高中新课程背景下我省高中教育、教师教育、教师发展等课题。
培训期间,学校到处可见专家讲学和论坛、研讨活动的海报,处处可闻讨论新课程的声音,无意当中,浙江师范大学形成了一个高中新课程培训周。
6.借台唱戏,资源共享
高中新课程培训不仅是教育管理者及骨干培训者必须接受的学习,对于即将走上工作岗位的普通在校师范生来说,更是一门必修课。我校借承办高中新课程通识培训的东风,运用设分会场、现场直播、网上录播的形式进行了一次对全校课程与教学论教师、教育硕士、师范类在校生的全员培训,使高中新课程改革的理念和实验省(区)的经验更快更直接地深入基层,以推进xxxx省高中新课程的实验工作。
通过学员的问卷调查和座谈会,我们感到,经过高中新课程培训,广大学员提高了认识,统一了思想,更新了理念,对高中新课程有了一个较为全面而清晰的把握,这为即将进行的高中新课程实验作好了思想上和技术上的准备。因此,培训工作取得了预期效果,达到了预期目的。

三、问题和建议
从本次培训中我们也发现一些问题,需要进一步加以认真研究和改进。
1.某些环节沟通不太流畅
高中新课程培训任务较重,从国家级培训,到省级培训,再到市级培训,是一个相当复杂的系统工程,涉及部门、人员很多,从教育部、省教育厅、省教研室、各出版社、各培训承办高校,到受训单位和教师个人,无论哪个环节出现问题都会影响培训的整体效果。虽然我们各级各部门都做了大量努力,仍有个别环节出现沟通不畅现象。建议在今后的培训工作中,各部门都应进一步加强沟通和协作。
2.时间安排偏紧
培训计划安排尽管细致到位,但时间安排偏紧;有的地区通知不到位,有的教师错过了培训机会;有的教师讲课显得匆忙,双向交流的时间不足,影响了培训效果。建议适当增加培训时间。
3.培训内容中案例少,满足不了需要
由于本次培训时间紧,又是高中新课程启动前的培训,来自实验区的经验、教训和策略不够丰富,学员反映不解渴,希望针对实验中的普遍困难和困惑,增加一些对具体案例的剖析和实践的具体操作,加强实际操作性训练。
学员们还建议,希望培训是系统的、动态的,特别是对新课程实施中出现的问题,应经常安排培训和研讨,使新课程的实验获得成功。

中学课程改革工作总结


本学期,我校的课程改革实验按计划顺利实施,我们不仅组织了多次课题组织活动,多次请省课题组的专家王永等到校听课,为我们答疑解惑,在11月份时开展了1次学术交流活动。课改组的老师们共开了23节公开课。通过学习、开课、交流研讨等多种形式,我们更深入领会课改精神,进一步理解新的学习方式的主要特征主动参与,乐于探究,交流合作。下面我分三方面总结我校课改组的工作情况。
一、教师在教学中的实践
我校的课题:新课程与学习方式的转变。我们的老师都能在学校的大课题下定出自己的子课题。有的老师对指导自主学习方式继续深入研究,并运用于实际教学中,有的教师以此为基础,集思广益,博取众家之长运用在教学实践中。各个学科各有所长,各有侧重。初一:数学科在上半学期重点指导学生学。学会看书,学会自学,后半学期仍然坚持不懈指导学生先学,并同时强调对学生基本功的训练。语文学科把大语文观念灌输给学生,在培养学生良好的语文学习习惯方面不断努力;英语学科重视学生的听力训练,培养学生开口说的能力,充分发挥学习小组的作用;历史、生物学科在教学中不断调动学生的生活经验,让学生对学科产生亲近感。政治学科采用多种活动形式来培养学生的学习兴趣。初二两个实验班老师仍然坚定不移地走教改的路;数学科永青老师课堂的变式训练,激发学生求知欲;英语科丽仙老师已经使学生养成先学先听习惯,课堂上基本不教英语单词,课堂教学内容更加丰富了;语文科秀兰老师对学生的过程性评价激发了学生的学习热情,为我们所借鉴。在课堂教学中每位老师的风格是不同的,但有一个共同点,那就是小组的合作学习方式已普遍成为课堂教学的常规。本学期参与实验的各学科的老师在小组建立后都有意识地培养学生良好的合作态度,对小组长进行了适当地培训。课堂教学中,经常组织学生讨论教学的重点和关键之处。合作方式丰富多彩,有辨析概念性问题的合作讨论,选择解题策略的合作讨论,质疑、释疑、讨论性的合作讨论,完成竞争性作业的合作,学生学后互评互检、互考的合作,老师不断地创设讨论的情景,鼓励学生在小组活动中提出问题,大胆质疑,而且为了使小组保持合作的热情,大多数学科引进竞争机制,加分鼓励等过程性评价。
二、实验中的收获。
把对新课程的理解渗透到具体的学科教学的过程中,我们必定会遇到困难,发现问题,产生疑惑。两周一次的课改活动提供了老师交流的机会。在活动中,我们收获了些经验:
1、一堂课是否生动丰富、多彩与教师情感的投入成正比。在教学过程中,我们发现今天自己的状态不佳,学生反映也平淡;今天自己情绪特好,学生也会不由自主地受到感染。表情单一、举止刻板、神态僵硬、语言平谈是教师情感的大忌。而表情丰富、举止活络,富于舞台感的教师,却有着一种人见人爱的特殊魅力。这种魅力往往会激起学生的亲近感、爱慕感,进而使他们产生一种了解、探知、投入教师情感世界的愿望。既然新课程理念已深入我们心中,我们不仅内热更要外热,修饰自己的课堂语言,强化自己的课堂情感,培养自己的舞台感。
2、在教改中,我们摒弃了以往束缚学生手脚的种种清规戒律,激励学生提出自己的见解和疑问,允许同学之间交流,欣赏大胆的猜测、异想天开,宽容学生幼稚、粗糙,甚至错误的想法等。以此吸引学生参与,培养创新精神。但课堂45分钟不能完成预定的知识目标,或是问题放到小组讨论了收不回来、停不下来,学生处于极度兴奋的争吵状态不知为何目的争吵,课堂气氛难以控制;有的时间不够!容量不够!通过交流讨论,我们总结了两种方法。其一集体教学与小组合作学习互补,相得益彰。作为起始环节的教师精讲是后继小组合作活动、自由探究的基础。教师的精讲,不仅给学生提供了活动的知识前景,同时还使学生明确了活动的目的、要求和需要解决的重点。其二设计导读提纲,解决开放的课堂与知识目标之间的矛盾。
3、小组活动引入课堂后,对课堂教学落实素质教育具有独到的作用。它的利自不用说,但也出现了有的成员不参与小组活动,小组成为他们逃避学习责任的避风港。我们通过学习研讨,明白了在群体活动中,如果成员没有明确的责任,就容易出现成员不参与群体活动。逃避工作的责任扩散的现象。因此,小组内每位学生都应当承担一定的角色,他们分别是:主持人、记录员、报告员和检查员。每一角色在组内活动时有着不同的职责。有的老师采用了这种方式,减少了南郭先生。
象这样的例子还很多,在交流讨论时,每位老师畅所欲言,说困难,谈疑惑、积经验、写反思。我们在实践中学习、探索、携手共进。
三、努力方向。
1、新课程不仅要求教师的观念要更新,而且要求教师应该是学生学习的促进者,教育教学的研究者,课程的建设者和开发者,是社区型的开放的教师。在实践的过程中,我们也时时感受到自身的挑战。因此要不断学习,把学习当作自己工作,乃至生命中不可缺少的部分,努力提高自身素质,才能承担在新课改中的任务。
2、本学期我们的老师在建立促进学生全面发展的评价体系方面作了一定的探索,重视了评价体系的激励作用,但还非常零散、微观。下学期应投入更多精力在实践中学习研究。
3、小组合作学习方式让我们尝到甜头,但我们也担心这种学习方式让部分学生的思维产生依赖的情绪,从而走向另一极端。我们应该如何把握群体学习方式和独立思考的学习方式的有机结合度;如何更有效地提高学习方式策略的多样性、针对性、有趣性?这些也是我们下学期实践的重点。
执笔者:黄碧英